SUPLEMENTO ESPECIAL Sai feira PARA ANUNCIAR: tuti.pt 707 200 692 anunciar.jn@tuti.pt CADERNO COMERCIAL CLASSIFICADOS JN Encontre todos os anncios deste caderno e muito mais em: www.t ut i .pt emprego PUBLICIDADE todos os aeroportos necessitam. Temos, apesar da crise actual, tido um forte crescimento, quer por parte de novas solicitaes de clientes activos, quer de novos, nas mais diversas reas de actuao. Cada vez mais a ferramenta do Trabalho Temporrio uma reali- dade no mundo empresarial, pois permite cada vez mais s empresas utilizar os recursos de uma forma mais equilibrada e inteligente, mi- nimizando muitas vezes enormes perdas financeiras, pois transfe- rem para a nossa empresa todo o trabalho de procura dos melhores candidatos e os custos inerentes a todo o processo de recrutamento, bem como todo o trabalho de cariz administrativo a este associado. Contudo, o melhor ganho para os nossos clientes , sem margem de dvida, a flexibilizao dos re- cursos humanos necessrios em determinados perodos. Mesmo para os prprios tra- balhadores, est cada vez mais interiorizado o conceito do tra- balho temporrio, pois a ideia de um trabalho para a vida, j no existe, permitindo-lhes desta forma terem um contacto muito mais amplo com as mais diver- sas reas de actividade, podendo acontecer, tal como muita das ve- zes acontece, haver a oportuni- dade de integrao nos quadros das empresas nossas clientes. As mensagens que passamos de uma forma constante para os nossos trabalhadores so: EMPENHO EMPENHO EMPENHO, pois, s desta maneira, podero ser reconhecidos como elementos de maior valia para as empresas onde esto colocados, geralmente sendo este valor reconhecido no final dos contratos de trabalho que mantm com a Randstad quan- do so convidados a integrar os quadros dos mesmos. Apesar do momento de crise que o pas atravessa, estamos cada vez mais certos que as empresas apostam de uma maneira cada vez mais forte nos nossos trabalhado- res temporrios porque muitos deles tm j a formao e o Know- how necessrio para uma mais rpida integrao, bem como uma maior capacidade de resposta s necessidades de produo. uma das nossas vantagens em sermos lder e ter em mdia, 30.000 traba- lhadores colocados diariamente. Assim sendo, quando recrutamos e encaminhamos um colabora- dor a uma empresa cliente, este mesmo trabalhador j trabalhou diversas vezes por ns em outras empresas e provaram serem pro- fissionais do mais alto nvel pois, caso assim no fosse, no os torna- ramos a recomendar a qualquer outro nosso cliente. Sentimos diariamente a con- corrncia desleal, com praticas constantes de dumping, no en- tanto a determinao dos nossos clientes em querer ser servidos por uma empresa slida como a Randstad, a qual lhes oferece to- das as garantias, quer de enorme transparncia/legalidade, quer de um servio de qualidade, acompa- nhado por um competente apoio na rea jurdica, permite-lhes que estes estejam perfeitamente con- fiantes no nosso trabalho. A equipa Randstad Maia, composta por 8 profissionais se- niores, que tm todos os dias de gerir uma carteira com mais de 50 clientes e cerca de 1500 traba- lhadores neles colocados, sem- pre da forma mais profissional, fazendo com que desta maneira muitos dos nossos clientes este- jam a trabalhar connosco h mais de 11 anos em regime preferencial, aos quais, todos sem excepo, aproveitamos para agradecer publicamente a oportunidade de poder-mos em conjunto desenvol- ver e aplicar as melhores prticas dentro dos Recursos Humanos. good to know you Ricardo Sergio Figueiredo Gestor delegao Randstad A Randstad chegou Maia em meados de 1999, ten- do sido a pioneira deste sector a investir nesta cidade. Naquela altura, ainda com o nome de Select Re- cursos Humanos, j actuvamos em duas reas distintas: Industria e Aviao & Turismo. A primeira re- presenta cerca de 80% do nosso volume de negcio, tendo em vista o tecido empresarial desta regio. Grande parte dos nossos clientes do sector automvel e produtivo, para os quais recrutamos profis- sionais ligados a estas reas, des- de operrios no especializados; operadores de linha de montagem; operadores/responsveis de ar- mazns, at aos profissionais do sector com formaes especficas, tais como tcnicos de manuten- o ou responsveis pelo sector logstico entre outros. Em relao ao sector da Aviao, temos em carteira com importantes clientes desta rea que vem nos nossos servios a melhor forma de dar cobro e respostas s suas constan- tes flutuaes e picos de trabalho, muito caracterstico neste sector de actividade to sazonal e que RANDSTAD delegao da Maia Seleco de Pessoal Quarta-feira 15 de Dezembro de 2010 DIREITOS RESERVADOS Capa_Interior_classificados_15_Dez_2010_V2.indd 1 14-12-2010 11:04:10