Aprendizagens: Uma Agenda, Muitos Desafios. Lisboa: Texto Editora, pp 10-13
CONCEPTUALIZAES DE AVALIAO Guba e Lincoln (1989) distinguem quatro geraes de avaliao que, na sua opinio, correspondem a outras tantas perspectivas, abordagens, significados ou conceptualizaes, que possvel identificar ao longo dos ltimos cerca de cem anos. Os autores referem que a evoluo dos significados que se foram atribuindo avaliao no se pode desligar dos contextos histricos e sociais, dos propsitos que se pretendiam alcanar ou das convices filosficas dos que tinham algo a ver com a concepo, desenvolvimento e concretizao das avaliaes. Referem ainda que, ao longo dos tempos, as conceptualizaes de avaliao se tornaram mais complexas e sofisticadas. Muito sucintamente, caracterizam-se a seguir as trs primeiras geraes identificadas e discutidas por Guba e Lincoln.
A Avaliao como Medi da Na primeira gerao, conhecida como a gerao da medida, avaliao e medida eram sinnimos. Isto , a ideia que prevalecia era a de que a avaliao era uma questo essencialmente tcnica que, atravs de testes bem construdos, permitia medir com rigor e iseno as aprendizagens escolares dos alunos. A inspirao para esta concepo vem dos testes destinados a medir a inteligncia e as aptides que se desenvolveram em Frana por Alfred Binet e que vieram a dar origem ao chamado coeficiente de inteligncia, resultante do quociente entre a idade mental e a idade cronolgica das pessoas. Este tipo de testes mentais foi largamente utilizado para fins de recrutamento, encaminhamento e orientao de jovens para as foras armadas e acabaram por se tornar cada vez mais populares nos sistemas educativos nos primrdios do sculo XX. Refiram-se aqui dois factores que, na opinio dos autores, influenciaram esta primeira gerao de avaliao. Um tem a ver com uma questo de afirmao dos estudos sociais e humanos que se comeavam a realizar em Inglaterra, nos Estados Unidos, na Alemanha e em Frana, particularmente no contexto dos sistemas educativos e dos sistemas de sade. Os marcantes e significativos sucessos da matemtica e das cincias experimentais, que ocorreram ao longo do sculo XVIII e princpios do sculo XIX, foram tambm o sucesso dos mtodos que lhes eram prprios, em particular o mtodo cientfico. A investigao em cincias sociais, sem mtodo e sem uma base sistemtica de ataque aos problemas, era pressionada ou aconselhada, nomeadamente por Stuart Mill, a seguir o mtodo experimental, no sentido de se afirmar junto da comunidade cientfica e de ganhar credibilidade (Guba e Lincoln, 1989; Madaus e Stufflebeam, 2000). Ora os testes e outros instrumentos destinados a medir aptides ou aprendizagens humanas permitiam quantific-las, compar-las ou orden-las numa escala. De facto, era possvel trabalhar matematicamente os seus resultados e proceder a um conjunto de transformaes que poderiam servir uma variedade de finalidades. Esta quantificao das aprendizagens, das aptides ou das inteligncias dos alunos permitia seguir o modelo cientfico e obter a credibilidade que se pretendia para os estudos sociais e humanos. O outro factor que acabou por ter uma importante influncia no desenvolvimento e utilizao dos testes para fins educativos foi a emergncia do movimento da gesto cientfica no mundo da economia. O que, no fundo, se procurava era tornar o mais eficiente, eficaz e produtivo possvel o trabalho dos seres humanos atravs de mtodos de gesto que no cabe no mbito deste texto especificar. A sistematizao, a standardizao e a eficincia caracterizavam o essencial deste movimento que teve FERNANDES, Domingos (2004). Conceptualizaes da Avaliao, in Avaliao das Aprendizagens: Uma Agenda, Muitos Desafios. Lisboa: Texto Editora, pp 10-13
em Fredrick Taylor o seu principal terico. Madaus e Stufflebeam (2000), ao caracterizarem as diferentes idades da avaliao que, na sua opinio, se desenvolveram a partir de 1792 at aos nossos dias, consideram o perodo compreendido entre 1900 e 1930 como a Idade da Eficincia e dos Testes e sublinham a influncia do trabalho e das ideias de Taylor no mundo da educao. Na verdade, as concepes essenciais do Taylorismo foram rapidamente adoptadas pelos sistemas educativos que, para muitos educadores e responsveis, passaram a ser vistos como anlogos s organizaes empresariais. Ora os testes acabavam por ter um papel determinante para verificar, para medir, se os sistemas educativos produziam bons produtos a partir da matria prima disponvel os alunos. S nos Estados Unidos foram produzidos nesta altura milhares de testes standardizados. Uma bibliografia dedicada aos testes contava, em 1933, com mais de 3500. Em 1945, a autora, Gertrude Hildreth, publicou outra com 5200 entradas! As concepes que so caractersticas desta gerao ainda se mantm e tm considervel influncia nos sistemas educativos actuais. Trata-se, como vimos, de uma conceptualizao em que avaliao e medida so sinnimos. Em termos prticos, de sala de aula, pode significar que a avaliao se reduz a pouco mais do que a administrao de um ou mais testes e atribuio de uma classificao em perodos determinados. Ou seja, uma perspectiva em que: 1. Prevalecem as funes sumativa, classificativa e selectiva da avaliao; 2. O nico objecto de avaliao so os conhecimentos; 3. H pouca, ou nenhuma, participao dos alunos no processo; 4. A avaliao , em geral, descontextualizada; 5. Se privilegia a quantificao das aprendizagens em busca da objectividade e da neutralidade do professor (avaliador); 6. A avaliao referida a uma norma ou padro (por exemplo, a mdia) e, por isso, os resultados de cada aluno so comparados com os de outros grupos de alunos.
A Avaliao como Descrio A segunda gerao procurou superar algumas das limitaes entretanto detectadas nas avaliaes da primeira gerao. Uma delas est directamente relacionada com o facto de os conhecimentos dos alunos serem considerados os nicos objectos de avaliao. Obviamente que, a certa altura, acabou por se considerar que era limitador avaliar um sistema educativo apenas com base nos resultados dos alunos. H muitos outros intervenientes que tm que ser considerados e envolvidos num processo que, por exemplo, tenha a ver com a reviso dos currculos existentes. Guba e Lincoln (1989) referem que os avaliadores, perante objectivos educacionais previamente definidos, tinham como principal objectivo descrever padres de pontos fortes e de pontos fracos. Por isso se referem gerao da descrio, que no se limita a medir, mas vai um pouco mais alm ao descrever at que ponto os alunos atingem os objectivos definidos. A medida deixou de ser sinnimo de avaliao. Passou a ser um dos instrumentos ao seu servio e, por isso, muitas das perspectivas anteriores mantm-se presentes nas abordagens de avaliao. Ralph Tyler, um investigador e avaliador norte-americano, referido como tendo tido uma grande influncia nesta gerao pois foi ele quem, pela primeira vez, se referiu necessidade de se formularem objectivos para que se pudesse definir mais concretamente o que se estava a avaliar. Tyler, j nos anos 30 e 40, tinha uma concepo de currculo como um conjunto planeado e alargado de experincias formativas que ocorriam na escola, FERNANDES, Domingos (2004). Conceptualizaes da Avaliao, in Avaliao das Aprendizagens: Uma Agenda, Muitos Desafios. Lisboa: Texto Editora, pp 10-13
destinadas a contribuir para que os alunos pudessem atingir um conjunto de objectivos comportamentais previamente definidos. Avaliao educacional foi a expresso que escolheu para designar o processo de avaliar em que medida os objectivos eram ou no alcanados. Para muitos autores e investigadores (e.g., Guba e Lincoln, 1989; Madaus e Stufflebeam, 2000) Ralph Tyler referido como o pai da avaliao educacional pelo trabalho que desenvolveu ainda nos anos 30 e 40 e que, ao longo de 25 anos, veio a ter uma influncia muito significativa na educao e na avaliao, particularmente a partir da utilizao de testes. Talvez por isso mesmo Madaus e Stufflebeam (2000) designam o perodo de avaliao decorrido entre 1930 e 1945 como a Idade Tyleriana. Parece evidente que a influncia das perspectivas de Tyler visvel em muitas das avaliaes que se desenvolvem nos sistemas educativos actuais. A grande diferena em relao conceptualizao anterior o facto de se formularem objectivos comportamentais e de se verificar se eles so ou no atingidos pelos alunos. Pode talvez falar-se numa funo reguladora da avaliao e na preocupao em conceptualizar o currculo de forma abrangente. Mas persistem todas as outras caractersticas da avaliao da gerao anterior.
A Avaliao como Juzo do Val or A terceira gerao, designada por Guba e Lincoln (1989) como a gerao da formulao de juzos ou julgamentos, nasce, tal como a anterior, da necessidade de superar falhas ou pontos fracos na avaliao da gerao precedente. Sentiu-se que se deveriam fazer esforos para que as avaliaes permitissem formular juzos de valor acerca do objecto de avaliao. Assim, os avaliadores, mantendo as funes tcnicas e descritivas das geraes anteriores, passariam tambm a desempenhar o papel de juzes. Apesar dum conjunto de reaces quanto questo da avaliao implicar a emisso de juzos de valor, a verdade que, a partir dos finais da dcada de sessenta, todas as abordagens de avaliao, independentemente das suas diferenas, estavam de acordo nesse ponto. Esta gerao de avaliao fica marcada pelo lanamento do Sputnik, pela ento Unio Sovitica, no ano de 1957. O Ocidente temia estar a ficar para trs na corrida ao espao e receava que o desenvolvimento cientfico e tecnolgico da Unio Sovitica fosse muito superior. Houve ento uma generalizada reaco com uma importante expresso no desenvolvimento de reformas educativas orientadas para promover, em especial, o ensino da matemtica e das cincias. Os pases mais desenvolvidos da Europa e os Estados Unidos fizeram investimentos muito significativos na avaliao dos currculos, dos projectos e das aprendizagens dos alunos porque se queriam certificar de que os novos currculos obedeciam aos critrios de qualidade que se pretendiam alcanar. Foi uma poca de grande expanso e desenvolvimento da avaliao e, talvez por isso, Madaus e Stufflebeam (2000) chamaram a este perodo, entre 1958 e 1972, a Idade do Desenvolvimento. , de facto, nesta gerao que a avaliao alarga muito os seus horizontes. Surge, em 1967, atravs de Michael Scriven, a distino entre o conceito de avaliao sumativa, mais associada prestao de contas, certificao e seleco e o conceito de avaliao formativa, mais associada ao desenvolvimento, melhoria das aprendizagens e regulao dos processos de ensino e de aprendizagem (Nevo, 1986). Surgem as ideias de que a avaliao deve induzir e/ou facilitar a tomada de decises, a recolha de informao deve ir para alm dos resultados que os alunos obtm nos testes, a avaliao tem que envolver os professores, os pais, os alunos e outros intervenientes, os contextos de ensino e de aprendizagem devem ser tidos em FERNANDES, Domingos (2004). Conceptualizaes da Avaliao, in Avaliao das Aprendizagens: Uma Agenda, Muitos Desafios. Lisboa: Texto Editora, pp 10-13
conta no processo de avaliao ou de que a definio de critrios essencial para que se possa apreciar o mrito e o valor de um dado objecto de avaliao.
Sntese e Limi taes das Trs Geraes de Avali ao Ao longo das trs geraes que acima se discutiram sucintamente verificou-se que a avaliao se foi tornando mais complexa e mais sofisticada, evoluindo muito ao nvel dos mtodos utilizados, dos objectos de avaliao considerados ou dos propsitos ou finalidades. De uma concepo inicial muito redutora foi-se evoluindo para uma concepo mais sistmica e abrangente com a sistemtica apreciao do mrito e do valor dos objectos avaliados, que deixaram de ser exclusivamente as coisas relativas aos alunos para passarem a incluir professores, projectos, currculos, programas, materiais, ensino ou polticas. Em suma, poder-se- dizer que, nesta altura, era relativamente consensual conceber a avaliao como um processo deliberado e sistemtico de recolha de informao acerca de um ou mais objectos, no sentido de se poder formular um juzo acerca do seu mrito e/ou do valor que permitisse a tomada de decises (Joint Committee on Standards for Educational Evaluation, 1981). No entanto, segundo Guba e Lincoln (2000), todas as trs geraes, no seu conjunto, apresentam trs importantes limitaes: 1. Uma tendncia para as avaliaes reflectirem os pontos de vista de quem as encomenda ou as financia, nunca, verdadeiramente, sendo postos em causa ou considerados co-responsveis, mesmo que tambm tenham responsabilidades no sistema educativo. Normalmente, as responsabilidades pelos falhanos dos sistemas educativos tendem a ser distribudas quase exclusivamente pelos professores e pelos alunos, ficando de fora todos os outros intervenientes; 2. Uma dificuldade das avaliaes acomodarem a pluralidade de valores e de culturas existentes nas sociedades actuais; 3. Uma excessiva dependncia do mtodo cientfico ou, se quisermos, do paradigma positivista de investigao (Guba e Lincoln, 1994), que se traduz em avaliaes pouco ou nada contextualizadas, com uma excessiva dependncia da concepo de avaliao como medida e numa certa irredutibilidade das avaliaes que se fazem porque esto apoiadas num mtodo que, se bem utilizado, d resultados muito dificilmente questionveis. Do mesmo modo, os avaliadores nunca so postos em causa porque, considerando- se que a cincia isenta de valores, a adeso ao mtodo cientfico liberta o avaliador de quaisquer responsabilidades. Os avaliadores so neutros, no contaminam a avaliao nem se deixam contaminar por ela. Utilizam instrumentos que tambm so neutros e que medem com rigor o que so supostos medir. Enfim, so algumas das perspectivas presentes na avaliao psicomtrica, que tambm se caracteriza por estar associada a modelos de medida das aprendizagens, standardizao de tarefas de avaliao, de procedimentos de administrao e de correces e utilizao de instrumentos referidos norma. Ou seja, o desempenho de um aluno visto tendo em ateno o desempenho dos seus colegas e, nestas condies, analisado em termos relativos e no em termos absolutos. Em ltima anlise, dir-se- que um estudante no pode controlar as suas prprias classificaes porque no pode controlar os desempenhos dos seus colegas.
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A Avaliao como Negoci ao e como Construo Evidentemente que Guba e Lincoln (1989) propem uma alternativa quelas trs geraes s quais atribuem as limitaes que acabei de enunciar. Trata-se, naturalmente, da quarta gerao de avaliao, que uma gerao de ruptura com as anteriores que, de acordo com aqueles autores, j no conseguem responder cabalmente s actuais necessidades de avaliao. Deve, no entanto, referir-se que os autores assumem que a sua prpria concepo poder ter dificuldades e limitaes e que, eventualmente, no futuro, ter que ser revista nos seus pressupostos, concepes e mtodos ou vir mesmo a ser completamente posta de parte. A quarta gerao de avaliao caracteriza-se por ser respondente, isto , partida, no estabelece parmetros ou enquadramentos. Estes sero determinados e definidos atravs de um processo negociado e interactivo com aqueles que, de algum modo, esto envolvidos na avaliao. Por outro lado, trata-se de uma avaliao construtivista, expresso que, no fundo, designa a metodologia que efectivamente posta em prtica na avaliao. Noutros termos, poderemos dizer que a avaliao de quarta gerao, respondente e construtivista, est baseada num conjunto de princpios, ideias e concepes de que se destacam os seguintes: 1. A avaliao um conceito algo relativo que no tem propriamente uma definio, que muito dependente de quem a faz e de quem nela participa; 2. Os professores devem partilhar o poder de avaliar com os alunos e outros intervenientes e devem utilizar uma variedade de estratgias, tcnicas e instrumentos de avaliao; 3. A avaliao deve estar integrada no processo de ensino e aprendizagem; 4. A funo formativa a principal funo da avaliao e est relacionada de perto com funes tais como a de melhorar, desenvolver, aprender ou motivar; 5. O feedback, nas suas mais variadas formas, frequncias e distribuies, um elemento indispensvel na avaliao pois atravs dele que ela entra no ciclo do ensino e da aprendizagem; 6. A avaliao deve servir mais para ajudar as pessoas a desenvolverem as suas aprendizagens do que para as julgar ou classificar numa escala; 7. A avaliao um processo em que so tidos em conta os contextos, a negociao, o envolvimento dos participantes, a construo social do conhecimento e os processos sociais e culturais na sala de aula; 8. A avaliao deve utilizar mtodos predominantemente qualitativos, no se pondo de parte a utilizao de mtodos quantitativos. A avaliao de quarta gerao, desenvolvida por Guba e Lincoln (1989), os trabalhos de Berlak (1992a; 1992b), de Broadfoot (1994), de Gipps (1994), de Gipps e Stobart (2003) e de tantos outros investigadores tm contribudo para que se v afirmando a avaliao alternativa, tambm designada por avaliao autntica, avaliao contextualizada ou avaliao educativa. Naturalmente que a avaliao alternativa surge baseada em concepes da aprendizagem diferentes das concepes subjacentes na avaliao psicomtrica. Mas tambm surge baseada em concepes filosficas diferentes ou, se preferirmos, paradigmas diferentes relativos produo de conhecimento. Por isso me pareceu oportuno fazer aqui uma breve incurso nos paradigmas em que se baseiam as avaliaes psicomtricas e as avaliaes alternativas.