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VICERRECTORADO ACADMICO
PLANIFICACIN MICRO CURRICULAR POR COMPETENCIAS
SLABO (SYLLABUS)
Plan Semestral/Anual/Modular de Asignatura
1. Datos informativos
Asignatura: COMPUTACIN II
Fechas: Inicio:
Culminacin:
Crditos: 2.5
Horas presenciales: 40
Sanes.
Telfono:
Correo electrnico: richard_aviles@yahoo.com, richardavileslopez@gmail.com ,
jtingo_herrera@hotmail.com, emilio_flores_2009@hotmail.com , amso3@hotmail.com
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2. Caracterizacin de la asignatura
2.1 Descripcin:
En el siglo XVII, el filsofo y cientfico francs Blaise Pascal, a muy temprana edad,
inventaba lo que l mismo denomino "mquina calculadora .Inspirados en este
diseo, un siglo ms tarde otros cientficos trataron de emular a Pascal y construyeron
mquinas que, como la del cientfico alemn Mattieu Hahn en el ao 1779, poda
realizar las cuatro operaciones aritmticas fundamentales. Sin embargo el matemtico
alemn Leibnitz quien se adelant ms al desarrollo y construy, por primera vez, una
mquina que sirviera de enlace entre un problema y su resolucin. En el siglo XIX surge
el cientfico Charles Babbage con la creacin de la mquina analtica donde utilizaba
tarjetas perforadas para mecanizar su trabajo.
Una de las primeras mquinas que utiliz los principios de la electricidad y que tuvo
cierta difusin en su poca fue la mquina tabuladora de Herman Hollerit. Esta, de
grandes dimensiones y dotada de un panel frontal con numerosas esferas numricas
Jhon Von Newman quien, ya en el siglo XX, propuso la idea de la utilizacin de un
programa interno a la mquina mediante el cual sta fuera capaz de realizar dichas
tareas de forma automtica. La tecnologa electrnica an era incipiente y Von
87
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
Ejes transversales
La interculturalidad.
La formacin de una ciudadana democrtica.
La proteccin del medio ambiente.
El cuidado de la salud y los hbitos de recreacin de los estudiantes.
La educacin sexual en los jvenes.
88
3. Competencias
3.1. Bsicas
Proceso
Tipo
Formulacin
Descripcin
Estndar
Desempeo
Trabajo en
Operar activa y
Saber
Utilizar
Argumenta sus
equipo.
genuinamente
comunicar
tcnicas
criterios de
ideas y
efectivas de
forma clara y
en pro de las
mensajes en
comunica-
mesurada.
metas
forma
cin oral
comunes,
efectiva.
escrita y
Personal
Social
priorizando los
Asumir
intereses de
equipo.
emocional.
equipo
Aplicar
constantemen-
positivas con
reglas de
te.
espontanei-
consenso y
dad.
flexibilidad.
Analizar la
Identificar
equipo con
naturaleza y
las
autenticidad.
dinmica del
dimensiones
equipo con
bsicas de su
eficacia.
equipo con
Conocer
estrategias
de los
equipos de
alto
desempeo
con
precisin.
89
labores de
actitudes
facilidad.
Intelectual
Coopera en las
Demuestra
espritu de
Valorar
propuestas de
sus pares y
superiores con
sentido crtico.
Laboral
Multicultu-
Saber trabajar
Adaptarse a
Identificara,
Define con
ralidad.
en contextos
condiciones
los estratos
pertinencia los
internaciona-
cambiantes,
sociales que
campos sociales
les, de forma
sin angustias
requieren la
en los que
pertinente.
ni estrs.
intervencin
participara.
del
Ser flexible en
profesional
Comparte sin
contextos
especifican-
egosmo sus
globales sin
do su campo
conocimientos
renunciar a su
de accin.
tericos y
identidad
cultural.
prcticos en los
Conocer los
grupos sociales
principales
de su campo
factores que
profesional.
determinan
cientfica-
Aporta
mente una
sistemticamen-
cultura.
te ideas y
proyectos que
enriquecen los
resultados
generales del
grupo social.
Identifica con
precisin los
contextos a los
campos
laborales en los
que trabaja
profesionalmente.
90
Valora su
profesin
mostrando
respeto hacia la
diversidad.
3.2. Genricas
Proceso
Tipo
Formulacin
Descripcin
Estndar
Desempeo
Compromiso
con el medio
sociocultural
Aplicar
correctamente
principios y
normas de
ecologa
humana en la
convivencia
social.
Crear un clima
humano en el
ambiente de
trabajo acorde
con las
necesidades
del equipo de
trabajo
Conocer
los
comportamientos de
personas de
acuerdo a
los
diferentes
estratos
sociales.
Se preocupa
permanentemente por el
bienestar de los
integrantes del
equipo.
Aprender
y aplicar
tcnicas de
motivacin
y trabajo en
equipo con
calidad y
calidez.
Trata a otras
personas con
respeto.
Estudiar
las
principales
fuentes de
informacin.
Ubica con
precisin las
fuentes
primarias de la
informacin.
Personal
Social
Cultivar nichos
afectivos con
esmero.
Intelectual
Bsqueda
Buscar
de
informacin
informacin ms all de
las preguntas
rutinarias o
de los
requerimientos del
trabajo.
Clarificar
discrepancias
formulando
preguntas.
Saber pedir
una
informacin
concreta de
forma
pertinente.
Reconoce los
errores con
sinceridad.
Utiliza criterios
Conocer
apropiados de
los
seleccin de la
instrumen- informacin.
tos y
medios
Recabar
fundameninformacin
tales de
variada que
informapueda ser til cin.
91
en el futuro
sin un
objetivo
especfico
inmediato.
Laboral
3.3. Especficas
Proceso
Personal
Tipo
Formulacin
Administracin
del talento
humano
Administrar el
talento humano
de acuerdo a las
necesidades y
recursos
organizacionales.
Descripcin
Estndar
Conocer los
principios
ticos y
morales a
profundidad.
Controlar el
desarrollo del capital
intelectual en base a
parmetros
organizacionales.
Estudiar los
principios y
funciones de
la administracin con
eficiencia.
Coordinar
eficientemente las
funciones
administrativas del
capital intelectual.
Identificar
los
indicadores
organizacionales
esenciales del
capital
intelectual.
Desempeo
Aplica con
honestidad
principios
ticos y
morales en el
desempeo de
funciones.
Genera
indicadores
verificables del
desarrollo del
talento
humano.
Selecciona al
personal de
acuerdo al
perfil del
puesto
requerido.
Social
Intelectual
Elaboracin e
interpretacin
de estados
financieros
Elaborar e
interpretar
Estados
Financieros y
otra informacin
financiera,
aplicando las
normas
internacionales
de informacin
financiera NIIF.
Recopilar y clasificar
informacin en
forma sistemtica y
fiable.
Analizar y Sintetizar
con precisin los
resultados y sus
principales
indicadores
financieros.
Informar y sustentar
conclusiones en
forma convincente.
92
Aplicar
tcnicas de
comunicacin
efectiva y
persuasiva.
Conocer a
cabalidad los
principales
procesos
operativos y
los objetivos
de la
organizacin.
Aprender
normas de
preparacin y
presentacin
de informes
Define las
principales
variables
financieras con
sentido crtico.
Aplica la norma
profesional
especfica con
pertinencia.
Presenta
resultados
globales y
coherentes de
manera fiable.
de
conformidad
con
estndares
internacionales.
Laboral
4. Unidades
Primera Unidad
Nombre de la unidad MATEMTICAS FINANCIERAS CON HOJA DE CALCULO
ELECTRNICA.
Fecha de Inicio:
___________________________________________________________
Fecha de culminacin:
_____________________________________________________
Eje Transversal
La interculturalidad.
Estndares:
Aprender a usar funciones financieras de hojas electrnicas para calcular Valor Presente, Valor
Futuro, usando inters simple o inters compuesto.
Realizar conversiones de tasas entre tasas efectivas y tasas nominales con composicin mensual,
trimestral, semestral. Quincenal, semanal, diario, usando funciones financieras de hojas electrnicas.
Sabr calcular: Valor Presente, Valor futuro usando tasas nominales en una unidad de tiempo usando
periodos en otras unidades de tiempo, en una hoja electrnica.
Determinar el Valor Presente o Valor Futuro usando tasas nominales con capitalizacin continua.
Ncleos estructurantes
Dimensiones
Componentes
MATEMTICA FINANCIERA
Tasas de Inters
MATEMTICAS
Desempeos
1
2
3
4
Segunda Unidad
Nombre de la unidad ANUALIDADES Y AMORTIZACIONES
Fecha de Inicio:
___________________________________________________________
Fecha de culminacin:
_____________________________________________________
Eje transversal
La formacin de una ciudadana democrtica.
Estndares:
1
Calcular el valor actual o valor futuro de un flujo de anualidades usando la hoja electrnica.
Obtendr el Valor a pagar a partir de un valor actual, tasa (en cualquier unidad de tiempo) o periodos,
ya sean stos anticipados o al final del periodo; usando las funciones adecuadas de la hoja
electrnica.
Determinar el Valor a pagar a partir de un valor futuro, tasa (en cualquier unidad de tiempo) o
periodos, ya sean stos anticipados o al final del periodo, usando las funciones adecuadas de la hoja
electrnica.
94
Hallar el nmero de periodos a partir de la tasa, el valor actual o el valor futuro, usando las
funciones adecuadas de la hoja electrnica.
Encontrar el nmero de periodos a partir de la tasa, la anualidad (o pago por periodo), dado el valor
actual o valor futuro, usando las funciones adecuadas de la hoja electrnica.
10
11
12
Ncleos estructurantes
Dimensiones
Componentes
MATEMTICAS FINANCIERAS
MATEMTICAS
Desempeos
1
Calcula el valor actual o valor futuro de un flujo de anualidades usando la hoja electrnica.
Calcula el Valor a pagar a partir de un valor actual, tasa (en cualquier unidad de tiempo) o
periodos (en cualquier unidad de tiempo), ya sean stos anticipados o al final del periodo; usando
las funciones adecuadas de la hoja electrnica.
Determina el Valor a pagar a partir de un valor futuro, tasa (en cualquier unidad de tiempo) o
periodos (en cualquier unidad de tiempo), ya sean stos anticipados o al final del periodo, usando
las funciones adecuadas de la hoja electrnica.
Establece el nmero de periodos (en cualquier unidad de tiempo) a partir de la tasa, el valor actual
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Determina el nmero de periodos (en cualquier unidad de tiempo) a partir de la tasa, la anualidad
(o pago por periodo), dado el valor actual o valor futuro.
Resuelve ejercicios de clculos de prstamos hipotecarios, para adquirir un vehculo, usando las
funciones de la hoja electrnica.
10
11
Reconoce y define los factores que intervienen en el clculo de anualidades anticipadas y diferidas
para ingresarlas en las funciones de hojas electrnicas.
12
Resuelve problemas financieros en los que intervengan clculos de valores actuales, valores
futuros, clculo de anualidades anticipadas o diferidas, tasas y periodos usando funciones de
hojas electrnicas.
13
14
Calcula el valor de las cuotas de amortizacin de acuerdo al sistema de amortizacin utilizado, las
tasas de inters, los saldos insolutos y los plazos, usando funciones financieras de hojas
electrnicas
15
16
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Tercera Unidad
Nombre de la unidad CONTABILIDAD BASICA APLICADA EN HOJAS ELECTRNICAS
Fecha de Inicio:
___________________________________________________________
Fecha de culminacin:
_____________________________________________________
Ejes transversales
La proteccin del medio ambiente.
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Estndares:
1
Ncleos estructurantes
Dimensiones
Componentes
CONTABILIDAD BASICA
Proceso contable
Desempeos
1
Metodologa
Reconstruccin del conocimiento
Transferencias del resultado
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Observacin
Investigacin
Lluvia de ideas
Anlisis de casos
Clase prctica
Trabajo en equipo
Resolucin de problemas
Lluvia de ideas
Taller
Mtodo cientfico
Dialogo
Discusin dirigida
Elaboracin de portafolio
Elaboracin de proyectos de aula
Redaccin y argumentacin de resultados
Resolucin de guas de trabajo e investigaciones
6. Recursos
Humanos : ayudante
7. Evaluacin:
CRITERIOS DE EVALUACIN: Formacin y Aprendizaje, Procesos y Resultados.
Habilidades y Conocimientos. Teora y Prctica.
CRITERIOS DE DESEMPEO
Parmetros
Cualitativos: niveles
(Avanzado-Progresivo-Inicial).
Cuantitativos:
Notas (90-100/80-89/70-79)
Evidencias:
Desempeos de competencias
(habilidades)
Desempeos de Estndares
PROCESO
Total:
Investigacin
Lectura interpretativa
Sustentacin sobre el tema
investigado
Objeto de estudio
Mtodos y tcnicas
98
EXAMEN
30%
40%
(conocimientos)
Indicadores
Indicadores frecuentes
Tabla general de desempeos
de la Asignatura
Tabla especfica de
desempeos por Unidad.
(elaborarla)
CUALITATIVA
CUANTITATIVA
(Competencias)
(Estndares)
Nivel de Desarrollo
Nivel de Dominio
10%
10%
10%
70%
30%
INSTRUMENTOS
INSTRUMENTOS
Prueba de actuacin
Portafolio
Preguntas de situacin
Bitcoras de Aprendizaje
Prueba de Conocimiento
Ensayo
Exposicin temtica
tems
de
emparejamiento,
de
completamiento, de asociacin, de
ordenamiento, de seleccin mltiple, de
respuesta alternativa
8. Bibliografa
Bsica
Complementaria
8441528420
8436825329
978-8499640877
100