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COD. 20122111962
FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACIN
EXPOSICIN # 1
1. Cules son algunas de las caractersticas fundamentales de las prcticas administrativas
francesas, alemanas y japonesas?
FRANCIA:
La comunicacin escrita se considera importante, la comunicacin oral recibe menos
importancia.
Los gerentes exhiben su habilidad intelectual ms que su accin
La racionalidad, la solucin de problemas y el anlisis numrico son importantes para
obtener altos puestos gerenciales
Es costumbre que los gerentes trabajen para ambos bandos de manera alternativa
(Gobierno y Empresas Privadas)
ALEMANIA:
Co-determinacin: Requiere membresa laboral en el consejo de supervisin y en el
comit ejecutivo de la corporacin.
Los directores laborales deben representar los intereses de los empleados y al mismo
tiempo, tomar decisiones gerenciales, las cuales son el mayor inters de la empresa.
JAPN:
Empleo vitalicio
Teora Z
2. Qu es la teora Z?
Consiste en la adaptacin las condiciones estadounidenses de prcticas administrativas
japonesas selectas. Unas de las caractersticas de las organizaciones tipo Z, es el nfasis en la
toma grupal de decisiones necesarias, la responsabilidad sigue recayendo en el individuo (o
que difiere enormemente de la prctica japonesa, la cual insiste en la responsabilidad
colectiva).
Tambin se hace nfasis en relaciones informales y democrticas basadas en la confianza. An
si la estructura jerrquica permanece intacta.
3. Qu ventajas tienen las corporaciones multinacionales?