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ACTIVIDAD SEMANA 1
Mapa conceptual polticas de administracin y recuperacin de la cartera de las
instituciones financieras.
Permite
La capacidad de acceder a
los productos de crdito
diseados para respaldar
proyectos e iniciativas
PASOS /POLITICAS DE
ADMINISTRACIN
Evaluacin preliminar de la
cartera problema.
Diseo de unidades de
recuperacin.
(estructura,
asignacin de clientes)
Diseo plan de seguimiento
Capacitacin
y
entrenamiento del equipo.
La gestin de cobranza
realizada
por
entidades
externas podr generar hasta
el 10% del valor o saldo en
mora de cada una de las
obligaciones, dicho gastos
deber
ser
asumido
directamente por el cliente.
3.
El Cdigo de tica enuncia los principios y normas de conducta que buscan guiar la actitud y el
comportamiento de los directivos, empleados, funcionarios y colaboradores de BANCOLOMBIA, de
tal forma que puedan mantener unas excelentes relaciones, con un personal comprometido con el
crecimiento y el desarrollo de la institucin y del pas, mediante la promocin de los principios y la
exaltacin de los valores que engrandecen la persona y nuestra organizacin. Adicionalmente
contiene unos lineamientos generales que permitirn evaluar gran parte de las situaciones a las
que se podra enfrentar las diferentes personas que conforman la empresa.
Valores corporativos. Elementos de la cultura empresarial, propios de casa compaa
dadas sus caractersticas competitivas. Este conformado por la integridad, transparencia,
respeto con las personas, responsabilidad, actitud de servicio, trabajo en equipo, alto
desempeo, orientacin al cliente, actitud positiva y confianza .
Principios generales: sustituyen el buen criterio, la responsabilidad, el sentido comn y la
prudencia indispensables para el mejor desempeo de sus funcionarios en la actividad que
desarrollan
Comportamientos ticos en el desarrollo de las actividades:
En el ejercicio de sus funciones
Reserva Bancaria
Informacin Privilegiada
Conflictos de Inters
Prevencin y Control de Lavado de Activos
Confidencialidad
Uso Adecuado de Recursos
Divulgacin de la Informacin
Descripcin de actos incorrectos
Apropiacin indebida de recursos
Malversacin de activos
Corrupcin
Conflictos de inters
Falsos reportes
Manipulacin de estados financieros:
Incumplimiento de obligaciones legales.
Abuso tecnolgico
En consecuencia, los directivos, empleados, funcionarios y colaboradores de una
organizacin no podrn dar, ofrecer o aceptar, en forma directa o indirecta, regalos,