FORMATO DE PERFIL DEL PUESTO

IDENTIFICACIN DEL PUESTO

Establecimiento de Salud/Departamento/Servicio/Unidad.

Unidad Orgnica:
Denominacin:

Auxiliar Asistencial de Enfermera

Nombre del puesto:

Auxiliar Asistencial de Enfermera

Jefe del Establecimiento de Salud/Departamento/Servicio/Unidad.

Dependencia Jerrquica Lineal:

Dependencia Jerrquica funcional:

Enfermera

Puestos que supervisa:

NO APLICA

MISIN DEL PUESTO

Realizar actividades auxiliares de labor de servicio asistencial y apoyo en los procedimientos bsicos a pacientes, en los
establecimientos del primer, segundo o tercer nivel de atencin.
FUNCIONES DEL PUESTO

Apoyar y cumplir con el desarrollo de actividades y tareas en los servicios de salud, referidos a los procesos de
promocin, prevencin, recuperacin y rehabilitacin de la salud, relacionados especialmente al mantenimiento,
cuidado, desinfeccin y tratamiento de la unidad del paciente, bajo supervisin profesional.

Apoyar en las funciones que realiza el equipo de salud.

Apoyar y cumplir con la ejecucin de trabajos de campo, visitas domiciliarias y/u otras planifi cadas y establecidas en las
normas para la atencin de la persona, familia o comunidad
Realizar la limpieza y apoyar en la desinfeccin concurrente o terminal del material, instrumental y equipos que se
utilizan en los establecimientos de salud para el tratamiento, atencin, diagnstico, rehabilitacin o recuperacin de la
salud, bajo supervisin profesional.

COORDINACIONES PRINCIPALES
Coordinaciones Internas

Tcnico en Enfermera, Jefe de Enfermera, Jefe del establecimento de salud, otras reas y servicios.
Coordinaciones Externas

Con profesionales, tcnicos y auxiliares de otros establecimientos de salud.

FORMACIN ACADMICA
A.) Formacin Acadmica
Incompleta

B.) Grado(s)/situacin acadmica y estudios requeridos para el puesto

Completa

Egresado(a)

Bachiller

Secundaria

Tcnica Bsica
(1 2 aos)

Ttulo/ Licenciatura

Tcnica Superior (3
4 aos)

Maestra

Universitario

Egresado

No

Ttulo emitido por CEO

Requiere habilitacin
profesional?

S
Titulado

Doctorado
Egresado

C.) Se requiere
Colegiatura?

Titulado

No

CONOCIMIENTOS
A.) Conocimientos Tcnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentacin sustentaria) :

Conocimientos vinculados a las funciones del puesto

B.) Programas de especializacin requeridos y sustentados con documentos.
Nota : Cada curso de especializacin deben tener no menos de 24 horas de capacitacin y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especializacin requeridos:

NO APLICA EN EL NOMBRAMIENTO 2014

C.) Conocimientos de Ofimtica e Idiomas.
Nivel de dominio

Nivel de dominio

OFIMTICA
Word

No aplica

IDIOMAS
Ingls

Excel

Powerpoint

Bsico

Intermedio

Avanzado

No aplica

Bsico

Intermedio

Avanzado

EXPERIENCIA
Experiencia general
Indique la cantidad total de aos de experiencia laboral; ya sea en el sector pblico o privado.

01 ao, mnimo.
Experiencia especfica
A.) Marque el nivel mnimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector pblico o privado:
Practicante
profesional

Auxiliar o
Asistente

Analista /
Especialista

Supervisor /
Coordinador

Jefe de rea o
Dpto

Gerente o
Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector pblico o privado:

01 ao, mnimo
C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Pblico:
X

S, el puesto requiere contar con experiencia en el sector pblico

NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector pblico.

* En caso que s se requiera experiencia en el sector pblico, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.

01 ao, mnimo
* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

NINGUNO
HABILIDADES O COMPETENCIAS
Orientacin al servicio

FORMATO DE PERFIL DEL PUESTO

IDENTIFICACIN DEL PUESTO

Establecimiento de Salud/Departamento/Servicio/Unidad.

Unidad Orgnica:
Denominacin:

Auxiliar de Saneamiento

Nombre del puesto:

Auxiliar de Saneamiento

Dependencia Jerrquica Lineal:

Jefe del Establecimiento de Salud/Departamento/Servicio/Unidad.

Dependencia Jerrquica funcional:

Jefe del Establecimiento de Salud/Departamento/Servicio/Unidad.

NO APLICA

Puestos que supervisa:

MISIN DEL PUESTO

Realizar actividades auxiliares de labor de servicio de saneamiento, en los establecimientos del primer, segundo o tercer nivel
de atencin.
FUNCIONES DEL PUESTO

Apoyar y cumplir con el desarrollo de actividades y tareas en los servicios de salud, referidos a los procesos de
promocin, prevencin, recuperacin y rehabilitacin de la salud, relacionados especialmente al mantenimiento,
cuidado, desinfeccin y saneamiento, bajo supervisin profesional.

Apoyar en las funciones que realiza el equipo de salud.

Apoyar y cumplir con la ejecucin de trabajos de campo, visitas domiciliarias y/u otras planifi cadas y establecidas en las
normas para la atencin de la persona, familia o comunidad
Realizar la limpieza y apoyar en la desinfeccin concurrente o terminal del material, instrumental y equipos que se
utilizan en los establecimientos de salud para el tratamiento, atencin, diagnstico, rehabilitacin o recuperacin de la
salud, bajo supervisin profesional.

COORDINACIONES PRINCIPALES
Coordinaciones Internas

Tcnico en Enfermera, Jefe de Enfermera, Jefe del establecimento de salud, otras reas y servicios.
Coordinaciones Externas

Con profesionales, tcnicos y auxiliares de otros establecimientos de salud.

FORMACIN ACADMICA
A.) Formacin Acadmica
Incompleta

B.) Grado(s)/situacin acadmica y estudios requeridos para el puesto

Completa

Egresado(a)

No

Ttulo emitido por CEO en Saneamiento o

afin

Bachiller

Secundaria

Tcnica Bsica
(1 2 aos)

Ttulo/ Licenciatura

Tcnica Superior (3
4 aos)

Maestra

Universitario

Egresado

Requiere habilitacin
profesional?

S
Titulado

Doctorado
Egresado

C.) Se requiere
Colegiatura?

Titulado

No

CONOCIMIENTOS
A.) Conocimientos Tcnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentacin sustentaria) :

Conocimientos vinculados a las funciones del puesto

B.) Programas de especializacin requeridos y sustentados con documentos.
Nota : Cada curso de especializacin deben tener no menos de 24 horas de capacitacin y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especializacin requeridos:

NO APLICA EN EL NOMBRAMIENTO 2014

C.) Conocimientos de Ofimtica e Idiomas.
Nivel de dominio

Nivel de dominio

OFIMTICA
Word

No aplica

IDIOMAS
Ingls

Excel

Powerpoint

Bsico

Intermedio

Avanzado

No aplica

Bsico

Intermedio

Avanzado

EXPERIENCIA
Experiencia general
Indique la cantidad total de aos de experiencia laboral; ya sea en el sector pblico o privado.

01 ao, mnimo.
Experiencia especfica
A.) Marque el nivel mnimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector pblico o privado:
Practicante
profesional

Auxiliar o
Asistente

Analista /
Especialista

Supervisor /
Coordinador

Jefe de rea o
Dpto

Gerente o
Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector pblico o privado:

01 ao, mnimo
C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Pblico:
X

S, el puesto requiere contar con experiencia en el sector pblico

NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector pblico.

* En caso que s se requiera experiencia en el sector pblico, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.

01 ao, mnimo
* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

NINGUNO
HABILIDADES O COMPETENCIAS
Orientacin al servicio

FORMATO DE PERFIL DEL PUESTO

IDENTIFICACIN DEL PUESTO
Unidad Orgnica:

Establecimiento de Salud/Departamento/Servicio/Unidad.

Denominacin:

Tcnico Asistencial de Enfermera

Nombre del puesto:

Tcnico Asistencial de Enfermera

Dependencia Jerrquica Lineal:

Dependencia Jerrquica funcional:
Puestos que supervisa:

Jefe del Establecimiento de Salud/Departamento/Servicio/Unidad.

Profesionales de la Salud
NO APLICA

MISIN DEL PUESTO

Realizar actividades de apoyo en los procedimientos bsicos en la asistencia y seguimiento a los usuarios de los servicios de salud, en
coordinacin con el equipo profesional multidisciplinario del establecimiento de salud, apoyando en los procesos de promocin,
prevencin, recuperacin y rehabilitacin de la salud, en establecimientos de salud del primer, segundo o tercer nivel de atencin.

FUNCIONES DEL PUESTO

Participar, realizar, apoyar y cumplir con las actividades y tareas en los servicios de salud, referidos a los procesos de promocin,
prevencin, recuperacin y rehabilitacin de la salud del individuo, familia y comunidad, de acuerdo a su competencia laboral y con
responsabilidad, bajo la supervisin profesional que
corresponda.

Participar, asistir y cumplir con la ejecucin de trabajos de campo, visitas domiciliarias y/u otra planificadas y establecidas en las
normas para la atencin de la persona, familia o comunidad

Apoyar y participar en la toma de muestras para anlisis e investigaciones en los campos clnicos, qumicos
y otros similares, indicados por el profesional competente, segn corresponda.

Realizar la limpieza y desinfeccin del material, instrumental y equipos que se utilizan en los establecimientos de salud para el
tratamiento, atencin, diagnstico, rehabilitacin o recuperacin de la salud, segn normas establecidas, bajo la supervisin
profesional que corresponda.

COORDINACIONES PRINCIPALES
Coordinaciones Internas

Profesionales de la salud, Jefe del establecimento de salud, otras reas y servicios.

Coordinaciones Externas

Organizaciones e Instituciones Locales, Lideres y agentes comunitarios de salud, actores sociales.

FORMACIN ACADMICA
A.) Formacin Acadmica
Incompleta

B.) Grado(s)/situacin acadmica y estudios requeridos para el puesto

Completa

Tcnica Bsica
(1 2 aos)
Tcnica Superior
(3 4 aos)
Universitario

Bachiller

Secundaria

Egresado(a)

Maestra
Egresado

No

Requiere habilitacin
profesional?

S
Titulado

Doctorado
Egresado

TITULO TECNICO DE ENFERMERA

x Ttulo/ Licenciatura
X

C.) Se requiere
Colegiatura?

Titulado

No

CONOCIMIENTOS
A.) Conocimientos Tcnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentacin sustentaria) :

Conocimientos vinculados a las funciones del puesto

B.) Programas de especializacin requeridos y sustentados con documentos.
Nota : Cada curso de especializacin deben tener no menos de 24 horas de capacitacin y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especializacin requeridos:

NO APLICA EN EL NOMBRAMIENTO 2014

C.) Conocimientos de Ofimtica e Idiomas.
Nivel de dominio
OFIMTICA

No aplica

Word

Nivel de dominio
IDIOMAS

No aplica

Ingls

Excel

Powerpoint

Bsico

Intermedio

Avanzado

Bsico

Intermedio

Avanzado

EXPERIENCIA
Experiencia general
Indique la cantidad total de aos de experiencia laboral; ya sea en el sector pblico o privado.

01 ao, mnimo
Experiencia especfica
A.) Marque el nivel mnimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector pblico o privado:
Practicante
profesional

Auxiliar o
Asistente

Analista /
Especialista

Supervisor /
Coordinador

Jefe de rea o
Dpto

Gerente o
Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector pblico o privado:

01 ao, mnimo
C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Pblico:
X

S, el puesto requiere contar con experiencia en el sector pblico

NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector pblico.

* En caso que s se requiera experiencia en el sector pblico, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.

01 ao, mnimo
* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

NINGUNO

HABILIDADES O COMPETENCIAS
Orientacin al servicio

FORMATO DE PERFIL DEL PUESTO

IDENTIFICACIN DEL PUESTO
Unidad Orgnica:

Establecimiento de Salud/Departamento/Servicio/Unidad.

Denominacin:

Enfermera/o

Nombre del puesto:

Enfermera/o

Dependencia Jerrquica Lineal:

Dependencia Jerrquica funcional:
Puestos que supervisa:

Jefe del Establecimiento de Salud/Departamento/Servicio/Unidad.

NO APLICA
Tcnicos en Enfermeria, Auxiliares en Enfermeria y/o Tcnicos Sanitarios

MISIN DEL PUESTO

Brindar atencin en el campo asistencial de enfermera al individuo, familia y comunidad, contribuyendo en el cuidado de su
salud en los establecimientos de salud del primer nivel, segundo nivel o tercer nivel de atencin
FUNCIONES DEL PUESTO
1

Brindar atencin de enfermeria en el campo asistencial de la salud en los establecimiento de salud.

Brindar cuidado integral de enfermeria basado en el proceso de atencin de enfermeria.

Desarrollar actividades preventivo promocionales en el rea de su competencia en todos los niveles de atencin.

Encomendar actividades de menor complejidad al personal tcnico y auxiliar de enferemeria bajo su supervisin y
responsabilidad.

COORDINACIONES PRINCIPALES
Coordinaciones Internas

Jefatura del establecimiento de salud y otras unidades orgnicas y servicios

Coordinaciones Externas

Microrred de Salud, Organizaciones e instituciones locales y Agentes comunitarios de salud

FORMACIN ACADMICA
A.) Formacin Acadmica
Incompleta

B.) Grado(s)/situacin acadmica y estudios requeridos para el puesto

Completa

Egresado(a)

C.) Se requiere
Colegiatura?
X

No

Bachiller

Secundaria

Titulo de Licenciada/o en Enfermera

Tcnica Bsica
(1 2 aos)

x Ttulo/ Licenciatura

Tcnica Superior
(3 4 aos)

Universitario

Maestra

Egresado

Titulado

Doctorado
Egresado

Requiere habilitacin
profesional?

Titulado

No

CONOCIMIENTOS
A.) Conocimientos Tcnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentacin sustentaria) :

Conocimientos vinculados a las funciones del puesto

B.) Programas de especializacin requeridos y sustentados con documentos.
Nota : Cada curso de especializacin deben tener no menos de 24 horas de capacitacin y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especializacin requeridos:

NO APLICA EN EL NOMBRAMIENTO 2014

C.) Conocimientos de Ofimtica e Idiomas.
Nivel de dominio

Nivel de dominio

OFIMTICA
Word

No aplica

IDIOMAS
Ingls

Excel

Powerpoint

Bsico

Intermedio

Avanzado

No aplica

Bsico

Intermedio

Avanzado

EXPERIENCIA
Experiencia general
Indique la cantidad total de aos de experiencia laboral; ya sea en el sector pblico o privado.

02 aos, mnimo
Experiencia especfica
A.) Marque el nivel mnimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector pblico o privado:
Practicante
profesional

Auxiliar o
Asistente

Analista /
Especialista

Supervisor /
Coordinador

Jefe de rea o
Dpto

Gerente o
Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector pblico o privado:

01 ao, mnimo
C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Pblico:
X

S, el puesto requiere contar con experiencia en el sector pblico

NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector pblico.

* En caso que s se requiera experiencia en el sector pblico, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.

01 ao, mnimo
* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

SERUMS.
HABILIDADES O COMPETENCIAS

Orientacin al servicio

FORMATO DE PERFIL DEL PUESTO

IDENTIFICACIN DEL PUESTO
Unidad Orgnica:
Denominacin:
Nombre del puesto:
Dependencia Jerrquica Lineal:

Establecimiento de Salud/Departamento/Servicio/Unidad.
Mdico
Mdico Cirujano
Jefe del Establecimiento de Salud/Departamento/Servicio/Unidad.

Dependencia Jerrquica funcional:

NO APLICA

Puestos que supervisa:

NO APLICA

MISIN DEL PUESTO

Brindar atencin mdica integral en el campo asistencial en los establecimientos de salud del primer nivel, segundo nivel o
tercer nivel de atencin que comprende la promocin de hbitos de vida saludable, la prevencin de riesgos de
enfermedades, as como la recuperacin y rehabilitacin de la salud.

FUNCIONES DEL PUESTO

1

Brindar atencin mdica en el campo asistencial de la salud en el establecimiento de salud.

Efectuar intervenciones mdicas; preventivas promocionales de recuperacin de la salud del paciente.

Supervisar la aplicacin del tratamiento mdico dirigido al paciente de acuerdo a normas y guas de atencin
estandarizados.

Brindar atencin mdica integral de las personas, que comprende la promocin de hbitos de vida saludable, la
prevencin de riesgos de enfermedades, as como la recuperacin y rehabilitacin de la salud

COORDINACIONES PRINCIPALES
Coordinaciones Internas

Con personal de la salud de su unidad orgnica y otras unidades.

Coordinaciones Externas

Con mdicos especialistas y otros profesionales de la salud de otras entidades.

FORMACIN ACADMICA
A.) Formacin Acadmica

Incompleta

B.) Grado(s)/situacin acadmica y estudios requeridos para el puesto

Completa

Tcnica Bsica
(1 2 aos)

Egresado

Titulado

Doctorado
Egresado

No

Requiere habilitacin
profesional?

Maestra

Titulo de Mdico Cirujano

X Ttulo/ Licenciatura

Tcnica Superior
(3 4 aos)
Universitario

Bachiller

Secundaria

Egresado(a)

C.) Se requiere
Colegiatura?

Titulado

No

CONOCIMIENTOS
A.) Conocimientos Tcnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentacin sustentaria) :

Conocimientos vinculados a las funciones del puesto

B.) Programas de especializacin requeridos y sustentados con documentos.
Nota : Cada curso de especializacin deben tener no menos de 24 horas de capacitacin y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especializacin requeridos:

NO APLICA PARA EL NOMBRAMIENTO 2014

C.) Conocimientos de Ofimtica e Idiomas.
Nivel de dominio

Nivel de dominio

OFIMTICA
Word

No aplica

IDIOMAS
Ingls

Excel

Powerpoint

Bsico

Intermedio

Avanzado

No aplica

Bsico

Intermedio

Avanzado

EXPERIENCIA
Experiencia general
Indique la cantidad total de aos de experiencia laboral; ya sea en el sector pblico o privado.

02 aos, mnimo.
Experiencia especfica
A.) Marque el nivel mnimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector pblico o privado:
Practicante
profesional

Auxiliar o
Asistente

Analista /
Especialista

Supervisor /
Coordinador

Jefe de rea o
Dpto

Gerente o
Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector pblico o privado:

01 ao, mnimo
C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Pblico:
X

S, el puesto requiere contar con experiencia en el sector pblico

NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector pblico.

* En caso que s se requiera experiencia en el sector pblico, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.

01 ao, mnimo
* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

SERUMS
HABILIDADES O COMPETENCIAS

Orientacin al servicio.

FORMATO DE PERFIL DEL PUESTO

IDENTIFICACIN DEL PUESTO
Unidad Orgnica:

Establecimiento de Salud/Departamento/Servicio/Unidad.

Denominacin:

OBSTETRA

Nombre del puesto:

OBSTETRA

Dependencia Jerrquica Lineal:

Dependencia Jerrquica funcional:
Puestos que supervisa:

Jefe del Establecimiento de Salud/Departamento/Servicio/Unidad.

Estrategia de Salud Sexual y Salud Reproductiva segn corresponda.
NO APLICA

MISIN DEL PUESTO

Brindar atencion integral en el campo asistencial a la mujer y gestante por problemas fisiolgicos y patologicos de salud
individual y colectiva en el ambito de su competencia profesional en el primer, segundo o tercer nivel de atencin.

FUNCIONES DEL PUESTO

1

Brindar atencin en el campo asistencial a la mujer en sus diferentes etapas de vida

Ejercer funciones en los diferentes niveles asistenciales, que esten de acuerdo a su perfil profesional y segn las
facultades que le confiere la normatividad legal vigente

Formar parte del equipo multidisciplinario para la realizacin de actividades preventivo promocionales en el campo de
su competencia.

Brindar asesoria y consejeria a los usuarios en el campo de su competencia.

COORDINACIONES PRINCIPALES
Coordinaciones Internas

Jefe del Establecimiento de salud, otros servicios.

Coordinaciones Externas

Institutos, Hospitales, DISAs y DIRESAs, Actores Sociales.

FORMACIN ACADMICA
A.) Formacin Acadmica

Incompleta

B.) Grado(s)/situacin acadmica y estudios requeridos para el puesto

Completa

Tcnica Bsica
(1 2 aos)

Titulo profesional de Obstetriz

Licenciada (o) en Obstetricia u Obstetra

X Ttulo/ Licenciatura

Tcnica Superior
(3 4 aos)
Universitario

Bachiller

Secundaria

Egresado(a)

Egresado

Titulado

Doctorado
Egresado

Titulado

No

Requiere habilitacin
profesional?

Maestra

C.) Se requiere
Colegiatura?

No

CONOCIMIENTOS
A.) Conocimientos Tcnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentacin sustentaria) :

Conocimentos vinculados a las funciones del puesto

B.) Programas de especializacin requeridos y sustentados con documentos.
Nota : Cada curso de especializacin deben tener no menos de 24 horas de capacitacin y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especializacin requeridos:

NO APLICA EN EL NOMBRAMIENTO 2014

C.) Conocimientos de Ofimtica e Idiomas.
Nivel de dominio

Nivel de dominio

OFIMTICA
Word

No aplica

IDIOMAS
Ingls

Excel

Powerpoint

Bsico

Intermedio

Avanzado

No aplica

Bsico

Intermedio

Avanzado

EXPERIENCIA
Experiencia general
Indique la cantidad total de aos de experiencia laboral; ya sea en el sector pblico o privado.

02 aos, mnimo
Experiencia especfica
A.) Marque el nivel mnimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector pblico o privado:
Practicante
profesional

Auxiliar o
Asistente

Analista /
Especialista

Supervisor /
Coordinador

Jefe de rea o
Dpto

Gerente o
Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector pblico o privado:

01 ao, mnimo
C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Pblico:
X

S, el puesto requiere contar con experiencia en el sector pblico

NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector pblico.

* En caso que s se requiera experiencia en el sector pblico, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.

01 ao, mnimo
* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

SERUMS.
HABILIDADES O COMPETENCIAS

Orientacin al servicio.

FORMATO DE PERFIL DEL PUESTO

IDENTIFICACIN DEL PUESTO
Unidad Orgnica:

Departamento/Servicio/Unidad

Denominacin:

Psiclogo/a

Nombre del puesto:

Psiclogo/a

Dependencia Jerrquica Lineal:

Jefe de Departamento/Servicio/Unidad

Dependencia Jerrquica funcional:

NO APLICA

Puestos que supervisa:

NO APLICA

MISIN DEL PUESTO

Brindar atencin en el campo asistencial de la psicologa a pacientes de acuerdo a las guas y protocolos establecidos, con la
finalidad de lograr la recuperacin de la persona, familia y comunidad.
FUNCIONES DEL PUESTO
1

Realizar la evaluacin, diagnstico, tratamiento e intervencin psicolgica, aplicando e interpretando pruebas de

evaluacin psicolgica, para la recuperacin y rehabilitacin de la salud mental del paciente.
Realizar la administracin, evaluacin y control de las terapias psicolgicas que se efectan en las distintas reas
especializadas del ejercicio profesional.

Elaborar y aplicar guas y programas psicoteraputico para la atencin del paciente y su entorno familiar.

Participar en actividades desarrollo humano dirigida a lograr mejores niveles de vida y bienestar general.

COORDINACIONES PRINCIPALES
Coordinaciones Internas

Con personal de la salud de su unidad orgnica y otras unidades.

Coordinaciones Externas

Microrred de Salud, Organizaciones e instituciones locales y Agentes comunitarios de salud

FORMACIN ACADMICA
A.) Formacin Acadmica
Incompleta

B.) Grado(s)/situacin acadmica y estudios requeridos para el puesto

Completa

Tcnica Bsica
(1 2 aos)

Egresado

Titulado

Doctorado
Egresado

No

Requiere habilitacin
profesional?

Maestra

Titulo de Psiclogo/Licenciado en Psicologa

X Ttulo/ Licenciatura

Tcnica Superior
(3 4 aos)
Universitario

Bachiller

Secundaria

Egresado(a)

C.) Se requiere
Colegiatura?

Titulado

No

CONOCIMIENTOS
A.) Conocimientos Tcnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentacin sustentaria) :

Conocimientos vinculados a las funciones del puesto

B.) Programas de especializacin requeridos y sustentados con documentos.
Nota : Cada curso de especializacin deben tener no menos de 24 horas de capacitacin y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especializacin requeridos:

NO APLICA EN EL NOMBRAMIENTO 2014

C.) Conocimientos de Ofimtica e Idiomas.
Nivel de dominio

Nivel de dominio

OFIMTICA
Word

No aplica

IDIOMAS
Ingls

Excel

Powerpoint

Bsico

Intermedio

Avanzado

No aplica

Bsico

Intermedio

Avanzado

EXPERIENCIA
Experiencia general
Indique la cantidad total de aos de experiencia laboral; ya sea en el sector pblico o privado.

02 aos, mnimo
Experiencia especfica
A.) Marque el nivel mnimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector pblico o privado:
Practicante
profesional

Auxiliar o
Asistente

Analista /
Especialista

Supervisor /
Coordinador

Jefe de rea o
Dpto

Gerente o
Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector pblico o privado:

01 ao, mnimo
C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Pblico:
X

S, el puesto requiere contar con experiencia en el sector pblico

NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector pblico.

* En caso que s se requiera experiencia en el sector pblico, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.

1 ao, mnimo
* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

SERUMS.
HABILIDADES O COMPETENCIAS

Orientacin al servicio.