CUADRO DE DOBLE ENTRADA DE LA ENTREVISTA

Qu es la entrevista a
profundidad?

Qu es la entrevista cualitativa en
profundidad?

Cules son los 3 tipos de

entrevistas en profundidad?

Para qu se utilizan las

entrevistas?

Cul es el propsito de la
entrevista en la investigacin
cualitativa?

Es la herramienta de excavar
favorita de los socilogos. (Benney
y Hughes)
Entendemos reiterados encuentros
cara a cara entre el investigador y
los informantes, encuentros estos
dirigidos hacia la comprensin de
las perspectivas que tienen los
informantes respecto de sus vidas,
experiencias o situaciones tal como
las expresan con sus propias
palabras.(Benney y Hughes)
El primero es la historia de la vida o
autobiografa sociolgica.
El segundo se dirige al aprendizaje
sobre acontecimientos y
actividades que no se pueden
observar directamente.
El tercero tiene la finalidad de
proporcionar un cuadro amplio de
una gamma de escenarios,
situaciones o personas.
Para estudiar un nmero
relativamente grande de personas
en un lapso relativamente breve si
se lo compara con el tiempo que
requerira una investigacin
mediante observacin participante.
(Rubin)
Es obtener descripciones del
mundo de vida del entrevistado
respecto a la interpretacin de los
significados de los fenmenos
descritos. (Steinar Kvale)
*Mundo de la vida: la vid de la
persona entrevistada y su relacin

Cules son los elementos para la

comprensin de la entrevista
cualitativa?

con la propia vida.

*Significado: busca descubrir los
significados de los temas centrales
del mundo del entrevistado.
*Cualidad: busca obtener un
conocimiento cualitativo por medio
de lo expresado en el lenguaje
comn y no busca la cuantificacin.
*Descripcin: busca descripciones
ricas de los diversos factores de la
vida de las personas.
*Especificidad: se persiguen
descripciones de situaciones
especficas.
*ingenuidad positiva: el
entrevistador mantiene apertura
plena a cualquier fenmeno
inesperado, en vez de anteponer
ideas y conceptos preconcebidos.
*Focalizacin: se centra en
determinados temas.
*Ambigedad: las expresiones del
entrevistado pueden en ocasiones
ser ambiguas, reflejando as las
contradicciones con las que vive
una persona en su mundo.
*Cambio: el entrevistador puede
cambiar, en el curso de la
entrevista, las descripciones o
significados respecto a cierto tema.
*Sensibilidad: el entrevistador
propicia diferentes respuestas
dependiendo del grado de
sensibilidad y conocimiento del
tema.
*Situacin interpersonal: el
conocimiento se producir a partir

de la interaccin personal durante

la entrevista.
*Experiencia positiva: una
entrevista puede constituir una
experiencia nica y enriquecedora
para el entrevistado, quien a lo
largo de ella puede obtener
visiones nuevas acerca de su propia
situacin de vida. (Steinar Kvale)
Cules son los tipos de entrevista? *Estructura: preguntas ordenadas.
*No estructurada: las preguntas no
se preparan.
*Semi estructurada: permite al
entrevistador formular otras
preguntas.
Cul es la clasificacin de la
*individual: solo 2 personas
entrevista por la cantidad de
*en panel: varios entrevistadores
personas?
*grupo: en grupos de personas
Condiciones para que se lleve a cabo *Crear un ambiente de confianza.
una entrevista
*Conocer el tema.
*Capacidad de interrogar
crticamente.
Cules son los pasos para realizar *Seleccin del tema
una entrevista?
*Diseo de la entrevista
*Desarrollo de la entrevista}
*Transcripcin
*Anlisis
*Verificacin
*Exploratorias: para saber que paso
despus, pedir un ejemplo, etc.
*Seguimiento:
*Cerradas: solo con respuestas
cortas como un s o un no.
*Abiertas: se requiere ms
Cules son los tipos de preguntas? respuesta del entrevistador no solo
un si o un no.
*Descriptivas: cuando requieren una

descripcin, acerca de lo que se

pregunta.
*Preguntas hipotticas: hacer una
pregunta con la respuesta de la otra.
Cul es la diferencia entre observar
y entrevistar?

Cules son los instrumentos para

realizar una entrevista?

*Casete
*Grabadora
*Cuadernillo
*Micrfono
*Videos

Cul es la importancia de la
entrevista y su utilidad?

Permiten conocer a la gente

demasiado bien y crear una
atmosfera de algo limpio y formal.
Son encuentros cara a cara en
cuanto a sus vidas y sucesos
importantes.

Qu desventajas tienen la
entrevistas?
Cules son las normas para realizar Dejar hablar y saber escuchar.
la entrevista?
Dar tiempo pero no perderlo.
Prestar atencin total.
Tener paciencia y respero.
No dar consejos ni emitirlos.
No contradecir ni discutir.
Ser discreto.

Reglas de la entrevista

Dar la mano con firmeza pero sin

exagerar.
Procurar no fumar durante la
entrevista.
Usar una postura cmoda.
Mantener contacto visual.
Usar manos y gestos para ser ms
claros o explcitos con el
entrevistador.
Dejar que el entrevistador dirija.
Mantener la concentracin en todo
momento.
Mostrarse segura.