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CONTINUA
PARA MAESTROS EN SERVICIO.
TRANSFORMACIN DE LA
PRCTICA DOCENTE
ASESORA: PROFRA. ALBA LUZ BARRERA GARCA
CEDE: ESC. PRIM. FED. MAT. IGNACIO M. ALTAMIRANO
FECHA: DEL 13 AL 17 DE AGOSTO DE 2012.
NOMBRE DEL PARTICIPANTE: C. PROFRA. NELCY CARRILLO NAVARRETE
CLAVE PRESUPUESTAL: 11007121200.0 E0281203922
R.F.C. CANN850208A36
El momento histrico en el que nos encontramos actualmente, requiere de formar alumnos que no slo posean
los conocimientos que les permitan obtener un documento que acredite que han terminado una etapa ms de su
formacin acadmica, sino formar alumnos reflexivos y crticos acerca de su realidad, que les permita enfrentarse a
ella y salir adelante en la tarea que decidan emprender.
Hoy en da no basta ser una profesora de grupo, tengo que prepararme para inspirar confianza y seguridad en
mis discentes y la sociedad. No soy ni ser perfecta para saberlo todo, pero si puedo predicar con el ejemplo, que
es el compromiso y la responsabilidad que tengo con los alumnos, la sociedad y conmigo misma. Tratar de ser
mejor y participar en la mejora de la prctica docente es elevar la calidad educativa. A mi forma de ver todos y cada
uno de los maestros que se paren frente a un grupo de estudiantes lo debe hacer con responsabilidad, comprometindose con
su trabajo, y contando con las herramientas necesarias para asumir esta importante labor. Adems, me he dado cuenta de que
ser maestro no es fcil, se necesita saber sobre pedagoga y adems todo lo relacionado a la cuestin educativa, fue aqu
precisamente donde me vi en la necesidad de buscar las herramientas necesarias para desempear mi labor docente con
calidad.
Para conseguir buenos resultados es necesario reflexionar y analizar las acciones que ocurren en el saln de
clases, trato de apegarme al nuevo plan y programa, elaboro mis planeaciones tratando de adecuarlas a las necesidades
acadmicas de mis alumnos, adems en las evaluaciones tomo en cuenta las participaciones, exmenes, puntualidad,
asistencia, trabajos extraclase y tareas; dando prioridad a las actitudes, aptitudes, habilidades y destrezas que manifiestan los
estudiantes.
La actualizacin, la superacin y la transformacin es un compromiso, sta es la conciencia que estoy
adquiriendo. Uno como docente debe apasionarse por su trabajo, proponerse metas y lograrlas, pues no se puede
lograr lo que no se quiere o no tiene significado, para s mismo.
Considero de vital importancia analizar y concientizar las acciones que realizo dentro del saln de clases en
PRODUCTO 2.- CUADRO: ACERCAMIENTO AL DESARROLLO DEL PENSAMIENTO COMPLEJO EN LA EDUCACIN BSICA.
APRENDIZAJES ESPERADOS
CUALIDADES O CAPACIDADES A
ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE
DESARROLLAR
Preescolar:
Campo formativo: Desarrollo personal y social
Aspecto: Identidad Personal
* Habla acerca de como es l o ella, de lo que le
Aprende
por
mismo
utilizando
la
escuela.
II.
Aprender
expresar
emociones,
de
cuenta
emociones.
otras personas.
incertidumbres.
diversidad,
Distinguir
secundario.
entre
lo
interferencias
importante
lo
Que
que
el
los
establecer
nio
nios
reglas
exprese
sus
participen
en
para
juegos
otras personas.
autorregular
sus
emociones
al
Primaria:
Campo de Formacin: Desarrollo personal y para la
convivencia.
Sexto grado
Bloque I. De la niez a la adolescencia.
*Analiza la importancia de la sexualidad y sus
Reconsiderar
su
percepcin
su
concepcin de la situacin.
Proyeccin de un documental de la
sexualidad
humanos.
elaborando un cuadro
comparativo.
indicios fragmentarios.
Secundaria:
Campo de formacin: Desarrollo personal y para la
convivencia.
Tercer grado
sus
aspiraciones,
personales
para
potencialidades
el
estudio,
Enriquecer,
desarrollar y modificar la
la
potencialidades.
Sopesar
el
futuro
posibilidades
eventuales
incertidumbres
imprevisible.
considerando
elaborar
teniendo
que
en
las
escenarios
cuenta
surgen
de
las
lo
acciones
que
ayuden
su
La movilizacin de saberes se manifiesta tanto en situaciones comunes como complejas de la vida diaria y
ayuda a visualizar un problema, por tanto las educadoras debemos formar espacios para que los nios tengan
oportunidad de vivenciar experiencias de aprendizajes significativos y fortalecer las competencias para la vida.
COMPETENCIAS PARA EL APRENDIZAJE PERMANENTE: Para fortalecer esta competencia las educadoras
podemos llevar a cabo actividades como: formar una biblioteca en el aula para que los nios lean cuentos dentro
de su saln y escriban permisos para poder llevarse libros y cuentos a su casa y as adquirir el compromiso de
leer el libro o el cuento y cuidarlo; investigaciones a travs de internet, elaboracin de cartas (amigos, familiares o
destinada a alguna dependencia), interaccin con textos literarios, visita a la casa de la cultura para que los nios
descubran otra forma de comunicarse.
COMPETENCIAS PARA EL MANEJO DE INFORMACIN: Para fortalecer esta competencia las educadoras
podemos llevar a cabo actividades como: investigaciones y experimentos donde los nios exploren, manipulen,
indaguen , pregunten y observen, para que l mismo construya su hiptesis y construya su conocimiento; y al
mismo tiempo comparta la informacin con las personas de su ambiente familiar.
COMPETENCIAS PARA EL MANEJO DE SITUACIONES: Para fortalecer esta competencia las educadoras
podemos llevar a cabo actividades como: llevar a cabo talleres de artesanas y de pintura para que los nios
tomen la decisin de los materiales con los que va a trabajar, tomar la decisin de a quienes presentar su
exposicin, cmo la presentarn y en qu lugar.
COMPETENCIAS PARA LA CONVIVENCIA: Para fortalecer esta competencia las educadoras podemos llevar a
cabo actividades como: realizar visitas educativas para que los nios se relacionen armnicamente con sus
compaeros y autorregulen su conducta al interactuar con personas adultas, participen en juegos organizados en
grupo y en parejas que permite a los nios la expresin de su energa sin lastimar ni fsica ni verbalmente a los
dems, realizar investigaciones con la familia para conocer la diversidad social, cultural y lingstica de la misma y
de otras familias.
COMPETENCIAS PARA LA VIDA EN SOCIEDAD: Para fortalecer esta competencia las educadoras podemos
llevar a cabo actividades como: elaboracin de carteles, por ejemplo: esta escuela es de todos y para todos
cuidmosla; elaborar el reglamento del aula en conjunto con todos los integrantes del grupo, proyectar un video
de las condiciones de nuestro planeta para implementar acciones en su beneficio (campaas de limpieza,
reciclaje, involucrando a todos los actores de la comunidad educativa).
PRODUCTO 4.- CUADRO: CARACTERSTICAS DEL PLAN DE ESTUDIOS 2011 Y LAS RELACIONES IDENTIFICADAS ENTRE ELLAS.
COMPONENTES
PROPSITO/INTENCIONALIDAD
PRINCIPIOS
PEDAGGICOS
QUE
SUSTENTAN EL PLAN DE ESTUDIOS
PERFIL
DE
EGRESO
EDUCACIN BSICA.
DE
LA
QU IMPLICACIONES IDENTIFICAN
PARA
LA
FUNCIN
QUE
DESEMPEAN.
*Centrar la atencin en los estudiantes
*Planificar
para
potencializar
el
aprendizaje.
*Poner nfasis en el desarrollo de las
competencias.
*Usar material educativo.
*Fomentar el liderazgo.
MAPA
CURRICULAR
EDUCACIN BSICA.
DE
LA
DIVERSIFICACIN
Y
CONTEXTUALIZACIN CURRICULAR:
MARCOS CURRICULARES PARA LA
EDUCACIN INDIGENA.
Poder observar
el mapa de manera
horizontal, y diferenciar la gradualidad de
las asignaturas.
Respetar el trayecto formativo y el
seguimiento para el desarrollo de las
competencias a enfrentar.
ESTNDARES
CURRICULARES
APRENDIZAJES ESPERADOS.
Una
nueva
gestin
implica
una
comunicacin eficaz y una reorganizacin
del colectivo escolar.
Mejores resultados en el trabajo
colaborativo y una mejor estructura
acorde a las necesidades tcnicopedaggicas.
PRINCIPIO PEDAGGICO
PROCESO DE APRENDIZAJE.
INTENCIONALIDAD: Reconocer la diversidad social, cultural, lingstica, de capacidades, estilos y ritmos de aprendizaje que
tienen los alumnos.
CUNDO Y CMO SE APLICA: Desde etapas tempranas, desarrollando habilidades superiores del pensamiento.
QUIN Y DNDE LO APLICA: El docente en un ambiente para generar conocimiento significativo y es aplicable en todo
momento.
PRINCIPIO PEDAGGICO
INTENCIONALIDAD: Organizar actividades de aprendizaje a partir de diferentes formas de trabajo
como situaciones y secuencias didcticas y proyectos, entre otras.
CUNDO Y CMO SE APLICA: Durante todo el ciclo escolar con actividades adecuadas al contexto y entorno de los
educandos.
QUIN Y DNDE LO APLICA: Ser aplicada por el docente en el aula en los distintos centros de trabajo.
PRINCIPIO PEDAGGICO
PRINCIPIO PEDAGGICO
INTENCIONALIDAD: Construir aprendizajes en colectivo, ya que es el que brinda mayores resultados.
CUNDO Y CMO SE APLICA: De manera permanente durante todo el proceso enseanza-aprendizaje, con ideas innovadoras y
acciones especficas y adecuadas al entorno del alumnado.
QUIN Y DNDE LO APLICA: El docente, directivo, alumnos y padres de familia, en las distintas actividades escolares.
PRINCIPIO PEDAGGICO
INTENCIONALIDAD: Proveer a los estudiantes de las herramientas necesarias para la aplicacin eficiente de todas las formas de los
conocimientos adquiridos con la intencin de que respondan a las demandas actuales y en diferentes contextos.
CUNDO Y CMO SE APLICA: Cuando el propsito se ha logrado de una manera progresiva dentro del tiempo y forma que lo marca el
Plan y programas de estudio.
QUIN Y DNDE LO APLICA: El docente, dentro y fuera del saln de clases.
PRINCIPIO PEDAGGICO
INTENCIONALIDAD: Favorecer que la comunidad educativa y adems de utilizar el libro de texto emplear otros materiales para el
aprendizaje permanente, tales como: Acervos para la biblioteca escolar y la biblioteca del aula, materiales audiovisuales, materiales y
recursos educativos informticos.
CUNDO Y CMO SE APLICA: Cuando el docente lo considere necesario para su planeacin, lo puede utilizar dentro y fuera del aula
mediante portales educativos, entre los que se encuentran: objetos de aprendizaje (odas), planes de clase, plataformas tecnolgicas y
software educativo.
QUIN Y DNDE LO APLICA: El docente, en el aula escolar.
PRINCIPIO PEDAGGICO
INTENCIONALIDAD: Que el docente lleve a cabo la evaluacin para crear oportunidades de aprendizaje, evalu los aprendizajes de los
alumnos, y haga modificaciones en su prctica para que stos logren los aprendizajes establecidos en el Plan y Programas de estudio.
CUNDO Y CMO SE APLICA: La evaluacin es permanente, se aplica en tres momentos: *inicio o diagnstica * intermedia y final
permanente, a travs de la observacin y el registro.
QUIN Y DNDE LO APLICA: El docente, dentro y fuera del aula escolar.
PRINCIPIO PEDAGGICO
INTENCIONALIDAD: Promover entre los nios y nias el reconocimiento de la pluralidad social, lingstica y cultural como una
caracterstica del pas y del mundo en el que viven. Impulsar las relaciones interculturales reduciendo la desigualdad en los grupos sociales.
CUNDO Y CMO SE APLICA: Creando espacios basados en los derechos humanos y el respeto la dignidad humana., formando as la
educacin inclusiva que permita una calidad humana a los grupos tnicos y personas con discapacidad. En todo momento, al tratar a los
alumnos del grupo.
QUIN Y DNDE LO APLICA: A los docentes, alumnos y actores educativos, en el lugar que se requiera.
PRINCIPIO PEDAGGICO
PRINCIPIO PEDAGGICO
FAMILIA Y LA ESCUELA.
INTENCIONALIDAD: Renovar el pacto entre los diversos actores educativos, con el fin de promover normas que regulen la convivencia
diaria, establezcan vnculos entre los derechos y las responsabilidades.
CUNDO Y CMO SE APLICA: Durante todo el ciclo, en el entorno escolar, de una manera responsable, por acuerdos mutuos de los
actores involucrados.
QUIN Y DNDE LO APLICA: Los docentes, los alumnos y la comunidad educativa en la escuela.
PRINCIPIO PEDAGGICO
INTENCIONALIDAD: Implica un compromiso personal y con el grupo, una relacin horizontal en la que el dilogo informado favorezca la
toma de decisiones centrada en el aprendizaje y logro educativo de los alumnos.
CUNDO Y CMO SE APLICA: Durante todo el ciclo escolar, y de acuerdo a las circunstancias y todo tipo de tareas de la vida escolar. En
un clima de respeto donde impere la Corresponsabilidad, transparencia y rendicin de cuentas.
QUIN Y DNDE LO APLICA: Requiere de la participacin activa de los estudiantes, docentes, directivos escolares, padres de familia y
otros actores, en el aula y en su ambiente, en cada una de las tareas demandadas.
PRINCIPIO PEDAGGICO
INTENCIONALIDAD: Disear trayectos individualizados., con un acompaamiento cercano, mejorando as el rendimiento acadmico de los
estudiantes.
CUNDO Y CMO SE APLICA: En diferentes momentos, donde sean identificadas ciertas dificultades o necesidades. Con asesora y
tutora. En la primera es un acompaamiento que se da a los docentes para la comprensin de nuevas propuestas curriculares, en la
segunda es un acompaamiento cercano, es concebir a la escuela como un espacio de aprendizaje.
QUIN Y DNDE LO APLICA: Alumnos y docentes durante todo el transcurso del ciclo escolar.
La creciente importancia dada al enfoque de competencias en la formacin del profesorado se deriva de la mayor
consideracin de su trabajo como una profesin que posee un perfil profesional especfico y distinto al de otros
profesionales.
No es nada nuevo decir que el rol del profesional de la educacin est cambiando, ya que permanentemente
estamos escuchando acerca de las nuevas demandas al perfil profesional del docente. Demandas que se ven
influenciadas por un contexto marcado por lo intercultural, el aumento de la heterogeneidad del alumnado, una
creciente importancia hacia el dominio de varios idiomas, el progresivo aumento de las dificultades de aprendizaje
de las materias cientficas o la inclusin de las nuevas tecnologas de la informacin, por nombrar slo algunos
elementos. De lo anterior se desprende, por ejemplo, que los docentes deberan ejercer un compromiso social
abierto con los ms necesitados. En definitiva, las visiones de la escuela y de su papel social en cada momento
histrico y en cada pas van variando y eso obliga a reorientar, tambin, la idea de docente que sirva de base a la
formacin.
Las competencias profesionales tienen sus bases en la formacin inicial y se desarrollan durante todo el ejercicio
docente y se observan claramente cuando se movilizan las experiencia, conocimientos y actitudes en el trabajo que
se realiza con los alumnos y en la interaccin con los compaeros del colectivo de la escuela y en la posibilidad de
participar en otras redes de profesionales.
Domina una segunda lengua (nacional o extranjera), que contribuya a sus posibilidades de desarrollar
actitudes y prcticas interculturales.
Me comprometo a autodirigirme en el aprendizaje del Ingles con el apoyo de videos y libros de texto para que
cuando mis alumnos tengan esta clase (segunda lengua Ingles) yo pueda apoyarlos y de esta manera se forme
un ambiente agradable donde todos compartamos experiencias de aprendizaje.
Incorpora las tecnologas de la informacin y comunicacin en los procesos de formacin profesional y en las
prcticas pedaggicas, que les permita enfrentar los retos de las sociedades del conocimiento.
Cuando lleve a cabo la Evaluacin con los padres de familia voy a utilizar la computadora para proyectarles
fotos, informacin de las caractersticas de sus hijos, logros y dificultades de cada nio, ya que durante varios
aos lo he llevado a cabo con lminas, dibujos y con materiales que llamen su atencin.
Domina los contenidos de enseanza del currculo y los componentes pedaggicos y didcticos para el
desarrollo de capacidades intelectuales y de pensamiento complejo en los estudiantes de acuerdo con los
Planes y Programas de Estudios vigentes para la Educacin Bsica.
Necesito brindar ms horas de estudio al Programa de Estudio 2011 Gua para la educadora y al Plan de
Estudios, tambin me comprometo a participar activamente en los crculos de estudio que se lleven a cabo en mi
centro de trabajo.
Un Trayecto formativo tiene como propsito fortalecer las competencias profesionales de maestros, directivos y personal
de apoyo tcnico pedaggico. Para elegir un trayecto formativo debemos iniciar ya sea por medio de la identificacin de un
problema, una necesidad o un inters en particular.
El trayecto formativo puede ser:
* Curso de formacin continua
* Curso de formacin (Modular seriado)
* Diplomado
* Estudio de posgrado (especialidad, maestra, doctorado)
* Estos pueden ser en una modalidad presencial o virtual
El desarrollar trayectos formativos nos ayudara en la mejora de la escuela ya que adems de lograr que tus
conocimientos y habilidades sean cada vez mayores y mejores para actuar de una manera ms eficiente contribuyendo a
mejorar el desempeo acadmico de los y las alumnas lo que por ende de la escuela y comunidad.
Es por esta razn, mi propuesta de trayecto sera la siguiente:
TEMA, PROBLEMA O NECESIDADES DE FORMACIN CONTINUA: Carencia de los nuevos contenidos del Plan y
Programa de Estudios 2011.
OBJETIVO: Formar redes de aprendizaje para analizar el Plan y Programa de Estudios 2011 con la finalidad de apropiarnos
de los nuevos conceptos que nos llevan a fortalecer el pensamiento complejo dentro de nuestras competencias
profesionales enriqueciendo as nuestra prctica docente.
PROPUESTA DE FORMACIN CONTINUA: Formar redes de aprendizaje a travs de: comunidades de prctica y
comunidades de aprendizaje.
SECUENCIA DE ACCIONES O ACTIVIDADES: *Pltica con el ATP de la zona escolar, *Talleres de consejo tcnico,
*Participar en los cursos de Carrera Magisterial, *Crculos de estudio para la resolucin de dudas entre docentes *Hacer
uso de la tecnologa para investigacin de temas para complementar la informacin.
RESPONSABLES: Directivo y docentes
DURACION, TIEMPO Y MODALIDAD: En el transcurso de todo el ciclo escolar, haciendo sesiones una vez al mes,
reunindonos en colectivo para llevarla a cabo individual o grupalmente.
ACUERDOS Y COMPROMISOS: *Cada educador se compromete a leer el programa de forma individual *Asistir y participar
en crculos de estudio y cursos de actualizacin.
SEGUIMIENTO Y EVALUACIN: La evaluacin se llevar a cabo de manera bimestral.
OBSERVACIONES: (Este aspecto se anota despus del primer bimestre)
PRODUCTO 8.- Texto individual sobre su experiencia de participacin en redes de colaboracin (comunidad de
prctica o comunidad de aprendizaje).
De acuerdo a los cambios sociales que ocurren a nivel mundial y a los avances cientficos y tecnolgicos en nuestro
pas, la Secretaria de Educacin Pblica llev a cabo una nueva reforma del Plan y Programa de Estudio que
respondiera a las necesidades y a las demandas actuales. Por lo cual, la Secretara requiri la preparacin de los
docentes, para el desarrollo de esta nueva modalidad en la educacin, en el cual uno de los rubros analizar fue el
trabajo por competencias. A partir de este nuevo plan los docentes nos encontramos, en su momento, en una
problemtica al tratar de comprender las nuevas conceptualizaciones entre las cuales se encontraba la redaccin de
competencias, por ende solicitamos un taller que nos ayudara a resolver dicha situacin. El trabajo que realizamos para
ello fue por comunidad de aprendizaje, al encontrarnos en crculos de estudio y trabajo colaborativo para llegar a la
adquisicin de este nuevo conocimiento, en el desarrollo de dicho taller, partiendo del acervo de los docentes, la
informacin proporcionada, el anlisis, la interpretacin, entre otras herramientas , tcnicas y estrategias de trabajo que
requirieron participacin colaborativa.
En relacin a la comunidad de prctica un ejemplo de experiencia que proporcionamos es el que se presento
en el aula durante el curso, en el cual todos los docentes trabajamos juntos por coordinacin de nuestro asesor, para
poder explicar el tema que nos destin, ah se demostr cmo a travs de la flexibilidad se pudo trabajar; se
compartieron puntos de vista entre compaeros, buscando la solucin del problema a solucionar y as compartirlos con
los dems compaeros, llegando al objetivo de capacitarnos mutuamente.
COMUNIDADES DE PRCTICA:
Hay grupos de personas que comparten intereses comunes lo que los lleva a realizar acciones tendientes a la
generacin o creacin de conocimientos que los ayuden a dar solucin a la problemtica analizada. En base a esta
lectura, puedo mencionar que en mi centro de trabajo nos hemos organizado para llevar a cabo crculos de estudio
donde no slo estudiamos y analizamos el programa de estudios, sino tambin compartimos problemticas que se
nos presentan acerca de la practica docente, entre todas proponemos acciones de mejora para esa problemtica; la
fortaleza que tenemos como colectivo es que sabemos escuchar a nuestras compaeras cuando stas nos dan
sugerencias para enfrentar situaciones o problemticas que se nos presentan en nuestra practica docente. Recuerdo
que hace tres aos se integr a mi aula un nio con Necesidades Educativas Especiales, ante esta situacin el
directivo y los docentes pedimos apoyo al psiclogo del programa de Escuela Segura, el psiclogo invit a estudiantes
de psicologa no solo para ver el caso del nio sino tambin para dar platicas a los padres de familia.
COMUNIDADES DE APRENDIZAJE:
Se debe plantear una escuela donde se interacte con el contexto, se prime el dialogo, la participacin, la cooperacin y la
solidaridad entre los que forman la comunidad de aprendizaje, con el objetivo de mejorar la educacin en nios y nias. En base
a esta lectura, puedo mencionar que en lo personal me siento comprometida con mis alumnos , con los padres de familia y con la
comunidad, ya que en la comunidad donde trabajo varios de los padres de familia viven en pobreza extrema, otro de los casos es
que hay madres solteras que tienen que trabajar todo el da y quienes se ocupan de su hijo(s) son los abuelos; en base a estas
situaciones el directivo y personal docente
PRODUCTO 10.- TEXTO: CMO UTILIZAR LOS APRENDIZAJES ESPERADOS EN LA EVALUACIN FORMATIVA.
La evaluacin formativa pretende la mejora de los aprendizajes, la revisin de la prctica docente, obtener
informacin sobre procesos de resultados en el aprendizaje de los alumnos as como de las propuestas y estrategias
que el maestro implementa en el grupo para logar los aprendizajes esperados.
Es importante destacar que la evaluacin formativa es un proceso que no concluye con el conocimiento y registro
del resultado del aprendizaje, sino que a partir de l se pretende el diseo de estrategias en forma conjunta alumnos y
maestros.
La evaluacin formativa es una herramienta para la mejora de la enseanza, este proceso no termina con el
conocimiento sino que es un registro de los resultados del aprendizaje del alumno y nos ayuda a tomar decisiones
para perfilar el rumbo del aprendizaje. Dentro de este aspecto se evala actitudes, habilidades, conocimiento y as
mismo como lo pone en prctica, sabemos que la funcin de la evaluacin nos ayuda a identificar los aprendizajes
obtenidos en el alumno durante y despus de los procesos de enseanza, si los aprendizajes esperados no se logran
es necesario realizar actividades acorde a las necesidades de los alumnos (retroalimentacin).
Se pueden utilizar diversos instrumentos para poder evaluar al alumno como son los exmenes, los proyectos
finales que piden en los libros de texto, los trabajos en clase, las observaciones, diario de campo, etc.
EVALUACIN FORMATIVA
Uso de los aprendizajes esperados en la evaluacin formativa
(Texto a manera de reportaje)
Notiaprendizaje
El 14 de agosto de 2012, en las instalaciones de la Escuela Primaria Lic. Benito Jurez se reunieron el personal
docente y directivo para realizar diversos estudios y analizar cientficamente cul es el uso de los aprendizajes
esperados en la evaluacin formativa de los alumnos. Despus de horas de disertacin, llegaron a la conclusin que
dicha evaluacin es un proceso constante para valorar los resultados de aprendizaje de los alumnos. Esta evaluacin
es considerada como una herramienta para la mejora continua. No concluye con un conocimiento y registro de
resultados de aprendizaje, sino que incorpora un anlisis cuantitativo y cualitativo, tendientes ambos a lograr el
desarrollo integral de cada uno de nuestros alumnos.
Por lo consiguiente, los aprendizajes esperados son indicadores de logros que definen lo que se espera que cada
alumno aprenda en cierto tiempo y en trminos del saber, saber hacer y saber ser. Estos referentes constituyen un
elemento indispensable para reorientar el trabajo docente en la planificacin y evaluacin constante del alumno. Los
aprendizajes esperados van graduando progresivamente los conocimientos, habilidades y actitudes que los alumnos
deben alcanzar para ir accediendo a conocimientos cada vez ms complejos, encaminados al logro de los estndares
curriculares y al desarrollo de competencias.
Es un documento que permite el registro del nivel de desempeo de las y los alumnos. En el caso de Primaria y
Secundaria este registro se hace con la escala numrica; a partir de ello, la o el maestro puede definir los apoyos que
cada alumno requiere para mejorar los aprendizajes y acordar con los padres, las madres o tutores as como con los
directivos de la escuela las estrategias de apoyo para la mejora del logro en el aprendizaje.
A travs de las preguntas que se generaron en el grupo me di cuenta que la cartilla de educacin bsica se llevar
a cabo en toda la Educacin Bsica. Una de mis grandes dudas era que si la cartilla se llevara a cabo en los tres
grados de educacin preescolar y finalmente entend que se llevar a cabo en los tres grado y que somos el primer
periodo escolar, ya que la cartilla divide a la educacin bsica en cuatro periodos escolares, stos son: 1er periodopreescolar, 2do periodo-1ro, 2do, 3ro de primaria, 3er periodo-4to, 5to, 6to de primaria, 4to periodo-1ro, 2do, 3ro de
secundaria.
Tambin entend que en la cartilla se van a manejar niveles de desempeo son cuatro: destacado, satisfactorio,
suficiente e insuficiente; y en cada uno de ellos se centre la colaboracin requerida por parte de la familia, docentes y
directivos. Si un nio se encuentra en un nivel bajo de desempao las educadoras vamos a anotar en la parte de
atrs de la cartilla el campo formativo en el cual el nio tiene dificultades, en ese espacio se registrar la dificultad, la
accin para apoyarlo y de que manera se va a comprometer el padre de familia.
Aprend que hay tres cortes en la cartilla de educacin bsica, en noviembre, marzo y julio. Y en el espacio donde
aparecen los meses se deber anotar el nmero de inasistencias acumuladas en cada momento del corte:
Desde el inicio del ciclo escolar hasta el final del mes de noviembre
Desde el inicio de abril hasta el final del ciclo escolar en el mes de julio
En este curso comprend que debo fortalecer la Evaluacin formativa registrando permanentemente los logros y
dificultades de los nios, apoyndome de los diversos instrumentos para poder tener informacin confiable de cada
nio y nia y as realizar la cartilla de cada alumno.
En la cartilla de educacin bsica se registra el desempeo de los alumnos en Preescolar al final a los meses de
noviembre, marzo y julio y en el nivel de primaria y secundaria al trmino de cada bloque (5 bloques).
La informacin registrada sirve para definir los apoyos que cada alumno requiere, as como las estrategias
adecuadas; resultando con utilidad para las autoridades educativas y especialmente para maestros, padres y
alumnos.
Es un instrumento que informa la acreditacin de los aprendizajes y la promocin de grado y nivel. Los componentes
comunes en los tres niveles de desempeo son la colaboracin requerida por parte de la familia docente y directiva,
se
cuenta
con
un
espacio
para
observaciones.
En primaria y secundaria se observan componentes sobre comprensin lectora, velocidad de la lectura y su fluidez
lectora, adems se trabaja en cinco bloques y cuenta con referencia numrica.
REFLEXIN
La planificacin didctica es esencial para el desarrollo de los
contenidos bsicos del aprendizaje ya que a partir de esto se
determinar lo que se va a ensear, en los tiempos que se trabajar
y las estrategias que se desarrollarn para un mejor entendimiento
de los objetivos; tambin se anexarn los recursos didcticos que
apoyarn este conocimiento.
Planear la clase es de suma importancia ya que llevas de manera
ordenada las clases y sabes lo que compartiste con los alumnos.
permanente.
En
cada
momento
educativo
La autoevaluacin escolar es muy conveniente dentro del proceso educativo, para que el docente conozca sus
debilidades y fortalezas, y ser protagonista de sus propios avances.
Para saber si la marcha dada al proceso de enseanza va en el camino adecuado revisando los objetivos
previamente planteados en la planificacin escolar, y en su caso, modificarlos.
La autoevaluacin es muy importante en cualquier mbito, como parte del conocimiento de uno mismo, cuando
se hace en forma seria, reflexiva y con el propsito de mejorar.
PRODUCTO 13.- A PARTIR DE LAS LECTURAS, ANLISIS EN FORMA INDIVIDUAL Y COLEGIADA INTERCAMBIAR
IMPRESIONES Y POSTURAS QUE FORTALEZCAN EL CONOCIMIENTO PLENO Y REAL DE EXPERIENCIAS DE XITO
DE CMO SE INSTALAN Y OPERAN LOS LINEAMIENTOS QUE RIGEN Y REGULAN A LOS CEPS.
La gestin escolar se entiende como las acciones que encabeza la autoridad de la escuela con el fin de
promover mejoras en su funcionamiento y en el incremento de la calidad de los servicios educativos que ofrece la
escuela. Para involucrar a ms personas y no solo a los directivos y maestros surgen los consejos escolares de
participacin social, que son rganos de consulta, colaboracin, apoyo, gestora e informacin que impulsan la
colaboracin
de
las
comunidades
en
las
tareas
educativas.
Los consejos escolares estn integrados por directivos, maestros, represente sindical, padres y madres de
familia, representantes de la sociedad de padres, alumnos, ex alumnos y personas de la comunidad, los cuales se
encargaran de trabajas proyectos enfocados a las necesidades de la escuela y que repercutan de manera positiva
en la comunidad.
Los lineamientos generales, se ajustan a la constitucin y el funcionamiento de los consejos de participacin
social en la educacin el cual el propsito es el de impulsar la participacin de las comunidades en las tareas
educativas con la corresponsabilidad de los padres de familia y las autoridades federales y locales. El consejo de
participacin social est integrado por los directores, maestros, padres de familia, ex alumnos y miembros
destacados de la comunidad; el cual sirve para involucrar en el quehacer educativo y de mantenimiento de las
instalaciones escolares. Este consejo
instalado en la ltima semana de Septiembre, teniendo una duracin de 2 aos. Los integrantes del consejo
monitorearan las actividades planteadas en el plan de trabajo el cual debern 6 actividades como mximo durante
el ciclo escolar.
PRODUCTO 14.- REGISTRO DE PROCESO DE ESTUDIO CON LA SITUACIN PROBLEMA. DESCRIBAN CON CLARIDAD LOS
APRENDIZAJES OBTENIDOS, LAS DIFICULTADES QUE ENFRENTARON Y LAS ESTRATEGIAS QUE LES AYUDARON A SALIR DE
CADA DIFICULTAD.
Se presenta una problemtica que implica el uso de fracciones y sus operaciones para la resolucin del mismo, a
saber, en el cumpleaos de Lucas el abuelo le obsequia cuatro carritos de juguete, mismos que ensea a sus tres
amigos que le acompaan, Octavio, Daniela, Pamela y Lucas.
Ante la propuesta de Octavio, jugarn carreras de carritos, Daniela dibuja una recta de 3 metros y entre todos
deciden las reglas del juego que son las siguientes:
- Reto
Reto1 fracciones
-El carrito ser impulsado dos veces, primero desde el inicio o marca de salida y por segunda vez, desde el lugar
donde lleg con el primer impulso.
-Se eliminar el carrito que se salga de la pista o se voltee.
En el primer impulso Daniela recorre 4/10 de la pista y en el segundo impulso 1/2 del total de la misma, es decir,
primero 120 cm y despus 150 cm. Haciendo un total de 270 cm.
El carrito de Pamela recorri 3/6 en el primer impulso, 2/5 del total de la pista en el segundo, es decir, 150 cm y 120
cm. Haciendo un total de 270 cm.
Lucas en el primer impulso llev su carro a 3/8 de la pista y qued a 1/12 de la meta, es decir, lleg primero a 112.5
cm., y lleg a 275 cm.
Y el carrito de Octavio en el primer impulso qued a 2/5 de la meta, o sea que avanz 3/5 que equivalen a 180 cm y
en el segundo impulso avanz 1/3 de la pista que son 100 cm.
Al sumar lo avanzado da un total de 280 cm recorridos.
DIFICULTADES Y APRENDIZAJE
- Descripcin
Elaborar un registro del proceso de estudio de esta situacin problemtica
a) Aprendizajes obtenidos
Ubicacin espacial
Fracciones equivalentes
Operaciones decimales
Medidas de longitud
Dominio
de tema
Aplicacin
Exploracin
Comprueba
Ser
b) Dificultades
Comprensin lectora
Suma de fracciones con diferente denominador
Aprendizajes deficientes
c) Estrategias
Uso de material concreto
Laboratorio matemtico
Proceso vivencial
PRODUCTO 15.- REFLEXIN ACERCA DE LA RELACIN TUTORA A PARTIR DE LA EXPERIENCIA DE ESTUDIO CON LA
SITUACIN PROBLEMA Y DE LAS LECTURAS PROPUESTAS.
Todos aprendamos del entorno social, a base de intercambios y dilogos en los que desde la infancia hasta la
edad madura se va nivelando el conocimiento entre los mltiples dialogantes que vamos teniendo a lo largo de la
vida. Lo que llamamos cultura es la cantidad de conocimientos que a diario vamos acumulando y que interfieren con
nuestro
modo
de
ser
que
tambin
se
van
modificando
con
el
tiempo
de
forma
particular.
Para aprender se necesita tener inters, libertad para explorar y apoyo de quien ms experiencia tiene como el
tutor
que
puede
ser
tambin
otro
compaero.
Para ensear a aprender es indispensable el inters ya que este se hace inseparable del beneficio personal y por
eso se pone en juego lo mejor de las facultades, en el supuesto que en verdad se desea lograr lo que interesa el
tutor no da respuesta, por que el aprendiz el que tiene que identificar lo nuevo con lo que ya sabe a travs de
ensayo-error hasta encontrar la sntesis que se asegura haber comprendido y le confirma el poder de seguir
aprendiendo.
El trabajo tutorial consiste en que gua (tutor) oferta un tema determinado (de cualquier asignatura).
El tutor debe dominar el tema, debe ser imparcial no debe juzgar el trabajo su interaccin es solo decir guiando la
construccin del conocimiento del nio solo generando preguntas de reflexin y anlisis haciendo conflictual al nio
y motivndolo a investigar en diferentes frentes de informacin con sus saberes previos e incrementando sus
saberes. El mismo verificara sus resultados elaborando sus registros y conclusiones hasta dominar el tema.
Este tipo de relacin parte del inters del individuo por aprender o conseguir algo para su beneficio personal,
poniendo en prctica sus facultades para lograr lo que le interesa.
creen en la capacidad del individuo. En este inters existen dos imgenes: La externa que es una persona distinta al
sujeto y la interna que es la persona que descubre la afinidad entre lo que es y puede ser si se logra el objeto
externo deseado.
Cuando se requiere ayuda para aprender algo se acude al maestro o tutor.
En esta relacin el tutor no dar respuesta al aprendiz, sino que este tiene que identificar lo que va aprendiendo de
lo que ya sabe a travs del ensayo y error, hasta que considera que aprendi y comprendi de lo que puede seguir
aprendiendo.
El tutor debe estar en constante dialogo y respetar su ritmo de trabajo y aprendizaje.
En conclusin, es imprescindible que el tutor:
1. Slo ofrezca lo que sabe ya que se ejercit para aprenderlo
2. Ofrezca al aprendiz que trabaje de forma independiente y ejercite la competencia de aprender a aprender
3 Ofrezca la confianza, el respeto mutuo el compromiso de aprender, hacen el dilogo con paciencia y tolerancia
hasta lograr el propsito.
4. Establezca empata emocional con el aprendiz para que el dilogo sea eficaz, ver avances, anticipar dificultades,
buscar soluciones.
5. Ejercite el aprendizaje independiente y logre aprender por s mismo, vencer obstculos, encontrar soluciones y
todo ello se lograr con el inters de aprender un tema que le haga aprender a aprender.
l.
La promocin de
la alimentacin
Aprendizaje
correcta en los
escolares: aplicacin
de la Etapa lll de
los Lineamientos
Generales.
Valorar la importancia
Escolar.
de la salud
Ciencias Naturales
Compromisos
Leccin Los servicios de salud
personales para
Aprendizaje
ponerlo en prctica
realizar y fomentar
la activacin fsica
est en movimiento
Educacin Fsica
de
las
regular.
Practicar diariamente el deporte
corporales
IV
msica
Aprendizaje
esperado Ejecuta secuencias de movimiento
empelando los ejes y planos corporales
lV.
Estrategias y
recursos para
la promocin y
educacin para la
salud:
a) El Tarjetero.
Comida y
corrida activan
tu vida.
Asignatura
Espaol
IV
Leccin
Aprendizaje
esperado Resumen de informacin de un tema
V.
Estrategias y
recursos para
la promocin y
educacin para la
salud:
b) La Semana
Nacional de la
Alimentacin
Escolar
(5to. grado)
Gua
Acciones permanentes
Cmo emprenderlo
Qu actividades la
en la escuela y/o en
componen?
el aula?
Gua de activacin
Bitcora de seguimiento
fsica Preescolar
(pp. 15-19)
de los alumnos
alimentacin
motivarlos
crecimiento
universales
Gua de activacin
Plan de adelanto
fsica Primaria
(pp. 9-14)
-Ejercicios de equilibrio,
propiciando el ambiente
balanceo.
participativo y de integracin
-Generando respeto con los
nios
-Apoyndose con ritmos y
msica
Gua de activacin
-Respetar reglas
-Ejercicios bsicos
-Mediante actividades
fsica Secundaria
y acuerdos
-Bote (Basquetbol)
fsicas preliminares
dentro y fuera del aula,
-Manipulacin de
con instrumentos de
materiales y
msica (tambores,
convivencia y
flautas, etc.).
respeto mutuo
-Propuestas de
-Libertad de expresin
actividades por
corporal y oral
el alumno
-Dominio de la
-Creatividad del
manipulacin y
monitor para el
realizacin de
educando
la actividad fsica
TEMATICA: SALUD
ALIMENTARIA.
CONTENIDOS
ASIGNATURA
Educacin fsica
personal docente).
2.-A partir del ejercicio se promueve el consumo del agua
potable y durante el transcurso del da diariamente.
3.- Con apoyo de los padres de familia promover el
consumo de frutas y verduras.
4.- Con apoyo de padres, personal docente y cooperativa;
COMPETENCIA
4.- Mdete
5.-Comparte
PRODUCTO 18.- PROPUESTA DIDCTICA TRANSVERSAL SOBRE LA SALUD SEXUAL Y REPRODUCTIVA DE LOS ALUMNOS.
investigaron en los libros y las preguntas que lograron responder. * Rescatar la informacin sobre el funcionamiento
de los aparatos sexuales y complementarla con su libro de ciencias naturales. * Analizarlas de manera grupal y
reflexionar sobre las acciones que tenemos que seguir para cuidar su cuerpo, identificar situaciones de riesgo y
reconocer medidas para prevenirlas. * Con base a la informacin, organizar equipos para que cada uno elabore una
maqueta sobre cada uno de los aparatos.
Criterios de evaluacin: Cualitativa y coevaluacin.
PRODUCTOS 19. ACCIONES A REALIZAR: GENERAR CONDICIONES QUE FAVOREZCAN LA PREVENCIN DEL EMBARAZO EN
ADOLESCENTES Y SUS RIESGOS, Y LA APLICACIN DE L VACUNA CONTRA EL VIRUS DEL PAPILOMA HUMANO (VPH).
QU ACCIONES SE PUEDEN REALIZAR DESDE EL CONTEXTO ESCOLAR PARA GENERAR CONDICIONES QUE
FAVOREZCAN LA PREVENCIN DEL EMBARAZO EN ADOLESCENTES Y SUS RIESGOS
* Solicitar al centro de salud unas plticas y apoyo sobre el tema de la prevencin de embarazo y sus riesgos a temprana
edad.
* Hacer un resumen sobre lo que entendi sobre los riegos de un embarazo.
* Elaborar y promover una gua educativa para el uso de mtodos anticonceptivos.
*Plticas con doctores del sector salud sobre la prevencin de transmisin sexual y embarazos no deseados.
*Plticas a los padres de familia de cmo orientar a sus hijos sobre enfermedades de transmisin sexual y embarazos no deseados.
*Orientacin directamente de los docentes y alumnos sobre los diversos mtodos anticonceptivos y las consecuencias
de no usarlos.
* Esquematizacin de los mtodos de prevencin existente para evitar embarazos y contagios de enfermedades de trasmisin
sexual.
* Propiciar que los alumnos analicen, comparen y discrimen causas y consecuencias de un embarazo no deseado.
* Promover un cambio de conciencia en relacin a los embarazos no deseados y en la trasmisin de enfermedades venreas o
sexuales.
* Promover campaas regulares en la escuela.
* Promover de manera amplia el uso de los diversos mtodos de prevencin de todo tipo de enfermedades sexuales o embarazos
no deseados o temprana edad.
* Disminuir en nuestras comunidades el ndice de natalidad no deseada y/o la de muertes por enfermedades de trasmisin sexual.
* Promover estilos de vida saludable.
*Talleres: Dirigidos a los alumnos por parte de profesionales de la salud, con el fin de prevenir infecciones, enfermedades de
transmisin sexual y mtodos anticonceptivos (uso de ellos).
QU ACCIONES SE PUEDEN REALIZAR DESDE LA INTERVENCIN DOCENTE PARA GENERAR CONDICIONES QUE
FAVOREZCAN LA APLICACIN DE LA VACUNA CONTRA EL VIRUS DEL PAPILOMA HUMANO. (VPH)
*Plticas a los padres de familia y alumnos sobre la aplicacin de la vacuna del VPH con especialistas del sector
salud.
*Orientacin a los alumnos sobre los riesgos de contraer esta enfermedad sino es aplicada.
* Solicitar al centro de salud unas conferencias sobre el tema de la prevencin del virus
del papiloma humano.
* Realizar una reunin con los padres de familia para fomentar que las nias participen y sean vacunadas
en la semana nacional de vacunacin.
*Campaa informativa: Dirigida a los padres de familia sobre las ventajas de la semana nacional de vacunacin.
Bloque
Competencia que se
Aprendizajes esperados.
Contenido/Tema
Relacin entre el
fenmenos y procesos
sistemas
consumo
naturales
nervioso
favorecen
Ciencias Naturales 5
I Cmo mantener la
salud?
Prevengo el sobre-peso,
la obesidad, las
adicciones
Comprensin
desde
perspectiva
Toma
de
la
cientfica.
de
informada
respira-torio,
y
generados
circulatorio
sustancias
por
adictivas
el
consumo de sustancias
trastornos
para
adictivas
el
como
tabaco,
eventuales
bebidas
permanentes
inhalables
la promocin de la salud
alcohlicas. Argumenta la
el
orientadas a la cultura
importancia de prevenir
miento
de
situaciones
sistemas
prevencin.
Comprensin
de
los
asociadas
alcances y limitaciones
adicciones,
de
violencia
la
ciencia
desarrollo
decisiones
la
de
del
tecnolgico
en diversos contextos
de
abuso sexual
de
riesgo
las
accidentes,
gnero
los
y
en
funcionade
los
respiratorio,
nervioso,
circulatorio.
Toma
de
decisiones
consumo
de
sustancias
adictivas.
Situaciones
riesgo
de
en
la
adolescencia
asociadas a las
adicciones:
accidentes,
violencia
de
gnero,
abuso
sexual.
Prevencin de
situaciones
riesgo
en
de
la
adolescencia.
Conocimientos (saber) conceptual. Identifica y explica conceptos y teoras relacionadas con conductas de
autocuidado, hbitos, riesgos en nuestra salud y estrategias de afrontamiento.
Habilidades (saber hacer) Procedimental.-Establece un anlisis de sus conductas que lo acercan o lo alejan de la
salud, expresa sus hbitos sanos e insanos, reconoce sus adicciones y establece sus oportunidades para mejorar
su salud y calidad de vida.
Actitudes y valores (saber ser) Actitudinal.- Actitudes.-Respeto a s mismo y a los dems. Proactivo Crtico
constructivo. Valores: Honesto Responsable, Solidario.
*ACTIVIDADES:
APERTURA.Los alumnos contestan las preguntas siguientes: 1.- Define el concepto de hbitos 2.- Qu son las conductas de
autocuidado?
5.- Anota 5 hbitos que pongan en riesgo tu salud. -El profesor coordina una lluvia de ideas con las participaciones del grupo y
elabora un esquema que le permita identificar ambos conceptos.
DESARROLLO.-El profesor divide al grupo en tres partes asignando tres lecturas diferentes acerca del tema.
-Los alumnos realizan la lectura asignada y elaboran un mapa conceptual.
-El maestro organiza a los grupos en tros para que cada alumno participe con la lectura asignada y se les pide que elaboren
un esquema donde identifiquen lo positivo, negativo y lo interesante de las tres lecturas.
-Los alumnos forman equipos de 4 o 5 personas y elaboran 10 problemticas que observen en su familia, 10 en su comunidad
y 10 propios de la adolescencia en las cuales se ejemplifiquen los hbitos adecuados e inadecuados y las conductas que
podran funcionar como de autocuidado. -El profesor coordina y organiza la plenaria de los equipos enfatizando los beneficios
de reconocer tanto los hbitos como las conductas de autocuidado.
-Los alumnos de manera personal elaboran un mapa conceptual identificando sus hbitos adecuados e inadecuados, as como
sus conductas de autocuidado, adems deber de elaborar como conclusiones, los nuevos aprendizajes con respecto al tema.
-Los alumnos de manera personal, elaboran un esquema acerca de las conductas de riesgo.
-Posteriormente, recuperan la actividad anterior donde definieron 10 problemticas, en la familia, comunidad y de los
adolescentes y ahora reflexionan sobre los antecedentes y sus consecuencias. Esto les permitir valorar los riesgos que
existen en esas reas.
-El profesor supervisa, facilita las acciones de los alumnos y explica sobre los riesgos tanto en los antecedentes como en las
consecuencias.
-Los alumnos contestan el cuestionario sobre conductas adictivas y estilos de vida riesgosos.
-Se autoevala y se rene en equipo para aplicar a 10 personas ajenas al grupo y evaluar los resultados de la aplicacin.
-El profesor prepara una base de datos para llenarla con las respuestas de los equipos de manera que puedan elaborarse
grficas que representen los resultados por rea.
-Los alumnos elaboran un esquema de los resultados de las encuestas que permita elaborar un diagnstico en el cual
expresen riesgos en las conductas de los encuestados.
-Posteriormente, los alumnos reflexionan de manera personal sus riesgos en la salud, identificando sus reas de oportunidad,
explicando los momentos y las acciones de manera clara, as como sus recursos personales que les ayudaran en los cambios.
-Los alumnos investigan previamente sobre las emociones bsicas y la influencia de stas en la conducta, as como de
estrategias de afrontamiento, elaborando un resumen.
-El profesor explica la importancia de las emociones en nuestra salud.
-El profesor dirige una dinmica en la que induzca a los alumnos a travs de la respiracin a la relajacin, enseguida se les
pide que evoquen una a una las emociones bsicas, dicindoles que traigan a su memoria el momento, las personas que
estaban con l y lo que sucedi despus, lo que dijeron, lo que sintieron y que con su imaginacin la tomen en sus manos
colocndola en alguna parte del cuerpo, despus de haber designado un color para ella, entre cada emocin, se les pide que
respiren profundamente. Se permite la exploracin personal al ritmo de cada quien as que el ejercicio es pausado.
-Al terminar la dinmica, el profesor pide a los alumnos que dibujen en sus libretas su imagen y la ubicacin que hayan hecho
de cada emocin colocando el color que hayan elegido. Escriban su experiencia en su libreta.
CIERRE.-El profesor prepara una presentacin de power point con el tema para cerrar.
-Los alumnos elaboran de manera personal, un esquema donde representen las emociones bsicas, las consecuencias fsicas,
fisiolgicas y las estrategias de afrontamiento.
-Posteriormente, en equipos elaboran el guin para un sociodrama en donde expresen cinco situaciones de su vida en la que
ellos expresen un problema relacionado con el tema y ejemplifiquen de que manera utilizando las estrategias de afrontamiento
salen adelante resolvindolas. El profesor dirige y coordina la participacin de los equipos.
- mapas conceptuales
- sociodrama
- cartulinas
- hojas
- escenario
*EVIDENCIAS DE APRENDIZAJE:
-Entrega en tiempo y forma de los cuatro productos de aprendizaje (mapa conceptual, peridico mural y sociodrama) los cuales
forman parte del portafolio de evidencias; as mismo se evaluar el trabajo individual, en equipo y grupal considerando los
siguientes valores: respeto, puntualidad, honestidad, actitud positiva y colaborativa.
-Integracin de informacin en los mapas conceptuales, reflexin personal sobre sus hbitos adecuados e inadecuados,
elaboracin de esquemas y guin para el sociodrama.
*EVALUACIN:
DIAGNSTICA, FORMATIVA Y SUMATIVA
Identificacin de problemticas, soluciones, reflexin personal sobre sus hbitos y conductas, conclusiones personales y
actitudes mostradas durante el proceso. Producto de aprendizaje 60 %Valores y actitudes 25 %Examen 15 %Total 100 %
PRODUCTO 21. CUADRO DE ESTRATEGIAS Y ACCIONES: PREVENCIN Y DETECCIN DE LOS TRASTORNOS DE LA CONDUCTA
ALIMENTARIA EN SUS ALUMNOS.
ESCRIBA 6 ESTRATEGIAS Y 6 ACCIONES PARA LA PREVENCIN Y DETECCIN DE LOS TRASTORNOS DE LA
CONDUCTA ALIMENTARIA EN SUS ALUMNOS.
ESTRATEGIAS.
ACCIONES:
buen comer
Activa en tu vida
*Llevar a cabo los 5 pasos para la Salud Escolar
cooperativa de la escuela.
nios y jvenes.
buscar
-Evitar insultos, sermones, y echar culpas. Dar alumnos, anmelo(a) a pedir ayuda.
ejemplos.
Cuidar
de
-Apoyar a las familias a entender que ellos no le comidas y lo que sucede en los baos y lavabos.
causaron al alumno su TCA, as como tampoco el
alumno
escogi
tenerlo.