A cuerdo de

F ormacin para el
E mpleo
D e las
A dministraciones
P blicas

formacin a distancia
ao 2015 (Cursos gratuitos)
Dirigida a empleados/as pblicos de la Administracin General del Estado,
Administraciones Locales y Administraciones Generales de las Comunidades Autnomas

CURSOS Inicio de la actividad: Primer semestre de 2015

Seguridad Social. MUFACE. Clases pasivas

Polticas econmicas de la Unin Europea
Nociones bsicas de Registro Civil y problemas frecuentes en materia de nacionalidad
Actualizacin jurdica: Procesal penal. Procedimiento Administrativo. Inmigracin, extranjera y asilo
La proteccin de datos de carcter personal
Sistema de atencin a la dependencia en Espaa
Desarrollo socio-afectivo e intervencin con familias (MF1032_3) *
Gestin e intervencin penitenciaria
Actualizacin normativa en materia de trfico y seguridad vial
Anlisis e investigacin de la accidentalidad del trfico
Bsico de educacin vial
Integral de polticas de seguridad vial
Control y vigilancia de la restauracin, mantenimiento, ordenacin y defensa de los espacios naturales (MF0086_3) *
Control y vigilancia del aprovechamiento de los recursos cinegticos y pisccolas (MF0085_3) *
Control y vigilancia de los aprovechamientos de los recursos naturales (MF0084_3) *
Actividades de uso pblico y proteccin del medio ambiente (MF0083_3) *
Operaciones de salvamento (MF0401_2) *
Control y extincin de incendios (MF0402_2) *
Operaciones de ayudas tcnicas (MF0404_2) *
Fenmenos naturales y antrpicos (MF0403_2) *
La movilidad sostenible al trabajo
Igualdad legal Igualdad real? Diversidad afectivo-sexual en nuestra sociedad

Modalidad
Correspondencia
On-line
Correspondencia
On-line
Correspondencia
On-line
Correspondencia
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Correspondencia
On-line
Correspondencia
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Correspondencia
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On-line

Cdigo
001/15
002/15
003/15
004/15
005/15
006/15
007/15
008/15
009/15
010/15
011/15
012/15
013/15
014/15
015/15
016/15
017/15
018/15
019/15
020/15
021/15
022/15
023/15
024/15
025/15
026/15
027/15
028/15
029/15
030/15
031/15
032/15
033/15
034/15
035/15
036/15
037/15
038/15
039/15

Plazas
1350
700
1350
750
1350
900
950
700
1300
450
350
250
200
250
200
350
300
350
350
175
200
400
650
400
200
150
150
150
150
50
150
100
100
140
180
150
160
100
100

Horas
150
150
130
130
120
120
120
120
190
130
130
200
200
200
200
130
130
80
130
90
150
50
130
120
160
80
80
80
80
130
90
110
200
50
170
130
40
45
75

CURSOS Inicio de la actividad: Segundo semestre de 2015

Tcnicas de comunicacin oral, escrita y archivo
Procedimiento administrativo
Seguridad Social. MUFACE. Clases pasivas
Microsoft Word
Word avanzado
Microsoft Excel
Microsoft Office 2000
Access
Open Office
Windows 7
Redes e internet
Linux
Redes sociales
Ley de contratos del sector pblico y su tramitacin
Procedimiento penal. Actualizacin procesal
Instituciones comunitarias e igualdad de gnero
Factor humano: el desarrollo de las personas en las Administraciones Pblicas
Intervencin de los servicios pblicos en la atencin a las agresiones a menores y mujeres
Las Rpts. Anlisis y valoracin de puestos de trabajo
Evaluacin del desempeo
Derecho urbanstico y medioambiental
Curso de capacitacin de jefe de servicio en Instituciones Penitenciarias

Modalidad
On-line
On-line
On-line
On-line
On-line
On-line
On-line
On-line
On-line
On-line
On-line
On-line
On-line
On-line
On-line
On-line
On-line
On-line
On-line
On-line
On-line
On-line

Cdigo
040/15
041/15
042/15
043/15
044/15
045/15
046/15
047/15
048/15
049/15
050/15
051/15
052/15
053/15
054/15
055/15
056/15
057/15
058/15
059/15
060/15
061/15

Plazas
100
100
100
100
100
100
100
100
100
100
100
100
100
100
100
100
100
100
100
100
100
300

Horas
50
50
50
30
50
30
30
30
30
30
30
30
50
50
50
50
50
30
30
30
50
100

Gestin econmica y presupuestaria en las administraciones pblicas (MF0234_3) *

Gestin administrativa de recursos humanos en las administraciones pblicas (MF0235_3) *
Relaciones con las administraciones pblicas. (Rgimen Jurdico de las AAPP y Procedimiento Administrativo comn) (MF0236_3) *
Administrar los sistemas de informacin y archivo en soporte convencional e informtico (MF0987_3) *
Ofimtica (MF0233_2) *
La contratacin administrativa
Derecho urbanstico
Derecho medioambiental
Gestin del sistema tributario local

IMPORTANTE: Las inscripciones de los/as alumnos/as sern vlidas, siempre que se produzca la convocatoria AFEDAP 2015 y el Plan de Formacin de la FSC-CCOO sea aprobado por la
Comisin General, rgano de gobierno de dicho Acuerdo.

Inscripciones

Del 12 de enero hasta el 31 de enero de 2015

Enviar a: FSC-CCOO Formacin a Distancia SOLICITUD.

Secretara de Formacin de la Federacin de Servicios a la Ciudadana de CCOO. APARTADO DE CORREOS N 30.010. 28080 Madrid
*Mdulos Formativos
Ms informacin en:

www.fsc.ccoo.es

En el ao 2015 ofertamos 61 cursos con 17.800 plazas. Cada solicitud podr indicar de forma priorizada un mximo de tres cursos, aunque en caso de ser seleccionado, solamente lo ser en uno de ellos.
Caractersticas
Modalidad correspondencia: El alumnado recibir en la direccin (particular o trabajo) el material del curso: libros, gua
didctica, justificante de participacin y cuestionarios de evaluacin. En esta modalidad, el alumnado enviar los ejercicios por correo postal.
Modalidad on-line: El alumnado recibir los libros (en la mayora de los cursos) y justificante de participacin con
unas claves de acceso a la plataforma de la UNED, a travs de la cual se desarrolla el seguimiento, comunicacin
con la tutora y envo de los cuestionarios de evaluacin. Para participar en esta modalidad, es imprescindible que el
alumno/a tenga conexin de internet.
Contamos con la valiosa colaboracin y asesoramiento de tutoras vinculadas entre otras, departamentos ministeriales,
corporaciones locales, Universidad Nacional de Educacin a Distancia (UNED), Escuela de Prcticas Jurdicas y Departamento de Derecho Administrativo (UNED), Instituto Sindical de Trabajo, Ambiente y Salud de CCOO (ISTAS), Direccin
General de Trfico (DGT), Agencia Estatal de Proteccin de Datos (AEPD).
Criterios de seleccin
Relacin con el puesto de trabajo, desarrollo personal y promocin/movilidad profesional.
Las personas que habiendo iniciado un itinerario formativo en el ao 2009, soliciten otras actividades que lo complementen.
Aquellos/as que habiendo solicitado un curso de formacin a distancia tres veces en los ltimos 3 aos, no hubieran
obtenido plaza en ninguna convocatoria.
Tendrn prioridad aquellos/as solicitantes que no hayan realizado con anterioridad actividades de formacin a distancia.
Se reservar un 5% del nmero de plazas para trabajadores/as con discapacidad (minusvala igual o superior al
33%).
Certificacin
Cuando el participante supere los cuestionarios de evaluacin definidos en cada accin formativa, la Federacin de Servicios a la Ciudadana CCOO, expedir un Certificado de Aprovechamiento, reflejando el n de horas.
El alumno que no supere las pruebas correspondientes, no tendr derecho a ningn tipo de certificado.
Se excluirn automticamente todas las solicitudes que:
Sean enviadas por fax o correo electrnico.
No tengan completos los datos solicitados o sean errneos.
No adjunten fotocopia de DNI, CIF o pasaporte.
No adjunten certificado de ser empleado/a pblico o fotocopia del encabezamiento de la ltima nmina.
Pertenezcan a personas que habiendo sido seleccionadas en los aos anteriores no hubiesen obtenido ningn tipo de Certificado de Aprovechamiento.

Si eres seleccionado/a, tus datos podrn facilitarse a tu Administracin a efectos de carrera profesional.

IMPORTANTE!!
Las inscripciones de los alumnos/as sern vlidas siempre que se produzca la convocatoria AFEDAP 2015 y el Plan de Formacin de la FSC-CCOO
sea aprobado por la Comisin General, rgano de gobierno de dicho Acuerdo.

Todos los contenidos en: www.fsc.ccoo.es

Denominacin del curso

Cdigo Horas

Gestin econmica y
presupuestaria en las
Administraciones Pblicas
(MF0234_3)
Correspondencia
On-line

001/15
002/15

150
150

Gestin administrativa de
recursos humanos en las
Administraciones Pblicas
(MF0235_3)
Correspondencia
On-line

003/15
004/15

130
130

Relaciones con las

Administraciones Pblicas.
(Rgimen Jurdico de las
AA.PP. y Procedimiento
Administrativo Comn)
(MF0236_3)
Correspondencia
On-line

005/15
006/15

120
120

Administrar los sistemas de

informacin y archivo en
soporte convencional e
informtico (MF0987_3)
Correspondencia
On-line

007/15
008/15

120
120

009/15

190

Ofimtica (MF0233_2)
On-line

La contratacin
administrativa
Correspondencia
On-line

010/15
011/15

130
130

012/15
013/15

200
200

014/15
015/15

200
200

Derecho urbanstico
Correspondencia
On-line

Derecho medioambiental
Correspondencia
On-line

Gestin del sistema

tributario local
Correspondencia
On-line

016/15
017/15

130
130

Contenidos

Dirigido

Los presupuestos pblicos: concepto, mbito y principios presupuestarios. Los presupuestos pblicos: contenido y estructura. Elaboracin y aprobacin de los presupuestos.
Los crditos y sus modificaciones. La ejecucin del gasto pblico. La contratacin en el mbito
de las Administraciones Pblicas: el procedimiento de contratacin.
Normas especiales para los contratos de obras, concesin de obras pblicas, gestin de servicios
pblicos, suministros, servicios y de colaboracin entre el sector pblico y el sector privado. La
gestin de las subvenciones pblicas (La totalidad del contenido en www.fsc.ccoo.es)

Empleados/as pblicos: Grupos de gestin-administracin

y/o complementario para promocin interna.
Este curso forma parte de un itinerario formativo. Junto con
los cursos de: Gestin administrativa de recursos humanos en las Administraciones Pblicas (MF0235_3). Relaciones con las Administraciones Pblicas (MF0236_3). Administrar los sistemas de informacin y archivo en soporte
convencional e informtico (MF0987_3). Ofimtica
(MF0233_2).
Constituyen parte del recorrido asociado a parte de las 5
unidades de competencia, pertenecientes a la cualificacin
profesional de Gestin Administrativa Pblica. BOE 9 de
Marzo 2004, ANEXO LXXXIII/ BOE 23 de septiembre 2009.

Cuestiones generales del empleo pblico. Principios inspiradores del rgimen jurdico del
empleo pblico. Clases de empleados pblicos. Modelos de organizacin del personal
funcionario. Adquisicin y terminacin de la relacin funcionarial. Proceso de seleccin
de los empleados pblicos. Registro de personal. Los colectivos. Relaciones de puestos
de trabajo. Oferta de empleo pblico (OEP). Planes de empleo (La totalidad del contenido en www.fsc.ccoo.es)

Empleados/as pblicos: Grupos de gestin-administracin

y/o complementario para promocin interna.
Este curso forma parte de un itinerario formativo. Junto
con los cursos de: Gestin econmica y presupuestaria
en las AAPP (MF0234_3). Relaciones con las Administraciones Pblicas (MF0236_3). Administrar los sistemas de informacin y archivo en soporte convencional
e informtico (MF0987_3). Ofimtica (MF0233_2).
Constituyen parte del recorrido asociado a 5 unidades
de competencia, pertenecientes a la cualificacin profesional de Gestin Administrativa Pblica. BOE 9 de
Marzo 2004, ANEXO LXXXIII/BOE 23 de septiembre
2009.

Procedimiento administrativo (Ley 30/92).mbito de aplicacin. Las Administraciones Pblicas y sus rganos. Los interesados. Los ciudadanos y sus derechos. El acto administrativo.
El procedimiento administrativo y sus fases. La revisin de los actos administrativos. Los recursos y las reclamaciones previas. La potestad sancionadora. La responsabilidad de las Administraciones Pblicas y sus agentes y autoridades. Administracin Electrnica (Ley 11/07).
mbito de aplicacin y principios. Derechos de los ciudadanos. Rgimen jurdico. Gestin
electrnica de los procedimientos. Cooperacin entre las Administraciones Pblicas(La totalidad del contenido en www.fsc.ccoo.es)

Empleados/as pblicos: Grupos de Gestin-Administracin

y/o complementario para promocin interna.
Este curso forma parte de un itinerario formativo. Junto
con los cursos de: Gestin Econmica y Presupuestaria en
las AAPP (MF0234_3). Gestin administrativa de RR.HH.
(MF0235_3). Administrar los sistemas de informacin y
archivo en soporte convencional e informtico
(MF0987_3). Ofimtica (MF0233_2).
Constituyen parte del recorrido asociado a 5 unidades de
competencia, pertenecientes a la cualificacin profesional de Gestin Administrativa Pblica. BOE 9 de Marzo
2004, ANEXO LXXXIII/ BOE 23 de septiembre 2009.

La informacin en la Administracin Pblica. Los lenguajes convencional e informtico. Documento e informtica: El lenguaje informtico. Codificacin, lenguaje binario.
Software y hardware. El software libre y sus problemas. Procesadores de texto y hojas
de clculo. Datos y bases de datos. Gestin documental: Sistemas de gestin documental. Normalizacin de impresos y formularios. Accesibilidad documental de los archivos administrativos. Seguridad documental y aspectos legales. Seguridad informtica. Amenazas a la seguridad. Amenazas a la seguridad en Internet. Herramientas de
proteccin. Proteccin legal de datos personales. Legislacin sobre seguridad documental en la Administracin Pblica.

Empleados/as pblicos: Grupos de gestin-administracin

y/o complementario para promocin interna.
Este curso forma parte de un itinerario formativo. Junto con
los cursos de: Gestin econmica y presupuestaria en las
Administraciones Pblicas (MF0234_3). Gestin administrativa
de recursos humanos en las Administraciones Pblicas
(MF0235_3). Relaciones con las Administraciones Pblicas
(MF0236_3). Ofimtica (MF0233_2).
Constituyen parte del recorrido asociado a 5 unidades de
competencia, pertenecientes a la cualificacin profesional de
Gestin Administrativa Pblica. BOE 9 de Marzo 2004, ANEXO
LXXXIII/BOE 23 de septiembre 2009.

Funcionamiento bsico del equipamiento informtico en el tratamiento de la informacin. Componentes de un equipamiento informtico: hardware, perifricos y consumibles. Sistemas operativos:
buscadores de datos e informacin. Utilizacin de asistentes en la actualizacin de aplicaciones
ofimticas. Utilizacin de navegadores, buscadores y metabuscadores. Internet, intranet. Importacin de informacin. Compresin y descompresin de archivos. Normas de presentacin de documentos. Tipos de documentos: formatos y utilidad. Aplicacin de tcnicas de presentacin de documentacin. (La totalidad del contenido en www.fsc.ccoo.es)

Empleados/as pblicos: Grupos de gestin-administracin

y/o complementario para promocin interna.
Este curso forma parte de un itinerario formativo. Junto
con los cursos de: Gestin econmica y presupuestaria
en las Administraciones Pblicas (MF0234_3). Gestin
administrativa de recursos humanos en las Administraciones Pblicas (MF0235_3). Relaciones con las Administraciones Pblicas (MF0236_3). Administrar los
sistemas de informacin y archivo en soporte convencional e informtico (MF0987_3).
Constituyen parte del recorrido asociado a 5 unidades de
competencia, pertenecientes a la cualificacin profesional de Gestin Administrativa Pblica. BOE 9 de Marzo
2004, ANEXO LXXXIII/ BOE 23 de septiembre 2009.

Regulacin de la contratacin del sector pblico. mbito de aplicacin del Real Decreto Legislativo 3/2011 por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de Contratos del Sector
Pblico. Disposiciones generales. Invalidez de los contratos. rgano de contratacin y contratista. Objeto y precio del contrato. Garantas exigibles. Preparacin y tramitacin de los
contratos. Seleccin del contratista. Procedimientos de adjudicacin de los contratos. Normas generales sobre efectos, cumplimiento y extincin de los contratos administrativos. Cesin de los contratos y subcontratacin (La totalidad del contenido en www.fsc.ccoo.es)

Empleados/as pblicos de los grupos A, B y asimilados

pertenecientes a unidades de contratacin de todas las
Administraciones: Cuerpo Nacional de Secretarios, interventores o habilitados, etc.

Historia y actualidad del derecho urbanstico. Historia del ordenamiento urbanstico espaol. Urbanismo Sostenible. El marco constitucional del urbanismo. Derecho urbanstico y el derecho de propiedad. La funcin social de la propiedad. Rgimen urbanstico
del suelo. El planteamiento urbanstico. Las comunidades autnomas y las fuentes jurdicas en materia de planeamiento. Los planes urbansticos. La gestin urbanstica. La
gestin del planeamiento urbanstico. Los convenios urbansticos. La expropiacin forzosa. Los supuestos indemnizatorios. La disciplina urbanstica. La proteccin de la legalidad urbanstica.

Empleados/as pblicos de los grupos A, B y asimilados

que desempeen sus funciones en reas de gerencia urbanstica de todas las Administraciones: Cuerpo Nacional de secretarios, interventores o habilitados. Arquitecto tcnico, tcnico superior investigacin/desarrollo, secretario judicial, ingeniero tcnico industrial/caminos,
canales, puertos, tcnico de desarrollo/costes, etc.

Conceptos medioambientales. Desarrollo sostenible. Principios de derecho ambiental: Internacional comunitario, marco constitucional de medio ambiente. Protocolo de Kyoto. Fiscalidad ecolgica. Sistemas de gestin ambiental y ecoauditoras. Recursos naturales, flora,
fauna, agua, montes, minas. Agricultura sostenible. Contaminacin, residuos, vertidos. Disciplina ambiental. Actividad municipal de polica medioambiental. Licencias municipales de
actividades medioambientales. Delito ecolgico. Legislacin en materia de medio ambiente.
Cdigo penal.

Empleados/as pblicos que desempeen sus funciones

en reas de gestin medioambiental: Ingeniero/tcnico
medio ambiente, ingeniero de montes/industrial, agentes medioambientales/forestales, etc.

C
S
F

Introduccin al sistema tributario local. Concepto de tributo. Elementos del tributo. Cla- Empleados/as pblicos, que desempeen sus funcioses de tributos. Gestin tributaria en la Administracin Local. Competencia general de las nes en reas de gestin tributaria local: Tramitacin
haciendas locales para la gestin de sus tributos. Imposicin y ordenacin de tributos lo- procesal administrativa, Tcnicos de gestin.
cales. Procedimiento de liquidacin de los tributos. Su concrecin en el mbito local. La
gestin en la Administracin Local. Procedimiento de recaudacin tributaria. Impuesto
sobre bienes inmuebles. El Impuesto sobre Actividades Econmicas. El impuesto sobre el
incremento del valor de los terrenos. El impuesto sobre vehculos de traccin mecnica,
tasas y precios pblicos. El impuesto sobre construcciones, instalaciones y obras. Las
tasas por prestacin de servicios urbansticos. El impuesto municipal sobre gastos suntuarios. Las contribuciones especiales.

Todos los contenidos en: www.fsc.ccoo.es

Denominacin del curso

Cdigo Horas

Seguridad Social. MUFACE.

Clases pasivas
Correspondencia

018/15

80

Polticas econmicas de la
Unin Europea
Correspondencia

019/15

130

020/15

021/15

022/15

150

50

Sistema de atencin a la
dependencia en Espaa
Correspondencia

023/15

130

Desarrollo socio-afectivo e
intervencin con familias
(MF1032_3)
On-line

024/15

120

025/15

026/15

Dirigido a tcnicos/as auxiliares de educacin infantil.

Este curso desarrolla parte del mdulo formativo
asociado a una unidad de competencia de las que
configuran la cualificacin profesional: Educacin
infantil BOE 25 de octubre 2007, ANEXO CCCXXII.

80

Oficiales, suboficiales y agentes de Polica Local, agentes de los diferentes cuerpos policiales que puedan encargarse de la vigilancia y control del trfico viario en
el mbito urbano e interurbano (Polica Foral, Mossos,
Ertzainas, ATGC). Agentes de movilidad y otros colectivos encargados de labores relacionadas con la gestin
y ordenacin del trfico viario; tcnicos y operadores de
las diferentes administraciones competentes en materia de trfico encargados de labores de instruccin y
tramitacin de expedientes sancionadores por infraccin a lo dispuesto en el texto articulado de la Ley sobre
trfico, circulacin de vehculos a motor y seguridad
vial; as como con funciones complementarias de realizar informes jurdicos, de seguimiento y control de las
diferentes acciones en materia de seguridad vial, de
las distintas unidades administrativas con competencia en materia de trfico y seguridad vial de cualquier
mbito territorial (Estado, CCAA, Municipal).

Conceptos generales. Tipologa de investigacin. Panormica de la investigacin de la

accidentalidad viaria a nivel mundial. Investigacin prctica de accidentes. Aspectos bsicos a tener en cuenta. Investigacin prctica de accidentes: elaboracin de estudios e
informes. Principios bsicos relacionados con la biomecnica y la composicin de los materiales de la va. Aspectos penales de los accidentes de trfico. Investigacin de la accidentalidad viaria en el campo de la medicina legal: atencin especfica a la medicina
de trfico. Prctica pericial. Elaboracin de informes sobre accidentalidad en funcin de
la va: fundamentos y protocolos de actuacin.

Personal dependiente de los departamentos de Seguridad y

Justicia. En particular, oficiales, suboficiales y agentes de
Polica Local, agentes de los diferentes cuerpos policiales que puedan encargarse de la vigilancia y control del
trfico viario en el mbito urbano e interurbano (Polica
Foral, Mossos, Ertzainas, ATGC).

Perspectiva general de la educacin vial: visin histrica, anlisis y evolucin en el mbito europeo. Aspectos psicolgicos del usuario de la va: peatn y conductor. Estrategias
de prevencin de accidentes en la infancia. Especial atencin a la diversidad. Educacin
para la seguridad vial con jvenes. Educacin vial para personas adultas. Prevencin de
la accidentalidad de trfico: aportaciones desde el mbito de la ciudad educadora. Tcnicas de Intervencin en materia de educacin vial. Programacin y desarrollo. Visin
multidisciplinar.

Docentes y formadores implicados en la implantacin de esta

materia; oficiales, suboficiales y agentes de Polica Local encargados de fomentar y potenciar la educacin vial; responsables de seguridad vial y movilidad del mbito municipal y
autonmico.

027/15

80

028/15

80

Bsico de educacin vial

On-line

Procesos bsicos en el desarrollo socio-afectivo. Desarrollo afectivo, social y sexual. Educacin moral. Problemas y trastornos de conducta en la infancia. Regresin de conducta.
Situaciones de marginacin e inadaptacin social. Dificultades en la relacin grupal.
Ruptura en la comunicacin con el entorno. Pautas y tcnicas para la intervencin del
tcnico/a. Aspectos bsicos. Modelos de intervencin con las familias. Proyectos de intervencin con las familias. El trabajo con familias. Materiales. Criterios de empleo. La
gestin de conflictos y la toma de decisiones.

Trfico y circulacin de vehculos a motor: conceptos bsicos. Titularidad y ejercicio de

competencias. Autorizaciones Administrativas para la circulacin de vehculos: clases de
permisos de circulacin y matrculas. Permisos y licencias de conduccin: naturaleza,
clases y requisitos para su obtencin. Prdida de vigencia. Otras situaciones. El procedimiento sancionador en materia de trfico: fases. Principales criterios de actuacin.

Anlisis e investigacin
de la accidentalidad del
trfico
On-line

Las demandas de atencin a la dependencia. La oferta de servicios y prestaciones de Empleados/as pblicos que desempeen su trabajo en
atencin a la dependencia. Legislacin estatal. Legislacin autonmica. V Convenio colec- rea de servicios sociales.
tivo. Marco estatal de empresas y entidades dedicadas a la atencin a la dependencia.

160

Actualizacin normativa en
materia de trfico y
seguridad vial
On-line

C
S
F

El derecho fundamental a la proteccin de datos de carcter personal. Rgimen Jurdico. Empleados/as pblicos, preferentemente que trabajen
La ley Orgnica 15/1999 de proteccin de datos personales. Dato personal. El dato per- con bases de datos.
sonal de las personas fsicas y no jurdicas. Dato personal de correo electrnico. La imagen como dato personal. Datos del fallecido. Datos biomtricos. Los derechos fundamentales. El derecho de acceso, de rectificacin, de cancelacin y de oposicin. Principios de
la proteccin de datos. Ficheros privados. Ficheros Pblicos. Medidas de seguridad. Infracciones y sanciones. La Agencia Espaola de Proteccin de Datos: funciones.

Origen y finalidad de la pena de prisin. El derecho penitenciario. La relacin jurdica pe- Empleados/as pblicos del rea de Instituciones
nitenciaria y el rgimen penitenciario. El tratamiento penitenciario.Trabajo en equipo y re- Penitenciarias.
solucin de conflictos. Las prestaciones de la administracin penitenciaria. Organizacin
y gestin penitenciaria. Anexo legislativo.

Gestin e intervencin
penitenciaria
On-line

EL mercado interior. Libre circulacin de mercancas. Libre circulacin de personas, tra- Empleados/as pblicos interesados en conocer la
bajadores/as y derecho de establecimiento. Libre prestacin de servicios. Libre circula- actividad de la Unin Europea.
cin de capitales y pagos. Poltica de la competencia. La Directiva Bolkenstein. La Unin
Econmica y Monetaria (poltica econmica y monetaria). Poltica econmica en el marco
del TFUE. Poltica monetaria comunitaria.

Actualizacin procesal penal. Derecho penal: la responsabilidad penal de los menores. De- Preferentemente empleados/as pblicos destinados en
litos contra la integridad fsica. Delitos contra la libertad sexual. Allanamiento de morada. el Servicio exterior y Servicios de extranjeras.
Domicilio de personas jurdicas y establecimientos abiertos al pblico. Delitos contra la libertad. Detenciones ilegales y secuestros. Amenazas y coacciones. Delitos contra el patrimonio y el orden socioeconmico. Delitos relativos a la ordenacin del territorio y la proteccin del patrimonio histrico y del medio ambiente. Delitos contra la seguridad de trfico.
Delitos contra la Administracin Pblica. Delitos contra la Administracin de Justicia. Tenencia ilcita de armas. Las faltas. Procedimiento Administrativo: del mbito de aplicacin
y principios generales (La totalidad del contenido en www.fsc.ccoo.es)

La proteccin de datos de
carcter personal
On-line

Sistema actual de seguridad social. Rgimen general de la Seguridad Social. Asistencia Preferentemente empleados/as pblicos que desarrosanitaria. Prestaciones farmacuticas. Incapacidad temporal. Maternidad y paternidad. llen sus tareas de asesoramiento de esta materia.
Prestacin durante el embarazo. Incapacidad permanente. Incapacidad permanente absoluta. Gran invalidez. Lesiones permanentes no invalidantes. Jubilacin. Prestaciones
por muerte y supervivencia. Auxilio por defuncin. Viudedad. Orfandad. Pensin a favor
de familiares. Indemnizaciones especiales en caso de muerte por accidente de trabajo o
enfermedad profesional. Prestaciones familiares. Seguro obligatorio de vejez. Pensiones
extraordinarias por actos de terrorismo. Seguro escolar. MUFACE. MUGEJU. Clases pasivas.

90

Actualizacin Jurdica:
Procesal penal.
Procedimiento
Administrativo.
Inmigracin, extranjera
y asilo
Correspondencia

Dirigido

Nociones bsicas sobre acceso al Registro Civil. Inscripciones y anotaciones diversas. La Empleados/as pblicos que prestan servicio en el Sernacionalidad espaola: concepto, regulacin. Distincin entre espaol de origen y espaol vicio Exterior.
no originario. Atribucin de la nacionalidad espaola. Obtencin de la nacionalidad espaola por opcin. Adquisicin de la nacionalidad. La prdida de la nacionalidad espaola.
La recuperacin de la nacionalidad espaola. La doble nacionalidad. La opcin prevista en
la Disposicin Adicional 7 Ley 52/2007.

Nociones bsicas de
Registro Civil y problemas
frecuentes en materia de
nacionalidad
On-line

Contenidos

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Denominacin del curso

Cdigo Horas

Contenidos

Dirigido

Intervencin pblica en materia de trfico y seguridad vial: visin general. Datos de accidentalidad: sistemas de informacin. Polticas pblicas de seguridad vial: diseo, planificacin e implantacin. Factores de proteccin y riesgo a tener en cuenta: matriz de
Haddon. Herramientas bsicas de estudio, anlisis, educativas y de intervencin. Efectividad. Normativa de apoyo. La movilidad viaria: indicadores... (La totalidad del contenido en www.fsc.ccoo.es)

Responsables de la planificacin y mantenimiento de la movilidad vial. Gestores pblicos encargados de la puesta en marcha (a nivel Estatal, Autonmico o Local) de las polticas pblicas impulsadas en materia de seguridad vial. Mandos y directivos responsables de las unidades (de control y seguimiento, inspeccin, policiales, gestin del trfico de vehculos) directamente implicadas en la mejora y pacificacin de la movilidad viaria y sostenible.

Proyectos de forestacin, reforestacin e hidrolgico-forestales. Sistemas, tcnicas y procedimientos de forestacin. Restauraciones hidrolgico-forestales. Proyectos de ordenacin forestal y planes tcnicos de gestin. Selvicultura. Trabajos auxiliares para la inventariacin y ordenacin de las masas forestales. Deteccin de plagas, enfermedades y
otras alteraciones de las masas forestales(La totalidad del contenido en
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Agentes medioambientales.
Este curso forma parte de un itinerario formativo. Unido a 2
acciones formativas presenciales, conforman parte de la formacin contenida en el modulo formativo (MF0086_3), asociado a una unidad de competencia de las que configuran la
cualificacin profesional: Control y proteccin del medio natural. BOE 9 de Marzo 2004 ANEXO XXX.

90

Controlar y proteger las especies cinegticas en rgimen de libertad y su hbitat. Realizar

los trabajos de vigilancia, control, seguimiento y proteccin de las especies cinegticas
y de aguas continentales en rgimen de libertad, as como supervisar los trabajos relacionados con la mejora de los terrenos cinegticos y del espacio acucola. Efectuar de
forma segura y eficaz inspecciones de caza y pesca atendiendo a las particularidades de
cada modalidad.

Agentes medioambientales. Este curso forma parte de un itinerario formativo, conforman parte de la formacin contenida
en el mdulo formativo (MF0085_3), asociado a una unidad
de competencia de las que configuran la cualificacin profesional: Control y proteccin del medio natural. BOE 9 de Marzo
2004 ANEXO XXX.

110

Planes tcnicos y proyectos de aprovechamiento de productos forestales. Tratamiento de las

masas forestales. Mediciones y sealamientos en los aprovechamientos forestales. Sistemas de trabajo en los aprovechamientos de maderas y leas. Sistemas de obtencin de
otros productos forestales. Sistemas de conservacin, mejora y aprovechamiento de pasto.
Herramientas, aparatos, materiales, equipos, medios y mquinas propios de los aprovechamientos de productos forestales (La totalidad del contenido en www.fsc.ccoo.es)

Agentes medioambientales.
Este curso forma parte de un itinerario formativo, desarrolla
parte de la formacin contenida en el mdulo formativo
(MF0084_3), asociado a una unidad de competencia de las
que configuran la cualificacin profesional: Control y proteccin del medio natural. BOE 9 de Marzo 2004 ANEXO XXX.

Ecologa, el medio natural, equilibrio de un espacio natural, contaminacin de aguas, interpretacin de planos y orientacin en el medio natural, tcnicas de vigilancia y control,
tcnicas de comunicacin, atencin a grupos de visitantes, construcciones y materiales
rsticos tradicionales en la zona, espacios de uso pblico, impacto ambiental. Legislacin
sobre proteccin y gestin del uso pblico del medio natural: internacional, europea, nacional y autonmica. Legislacin sobre evaluacin de impacto ambiental. Legislacin bsica de montes: Ley de montes; leyes forestales de las Comunidades Autnomas, normativa vas pecuarias.

Agentes medioambientales.
Este curso forma parte de un itinerario formativo, desarrolla
parte de la formacin contenida en el mdulo formativo
(MF0083_3), asociado a una unidad de competencia de las
que configuran la cualificacin profesional: Control y proteccin del medio natural. BOE 9 de Marzo 2004 ANEXO XXX.

Equipos elctricos y cojines. Equipos hidrulicos de corte o separacin. Equipos de traccin

y arrastre. Equipos de deteccin de victimas en hundimientos. Herramientas empleadas en
los apeos y apuntalamientos. Equipos y materiales de progresin con cuerdas. Escalas de
salvamento. Equipos de salvamento acutico. Maniobras de salvamento en accidentes de
trfico. Maniobras de salvamento en ascensores y maquinaria pesada. Maniobras de salvamento en el transporte sobre rales, aviones y embarcaciones. Maniobras de salvamento
en estructuras colapsadas (La totalidad del contenido en www.fsc.ccoo.es)

Personal que desarrolla su actividad profesional en los servicios de bomberos dedicados a la extincin de incendios y salvamento en todo el territorio nacional. As mismo trabajadores de la Administracin: estatal, autonmica y local. Instalaciones aeroportuarias. Sectores industriales dedicados a la
produccin, distribucin, fabricacin y almacenamiento de
productos y sustancias peligrosas.

Equipos de proteccin individual. Equipos de proteccin respiratoria. Sistemas de abastecimiento de agua. Equipos de aspiracin e impulsin. Equipos generadores de espuma. Extintores. Sistemas fijos de deteccin, alarma y extincin. Reglamentacin de vehculos. Especificaciones y caractersticas tcnicas de los vehculos contra incendios. Reglamentacin
de la conduccin de emergencias (La totalidad del contenido en www.fsc.ccoo.es)

Personal que desarrolla su actividad profesional en los servicios de bomberos dedicados a la extincin de incendios y salvamento en todo el territorio nacional. As mismo trabajadores de la Administracin: estatal, autonmica y local. Instalaciones aeroportuarias. Sectores industriales dedicados a la
produccin, distribucin, fabricacin y almacenamiento de
productos y sustancias peligrosas.

130

Materiales de ayudas tcnicas. Operaciones de ayudas tcnicas. Sistemas de comunicacin y transmisin de emergencias. Intervenciones conjuntas en emergencias. Prevencin de riesgos para equipos de emergencias. Sntomas de lesiones y patologa de la
construccin. Distribucin de suministros en edificios e instalaciones en la edificacin
instalaciones urbanas. Mantenimiento fsico para bomberos. Apoyo psicolgico a equipos de emergencias.

Personal que desarrolla su actividad profesional en los servicios de bomberos dedicados a la extincin de incendios y salvamento en todo el territorio nacional. As mismo trabajadores de la Administracin: estatal, autonmica y local. Instalaciones aeroportuarias. Sectores industriales dedicados a la
produccin, distribucin, fabricacin y almacenamiento de
productos y sustancias peligrosas.

40

Los riesgos catastrficos. Fenmenos naturales que dan lugar a situaciones de riesgo. Intervenciones en riesgos naturales: inundaciones, ros y riadas. Fenmenos antrpicos que
dan lugar a situaciones de riesgo. Intervenciones en riesgos antrpicos: Edificacin, reconocimientos y patologas. Intervenciones en riesgos antrpicos: mercancas peligrosas. Intervenciones en riesgos antrpicos: atentados terroristas. Meteorologa y climatologa. Cartografa y orientacin. Geografa de Espaa.

Personal que desarrolla su actividad profesional en los servicios de bomberos dedicados a la extincin de incendios y salvamento en todo el territorio nacional. As mismo trabajadores de la Administracin: estatal, autonmica y local. Instalaciones aeroportuarias. Sectores industriales dedicados a la
produccin, distribucin, fabricacin y almacenamiento de
productos y sustancias peligrosas.

45

Datos generales de la movilidad: los desplazamientos por motivos de trabajo. Nociones Empleados/as pblicos preferentemente delegados/as de
bsicas sobre la sostenibilidad del transporte. La accesibilidad sostenible en el transpor- prevencin y/o asignados por la Administracin.
te. Aspectos territoriales de la localizacin de los centros de actividad econmica. Impacto ambiental de los desplazamientos al trabajo. Las afecciones sociales y laborales en los
viajes al trabajo. Los costes econmicos del transporte al trabajo. Plan de movilidad sostenible en el centro de trabajo. Metodologa. El Gestor de movilidad.

Integral de polticas de
seguridad vial
On-line

029/15

80

Control y vigilancia de la
restauracin,
mantenimiento, ordenacin
y defensa de los espacios
naturales (MF0086_3)
On-line

030/15

130

Control y vigilancia del

aprovechamiento de los
recursos cinegticos y
pisccolas (MF0085_3)
On-line

031/15

Control y vigilancia de los

aprovechamientos de los
recursos naturales
(MF0084_3)
On-line

032/15

Actividades de uso pblico

y proteccin del medio
ambiente (MF0083_3)
On-line

033/15

200

Operaciones de salvamento
(MF0401_2)
On-line

034/15

50

Control y extincin
de incendios.
(MF0402_2)
On-line

035/15

170

Operaciones de ayudas
tcnicas (MF0404_2)
On-line

036/15

Fenmenos naturales y
antrpicos (MF403_2)
On-line

037/15

La movilidad sostenible al
trabajo
On-line

038/15

Igualdad legal igualdad

real? Diversidad afectivosexual en nuestra sociedad
On-line

039/15

75

Tcnicas de comunicacin
oral, escrita y archivo
On-line

040/15

50

C
S
F

Diferentes elementos conformantes de la identidad sexual. Orientacin sexual e identidad Empleados/as pblicos preferentemente con funciones de
de gnero. Conceptos. Sexo social y su importancia en la autoidentidad y la relacin con atencin directa a las personas desde cualquier mbito de los
el medio. Homofobia y transfobia. Qu es y cul es su base en el marco social. Conse- servicios pblicos.
cuencias de la homofobia y transfobia: individuales, familiares, centros de empleo o estudios. Salud sexual: personas LGTB y salud. Homosexualidad en el mundo. Aspectos legales. Migraciones LGTB.
Tcnicas de comunicacin. La comunicacin. Tipos de comunicacin. Elementos que intervienen Empleados/as pblicos preferentemente con un puesto de
en la comunicacin. Funciones de la comunicacin. Factores que favorecen la comunicacin in- trabajo relacionado con la materia que se oferta.
terpersonal. Comunicacin no verbal y control social. Habilidades sociales. Tipos de habilidades
sociales. Asertividad. Alternativa a la agresividad y la pasividad creencias y derechos asertivos.
Los medios de comunicacin de masas. Prensa. La radio. TV. La oratoria. Cmo hablar en pblico. Complejidad humana. Las ideas y conceptos claros. Cultura y lenguaje(La totalidad del
contenido en www.fsc.ccoo.es)

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Denominacin del curso

Cdigo Horas

Procedimiento
Administrativo
On-line

041/15

50

Seguridad Social, MUFACE.

Clases pasivas

Contenidos

Dirigido

Actualizacin del texto de la Ley de Rgimen Jurdico de las AAPP y el Procedimiento Admi- Empleados/as pblicos preferentemente con un puesto de
nistrativo Comn. Ttulo preliminar. Del mbito de aplicacin y principios generales: objeto de trabajo relacionado con la materia que se oferta.
la ley, mbito de aplicacin, principios generales. Disposiciones generales sobre los procedimientos administrativos. Iniciacin del procedimiento y sus clases: iniciacin del oficio. Solicitudes. Subsanacin y mejoras. Declaracin responsable y comunicacin previa. Medidas
provisionales. Acumulacin. Ordenacin del procedimiento: impulso. Celeridad. Cumplimiento de trmites. Cuestiones incidentales. Instruccin del procedimiento. Disposiciones generales. Prueba. Informes. Participacin de los interesados. Finalizacin del procedimiento. Disposiciones generales: resolucin. Desistimiento y renuncia. Caducidad. Procedimiento administrativo electrnico. La sede electrnica. Publicaciones electrnicas de boletines oficiales.
Publicacin electrnica del tabln e anuncios o edictos. Derechos de los ciudadanos a relacionarse con las AAPP por medios electrnicos. Derechos y defensa de los ciudadanos. Garantas de prestacin de servicios y disposicin de medios e instrumentos electrnicos. Trasmisiones de datos. Entre administraciones pblicas.
Gestin electrnica de los procedimientos. Disposiciones comunes: utilizacin de medios
electrnicos. Criterios para la gestin electrnica.
Derecho a la previsin social. El rgimen especial de los funcionarios civiles del Estado. Empleados/as pblicos preferentemente con un puesto de
Campo de aplicacin. Los derechos pasivos. El rgimen de clases pasivas. Pensin de ju- trabajo relacionado con la materia que se oferta.
bilacin. Pensin a favor de familiares. Pensiones extraordinarias. Computo reciproco de
cotizaciones. El mutualismo administrativo. MUFACE. MUGEJU. Afiliacin y cotizacin. Accin protectora. Asistencia sanitaria ...(La totalidad del contenido en www.fsc.ccoo.es)

042/15

50

043/15

30

Conceptos generales y caractersticas fundamentales del programa de tratamiento de tex- Empleados/as pblicos preferentemente con un puesto de
tos. Introduccin, desplazamiento del cursor, seleccin y operaciones con el texto del do- trabajo relacionado con la materia que se oferta.
cumento. Archivos de la aplicacin de tratamiento de textos, ubicacin, tipo y operaciones
con ellos. Utilizacin de las diferentes posibilidades que ofrece el procesador de textos
para mejorara el aspecto del texto... (La totalidad del contenido en www.fsc.ccoo.es)

044/15

50

Conceptos generales y caractersticas fundamentales del programa de tratamiento de tex- Empleados/as pblicos preferentemente con un puesto de
tos. Introduccin, desplazamiento del cursor, seleccin y operaciones con el texto del docu- trabajo relacionado con la materia que se oferta.
mento. Archivos de la aplicacin de tratamiento de textos, ubicacin, tipo y operaciones con
ellos. Utilizacin de las diferentes posibilidades que ofrece el procesador de textos para mejorar el aspecto del texto... (La totalidad del contenido en www.fsc.ccoo.es)

045/15

30

046/15

30

047/15

30

048/15

30

049/15

30

On-line

050/15

30

On-line

051/15

30

Hardware, software. Introduccin a los ordenadores. Hardware. Software. Sistemas Operati- Empleados/as pblicos preferentemente con un puesto de
vos (SO). SO Linux. Introduccin y conceptos bsicos de Linux. Interfaz de usuario de Linux. trabajo relacionado con la materia que se oferta.
Carpetas o directorios, operaciones con ellos. Ficheros o archivos, operaciones con ellos. Aplicaciones y herramientas de Linux. Aplicaciones de sistema. Aplicaciones de usuario...(La totalidad del contenido en www.fsc.ccoo.es)

052/15

50

El nuevo paradigma de la comunicacin. Historia y evolucin de los medios sociales. El Empleados/as pblicos preferentemente con un puesto de
usuario hiperconectado. La figura del community manager. Perfiles en social media. Cre- trabajo relacionado con la materia que se oferta.
acin y gestin de contenido en medios sociales. Los foros. Los blogs. Redes sociales generalistas: Facebook, Tuenti, Google Plus. Redes sociales profesionarles: Linkedin, Xing.
Twiiter. Video social: YouTube.

50

Garantas exigibles en la contratacin del sector pblico. Garantas en los contratos ce- Empleados/as pblicos preferentemente con un puesto de
lebrados por las administraciones pblicas. Clases de garantas. Garanta definitiva. Fi- trabajo relacionado con la materia que se oferta.
nalidad. Garanta singular. Constitucin, reposicin y reajuste de garantas. Preferencia
en la ejecucin de garantas. Devolucin y cancelacin de las garantas. Garanta global.
Garanta provisional. Garantas en los contratos celebrados por entes, organismos y entidades del sector pblico que no tienen la consideracin de administraciones pblicas...(La totalidad del contenido en www.fsc.ccoo.es)

50

Delitos contra la integridad fsica. Las torturas y otros delitos contra la integridad. Delitos contra Empleados/as pblicos preferentemente con un puesto de
la libertad. Delitos contra la libertad e indemnidad sexual. El allanamiento de morada, domicilio trabajo relacionado con la materia que se oferta.
de personas jurdicas y establecimientos abiertos al pblico. Violencia domstica y de gnero. Delitos contra el patrimonio y el orden socioeconmico. El delito de trfico de drogas. Delitos contra
la administracin pblica. Delitos contra la administracin de justicia. Menores. Responsabilidad
penal y actuacin policial.

On-line

Microsoft Word
On-line

Word avanzado
On-line

Microsoft Excel
On-line

Microsoft Office 2000

On-line

Access
On-line

Open Office
On-line

Windows 7
On-line

Redes e Internet

Linux

Redes sociales
On-line

Ley de contratos del sector

pblico y su tramitacin
On-line

053/15

Procedimiento penal.
Actualizacin procesal
On-line

054/15

Instituciones comunitarias
e igualdad de gnero
On-line

055/15

50

C
FS

Conceptos generales. Desplazamiento por la hoja de clculo. Introduccin de datos en la Empleados/as pblicos preferentemente con un puesto de
hoja de clculo. Edicin y modificacin de la hoja de clculo. Almacenamiento y recupera- trabajo relacionado con la materia que se oferta.
cin de un libro. Operaciones con rangos. Modificacin de la apariencia de una hoja de clculo. Frmulas. Funciones. Grficos. Insercin de otros elementos en la hoja de clculo. Impresin. Trabajo con datos. Revisin y trabajo con libros compartidos. Importacin/exportacin desde otras aplicaciones. Plantillas y macros.
Word: conceptos generales y caractersticas fundamentales del programa de tratamiento Empleados/as pblicos preferentemente con un puesto de
de textos. Introduccin, desplazamiento del cursor, seleccin y operaciones con el texto trabajo relacionado con la materia que se oferta.
del documento. Archivos de la aplicacin de tratamiento de textos, ubicacin, tipo y operaciones con ellos. Utilizacin de las diferentes posibilidades que ofrece el procesador de
textos para mejorar el aspecto del texto. Configuracin de pgina en funcin del tipo de
documento a desarrollar utilizando las opciones de la aplicacin. Visualizacin del resultado antes de la impresin(La totalidad del contenido en www.fsc.ccoo.es)
Introduccin y conceptos generales. Creacin e insercin de datos en tablas. Estructurando Empleados/as pblicos preferentemente con un puesto de
tablas y creando relaciones. Creacin de consultas. Creacin de formularios. Creacin de in- trabajo relacionado con la materia que se oferta.
formes. Trabajo con otras aplicaciones del paquete ofimtico.
Conceptos generales y caractersticas fundamentales del programa de tratamiento de textos. Empleados/as pblicos preferentemente con un puesto de
Introduccin, desplazamiento del cursor, seleccin y operaciones con el texto del documento. trabajo relacionado con la materia que se oferta.
Archivos de la aplicacin de tratamiento de textos, ubicacin, tipo y operaciones con ellos.
Utilizacin de las diferentes posibilidades que ofrece el procesador de textos para mejorar el
aspecto del texto. Configuracin de pgina en funcin del tipo de documento a desarrollar
utilizando las opciones de la aplicacin. Visualizacin del resultado antes de la impresin...
(La totalidad del contenido en www.fsc.ccoo.es)
Hardware, software. Introduccin a los ordenadores. Hardware. Software. Sistemas Operati- Empleados/as pblicos preferentemente con un puesto de
vos (SO). SO Windows 7. Introduccin y conceptos bsicos de Windows. Interfaz de usuario de trabajo relacionado con la materia que se oferta.
Windows 7. Carpetas o directorios, operaciones con ellos. Ficheros o archivos, operaciones
con ellos. Aplicaciones y herramientas de Windows 7. Aplicaciones de sistema. Aplicaciones
de usuario...(La totalidad del contenido en www.fsc.ccoo.es)
Introduccin a Internet. Qu es Internet? Breve historia de Internet. Aplicaciones de Inter- Empleados/as pblicos preferentemente con un puesto de
net. Terminologa de Internet. Protocolos TCP/IP. Direccionamiento. Acceso a Internet. Segu- trabajo relacionado con la materia que se oferta.
ridad y tica en Internet. Navegacin por la World Wide Web (WWW). Un poco de historia. Navegadores. Bsquedas y descargas. Favoritos. Historial. Otras funcionalidades. Utilizacin
y configuracin de correo electrnico como intercambio de informacin. Cuentas de correo
Web. Gestores de correo electrnico...(La totalidad del contenido en www.fsc.ccoo.es)

Marco normativo. mbito europeo. Consejo Europeo. Tratados. Carta de los Derechos Fundamen- Empleados/as pblicos preferentemente con un puesto de
tales de la Unin Europea. Directivas: primeras regulaciones sobre la materia. Directivas vigentes. trabajo relacionado con la materia que se oferta.
Otras acciones. mbito estatal.

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Denominacin del curso

Cdigo Horas

Factor humano:
el desarrollo de las
personas en las
Administraciones Pblicas
056/15

On-line

50

057/15

30

058/15

30

059/15

30

Evaluacin del desempeo

On-line

060/15

50

100

La figura del jefe de servicio: importancia del puesto. Tcnicas y procedimientos en materia se Empleados/as pblicos preferentemente con un puesto de
seguridad y vigilancia. Aproximacin a las tcnicas de gestin cooperativa de los conflictos. Pro- trabajo relacionado con la materia que se oferta.
cedimientos normativos. Intervencin con internos. Direccin de equipos de trabajo y tcnicas de
motivacin. Tcnicas de relacin personal. Participacin de los jefes de servicio en los rganos
colegiados. Rgimen disciplinario de los funcionarios. Grupos de control interior. Derechos humanos. Cdigo deontolgico. Prevencin de riesgos laborales. Plan de igualdad en el mbito penitenciario. Consejos sociales locales / las ONG.

Curso de capacitacin de
jefes de servicio de
Instituciones
Penitenciarias
On-line

061/15

Valoracin laboral. Utilidad de la valoracin laboral: para la empresa; para el trabajador. Empleados/as pblicos preferentemente con un puesto de
Clases de valoracin laboral. Diseo de un sistema cientfico de valoracin; aplicaciones trabajo relacionado con la materia que se oferta.
de la valoracin laboral: valoracin para la retribucin; retribucin por objetivos; contrato
de rendimiento; utilidades no retributivas; valoracin de competencias laborales; formacin. Evaluacin en la administracin pblica: Evaluacin de los empleados pblicos; criterios y posturas de las partes: empleados pblicos, directivos, sindicatos. Legislacin
sobre evaluacin: EBEP, problemas de la evaluacin en el EBEP, principios y reglas de
evolucin del desempeo: Principios constitucionales y principios legales. Evaluacin de
personas en las administraciones pblicas. Supuestos de evaluacin personal; provisin
de puestos, competencias, formacin, evaluacin de la carrera horizontal, evaluacin
para la progresin de grado personal. Ejemplos de evaluaciones actuales en las Administraciones Pblicas. Evaluacin del rendimiento: cmo medir el rendimiento, dificultades;
necesidad de evaluar el rendimiento. Rendimiento y retribucin. La productividad: El
complemento de productividad. Valoracin de puestos de trabajo. Relacin de puestos de
trabajo (RPT). Valoracin de las retribuciones de puestos: nivel y complemento de destino,
valoracin del complemento especfico, valoracin de la jornada. Negociacin de la evaluacin del desempeo. Qu negociar, quien puede negociar, mesas de negociacin,
acuerdos y Pactos, adhesin, evaluadores. Problemas de la negociacin: Evaluacin sin
negociacin, Negociacin sin acuerdo, negociacin como trmite, posibilidad de mediador, obligacin de negociar de la parte social?, evaluacin y sindicatos.
Historia del ordenamiento urbanstico espaol. El marco constitucional del urbanismo. Situacin Empleados/as pblicos preferentemente con un puesto de
actual. Legislacin vigente. El estatuto legal de la propiedad urbana. La clasificacin y califiacin trabajo relacionado con la materia que se oferta.
del suelo. Conceptos medioambientales. Desarrollo sostenible. Principios del derecho ambiental.
Protocolo de Kioto.

Derecho urbanstico y
medioambiental
On-line

C
FS

El desarrollo personal en la administracin pblica. La importancia de la persona en las organi- Empleados/as pblicos preferentemente con un puesto de
zaciones. La persona frente al entorno organizacional: Exigencias de la organizacin sobre la per- trabajo relacionado con la materia que se oferta.
sona. El contrato psicolgico. Enumeracin de exigencias. Rendimiento. Responsabilidad. Problemticas habituales de la persona trabajadora. Estrs y tensin. La frustracin y mecanismos defensivos. Incertidumbre. El conflicto en las organizaciones. La persona frente al entorno de la administracin pblica... (La totalidad del contenido en www.fsc.ccoo.es)

Conceptos esenciales. Contenido del puesto de trabajo. Valoracin de las retribuciones al puesto. Empleados/as pblicos preferentemente con un puesto de
Negociacin de la RPT. Elaboracin, ejecucin y modificacin de la RPT. Documento de trabajo. trabajo relacionado con la materia que se oferta.
Manual de valoracin de los puestos de trabajo.

Las Rpts. Anlisis y

valoracin de puestos de
trabajo
On-line

Dirigido

Aproximacin conceptual a la violencia contra mujeres y menores. Races y mitos de la violencia Empleados/as pblicos preferentemente con un puesto de
contra las mujeres. Las personas maltratadas. Las agresiones a mujeres y menores como proble- trabajo relacionado con la materia que se oferta.
ma social y de los servicios pblicos. Los profesionales ante las personas que han sufrido agresiones. Los delitos contra la libertad sexual. Aspectos mdico-forenses de las agresiones sexuales
a la mujer. Aspectos psicolgicos de las agresiones sexuales. Agresiones sexuales a menores.

Intervencin de los
servicios pblicos en la
atencin a las agresiones a
menores y mujeres
On-line

Contenidos

A cuerdo de
F ormacin para el
E mpleo
D e las
A dministraciones
P blicas

Federacin de Servicios a la Ciudadana de CCOO - Secretara de Formacin

www.fsc.ccoo.es

ANTES DE RELLENAR, LEE ATENTAMENTE LAS INSTRUCCIONES

1 RELLENA TODOS LOS DATOS DE LA SOLICITUD CON LETRA MAYSCULA,
CLARA Y CON BOLGRAFO AZUL

Ao 2015

2 SE PODR SOLICITAR UN MXIMO DE TRES CURSOS, EN EL CASO DE

SER SELECCIONADO, SOLAMENTE SER EN UNO DE ELLOS

CDIGO

Nombre del Curso

1
2
3
Motivo por el que has solicitado el curso:

Curso 2

Curso 1

Curso 3

Relacin con el puesto de trabajo

Desarrollo personal
Promocin / Movilidad profesional
DATOS PERSONALES
1er Apellido

2 Apellido

NIF

Nombre

SEXO:

MUJER

Fecha nacimiento:

Telfono de contacto:

Minusvala igual o superior al 33%*

HOMBRE

*aportar certificado de discapacidad

E-mail:

(Obligatorio)

(Obligatorio)

Titulacin acadmica

T. Superior
T. Medio

Graduado Escolar/ESO
Estudios primarios/Certificado de Escolaridad

Bachiller Superior/FP-II/BUP
Bachiller Elemental/FPI

DATOS ADMINISTRATIVOS
IMPORTANTE: Indica el nombre completo de tu MINISTERIO, CONSEJERA, AYUNTAMIENTO, DIPUTACIN U ORGANISMO al que perteneces:

Denominacin del centro de trabajo:

Departamento o seccin:
Categora profesional / Puesto de trabajo:
Administracin:

Relacin Laboral:

Central

Local

Titulacin acadmica
requerida para el puesto

Autonmica
T. Superior
T. Medio

Laboral Indefinido

Funcionario/a

Interino/a

Eventual

Graduado Escolar/ESO
Estudios primarios/Certificado de Escolaridad

Bachiller Superior/FP-II/BUP
Bachiller Elemental/FPI

DIRECCIN DONDE QUIERES RECIBIR EL ENVO DEL MATERIAL DEL CURSO. Indica solamente una direccin.
Las entregas se realizarn de 9:00 h a 15:00 h
Quiero recibir en mi centro de trabajo

Quiero recibir en mi domicilio personal

Centro de trabajo

C/

C/
CP

Piso

Localidad

Piso

Puerta

CP

Localidad

Provincia

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IMPORTANTE: Las inscripciones de los/as alumnos/as sern vlidas, siempre que se produzca la convocatoria AFEDAP 2015 y el Plan de Formacin de la FSC-CCOO
sea aprobado por la Comisin General, rgano de gobierno de dicho Acuerdo.
De conformidad con la Ley Orgnica 15/1999 de Proteccin de Datos de Carcter Personal, se le informa que sus datos personales sern incorporados a un fichero de titularidad
de FSC-CCOO, autorizando a sta, al tratamiento de los mismos, para su utilizacin en relacin al desarrollo de acciones informativas, sean de carcter general o adaptadas
a sus caractersticas. Pueden ejercitar sus derechos de acceso, rectificacin, cancelacin y, en su caso, oposicin, enviando una solicitud por escrito acompaada de la
fotocopia de su DNI, dirigida a la Secretara de Formacin de FSC-CCOO, C/ Fernndez de la Hoz n 21, 1 Madrid 28010.

Si eres seleccionado/a, tus datos podrn facilitarse a tu Administracin a efectos de carrera profesional.

DOCUMENTACIN A ADJUNTAR A LA SOLICITUD:

En
Firmado:

de

2015

1. Fotocopia del DNI/NIF/pasaporte.

2. Certificado de ser empleado/a pblico (Podr ser sustituido por la fotocopia de la ltima nmina)

Enviar a: FSC-CCOO Formacin a Distancia SOLICITUD.

Secretara de Formacin de la Federacin de Servicios a la Ciudadana de CCOO. APARTADO DE CORREOS N 30.010. 28080 Madrid

Inscripciones: Del 12 de enero hasta el 31 de enero de 2015