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DERECHO ADMINISTRATIVO
Es aquella parte del ordenamiento jurdico, es decir, conjunto de preceptos normativos tanto
escritos como, no escritos (legislacin y otras fuentes del derecho incluidas en el ordenamiento
jurdico) que regula la actividad de la administracin pblica (en adelante A.P), en cuanto a:
Su organizacin
Sus funciones
Los Controles de la administracin pblica
La responsabilidad qu pasa si la A.P, en su actividad causa un perjuicio?
La relacin con los particulares
Todo lo anterior para el cabal cumplimiento de los fines del estado para lo cual fue creado,
organizado e instituido (satisfaccin de necesidades sociales, inters general, etc)
Es una rama especializada, organizada sistemticamente en normas y cdigos. Hace parte del
derecho pblico.
QU ES LA ADMINISTRACIN PBLICA? Existen dos criterios para analizar lo que es la A.P, a
saber:
1. EN EL SENTIDO MATERIAL O FUNCIONAL: La administracin pblica desde este
punto de vista, regula la funcin adtiva al interior del estado.
a) FUNCIN ADMINISTRATIVA: Control, gestin de recursos, disponer y distribuir
recursos, revisin, ejecucin, reglamentar la ley; es decir, darle las herramientas
En la poca de la monarqua no exista una rama que le indicara al rey como deba actuar, pues
este era totalitario. El rey no tena lmites, sus rdenes tenan que ser cumplidas por los
sbditos.
Con la revolucin francesa (1789) se busca cambiar ese concepto de estado que hasta ese
momento se tena y darle unos lmites a la actuacin del poder estatal. Se cre entonces el
ESTADO LIBERAL DE DERECHO (E.L.D), este cambio tiene unas implicaciones muy importantes
para el nacimiento del derecho adtivo, como son:
PRINCIPIO DE LEGALIDAD: Todas las actuaciones del poder pblico deben tambin estar
sometidas al derecho.
TRIDIVISIN DE LAS RAMAS DEL PODER PBLICO: Dividir las funciones del estado en tres
rganos para que cada uno de ellos se haga contrapeso y no permita que uno solo
asuma todo el poder. Nacen entonces lo que hoy da se conoce como la rama ejecutiva,
legislativa y judicial y a la rama ejecutiva se le otorga la funcin de administrar, controlar
y ejecutar las actividades del estado.
DECLARACIN UNIVERSAL DE LOS DERECHOS DEL HOMBRE Y EL CIUDADANO: Se
reconocen los derechos humanos, cuyos pilares fueron LIBERTAD, IGUALDAD Y
FRATERNIDAD.
En el E.L.D, el estado evit al mximo inmiscuirse en los asuntos de los ciudadanos, incluso en
las necesidades diarias de estos. En esta clase de estado las funciones de cada una de las ramas
en relacin con los particulares tena un carcter exclusivo y ninguna de ellas poda intervenir en
las decisiones que tomara la otra. A esto se le denomin EL PRINCIPIO DE LA JUSTICIA
RETENIDA, cada funcionario decide cmo resolver las controversias que se generen con los
particulares.
Por esta razn el jefe de estado empez a recibir muchas solicitudes de los particulares con
relacin a las funciones que ejercan los rganos del estado, a tal punto que por tener tantas
solicitudes que no saba cmo solucionar, el rey cre en 1799 el CONSEJO DE ESTADO (en
adelante C.E), cuya nica funcin en ese principio era la de servir de asesor del rey. El consejo
de estado preparaba los proyectos de resolucin de las solicitudes pero era el rey quien
finalmente tomaba la decisin.
Ms adelante, el consejo de estado se dividi: una parte sigui siendo asesor del rey redactando
los proyectos de solucin de las solicitudes y otra parte se organiz en una sala cuya nica
funcin era resolver conflictos. Despus de un tiempo, este consejo tom mucha credibilidad
ante la sociedad y ante el mismo rey.
En 1872 se le otorg al C.E el carcter de cuerpo judicial; es decir, se le concedi funciones
judiciales y deja de pertenecer a la rama ejecutiva y se le nombr como mximo juez de las
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controversias en donde haca parte el estado, ya no asesoraba nicamente sino que empez a
dictar sentencias; con esto se pas de la justicia retenida a LA JUSTICIA DELEGADA. Esta fecha
puede tomarse como el nacimiento de la jurisdiccin contencioso administrativo, como una
jurisdiccin especializada en resolver litigios en donde hace parte el estado. Al no tener una
normatividad especial fallaba con base en el cdigo civil de napolen.
En aquella poca se expiden tres fallos importantes que son de relevancia en este proceso de
evolucin del derecho administrativo:
1. EL FALLO BLANCO: Denominado de esta manera porque fue la resolucin a una
demanda instaurada por el seor JUAN BLANCO, que reclamaba una indemnizacin
por parte del estado a causa de que unos funcionarios suyos que por imprudencia
haban permitido que una vagoneta rodara causndole la amputacin de uno de los
miembros inferiores a su menor hija AGNS BLANCO. Este fue expedido por el
tribunal de conflictos, que tena la funcin de dirimir los conflictos de competencia
entre el consejo de estado y la jurisdiccin ordinaria. En ese fallo, el tribunal de
conflictos pone de presente que se necesitan normas especiales para fallar esos
casos donde se presentan controversias entre el estado y los particulares por
perjuicios que surgen como consecuencia de la funcin estatal.
2. EL FALLO CADOT: Dictado en 1889 por el consejo de estado en donde expresaba que,
no obstante que la ley le conceda el carcter de juez de la administracin en algunos
asuntos, l era juez comn para esos asuntos, es decir, su competencia era general.
3. FALLO TERRIER: En este, el C.E establece que en algunas circunstancias el estado
acta como un particular ms y por lo tanto no en todos los casos en los que est
involucrado el estado tienen que ser resueltos por el C.E, sino que se tienen que
estudiar las circunstancias en las que el C.E tiene la competencia. Cuando el estado
cumpla funciones para satisfacer un servicio pblico (NOCIN DE SERVICIO PBLICO)
en ese caso el C.E es competente; pero cuando el estado ejecute una funcin que
solo lo beneficie a l; eje, tomar en arrendamiento un local, en ese caso se asimila a
un particular y en caso de controversia conocer del proceso la jurisdiccin ordinaria.
Con lo anterior se puede establecer que nuestro D.A tiene un origen jurisprudencial, pues fue a
partir de esos fallos cuando se vio la necesidad de redactar normas especiales para dirimir las
controversias en las que el estado se encuentre involucrado.
El D.A se da luego de la nueva nocin de estado que se presenta luego de la revolucin francesa,
en relacin al funcionamiento del estado y las normas del D.A tienen como fuente principal la
jurisprudencia, los fallos emitidos por el C.E.
A pesar de estos fallos del C.E donde deja claro la necesidad de establecer una normatividad
especial para la administracin pblica, no se saba cundo el estado actuaba como estado y
cundo como particular, porque no en todos los casos al estado se le aplica D.A.
Para analizar el campo de aplicacin del D.A, el C.E de aquella poca empieza a desarrollar
principios para determinar cundo al estado se le aplica D.A y cundo no.
1. CON RELACIN A LOS ACTOS DEL PODER PBLICO: El estado en alguna de las
actuaciones ejerce ACTOS DE PODER, manifiesta su voluntad de mando (cuando
reglamenta, ordena o prohbe), en estos casos la competencia ser del C.E, es decir, se le
aplica D.A. En el estado gendarme de esa poca (despus de la revolucin francesa), el
estado no se inmiscua en los asuntos de los ciudadanos, era el estado del dejar pasar,
del dejar hacer pero existan unas funciones que el estado no poda delegar, por
ejemplo la funcin de proteger su soberana, la seguridad interna, el acto de expedir
normas indicando cmo se debe actuar al interior del estado, el acto de administrar
justicia; esos eran actos de poder, porque con ello est manifiesta su voluntad de
mando.
2. ACTOS DE GESTION: Actividades en donde el estado acta en igualdad de condiciones
que el particular, no le impone su voluntad de mando. Ejemplo, la celebracin de
contratos. En estos casos se aplica derecho privado y lo conoce la jurisdiccin ordinaria.
3. NOCIN DE SERVICIO PBLICO: Despus de la primera guerra mundial nuevamente
cambia la nocin de estado y aparece la nocin de servicio pblico, el estado comienza a
ejercer actividades para satisfacer necesidades pblicas, administrar correos, hacer
ferrocarriles, prestar servicios de energa elctrica, servicios de educacin y en ese caso
se revala el primer criterio, porque aunque el estado no est ejerciendo actos de poder
si llegase a causar un perjuicio en la actividad de prestar ese servicio debe responder por
ello y de esos conflictos debe conocer la jurisdiccin contencioso-administrativa, es
decir, C.E. Pero cuando ejerza ACTIVIDADES PRIVADAS, que no conllevan a un beneficio
comn y cause un dao en la ejecucin de esas actividades, la competencia para conocer
de ese tipo de controversia ser de la jurisdiccin ordinaria.
En los estados modernos que tienen el modelo del ESTADO SOCIAL DE DERECHO (E.S.D), la
nocin de servicio pblico entr en crisis porque no solamente el estado se encarga de prestar
servicios pblicos sino que esa funcin se le ha dado tambin a los particulares y en ese caso el
D.A se les aplica tambin a ellos cuando cumplan dicha funcin. As mismo, el estado ha ido
realizando actividades que en el E.L.D no realizaba, como en el campo de los negocios
particulares que ha asumido con las empresas industriales y comerciales del estado y en ese
caso se le aplica derecho privado, derecho comercial.
As las cosas para establecer el mbito de aplicacin del D.A, nuestra legislacin ha determinado
que el D.A se aplica cuando SE EJECUTEN FUNCIONES ADMINISTRATIVAS, sin importar que esas
funciones las realice la rama ejecutiva, legislativa, judicial u rganos de control, rganos
especiales o los particulares (art. 1 dec. 1 de 1984)
FUENTES DEL DERECHO ADMINISTRATIVO
Cuando se habla de fuente se hace referencia al origen de un precepto.
Existen fuentes materiales o fuentes mediatas y fuentes formales. Las primeras hacen
referencia al inicio de el precepto, ejemplo, una norma se expide por la necesidad de regular un
comportamiento social.
Cuando se habla de FUENTE FORMAL se revisa la forma como se presenta en el estado ese
precepto.
1. LA NORMATIVIDAD ESCRITA: Dentro de un ordenamiento jurdico existen varias clases
de normas escritas organizadas en diferentes rangos o jerarquas, a saber:
I. NIVEL CONSTITUCIONAL:
a) LA CONSTITUCIN POLTICA, es una fuente formal del D.A, porque all determina el
tipo de estado que somos, con lo cual se sabe cmo se va a organizar internamente el
estado, cmo se organiza el poder pblico, etc.
b) TRATADOS INTERNACIONALES: En materia de derechos humanos y derecho
internacional humanitario, suscritos y ratificados por el estado. Con lo que estos se
ponen a la par, en el mismo nivel que la constitucin mediante el bloque de
constitucionalidad (art.93).
II. NIVEL LEGAL:
a) LA LEY: Norma de carcter general abstracto, obligatorio que se expide por el
congreso de la repblica.
b) DECRETO LEY O CON FUERZA DE LEY: Expedidos por el presidente cuando ha sido
expresamente facultado por la constitucin o por el congreso para tal efecto.
c) DECRETOS LEGISLATIVOS: Expedidos por el ejecutivo con ocasin de los estados de
excepcin (art. 212, 213 y 215 superior)
introducidas al ordenamiento jurdico como normas escritas para evitar que una persona se
enriquezca generando un empobrecimiento correlativo a otro, comportamiento que no es
aceptado por la sociedad.
b) FUNCIN INTERPRETATIVA: Sirve para interpretar una norma que sea confusa.
c) FUNCIN INTEGRADORA: Cuando definitivamente no hay norma escrita que regule un
comportamiento, a travs de los P.G.D, se pueden llenar esos vacos del ordenamiento jurdico.
4. LA COSTUMBRE: Actos repetitivos acompaados de la conciencia de que son obligatorios. En
materia administrativa no tiene tanta aplicacin, porque el funcionario pblico tiene que decidir
segn lo que determine la ley. Tiene alguna aplicacin la costumbre como fuente del D.A en la
aplicacin formal de algunos comportamientos; eje, expedicin de actos administrativos, pero
no en lo sustancial.
5. LA DOCTRINA: Conceptos especializados de investigadores en determinada materia. En el D.A
algunos conceptos de personas idneas en esta rama han impulsado la creacin de normas
escritas regulando un tema. En algunas sentencias del consejo de estado se referencian
conceptos de autores para sustentar y/o reforzar alguna decisin.
EL CONCEPTO DE DERECHO ADMINISTRATIVO EN EL ESTADO SOCIAL Y DEMOCRTICO DE
DERECHO: Lectura del escrito de Jos Eugenio Soriano.
El derecho administrativo es el derecho de la administracin pblica, por lo tanto el D.A es un
concepto dinmico no esttico, por lo tanto debe adecuarse a las exigencias de la A.P
dependiendo de la organizacin estatal donde se aplica.
Comparacin de la funcin de la administracin pblica (A.P) en los dos modelos de estado:
liberal de derecho y social de derecho.
ESTADO LIBERAL DE DERECHO
1. Tridivisin de las ramas del poder pblico y asignamiento de la rama ejecutiva como
rama fundamental de la administracin pblica.
2. La A.P es JERARQUIZADA porque el voto es censitario; es decir, al gobernante lo elije
unos ciudadanos de ciertas calidades, no todos los ciudadanos tienen la posibilidad de
elegir y ALEJADA DEL CIUDADANO, el estado no participa activamente en la vida
ciudadana.
3. Los derechos del ciudadano estn reconocidos en la constitucin y las leyes, pero no se
garantizan efectivamente; el estado no interviene en la vida de los particulares.
4. La A.P tiene el principio de la autotutela; es decir, se presume que todos los actos
administrativos que expide la A.P tienen carcter de legalidad. Si un ciudadano considera
que el acto vulnera la constitucin o las leyes, debe demandar a posteriori ha sido
expedido. No existe un control previo.
5. La A.P tiene facultades de reglamentacin, respetando los lmites que establecen las
normas.
6. En cuanto a la responsabilidad, esta pertenece al funcionario del cual se deriv, no existe
responsabilidad del rgano estatal por las actuaciones de sus funcionarios.
ESTADO SOCIAL DE DERECHO
1. Se obliga al estado a la prestacin de servicios pblicos.
2. Existe ms participacin del estado en la vida de los ciudadanos y su vez al ciudadano se
le permite ms participacin en las actividades de la administracin.
3. Se obliga al estado a garantizar efectivamente los derechos consagrados en la
constitucin y las leyes; es decir, reconocer materialmente los derechos.
4. El principio orientador del estado es la IGUALDAD material a partir del reconocimiento
de las diferencias sociales (quien tiene ms paga ms, a quien no tiene se le subsidia)
5. Se aplica el principio de la solidaridad: el estado es solidariamente responsable de los
perjuicios que causen sus funcionarios en el ejercicio de sus funciones.
El estado social de derecho es una concepcin de estado idealista, por las mismas implicaciones
que se originan a partir de las responsabilidades que se le asignan no se puede pretender que se
satisfagan de un da para otro.
El estado social de derecho implica para el derecho administrativo:
1. Que se siga reconociendo el principio de legalidad: ningn funcionario puede actuar por fuera
de la ley.
2. Que tiene que ser activo, no puede seguir siendo el mismo que se daba en el estado polica, el
estado gendarme, el del dejar pasar, dejar hacer
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ORGANIZACIN ADMINISTRATIVA
La organizacin administrativa al interior de un estado, se refiere al tipo de estado. Existen
diferentes tipos de estado a nivel mundial.
ESTADO FEDERAL
En un estado federal hay una asociacin de diferentes estados que se supeditan a un poder
central pero as mismo tambin tienen autonoma en algunos aspectos como la ejecucin del
poder pblico al interior de cada estado federado.
CARACTERISTICAS DE LOS ESTADOS FEDERADOS
Existe pluralidad del poder pblico; las funciones propias del poder pblico (funcin
constitucional, legislativas, judicial, administrativas) estn divididas, tanto en cada uno
de los estados como en el poder central.
Existen unas autoridades nacionales que expiden la norma constitucional para aplicar en
todo el estado federado, as como leyes y rdenes administrativas de aplicacin
nacional. En esas autoridades nacionales siempre existe representacin de cada uno de
los estados que conforman el estado federal. Las normas que expiden esas autoridades
sirven de base para que cada estado regule al interior de su territorio segn sus
necesidades, sin exceder los lmites que le dan las normas nacionales.
Al interior de los estados federales tambin se ejerce de forma autnoma cada una de
las funciones del poder pblico.
En materia internacional existe una sola persona jurdica que representa al estado
federal en su conjunto.
En materia fiscal y presupuestal los estados federados tienen autonoma propia. Aunque
existe control de parte del estado federal, no existe relacin de jerarqua como la
existente en un estado unitario.
Nuestro territorio estuvo organizado como estado federal en 1863, cuando se denomin
Estados Unidos de Colombia.
ESTADO UNITARIO
1. Implica monopolio del poder pblico en una sola persona jurdica que tiene a su cargo:
El poder constituyente: se expide una sola constitucin para todo el estado.
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El poder legislativo
El poder administrativo
El poder judicial
2. Existen autoridades centrales y autoridades locales, las primeras toman las decisiones y las
segundas las ejecutan.
Hoy da difcilmente se encuentran estados unitarios completamente CENTRALIZADOS, es decir,
aquel fenmeno jurdico-poltico que consiste en que todas las tareas y funciones pblicas se
radican en la persona jurdica del estado, monopolizndolas completamente; a menos que sean
aquellos estados denominados por Libardo Rodrguez ESTADOS MINSCULOS que son
estados de muy poca extensin territorial que fcilmente pueden ser manejados desde un nico
poder central abrogndose total control, como EL ESTADO DEL VATICANO.
Se presenta en mayor grado el fenmeno de la DESCENTRALIZACIN, que consiste en que el
orden constitucional le otorga a las entidades pblicas diferentes del estado; especialmente a
los entes territoriales, la facultad para gobernarse por s mismas, mediante la radicacin de
funciones en sus manos para que las ejerzan autnomamente.
En los estados unitarios descentralizados solo se les otorga autonoma en algunas funciones
administrativas, por lo que solo se predica la descentralizacin administrativa; los dems
poderes (constituyente, legislativo y judicial) siguen siendo controlados por las entidades de
carcter nacional.
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ART. 38 LEY 489 DE 1998: INTEGRACIN DE LA RAMA EJECUTIVA DEL PODER PBLICO EN EL
ORDEN NACIONAL
1. SECTOR CENTRAL
a) PRESIDENCIA DE LA REPBLICA
b) VICEPRESIDENCIA DE LA REPBLICA
c) LOS CONSEJOS SUPERIORES DE LA ADMINISTRACIN
d) LOS MINISTERIOS Y DEPARTAMENTOS ADMINISTRATIVOS
e) LAS SUPERINTENDENCIAS Y UNIDADES ADMINISTRATIVAS ESPECIALES SIN PERSONERIA
JURDICA.
Ninguna de estas entidades posee personera jurdica, por que en el sector central la persona
jurdica recae sobre LA NACIN. Este sector central es quien orienta todas las polticas al interior
del estado.
2. SECTOR DESCENTRALIZADO TERRITORIAL1
a) LOS DEPARTAMENTOS (art. 286 C.P.C)
b) LOS MUNICIPIOS (art. 286 C.P.C)
c) EL DISTRITO CAPITAL Y LOS DISTTRITOS ESPECIALES (art. 286, 322 y 328 C.P.C)
d) LOS TERRITORIOS INDGENAS (art. 286 y 329 C.P.C)
e) LAS REGIONES Y PROVINCIAS (art. 306 y 321 C.P.C) an no creadas
Todas estas poseen personera jurdica; es decir, si en ejercicio de sus funciones un miembro de
estas entidades causa un perjuicio, la demanda se instaurar en contra de la respectiva entidad.
3. SECTOR DESCENTRALIZADO POR SERVICIOS (ART. 38 LEY 489 DE 1998)
a) LOS ESTABLECIMIENTOS PBLICOS
b) LAS EMPRESAS INDUSTRIALES Y COMERCIALES DEL ESTADO
c) LAS SUPERINTENDENCIA Y UNIDADES ADMINISTRATIVAS ESPECIALES CON PERSONERIA
JURDICA
d) LAS EMPRESAS SOCIALES DEL ESTADO Y LAS EMPRESAS OFICIALES DE SERVICIOS
PBLICOS DOMICILIARIOS
e) LOS INSTITUTOS CIENTFICOS Y TECNOLGICOS
f) LAS SOCIEDADES PBLICAS Y LAS SOCIEDADES DE ECONOMA MIXTA
g) LAS DEMS QUE CREEE LA LEY
Todas estas entidades poseen personera jurdica.
Estas entidades no son establecidas en el art. 38 de la ley 489 de 1998 sino por la constitucin poltica.
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Para que una entidad centralizada pueda desconcentrar funciones en una descentralizada se
requiere de un convenio interadministrativo o la ley tambin lo puede hacer de manera directa.
CARACTERSTICAS DE LA DESCONCENTRACIN
La funcin que se va a desconcentrar debe tener autorizacin legal. Existen funciones
que la misma constitucin prohbe trasladar a una entidad u rgano diferente al que se
le ha asignado; verbigracia, la funcin del presidente como jefe de estado.
Los actos que dicta la entidad sobre la cual recae la desconcentracin solo son susceptibles del
RECURSO DE REPOSICIN (solicitar ante el mismo funcionario que lo expidi; que modifique o
revoque el acto administrativo). Sentencia C 727/00. Salvo casos expresamente
razones, resulta claro que una entidad s puede perder sus competencias en
virtud de la transferencia por desconcentracin de las mismas en cabeza de
otra
nicamente la ley puede crear o extinguir entidades del sector descentralizado. Cuando
una ley le desconcentra en forma absoluta las funciones a una entidad; es decir, la
entidad primigenia se queda sin funciones, la misma ley entra a decidir sobre la extincin
de esta. Al respecto se pronunci la corte en la sentencia que se viene analizando: No
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LA DELEGACIN
La delegacin por parte de las autoridades administrativas consiste en transferir el ejercicio de
sus funciones a sus colaboradores o a otras autoridades, con funciones afines o
complementarias. Es decir, que mediante la delegacin, el funcionario que es titular de la
funcin (delegante) la traslada a otra autoridad (delegatario) para que la ejerza en nombre de
aquel.
Establecida en los art. 209 y 211 de la C.P.C y desarrollada por la ley 489 de 1998 en los artculos
del 9 al 14.
REUISITOS PARA DELEGAR
Debe existir siempre autorizacin legal.
Siempre debe hacerse por escrito a travs de un acto administrativo; en donde quede
radicado la entidad delegante, la delegataria, las funciones especficas que va a cumplir
esta y los recursos con que va a contar para desempearlas dentro de los lmites
presupuestales y de organizacin interna de la entidad.
Si se presenta con una entidad autnoma; es decir, con personera jurdica, se debe
celebrar un convenio iteradministrativo.
Contra los actos de los delegatarios se puede interponer los recursos de REPOSICIN y
APELACIN, dependiendo de la naturaleza de la decisin. As las cosas, si esa decisin
cuando estaba en cabeza de la entidad delegante permita recurso de apelacin, al ser
delegada no pierde la posibilidad de interponer dicho recurso.
En materia de responsabilidad la constitucin exime de esta al delegante (art. 211, inc.
2do).
El delegante, contrario a lo que sucede con la transferencia de funciones, si puede
reasumir la funcin delegada con la simple expedicin de un acto administrativo que as
lo disponga y en ese caso podr reformar, revocar o confirmar la decisin tomada por el
delegatario.
Existen unas funciones que expresamente la ley prohbe delegar. En el art. 11 de la ley 489 de
1998, se establecen estas funciones, que salvo norma especial, no se podrn delegar:
La expedicin de reglamentos de carcter general.
Aquellas funciones que han sido asignadas en virtud de delegacin.
Aquellas que la constitucin o las leyes indiquen que nos son delegables.
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central hacia una entidad que tiene autonoma tanto administrativa como en el ejercicio
de su organizacin interna. Pero en ciertos casos, tanto la constitucin como la ley
otorgan la facultad de nombrar o remover del cargo a funcionarios del nivel
descentralizado. Ejemplo, el presidente de la repblica puede remover a los
gobernadores, en ciertos casos autorizados por la ley. Igualmente sucede con los
establecimientos pblicos. En cuanto al control sobre los actos del funcionario en el
control de tutela solo se orienta la decisin del funcionario, ms no tiene la entidad
central la facultad de revocarlo, como sucede con el control jerrquico. Sin embargo se
presenta la posibilidad de demandar ante la jurisdiccin contencioso-administrativa sus
decisiones cuando son contrarias a la ley, cuando tienen algn vicio de nulidad. Ejemplo,
un gobernador podra demandar un acto expedido por el concejo municipal de uno de
sus municipios. Lo mismo sucede con las entidades principales del nivel central con las
entidades descentralizadas vinculadas a ellas.
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Es desarrollada por la C.P.C, en su TTULO VII. All consagra que estar integrada por: el
presidente de la repblica (art. 188), el vicepresidente (art. 202), los ministros del despacho y
los directores de los departamentos administrativos ((art. 206).
1. LA PRESIDENCIA DE LA REPBLICA
La Presidencia de la Repblica tiene una organizacin y estructura diferente a la de los
Ministerios y dems Departamento Administrativos.
MARCO LEGAL
Ley 55 del 28 de diciembre de 1990, Establece el objeto, funciones y principios de organizacin
del Departamento Administrativo de la Presidencia de la Repblica, modifica el Rgimen de
Delegacin de competencias presidenciales y confiere unas facultades extraordinarias al
Presidente de la Repblica. De conformidad con esta Ley, el Departamento Administrativo de la
Presidencia de la Repblica tendr naturaleza especial.
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El Decreto - Ley 1680 de 1991, deroga el Decreto - Ley 146 de 1976, y le da al Departamento
Administrativo de la Presidencia de la Repblica la denominacin abreviada de "PRESIDENCIA
DE LA REPBLICA" y lo reorganiza de la siguiente manera:
Presidencia de la Repblica
Consejeras Presidenciales
Casa Militar
Direccin Departamento Administrativo de la Presidencia de la Repblica
Secretaras Presidenciales
Programas Presidenciales.
Subdireccin Departamento Administrativo de la Presidencia de la Repblica.
rea de Recursos Humanos
rea Administrativa y Financiera
rea de Informacin y Sistemas
Ley 489 de 1998, Captulo XII. Artculo 56. Presidencia de la Repblica. Corresponde al
Presidente de la Repblica, la suprema direccin y coordinacin y control de la actividad de los
organismos y entidades administrativos, al tenor del artculo 189 de la Constitucin poltica.
La Presidencia de la Repblica estar integrada por el conjunto de servicios auxiliares del
Presidente de la Repblica y su rgimen ser el de un Departamento Administrativo2
EL PRESIDENTE DE LA REPBLICA
De acuerdo con el Art. 115 de la C.P.C, el presidente de la repblica es jefe de estado, jefe de
gobierno y suprema autoridad administrativa. El art. 188 establece que el presidente simboliza
la unidad nacional y el art. 188 superior establece las funciones que le corresponde cumplir.
FUNCIONES DEL PRESIDENTE COMO JEFE DE ESTADO:
Representar al pas internacionalmente.
Suscribir tratados con otros pases.
Elegir los embajadores que representarn a Colombia en el exterior.
FUNCIONES DEL PRESIDENTE COMO JEFE DE GOBIERNO:
Es el encargado de la conduccin poltica del pas tanto en el orden nacional como en el
internacional. Como jefe de gobierno, dicta las polticas de gobierno, reglamenta las leyes ya
que tiene la potestad reglamentaria en la nacin, ejerce la funcin coactiva, es jefe de las
fuerzas militares y de polica, organiza la administracin pblica.
2
http://wsp.presidencia.gov.co/Normativa/DAPRE/Paginas/MarcoLegal.aspx.
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2. LA VICEPRESIDENCIA DE LA REPBLICA
La vicepresidencia ha sido, desde la formacin de la vida republicana, una figura que ha
entrado y salido de las diferentes constituciones que han regido, segn el ideal poltico que
ha imperado en el momento de redactar la constitucin. Los gobiernos de ideologa
conservadora en su mayora la aceptaron, mientras que aquellos de corte liberal se han
decidido por la figura del designado para remplazarla.
Los ms recientes antecedentes versan de la constitucin de 1886 que la estableci en su forma
de gobierno, pero en la reforma de 1910, se volvi a la figura del designado que era elegido por
el congreso.
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IX.
X.
XI.
XII.
XIII.
XIV.
XV.
XVI.
MINISTROS ACTUALES
XVII.
XVIII.
XIX.
XX.
XXI.
XXII.
XXIII.
XXIV.
XXV.
XXVI.
XXVII.
XXVIII.
XXIX.
XXX.
XXXI.
XXXII.
4. DEPARTAMENTOS ADMINISTRATIVOS:
Son organismos de la administracin central con igual jerarqua que los ministerios. Son
organismos ms tcnicos y especializados encargados de coordinar, dirigir, controlar y ejecutar
un servicio pblico. A estos se les otorga funciones ms especficos para el cumplimiento de un
fin.
Fueron creados por la reforma de 1945 para tecnificar algunos servicios especiales. Los
directores tienen la misma categora que un ministro del despacho, pero su funcin es tcnica a
diferencia de la funcin poltica que desempean los ministros.
FUNCIONES:
Art. 59 de la ley 489 de 1998. Su estructura es igual a la de los ministerios
a.
DEPTO ADMINISTRATIVO DE LA PRESIDENCIA. Fue creado mediante DECRETO 133 DE
1956 (ENERO 27). Encargado de controlar, coordinar y administrar las diferentes dependencias
de la presidencia de la repblica.
b.
DEPTO NACIONAL DE PLANEACIN: La ley 13 de 1931 crea el consejo de la economa
nacional. La ley 19 de 1958 crea el departamento administrativo de planeacin y servicios
tcnicos. En 1968 se modifica la estructura de las anteriores entidades y se forman dos
organismos autnomos: el consejo nacional de poltica econmica y social CONPES- y el
departamento nacional de planeacin DNP-. Entre sus funciones se encuentra la de proponer
objetivos macroeconmicos y financieros a mediano y largo plazo.
c.
DEPTO ADMINISTRATIVO DE LA FUNCIN PBLICA: La ley 19 de 1958 crea el
departamento administrativo del servicio civil y en 1992 mediante decreto 2169 se le cambia el
nombre y se le sigue denominando departamento administrativo de la funcin pblica. Se
encarga de formular las polticas generales relacionadas con el empleo pblico, la organizacin
de las entidades administrativas, control interno, etc.
d.
DEPTO ADMINISTRATIVO NACIONAL DE ESTADSTICA: En 1951 mediante decreto2240 se
separa la oficina nacional de estadstica de la contralora general de la repblica y se crea la
direccin nacional de estadstica como una dependencia de la presidencia de la repblica.
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f.
DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE CIENCIA, TECNOLOGA E INNOVACIN
(COLCIENCIAS): Fomento y desarrollo de la investigacin.
Su estructura orgnica la establece el art. 65 de la ley 489/98, donde se precepta que habr en
cada departamento administrativo un director, un subdirector, unidades, consejos, comisiones,
comits tcnicos que para cada un se determine. El director y subdirector cumplen funciones,
en lo posible, similares a las establecidas para los ministros y viceministros, respectivamente.
AYALA CALDASA, Jorge Enrique. Aplicaciones del derecho administrativo en Colombia. Bogot. Doctrina y ley, 2002, p. 151.
RODRIGUEZ RODRIGUEZ, Libardo. ESTRUCTURA DEL PODER PBLICO EN COLOMBIA Duodcima edicin. Bogot, D.C.
Editorial TEMIS S.A, 2010, P. 105.
28
FUNCIONES:
Asesorar la formulacin, coordinacin y ejecucin de las polticas, planes y programas del
estado Algunos son:
a) CONSEJO SUPERIOR DE POLTICA FISCAL CONFIS: Creado por la ley 38 de 1989 (art 17)
y modificado por la ley 179 de 1994 (art.10). entre sus funciones se encuentra la de
aprobar, modificar y evaluar el plan financiero del sector pblico, previa su presentacin
al CONPES y ordenar las medidas para su estricto cumplimiento.
b) CONSEJO NACIONAL DE LA REFORMA AGRARIA Y DESARROLLO RURAL: Ley 160 de 1994.
Se encarga de apoyar al ministerio de agricultura en la formulacin de la poltica en
materia de la adjudicacin de tierras a los campesinos.
c) CONSEJO SUPERIOR DE SEGURIDAD Y DEFENSA NACIONAL: Ley 684 de 2001. Se encarga
de evaluar los planes de seguridad y defensa presentados por el ministro de defensa y
estudiar las polticas y estrategias en materia de seguridad nacional.
d) CONSEJO SUPERIOR DE SUBSIDIO FAMILIAR: Ley 1004 de 1974. Organismo asesor del
ministerio de trabajo con funciones de vigilancia y control de las cajas de compensacin
familiar.
e) CONSEJO SUPERIOR DE COMERCIO EXTERIOR: Decreto 2533 de 199. Organismo asesor
del gobierno nacional en aspectos que se relacionan con el comercio exterior y la
competitividad de las empresas del pas.
30
ICETEX: Entidad del estado vinculada al ministerio de educacin nacional que promueve
la educacin superior a travs del otorgamiento de crditos educativos. Mediante ley
1002 de 2005 se transform en entidad financiera de naturaleza especial con personera
jurdica.
INSTITUTO PENITENCIARIO Y CARCELARIO INPEC -: Establecimiento pblico con
personera jurdica adscrito al ministerio de justicia y del derecho. Su principal funcin
es ejecutar y desarrollar las polticas nacionales en materia carcelaria. Se crea mediante
decreto 2160 de 1992, que fusiona la direccin general de prisiones con el fondo
rotatorio del ministerio de justicia.
INSTITUTO COLOMBIANO DE BIENESTAR FAMILIAR ICBF-: Creado mediante ley 75 de
1968, para la proteccin de los menores de edad y sus familias, evitar la desintegracin
de las mismas.
ESCUELA SUPERIOR DE ADMINISTRACIN PBLICA ESAP Adscrita al departamento
administrativo de la funcin pblica. Cumple funciones acadmicas dirigidas a formar
los funcionarios de la administracin pblica.
31
32
33
Dependiendo del tipo de sociedad de economa mixta que se vaya a crear tendr que ser bajo
autorizacin de la ley, ordenanza o acuerdo a iniciativa del presidente, gobernador o alcalde.
6. EMPRESAS SOCIALES DEL ESTADO (E.S.E)
Son empresas dedicadas a prestar servicios de salud directamente por el estado. Su rgimen es
especial ley 100 de 1993; esa ley estableci que el servicio de salud fuese prestado por
particulares o directamente por el estado, cuando lo presta el estado lo hace a travs de estas
empresas.
El art. 83 de la ley 489 de 1998 las menciona sin definirlas, simplemente remite a la ley
mencionada y a la ley 344 de 1996.
Puede ser creada por ley, por una ordenanza o por un acuerdo municipal segn sea el caso.
Los rganos generales que debe tener una E.S.E son:
Una junta directiva, conformada por representantes del gremio de la salud; bien sea el
ministro de salud o su representante si es a nivel nacional o de la secretara de salud si
es a nivel local y representantes del rea de la salud bsicamente. La junta directiva la
eligen los mismos representantes de la junta.
Existe un director, que normalmente debe ser profesional de la salud, es elegido por la
junta directiva
Es regulada por la superintendencia de salud, de servicios pblicos y el ministerio del
ramo.
7. EMPRESAS OFICIALES DE SERVICIOS PBLICOS DOMICILIARIOS
La ley 489 de 1998 en su art. 84 hace referencia a esta clase de empresas sin definirlas,
simplemente se remite a la ley 142 de 1994, donde autoriza al estado para prestar de manera
directa los servicios pblicos domiciliarios organizando una empresa de servicios pblicos en
forma de empresa industrial y comercial del estado puede solicitar la intervencin de
particulares formando una sociedad de economa mixta o como una sociedad pblica, como
unidad descentralizada indirecta, con capital de una o varias entidades descentralizadas del
34
nivel central, departamental o municipal; cuyo objetivo debe ser prestar los servicios pblicos
en concordancia con la ley 142 de 1994.
Estas empresas son controladas o supervisadas por entidades del nivel central, como: la
superintendencia de servicios pblicos.
8. INSTITUTUTOS CIENTFICOS Y TECNOLGICOS
Se constituyen para realizar actividades de carcter cientfico, de investigacin y de tecnologas.
La ley 489/98 no se refiere a estas entidades de manera directa sino que se remite a las normas
que sobre ciencia y tecnologa se han expedido en el pas (Ley 99 de 1993).
35
36
CANAL CAPITAL
TRANSMILENIO
Cuando una entidad pblica y una particular se unan para crear una nueva entidad, esta se
regir por las normas que regulan las sociedades de economa mixta, sea cual fuere el capital
pblico; es decir, por mayoritario que sea el capital privado no queda excluida de los controles
por parte del estado. Cuando el capital pblico sea superior a 51%, en esta clase de
asociaciones, la nueva empresa se regir en algunos aspectos como una empresa industrial y
comercial del estado.
37
La junta directiva, a travs de su gerente general, tiene que presentar un informe de su gestin
al congreso de la repblica, dentro de los diez das siguientes al inicio de cada sesin ordinaria
del congreso (art. 5 ley 31 de 1992)
FUNCIONES:
1.
2.
3.
4.
Emisin de la moneda
Servir de apoyo y prestamista a los establecimientos crediticios.
Disear y determinar el manejo de la poltica de la tasa de cambio.
Administrar las reservas internacionales.
ACTIVIDAD CULTURAL: La desarrolla a travs del MUSEO DEL ORO y LA BIBLIOTECA LUIS ANGEL
ARANGO.
2. ENTES UNIVERSITARIOS AUTONOMOS
El artculo 69 de la constitucin poltica garantiza la autonoma universitaria. Las universidades
estarn adscritas al ministerio de educacin que ser el organismo de formular las polticas
nacionales en el tema educativo, dirigir los procesos de evaluacin de calidad, acompaar los
entes universitarios de todo el pas, entre otras.
La ley 30 de 1992 regula la actividad de las universidades oficiales, las instituciones que no
alcancen el nivel de universidad no son regulados por esta ley y se regirn por las normas de los
establecimientos pblicos, siempre que sean de carcter oficial.
38
Las universidades tienen autonoma en ciertos aspectos (art. 28, ley 30 de 1992), entre otros:
Las universidades pblicas se crean por ley, ordenanzas o acuerdos; segn sea el caso.
CARACTERSTICAS (art. 57, ley 30 de 1992):
Personera jurdica.
Autonoma acadmica, administrativa, financiera.
Patrimonio autnomo.
Rgimen de contratacin propio.
Este organismo es conformado por tres personas, anualmente eligen un presidente que toma
posesin el 7 de diciembre de cada ao. Los tres miembros toman posesin de su cargo ante el
presidente.
5. CORPORACIONES AUTNOMAS REGIONALES (CAR)
Son entes corporativos de carcter pblico, creados por la ley (art. 150, num. 7, de la C.P.C),
estn integradas por las entidades territoriales que poseen caractersticas similares en cuanto a
su ecosistema y medio ambiente (Art. 23, ley 99 de 1993; Art. 1, decreto 1768 de 1994).
En la actualidad existe 33 CAR. La mayora estn ubicadas en la misma divisin poltico
administrativa de la nacin; en otras palabras, por los departamentos; eje: corporacin
autnoma regional de Cundinamarca [CAR]; corporacin autnoma regional de Risaralda
[CARDER]. Otras estn conformadas segn la importancia de su ecosistema; eje: corporacin
autnoma regional del dique [CARDIQUE].
Su director lo nombra el consejo directivo de la corporacin.
FUNCIONES:
1. Ejercer la funcin de mxima autoridad ambiental en el rea de su jurisdiccin.
2. Promover programas de proteccin ambiental, desarrollo sostenible y manejo adecuado
de los recursos naturales renovables.
3. Otorgar concesiones, permisos, autorizaciones para el uso de los recursos naturales o
actividades que los puedan afectar.
4. Prevencin y control de desastres naturales.
Estas entidades, a pesar de ser entes autnomos, tienen un control por parte de la contralora
general de la repblica y un control de tutela por parte del ministerio de medio ambiente,
vivienda y desarrollo territorial.
DESCENTRALIZACIN ADMINISTRATIVA TERRITORIAL
1. DEPARTAMENTOS
Consagrados en el art. 297 de la C.P.C. Son entidades descentralizadas, con personera jurdica,
patrimonio propio y autonoma administrativa. Antes de 1886 este concepto no exista porque
las constituciones eran de corte federalista por tanto se conformaban como estados
independientes. El carcter de entidad territorial se lo brinda la C.P.C en su art. 286.
40
municipales, los gobernadores o del diez por ciento (10%) de los ciudadanos que componen el
censo electoral de los respectivos municipios, con el propsito de organizar conjuntamente la
prestacin de servicios pblicos, la ejecucin de obras de mbito regional y la ejecucin de
proyectos de desarrollo integral, as como la gestin ambiental.
Lo anterior no implicar que Municipios que no guarden continuidad geogrfica y que
pertenezcan a diferentes departamentos puedan desarrollar alianzas estratgicas de orden
econmico con el fin de comercializar sus bienes y servicios a nivel nacional e internacional.
Pargrafo. Corresponde a las Asambleas Departamentales crear las provincias, previa
autorizacin de los respectivos Concejos Municipales.
Pargrafo. Los municipios que conformen la PAP debern tener en cuenta para su financiacin y
funcionamiento los parmetros establecidos en la Ley 617 de 2000 y 819 de 2003 para los
municipios que la conformen.
En ningn caso las Provincias administrativas y de planificacin podrn constituir circunscripcin
electoral especial dentro de la divisin poltico-administrativa territorial del pas.
El financiamiento de las Provincias Administrativas y de Planificacin no generar cargos ni al
Presupuesto General de la Nacin, ni al Sistema General de Participaciones, ni al Sistema
General de Regalas
Las provincias deben ser creadas con municipios de un mismo departamento y tienen la
posibilidad de constituirse en entidad territorial.
4. MUNICIPIOS
El art. 311 de la C.P.C establece al municipio como la entidad fundamental de la divisin
polticoadministrativa del estado y el art 1 de la ley 136 de 1994 lo define: DEFINICION. El
municipio es la entidad territorial fundamental de la divisin polticoadministrativa del Estado,
con autonoma poltica, fiscal y administrativa dentro de los lmites que lo sealen la
Constitucin y la ley y cuya finalidad es el bienestar general y el mejoramiento de la calidad de
vida de la poblacin en su respectivo territorio.
La autoridad colegiada del municipio es el concejo, sus miembros son denominados concejales,
elegidos popularmente para un periodo de 4 aos, el nmero de concejales se establece de
acuerdo a la categora del municipio pero no deben ser menos de 7 ni superar el nmero de 21
(art. 312 C.P.C) y los actos administrativos que expide en desarrollo de su funcin se le
denomina ACUERDOS MUNICIPALES. Sus funciones se encuentran consagradas en el art. 313 de
la C.P.C.
42
5. LOS DISTRITOS
El art. 286 de la C.P.C les dio carcter de entidad territorial. El art. 322 superior consagra a
Bogot como distrito capital y el 328 de la norma superior consagra a Cartagena de Indias como
distrito turstico y cultural; a Santa Marta y Barranquilla como distritos tursticos, culturales e
histricos; y a Buenaventura como distrito especial, industrial, portuario, biodiverso y
ecoturstico.
REGIMEN ESPECIAL DISTRITAL DE BOGOT
Antes de 1905 Bogot estaba establecida como rgimen municipal ordinario, posteriormente se
convierte en Distrito Capital. En 1954 se convierte en distrito especial y se crean las alcaldas
locales. En 1991 se transforma en vuelve a se DISTRITO CAPITAL y las alcaldas locales se
convierten en LOCALIDADES.
ADMINISTRACIN: El concejo distrital, el alcalde mayor, las juntas administradoras locales, los
alcaldes y las autoridades locales y las entidades que el concejo distrital cree a iniciativa del
alcalde mayor.
CARTILLA N 5. PROGRAMA DEPARTAMENTOS Y MUNICIPIOS SEGUROS. POLICA NACIONAL DE COLOMBIA. Bogot, D.C; agosto de 2011.
43
SECTOR DESCENTRALIZADO
1. Empresas de servicios pblicos y domiciliarios
Empresa de Acueducto y Alcantarillado
Empresa de Energa
Empresa de Telecomunicaciones
Compaa Colombiana de Servicios, valor agregado y telemtico COLVATEL.
2. Empresas industriales y comerciales del distrito
Lotera de Bogot
Metrovivienda
Empresa de Renovacin Urbana - ERU
Centro distrital de sistematizacin y servicios tcnicos SISE (Liquidada mediante
acuerdo 66 de agosto de 2002)
3. Ente Universitario Autnomo
Universidad Distrital Francisco Jos de Caldas
4. Sociedades pblicas
Canal Capital
Transmilenio
5. Establecimientos pblicos
Instituto de Desarrollo Urbano IDU
Fondo de ahorro y vivienda FAVIDI. Transformado en 2006, en el Fondo de
Prestaciones, Cesantas y Pensiones FONCEP
Jardn Botnico Jos Celestino Mutis: Creado mediante acuerdo 39 de 1992, adscrito
a la secretara de obras pblicas.
El concejo distrital, el alcalde mayor y lo ediles son elegidos popularmente por periodos de
cuatro aos, eleccin que se hace el mismo da (art. 323 superior). Los alcaldes locales son
designados por el alcalde mayor de ternas enviadas por las JAL de cada localidad.
6. TERRITORIOS INDIGENAS
En Colombia existen 102 pueblos indgenas6. La constitucin de 1991 en su artculo 329 dispone
la creacin de una ley que reglamente la conformacin de las entidades territoriales indgenas
(ETIs), igual disposicin consagra la ley de ordenamiento territorial en su art. 37, disposiciones
que hasta el momento no se han materializado.
http://cms.onic.org.co/pueblos-indigenas/
44
Los resguardos son de propiedad colectiva, lo que quiere decir que el territorio se le adjudica a
la comunidad indgena y no a una persona determinada; lo que hace a su vez darle carcter de
inalienable e inembargable.
ESTRUCTURA
7. REAS METROPOLITANAS
Son entidades administrativas formadas por dos o ms municipios integradas alrededor de un
municipio ncleo o metrpoli para prestar servicios pblicos y dems actividades en pro del
desarrollo de sus comunidades (Art. 1, ley 128 de 1994). No son entidades territoriales, por lo
que sus autoridades (art. 7, ley 128 de 1994), no reciben emolumentos por parte del estado;
siguen siendo funcionarios pblicos en razn del cargo que desempean en sus respectivas
entidades territoriales (departamentos o municipios)
CARACTERISTICAS
45
8. ASOCIACION DE MUNICIPIOS
Son entidades administrativas de derecho pblico, con personera jurdica y patrimonio propio
e independiente de los entes que la conforman (art 149, ley 136 de 1994)
FUNCIONES:
Prestacin de servicios pblicos.
Ejecucin de obras
Cumplimiento de funciones administrativas
Se conforman mediante convenio suscrito por los acaldes de los municipios integrantes de la
asociacin, previa autorizacin de los concejos municipales (art 150, numeral 1, ley 136 de
1994)
CARACTERSTICAS:
46
En esta clase de descentralizacin los particulares colaboran al logro de los fines del estado; a
saber y segn el profesor mexicano Gabino Fraga8 la descentralizacin por colaboracin viene
a ser una de las formas del ejercicio privado de las funciones pblicas.
La descentralizacin por colaboracin tiene como fundamento el art. 210 de la C.P.C, inciso 2
que establece los particulares pueden cumplir funciones administrativas en las condiciones
que seale la ley; en concordancia con los art. 336, inciso 7; 355 y 365 superiores. As mismo el
art. 1 del cdigo contencioso administrativo establece que sus normas reguladores tambin
pueden aplicarse a los particulares cuando ejercen funciones pblicas.
En la ley 489 de 1998 se cre el rgimen para esta clase de actividades, el art. 110 y
subsiguientes de la mencionada ley establece las condiciones en que los particulares pueden
cumplir funciones administrativas del estado.
EJEMPLOS DE DESCETRALIZACION POR COLABORACION
LA ACTIVIDAD NOTARIAL: Instituida en el art. 131 superior y reglamentada por la ley 588
de 2000.
LAS CMARAS DE COMERCIO: Definidas por el cdigo de comercio, art, 78.
LAS CURADURIAS: Creadas mediante decreto ley 2150 de 1995
EMPRESAS DE SERVICIOS PBLICOS
Las faltas disciplinarias de estos servidores son sancionadas conforme al cdigo disciplinario
nico ley 734 de 2002 que modific a la ley 200 de 1995.
Existen dos formas de transferencias de funciones administrativas a particulares:
1) POR LEY: En virtud de un mandato legal
2) POR ACTO ADMINISTRATIVO: Cuando las funciones al particular son transferidas por una
entidad o autoridad administrativa.
Las entidades del sector central ejercen un control de tutela sobre estos particulares que
cumplen funciones pblicas.
FRAGA, Gabino, Derecho Administrativo, 32a. edicin, Editorial Porra S.A., Mxico, 1993, p. 208.
47
LA FUNCIN ADMINISTRATIVA
Son las actividades para satisfacer el bienestar general. Las actividades administrativas se
cumplen por el presidente, por el sector central, las organizaciones descentralizadas
territoriales y por servicios. Para cumplir la actividad que la constitucin y las leyes le han
impuesto, la administracin pblica requiere dos medios esenciales: los bienes materiales
(patrimonio pblico) y el recurso humano (empleados)
1. PATRIMONIO PBLICO
A los bienes que se encuentran en cabeza del estado se les aplica un rgimen especial, diferente
del que se le aplica a los bienes de los particulares.
Existen dos clases de bienes del estado:
a) LOS BIENES DE USO PBLICO: Se caracterizan porque le pertenecen a una entidad estatal; es
decir, nacin, departamentos, municipios y distritos o aquellas descentralizadas por servicio
que por poseer personera jurdica tienen la capacidad de tener un patrimonio. Segn la
corte constitucional en sentencia C 479 de 1995 "Por patrimonio pblico, en sentido amplio
se entiende aquello que est destinado, de una u otra manera a la comunidad y que est
integrado por los bienes y servicios que a ella se le deben como sujeto de derechos". El
dominio que ejercen las entidades estatales con personera jurdica sobre los bienes de uso
comn se ha denominado DOMINIO EMINENTE que es el poder del estado sobre todo el
territorio de su jurisdiccin sobre la base de la soberana, es decir, la capacidad del estado
de dar normas dentro de su territorio aun cuando este sea de propiedad privada. (el
territorio es del estado, pero la propiedad econmica pertenece a los particulares).
Es decir, que el estado no posee los atributos que tienen los particulares de las cosas sobre
las que ejerce dominio (uso, goce y disposicin). El estado ejerce una actividad de
administracin, conservacin y regulacin de esos bienes.
48
Los bienes de uso pblico, estn al servicio de todos los habitantes del territorio nacional
incluyendo los extranjeros y por regla general su uso es gratuito, aunque existen algunas
excepciones creadas por la ley. Un ejemplo de ello es cuando se permite la explotacin de
esos bienes por particulares para su provecho personal; verbigracia, la realizacin de
espectculos pblicos en parques del distrito, recursos que deben ser utilizados para
beneficio de la misma comunidad. Estos bienes son inajenables, imprescriptibles e
inembargables (no puede ser objeto de una medida cautelar).
Algunos autores hacen una clasificacin de los bienes de uso pblico segn su ubicacin, en:
i. TERRESTRES: Tales como los parques, plazas, caminos, puentes; etc.
ii. AEREOS: Tales como la rbita geoestacionaria, ondas telegrficas, de TV, etc.
iii. MARTIMOS: Mar territorial, plataforma continental, etc.
iv. FLUVIALES: Tales como los ros, quebradas, arroyos que recorren el territorio
nacional, el lecho de los depsitos naturales de agua. (art. 83, decreto ley 2811 de
1974 cdigo nacional de recursos naturales, renovables y de proteccin al medio
ambiente) excepto derechos adquiridos por los particulares.
b) BIENES FISCALES: Son los bienes de propiedad de entidades pblicas (nacin,
departamentos, municipios, distritos, etc.) cuyo uso no pertenece a todos los habitantes. Su
uso pertenece a los servidores pblicos. Se asimila a la propiedad de los particulares pero
con rgimen especial. Son transferibles bajo limitaciones que impone la ley. Son
imprescriptibles (no se pueden ejercer sobre ellos procesos de pertenencia). Son
embargables con las limitaciones que establezca la ley.
Algunos bienes fiscales: vehculos, inmobiliario de las entidades pblicas, etc.
2. RECURSO HUMANO
Qu tipo de normatividad se les aplica a las personas que trabajan con el estado?
Existen dos teoras a cerca del rgimen aplicable a los trabajadores del estado.
PRIMERA CORRIENTE DE PENSAMIENTO
49
La regla general es que a dichas personas se les aplica el rgimen laboral de derecho privado en
su relacin colectiva; es decir, se rigen por lo establecido en el cdigo sustantivo de trabajo y
seguridad social. Pero en su relacin laboral individual con la empresa, se les aplica la ley 6 de
1945 y el decreto 2127 del mismo ao, que reglamenta la anterior en lo relativo al contrato
individual de trabajo; entre otras normas que han regulado la materia.
SEGUNDA CORRIENTE DE PENSAMIENTO
Los dems trabajadores vinculados con el estado a nivel central y en sus entidades
descentralizadas territorialmente o por servicios, que cumplen funciones administrativas tienen
normas especiales para su vinculacin, reguladas bsicamente por la ley 909 de 2004 y las
subsiguientes que la han modificado (ley 1033 de 2006 que establece la carrera administrativa
especial para el personal no uniformado del ministerio de defensa, las fuerzas militares y la
polica nacional).
LA FUNCIN PBLICA
El artculo 122 de la C.P.C, establece que todo empleo pblico debe tener funciones detalladas
en la ley o reglamento; es decir, todos los cargos pblicos estn reglados previamente.
El art. 123 superior establece quienes son servidores pblicos: los miembros de corporaciones
pblicas, los empleados pblicos y los trabajadores oficiales. Para cada una de estas categoras
existir una norma que regule lo relacionado a cargos, funciones y dems caractersticas.
a) CORPORACIONES PBLICAS
i.
ii.
iii.
50
b) EMPLEADOS PBLICOS
Funcionarios estatales tanto en el nivel central como en el nivel descentralizado por servicios o
territorialmente; excepto, los que ejecutan obras de construccin y mantenimiento.
En las empresas industriales y comerciales del estado son empleados pblicos las personas que
desempean cargos de direccin o confianza de la empresa (gerentes, miembros de juntas
directivas, etc.); en las sociedades de economa mixta que tengan capital estatal mayor a 90%
se les aplica el mismo rgimen que las empresas industriales y comerciales del estado; es decir,
que las personas que ocupan cargos de direccin y confianza tienen la calidad de empleados
pblicos. En las empresas donde la participacin estatal sea inferior a 90%, la corte suprema de
justicia tiene la teora que son empleados particulares; es decir, que se les aplica el derecho
privado y el consejo de estado y otros doctrinantes tienen la teora que son empleados
oficiales; es decir, regidos por el derecho pblico en cuanto a la naturaleza del cargo. Tanto los
trabajadores particulares como los trabajadores oficiales acuden a la jurisdiccin ordinaria para
solucionar conflictos de orden laboral.
CARACTERISITICAS DE LOS EMPLEADOS PUBLICOS
Tienen una vinculacin legal y reglamentaria; quiere decir esto que las caractersticas
(funciones, horario, jerarqua, etc.) y particularidades de su empleo as como el monto de
salarios estn previamente determinados por la ley, no tiene opcin el trabajador de acordarlos
con su empleador. Su nombramiento se realiza a travs de un ACTO ADMINISTRATIVO que
debe estar acompaado de la posesin en el cargo.
c) TRABAJADORES OFICIALES:
Trabajadores vinculados al estado en cumplimiento de ejecucin de obras y mantenimiento de
obras pblicas. Trabajadores de las empresas industriales y comerciales del estado que no
cumplan funciones de direccin y confianza. Los trabajadores de las empresas de economa
mixta y trabajadores de empresas similares a la de los particulares como podra ser una
empresa oficial de servicios pblicos domiciliarios.
El artculo 1 de la ley 909 de 2004 prev que hacen parte de la funcin pblica, los siguientes
empleos pblicos: EMPLEOS PBLICOS DE CARRERA; EMPLEOS DE LIBRE NOMBRAMIENTO Y
REMOCIN; EMPLEOS DE PERIODO FIJO Y LOS EMPLEOS TEMPORALES (SUPERNUMERARIOS).
51
I.
EMPLEOS DE CARRERA:
ii.
iii.
iv.
53
Por orden o decisin judicial: normalmente las condenas a funcionarios pblicos llevan
consigo penas accesorias como la destitucin del cargo e inhabilidades para ejercer
cargos pblicos por determinado tiempo.
Por supresin del empleo: el funcionario debe ser reubicado en otro empleo de la misma
jerarqua; ser reubicado en otra entidad estatal u otorgrsele una indemnizacin
econmica de no ser posible las anteriores.
Por muerte del funcionario;
Por las dems que determinen la Constitucin Poltica y las leyes: los funcionarios de los
entes universitarios autnomos; los empleos de la fiscala, contralora, DIAN, aeronutica
civil y otras entidades tienen rgimen especiales determinados por otras normas.
La funcin pblica: recurso humano con diferentes regmenes aplicables
Empleos pblicos
II. EMPLEOS DE LIBRE NOMBRAMIENTO Y REMOCIN:
El art. 5, ley 909/04 en su numeral 2, indica que empleados son de libre nombramiento y
remocin: algunas caractersticas de este tipo de empleados son:
Escogidos por el nominador, quien tenga facultad para nombrarlos (presidente, director,
gerente; etc.)
Implica una facultad discrecional moderada por parte de los nominadores tanto para su ingreso
a la entidad como para su desvinculacin. Esa discrecionalidad tiene unos lmites establecidos
por la C.P.C y por la ley que regula ese determinado cargo. La ley que regula el cargo a
desempear va a establecer unos requisitos mnimos que ha de cumplir el funcionario que lo va
ha ocupar; esos requisitos tienen que ver con que se cumpla la finalidad par lo cual fue creado
el cargo; es decir, satisfacer el inters general.
Igual que en los empleos de carrera, en esta clase de empleos las calidades, las funciones,
requisitos para el cargo vienen previamente definidos en la norma que crea el cargo y no puede
el nominador, aun con la discrecionalidad que tiene, entrar a hacer alguna variacin que
implique vulnerar las normas establecidas. Se requiere de la expedicin de un acto
administrativo para realizar ese nombramiento.
El nombramiento se denomina NOMBRAMIENTO ORDINARIO, no hay necesidad que el acto
administrativo vaya motivado; es decir, no necesita el nominador de expresar en el acto
administrativo las justificaciones que lo llevaron a hacer el nombramiento del funcionario.
54
El art.5 de la ley 909/04 establece los principios generales para determinar esta clase de
empleados. La regla general es que los cargos en las entidades del estado son de carrera
administrativa, los de libre nombramiento y remocin son la excepcin, solamente aquellos
muy puntuales que la ley determina que son de esta naturaleza. El numeral 2, del art. 5 de la
ley supra cit indica cuales son; entre ellos:
a) Los de direccin, conduccin y orientacin institucionales, cuyo ejercicio implica la
adopcin de polticas o directrices (cargos de director, gerente, superintendente,
contador general de la nacin, etc.)
b) Empleos cuyo ejercicio implique especial confianza, funciones de asesora.
c) Empleos que requieran administracin y manejo de patrimonio pblico.
d) Empleos que consistan en proteccin y seguridad personal de funcionarios pblicos,
siempre y cuando no pertenezcan a organismos estatales como polica, ejrcito, etc.
Se podra concluir que los empleos de libre nombramiento y remocin son aquellos que siguen
estos criterios generales que permiten al nominador tener la potestad de nombrar a su libre
discrecionalidad segn su nivel de confianza.
PERMANENCIA EN EL SERVICIO: En esta clase de empleo la permanencia en el cargo no se
puede analizar de la misma forma que en los de carrera por la misma libertad que tiene el
nominador para su desvinculacin.
RETIRO DEL SERVICIO: Se encuentra estipulado en el literal a del art. 41 de la ley analizada que
se refiere a la declaratoria de insubsistencia del nombramiento; se modifica el acto
administrativo por el cual se nombr al funcionario por medio de otro acto administrativo para
su remocin. Aqu no se necesita que esa declaratoria vaya motivada, como si lo requieren los
empleos de carrera.
Las dems causales que establece el art. 41 de la ley analizada tambin se le aplican a esta clase
de empleos: la renuncia, la pensin, la invalidez absoluta, la edad de retiro forzoso, la
destitucin como consecuencia de un proceso disciplinario, supresin del empleo (en este caso
el nominador no est en obligacin de reubicar al funcionario que estaba a cargo de ese empleo
que desapareci, las dems que mencione la ley, por muerte y las dems que determine la ley.
La otra clase de empleos pblicos que menciona la ley, de periodo fijo y temporales, no son
desarrollados completamente por la misma.
LOS EMPLEOS DE PERIODO FIJO los consider esta ley como parte de los empleos pblicos,
pero son reglamentados y desarrollados directamente por la norma que los crea. Estos empleos
implican que tienen una fecha lmite de terminacin.
55
Se contratan para cumplir una determinada funcin. Se podran incluir dentro de esta categora
los empleados de las corporaciones pblicas, los curadores urbanos, etc.
LOS EMPLEOS TEMPORALES, consagrados en el art. 21, implican que una vez cumplida su
finalidad para la que fue contratado finaliza su vinculacin con el estado. Debe haber una
necesidad justificada y debe responder a una de las cuatro condiciones que establece este
dispositivo:
a) Funciones que no pueda cumplir el personal de planta de la entidad, porque normalmente la
entidad no cumple esas funciones.
b) Programas o proyectos de duracin determinada.
c) Suplir necesidades de personal por sobrecarga de trabajo.
d) Asesora y consultora institucional, que no dure ms de un ao; aunque se puede solicitar su
prrroga a la comisin nacional del servicio civil si el proyecto lo amerita. Debe contener una
justificacin tcnica.
III. TRABAJADORES OFICIALES:
Trabajadores de entidades del estado que desarrollan actividades de mantenimiento y
construccin obras pblicas; empresas industriales y comerciales del estado, excepto los cargos
directivos; sociedades de economa mixta con mas del 90 % de capital pblico, se aplican las
mismas reglas que las empresas industriales y comerciales del estado; en las sociedades de
economa mixta con capital pblico del 51 a 89 % y en aquellas sociedades de economa mixta
con menos del 51% de capital pblico existen dos teora: el consejo de estado afirma que son
trabajadores oficiales y la H. C.S.J ha establecido que se trata de trabajadores particulares
regidos por el derecho privado, esta misma discrepancia la tiene la doctrina.
CARACTERSTICAS
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ACTIVIDAD DE LA ADMINISTRACIN
Son los mecanismos con que cuentan las entidades estatales para actuar regulados por el
derecho administrativo.
1. ACTO ADMINISTRATIVO, es una manifestacin de la voluntad de la administracin. Produce
efectos jurdicos que pueden ser de creacin, modificacin o extincin de derechos de los
funcionarios pblicos y eventualmente pueden afectar tambin a particulares.
Que entidades pueden producir actos administrativos manifestando su voluntad; en Colombia
prima el criterio funcional o material para analizar quin ejecuta la funcin administrativa.
El art. 2 de la ley 1437/2011, cdigo de procedimiento administrativo y de lo contencioso
administrativo (CPACA), indica el mbito de aplicacin de dicha ley y por tanto qu autoridades
pueden emitir actos administrativos. Cuando los particulares ejercen funciones administrativas
se les aplica la primera parte del cdigo; es decir, lo referente al procedimiento administrativo.
2. HECHOS ADMINISTRATIVOS: Es una situacin, un acontecimiento, donde no media una
manifestacin de la voluntad de la administracin y sin embargo produce efectos jurdicos. Ej:
Un accidente de trnsito causado por un vehculo oficial a un particular, en ejercicio de una
funcin administrativa.
3. OMISIONES ADMINISTRATIVAS: Abstenciones de la administracin que producen efectos
jurdicos; no actuar teniendo el deber de hacerlo.
4. LAS OPERACIONES ADMINISTRATIVAS: Se presentan cuando hay la unin entre una decisin
de la administracin ms la ejecucin material o prctica de la decisin.
5. LAS VAS DE HECHO: Las encontramos referidas en la jurisprudencia del consejo de estado, es
una operacin administrativa manifiestamente ilegal.
Histricamente en Francia, cuando ocurra una operacin de la administracin abiertamente
contraria a la ley, la jurisdiccin administrativa perda la competencia y la asuma la jurisdiccin
ordinaria; en nuestra jurisdiccin la competencia siempre la ha tenido la JURISICIN
CONTENCIOSO ADMINISTRATIVA.
TEORA GENERAL DEL ACTO ADMINISTRATIVO
Criterios para diferenciarlos
sera un acto administrativo. Pero ese criterio queda corto par determinar al acto administrativo
porque en cada rama del poder pblico existen momentos en que las autoridades pueden dictar
tambin esta clase de actos.
1.2. SEGN EL PROCEDIMIENTO: Se analiza el proceso o las etapas que se surtieron para dictar
el acto. Hay un proceso para dictar leyes, otro proceso para dictar una sentencia y otro para
dictar actos administrativos.
1.3. SEGN LA FORMA: como se presenta la decisin, forma gramatical. La ley: el congreso de
la repblica decreta, sentencia: administrando justica en nombre del pueblo o acto
administrativo: generalmente se relaciona la entidad que lo expide, las normas en la que se
fundamente y la firma del funcionario.
pero crea un efecto jurdico de carcter general (ingresar a la planta de empleados pblicos).
Estos igualmente son actos administrativos y representan una mixtura entre los actos reglas y
los actos subjetivos.
La crtica para esta forma de determinar los actos administrativos, radica en que no todas las
situaciones jurdicas de carcter general son leyes; pues, tambin los reglamentos crean estas
mismas situaciones y estos son actos administrativos por su contenido. Igualmente las leyes
pueden crear situaciones jurdicas de carcter personal; por ejemplo, una decisin del
legislativo en el sentido de otorgarle una mencin especial a determinada persona.
4. DESDE EL PUNTO DE VISTA FUNCIONAL SEGN EL RGIMEN JURDICO APLICABLE:
Es el criterio que ha imperado en nuestro sistema jurdico. Se analiza la naturaleza de la funcin
que se est cumpliendo con el acto expedido (jurisdiccional, legislativa o administrativa) y
verificar si se rige por el CPACA segn lo establecido en su art. 2.
5. DESDE EL PUNTO DE VISTA DE LA JERARQUA:
En Colombia existe una jerarqua normativa que no se puede desconocer, en ese caso tenemos:
La Constitucin Poltica.
Las leyes: La ley conlleva una aplicacin directa de un mandato constitucional, desarrolla
lo que ha establecido la constitucin.
Los actos administrativos: Con los actos administrativos no se puede vulnerar ni la
constitucin ni las leyes; es decir, para determinar si una decisin es o no un acto
administrativo segn este criterio se debe analizar si ese acto tuvo que supeditarse
adems de la constitucin, a una ley. Normalmente para que un funcionario pueda
expedir un acto administrativo debe existir previamente una ley que lo faculte para
tomar tal decisin.
Los inconvenientes que le encuentran los crticos a esta forma de determinar los actos
administrativos, radica en que existen unos decretos presidenciales que son de aplicacin
directa de la C.P.C; es decir, la constitucin faculta al presidente a expedirlos para actuar
administrativamente en determinados eventos. Para tomar una decisin de esa naturaleza, el
presidente no necesita de una ley que lo faculte; sin embargo, es un acto administrativo.
Las anteriores son clasificaciones doctrinarias muy utilizadas en la jurisprudencia del consejo de
estado, pero no existe un criterio unvoco.
59
5.2 Los actos discrecionales: Existe una mayor autonoma del funcionario para tomar la
decisin. Dicha autonoma tampoco es absoluta; pues, existen ciertos lmites impuestos por la
constitucin y la ley que no puede el funcionario desconocer; as las cosas, el acto discrecional
debe estar encaminado al cumplimiento de los fines de dichas normas.
6. DESDE EL PUNTO DE VISTA DEL PROCEDIMIENTO: Etapas que se tuvieron que llevar a cabo
para emitir el acto administrativo.
6.1 Actos administrativos simples: Se requiere una sola actuacin administrativa para
expedirlos. Ejemplo: El nombramiento de un ministro por parte del presidente de la repblica.
6.2 Actos administrativos complejos: Son necesarios varios procedimientos o etapas para lograr
su expedicin.
7. SEGN EL MBITO DE SU APLICACIN: La territorialidad o el alcance que tiene el acto que se
expide, se establece en qu parte del territorio nacional tiene vigencia o alcance.
7.1 Acto administrativo nacional: Aquellos expedidos por la administracin central: presidente,
ministros, directores de departamentos administrativos, etc.
7.2 Actos administrativo local: Aquellos expedidos por autoridades del nivel descentralizado
territorialmente: departamentos, municipios, distritos, etc.
8. SEGN LA RELACIN CON LA DECISIN
8.1. Preparatorios o de trmite: Comprende las decisiones necesarias, que se toman dentro de
un acto administrativo pero por si mismos no concluyen la actuacin de la administracin; es
decir, no resuelven el fondo del asunto tratado. Ejemplo: Los actos preliminares que se llevan a
cabo en un proceso de adjudicacin de un contrato.
8.2 Definitivo: Son aquellos que concluyen la actuacin administrativa, en tanto que deciden
directa o indirectamente el fondo del asunto.
8.3 De ejecucin: Estos cumplen lo ordenado en el acto administrativo definitivo. Ejemplo: una
entidad ordena reconocer pensin de jubilacin a un trabajador mediante un acto definitivo,
pero adicional a ello se requiere hacer su liquidacin y rembolso, lo que constituye un acto de
ejecucin.
9. SEGN SU JERARQUA
9.1 Actos legislativos: Son aquellos que a pesar de ser emitidos por una autoridad
administrativa, tienen el mismo nivel o fuerza vinculante que una ley porque son dictados con
fundamento directo en la constitucin; como lo son los decretos presidenciales emitidos bajo el
amparo de los estados de excepcin (art. 212, 213 y 215 de la C.P.C)
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9.2 Actos administrativos: Son aquellos que se expiden con fundamento en una ley; el
funcionario que los expide tiene que estar facultado previamente por una ley.
10. SEGN LA AFECTACIN DEL DESTINATARIO
10.1 Actos favorables: Son aquellos que expide la entidad aceptando una peticin.
10.2 Actos gravosos: Aquellos que niegan la peticin.
ELEMENTOS DEL ACTO ADMINISTRATIVO
Para que un acto administrativo surta los efectos que la norma le otorga requiere el
cumplimiento de algunos requisitos de validez.
1. LA COMPETENCIA: Facultad jurdica que el funcionario tiene para tomar la decisin, es la
norma que regula su cargo la que le da la funcin de expedir el acto administrativo y se verifica
en el manual de funciones de su cargo.
En ciertas ocasiones las entidades no tienen claro si son competentes para expedir
determinado acto administrativo; es cuando se presentan los llamados conflictos de
competencia que pueden ser positivos o negativos.
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LO FCTICO: Debe hacer referencia a los hechos que se le han presentado en la peticin.
LO JURDICO: Debe relacionarse la norma o normas que le permiten tomar la decisin.
5. LOS FINES: Lo que se persigue con la decisin, lo que se busca con el acto administrativo
debe estar de acuerdo con lo que permite la norma y si se est cumpliendo con la finalidad que
la norma persigue.
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EJECUTORIEDAD: Implica que una vez expedido el acto administrativo debe ser
notificado al o los interesados para que se surtan los recursos que admite segn sea el
caso; una vez surtidos los recursos el acto adquiere plena firmeza.
EJECUTIVIDAD: Una vez quede en firme la decisin; la administracin puede proceder a
hacerla efectiva, con los mecanismos que la ley le autorice (embargo, secuestro de
bienes muebles, etc).
CAUSALES DE ILEGALIDAD
Con la ausencia de alguno de los elementos de validez del acto, cualquier persona puede
demandar para que se declare su nulidad. Algunas causales son:
A. INCOMPETENCIA: El funcionario que expidi el acto careca de las facultades legales para
hacerlo.
B. FALSA MOTIVACIN: Es otra causal de ilegalidad, se puede dar en dos vas
Por qu hay inexistencia de motivos: No existieron los motivos. Las razones fcticas y
jurdicas que el funcionario esgrime para sustentar su decisin carecen de sentido.
Aplicacin o interpretacin errnea de los motivos: Error en la apreciacin de los
motivos, en cuanto a los hechos o a la norma.
C. DESVIACIN DE PODER: Implica que el funcionario busc con la expedicin de ese acto
administrativo unos fines diferentes a los que la norma persegua.
D. VICIOS EN LA FORMA O FORMALIDADES: Cuando no se cumple una formalidad establecida
por la norma, en cuanto esta sea sustancial y verdaderamente relevante, es causal de nulidad
del acto; pero solo si la carencia de esa formalidad viola derechos fundamentales o
constitucionales: Es igualmente causal de nulidad cuando se comprueba que de haberse
cumplido esa formalidad la decisin que se hubiese tomado habra sido completamente
diferente.
E. OBJETO ILCITO: Para que el acto sea vlido el objeto debe ser permitido por la constitucin y
las leyes, real, existente, posible, de lo contrario es una causal de nulidad de la decisin.
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i.
CARACTERSTICAS DE LA VA GUBERNATIVA:
No procede contra actos administrativos generales (los que crean situaciones jurdicas
abstractas), slo procede contra actos administrativos particulares.
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ii.
Cuando el acto administrativo queda en firme; es decir, cuando no procede ningn recurso
contra este.
Cuando, procediendo los recursos, el funcionario no le permiti al solicitante, interponerlos.
Este caso sucede cuando el funcionario no indica dentro del acto administrativo, qu
recursos proceden y dentro de qu trminos se pueden presentar.
Como los recursos de reposicin y queja no son obligatorios, se entiende agotada la va
gubernativa cuando culmine el trmino legal que tienen para presentarlos; solo en los casos
donde sean los nicos recursos que procedan; porque si procede el de apelacin no se
puede acudir a la va judicial si no se ha resuelto o si se dej pasar el trmino legal para
presentarlo, ya que este si es obligatorio.
ii.
iii.
iv.
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v.
administrativa que gener un dao. Tiene un trmino de dos (2) aos para ser interpuesta,
contados a partir del hecho, omisin u operacin administrativa que gener el dao.
CONTROVERSIAS CONTRACTUALES (art. 141 CPACA): Encaminadas a dirimir conflictos
originados por un contrato estatal o dentro de un proceso de seleccin. Se puede con este
medio de control buscar diferentes pretensiones: que se declare la existencia o inexistencia
de un contrato, que se liquid el contrato, etc; aunque dependiendo de la pretensin
invocada el trmino vara, la regla general estipula un trmino de dos (2) aos a partir del
hecho que hace generar la situacin contractual para hacer uso de este medio de control.
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