Audit Energtique Rglementaire

20/11/2014
Primtre de laudit
Comptence et qualification des
auditeurs
Apave Nord Ouest - Franois COEVOET

Primtre de laudit
Principe dfini dans le projet de dcret

80 % de la facture nergtique (achat dnergie en ) de

lentreprise
65 % par drogation pour les audits raliss avant le 05
dcembre 2015, donc pour les premiers audits
Exclusion du primtre des activits couvertes par un
systme de management de lnergie ISO 50001 certifi

Primtre de laudit
Exemple de dfinition
Accord entre lauditeur et lentreprise
Daprs la rpartition de la facture nergtique par:
tablissement
nergie (combustibles, lectricit, carburant,..)

activit nergtique (btiment, procds, transport)

btiment, atelier

usages nergtiques (chauffage, froid, air comprim,

., procds,)
Enjeux et opportunits

Primtre de laudit
Exemple de rpartition : nergie/tablissement
etablissement

gaz naturel

electricit

total

total %

191

693

884

61%

100

313

413

28%

51

110

161

11%

Global

342

1116

1458

100%

Global %

23%

77%

100%

1000
900
C
11%

800
700
600

500

400

300

200
100
0
gaz naturel

electricit

total

B
28%

A
61%

Primtre de laudit
Exemple de rpartition : nergie/tablissement
etablissement - nergie

A - elec

693

48%

B - elec

313

21%

A - gaz

191

13%

C - elec

110

8%

B - gaz

100

7%

C - gaz

51

3%

Global

1458

100%

C - elec
8%

B - gaz
7%

C - gaz
3%

A - elec
48%

A - gaz
13%

B - elec
21%

Primtre de laudit
Exemple de rpartition : activit nergtique/tablissement
estimation
etablissement

procds

Global

btiments

total

664

220

884

343

70

413

101

60

161

Global

1108

350

1458

Global %

76%

24%

100%

btiments
24%

procds
76%

btiments
17%

btiment
s
25%

procds
75%

btiment
s
37%
procds
83%

procds
63%

Echantillonnage

Principe dfini dans le projet darrt

Si activits nergtiques similaires dans diffrents

btiments du primtre:
analyse des usages nergtiques de tous
btiments

vrification de la similitude
dfinition de sous ensembles similaires

Possibilit de raliser laudit sur un chantillon des

btiments similaires :
sous rserve de lextrapolation des rsultats de
laudit lensemble des btiments
A priori, limitation lactivit btiments

les

Echantillonnage
Procdure dchantillonnage
Pour chaque sous-ensemble similaire:
taille du sous-ensemble: x nombre de sites,
de
btiments constituant le sous ensemble (ex: 41)
taille de lchantillon: y nombre de sites, de
btiments auditer
avec y = x arrondi au nombre entier suprieur
(ex : y = 7)
25 % de lchantillon alatoire (ex: 2)

Primtre et chantillonnage
Synthse/processus

Dfinition du primtre (80% voir 65 % de la facture

nergtique)
Recherche de sous- ensembles similaires
chantillonnage dans chacun des sous ensembles
similaires
Audit du ou des chantillons
Extrapolation tout le primtre: bilan nergtique et plan
dactions
Justification du primtre et de l chantillonnage dans le
rapport daudit

Auditeur: comptence/qualification
Principe du projet darrt
Comptence et indpendance vis--vis de lactivit soumise
laudit
SOIT

Prestataires externes formellement qualifis selon les

dispositions de le norme NF X 50 - 091
OU
Personnel de lentreprise comptent pour la ralisation de
laudit nergtique rglementaire

Auditeur: comptence/qualification
Auditeurs externes
Organisation de la qualification
Organisme
d'accrditation
ex: COFRAC
Norme NF X 50-091
accrditation
Rfrentiel de
qualification de
fournisseurs
Organisme de
qualification
ex: LNE OPQIBI
AFNOR

qualification

Prestataire audit
nergtique

Rfrentiel de
qualification
"auditeur
nergtique"
btiment
procds
transport

Auditeur: comptence/qualification
Auditeurs externes
Domaine/activit de qualification
une qualification par activit nergtique et en liaison avec
les diffrents parties de la norme NF EN 16 - 247
btiment partie 2
procds partie 3
transport partie 4
choix de lauditeur en fonction de lactivit dans le primtre
daudit

Auditeur: comptence/qualification
Auditeurs externes
Critres de qualification par domaine/activit
Rfrents techniques assurant le pilotage oprationnel et la
validation des audits:
nombre
niveau de formation initiale
connaissance mthodologique
connaissance des meilleures techniques
disponibles
exprience
Moyens techniques: matriels de mesure et outils de calcul
Note mthodologique pour la ralisation dun audit
Rfrences de prestations daudit nergtique

Auditeur: comptence/qualification
Auditeurs externes
Processus de qualification
Dossier de candidature
Instruction initiale: conformit du dossier, audit du demandeur,
observation d une prestation daudit
Dcision de qualification, dlivrance dun certificat
Suivi annuel
Rvision priodique
Qualification probatoire si rfrences insuffisantes

Auditeur: comptence/qualification
Auditeurs externes
Organismes de qualification/auditeurs qualifis
LNE
4 qualifis en btiment et procds
4 probatoires en transport
(organismes de contrle)
OPQIBI
218 qualifis en btiment
16 qualifis en industrie (procds)
(prestataires dingnirie)
AFNOR
????

Auditeur: comptence/qualification
Auditeurs externes
Certificat de qualification

A joindre au
rapport daudit

Auditeur: comptence/qualification
Personnel daudit interne entreprise
Critres de comptence et dindpendance

Positionnement organisationnel
Non participation directe lactivit soumise laudit
Fourniture de services daudit nergtique exclusivement
lentreprise ou groupe dentreprises dont il fait partie (article
L233-3 du code commerce)
Comptences pour application de la norme NF EN 16 247
Rfrents techniques pour le pilotage des audits et la
validation du rapport: formation initiale et exprience

Auditeur: comptence/qualification
Personnel daudit interne entreprise
Justification apporter avec le rapport daudit
Conformit du personnel daudit
Organigramme de lentreprise identifiant le positionnement
du personnel daudit
Curriculum vitae du personnel daudit

Par prudence, sassurer de la recevabilit de lauditeur interne

avant la ralisation de laudit

APAVE Nord Ouest

51 avenue de l Architecte Cordonnier
59 LILLE
Tel 03 20 42 76 42
Franois COEVOET

francois.coevoet@apave.com

apave.com

Carte didentit
La vocation dApave est daccompagner les entreprises et
collectivits dans leur volont de matriser leurs risques techniques,
environnementaux et humains.
Notre mtier, cest la matrise des risques avec une offre complte de
prestations techniques et intellectuelles :

Inspection

Formation

Btiment et
Gnie Civil

Conseil

Essais - Mesures

Nos valeurs
Exprience
Notre histoire est marque par plus de 140 ans de progrs technique.
Expertise
Nos 9800 collaborateurs dont 7000 ingnieurs et techniciens mettent
en uvre, chaque jour, leur savoir-faire spcifique.

Proximit
Notre proximit est un gage de ractivit.
Indpendance
Apave, en tant quorganisme tierce partie, garantit impartialit et
transparence grce son indpendance vis--vis des acteurs
conomiques (fournisseurs, fabricants).

Un rseau
de proximit

En France

130 agences
143 sites de formation
31 laboratoires et centres dessais

Chiffres cls
9 800 collaborateurs France dont 2 000 linternational
130 agences
143 sites de formations
31 laboratoires et centres dessai

200 000 clients

Une dmarche qualit

exigeante
La politique qualit du Groupe Apave se dcline en
4 orientations :

1. Garantir la qualit technique de nos prestations.

2. Amliorer la qualit de service, et tout ce qui
accompagne lacte technique.

3. Prenniser notre dmarche damlioration continue.

4. Harmoniser les pratiques, les organisations, les
outils et les prestations.

Reconnaissances
De multiples reconnaissances, tmoins du
savoir-faire technique dApave
Notifications CE
Agrments Ministriels

Accrditations
COFRAC : Comit Franais d'Accrditation

Certifications
CEFRI : Comit franais de certification des Entreprises
MASE : Manuel dAmlioration Scurit des Entreprises

Qualification

dinfos

LNE: Laboratoire national de mtrologie et dessais

(qualification des prestataires daudits nergtiques)

Pour consulter les reconnaissances Apave et les accrditations Cofrac,

rendez vous sur www.apave.com