Caractersticas liderazgo

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Las caractersticas de un liderazgo efectivo son varias y tenemos que reunir dichas
caractersticas para liderar de forma efectiva. Si es cierto que hay muchos tipos de liderazgo
a nosotros no nos incumbe centrarnos en liderazgos poco efectivos.
Los liderazgos poco efectivos son aquellos que se basan en la mentira y el engao, en la
imposicin o en dems estratagemas no correctas dado que la negatividad solo engendra
ms negatividad, no todo vale con tal de llegar al poder, hay que saber llegar a liderar, ser
lder y estar despus de lder y esto solo se consigue reuniendo las caractersticas de
liderazgo idneas.
A continuacin te las presentamos.
Capacidad de argumentacin
Uno de los aspectos ms importantes de un buen lder es que tenga capacidad de
argumentar. Para un lder no debe existir la frase: No tengo palabras para describirlo,
debes acostumbrarte a tener siempre las palabras adecuadas, la mejor forma de describir y
definir tus pensamientos, lo que quieres y lo que crees correcto.
Las personas no seguimos lo correcto o no seguimos aquello que nos plantean como mejor.
Es por eso que los pases difieren tanto en sus normas y leyes, porque hay diferentes lderes
que como tienen capacidad de argumentar saben defender y proponer mejor que nadie su
postura. Debes saber dar ejemplos y exponer tus argumentos de modo que convenzan, eso
lo conseguirs con: prctica, prctica y ms prctica, aprende a argumentar.

Control emocional
Las principales caractersticas del liderazgo no podan dejar de lado: el control
emocional. Un lder no puede dejarse llevar preso de la ira, el amor o el pnico, un lder
tiene que controlar sus emociones. Te imaginas al presidente de tu pas depresivo en
televisin? No estamos diciendo que tengas que ser perfecto pero si que aprendas a
controlar mejor tus emociones.
Un lder tiene que aprender a exaltarse solo cuando es necesario y no ante todo como suele
ocurrirles a todas las personas, se trata de asignar la importancia que merece cada cosa,
poner las cosas en su sitio y para ello hay que tener un mayor control emocional.
Imagina que hablando con un amigo delante de un grupo de amigos saltas preso de la ira,
este descontrol hace que los amigos que estuvieran de tu lado se vean reticientes a
apoyarte. No nos gusta que alguien tenga poco control emocional porque nos crea
inseguridad y desconfianza.
Confianza y seguridad
Si un lder no es seguro entonces no hay caracterstica de liderazgo que valga, el
liderazgo incluye confianza y seguridad. Si t mismo no crees en ti mismo y en tus
palabras como van a hacerlo los dems? Los dems no pueden creer por ti, t debes creer
en ti mismo y luego los dems creern en ti.
Si no crees en ti es porque tienes un serio problema de autoestima que tienes que solventar
antes de ser un lder y realmente no es tan difcil. Las cosas son demasiado subjetivas y la
hipocresa inunda todas nuestras vidas, nos creemos con derecho a sealar cuando
ignoramos nuestro reflejo en el espejo y con eso quiero decirte que realmente t no eres
nadie para despreciarte. Por qu te crees inferior? Te crees que alguien por poseer
determinadas cualidades es mejor que t?
Eso son absolutas idioteces superficiales que no tienen ni base ni fundamento cientfico
solo vienen causados por una baja autoestima. Recuerda, para liderar de forma efectiva ante
todo debes reunir la caracterstica de tener seguridad y confianza en ti mismo y en tus
palabras, al 100%.
Humildad y sinceridad
Parece una caracterstica de liderazgo absurda pero es importantsima y te pondr un claro
ejemplo. Hace poco ha salido en la televisin como un micrfono le ha pasado una mala
jugada al primer ministro britnico unos das antes de las elecciones y que probablemente le
pase factura con las elecciones. Y es que sin darse cuenta de que tena el micrfono
enchufado, en su limusina ha calificado a una chica que le haca preguntas de pesada e
intolerante lo cual ha creado un revuelo en gran Bretaa y le asignan muchas prdidas de
puntos que le pueden costar el puesto.

Por qu ocurre esto? Pues porque los polticos se esfuerzan mucho en mentir y dar la
sensacin de que estn de parte de todos y que no fallan a nadie, cosa que se contradice con
sus leyes, entonces cuando uno es pillado infraganti mostrando esa sinceridad es un
contraste tan fuerte con lo que intentan aparentar que crea mucho recelo en la gente.
Ni los polticos ni las personas somos perfectas, tenemos que mostrarnos sinceros y
humildes y si nuestra sinceridad y humildad no es suficiente para liderar es que entonces
nos falta mucho mejorar como persona, pero si simplemente te dedicas a fingir y mentir, ni
mejoras como persona ni nada y al final como al primer ministro britnico te terminarn
pillando algn da y eso te pasar mucha factura.
Se humilde, sincero y mejora cmo persona as te aseguras un liderazgo indiscutible, no
perfecto obviamente pero si mucho mejor que cualquier lder que puedas encontrar.
Cuidar la imagen
Se podra pensar a simple vista que esto entra en contradiccin con el punto anterior, pero
no. Estoy refirindome a tu imagen como persona, no a la fsica aunque tambin hay que
cuidarla.
Que mejoremos constantemente como persona no significa que no podamos aprender a
desenvolvernos socialmente para caer mejor, ser ms aceptados, ms seguidos, mejor
valorados y admirados No se trata de hacer lo que piensa la gente, ni satisfacerlos, sino
que si hay 10 caminos para llegar a Roma vayas por aqul que ms gusta a la gente, as te
ahorras enemigos y ganas en el camino muchos aliados y amigos a la par de que mejoras
mucho tu imagen. Y adems de todo esto probablemente habrs elegido el mejor camino.
En poltica esto se utiliza constantemente pero no siempre bien, en el terreno personal,
laboral no se trata de ser un Don perfecto sino de cuidar la imagen que tienen sobre ti y
una buena forma de hacerlo es hacer que te vean como t quieres que te vean.
Con tus amigos invtales a algo de vez en cuando, hazles favores, organiza cosas divertidas
y en definitiva haz que tengan agradables experiencias contigo eso har que la imagen que
tienen de ti mejore muchsimo con lo cual tendrs mucho apoyo ganado. En el terreno
laboral trata bien a los empleados, cudalos, mmalos, se tolerante, flexible y vers como
aparte de aumentar el rendimiento te vern como un jefe amigable y buen persona y adems
de que realmente nada es ms odioso para un jefe que ser odiado en el trabajo.
En la poltica creo adems que se utiliza mal, en Espaa en poltica se utiliza el cuidar la
imagen atacando a la oposicin como es el caso del PP contra el PSOE que no buscan
ayudar para salir de la crisis, sino mejorar su imagen a costa de atacar al otro. Esta
estrategia poltica haga quien la haga es nefasta y vergonzosa para todos, sobretodo para los
ciudadanos y no cuida tu imagen, al contrario, crea mala imagen.
Cuidar la imagen sera todo lo contrario, que la gente vea como t eres el que te esfuerzas
por ayudar, arrimas el hombro y que se vea que lo haces sin intencin de ganar poder sino

porque simplemente quieres el bien del pas, pero desde luego ningn poltico aparenta
creer eso, solo hacen movimientos y estratagemas para hacer perder votos al contrario para
luego ellos hacer lo mismo que tanto han criticado. Esto es todo un sin sentido y no hace
falta que te diga que a la hora de cuidar tu imagen y actuar tienes que ser 100% congruente.
La congruencia podra ser otra caracterstica del liderazgo pero he decidido incluirla aqu
dado que est muy relacionada con los ltimos 2 puntos.