www.monografias.

com

Informe de pasantas en enfermera

Yelitza Yanez
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.

ybyanez45@hotmail.com

Introduccin
Identificacin del Hospital Militar Dr. Carlos Arvelo
Propsitos
Objetivos de las Pasantas
Funciones y tareas de enfermera
Conclusiones
Recomendaciones
Bibliografa

INTRODUCCIN
El presente informe refleja las actividades realizadas en el perodo de pasantas profesionales,
requisito indispensable para culminar la carrera de T.S.U EN ENFERMERIA, mas all de ser un requisito, es
una forma de poner en prctica los conocimientos adquiridos en las diferentes materias que se cursaron en
la carrera, sirviendo as, para comparar o confrontar la teora con la realidad del da a da.
Las pasantas fueron realizadas en Hospital Militar Dr. Carlos Arvelo de la Ciudad de Caracas, en las
areas de Quirfano periodo comprendido desde el 03 de abril hasta el 30 de abril de 2008, bajo la
Supervisin de la Lic. Msto Raimar Gutirrez y el rea de Emergencia Peditrica desde el 02 de mayo hasta
el 29 de mayo de 2008, bajo la supervisin de la Lic. Sol
En este sentido se expresa los conocimientos adquiridos y recopilados durante el perodo
comprendido entre el 03/04/08 hasta el 26/05/08 los cuales formaran parte fundamental en el desarrollo de
las actividades futuras en mi desempeo como Profesional de Enfermera.
Hospital Militar Dr. Carlos Arvelo.
Resea histrica:
El Hospital Militar Dr. Carlos Arvelo cuenta con 71 aos de fructfera carrera institucional (1937-2008).
Inicia sus actividades con el nombre de Hospital Militar Naval Antonio Jos de Sucre y funciono en la
esquina de Poleo hasta el ao 1957 ya que fueron obligados a demoler su estructura para construir el
palacio Blanco
A partir de esa fecha comienza a funcionar en el piso 5 del Hospital Universitario de Caracas para
entonces, se destinaba el servicio de traumatologa.
All estuvieron hasta 1959, cuando se traslada a la AV. Jose Angel Lamas con Empedrado a Matadero,
Barrio Union San Martin Carcas, donde se encuentra actualmente, identificado con el nombre de Hospital
Central de las Fuerzas Armadas hasta el ao de 1.974, que de conformidad con la resolucin Nro. DG-1029
el 24 de Diciembre del mismo ao, se le designo con el nombre de Dr. Carlos Arvelo en honor al ilustre
prcer medico de nuestra gesta emancipadora, quien fue el primer mdico militar venezolano.
La moderna edificacin con que cuenta hoy el Hospital Militar Dr. Carlos Arvelo , fue concebida y
diseada por el arquitecto Luis Malauzena, con capacidad de mil camas, su construccin se llev a cabo en
un lapso de 5 aos, comprendidos entre 1954 y 1959, en el terreno que para entonces ocupaba el antiguo
Cuartel de Caballera Ambrosio Plaza, bajo la direccin del tcnico General de Brigada Oscar Mazzei,
quien tomo en cuenta para el proceso de construccin adems de los aspectos arquitectnicos e
ingenieriles, la funcionalidad y experiencia cientfica de grandes y reconocidos centros de salud de esa
ndole en Europa y en el continente Americano.
Como se puede ver el Hospital Militar Dr. Carlos Arvelo de Caracas se concibi y diseo con el apoyo
de un excelente acopio de informacin relacionado con la construccin fsica y el funcionamiento de las
Fuerzas Armadas con criterio cientfico y con acertada visin futuristas un verdadero y optimo como centro
mdico asistencial dotado con modernas instalaciones y equipos sofisticados que le permitieron cumplir
satisfactoriamente con eficacia y eficiencia, su dual misin en tiempos de paz y de emergencia nacional.
Para la presente fecha dicho centro hospitalario brinda atencin, no solo al personal militar y a sus
afiliados sino tambin al personal civil, acorde con los proyectos que se realizan a nivel nacional como lo
son: plan Bolvar 2000 y la misin barrio adentro cuyo proceso inici a finales de agosto de 2003 con la
finalidad de proporcionar atencin mdica de optima calidad a los habitantes de bajos recursos que viven en
diferentes barrios a nivel nacional especialmente en la atencin de tipo quirrgica, ya sea ciruga mayor o
menor.
Propsito para la cual fue creado la dependencia

Para ver trabajos similares o recibir informacin semanal sobre nuevas publicaciones, visite www.monografias.com

www.monografias.com

El Hospital Militar Dr. Carlos Arvelo se concibi y diseo con el fin de garantizarle a nuestra Armada con
carcter cientfico y elevada visin futurista un verdadero optimo Centro Mdico Asistencial dotados con
modernas instalaciones y equipos sofisticados, que se encargar de la prestacin de un servicio de alta
especializacin cientfico asistencial, destinado a preservar y mantener la salud fsica y en tal de los
integrantes de las Fuerzas Armadas y sus familiares con derecho.
Misin
Proporcionar tanto en tiempo de paz como de emergencia nacional la atencin mdica integral y optima
del personal militar en situacin de actividad, disponibilidad, retiro, con goce pensin y a los miembros de
las unidades de reserva de las Fuerzas Armadas, cuando sean efectivamente incorporados a las filas
activas, en periodos de entrenamiento como de instruccin o en situaciones de emergencia as como
tambin a los oficiales de reservas incorporados activamente mediante resoluciones especiales emanada
del despacho de la defensa, con el fin de mantener sus condiciones fsicas y mentales a travs de la
conservacin y /o restitucin de la salud.
Visin
El Hospital Militar Dr. Carlos Arvelo como parte integral del programa 10, proyecto 2 Cuidado Integral
de la Salud de Ministerio de la Defensa tiene la obligacin para la primera dcada del tercer milenio de
mantener y fortalecer una organizacin moderna integrada por un capital humano profesional altamente
capacitado y un conjunto de equipo y aplicaciones mdica de alta tecnologa que garanticen la prestacin
del servicio integral de salud en tiempo de paz o de conflicto interno o externo al capital de la Fuerza
Armada Nacional.
Objetivos:
Los objetivos primordiales del Hospital Militar Dr. Carlos Arvelo son los siguientes:
Ser una institucin piloto en todo lo referente al sector salud del pas, alcanzando el
reconocimiento de la poblacin civil y militar como uno de los hospitales que presta mejor
servicio mdico hospitalario.
Lograr resultados satisfactorios mediante la aplicacin de la investigacin cientfica.
Planificar y ejecutar acciones de tipo preventivo.
Administrar los recursos humanos, materiales y financieros del hospital, en forma adecuada, a
fin de asegurar niveles ptimos de rendimiento.
Logar una optima e integral preparacin docente de los mdicos de post grado y residente
dirigidas a mejorar la calidad del servicio que presta el Hospital Militar Dr. Carlos Arvelo
Alcanzar la institucionalidad el comit de seleccin de personal, adems de mejorar las
condiciones laborales y socioeconmicas del personal, garantizando la cancelacin de sueldos,
salarios y otras retribuciones legales de los que laboran en este centro.
Mejorara el rea fsica y el funcionamiento del cada uno de los departamentos que integran el
hospital.
Poblacin a la que Atiende:
Personal Militar FAN
Familiares directos del personal militar de la FAN
Personal No Afiliado (PNA)
Personal referido de la Misin Barrio Adentro.
Organigrama Estructural del Departamento de Enfermera

Para ver trabajos similares o recibir informacin semanal sobre nuevas publicaciones, visite www.monografias.com

www.monografias.com

OBJETIVOS DE LAS PASANTAS PROFESIONALES

UNIDAD DE QUIRFANO
Objetivo General:
Aplicar los conocimientos, habilidades y destrezas adquiridas en el Hospital Militar Dr. Carlos
Arvelo de Caracas, durante los semestres anteriores en el rea Quirrgica.
Objetivos Especficos:
Cumplir con las funciones especificas de la enfermera quirrgica en el pre, inter y post
operatorio
Adquirir nuevos conocimientos y habilidades dentro de la unidad quirrgica.
UNIDAD DE PEDIATRA EMERGENCIA
Objetivo General:
Aplicar los conocimientos y habilidades adquiridas durante los semestres anteriores en rea
materno infantil I y II.
Objetivos especficos:
Adquirir nuevos conocimientos acerca de los procesos de enfermera en el rea de emergencia
peditrica.
Cumplir con las diferentes funciones, actividades y tareas de enfermera dentro del servicio.

Para ver trabajos similares o recibir informacin semanal sobre nuevas publicaciones, visite www.monografias.com

www.monografias.com

CAPTULO I
ESTRUCTURA Y FUNCIONAMIENTO DEL QUIRFANO DEL HOSPITAL MILITAR DR. CARLOS
ARVELO. CARACAS.
Descripcin del rea:
El rea quirrgica ubicada en el piso 9 ala Sur del Hospital Militar Dr. Carlos Arvelo comprende: 2
vistieres para personal femenino y masculino, un deposito de material, un deposito de equipos, una
recepcin, una sala de pre anestesia, una sala de recuperacin, una sala de faena limpia, una de faena
sucia, una sala de materiales esterilizados, 7 quirfanos, 3 salas de lavabos y una oficina de administracin.
Misin del rea Quirrgica:
La razn de ser del rea quirrgica del Hospital Militar Dr. Carlos Arvelo, tiene la misin de
garantizar la ms alta calidad de atencin en salud a los pacientes quirrgicos utilizando tcnicas,
procedimientos curativos y paliativos en las diferentes especialidades ejecutadas por un equipo
multidisciplinario altamente calificado y especializado para mejorar las condiciones de bienestar y calidad de
la poblacin usuaria.
Visin del rea Quirrgica:
Ser un modelo de prestacin de servicio para los pacientes quirrgicos dentro de los principios de
eficiencia, equidad, universabilidad y calidad aplicando la mejor tecnologa con un equipo multidisciplinario
altamente calificado y especializado a travs del desarrollo de tcnicas, habilidades y alternativas de
solucin a los problemas de salud.
Objetivos del rea Quirrgica
Garantizar la calidad de atencin del usuario aplicando los conocimientos necesarios para cada
intervencin.
Fomentar la calidad de vida del usuario
Aporte de nuevas ideas para facilitar y coordinar los diferentes Procedimientos.
Desarrollar un equilibrio psicolgico que permita controlar las emociones en los diferentes
procedimientos.
ESTRUCTURA ORGANIZATIVA

Jefe de Unidad Clnica

Supervisor

Gerente de Unidad
Clnica
Coordinador

Enfermera Profesional

Auxiliar de Enfermera

Camillero

ESTRUCTURA Y FUNCIONAMIENTO DEL REA DE PEDIATRA EMERGENCIA DEL HOSPITAL

MILITAR DR. CARLOS ARVELO. CARACAS.

Para ver trabajos similares o recibir informacin semanal sobre nuevas publicaciones, visite www.monografias.com

www.monografias.com

Descripcin del rea:

El rea de Pediatra Emergencia del Hospital Militar Dr. Carlos Arvelo fsicamente comprende un
estar de enfermeras, una cocina, sala de tratamiento, faena sucia, sala de nebulizacin, sala de trauma
shock, sala de toma de muestra 12 habitaciones de observacin, una sala de espera y 4 consultorios
mdicos.
Filosofa del Servicio de Pediatra Emergencia:
La unidad Clnica del servicio de Pediatria Emergencia del Hospital Militar Dr. Carlos Arvelo tiene
como filosofa ofrecer y garantizar la excelencia en atencin a sus usuarios en general, proporcional un
ambiente de confianza, seguridad y tranquilidad durante su estadia en el mismo.
Misin del rea de Pediatra Emergencia:
La unidad clnica de Pediatra Emergencia del Hospital Militar Dr. Carlos Arvelo tiene como misin
atender a la colectividad latente infantil y adolescente que lo requiera aplicando principios cientficos en la
atencin del usuario que acude e ingresa a esta unida a travs de las funciones inherentes al equipo de
emergencia con el propsito de garantizar cuidados integrales al individuo familia y comunidad.
Visin del rea de Pediatra Emergencia:
La Unidad Clnica de Pediatra Emergencia del Hospital Militar Dr. Carlos Arvelo tiene como visin
logar que el recurso humano especializado que colabora en muestra unidad proporcione una atencin de
calidad integral individualizada en cada uno de los usuarios proporcionando y garantizando satisfaccin a la
familia y comunidad.
ORGANIGRAMA DEL DEPARTAMENTO DE ENFERMERA DE LA UNIDAD CLNICA PEDIATRA
EMERGENCIA.

Para ver trabajos similares o recibir informacin semanal sobre nuevas publicaciones, visite www.monografias.com

www.monografias.com

FUNCIONES Y TAREAS DE ENFERMERA

La enfermera tiene como nica funcin ayudar a individuos sanos o enfermos, acta como miembro
del equipo de salud, posee conocimientos tanto de biologa como sociologa, puede evaluar las necesidades
humanas bsicas. La persona debe mantener su equilibrio fisiolgico y emocional, el cuerpo y la mente son
inseparables, requiere ayuda para conseguir su independencia.
La salud es calidad de vida, es fundamental para el funcionamiento humano, requiere
independencia e interdependencia, favorecer la salud es ms importante que cuidar al enfermo
Las personas sanas pueden controlar su entorno, la enfermera debe formarse en cuestiones de
seguridad, proteger al paciente de lesiones mecnicas.
FUNCIN ADMINISTRATIVA
La administracin comienza siempre que una actividad se haga con ms de una persona, y en el
medio sanitario esto es muy frecuente.
Por definicin administrar es actuar conscientemente sobre un sistema social y cada uno de los subsistemas
que lo integran, con la finalidad de alcanzar determinados resultados. Es una actividad vinculadora que
permite aprovechar la capacidad y esfuerzos de todos los integrantes de una organizacin dirigindolos
racionablemente hacia el logro de unos objetivos comunes.
El propsito de la labor administrativa es lograr que el trabajo requerido sea efectuado con el menor
gasto posible de tiempo, energa y dinero pero siempre compatible con una calidad de trabajo previamente
acordada.
Son muchas las actividades administrativas que realiza enfermera desde los cargos directivos
hasta la enfermera asistencial, desde las enfermeras docentes (en las Universidades) a aquellas que
desempean su labor en centros de Salud Pblica o Comunitaria
Dentro del quirfano y la emergencia peditrica la Enfermera Administrativa Es la responsable del
personal propiamente dicho dentro del quirfano. Su labor es de coordinacin y relacin con el resto de los
servicios del hospital.
Hace los pedidos de almacn y farmacia, organiza las guardias del personal de enfermera y
auxiliares. Es la referencia para cuando haya cualquier fallo en el aparataje del quirfano, ella est en
contacto con los servicios de mantenimiento del hospital. Tambin, y por ltimo, es responsable de las
funciones de formacin del personal de nuevo ingreso en el rea quirrgica y de la realizacin de
protocolos, encargndose de funciones administrativas.
FUNCIN ASISTENCIAL
Es la que va encaminada a apoyar al individuo en la conservacin de su salud y le ayuda a
incrementar esa salud y se encarga de apoyarle en la recuperacin de los procesos patolgicos.
La asistencia en el medio hospitalario se concreta en las actividades que van a mantener y recuperar las
necesidades del individuo deterioradas por un proceso patolgico. Para ello la funcin asistencial se
desarrolla tomando los tres niveles de atencin de salud y sus actividades se resumen en:
Atender las necesidades bsicas
Aplicar cuidados para la reduccin de los daos provocados por la enfermedad.
Dentro del rea quirrgica las funciones asistenciales estn definidas por, circulantes, instrumentistas,
cuidados post quirrgicos mediato.
Dentro de la Unidad de Emergencia peditrica por todas las enfermeras que toman muestras, administran
medicamentos, realizan curas y dan cuidados de enfermera a cada uno de los pacientes
FUNCIN DOCENTE
La enfermera como ciencia tiene un cuerpo de conocimientos que le es propia y especfica y que le
crea la necesidad de trasmitirla. Por una parte la formacin de los futuros profesionales en los niveles de
planificacin, direccin, ejecucin y control de la docencia. Por otra parte, como profesional sanitario que es
y como parte de sus actividades desear intervenir en el proceso de educacin para la salud.
Actividades necesarias para cumplir la funcin docente.
Educacin sanitaria a personas, familias, ncleos sociales y comunidad.
Educacin del equipo sanitario, capacitado como todos los integrantes para cumplir las
actividades de su competencia.
Formacin continuada, favoreciendo un alto nivel de conocimientos de todo el personal sanitario
mediante cursos, charlas, conferencias, etc..
Educacin permanente, es la obligacin que tienen todos los profesionales para seguir
autoeducandose siguiendo el avance de la ciencia.
FUNCIN INVESTIGADORA

Para ver trabajos similares o recibir informacin semanal sobre nuevas publicaciones, visite www.monografias.com

www.monografias.com

En enfermera se realiza funcin investigadora mediante todas aquellas actividades que van a
fomentar el que la enfermera avance mediante investigaciones, estableciendo los campos en que se
considera que enfermera desee trabajar (en colaboracin con los otros equipos de salud).
a. Permite aprender nuevos aspectos de la profesin.
b. Permite mejorar la prctica.
FUNCIONES TAREAS Y ACTIVIDADES REALIZADAS DURANTE LAS PRCTICAS PROFESIONALES
HOSPITAL MILITAR DR. CARLOS ARVELO.
REA DE QUIRFANO
FECHA: 03/04/08 AL 30/04/08
ADMINISTRATIVA
ASISTENCIAL
DOCENTE
INVESTIGADORA

Registro de
pedidos de
suministro y
farmacia
Control del
material
quirrgico
existen

Instrumentacin
asistida en
diferentes
procedimientos
(craneotoma,
mastectoma,
cesrea, colostoma,
histerectoma,
limpieza quirrgica)
Circulante de
Quirfano
Circulante de
Anestesia
Cuidados post
operatorios
inmediatos
Trabajo en Faena
Limpia

Explicacin de
los diferentes
procedimentos
y actividades a
cumplir a los
estudiantes de
otras
instituciones

(Para mejorar la
Prctica)
Investigacin
personal de los
diferentes
frmacos y drogas
anestsicas
Material quirrgico
Funcionamiento de
maquinarias en
quirfano

FUNCIONES TAREAS Y ACTIVIDADES REALIZADAS DURANTE LAS PRCTICAS PROFESIONALES

HOSPITAL MILITAR DR. CARLOS ARVELO.
UNIDAD CLNICA PEDITRIA EMERGENCIA
FECHA: 02/05/08 AL 28/05/08
ADMINISTRATIVA
ASISTENCIAL
DOCENTE
INVESTIGADORA

Suministrar el
material pedido
por el personal
en las diferentes
reas.
Control y pedido
del material a
suministros
Control y
registro de
material en
existencia

Caracterizacin de
Charlas
Vas perifricas
Tomas de Muestra
personales con
Administracin de
los padres y
representantes
tratamiento
acerca de la
Cura de heridas
medicin de la
Asistencia en
temperatura,
Colocacin de
colocacin de
enemas
recolectores as
Asistencia en la
como tambin de
Colocacin de sondas
los
Control de Signos
medicamentos
vitales
analgsicos y
antipirticos

Investigacin
sobre la
preparacin de
medicamentos en
dosis peditricas
Tipos de
Muestras
sanguneas
Tipos de
recolectores de
muestra
sangunea

FUNCIONES TAREAS Y ACTIVIDADES REALIZADAS DURANTE LAS PRACTICAS PROFESIONALES

HOSPITAL MILITAR DR. CARLOS ARVELO.
UNIDAD CLNICA PEDITRIA EMERGENCIA
FECHA: 02/05/08 AL 28/05/08

Para ver trabajos similares o recibir informacin semanal sobre nuevas publicaciones, visite www.monografias.com

www.monografias.com

ADMINISTRATIVA

ASISTENCIAL
Cuidados propios
de enfermera en
pacientes en
observacin
Cuidados propios
de enfermera
dentro del rea de
trauma shock

DOCENTE

INVESTIGADORA

Funcin de los
diferentes tipos de
muestra
sangunea y su
especificacin
patolgica.

ANLISIS DE LA MATRIZ F.O.D.A

El es una herramienta de anlisis estratgico, que permite analizar elementos internos o externos de
programas y proyectos.
El FODA se representa a travs de una matriz de doble entrada, llamada matriz FODA, en la que el
nivel horizontal se analizan los factores positivos y los negativos.
En la lectura vertical se analizan los factores internos y por tanto controlables del programa o
proyecto y los factores externos, considerados no controlables.
Las Fortalezas son todos aquellos elementos internos y positivos que diferencian al programa o
proyecto de otros de igual clase.
Las Oportunidades son aquellas situaciones externas, positivas, que se generan en el entorno y que
una vez identificadas pueden ser aprovechadas.
Las Debilidades son problemas internos, que una vez identificados y desarrollando una adecuada
estrategia, pueden y deben eliminarse.
Las Amenazas son situaciones negativas, externas al programa o proyecto, que pueden atentar
contra ste, por lo que llegado al caso, puede ser necesario disear una estrategia adecuada para poder
sortearla.
En sntesis:
las fortalezas deben utilizarse
las oportunidades deben aprovecharse
las debilidades deben eliminarse y
las amenazas deben sortearse

UNIDAD CLNICA DE QUIRFANO

FORTALEZAS
DEBILIDADES
Conocimiento del rea quirrgica
Poca experiencia en instrumentacin.
Disposicin de aprendizaje
Poca documentacin en cuanto a
Conocimiento del Material Quirrgico
procedimientos quirrgicos
Desconocimiento de algunos usos de
Conocimiento de la mayora de los instrumentos
los instrumentos de quirfano para as
quirrgicos
Preparacin de frmacos pre anestsicos
seleccionar el ms apto.
Preparacin de material para procedimientos de
anestesia local y general.
Preparacin de material e instrumentos quirrgicos
para su esterilizacin

OPORTUNIDADES
Buen desempeo de las actividades asignadas
Calidad Recursos financieros
Espacio fsico optimo para satisfacer las
necesidades del personal

AMENAZAS
Gran Competencias laboral
Seleccin de personal con
experiencia.
Ubicacin del centro.

Para ver trabajos similares o recibir informacin semanal sobre nuevas publicaciones, visite www.monografias.com

aos

www.monografias.com

Oportunidad de participar en talleres y charlas

sobres equipos mdicos y materias (charla sobre
apsitos dictado por jonson&jonson)
Estrategias Para la Disminucin de las Debilidades
Documentarme ms acerca de los procedimientos quirrgicos.
Documentacin sobre el uso de los instrumentos quirrgicos
Instrumentar asistida hasta adquirir la practica requerida.
UNIDAD CLNICA DE EMERGENCIA PEDITRICA
FORTALEZAS
DEBILIDADES
Caracterizacin de vas perifricas nios y Catetirizacion de vas perifricas y toma de
adolescentes
muestra en neonatos.
Toma de Muestras
Preparacin de medicamentos en dosis
Administracin de Medicamentos
peditricas.
Disposicin de trabajo
Excelente relacin con el personal

OPORTUNIDADES
Buen desempeo de las actividades
asignadas
Calidad Recursos financieros
Espacio fsico optimo para satisfacer las
necesidades del personal
Buenas relaciones con el personal del centro.
Posibilidad de participar en las jornadas
educativas
como
talleres,
simposios,
congresos que ofrece el hospital
Disposicin del personal mdico y de
enfermera para enseanza

AMENAZAS

Gran Competencias laboral

Seleccin de personal con aos experiencia.
Ubicacin del centro.
Disponibilidad de tiempo y recursos
financieros para participar en jornadas,
talleres y cursos que dicta el hospital

Estrategias Para la Disminucin de las Debilidades

Documentarme ms acerca de los medicamentos peditricos y su dosificacin.
Documentacin sobre las venas y arterias en neonatales.
CONCLUSIONES
La fase de ejecucin del periodo de pasantas ha representado un complemento indispensable para
mi crecimiento como estudiante y futuro profesional, debido a que le ha permitido aumentar la experiencia
laboral, conocer el contexto de hospital y obtener una visin ms amplia acerca de las actitudes que se
debe tomar en una unidad clnica.
Todas las actividades anteriormente expuestas se han cumplido satisfactoriamente, por ello se
puede enfatizar que el proceso de pasantas ha sido provechoso al mximo para todos los entes
involucrado, como por ejemplo la institucin cuya visin se ha cumplido un vez ms, la personal porque
ahora paso a ser una profesional capacitada y de calidad, y el Hospital Militar Dr. Carlos Arvelo por haber
obtenido los servicios de las pasantas
Por lo tanto se puede concluir que los objetivos planteados fueron cumplidos, que las expectativas de las
pasantas fueron superadas, que el aprendizaje fue enaltecedor y brillante, por lo tanto puede existir un
futuro vnculo profesional entre el Hospital Militar Dr. Carlos Arvelo y mi persona.
RECOMENDACIONES
A la institucin.
Esforzarse cada da ms por ofrecer una educacin de mayor calidad para el estudiantado.

Para ver trabajos similares o recibir informacin semanal sobre nuevas publicaciones, visite www.monografias.com

www.monografias.com

Ofrecer perspectivas ms amplias a los estudiantes acerca del campo laboral para que posean
una base cada vez ms firme y de esta manera puedan adaptarse rpidamente al mbito de
trabajo.
Dedicarse a brindar mayor cantidad y calidad de conocimientos tecnolgicos y cientficos que
hagan las veces de soporte y cultura general para la autonoma de los alumnos.
Mantenerse a la vanguardia en cuanto a las nuevas tcnicas y desarrollo de actividades dentro
del marco de la salud as como de la enseanza de la misma
Hacer que el tutor acadmico puede permanecer el mayor tiempo posible con los pasantes ya
que dara una evaluacin ms confiable y podra interceder por el pasante en ciertos momentos
que se amerite
Al Hospital Militar Dr. Carlos Arvelo
Seguir ofreciendo oportunidades de capacitacin de mano de obra a los alumnos de las
instituciones del pas, por medio del proceso de pasantas.
Permitir el desempeo de ms funciones administrativas por parte de los pasantes.

BIBLIOGRAFA
Cuenca, N, Construccin de los Protocolos para Los Cuidados de Enfermera, Enero 2002,
Caracas, Venezuela
Autor:
Yelitza Yanez
ybyanez45@hotmail.com

Para ver trabajos similares o recibir informacin semanal sobre nuevas publicaciones, visite www.monografias.com