Servicio Nacional de Aprendizaje SENA

Dirección General
Dirección de Formación Profesional
FORMATO PROYECTO DE FORMACIÓN

1. Información básica del proyecto

(Solo escriba los datos que se solicitan en cada espacio)

1.1 Centro de Formación: Gestión y 1.2 Regional: Distrito Capital

Fortalecimiento
Socio Empresarial

1.3 Nombre del proyecto: Apoyo a la Creación y el Fortalecimiento de las MIPYMES de las Localidades del Distrito Capital.

1.4 Programa de Formación al que da Técnico en Creación de Empresas y su Plan de Negocios

respuesta
Número Total de Competencias del 3 Número de Competencias del 3
Programa de Formación programa que se alcanzan
con el proyecto
Número Total de Resultados de 24 Número de Resultados de 24
Aprendizaje del Programa de Aprendizaje que se alcanzan
Formación con el proyecto
1.5 Tiempo estimado de ejecución del Quince ( 15) meses .
proyecto (meses):

1.6 Empresas o instituciones que Sena, Alcaldias locales, Secretaría de Desarrollo Económico de la Alcaldía Mayor de Bogotá, Fondo
participan en su formulación o Emprender, Programa "Mujeres Empresarias" de la Presidencia de la República, Ministerio de
financiación: (si Existe) Desarrollo Económico, Coomeva, Bogotá Emprendedora, Cámara de Comercio de Bogotá, Fundación
Corona, Fundación Santo Domingo.
1.7 Palabras claves de búsqueda Creación, Fortalecimiento, Empresa, Asesoría, Mercadeo, Legalización.

2. Estructura del Proyecto

2.1 Planteamiento del problema o necesidad que se pretende solucionar

Cómo aprovechar en forma óptima los perfiles económicos y empresariales de las distintas localidades del Distrito Capital, en beneficio de las
MYPIMES?

2.2 Justificación del proyecto

Una de las dificultades de las MIPYMES es su alto grado de informalidad en que se encuentran. Por esta razón, se hace necesario apoyar a las
MIPYMES en aspectos relacionados con su formalización y legalización, constitución, y mejoramiento de sus procesos productivos. El proyecto
contribuirá a la formalización de MIPYMES que se encuentran fuera del ámbito legal, el aprovechamiento óptimo de los perfiles económicos y
empresariales de las diferentes localidades del D.C, por las nuevas mipymes que se incorporarán al mercado adoptando sistemas de calidad en
sus procesos productivos.

2.3 Objetivo general

Aprovechar en forma óptima los perfiles económicos y empresariales de las distintas localidades del Distrito Capital, en beneficio de las MYPIMES

2.4 Objetivos específicos:

1.Diagnosticar la situación de las MIPYMES de algunas de las localidades del Distrito Capital.
2. Asesorar a MIPYMES en su constitución, formalización y legalización en las localidades seleccionadas del Distrito CAPITAL.
3.Asesorar a las MIPYMES seleccionadas en las localidades del Distrito Capital, en aspectos relacionados con legislación tributaria, mercadeo, sistemas de
gestión de calidad, entre otros temas, de acuertdo con el diagnóstico elaborado.
4. Realizar el seguimiento y control, como mecanismo de monitorieo a las MIPYMES seleccionadas.
2.5 Alcance
2.5.1 Beneficiarios del proyecto Estudiantes del Programa de Técnico en Creación de Empresas y su Plan de Negocios., Micros,
pequeños y medianos empresarios del Distrito Capital.
Alcaldías Locales

2.5.2 Impacto Social: Mejoramiento de la calidad de vida de los empresarios locales y estudiantes Sena

Económico: Disminución del índice de quiebra y cierres de micro, pequeñas y medianas

empresas de las distintas localidades del D.C.

Ambiental: Disminucion de la contaminacion ambiental generada por las MIPYMES, mediante

la utilizacion de tecnologias amigables con el medio ambiente.

Tecnológico: Apropiacion de tecnologia en los procesos administrativos y productivos de las

pequeñas, medianas empresas.

2.5.3 Restricciones o riesgos asociados: (Plantee las soluciones a los riesgos asociados)
Falta de continuidad de los procesos de contratacion que no garanticen la permanencia de los expertos, y se pierda continuidad en el proceso..
Cambios administrativos que alteren la continuidad del proyecto
Limitaciones de orden metodológico para el diseño de un programa útil para los empresarios.
Conocimiento incompleto de la población objetivo para el desarrollo del proyecto.
2.5.4. Productos o resultados del proyecto:
Estudio socioeconómico de las UPZ selecciobnadas en cada localidad donde sedesarrolla el proyectop.
Inventario de necesidades de las MIPYMES pos UPZ de las de las localidades del proyecto.
Elaboración de planes de negocio con viabilidad comercial y optimizacion de los recursos propios de las MIPYMES seleccionadas de cada localidad.
Matriz de seguimiento a las MIPYMES asesoradas.
2.6 Innovación/Gestión Tecnológica
El proyecto resuelve una necesidad del sector productivo? S/N
El proyecto mejora el proceso/producto/servicio existente? S/N
El proyecto involucra el uso de nuevas técnicas y tecnologías de proceso? S/N
Los productos finales son susceptibles a protección industrial y/o derechos de autor? S/N
Los productos obtenidos en el proyecto pueden ser posicionados en el mercado?
2.7 Valoración Productiva
Con el desarrollo del proyecto se puede satisfacer la necesidad de un cliente potencial? S/N

Viabilidad de proyecto para plan de negocio

3. Planeación
3.1 COMPETENCIA ASOCIADA- (escriba el 3.2 RESULTADOS DE 3.3. ACTIVIDADES DEL PROYECTO:
Código y la respectiva norma de APRENDIZAJE -
competencia) (escriba el código de
acuerdo con el
Reconocer el rol de
los participantes en el
proceso formativo, el
papel de los
ambientes de
aprendizaje y la
Promover la interacción idónea consigo metología de
mismo, con los demás y con la naturaleza formación, de acuerdo
en los contextos laboral y social con la dinámica
organizacional del
SENA
 Asumir los deberes y
derechos con base en
las leyes y
normatividad
Promover la interacción idónea consigo
institucional en el
mismo, con los demás y con la naturaleza
Marco de su Proyecto
en los contextos laboral y social
de Vida

Gestionar la
Información de
acuerdo con los
procedimientos
Promover la interacción idónea consigo establecidos y con las
mismo, con los demás y con la naturaleza tecnologías de la
en los contextos laboral y social información y la
comunicación
disponibles

Identificar las
actividades que el
SENA ofrece en el
marco de la
Promover la interacción idónea consigo Formación Profesional
mismo, con los demás y con la naturaleza de acuerdo con el
en los contextos laboral y social contexto nacional e
internacional.

Concertar alternativas
y acciones de
formación para el
desarrollo de las
Promover la interacción idónea consigo competencias del
mismo, con los demás y con la naturaleza programa de
en los contextos laboral y social formación, con base
en la política
institucional

Reconocer el rol de
los participantes en
el proceso
formativo, el papel
de los ambientes de
aprendizaje y la
metodologia de
formaciòn de
acuerdo con la
dinamica
organizacional del
Asumir los deberes
y derechos con
base en las leyes y
normatividad
institucionales en el
Marco de su
proyecto de vida

Promover la interaccion idonea consigo

mismo, con los demas y con la
naturaleza en los contextos laboral y
social.
 Gestionar la
informaciòn de
acuerdo con los
procedimientos
Promover la interaccion idonea consigo establecidos y con
mismo, con los demas y con la las tecnologias de
naturaleza en los contextos laboral y informaciòn y
social. comunicaciòn
disponible.

Identificar las
actividades que el
SENA ofrece en el
marco de la
formaciòn
profesional de
acuerdo con el
contexto nacional e
internacional

Concertar
alternativas y
acciones de
Investigar sobre oportunidades e ideas formacioòn para el
de negocio, tendencias del Identificar la idea de
mercado,necesidades insatisfechas y negocio de manera
avances tecnològicos aplicados al objetiva, en el
negocio contexto que se
desarrolla en el plan
de negocio
1. IDENTIFICAR NECESIDADES Y
OPORTUNIDADES DE NEGOCIO
Promover la interaccion idonea consigo
Interacturar en los
mismo, con los demas y con la
contextos
naturaleza en los contextos laboral y
productivos y
social.
sociales en funcion
de los principios y
valores universales
Investigar sobre oportunidades e ideas Problematizar la
de negocio, tendencias del necesidad
mercado,necesidades insatisfechas y insatisfecha, con el
avances tecnològicos aplicados al proposito de definir 2..DEFINIR LA IDEA DE NEGOCIO
negocio bienes y servicios
preliminares, utiles y
pertinentes.
Investigar sobre oportunidades e ideas
de negocio, tendencias del Seleccionar la
mercado,necesidades insatisfechas y metodologia a ser
avances tecnològicos aplicados al aplicada para el
negocio sondeo.
Desarrollar prototipos o pruebas piloto
de acuerdo con las demandas del Formular de forma
mercado efectiva el plan de
mercadeo

Investigar sobre oportunidades e ideas Desarrollar el

de negocio, tendencias del nombre y la marca
mercado,necesidades insatisfechas y del producto o
avances tecnològicos aplicados al servicio teniendo en
negocio cuenta sus
caracteristicas y los 3. REALIZAR EL ESTUDIO DE MERCADO
Investigar sobre oportunidades e ideas
Establecer
de negocio, tendencias del
paràmetros para el
mercado,necesidades insatisfechas y
diseño del empaque
avances tecnològicos aplicados al
y envases del
negocio
producto o servicio,
de acuerdo con las
caracteristicas del
mismo
Investigar sobre oportunidades e ideas
de negocio, tendencias del
mercado,necesidades insatisfechas y Realizar de manera
avances tecnològicos aplicados al tecnica el estudio de
negocio la demanda

Desarrollar prototipos o pruebas piloto

de acuerdo con las demandas del
mercado
Identificar las
caracterisiticas del
producto y elaborar
la ficha tecnica

Desarrollar prototipos o pruebas piloto

de acuerdo con las demandas del Elaborar planos de
mercado modelos y diseñar
prototipos y
protocolos

Promover la interaccion idonea consigo

mismo, con los demas y con la Estudio
naturaleza en los contextos laboral y organizacional de la
social. estructura interna de
la empresa
Promover la interaccion idonea consigo Desarrollar
mismo, con los demas y con la permanentemente
naturaleza en los contextos laboral y las habilidades
social. psicomotrices y de
pensamiento en la
4. REALIZAR EL ESTUDIO TECNICO
Promover la interaccion idonea consigo ejecución de los
mismo, con los demas y con la
naturaleza en los contextos laboral y Establecer procesos
social. de producciòn
Promover la interaccion idonea consigo Asumir actitudes
mismo, con los demas y con la criticas
naturaleza en los contextos laboral y argumentativas y
social. propositivas en
funcion de la
resoluciòn de
problemas de
carácter productivo
Analiza las potencialidades, economicas Definir las
y sociales de la region determinada especificaciones de
producto o servicio

Representar en una
grafica la estructura
del plan de negocio

Organizar la idea de negocio soportada

en la aplicaciòn de conocimientos e
infraestructura requerida Elaborar el estudio
financiero
economico del plan
de negocio

Organizar la idea de negocio soportada

en la aplicaciòn de conocimientos e
infraestructura requerida
Realizar de manera
rigurosa la
evaluacion del plan
de negocio 5. REALIZAR EL ESTUDIO ECONOMICO Y
FINANCIERO

Organizar la idea de negocio soportada

en la aplicaciòn de conocimientos e
infraestructura requerida

Proyectar de forma
flexible diferentes
escenarios para el
plan de negocio
 Asumir
reasponsablemente
los criterios de
preservacion y
Promover la interaccion idonea consigo
conservacion del
mismo, con los demas y con la
medio ambiente y 6.EVALUAR EL IMPACTO AMBIENTAL
naturaleza en los contextos laboral y
del desarrollo
social.
sostenible, en el
ejercicio de su
desempeño laboral
y social

Organizar la idea de negocio, soportada Realizar de manera

en la aplicación de conocimiento e objetiva el estudio
infraestructura legal de la empresa

Elaborar la
estructura interna de
la empresa con
criterio humano y
economico
Producir documentos que se originen de Utilizar las normas
las funciones administrativas, siguiendo tecnicas
las normas tecnicas y la legislacion colombianas 7. FORMALIZAR LA EMPRESA
vigente, o según los requerimientos de la vigentes, las de la
empresa Organización y la
legislacion vigente
para la elaboracion

Generar procesos
autónomos y de
trabajo colaborativo
permanentes,
Promover la interaccion idonea consigo
fortaleciendo el
mismo, con los demas y con la
equilibrio de los
naturaleza en los contextos laboral y
componentes
social.
racionales y
emocionales
orientados hacia el
Desarrollo Humano
Integral.
Promover la interaccion idonea consigo Desarrollar
mismo, con los demas y con la procesos
naturaleza en los contextos laboral y comunicativos
social. eficaces y asertivos
dentro de criterios
de racionalidad que
posibiliten la
convivencia,el
establecimiento de
acuerdos, la
construccion
colectiva del
conocimiento y la
resolucion de
Promover la interaccion idonea consigo problemas
Apropiar la de
cultura
mismo, con los demas y con la fìsica generando
naturaleza en los contextos laboral y cambios de actitud
social. en su estilo de vida
para potencializar su
liderazgo en el
contexto familiar,
social, cultural y
laboral según su
perfil ocupacional
Organizar la idea de negocio soportada Establecer el
en sus requerimientos y la aplicación del proceso de
conocimiento e infraestructura producción y su
necesaria. estrategia

8. IMPLEMENTAR EL MODELO ORGANIZACIONAL

Definir el tamaño y
la localización de la
unidad productiva
proyectada
Promover la interaccion idonea consigo Generar procesos
mismo, con los demas y con la autónomos y de
naturaleza en los contextos laboral y trabajo colaborativo
social. permanentes,
fortaleciendo el
Promover la interaccion idonea consigo Aplicar tècnicas de
mismo, con los demas y con la cultura fìsica para la
naturaleza en los contextos laboral y prevenciòn de
social. riesgos
ergonòmicos y
psicosociales de
acuerdo con el
diagnostico de su
condicion fisica
individual y su
Definir las
especificaciones de
Determina el impacto social y ambiental producto o servicio
del bien o servicio de acuerdo con los
resultados de
factibilidad y el
mercado definido.
Identifica el proceso y requerimiento de Aplicar tècnicas de
legalizacion del negocio cultura fìsica para la
prevenciòn de
riesgos
ergonòmicos y
psicosociales de
acuerdo con el
diagnostico de su
condicion fisica
individual y su
naturaleza y
complejidad de su
desempeño laboral
9. MONITOREAR LAS ACTIVIDADES DE LA
Organizar la idea de negocio soportada
Procesar la EMPRESA
en la aplicación de conocimiento e
infraestrucutra informaciònde
Contabilizar las operaciones en la acuerdo con las
empresa de acuerdo con las normas necesidades de la
contables colombianas y las polìticas organizaciòn
organizacionales
Contabilizar los
Contabilizar los diferentes tipos de diferentes tipos de
operaciones de la empresa. operaciones de la
empresa, aplicando
Define los
lineamientos de
procesar la informaciònde acuerdo con
direccion estrategica
las necesidades de la organizaciòn
para la organización

3.5 Organización del proyecto

3.5.1 No. Instructores requeridos 5 3.5.2 No. Aprendices sugeridos para participar en
3.6 Descripción del ambiente de aprendizaje requerido
Aulas dotadas de tecnología de la información y comunicaciones de última generaciön: con internet, impresoras, salas para reuniones
con empresarios,
3.7 Organización del proyecto
ACTIVIDADES DEL PROYECTO DURACIÓN RECURSOS ESTIMADOS
(Meses) Equipos/Herramientas
Descripción de Equipos Cantidad
Censo de las MIPYMES por localidades 2 Portátiles 25
grabadoras 3
impresoras 3
videograbadoras 5
5
camaras de fotografia
Analizar los procesos administrativos de 2 Portátiles 25
las Mipymes grabadoras 5
impresoras 3
videograbadoras 5
5
camaras de fotografia
Identificacion de problemas 1 Portátiles 25

grabadoras 5

impresoras 3

videograbadoras 5
camaras de fotografia 5
Estructracion del proyecto MIPYMES por 2 25
Portátiles
localidades.
grabadoras 5
impresoras 3
videograbadoras 5
 Estructracion del proyecto MIPYMES por 2
localidades.

camaras de fotografia 5
Ejecucion de las actividades para 5 Portátiles 25
formular el proyecto
grabadoras 5
impresoras 3
videograbadoras 5

camaras de fotografia 5
Evaluacion y seguimiento del proyecto 3 Portátiles 25

grabadoras 5
impresoras 3
5
videograbadoras
camaras de fotografia 5
15

4. Presupuesto Estimado del proyecto

RECURSOS VALOR RUBRO PRESUPUESTAL POR EL QUE SE FINANCIARIA EL PROYECTO
Equipos $ 53,750,000 $ 202,250,000
Herramientas $0
Talento Humano $ 134,250,000

Materiales de Formación $ 14,250,000

TOTAL $ 202,250,000

EQUIPO QUE PARTICIPO EN LA FORMULACION DEL PROYECTO

NOMBRE ESPECIALIDAD Cargo IP
AZUCENA GARCIA ECONOMISTA instructor
MARCO ANTONIO ROMERO P. INGENIERO INDUSTRIAL instructor
OCTAVIO TORRES RIVERA AGROLOGO ESP.
FORMULACION Y
EVALUACION DE
PROYECTOS instructor
NELSON PEREZ FREYTE SISTEMAS instructor
yamile rodriguez TEC.AMBIENTAL instructor

RUBROS PRESUPUESTALES VALOR UNITARIO CANTIDAD VALOR TOTAL

HONORARIOS FORMACION PROFESIONAL
REMUNERACION SERV TECNIC FORM PROF
CONTRATACION INSTRUCTORES $ 26,850,000 5.0 $ 134,250,000
MATERIALES PARA FORMACION PROFESIONAL $ 2,850,000 5 $ 14,250,000
INSUMOS PARA EXPLOTACION DE CENTROS
MATERIALES-ACEITES Y COMBUSTIBLES
MATERIAL- ADQ.LLANTAS/ ELEM. VEHICULOS
MANTENIMIENTO DE MAQUINARIA Y EQUIPO
MANTENIMIENTO DE EQUIPO DE TRANSPORTE
MATERIALES - SOSTENIMIENTO DE SEMOVIENTE
MATERIALES-COMPRA DE SEMOVIENTES
COMPRA MAQUINARIA EQUIPO $ 15,357,143 4 $ 53,750,001
ADECUACION DE CONSTRUCCIONES
202,250,000.50
SENA

RMACIÓN

Distrito Capital

Localidades del Distrito Capital.

e Negocios

24

aldía Mayor de Bogotá, Fondo

República, Ministerio de
Comercio de Bogotá, Fundación

deo, Legalización.

ito Capital, en beneficio de las

, se hace necesario apoyar a las

ocesos productivos. El proyecto
mo de los perfiles económicos y
adoptando sistemas de calidad en

pital, en beneficio de las MYPIMES

AL.
butaria, mercadeo, sistemas de
 Plan de Negocios., Micros,

esarios locales y estudiantes Sena

micro, pequeñas y medianas

erada por las MIPYMES, mediante

edio ambiente.

nistrativos y productivos de las

erda continuidad en el proceso..

MES seleccionadas de cada localidad.

si
si
si
si
si

si

ALTA

3.4 FASES DEL PROYECTO

FASE 0. INDUCCIÓN

INDUCCION
 INDUCCION

DIAGNOSTICO:
ANALISIS E
IDENTIFICACIÓN DE
LOS PRINCIPALES
NECESIDADES QUE
TIENEN EN LA
ACTUALIDAD LAS
MIPYMES DE LAS
LOCALIDADES DEL D.C.
PLANEACION
PLANEACION
EJECUCION
 EVALUACION Y
SEGUIMIENTO DEL
PROYECTO

160 Materiales de Formación

Cantidad Descripción Cantidad
presoras, salas para reuniones 5 Encuestas 160

boligrafos 160
carpetas 160
Talento Humano
(Instructores)
Especialidad
Instructores del área de 5 fotocopias formatos 160
creación de empresas,
planes de negocio,
emprendimiento e
informática

Instructores del área de 5 fotocopias formatos 160

creación de empresas,
planes de negocio,
emprendimiento e
informática

Instructores del área de 5 fotocopias formatos 160

creación de empresas,
planes de negocio,
emprendimiento e
informática

Instructores del área de 5 fotocopias formatos 160

creación de empresas,
planes de negocio,
emprendimiento e
informática
 Instructores del área de 5
creación de empresas,
planes de negocio,
emprendimiento e
informática

Instructores del área de 5 fotocopias formatos 160

creación de empresas,
planes de negocio,
emprendimiento e
informática

Instructores del área de

creación de empresas,
planes de negocio,
emprendimiento e
informática

FINANCIARIA EL PROYECTO
0