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SEXO:
Indistinto
ESTADO CIVIL:
Indistinto
IDIOMAS:
Ingls: 50%
CARACTERSTICA
Agudeza auditiva
Comunicacin
Planeacin
Iniciativa
Creatividad
Capacidad de juicio
Coordinacin
Lectura
Nivel acadmico
Amabilidad
Persuasin
Toma de decisiones
Observacin
Liderazgo
DESEABLE
ESENCIAL
X
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FUNCIONES PRINCIPALES:
Tomar decisiones inteligentes basadas en un anlisis que ayude a coordinar y
actualizar las diferentes reas.
Establecer buenas relaciones en todos los niveles para establecer el correcto uso de
los recursos de la empresa.
Es necesario que mantenga una correcta comunicacin con sus colaboradores para
estar bien informado.
Hacer una empresa inteligente, dinmica, creativa y rentable.
Lograr ventajas competitivas para la empresa que se vean reflejadas en mayores
ingresos necesarios para ser lder en el mercado.
Elaborar programas de trabajo y supervisar su ejecucin.
Reclutamiento y Seleccin de personal para las diferentes reas de la empresa.
Llevar un correcto proceso administrativo dentro de la organizacin.
ESCOLARIDAD
Licenciatura en Administracin
EXPERIENCIA
Mnimo 1 ao
CONOCIMIENTO
S
CAPACIDADES
HABILIDADES y
APTITUDES
-Administracin en general
-Reclutamiento y seleccin
-Conocimientos en mercadotecnia
-Conocimiento en nmina
-Calidad
-Tecnologas de la informacin
-Ser lder
-Tener Iniciativa
-Facilidad de palabra
-Excelente presentacin
-Manejo de conflictos
-Ser amable
-Ser gil y activo
-Sociable
-Emprendedor
-Tener carisma
-Espritu de servicio
- Ambicin
-Analtico
-Observador
- Alta capacidad de trabajo bajo presin
-Aptitud para las relaciones pblicas
AMBIENTE: Agradable
HORARIO: Tiempo completo con disponibilidad de viaje
DESCRIPCIN DE PUESTO
EDAD: De 20 a 35
aos
SEXO:
Indistinto
ESTADO CIVIL:
Indistinto
IDIOMAS:
Ingls: 50%
CARACTERSTICA
Agudeza auditiva
Habilidad expresiva
Salud
Iniciativa
Creatividad
Capacidad de juicio
Atencin
Lectura
Nivel acadmico
Amabilidad
Persuasin
DESEABLE
ESENCIAL
X
X
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X
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X
X
X
X
X
X
FUNCIONES PRINCIPALES:
Conseguir nuevos clientes a travs de envos de informacin, llamadas telefnicas y
visitas.
Realizar investigaciones de marketing para elaborar programas de ventas.
Planificar, programar y desarrollar las actividades de venta.
Elaborar una agenda de visita a los mercados potenciales.
Garantizar al cliente la calidad de nuestro producto.
Asistir a las ferias, y eventos de promocin de alimentos en la localidad en
coordinacin con el corporativo.
Desarrollar, persuadir y vender el licor de mango.
ESCOLARIDAD
EXPERIENCIA
Mnimo 1 ao
CONOCIMIENTOS
- Cultura general
- Conocimientos en mercadotecnia
- Conocimiento de los mtodos, negociacin y tcnicas de
ventas en el mercado
CAPACIDADES
HABILIDADES y
APTITUDES
-Facilidad de palabra
-Excelente presentacin.
-Labor de venta
-Ser amable.
-Ser gil y activo
-Sociable.
-Persuasivo
-Tener carisma.
-Espritu de servicio
- Ambicin
- Alta capacidad de trabajo
-Don dinmico, expresivo y puntual
-Aptitud para las relaciones pblicas
-Habilidad y poder de convencimiento
AMBIENTE: Agradable
HORARIO: Tiempo completo con disponibilidad de viaje
DESCRIPCIN DE PUESTO
EDAD: De 20 a 35
aos
SEXO:
Indistinto
ESTADO CIVIL:
Indistinto
IDIOMAS:
No necesario
CARACTERSTICA
DESEABLE
ESENCIAL
Agudeza auditiva
Comunicacin
Planeacin
Iniciativa
Creatividad
Capacidad de juicio
Coordinacin
Lectura
Nivel acadmico
Amabilidad
Responsable
Toma de decisiones.
Observacin
Liderazgo
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
FUNCIONES PRINCIPALES:
Es preciso que establezca una lnea de comunicacin con las diferentes reas de la
empresa, para que exista una eficiente coordinacin.
Supervisar la produccin.
Resolver problemticas que se presenten en el rea y aprovechamiento de la
materia prima.
Es el responsable del buen desarrollo de la planta y de la eficiencia y eficacia de los
procesos productivos e innovaciones.
Supervisar al personal a su cargo, adems de presentar los informes de las
actividades realizadas, as como cualquier sospecha alguna problemtica que se
genere en el rea.
Es su responsabilidad que el personal a su cargo realice bien su trabajo.
ESCOLARIDAD
EXPERIENCIA
Mnimo 1 ao
CONOCIMIENTOS
CAPACIDADES
HABILIDADES y
APTITUDES
-Manejo de alimentos
-Calidad
-Procesos de elaboracin de alimentos
-Administracin de la produccin
-Estadstica
-Ser lder
-Tener Iniciativa
-Manejo de conflictos
-Ser amable
-Ser gil y activo
-Confiabilidad
-Ahorrativo
-Dinmico
-Analtico
-Observador
-Ser ordenado
-Pulcritud
- Alta capacidad de trabajo bajo presin
RIESGO: Medio
CONDICIONES
AMBIENTE: Agitado
HORARIO: Tiempo completo
DESCRIPCIN DE PUESTO
EDAD: De 20 a 35
aos
SEXO:
Indistinto
ESTADO CIVIL:
Indistinto
IDIOMAS:
No necesario
CARACTERSTICA
Objetivo
Comunicacin
Planeacin
Iniciativa
Organizacin
Capacidad de juicio
Coordinacin
Lectura
Nivel acadmico
Amabilidad
Responsable
Toma de decisiones.
Observacin
Liderazgo
DESEABLE
ESENCIAL
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
FUNCIONES PRINCIPALES:
Es preciso que haya comunicacin con las diferentes reas de la empresa, para que
exista una eficiente coordinacin de los recursos econmicos de la organizacin.
Supervisar los costos de la empresa, para tratar de reducirlos para lograr mayores
utilidades.
Seleccin y bsqueda de proveedores de la materia prima.
Presentar informes detallados de la contabilidad de la organizacin.
Trmites legales ante SHCP y dems agencias gubernamentales, lo referente a los
impuestos, etc.
ESCOLARIDAD
Licenciatura en Contabilidad
EXPERIENCIA
Mnimo 1 ao
CONOCIMIENTOS
CAPACIDADES
HABILIDADES y
APTITUDES
-Reduccin de costos
-Observador
-Manejo de conflictos
-Pulcritud
-Ser gil y activo
-Confiabilidad
-Ahorrativo
-Analtico
-Ser ordenado
- Alta capacidad de trabajo bajo presin.
RIESGO: Ninguno
CONDICIONES
AMBIENTE: Agradable
HORARIO: Tiempo completo
DESCRIPCIN DE PUESTO
PUESTO: Secretaria
AREA O DEPARTAMENTO: Secretaria
PUESTO JEFE INMEDIATO: Gerente General
EDAD: De 20 a 35
aos
SEXO: Mujer
ESTADO CIVIL:
Soltera
IDIOMAS: 50%
ingles
CARACTERSTICA
Ordenada
Comunicacin
Planeacin
Iniciativa
Organizacin
Lectura
Nivel acadmico
Amabilidad
Responsable
Observacin
DESEABLE
ESENCIAL
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
FUNCIONES PRINCIPALES:
CONOCIMIENTOS
CAPACIDADES
HABILIDADES y
APTITUDES
Mnimo 1 ao
- Manejo de paquetera de Office
- Elaboracin de documentos.
- Actitud de servicio
- Amable
- Observadora
- Pulcrita
- Ser gil y activa
- Ser ordenada
- Confiable
- Excelente presentacin
- Capacidad para trabajar bajo presin
RIESGO: Ninguno
CONDICIONES
AMBIENTE: Agradable
HORARIO: Tiempo completo