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CAMINANDO, EN LA DEFENSA DE LA SEGURIDAD SOCIAL. ........... 2
EN EL 2005 COMENZAMOS A CAMBIAR LA SEGURIDAD SOCIAL. .................. 3
LA NUESTRA, LA SOLIDARIA.
Queremos destacar que uno de los hitos ms importantes que se han producido en
relacin a la Seguridad Social, fue la ratificacin del Convenio Internacional 102 de la
OIT de normas mnimas de Seguridad Social, no por su impacto en nuestro pas, en los
hechos ya se cumpla pero s por lo que implica a nivel internacional para los pases de
Latinoamrica.
En algn momento deberemos discutir y definir, desde el punto de vista de los/las
trabajadores/as, cul es el concepto de pobreza pero con los actuales indicadores; los
avances antes detallados (no son todos, hay muchos ms), determinan que
efectivamente muchos uruguayos y uruguayas estn hoy por encima de la lnea de
pobreza, y esto tiene que ver no slo con los avances enunciados anteriormente, sino
tambin con la implementacin de nuevas polticas sociales.
Pero es insuficiente, nuestro pas se encontraba diezmado socialmente y por tanto no
alcanza lo realizado, los trabajadores deberemos direccionar nuestro esfuerzo hacia las
acciones necesarias que instalen en el debate pblico la necesidad imprescindible de
realizar transformaciones estructurales en nuestro sistema de Seguridad Social
Esos esfuerzos deberemos dirigirlos hacia quienes conducen los destinos del pas y a
su fuerza poltica, buscando comprometerlos con los cambios necesarios, por y para
nuestra gente.
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A MODO DE BALANCE.
Ratificamos plenamente la resolucin del 8 Congres o del PIT CNT (2003), donde fue
aprobada la Propuesta de Seguridad Social, por UNANIMIDAD y por tanto el Uruguay
debe transitar en forma progresiva hacia una reforma estructural del actual sistema vigente desde la aprobacin de la Ley 16.713-, basado en los principios de Solidaridad,
de Universalidad y sin la existencia de las Administradoras de Fondos de Pensiones
(AFAP)
Est plenamente confirmado que los sistemas de ahorro individual obligatorio NO
solucionan los problemas de cobertura, formalidad en el trabajo y financiamiento; peor
an, en las situaciones de crisis econmica, los/las trabajadores/as perdemos nuestros
aportes, depositados en los fondos de ahorro de pensiones, que supuestamente, eran
la solucin a la hora de jubilarnos.
El nuevo sistema debe contener los principios enunciados, basndose en tres pilares
que contemplen al 100% de los/las ciudadanos/as.
Quiere decir que para alcanzar los casi 308 mil votos votaron la lista 11, unos 83 mil
trabajadores/as no afiliados a nuestra central nica.
Cada vez son ms los y las que apoyan a la lista del PIT CNT. En esta oportunidad
obtuvimos 307.869 votos, mientras que en el ao 2006 fueron 270.508 los trabajadores
que apoyaron la lista 11 del PIT CNT y obtuvimos mayora absoluta, es decir ms de la
mitad de los votos emitidos, el 51.3%.
Tambin aqu se enfrentaron dos proyectos de pas, en este caso de Seguridad Social.
No hubo puja electoral con otra lista, pero s hubo una confrontacin con otra
concepcin sobre el papel de los representantes sociales y sobre cul debe ser el
sistema de Seguridad Social que nos merecemos los/las uruguayos/as.
Los cuestionamientos de los representantes de la derecha y la prensa ms reaccionaria
no fueron hacia la nefasta Ley que hoy rige nuestro sistema de Seguridad Social,
dirigieron sus bateras a cuestionar la representacin social.
Hay gente que no quiere que exista la representacin social, que sostiene que con los
directores polticos alcanza y que los sectores sociales no deberan existir, ignorando y
enfrentando 80 aos de doctrina a nivel internacional y nacional, que define lo que es la
Seguridad Social, desconociendo el Convenio 102 de OIT, ratificado por nuestro pas.
El principal logro del pasado 27 de marzo, es la reafirmacin de la representatividad del
PIT-CNT, la continuidad del trabajo colectivo de nuestro Equipo y el apoyo a la
Propuesta Alternativa de reforma del sistema de Seguridad Social, todo esto ratificado
en las urnas con elecciones secretas, obligatorias y ms apoyo que el que logran
algunos sectores polticos en las elecciones nacionales; manteniendo la representacin
en el BPS, asegurando as la presencia de una visin critica y alternativa de la
Seguridad Social, buscando la profundizacin de los cambios y terminando con las
rmoras neoliberales como las AFAPs y avanzar en el logro de un sistema solidario,
universal y sin lucro.
Derrotamos a la derecha y a su aparato poltico y meditico y tambin a aquellos que
equivocan al enemigo, practican el divisionismo y debilitan al movimiento popular,
ambos coincidiendo, en impulsar el voto en blanco y en esto tambin hubo puja, porque
en forma organizada nos desaparecan las listas en los distintos circuitos del pas
FECHA
06/03/2009
03/04/2009
08/05/2009
10/07/2009
05/08/2009
04/09/2009
2009
PARTICIPANTES
57 participantes
44 participantes
87 participantes
55 participantes
85 participantes
73 participantes
2010
FECHA
PARTICIPANTES
12/02/2010
82 participantes
19/03/2010
65 participantes
16/04/2010
177 participantes
14/05/2010
65 participantes
01/06/2010
84 participantes
02/07/2010
80 participantes
13/08/2010
62 participantes
17/09/2010
87 participantes
12/11/2010
62 participantes
10/12/2010
97 participantes
10 reuniones, promedio 86
participantes
6 reuniones, promedio 67
participantes por reunin
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Plenarios: Artigas, Rivera, Juan Lacaze, Young, Paysand, Maldonado, Tala, Salto,
Tacuaremb, Minas, Colonia, Ro Branco, Melo, Piriapolis, Nueva Palmira, Rocha,
Bella Unin, Treinta y Tres, Mercedes, Cardona, Dolores, Fray Bentos, Tarariras,
Carmelo, Canelones, Montes, San Jos, San Jacinto, Santa Rosa y Santa Lucia,
entre otros.
2011
18/02/2011, 103 participantes.
02/03/2011, 105 participantes.
13/04/2011, 107 participantes.
FORMACIN AO 2009
LUGAR
Paysand
Mercedes
Colonia
Durazno
Treinta y Tres
Tacuaremb
Montevideo
7 localidades
FECHA
23 y 24/07/09
30 y 31/07/09
10 y 11/09/09
17 y 18/09/09
24 y 25/09/09
15 y 16/10/09
26 y 27/11/09
CURSO
Metodologa y Seg. Social
Metodologa y Seg. Social
Metodologa y Seg. Social
Metodologa y Seg. Social
Metodologa y Seg. Social
Metodologa y Seg. Social
Metodologa y Seg. Social
TOTAL
PARTICIPA
38
32
38
26
16
6
59
215 cros/as
FORMACIN AO 2010
LUGAR
FECHA
Melo, Cerro Largo
Marzo 2010
Raign, San Jos
Julio 2010
Raign, San Jos
Julio 2010
Paysand
Octubre 2010
Montevideo
Noviembre
Montevideo
Setiembre
Montevideo
Octubre
Montevideo
Octubre
Mercedes
Setiembre
Tacuaremb
Octubre
Paso de los Toros
Octubre
Montevideo
Noviembre
Centro Turn y Lima
7 local e Internacional
CURSO
Metodologa y Seg. Social
NIVEL 1
NIVEL 1
NIVEL 2
NIVEL 2
Escuela Sindical ICUDU
Escuela Sindical ICUDU 2
Negociacin ICUDU, Dilogo
Seguridad Social - ICUDU
Seguridad Social - ICUDU
Seguridad Social - ICUDU
Propuesta Alternativa
Especializacin Seg. Social
TOTAL
PARTICIPA
35
35
28
26
17
18
16
14
27
14
23
16
5
274 cros/as
EN LO INTERNACIONAL
Nuestro movimiento sindical es profundamente internacionalista, en Seguridad Social
tambin trabajamos en este sentido, aportando con nuestro conocimiento al desarrollo
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A MODO DE PERSPECTIVAS:
PROFUNDIZAR LOS CAMBIOS
PARA DEFENDER LA SEGURIDAD SOCIAL.
PROPUESTA ALTERNATIVA.
El PIT CNT ha definido como objetivo impulsar una reforma estructural del actual
Sistema de Seguridad Social. Para ello, se elabor la Propuesta Alternativa, a travs de
un proceso de participacin del conjunto de los/las trabajadores/as desde 1999,
propuesta de reforma al actual sistema, al que seguimos considerando negativo para el
conjunto de los/las uruguayos/as, ya que viola principios esenciales como la
solidaridad, la participacin y la ausencia de lucro.
Tambin hemos definido que el camino es un proceso gradual, de acumulacin de
fuerza, avanzando con reformas parciales, para generar condiciones que nos permitan
implementar la reforma estructural que necesitamos.
Por estas razones seguimos sosteniendo que el Uruguay debe ir a una reforma
estructural del sistema que respete estos principios y elimine el lucro, incompatible con
la Seguridad Social.
Sin perjuicio de lo expresado anteriormente, se han introducido una serie de cambios
que han significado avances importantes, aumentando la cobertura, disminuyendo
requisitos y mejorando las prestaciones de los ms desposedos.
Debemos continuar avanzando en este camino ya que nuestros compatriotas tienen
derecho a una mejor Seguridad Social, sin abandonar la idea de que el mejor avance
es una reforma estructural del sistema.
Los cambios normativos realizados recogen en muchos casos las propuestas
plasmadas en el proyecto alternativo, por lo que entendemos que es importante ratificar
su vigencia y oportunidad, sin perjuicio de evaluar en la COSS y permitir a este
colectivo que vaya realizando los ajustes necesarios basados en pautas claras y
objetivamente apreciables.
La adecuacin deber ser siempre acorde a las nuevas disposiciones legales ya
implementadas, tomando en cuenta los nuevos desafos y cuestiones a que se enfrenta
la seguridad social y bajo el irrestricto respeto a los principios bsicos reconocidos por
la Organizacin Internacional del Trabajo.
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Algunas de estas iniciativas de las y los trabajadores/as las puede resolver el Poder
Ejecutivo y otras requieren aprobacin del Parlamento:
a) modificar el monto del subsidio por enfermedad
b) derogar el artculo 178 de la ley 16.713;
c) modificar los decretos sobre BAREMO;
d) derogar el artculo 8 de la ley 16.713 y eliminar el artculo 31 del decreto
399/95 que impide la desafiliacin de las AFAPs a los no obligados por ley.
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Ver documento final del DNSS, abril 2008, Informe Comisin Ejecutiva MTD1.
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