NOMBRE DE LISTA: AVANZAR, FORJANDO LA UNIDAD

PROGRAMA
Nuestra decisin de presentar una lista al CEIAN surge como una necesidad
imperiosa de estructurarnos como organizacin con reconocimiento legal,
debido a la no existencia por casi dos aos de una instancia vlida de
representacin. Lo cual ha ido en desmedro de todas nuestras necesidades y
reivindicaciones tanto a nivel nacional como de nuestra propia casa de
estudios. Creemos firmemente que tenemos mucho que aportar como actuales
estudiantes y futuros profesionales y nuestra actitud ha sido coherente desde
el comienzo.
OBJETIVOS FUNDAMENTALES

Defender el pleno derecho a la organizacin y participacin activa del

alumnado.
Informar para la toma de consciencia.
Canalizar las inquietudes de las bases.
Influir en la toma de decisiones.
Fomentar el respeto y la tolerancia tanto entre nuestros pares como a
nivel acadmico y administrativo.
La unidad y la no exclusin.
Gestionar antes las autoridades universitarias la infraestructura y un
espacio propio para el funcionamiento del CEIAN.

MESA DIRECTIVA
Presidente: Nicols Salvador Jara De Luca
Vicepresidente: Daniel Antonio Nez Michea
Consejero Acadmico: Gabriel Alejandro Quiroga Reyes

Tesorera: Constanza Jasmn Fernndez Valenzuela

Secretaria General: Danitza Scarlett Jara Zamorano
Relacionadora Pblica: Fernanda Carolina Cruces Garca

DE ACUERDO A LOS ESTATUTOS DEL CENTRO DE ESTUDIANTES DE INGENIERIA

EN AGRONEGOCIOS (2005)
La descripcin de las funciones, atribuciones y obligaciones de la Mesa
Directiva son:
FUNCIONES Y ATRIBUCIONES DEL PRESIDENTE:

Velar por la imagen pblica del CEIAN.

Firmar la correspondencia oficial.
Llevar voz y voto de los estudiantes ante el Consejo de Estudiantes, la
Federacin de Estudiantes y otras instancias de la USACH.
Dirigir y coordinar la labor de la Mesa Directiva.
Coordinar y ejecutar responsablemente las tareas propias de su cargo
como as las que se le encomiendan por voluntad popular.
Presidir el Consejo Ampliado.

SERN OBLICACIONES DEL VICEPRESIDENTE:

Subrogar al Presidente del CEIAN con todas sus atribuciones, funciones y

obligaciones cuando se encuentre imposibilitado, temporal o
definidamente, de ejercer el cargo por retiro o renuncia.
Firmar correspondencia oficial junto al presidente.

SERN OBLICACIONES DEL CONSEJERO ACADEMICO:

Convocar a las reuniones del Consejo Ampliado y a las Asambleas de

carrera.
Asumir funciones especficas por delegacin expresa del Presidente.
Responsabilizarse del buen funcionamiento de la Comisin de Bienestar
del CEIAN.
Ser la voz ante la Mesa Directiva, sobre las resoluciones de la FEUSACH.

SERN OBLICACIONES DEL TESORERO:

Llevar el control presupuestario de los recursos econmicos del CEIAN

conforme a la planificacin presupuestaria realizada por la Mesa
Directiva y de acuerdo a las normas establecidas.
Proponer y generar mecanismos para incrementar los recursos
financieros del CEIAN.
Preparar y presentar para la aprobacin del Consejo Ampliado el estado
econmico y financiero tanto al final de su gestin como cuando sea
solicitado por el Consejo Ampliado por peticin escrita.

Presentar a la FEUSACH una rendicin de cuentas de los recursos

obtenidos a travs de ella.

SERN OBLICACIONES DEL SECRETARIO GENERAL:

Elaborar y conservar las actas y archivos del CEIAN, as como tambin

redactar los acuerdos de las reuniones formales de la Mesa Directiva.

SERN OBLIGACIONES DEL RELACIONADOR PBLICO:

Encargarse de la propaganda y difusin de las actividades del CEIAN.

Llevar y manejar un protocolo de las actividades que realice el CEIAN.
Mantener a los estudiantes informados sobre becas, programas,
seminarios, as como tambin de todas aquellas actividades acadmicas
y culturales que resulten de inters.
Generar iniciativas que propongan el enriquecimiento cultural e
intelectual del estudiantado.

MESAS DE TRABAJO
Cada mesa de trabajo, deber estar compuesta por diversos integrantes, con
un delegado a cargo. Los delegados deben cumplir un rol de apoyo a la Mesa
directiva, a su vez organizar, informar, canalizar y difundir las inquietudes y
necesidades de los distintos niveles de nuestra Carrera. Donde la empata es
un elemento fundamental a considerar al momento de escuchar. As mismo
sealar, que las mesas de trabajo pueden ser integradas por cualquier alumno
que manifieste su inters en participar en dicha instancia, independientemente
del nivel en que se encuentre.
Extensin y Cultura: Andrs Ignacio Alfaro Lpez
Social y Deportes: Wilson Roberto Egaa Tabilo
Acadmica: Mara Luisa Briceo Herrera

EXTENSIN Y CULTURA:
Siendo coherentes con nuestro pensamiento, proponemos fomentar el
conocimiento de nuestra carrera entregando informacin actualizada de la
actividad silvoagropecuaria. As mismo proponemos generar todo tipo de
actividades sociales, culturales y polticas, tanto a nivel universitario como de
nuestro entorno, es decir los barrios que circundan nuestra universidad. De tal
forma de compartir conocimientos y experiencias mutuas con la comunidad
tomando en consideracin nuestras propias vivencias e historia.
SOCIAL Y DEPORTES:
Generar actividades deportivas a gran escala, a travs de campeonatos,
adems de recreativas y de esparcimiento, que trasciendan nuestro entorno
inmediato, involucrando a otras facultades, es decir a toda la universidad. A
objeto que nuestra carrera se abra y se incorpore definitivamente a la
comunidad universitaria y rompa su aislamiento.
ACADMICA:
Exigir definitivamente una gestin digna y eficiente de parte del Departamento
de Registro Curricular, que responda a las necesidades de los alumnos.
Reglamentar y gestionar de forma eficiente todo tipo de ayudantas y que
estas se realicen de acuerdo a las necesidades de los alumnos en el tiempo
solicitado y condiciones de dignidad.
Crear una Red de apoyo bibliogrfico y documental va online, en beneficio de
todas y todos.
Apadrinamiento y acompaamiento de cachorros. Con el objeto de compartir
experiencias y conocimiento.

Creemos firmemente que en toda estructura organizacional nadie es

imprescindible, por lo tanto hacemos un llamado a todos los alumnos de
nuestra carrera, a participar de manera activa en este proceso. Y somos
enfticos en sealar que el respeto y la tolerancia son fundamentales para el
logro de los objetivos planteados.

Atte.
LISTA: AVANZAR, FORJANDO LA UNIDAD