INTRODUCTION :
Sous le vocable gnrique de gardiennage on peut recenser un
certain nombre dactivits et d'actes allant du service d'ordre assur lors
dune crmonie en passant par la garde et la surveillance des accs dun
tablissement, dun ensemble immobilier, dun centre commercial ou de
locaux spcialiss, jusqu accompagner et assurer la scurit rapproche
des personnalits.
Au vu de la ralit observe au plan scuritaire et notamment les
agressions de toutes sortes et de toutes origines menes contre les
personnes et contre les biens, et du niveau du besoin atteint par la fonction
de surveillance et de gardiennage, nous pouvons affirmer aujourdhui
quelle est un complment indispensable a toute scurit, et tend a devenir
une profession vitale et hautement qualifie. Compte tenu de ce qui
prcde, on comprend mieux pourquoi le problme le plus ardu rsoudre
pour lactivit de surveillance et de gardiennage est celui du choix et de la
formation des hommes.
Ce modeste travail, se propose de traduire de manire pratique
lorganisation de la fonction gardiennage travers ses diffrents aspects.
Dfinition :
La surveillance et le gardiennage se dfinit
comme tant une fonction - qui avec la
mise en uvre des moyens humains et
matriels- vise la lutte contre les
agressions, les vols, la destruction ,le
sabotage des personnes et des biens.
A- / Aspect lgislatif et
rglementaires :
B- / Connaissance du site :
Le personnel charg de la surveillance et
du gardiennage doit avoir une parfaite
connaissance du site, savoir :
Son implantation,
Son voisinage immdiat,
Ses points stratgiques et sensibles
C- / Organisation et fonctionnement :
a) - Organisation :
La surveillance et le gardiennage est une activit intgrante de la structure de scurit.
Elle constitue le deuxime volet avec la scurit industrielle, et relve de lautorit du chef
de service scurit.
b)- Fonctionnement :
Les agents de prvention, de scurit ou surveillant, selon lappellation exerant cette
fonction sont rpartis par quipes et dirig par un chef dquipe ou de quart selon le cas.
Elle est assure H-24 suivant un roulement.
le nombre dagents, dquipes, de postes fixes ou mobiles est subordonn la spcialit
du site : importance, implantation et secteur dactivit, en autres, et relve des
prrogatives du chef de service scurit.
Pour se faire, le personnel est soumis lobligation du port de la tenue de travail et du badge et
la rigueur de lhygine corporelle.
Exemple de roulement :
- 3 X 8 avec 1 seul jour de repos.
- 2 X 12 avec alternance et repos.
d) - Plan de charge :
Pour lessentiel, le personnel de surveillance et de gardiennage pour charge :
Le contrle des accs;
Laccueil, lorientation et accompagnement des visiteurs;
La fouille;
Les rondes;
La tenue des registres;
Donner lalarme.
Formation - Etudes des dangers
3- Protection et surveillance
du site :
La protection et la surveillance du site ncessitent
la mise en place dun dispositif adapt aux
risques encourus par ltablissement de jour
comme de nuit.
Ce dispositif mettre en oeuvre leffet de
prvenir et de rduire les effets de ces risques
est arrt par le chef de service scurit et les
chefs de quart ou dquipe, selon le cas.
Ces mesures arrtes, sont largement expliques
aux chefs, dquipes aux agents de scurit
en poste.
Formation - Etudes des dangers
3- Protection et surveillance
du site :
3-1- Dispositif du jour :
Le dispositif de jour dtermine le nombre et la
dsignation des postes de garde pourvoir.
Il dfinit lensemble des rgles, des consignes et des
mesures sur la conduite tenir face ses
circonstances dtermines dont lapplication est
obligatoire par les personnels en service sur le site.
En plus de la dsignation de lquipe de garde rpartie
sur les postes de garde, le dispositif doit inclure la
dsignation des quipes dalerte et dintervention
appeles intervenir en cas de ncessit.
3- Protection et surveillance
du site :
3-2- Dispositif de nuit :
3- Protection et surveillance
du site :
3-3- Les rondes et leurs excutions :
Les rondes seffectuent par une ou plusieurs personnes elles
peuvent se faire en compagnie de chiens, pied ou bord de
vhicules.
Les excutants doivent tre munis dune lampe portative, dun
talkie-walkie ou tout autre moyen pouvant tre utilis pour donner
lalarme en cas de danger.
Pendant les rondes, il est interdit :
- dutiliser lascenseur;
- de fumer.
Pendant la nuit, le dfaut dclairage normal ne peut constituer en
aucun cas un motif pour la non excution de rondes.
Les rondes sont simples ou pointes.
3- Protection et surveillance
du site :
3-3-1 - Rondes simples :
Ces rondes seffectuent lintrieur de lenceinte
et aux abords immdiats au site. Leur frquence
est laisse a linitiative du chef de quart ou
dquipe.
Les agents qui effectuent les rondes doivent tre
trs attentives toute anomalie, prsence
suspecte de vhicule ou de personnes
trangres au site aussi qu la prsence
dobjets suspects. En cas danomalie constante,
informer immdiatement le responsable
hirarchique.
Formation - Etudes des dangers
3- Protection et surveillance
du site :
3-3-2- Rondes pointes :
Les rondes pointes seffectuent aprs les
horaires de travail, pendant la nuit, les
jours de repos hebdomadaire et les jours
fris. La frquence est laisse
l'initiative du chef de quart ou dquipe. En
rgle gnrale, elles sont subordonnes
limportance et la situation du site.
Formation - Etudes des dangers
3- Protection et surveillance
du site :
3-3-3- Consignes suivre :
Lors des rondes pointes, il y a lieu :
- De pointer les botiers de contrle (mouchard);
- Dtre attentif toute anomalie : fume, odeur, bruit, suspect, fuite
deau dtrioration de matriel, prsence injustifie de personne, les
lumires, etc.
- Visiter les lieux sanitaires y compris les WC.
Toutes les anomalies constates sont signales au chef de quart et
mentionnes sur le registre de service.
Durant les rondes extrieurs et priphriques, le ou les rondiers se
dplace pied, en compagnie dun chien ou bord dun vhicule, il
doit rester en contact permanent avec le poste de contrle et
signaler toute anomalie constate.
4- Equipements et moyens de
protection :
Les quipements et moyens de protection mis
en place sur chaque site doivent tre prservs
et utiliss dans le cadre de la mission.
4- Equipements et moyens de
protection :
4-1- Protection physique :
- Mur et clture;
- Barraudage;
-Blindage divers.
4- quipements et moyens de
protection :
4-2- Protections techniques :
- Eclairage de surfaces
- Eclairage priphrique;
- Eclairage des points de contrle et accs.
4- quipements et moyens de
protection :
4-3- Protections lectroniques :
- Alarme sonore et silencieuse (sirnes et
transmission.);
- Alarme lumineuse (flaches, gyrophares);
- Tldtection / surveillance.
4- quipements et moyens de
protection :
4-4- Protection humaines et animales :
- Agents arms (armes + munitions);
- Matre chiens (chiens bergers).
4- quipements et moyens de
protection :
4-4-1- Les armes et munitions :
Lutilisation de ces moyens et la conduite de lexercice de cette fonction
reviennent au chef dtablissement comme le stipule les textes.
Il restera prciser les critres et paramtres qui permettront de spcifier
les tablissements - type ligible un service organique de sret interne et
ceux devant assurer cette fonction conjointement avec les fonctions
usuelles et habituelles de ltablissement sans que ceci ne fasse appel un
personnel spcialement affect.
Soulignons toutefois que le personnel charg de cette mission doit satisfaire
aux conditions dutilisation de ces moyens - voir registre.
Les conditions dapplication des dispositions relatives ce volet sont fixes
par les textes lgislatifs et rglementaires ci-dessus cits.
Enfin, les moyens de communications, les armes et les locaux de travail
doivent tre entretenus de faon permanente et irrprochable.
Nom,
prnom
n pice
identit
Socit personne
demande
heure
entre
heure
sortie
observation
Nom,
prnom
heure
de sortie
Heure
dentre
Motif du
dplacement
Signature du
bon de sortie
observation
Heure
Numro
de bon
de
sortie
Nature
des
produits
Qtit
Matricule Nom
Vhicule du
chauffeur
Nom
de
lagent
livreur
La Direction
Formation - Etudes des dangers
Nom Prnom
Fonction
Adresse
affectation
Heure
Entre
Sortie
margement
OBS
Nom
Prnom
Affectation
Fonction
Date et
terme de
distributi
on
Etats
des
caractri
stiques
Emarge
ment
OBS
Nom
Prnom
Affectation
Fonction
Date de
distribution
tats
du
matriel
caractri
stiques
margement
OBS