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ESPECIALIDAD
Secrtariado Ejevutivo
INSTITUCIN :
Chimbote-Per
2015
DEDICATORIA
apoyo
constante
cooperacin.
AGRADECIMIENTO
INTRODUCCION
Carrera: Secretariado Ejecutivo
Yngrid Elizabeth Correa Avila
Informe de Prcticas Pre- Profesionales
3
INDICE
Pg.
Dedicatoria
02
Agradecimiento
03
04
ndice
05
07
I.- Contenido
07
07
07
1.3.- Institucin
07
1.4.- Especialidad
07
07
07
09
09
09
09
09
09
09
10
10
14
16
17
17
17
18
18
18
19
25
26
27
27
27
27
27
30
31
Informe Final
1.3.- INSTITUCIN
Instituto de Educacin Superior Tecnolgico Privado Bitec
1.4.- ESPECIALIDAD
Secretariado Ejecutivo
2.1.
RAZN SOCIAL:
2.3.
2.4.
2.5.
REA DE TRABAJO:
2.6.
TRABAJADORES DE LA INSTITUCIN:
1.
2.
3.
4.
5.
6.
Alcalde
Teniente Alcalde
Regidor
Regidor
Regidor
Regidor
Gerente Municipal
Secretaria
Secretario General
PERSONAL Y ABASTECIMIENTO
Jefe De Personal
Practicante
TESORERIA
Tesorero(Jefe)
CONTABILIDAD
Contador(Jefe)
Jefe
REGISTRO CIVIL
Jefe
IMAGEN INSTITUCIONAL
Jefe
MESA DE PARTES
Jefe
ALMACEN
Jefe
CHOFER
Empleado
Empleado
TRABAJADORES
RURAL.
a) La educacin y la cultura;
b) La salud pblica y la proteccin del medio ambiente;
c) La asistencia social y jurdica;
d) La capacitacin, la promocin del empleo y el fomento productivo;
e) El turismo, el deporte y la recreacin;
f) La urbanizacin y la vialidad urbana y rural;
g) La construccin de viviendas sociales e infraestructuras sanitarias;
h) El transporte y trnsito pblicos;
i) La prevencin de riesgos y la prestacin de auxilio en situaciones de emergencia o
catstrofes;
j) El apoyo y el fomento de medidas de prevencin en materia de seguridad
ciudadana y colaborar en su implementacin, sin perjuicio de lo dispuesto en el inciso
segundo del artculo 101 de la Constitucin Poltica;
k) La promocin de la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, y
l) El desarrollo de actividades de inters comn en el mbito local.
la
modernizacin
de
la
gestin
3.4 MISIN:
Somos un rgano de Gobierno Local, que concertada y
participativamente, promueve su desarrollo integral y sostenible en su
jurisdiccin, orientado al logro de la satisfaccin de sus necesidades y
bienestar de los vecinos.
Como organizacin mantenemos una cultura de tica, basada en el
fomento y prctica de los valores de honestidad, equidad,
transparencia y solidaridad; actuando competentemente con eficiencia
y eficacia, con el fin de brindar servicios municipales de calidad.
3.5
VISIN:
GUADALUPITO al 2021, es un Distrito Emprendedor, Promotor y
Creativo, que ha logrado el Desarrollo Sostenible de sus habitantes,
optimizando sus Recursos y potencialidades, orientados bsicamente
a la produccin Agropecuaria e Hidrobiolgica, preservando el Medio
Ambiente y mejorando la Calidad de Vida de su Poblacin. Cuenta con
Autoridades y Dirigentes honestos y Proactivos, que han
Institucionalizado la Democracia Participativa y la Justicia Social.
3.6
SERVICIOS Y PROGRAMACION
La Municipalidad Distrital de Guadalupito, en cumplimiento con la ley,
cuenta con los siguientes servicios y programas que a continuacin detallo:
SERVICIOS:
Licencia de Funcionamientos
Registros civiles
Tramite Documentario
PROGRAMAS:
Demuna
Seguridad Ciudadana
Infraestructura
Su organizacin es la siguiente:
Arq.Ronald Paul Casana Gaspar
Urbano y Rural
Ing. Hector Fabian Namuche Lazaro
Ing. Carlos German Angeles Quispe
Ing. Alex Villalva Martines
Yngrid Elizabeth Correa Avila
Gerente de Desarrollo
Ingeniero Civil
Ingeniero Civil
Asistente Tcnico
Secretaria de GDUR
3.10
Redactadora de
Documentos Y
mantenimiento de
Computadoras.
distribuir
archivar
la
Administrar
los
recursos
econmicos
financieros
en
de
seleccin,
evaluacin,
control
remuneracin,
Presupuesto
Informtica,
que
sustente
Cumplir
hacer
cumplir
las
normas
administrativas
la
Oficina
General
de
Administracin,
3.11
DISTRIBUCIN INFRAESTRUCTURAL:
La Municipalidad Distrital De Guadalupito se encuentra construida de
material noble, el edificio se encuentra conformado por dos pisos:
6 escritorios
6 sillones
6 sillas de plstico
4 computadoras
3 laptops
1 fotocopiadora
1 impresora multifuncional
1 impresora
SEGUNDO PISO:
Oficinas (06)
Servicios Higinicos (02)
3.12
RECURSOS
85
Empleado contratado:
65
Total
100
b) RECURSOS FINANCIEROS:
6 escritorios
6 sillones
6 sillas de plstico
4 computadoras
3 laptops
1 fotocopiadora
1 impresora multifuncional
1 impresora
Inicio
: 13/01/2014
Termino : 22/12/2014
DESCRIPCION DE LA PRCTICA:
Materiales
CONCLUSIONES
un
buen
control
los
resultados
en
la
RECOMENDACIONES