DESENVOLVIMENTO ECONMICO E REGIONAL

Mudanas nos diferenciais intersetoriais de salrios no Brasil (1995-2005)1

Cecilia Moreira Borges
Eduardo Pontual Ribeiro
RESUMO - Neste trabalho documentamos a evoluo nos diferenciais intersetoriais de
salrios no Brasil para o perodo recente de 1995 e 2005. Embora este tema no seja novo,
nenhum estudo cobriu o perodo recente com estabilidade de preos perodo ps-Plano
Real produzindo estimativas em mbito nacional, englobando todos os setores da
economia, no se restringindo indstria de transformao. Ao mesmo tempo o perodo em
questo traz grande volatilidade cambial, aprofundamento das privatizaes, consolidao da
liberalizao comercial, contextos macroeconmicos diferenciados e mudanas no perfil da
mo de obra, com aumento do desemprego e informalidade, reduo da sindicalizao,
aumento da escolaridade e maior participao feminina. Neste contexto, os resultados
indicam mudanas importantes nos retornos educao, diferenciais por formalidade e
gnero. Ao longo do tempo, o ranking dos prmios no apresentou grandes mudanas
sistemticas, embora os diferenciais em 2005 tenham ficado menos dispersos em relao aos
prmios, comparando com o ano de 1995. Os resultados levantam vrias questes a serem
analisadas em maior profundidade em futuros estudos.
Palavras-chave: Diferenciais intersetoriais de salrios. Prmios salariais. Brasil.
1 INTRODUO
As constataes empricas da existncia e persistncia dos diferenciais de salrios
tem sido um tema amplamente estudado pelos economistas. Ainda que sejam utilizadas
variveis de controle para as caractersticas individuais observadas dos trabalhadores (nvel de
escolaridade, anos de experincia no trabalho, idade, gnero, cor), bem como para as
caractersticas dos postos de trabalho, constata-se que a filiao industrial por si s
corresponde a uma fonte significativa dos diferenciais de salrios.

Este trabalho baseia-se em estimativas da primeira autora para o trabalho de concluso de curso no Instituto de
Economia da Universidade Federal do Rio de Janeiro (IE/UFRJ). Agradecemos a Valria Pero e Armando
Castelar Pinheiro com comentrios e sugestes. Os erros so de nossa responsabilidade. As opinies expressas
no representam a posio oficial do Conselho Administrativo de Defesa Econmica (CADE/MJ).
Economista pelo Instituto de Economia da Universidade Federal do Rio de Janeiro (IE/UFRJ) e Mestranda
em Economia pela Universidade Federal Fluminense (UFF). Endereo eletrnico: c.moreiraborges@gmail.com.
Professor Associado do Instituto de Economia da Universidade Federal do Rio de Janeiro (IE/UFRJ),
Economista do Conselho Administrativo de Defesa Econmica (CADE/MJ) e Pesquisador CNPq. Endereo
eletrnico: eribeiro@ie.ufrj.br.
1

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Economia & Tecnologia Ano 05, Vol. 19 Outubro/Dezembro de 2009

Da incapacidade de se explicar os diferenciais de salrios intersetoriais utilizando-se

modelos de mercado de trabalho e produto competitivos, surgem os modelos de salrioeficincia e os de rent-sharing (PINHEIRO & RAMOS (1995) e ESTEVES & MARTINS
(2006), respectivamente, entre outros).
Um trabalho de expressivo destaque para o estudo dos diferenciais intersetoriais de
salrios no Brasil, apesar de no ter sido o precursor, foi o de Pinheiro e Ramos (1995). Os
autores encontraram os maiores prmios de salrios (diferenciais controlados para
caractersticas individuais e dos postos de trabalho) nos setores Extrao e Refino de
Petrleo, Instituies Financeiras e Transporte Areo, para os anos de 1981, 1985 e 1990.
plausvel supor que de l pra c as mudanas nestes setores ou pelo menos nos dois ltimos
relativas concorrncia e diminuio da participao estatal possam ter afetado os prmios
salariais pagos por eles.
No perodo estudado (1995-2005), o Brasil sofreu significativas mudanas
estruturais, com destaque para a consolidao da liberalizao comercial e estabilizao da
moeda com o Plano Real. Esta, conforme enfatiza Ramos e Vieira (2001), teve impactos
positivos sobre o nvel de rendimentos e sua distribuio, muito embora no seja possvel
afirmar que ela tenha sido capaz de compensar a deteriorao sofrida pelos salrios antes do
Plano e no final dos anos 90. J a liberalizao comercial teve impactos negativos sobre o
mercado de trabalho, em termos de queda dos salrios reais e racionamento de postos de
trabalho, conforme Esteves e Martins (2006), Arbache e DeNegri (2004) e Arbache e Corseuil
(2003) entre outros com foco na indstria de transformao e resenhados em Corseuil
(2003).
Os principais resultados obtidos indicam que a filiao industrial constitui uma fonte
significativa de diferenciais de salrios para ambos os anos. Aqueles setores que exibiram
maiores prmios de salrios no ano de 1995 se mantm entre as primeiras posies no ano de
2005, tais como Refino de Petrleo, Eletricidade Gs e gua Quente e Intermediao
Financeira. Analogamente, setores como Servios Domsticos, Agricultura e Pecuria,
Limpeza Urbana, dentre outros que ocupam as ltimas posies nos ranking dos prmios
salariais em 1995, tambm esto entre os setores que pagam os menores prmios em 1995.
O presente trabalho divide-se em duas sees e uma concluso, alm desta
introduo. A primeira seo apresenta uma descrio dos dados e modelos empregados. A
segunda as estimativas de prmios e diferenciais de rendimentos; por fim tem-se a concluso.

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2 DESCRIO DOS DADOS E MODELOS

No presente trabalho foram utilizados dados obtidos de subamostras das PNADs
1995 e 2005. Os anos foram escolhidos por representarem perodos distintos da economia
brasileira ps-estabilizao. O ano de 1995 pode ser visto como um ano de crescimento ainda
influenciado pela estabilizao do Plano Real de 1994 e influenciado pela abertura econmica
da primeira metade da dcada. J o ano de 2005 marca o incio de um perodo de crescimento
sustentado a partir de 2004, ainda dentro de um perodo de baixa inflao, embora
influenciada por perodos de grande volatilidade do cmbio e desestatizao de empresas
pblicas, principalmente no setor de servios industriais de utilidade pblica.
Foram selecionadas informaes de homens e mulheres2 entre 25 e 55 anos3
empregados em atividades no-agrcolas. A anlise centra-se no rendimento mdio mensal do
principal trabalho por hora trabalhada na semana de referncia. A anlise setorial usa a
classificao da PNAD para setores, que traz uma agregao diferenciada tanto da CNAE
como das Contas Nacionais. Destaca-se que o trabalho considera todos os setores da
economia e no apenas a indstria de transformao.
Pode-se notar algumas diferenas entre as amostras de 1995 e 2005, tendo em vista o
intervalo de uma dcada: aumento tanto da idade mdia quanto da escolaridade mdia em 1
ano; e o notrio crescimento do percentual de mulheres na fora de trabalho da economia
brasileira tambm est presente na amostra considerada: passou de 38% em 1995 para 41%
em 2005, j documentado em vrios outros trabalhos.
O percentual de sindicalizados sofreu leve queda no perodo considerado (de 21%
para 20%). Na medida em que a proporo de sindicalizados pode ser utilizada como proxy da
fora sindical, essa pequena reduo pode sinalizar uma perda relativa de capacidade de
organizao e reivindicao dos sindicatos brasileiros no perodo.
A composio das participaes da fora de trabalho setoriais apresenta mudanas
significativas ao longo do perodo. Como era de se esperar, o percentual da mo-de-obra
empregada no setor agrcola diminuiu de 1995 para 2005: passou de 12% para 8,55 %,
mantendo a trajetria da economia para servios.

Muito embora os retornos das mulheres escolaridade e experincia sejam menores que os dos homens, a
presena do primeiro grupo na amostra justifica-se pela tentativa de detectar a discriminao no mercado de
trabalho.
3 A excluso daqueles acima de 55 anos pode ser justificada pelos problemas associados uma presena
provavelmente numerosa de indivduos que podem ter se aposentado, reduzindo a representatividade daqueles
que ainda continuam a trabalhar. Aqueles menores de 25 anos foram retirados para no sobrerrepresentar os que
no trabalham por estarem investindo em educao formal.
2

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Um setor que teve um forte incremento no emprego de mo-de-obra foi o de

Correios e Telecomunicaes, passando de 0,19% para 1%, no perodo de 1995 a 2005. Este
setor passou por mudanas estruturais muito importantes no referido perodo, tendo ganhado
expressivo dinamismo aps sua completa privatizao.
Muito embora os salrios mdios desagregados a um dgito tenham aumentado de 50
a 100% no perodo de 1995 a 2005 em termos nominais4, sua ordenao permanece muito
semelhante. Dito de outra forma: setores como agricultura, pesca e servios domsticos
apresentam os salrios mais baixos tanto para os anos de 1995 quanto para 2005, em
contraste com os setores de intermediao financeira e produo distribuio de gua e
eletricidade, cujos salrios mdios esto entre os maiores para os dois anos.
TABELA 1 SALRIOS MDIOS DOS SETORES A UM DGITO
Salrio Mdio por setores a um dgito
Servios Domsticos
Pesca
Agricultura
Outros Servios Coletivos, Sociais e Pessoais
Construo
Alojamento e Alimentao
Educao
Indstria de Transformao
Comrcio; Reparao de veculos automotores, objetos pessoais e
domsticos
Transporte, Armazenagem e Comunicaes
Indstrias Extrativas
Sade e Servios Sociais
Atividades Imobilirias, Aluguis e Servios Prestados s Empresas
Administrao Pblica, Defesa e Seguridade Social
Produo e distribuio de eletricidade, gs e gua
Intermediao financeira
Organismos Internacionais e Outras Instituies Extraterritoriais
FONTE: Dados brutos da PNAD 1995 e 2005.

1995
R$ 137,90
R$ 180,15
R$ 238,46
R$ 383,73
R$ 404,79
R$ 418,74
R$ 443,07
R$ 502,62

2005
R$ 285,83
R$ 393,13
R$ 450,20
R$ 709,78
R$ 657,04
R$ 648,76
R$ 937,03
R$ 832,00

R$ 554,56
R$ 581,26
R$ 659,97
R$ 709,78
R$ 729,73
R$ 740,62
R$ 986,69
R$ 1.176,83
R$ 2.084,00

R$ 844,00
R$ 978,00
R$ 1.252,67
R$ 1.240,15
R$ 1.198,58
R$ 1.520,49
R$ 1.640,10
R$ 2.118,03
R$ 522,94

Seguindo em grande parte a metodologia proposta por Pinheiro e Ramos (1995), os

diferenciais de salrios foram estimados atravs de equaes de rendimentos mincerianas,
com base nas duas medidas propostas pelos autores e acrescendo-se s variveis de controle
propostas pelos autores as dummies de raa e gnero. Na primeira medida, o logaritmo do
rendimento mensal do trabalhador regredido contra apenas as dummies de atividade
econmica medida doravante denominada diferencial. Formalmente:
log Wi,k = c0 + c1 D1 + c2 D2 + + ck Dk + d

(1)

Para um aumento do deflator de rendimentos da PNAD de 119% no perodo.

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Economia & Tecnologia Ano 05, Vol. 19 Outubro/Dezembro de 2009

onde: Wi,k = renda mensal do trabalhador i no setor k, D1, D2 ,, Dk = dummies das atividades
econmicas, d = erro da estimao dos diferenciais de salrios
J a segunda medida doravante denominada prmio estimada regredindo o
logaritmo da renda no s contra as dummies de setor, mas tambm contra um conjunto de
variveis relacionadas s caractersticas observveis do indivduo e do emprego ocupado,
seguindo as sugestes de Menezes-Filho (2002) e a exaustiva resenha de Corseuil (2003).
Formalmente:
log Wi,k = b0 + j bj Dj + f1 E + f2 E2 + f3 I + f4 I2 + f5 EI + f6 Ch + f7 Gen + f8 Sind + f9 RM

k gkUFk + m gm Corm + i

(2)

onde alm das variveis do modelo anterior, temos: E = anos completos de estudo; I = idade
(em anos); E2 e I2 quadrado de E e I; EI o produto entre as variveis E e I; L = dummy para
situao legal do trabalhador (com ou sem carteira); RM = dummy para residente em regio
metropolitana ou no ;Ch = dummy para chefe de famlia ou no; Gen = dummy para sexo
masculino; Sind = dummy para sindicalizado; UF = dummies para unidade da federao em que
reside o trabalhador; Cor 1= dummies para cor (branca; negra; amarela); e i = erro da estimao
dos prmios de salrios.
Seja a o vetor de proporo na fora de trabalho de cada atividade, e c e b os
coeficientes estimados sob a forma de vetores para as equaes (1) e (2) respectivamente.
Ainda segundo Pinheiro e Ramos (1995), tem-se que os diferenciais dk e os prmios pk so
medidos como o desvio em relao s mdias setoriais ponderadas dos coeficientes das
dummies de atividade das equaes (1) e (2), usando as participaes na fora de trabalho como
pesos (p.204)5. Formalmente:
dk = ck a c

(3)

pk = bk a b (4)
Nosso objetivo est em documentar os diferenciais e prmios empricos associados
aos diferentes setores da economia. A identificao de efeitos causais seria o passo natural da
pesquisa, mas de complexidade superior proposta do artigo. De qualquer forma, a

A metodologia de Pinheiro e Ramos comparvel em seus resultados finais metodologia empregada por
Arbache e DeNegri (2004).
5

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interpretao dos resultados levar em conta problemas como autosseleo e simultaneidade

no modelo de regresso.

3 RESULTADOS OBTIDOS
Foram estimadas por Mnimos Quadrados Ordinrios as equaes (1) e (2) e os
resultados obtidos para os diferenciais e prmios de salrios, definidos em (3) e (4) esto
apresentados na Tabela 2. Os resultados completos das regresses esto disponveis com os
autores e no so apresentados por falta de espao.
Para os anos de 1995 e 2005, os assalariados sindicalizados percebem uma
remunerao em mdia 13% acima daqueles no sindicalizados. Muito embora o efeito da
sindicalizao de cada trabalhador individualmente esteja sendo controlado pela dummy de
sindicalizao, pode-se ainda verificar uma relao positiva entre percentual de sindicalizados
no setor e prmios, isto porque o nmero de filiados de um sindicato pode ser considerado
uma proxy do seu poder de barganha. O setor de Extrao de Petrleo, por exemplo, o que
paga o maior prmio de salrio para o ano de 2005 e tem quase 52% dos seus trabalhadores
filiados a sindicatos, muito acima da mdia da amostra, que de 20%. Analogamente, setores
que pagam prmios de salrios muito baixos, tm baixo percentual de trabalhadores
sindicalizados: o setor de Servios Domsticos um dos piores prmios de 2005 e tm apenas
3,5% dos seus trabalhadores filiados a um sindicato.
primeira vista, as estruturas dos diferenciais e prmios de salrios para os anos de
1995 e 2005 exibem claramente as disparidades de remunerao entre os setores. Para ambos
os anos, setores como Extrao de Petrleo, Intermediao Financeira, Eletricidade e Gs,
Transporte Areo, dentre outros, pagaram alguns dos mais altos prmios de salrios,
resultados semelhantes aos encontrados por Pinheiro e Ramos (1995). Esse resultado
tambm compatvel com as teorias de determinao de rendimentos, j que esses trs setores
caracterizam-se por alta concentrao e apropriao de lucros no competitivos, demanda por
trabalho qualificado e presena de empresas estatais. De forma anloga, setores mais
pulverizados e que exigem mo de obra menos qualificada, como Pesca, Agricultura,
Silvicultura e Servios Domsticos tendem a ser os que pagam prmios negativos.

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 tambm o setor de Refino de Petrleo classificado como de alta intensidade

tecnolgica6 aquele que detm a maior participao no total do investimento em P&D,
segundo dados cruzados da PIA (Pesquisa Industrial Anual) 2003 com a PINTEC (Pesquisa
Industrial de Inovao Tecnolgica) 2000. No outro extremo, os setores de Fabricao de
Produtos Txteis e de Alimentos e Bebidas, que so classificados como de baixa intensidade
tecnolgica, esto tambm entre os setores que pagam piores prmios de salrios. Pode-se, de
maneira intuitiva, ratificar a existncia de uma relao positiva entre o grau de tecnologia
empregado no setor e os prmios de salrios, sugerindo estudos mais aprofundados sobre esta
relao.
TABELA 2 - DIFERENCIAIS E PRMIOS POR SETOR DE ATIVIDADE.
Classificao Cnae
Domiciliar
1995
2005
Setor a
2
dgitos
Descrio
Diferencial Prmio Ordem Diferencial Prmio Ordem
Agricultura, Pecuria e
1
Servios Relacionados
-0,578 -0,147
48
-0,596 -0,252
51

5
10

11
12
13
14
15
16
17
18

Silvicultura,
Explorao Florestal e
Servios Relacionados
Pesca, Aquicultura e
Atividades dos
Servios Relacionados
Extrao de Carvo
Mineral
Extrao de Petrleo,
Gs Natural e
Servios Relacionados
Extrao de Minerais
Radioativos
Extrao de Minerais
Metlicos
Extrao de Minerais
No-Metlicos
Fabricao de
Produtos Alimentcios
e Bebidas
Fabricao de
Produtos do Fumo
Fabricao de
Produtos Txteis
Confeco de artigos
de vesturio e
acessrios

-1,176

-0,04

43

-0,487

-0,155

49

-0,791

0,246

13

-0,719

-0,271

52

0,391

0,088

32

0,744

0,392

1,633

0,867

1,184

0,763

0,421

-0,009

42

0,736

0,338

0,31

0,298

0,501

0,371

0,051

0,151

22

0,266

0,28

12

0,042

0,127

25

-0,088

-0,077

45

0,478

0,335

0,103

0,016

31

-0,131

0,062

36

-0,062

-0,091

46

-0,727

0,076

33

-0,277

-0,07

44

A classificao baixa, mdia baixa, mdia alta e alta intensidade tecnolgica referem-se razo entre gastos em
P&D e receita lquida de vendas.
6

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19
20

21
22

Preparao de Couros
e Fabricao de
Artefatos de Couro
Fabricao de
Produtos de Madeira
Fabricao de
celulose, papel e
produtos de papel
Edio, Reproduo
de Gravaes

25

Fabricao de Coque,
Ref. Petrleo, Elab.
Comb. Nucleares e
Prod. do lcool
Fabricao de
Produtos Qumicos
Fabricao de Artigos
de Borracha e Plstico

26

Fabricao de
Produtos de Minerais
No-Metlicos

23
24

29

Fabricao de
Produtos de Metal Exceto Mquinas e
Equipamentos
Fabricao de
Mquinas e
Equipamentos

31

Fabricao de
Mquinas, Aparelhos
e Materias Eltricos

28

0,039

0,01

39

-0,053

-0,011

35

-0,044

0,093

31

-0,096

-0,024

37

0,636

0,153

21

0,275

0,013

32

0,688

0,161

20

0,451

0,173

19

1,431

0,64

0,653

0,325

0,506

0,184

19

0,516

0,214

16

0,458

0,146

23

0,322

0,067

29

0,159

0,104

29

-0,031

-0,029

39

0,637

0,234

14

0,243

0,101

26

0,651

0,193

17

0,511

0,199

17

0,743

0,214

15

0,447

0,123

24

0,055

0,067

35

0,417

0,12

25

0,503

0,266

12

0,659

0,228

15

0,333

0,123

28

0,062

0,007

33

1,128

0,457

0,793

0,351

0,676
0,156

0,307
0,126

8
27

0,677
-0,112

0,284
-0,009

11
34

41
45

Fabricao de Mat.
Eletrnicos e de
Aparelhos e Equip. de
Comunicaes
Fabricao e
Montagem de
Veculos
Automotores,
Reboque e Carroceria
Fabricao de Mveis
e Indstrias Diversas
Eletricidade, Gs e
gua Quente
Captao, Tratamento
e Dist. de gua
Construo

50

Comrcio e Reparao
de Veculos Auto e
Motocicletas

0,64

0,204

16

0,043

-0,021

36

53

Comrcio a Varejo e
por Atacado e
Reparao de objetos
pessoais e domsticos

0,166

0,103

30

-0,067

43

32

34
36
40

50___________________________________________________________________________________
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55
60

Alojamento e
Alimentao
Transporte Terrestre
Transporte
Aquavirio
Transporte Areo

0,15
0,569

0,132
0,276

24
10

-0,262
0,163

-0,157
0,054

50
30

0,742
1,033

0,561
0,382

3
6

0,252
1,058

0,14
519

21
3

Atividades Anexas e
Auxiliares do
Transporte e Agncias
de Viagem
Correio e
Telecomunicaes

0,522

0,192

18

0,287

0,082

28

0,592

-0,009

41

0,558

0,128

22

Intermediao
Financeira exclusive
Seguros e Previdncia
Privada
Seguro e Previdncia
Privada

1,211

0,386

1,216

0,523

0,991

0,275

11

0,758

0,288

10

0,729

0,006

40

0,523

0,194

18

70

Atividades Auxiliares
da Intermediao
Financeira
Atividades
Imobilirias

-0,047

-0,196

49

-0,049

-0,128

48

71

Aluguel de Veculos,
Mquinas e
Equipamentos sem
Condutores

0,382

0,126

26

0,022

-0,066

42

73

Pesquisa e
desenvolvimento das
Cincias Sociais e
Humanas

0,899

0,076

34

1,085

0,491

74

Servios prestados
principalmente s
Empresas

0,668

0,025

38

0,163

-0,026

38

0,416
-0,283

-0,091
-0,546

46
52

0,371
0,49

0,276
0,231

13
14

0,19

-0,079

45

0,346

0,141

20

51

-0,172

-0,042

40

47

0,292

0,098

27

44
37
50

0,262
-0,178
-0,509

0,124
-0,053
-0,121

23
41
47

61
62

63
64

65
66

67

75
80
85

Administrao
Pblica, defesa e
seguridade social
Educao
Sade e Servios
Sociais

Limpeza Urbana e
Esgoto; e Ativ.
90
Conexas
-0,575
-0,33
Atividades
91
Associativas
-0,012
-0,13
Atividades
Recreativas, Culturais
92
e Desportivas
0,05 -0,044
93
Servios Pessoais
-1,031
0,057
95
Servios Domsticos
-0,967 -0,207
FONTE: Dados Brutos PNAD 1995 e 2005.
NOTAS: * Ordem decrescente dos prmios para o ano de 1995.
** Ordem decrescente dos prmios para o ano de 2005.

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Economia & Tecnologia Ano 05, Vol. 19 Outubro/Dezembro de 2009

O comportamento dos prmios de salrio pagos pelo setor de Transporte Areo no

perodo merece destaque. O setor teve sua estrutura de concorrncia em muito afetada pela
entrada de novas concorrentes, com propostas de baixos custos. Note que das trs maiores
empresas do setor em 1995, apenas uma continuava a voar em 2005. Era de se esperar ento
que o setor exibisse uma queda nos prmios de salrio, fato que no ocorreu: em verdade, o
setor de Transporte Areo passou do 7 lugar na tabela em 1995 para o 4 em 2005.
Nas ltimas posies da tabela no h grande uniformidade: o setor de Educao
que exibe o menor prmio para o ano de 1995, em 2005 ocupa o 15 lugar na tabela, pagando
um prmio positivo de 0,231. Comportamento contrrio apresenta o setor de Pesca e
Aquicultura que em 1995 ocupa o 14 lugar na tabela, e em 2005 se encontra na ltima
posio da tabela, pagando um prmio negativo de -0,271.
Uma primeira inspeo visual aos grficos 1 e 2 revela dois resultados muito
interessantes: em ambos a amplitude dos prmios menor do que a dos diferenciais e a
introduo das variveis de controle reduziu o valor absoluto dos diferenciais para a maioria
dos setores. Este ltimo resultado corrobora o argumento de Pinheiro e Ramos (1995) de que
normalmente os trabalhadores alocados em setores que pagam prmios mais altos de salrio
so aqueles mais qualificados.
Os setores Pesca e Aquicultura, Extrao de Minerais No-Metlicos, Fabricao de
Produtos Alimentcios, Comrcio a Varejo e por Atacado, Confeco de Artigos do
Vesturio, Servios Domsticos, dentre outros, apresentaram prmios maiores do que os
diferenciais, o que reafirma o argumento apresentado anteriormente. Ainda assim, apesar de
exibirem diferenciais relativamente maiores, muitos desses setores em 2005 ainda pagam
prmios de salrios negativos.
Outro aspecto a ser ressaltado a maior homogeneidade dos trabalhadores no ano
de 2005, quando comparado ao de 1995. Pelos grficos 1 e 2 nota-se claramente que as
observaes esto muito mais prximas umas das outras e mais prximas da reta de 45 0, o
que equivale dizer que tanto a amplitude dos prmios quanto a dos diferenciais diminuiu no
perodo em questo.

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Economia & Tecnologia Ano 05, Vol. 19 Outubro/Dezembro de 2009

1.5

GRFICO 1 DISPERSO PRMIO E DIFERENCIAL 1995.

.5

41
13 16
346028
31
50
63 21
29
24
22
14 55
15
7
125
26
53 36
10
32 45
172019
67
12 6474
92 85
75
91
70

5
2

93

18
1
90

95

-.5

Premio 1995

11
23

61

40
62 65
66
73

-1

80

-1

-.5

0
.5
Diferencial 1995

1.5

Comparando-se prmios e diferenciais, tem-se que a amplitude dos segundos quase

duas vezes superior a dos primeiros. Para o ano de 2005 essa diferena ainda maior: a
amplitude dos diferenciais aproximadamente 2,6 vezes maior que a dos prmios.

.5

11

95
2

10
13
40
12
66
41
14 75 80 23
24
29
67 34
22
61
85
64
92
31
32
28
91
63
25
60
16
36
19
50
20
74 21
26
90
9
345
53
71
18
15
17
70
55

-.5

62
73 65

-1

Premio 2005

1.5

GRFICO 2 DISPERSO PRMIO E DIFERENCIAL 2005.

-1

-.5

0
.5
Diferencial 2005

1.5

importante ainda destacar a forte correlao entre diferenciais e prmios, segundo

o coeficiente de correlao de Spearman. Para 1995, o coeficiente da ordem de 0,68
enquanto que para 2005 aproximadamente de 0,94. Para tal resultado, Pinheiro e Ramos
(1995) afirmam que [...] ou os prmios salariais so um importante componente dos

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Economia & Tecnologia Ano 05, Vol. 19 Outubro/Dezembro de 2009

diferenciais de salrios, ou que so os trabalhadores mais bem qualificados que recebem

prmios positivos, ou ambas as coisas.(p.209).
O aumento da correlao entre diferenciais e prmios, comparando-se 1995 com
2005, j era um resultado esperado, tendo em vista os grficos 1 e 2. Um fator que ajudaria a
explicar tal resultado a maior homogeneidade dos trabalhadores, no que tange s suas
caractersticas individuais. A amostra aqui considerada, representativa da fora de trabalho
brasileira, tornou-se mais homognea por diversos fatores, dentre os quais podemos destacar:
uma maior educao formal e o aumento do percentual de mulheres no total da fora de
trabalho. razovel supor que uma maior escolaridade mdia e reduo na desigualdade
escolar levariam a uma maior homogeneidade dos trabalhadores dentro de cada setor, o que
se refletiria em uma maior homogeneidade entre os diferentes setores. Por sua vez,
trabalhadores mais homogneos passam a sofrer maior competio e substituio, o que
contribui tambm para a reduo dos prmios.
Outro argumento possvel seria as mudanas tecnolgicas sofridas pelos setores, no
perodo analisado. Estas podem ter tornado o capital humano especfico menos relevante e
com isso terem contribudo para a queda dos prmios setoriais.
Pode-se pensar, alternativamente, que o estmulo maior concorrncia, devido
liberalizao comercial que o pas sofreu no perodo, tenha reduzido as disparidades entre os
prmios, ao menos naqueles setores em que o peso do comrcio exterior seja mais relevante
(dentre os quais podemos destacar aqueles ligados a agricultura e indstria). Isto porque os
setores que se beneficiavam de barreiras protecionistas, aps a liberalizao comercial
passaram a sofrer concorrncia externa e aqueles que tinham restries exportao no o
tem mais, o que inclui ainda a possibilidade de importao de insumos. Todavia, essa hiptese
no pde ser diretamente testada no presente estudo em virtude da incompatibilidade das
classificaes setoriais das diferentes fontes de dados necessrias para a realizao de tal teste.
Esta incompatibilidade notria, forando autores a trabalhar com poucos e agregados
setores, como em Arbache e Corseuil (2003).
Por sua vez, as disperses dos diferenciais e prmios ao longo do tempo no tm um
padro visvel, como se observa pelos grficos 3 e 4. Ao contrrio do que acontece nas
disperses diferenciais x prmios para cada ano (grficos 1 e 2), no se pode visualizar uma
homogeneidade nos pontos. Isto , diferenciais entre si (ao longo do perodo) no parecem
estar to correlacionados quanto os diferenciais e prmios para cada ano separadamente. O

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mesmo parece ocorrer para os prmios entre si, embora seja possvel dizer por inspeo visual
que sua amplitude menor do que a do grfico 3.

1.5

GRFICO 3 DISPERSO DIFERENCIAIS 1995 E 2005

65

66 40

10
12
34 41
67
2464
29
80
22
31
32
75
85
25
91
63 21
14
92
28 61
60
74
16 50
71
53 36
26
1770
15 45
2019
55

.5

Diferencial 2005

11

73 62
23

13

18 90

-.5

93
2

95

-1

-1

-.5

0
.5
Diferencial 1995

1.5

GRFICO 4 DISPERSO PRMIOS 1995 E 2005.

.5

11

65
62

Premio 2005

73
10

13

12

40

6641
14
34
24
29
67
22
859264 32
31
28
91
25 63
60
16
21
36
45 50
19
74 20
26
93
53
71
18
17 15
95
70
2
55

23

75

80

90

61

-.5

-.5

.5

Premio 1995

Em suma, grande parte dos setores que pagavam os maiores prmios de salrios em
1995 se manteve nas primeiras posies em 2005. H de se destacar as caractersticas em
comum desses setores, que, dentre outras hipteses, podem ser associadas com os prmios:
grau de concentrao do setor, nvel tecnolgico empregado e presena de monoplios
estatais. Outro resultado importante o de que os diferenciais tendem a diminuir em valor

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Economia & Tecnologia Ano 05, Vol. 19 Outubro/Dezembro de 2009

absoluto aps a introduo de variveis de controle, o que vale dizer que os trabalhadores
mais qualificados esto alocados em setores que pagam prmios de salrios mais altos.
4 COMENTRIOS FINAIS
O estudo dos diferenciais intersetoriais de salrios no Brasil pode contribuir em
muito para o entendimento do que gera as desigualdades de renda, to persistentes ao longo
do tempo. Em especial no perodo estudado (1995-2005), o pas passou por mudanas
estruturais na economia, tais como privatizaes, consolidao da estabilidade monetria e
abertura comercial que tiveram impactos significativos sobre o mercado de trabalho e que por
si justificam o estudo comparado das estruturas dos diferenciais de salrios. O tema j foi
estudado em profundidade com dados dos anos 1990 particularmente por Pinheiro e Ramos
(1995) e Arbache e DeNegri (2005). Todavia os estudos no cobrem o perodo mais recente,
de maior estabilidade de preos, ps Plano Real.
A filiao industrial mostrou-se fonte significativa para os diferenciais de salrios no
Brasil de 1995 a 2005. Considerando a utilizao das variveis de controle para as
caractersticas individuais e dos postos de trabalho, vale dizer: para indivduos comparveis
persistem diferenciais significativos associados ao setor em que est empregado.
Embora no sejam deveras semelhantes, as estruturas dos diferenciais de salrios
para os anos de 1995 e 2005 guardam alguns aspectos comuns, sobretudo nos setores que
pagam os maiores prmios de salrios. Neste perodo as equaes de rendimento estimadas
revelaram mudanas marcantes que recomendam maiores estudos: embora os homens
percebam salrios bem acima do das mulheres, esse diferencial tenha cado pela metade para o
perodo considerado; e enquanto que os trabalhadores com carteira assinada receberam 29% a
mais, em mdia, do que aqueles trabalhadores informais em 1995 o diferencial caiu para 17%
a mais em 2005.
Em resumo, por meio de equaes mincerianas e da utilizao de variveis de
controle, foi possvel concluir que os diferenciais intersetoriais de salrios no Brasil so
significativos e persistentes no perodo estimado (1995-2005). As limitaes deste estudo, em
especial no que tange omisso de variveis que potencialmente explicariam ainda mais os
diferenciais, so reconhecidas e talvez a maior contribuio que poderia ser feita resida nas
variveis de controle do modelo, de forma a melhor assegurar que os diferenciais encontrados
podem ser puramente atribudos filiao industrial.

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Dentre outras hipteses possveis, pode-se sugerir a existncia de uma associao

entre os prmios (diferenciais controlados) e grau de concentrao do setor, presena de
estatais e nvel tecnolgico setorial. No presente estudo, no foi possvel testar direta e
empiricamente essa relao em virtude da incompatibilidade das diversas classificaes
setoriais das diferentes fontes de dados.
REFERNCIAS
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