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Constitucin 2008
Art. 326 #5
Condicin de trabajo
Bienestar
Salud
Seguridad
Salud --------------------- Higiene
Seguridad --------------- Tcnicos
Unipersonal no tiene riesgos del trabajo
Amas de casa
Estudiantes mayores de 18 aos
Voluntarios
17,5% de aportacin
Patrono
Riesgo legal
Dueo
Unipersonal
20,6% de aportacin
Afiliacin parcial
Patronal: 11,15%
Empleado: 9,45
Seguro general de riesgos del trabajo, aporta el empleador
Se financia con el 1,55%
Consultoria
Seguridad
Capacitacin
Asesoramiento
Investigacin de accidentes: accidente de trabajo
Anlisis de puesto de trabajo: enfermedad laboral
Auditora
Siniestros laborales
Siniestro: puede ser un accidente, incidente o cuasi accidente
1. Incidente - Cuasi accidente: no hay prdidas ni en das ni econmicas
Accidente: 1 da de reposo; te cubre desde el primer dia
Investigacin de incidentes y accidentes, investigar causa y efecto
2. Enfermedad ocupacional, laboral o del trabajo
La calificacin de estas enfermedades las hace riesgos del trabajo
Se debe tener mnimo 6 meses de aportacin
Anlisis de puesto de trabajo
Investigacin causa y efecto
Constit
ucin
Convenios
o tratados
2008.
internacionales
Art. 326
5
Decisin#584
CAN
OIT con sede en
Lima/Ministerio de
Relaciones Laborales
Convenio 155 SSO
Enfermedades
ocupacionales. 121
convenios
en el ecuador
Leyes organicas
Leyes Ordinarias
Ordenanzas distritales
Decretos y reglamentos
Ordenanzas
Acuerdos y Resoluciones
Comunidad Andina de Naciones: Decisin 584 es el instrumento andino para
la seguridad y salud en el trabajo
Sistemas de gestin integral: G. Administrativa, G. Talento Humano, G.
tcnica y Procesos o programas operativos.
Norma nacional: SART, resolucin 333 IESS
Resolucin 390 reglamento del seguro general del trabajo.
Resolucin 957 reglamento del instrumento andino de Seguridad y Salud en
el trabajo (resolucin de la decisin 584)
1. Gestin Administrativa
1.1 Poltica prevencionista en SSO
Recurso humano, econmico, material y la mejora continua
En el reglamento de seguridad se norma la poltica:
1.2Organizacin
Gerente
Mdico
Ocupacional:
nivel
100 trabajadores
50-90 Alto riesgo
Cuarto nivel con horas de capacitacin
1 99 no sea de alto riesgo: profesional de 3 nivel con horas de
capacitacin, responsable de Seguridad
Mandato 8 el responsable de seguridad debe ser de nmina y trabajar 8
horas
Mdico Ocupacional 4 nivel:
Sector pblico: 8 horas
Sector privado: depende del nmero de trabajadores
Norma 1404 100-200 trabajadores 8 Horas; 201 a 400 6 horas
CIU norma chilena categorizacin del riesgo de acuerdo a la actividad de la
empresa
Alto riesgo 9, 8, 7: cementeras, petroleras, metalmecnica, qumicas,
construccin, mineras, elctricas. Generan incapacidades mortales,
absolutas. Cuando la probabilidad de la consecuencia es alta
Gerencia
Unidad de seguridad -------------------- Servicio mdico
Comit paritario (capacitacin) a partir de 16 trabajadores
3 representantes del empleador y 3 representantes de los trabajadores
Reuniones bimensuales ( 2 veces al mes )
De 10 15 trabajadores
Subcomit paritario
Reuniones 1 vez al mes
2 representantes del empleador y 2 representantes de los trabajadores
De 1-9 trabajadores
1 representantes del empleador y 1 representantes de los trabajadores
El tcnico y el mdico solo tienen voz y no voto
1.3planeacin
1.4planificacin
1.5investigacin
1.6verificacin PREAUDITORIA
Herramienta de trabajo: Reglamento de Seguridad y Salud en el trabajo
2. GESTION TECNICA
Jubilacin temporal
5 aos de aportacin
3 aos consecutivos
50% de incapacidad
IESS 80% del sueldo
Guarda el puesto de trabajo
Desvinculacin de la empresa
0 aportaciones
Jubilacin por invalidez definitiva
aos de aportacin
3 aos consecutivos
>50% de incapacidad
Desvinculacin
Jubilacin por vejez
30 aportaciones y 60 aos de edad
80% de los mejores 5 aos
Sin lmite de edad
brigadistas
plan de emergencias: tcnico, medico comit paritario
plan de contingencia
simulacros
contratos
Sancin 50%
Trabajador subcontratado
Art. 3
Obligaciones de los trabajadores
Prueba de alcocheck
Art. 14
Comit paritario
Art. 15
Unidad de seguridad
Se debe contar con un tcnico en la materia: tcnico de 3 o 4 nivel
Art. 16
Servicio mdico de empresa: medico ocupacional
Enfermera o paramdico, trabajador social,
Por cada turno una enfermera, por cada 100 trabajadores una trabajadora
social
Art. 186
Accin civil o penal
Resolucin 118 trabajo
Acuerdos ---- ministerios
Acuerdo ministerial 220 da los parmetros para realizar para un reglamento
de seguridad
Acuerdo 174 reglamento de seguridad en la rama de la construccin
Acuerdo ministerial 013 reglamento de seguridad en la rama de riesgos
elctricos
Acuerdo ministerial 1404 servicio mdico de empresa, como debe ser el
dispensario medico
Acuerdo ministerial 100 reglamento amianto, asbesto
Acuerdo ministerial 360 reglamento de seguridad en autoridades portuarias
Acuerdo ministerial 203 para elaboracin del reglamento de seguridad
Resoluciones --------------------- IESS
Resolucin 741 vigente desde septiembre 1990 hasta el 18 de dic del 2011
5 aos para la prescripcin del derecho. Hasta el 2016 estaria vigente
IESS
TRIBUNAL DISTRITAL DE LO CONTENCIOSO Y ADMINISTRATIVO
Se puede apelar a los 3 meses
Pagan la glosa y amortizan la deuda y se sigue el recurso de reclamo
CUMPLIMIENTO DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL
Microempresas: 1 9 trabajadores
1. Responsable de seguridad con un perfil de 3 nivel con horas de
capacitacin, debe ser de nmina y de 8 horas
2. Mdico externo perfil de 4 nivel
Sector privado: 3 horas
Sector pblico: 8 horas
3. Delegado que representa a los trabajadores
4. Plan mnimo de prevencin en base al acuerdo ministerial 220 gua
para la elaboracin del reglamento ( poltica )
5. Implementacin del sistema de gestin
6. Botiqun
Pequea empresa: 10 49 trabajadores
1. Responsable de seguridad con un perfil de 3 nivel con horas de
capacitacin, debe ser de nmina y carga horario de 8 horas
2. Mdico externo perfil de 4 nivel
Sector privado: 3 horas
Sector pblico: 8 horas
3. Comit paritario 10-15 / 2-2 y si son de 16- ms 3-3 con los
respectivos suplentes
4. 25 trabajadores se debe contar con la enfermera o paramdico y por
cada turno una adicional son de nomina y de 8 horas
5. Elaboracin del Reglamento de seguridad en base al acuerdo 220
Cdigo trabajo art. 434 es mandatorio hacer un reglamenteo
6. Implementacin de los sistemas de gestin
7. Botiqun
Resolucin del ministerio de trabajo subsecretaria
Mediana empresa: 50 99 trabajadores sin considerar que sea de alto
riesgo (1-6)