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TIPOS DE PRINCIPIOS

HONESTIDAD: Entenderemos que los intereses colectivos deben prevalecer


al inters particular y que el actuar se realice con la debida transparencia y este dirigido
a alcanzar los propsitos misionales de la TICA.
LEALTAD: Guardar confidencialidad respecto a la informacin de la entidad y en caso
de conflicto de intereses de abstenerse de opinar de los asuntos velar por el buen
nombre de la persona.

RESPETO: Implica la comprensin y la aceptacin de la condicin inerte a las


personas como seres humanos con derechos y deberes en un constante proceso de
mejorar espiritual y material mente.

SOLIDARIDAD: La disposicin de ayudar a los dems cuando necesitan, actuar


siempre regidos por la cooperacin para lograr los objetivos propuestos por la sociedad
en la comunidad que vivimos.

JUSTICIA: Damos a los dems por lo que son y aceptarlos con respeto a lo distinto lo
diferente y lo que no es igual a nosotros en la personalidad u otras cosas.
LA IGUALDAD: La igualdad consiste en una misma posicin y una misma condicin de
todos los ciudadanos ante leyes idnticas para todos, con los mismos derechos y
garantas tutelados por una sola e imparcial administracin de justicia y un mismo
tratamiento por parte de todos los organismos de la sociedad.
LA LIBERTAD: Como plena autonoma de la voluntad del individuo, como derecho que
tienen los seres humanos a hacer todo cuanto est lcitamente permitido y todo cuanto
no est explcitamente prohibido. Libertad como principio esencial que garantiza a toda
persona el pleno ejercicio del derecho a decidir su comportamiento y accin sin
interferencias ajenas a la propia persona y sin lesionar los derechos de los dems.
TIPOS DE VALORES

Valores personales:
Son aquellos que consideramos principios indispensables sobre los cuales construimos
nuestra vida y nos guan para relacionarnos con otras personas. Por lo general son una
mezcla de valores familiares y valores socio-culturales.
Valores Familiares: Son los valores que la familia determina como buenos o malos.
Estos valores resultan de las vivencias, tradiciones, experiencias, creencias, que tienen
los padres, y los cuales los trasmite y educan a sus hijos. Esos valores trasmitidos son
la educacin bsica para definir nuestro comportamiento y con el desenvolverse en la
sociedad.
Valores Materiales: Los valores materiales son aquellos que nos permiten como
personas vivir. Son esos valores que se relaciones con nuestras
necesidades bsicas como vestirnos, hablar, alimentarnos, etc. En ocasiones los
valores materiales chocan con los espirituales.

Valores Socioculturales: Son aquellos valores que se desarrollan en la sociedad con


la que vivimos y compartimos. Son la base para definir nuestras acciones en la
sociedad, como la responsabilidad, tolerancia, respeto, comprensin, bondades, etc.
Valores Espirituales: Son esos valores que hacen parte de las necesidades
humanas, las cuales nos hace dar sentido a las creencias, vivencias, y sentido a
nuestras vidas.
Se refiere a la importancia que le ofrecemos a las situaciones y aspectos que no
incluyan materia.
Valores Morales: Son todas los aspectos que otorgan a la humanidad a cuidar y
controlar su dignidad. Los valores morales van modificndose con el paso del tiempo,
entre vivencias y experiencias se definen estos valores.
TIPOS DE VALORES
Amistad.- Es una forma de afecto desinteresada, que una persona siente por otra u
otras personas, aceptando a la persona con la que se tiene la amistad tal cual es, con
sus virtudes y defectos, sin que aquellos afecten la amistad.
Justicia.- Es respetar, conocer y hacer valer los derechos de los dems, dando a cada
cual lo suyo o lo que necesita para desarrollarse en plenitud y tener una vida con
dignidad.
Paz.- Es el resultado de una sana convivencia (ya sea entre individuos o entre grupos),
para hacerla eficaz se necesita de la justicia, la cual es ejercida mediante
ordenamientos justos, en donde todos y cada uno de los individuos tenga las mismas
oportunidades de desenvolverse en plenitud.
Respeto.- Es la consideracin que se tiene hacia los dems, en entendimiento de
conocer las condiciones, cualidades y defectos de los otros, tomando atenciones o
tomando en consideracin sus opiniones y sus actos sin menospreciarlos, aun y cuando
se objeten por parte de uno mismo.
Perseverancia.- Es el valor que se tiene cuando mediante la firmeza y constancia en el
empeo que se hace, referente a la ejecucin o planeacin de proyectos, propsitos o
labores, sin importar los obstculos y dificultades que surjan durante el proceso, y lograr
que se lleve a cabo con diligencia aquello que se pretende.
Prudencia.- Es la virtud que evita que nos comportemos de manera irreflexiva y
adelantada en algn asunto, antes de haber observado y analizado los hechos y
sucesos del mismo, en relacin a aquello que nos sucede.

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