Académique Documents
Professionnel Documents
Culture Documents
Tercero.- Que acorde con dicha intencin y frente al inters de los seores scar
Eduardo Pez, Andrs Forero y Alexander Snchez, por que esta se realice,
votaron favorablemente esta propuesta.
firma de los presentes estatutos-, haber decidido constituir una sociedad por acciones
simplificada denominada JABONES IMPERIAL S.A.S, para realizar cualquier actividad
civil o comercial lcita, por trmino indefinido de duracin, con un capital suscrito de ochenta
MILLONES DE PESOS ($80.000.000), dividido en DIEZ MIL (10.000) acciones ordinarias
de valor nominal de OCHENTA MIL PESOS ($80.000) cada una, que han sido liberadas en
su totalidad previa entrega del monto correspondiente a la suscripcin, al representante
legal designado y que cuenta con un nico rgano de administracin y representacin, que
ser el representante legal designado mediante este documento.
Una vez formulada la declaracin que antecede, el suscrito ha establecido, as mismo, los
estatutos de la sociedad por acciones simplificada que por el presente acto se crea.
Una vez formulada la declaracin que antecede, los suscritos han establecido, as mismo,
los estatutos de la sociedad por acciones simplificadas con carcter de sociedad por
acciones simplificada, que por el presente acto se crea.
ESTATUTOS
Captulo I
Disposiciones generales
Artculo 1. Forma.- La compaa que por este documento se constituye es una
sociedad por acciones simplificada con carcter de annima, de naturaleza comercial,
que se denominar JABONES IMPERIAL SAS, regida por las clusulas contenidas
en estos estatutos, en la Ley 1258 de 2008 y en las dems disposiciones legales
relevantes.
Artculo 2. Objeto social.- La sociedad tendr como objeto principal; La adquisicin,
elaboracin, distribucin y enajenacin de materias primas para la industria en
general, productos qumicos, cosmticos, farmacuticos, toda clase de artculos para
el aseo e higiene, jabones, desinfectantes y dems artculos similares, conexos o
complementarios; en su explotacin de establecimientos mercantiles consistentes en
laboratorios y, en general, centros de produccin y distribucin de los artculos antes
mencionados y en la adquisicin en el pas o en el exterior, en la elaboracin,
distribucin y enajenacin de los insumos necesarios para la fabricacin de los
artculos ya mencionados, as como la fabricacin y venta de productos de la industria
qumica, cosmtica, farmacutica, representacin de firmas extranjeras dedicadas a la
produccin y comercializacin de tales productos nuevos y el uso o aplicacin y
explotacin de patentes de terceros a travs de contratos de cualquier naturaleza
sobre esa clase de intangibles; la celebracin de contratos de asociacin con
empresas relacionadas nacionales o extranjeras. Celebrar y ejecutar todos los
contratos y actos jurdicos que sean necesarios, y en especial hacer operaciones
comerciales, industriales, civiles o financieras, sobre bienes muebles o inmuebles,
constituir cualquier clase de gravmenes sobre estos; efectuar operaciones de
prstamo, cambio, descuento o cuenta corriente, dando o recibiendo garantas
personales y reales, endosar, descontar, instrumentos negociables, adquirir suscribir y
enajenar acciones de toda clase de sociedades con arreglo a la Ley, incorporarse en
negocios de cualquier compaa, asociacin o empresa; y en general hacer toda clase
de negocios, actos y operaciones que puedan contribuir al mejor desarrollo e
4
incremento del objeto social. As mismo, podr realizar cualquier otra actividad
econmica lcita tanto en Colombia como en el extranjero
La sociedad podr llevar a cabo, en general, todas las operaciones, de cualquier
naturaleza que ellas fueren, relacionadas con el objeto mencionado, as como
cualesquiera actividades similares, conexas o complementarias o que permitan facilitar
o desarrollar el comercio o la industria de la sociedad.
Artculo 3. Domicilio.- El domicilio principal de la sociedad ser la ciudad de Bogot y su
direccin para notificaciones judiciales ser la Transversal 18 con carrera 11 Localidad de
Fontibn,
en
la
ciudad
de
Bogot
D.C.
o
la
direccin
electrnica
jabonesimperialsas@hotmail.com
Artculo 4. Trmino de duracin.- El trmino de duracin ser indefinido.
Captulo II
Reglas sobre capital y acciones
Artculo 5. Capital Autorizado.- El capital autorizado de la sociedad es de ochenta
MILLONES DE PESOS ($80.000.000), dividido en DIEZ MIL (10.000) acciones
ordinarias de valor nominal de OCHO MIL PESOS ($8.000) cada una.
Artculo 6. Capital Suscrito.- El capital suscrito inicial de la sociedad es de
OCHENTA MILLONES DE PESOS ($80.000.000), dividido en DIEZ MIL (10.000)
acciones ordinarias de valor nominal de OCHO MIL PESOS ($8.000) cada una.
Artculo 7. Capital Pagado.- El capital pagado de la sociedad es de OCHENTA
MILLONES DE PESOS ($80000.000), dividido en DIEZ MIL (10.000) acciones
ordinarias de valor nominal de OCHO MIL PESOS ($8.000) cada una.
Pargrafo. Forma y Trminos en que se pagar el capital.- El monto de capital
suscrito se ha pagado, en dinero efectivo, a la fecha de la firma del presente
documento.
Artculo 8. Derechos que confieren las acciones.- En el momento de la
constitucin de la sociedad, todos los ttulos de capital emitidos pertenecen a la misma
clase de acciones ordinarias. A cada accin le corresponde un voto en las decisiones
de la asamblea general de accionistas.
Los derechos y obligaciones que le confiere cada accin a su titular les sern
transferidos a quien las adquiriere, luego de efectuarse su cesin a cualquier ttulo.
La propiedad de una accin implica la adhesin a los estatutos y a las decisiones
colectivas de los accionistas.
Artculo 9. Naturaleza de las acciones.- Las acciones sern nominativas y debern
ser inscritas en el libro que la sociedad lleve conforme a la ley. Mientras que subsista
el derecho de preferencia y las dems restricciones para su enajenacin, las acciones
no podrn negociarse sino con arreglo a lo previsto sobre el particular en los presentes
estatutos.
Artculo 10. Aumento del capital suscrito.- El capital suscrito podr ser aumentado
sucesivamente por todos los medios y en las condiciones previstas en estos estatutos
y en la ley. Las acciones ordinarias no suscritas en el acto de constitucin podrn ser
emitidas mediante decisin del representante legal, quien aprobar el reglamento
respectivo y formular la oferta en los trminos que se prevean reglamento.
Artculo 11. Derecho de preferencia.- Salvo decisin de la asamblea general de
accionistas, aprobada mediante votacin de uno o varios accionistas que representen
cuando menos el setenta por ciento de las acciones presentes en la respectiva
reunin, el reglamento de colocacin prever que las acciones se coloquen con
sujecin al derecho de preferencia, de manera que cada accionista pueda suscribir un
nmero de acciones proporcional a las que tenga en la fecha del aviso de oferta. El
derecho de preferencia tambin ser aplicable respecto de la emisin de cualquier otra
clase ttulos, incluidos los bonos, los bonos obligatoriamente convertibles en acciones,
las acciones con dividendo preferencial y sin derecho a voto, las acciones con
dividendo fijo anual y las acciones privilegiadas.
Pargrafo Primero.- El derecho de preferencia a que se refiere este artculo, se
aplicar tambin en hiptesis de transferencia universal de patrimonio, tales como
liquidacin, fusin y escisin en cualquiera de sus modalidades. As mismo, existir
derecho de preferencia para la cesin de fracciones en el momento de la suscripcin y
para la cesin del derecho de suscripcin preferente.
Cualquier reforma de los estatutos sociales requerir el voto favorable del 100% de las
acciones suscritas, incluidas las siguientes modificaciones estatutarias:
La modificacin de lo previsto en el artculo 16 de los estatutos sociales, respecto
de las restricciones en la enajenacin de acciones.
Artculo 27-1.- SESIONES.- La Junta Directiva deber sesionar por lo menos una
vez al mes (1) mes y a sus reuniones podr asistir el Revisor Fiscal; en las reuniones
actuar como Presidente el designado por la Junta Directiva y un Secretario nombrado
en cada reunin, quienes suscribirn las actas correspondientes a cada reunin.
La Junta Directiva deliberar y decidir vlidamente con la presencia y los votos de la
mayora absoluta de sus miembros y podr ser convocada por su Presidente, por el
representante legal, por el Revisor Fiscal) o por dos (2) de sus miembros que acten
como principales.
Reuniones no Presenciales.
Cada vez que los Socios puedan deliberar por cualesquiera medios de
telecomunicaciones, las decisiones tomadas en las conferencias sern vlidas y
jurdicamente vinculantes.
Las deliberaciones por telecomunicaciones debern ser siempre sucesivas o
simultneas. La evidencia de la telecomunicacin y de las resoluciones pertinentes,
como una confirmacin por fax o correo electrnico, se incluir en las actas
respectivas, de conformidad con los requisitos establecidos en estos Estatutos.
Artculo 27-2.- FUNCIONES.- La Junta Directiva tendr las siguientes funciones:
o Dirigir, planear y coordinar los programas generales a ejecutar en el desarrollo del
objeto social
o Disear, desarrollar y evaluar los sistemas de control de la sociedad.
o Dirigir y evaluar la gestin de los administradores
o Elaborar su propio reglamento.
o Nombrar, remover, establecer funciones y fijar la remuneracin del Gerente, y de
su Suplente y de los dems funcionarios de la sociedad
o Decretar la apertura de sucursales o agencias de la sociedad, as como
determinar las facultades de los administradores
o Crear los cargos que considere convenientes para la buena marcha de la sociedad
o Determinar la estructura de la sociedad y las funciones de cada una de sus
dependencias
o En general, ordenar que se ejecute o celebre cualquier acto o contrato
comprendido dentro del objeto social y tomar las determinaciones necesarias en
orden a que la sociedad cumpla sus fines
o Las funciones que le determine en forma expresa la Asamblea General de
Accionistas, rgano supremo de la sociedad
o Asumir la representacin legal en cabeza de su Presidente en las faltas absolutas,
temporales o accidentales del Gerente y su Suplente, la cual deber constar en la
correspondiente acta
o Establecer las polticas de Balances, Dividendos y reservas
o Elaborar los reglamentos de emisin y colocacin de acciones
o Todas las dems funciones no atribuidas expresamente a otro rgano.
11
Artculo 27-3.- Actas.- Las decisiones de Junta Directiva, se harn constar en actas
aprobadas por ella misma, por las personas individualmente delegadas para el efecto
o por una comisin designada por la Junta Directiva. En caso de delegarse la
aprobacin de las actas en una comisin, los miembros podrn fijar libremente las
condiciones de funcionamiento de este rgano colegiado.
Las actas debern ser firmadas por el presidente y el secretario de la asamblea. La
copia de estas actas, autorizada por el secretario o por algn representante de la
sociedad, ser prueba suficiente de los hechos que consten en ellas, mientras no se
demuestre la falsedad de la copia o de las actas.
Artculo 28. Representacin Legal.- La representacin legal de la sociedad por
acciones simplificada estar a cargo del Gerente, quien tendr un suplente, que con
las mismas facultades del titular, lo reemplazar en sus faltas absolutas, temporales o
accidentales, sin necesidad de autorizacin alguna por parte de rgano distinto de la
sociedad y sern designados para perodos de un (1) ao, reelegibles por la Junta
Directiva.
Las funciones del representante legal terminarn en caso de dimisin o revocacin por
parte de la asamblea general de accionistas, de deceso o de incapacidad en aquellos
casos en que el representante legal sea una persona natural y en caso de liquidacin
privada o judicial, cuando el representante legal sea una persona jurdica o por
vencimiento del trmino.
La cesacin de las funciones del representante legal, por cualquier causa, no da lugar
a ninguna indemnizacin de cualquier naturaleza, diferente de aquellas que le
correspondieren conforme a la ley laboral, si fuere el caso.
La revocacin por parte de la asamblea general de accionistas no tendr que estar
motivada y podr realizarse en cualquier tiempo.
En aquellos casos en que el representante legal sea una persona jurdica, las
funciones quedarn a cargo del representante legal de sta.
Toda remuneracin a que tuviere derecho el representante legal de la sociedad,
deber ser aprobada por la asamblea general de accionistas.
Artculo 29. Facultades del representante legal.- La sociedad ser gerenciada,
administrada y representada legalmente ante terceros por el representante legal, quien
no tendr restricciones de contratacin por razn de la naturaleza ni de la cuanta de
los actos que celebre, mientras estos no superen los TRESCIENTOS CINCUENTA
MILLONES ($350.000.000) de pesos, Por lo tanto, se entender que el representante
legal podr celebrar o ejecutar todos los actos y contratos comprendidos en el objeto
social o que se relacionen directamente con la existencia y el funcionamiento de la
sociedad, tan solo dentro del marco autorizado.
El Gerente y su suplente, tendrn las siguientes funciones:
12
S.A.S, por el
ANDRS FORERO
CC 14.987.783 de Bogot
CC
ALEXANDER SNCHEZ
10.980.345.321 de Ibagu
17
PROCEDIMIENT
OS
RELACIONADO
S
CRITERIO DE INTERVENCION
CONTROL
PROPUESTO
Mediano plazo
EPP
Modera
do
ELIMINACION
EXTREMADAMENTE
DAINO
LIGERAMENTE DAINO
MODERADAMENTE DAINO
X
CONTROL ADMINISTRAT.
Correcta
utilizaci
n de los
guantes
a la hora
de
manipula
r
la
maquinar
ia
ESTIM
ACION
DEL
RIESG
O
Control
de
tablas
mediant
e el
control
de
horarios
de
ingreso
y salida
del
persona
l
(Element
os de
protecci
n
personal
,
Exmen
es
Ocupaci
onales,
Capacita
)
TIPO DE CONTROL
CONTROLES DE ING.
Realizar
revisin
cada 2
mese de
los
tanques
de
saponifica
cin
(Barrer
as,
aislami
entos,
control
es de
ingenie
ra)
ALTA
(Control
directo
en
equipos,
mquina
se
instalaci
ones)
MEDIO
MEDIA
FUENTE
CONSECUE
NCIAS
PERSON
AS
BAJA
TOTAL
1
5
HORAS DE EXPOSICIN DA
PRACTICANTES
CONTRATISTAS
PLANTA
1
5
TEMPORALES
NO RUTINARIA
RUTINARIA
X
PROBABIL
IDAD
SUSTITUCION
proble
mas
gentic
os y al
asma
MEDIDAS DE CONTROL
ACTUALES
EXPUESTOS
Contact
o con
sustanci
as en el
proceso
de
saponifi
cacin
EFECTOS POSIBLES
FUENTE
ACTIVIDAD
Trabajo en el rea de los reactores de
saponificacin
Qumico
AREA PROCESO
PRODUCCION
ACTIVID
AD
18
1
0
1
0
1
2
Realizar
capacitac
iones la
personal
sobre
como
actuar
frente a
un
posible
golpe de
calor
Modera
do
Importa
nte
Modera
do
Mediano plazo
Verificar
la
ventilaci
n en el
lugar
Instalaci
n de
ventilad
ores en
los
lugares
donde
se
percibe
n altas
tempera
turas
Se le
realizan
capacitac
iones
sobre los
riesgos
laborales
y uso de
elemento
s de
protecci
n
personal
Realizar
la
inspecci
n de cada
maquina
para su
adecuado
mantenim
iento.
Verificar
que en
sitio
solo s
encuent
re el
persona
l que
esta
autoriza
do para
minimiz
ar este
riesgo
Establecer un
plan de reporte
semanal por
trabajador, para
que expongan las
condiciones de
trabajo vistas
durante cada
jornada
1
5
Destinar rubro
especial para
minimizar
riesgos,
cambiando el
cableado y tomas
del rea de
produccin
Mediano plazo
1
5
1
5
Entre
gar al
perso
nal
del
rea
los
EPP
seme
stralm
ente
Deshidr
atacin
, golpe
de
calor
1
5
Concient
izar al
personal
de la
adecuad
a revisin
de las
instalacio
nes
elctricas
Poner puntos de
hidratacin, hacer pausas
durante la jornada
Altas
tempera
turas
Hipoac
usia
neuros
ensoria
l daos
estraud
itivos
Supervi
sin
antes
durante
y
despus
de
realizar
en
proceso
Altos
decibel
es por
trabajar
a con
maquin
aria
Posible
contact
o con
energa
elctric
a
mantenim
iento de
las
instalacio
nes, en
este caso
para el
cambio
de las
tomas de
la
empresa
Realizar adecuaciones
en lugar de trabajo para
tener ventilacin natural
Elctrico
Fsico
Fsico
Tomas
de
Ilumina
cin
defectu
osas,
no hay
conexi
n polo
tierra
algunas
tomas
19
Modera
do
Elaborar un plan
de rotacin de los
puestos de
trabajo
Difundir y cumplir
el plan de
rotacin de
puestos de
trabajo.
20
Mediano plazo
Casco,
gafas,
guantes
tapa
odos.
2
5
2
5
No se
controla
la fuente
en cuanto
a
movimient
os
rutinarios.
El nico
sistema
de
control
es el de
dos
descans
os de
20
minutos
durante
las 8
horas
de
trabajo
y una
de
almuerz
o.
Alteraci
n del
sistema
nervios
o,
psicol
gico y
digestiv
o.
Biomecnico
Movimi
entos
repetitiv
os
durante
los
proceso
s de
Agitado
semi
boiled,
mezcla
del
product
o
jabonos
oy
filtrado
del
mismo.
Puesto
LIDER DE
PRODUCCION
COORDINADOR DE
PRODUCCION
COORDINADOR DE
PRODUCCION
COORDINADOR DE
PRODUCCION
COORDINADOR DE
PRODUCCION
COORDINADOR DE
PRODUCCION
COORDINADOR DE
HSE
COORDINADOR DE
HSE
OPERARIO
PRODUCCION
OPERARIO
PRODUCCION
OPERARIO
PRODUCCION
OPERARIO
PRODUCCION
OPERARIO
PRODUCCION
OPERARIO
PRODUCCION
OPERARIO
ALMACEN
OPERARIO
ALMACEN
OPERARIO
ALMACEN
OPERARIO
ALMACEN
OPERARIO DE
EMPAQUE
OPERARIO DE
PARAFISCAL
ES
SEGURIDAD SOCIAL
Sueldo
AUX
TRANSP
ORTE
CESANTIAS
8,33%
INT
CESANTIAS
1%
PRIMA LEGAL
DE SERVICIOS
8,33%
VACACIONES
4,17
SUB TOTAL
EPS
8,5%
FP
12%
ARL
DEPENDE LA
CLAIFICACION
PARAFISCAL
ES (SENAICBF-CAJA
COM) 4%
2,500,000
208,250
25,000
208,250
104,250
3,045,750
212,500
300,000
13,050
100,000
3,671,300
44,055,600
1,000,000
74,000
40,000
10,000
83,300
41,700
1,249,000
85,000
120,000
5,220
40,000
1,499,220
17,990,640
1,000,000
74,000
40,000
10,000
83,300
41,700
1,249,000
85,000
120,000
5,220
40,000
1,499,220
17,990,640
1,000,000
74,000
40,000
10,000
83,300
41,700
1,249,000
85,000
120,000
5,220
40,000
1,499,220
17,990,640
1,000,000
74,000
40,000
10,000
83,300
41,700
1,249,000
85,000
120,000
5,220
40,000
1,499,220
17,990,640
1,000,000
74,000
40,000
10,000
83,300
41,700
1,249,000
85,000
120,000
5,220
40,000
1,499,220
17,990,640
1,500,000
60,000
15,000
124,950
62,550
1,762,500
127,500
180,000
7,830
60,000
2,137,830
25,653,960
1,500,001
60,000
15,000
124,950
62,550
1,762,501
127,500
180,000
7,830
60,000
2,137,831
25,653,977
644,350
74,000
25,774
6,444
53,674
26,869
831,111
54,770
77,322
3,364
25,774
992,341
11,908,086
644,350
74,000
25,774
6,444
53,674
26,869
831,111
54,770
77,322
3,364
25,774
992,341
11,908,086
644,350
74,000
25,774
6,444
53,674
26,869
831,111
54,770
77,322
3,364
25,774
992,341
11,908,086
644,350
74,000
25,774
6,444
53,674
26,869
831,111
54,770
77,322
3,364
25,774
992,341
11,908,086
644,350
74,000
25,774
6,444
53,674
26,869
831,111
54,770
77,322
3,364
25,774
992,341
11,908,086
644,350
74,000
25,774
6,444
53,674
26,869
831,111
54,770
77,322
3,364
25,774
992,341
11,908,086
644,350
74,000
25,774
6,444
53,674
26,869
831,111
54,770
77,322
3,364
25,774
992,341
11,908,086
644,350
74,000
25,774
6,444
53,674
26,869
831,111
54,770
77,322
3,364
25,774
992,341
11,908,086
644,350
74,000
25,774
6,444
53,674
26,869
831,111
54,770
77,322
3,364
25,774
992,341
11,908,086
644,350
74,000
25,774
6,444
53,674
26,869
831,111
54,770
77,322
3,364
25,774
992,341
11,908,086
644,350
74,000
25,774
6,444
53,674
26,869
831,111
54,770
77,322
3,364
25,774
992,341
11,908,086
644,350
74,000
25,774
6,444
53,674
26,869
831,111
54,770
77,322
3,364
25,774
992,341
11,908,086
TOTAL PAGO
MENSUAL X LA
EMPRESA
TOTAL PAGO
ANUAL X LA
EMPRESA
21
EMPAQUE
OPERARIO DE
EMPAQUE
OPERARIO DE
EMPAQUE
OPERARIO DE
EMPAQUE
AUXIAR DE
BODEGA
AUXIAR DE
BODEGA
AUXIAR DE
BODEGA
AUXIAR DE
BODEGA
AUXIAR DE
BODEGA
644,350
74,000
25,774
6,444
53,674
26,869
831,111
54,770
77,322
3,364
25,774
992,341
11,908,086
644,350
74,000
25,774
6,444
53,674
26,869
831,111
54,770
77,322
3,364
25,774
992,341
11,908,086
644,350
74,000
25,774
6,444
53,674
26,869
831,111
54,770
77,322
3,364
25,774
992,341
11,908,086
644,350
74,000
25,774
6,444
53,674
26,869
831,111
54,770
77,322
3,364
25,774
992,341
11,908,086
644,350
74,000
25,774
6,444
53,674
26,869
831,111
54,770
77,322
3,364
25,774
992,341
11,908,086
644,350
74,000
25,774
6,444
53,674
26,869
831,111
54,770
77,322
3,364
25,774
992,341
11,908,086
644,350
74,000
25,774
6,444
53,674
26,869
831,111
54,770
77,322
3,364
25,774
992,341
11,908,086
644,350
74,000
25,774
6,444
53,674
26,869
831,111
54,770
77,322
3,364
25,774
992,341
11,908,086
35,289,881
423,478,457
22
LEGISLACIN LEGAL
DESCRIPCION
PORCENTAJE
EMPLEADOR
MENSUAL
PORCENTAJE
EMPLEADO
Decreto 1045 de
1978
4,17 % salario
Artculo
2, Decreto 2076 de
1967:
INTERESES DE
CESANTIAS
VALOR
APROVADO
POR EL
GOBIERNO
74,000
APORTE
VACACIONES
CESANTIAS
DECRETO O LEY
Ley 52 de 1975
AUXILIO DE
TRANSPORTE
ley 15 de 1959
EPS
8.50%
4%
FONDO DE
PENSION
12%
4%
ARL
Segn el nivel de
riesgo.
4% PERSONAL
QUE DEVENGA
MENOS DE 10
SALARIOS
MINIMOS
PARAFISCALES
23
REGISTRO INVIMA
El registro sanitario es el acto administrativo emitido por el INVIMA, a todos los
productos destinados al consumo o uso humano, sometidos a procesos de
transformacin con el objeto de ser comercializados en Colombia, los cuales se
distinguen con marca y no son materia prima.
Para la emisin de un registro sanitario en Colombia el INVIMA verifica que el
establecimiento de comercio cuente con las instalaciones, personal y herramientas
necesarios para realizar el proceso de transformacin o elaboracin de un producto y
que los ingredientes o materiales utilizados para ello cumplan los parmetros
establecidos por la ley, el
cumplimiento de dichos
requisitos da al INVIMA la
potestad para asignar el
Inicio
nmero
de Registro
INVIMA que lo distingue
como producto apto para
el consumo o uso
humano
y
de
libre
comercializacin
en
Recoleccin de
Colombia.
documentacin, certificado
capacidad tcnica
Realizar el
pago
Radicar
documentos
Visita
programada
Acta de
emisin del
Reunir
documentacin
Radicacin de
documento
Cdigo de
notificacin sanitaria
obligatoria
Fin
24
No.
1
2
3
DESCRIPCIN
VALOR
Visitas para certificar normas tcnicas de 5,902,031.00
fabricacin (NTF) para productos de
aseo, higiene y limpieza de uso
domestico. cdigo 4024
registro sanitario
4,102,362,00
certificacin de calidad de producto
2,079,200,00
25
26
ACTIVIDADES
300%
200%
100%
0%
ene-12
dic-11
nov-11
oct-11
sep-11
ago-11
jul-11
jun-11
may-11
abr-11
mar-11
feb-11
ene-11
ene-12
dic-11
nov-11
oct-11
sep-11
ago-11
jul-11
jun-11
may-11
abr-11
mar-11
feb-11
ene-11
ACTIVIDADES
14
12
10
8
6
4
2
0
27
REFERENCIAS BIBLIOGRFICAS
Cmara de comercio de Cali, (2015), sociedad por acciones simplificada tomado desde
http://www.ccc.org.co/como-crear-su-empresa/seleccione-el-tipo-de-sociedad-aconstituir/sociedad-por-acciones-simplificada
28