Cmo elaborar un CV eficaz

de Forma sencilla
1- Importancia del Currculum Vitae en el proceso de Seleccin
El CV, junto a la carta de presentacin, es el primer y nico referente con el que
cuenta la empresa para decidir inicialmente, cuales son a priori, los candidatos
que mejor se ajusta al puesto vacante. De tal forma, el CV es el medio que va a
determinar que pasemos a la siguiente fase del proceso de seleccin, o por el
contrario, nos quedemos fuera del mismo.
Para conseguir el xito, no debemos olvidar las siguientes claves:
-

Sencillez: no debemos utilizar formatos complicados, ni palabras imposibles.

Evita los tecnicismos. Lo ideal es un folio, como mximo dos.
Limpieza: escrito en ordenador, sin borrones, espaciado, sin errores de
ortografa.
Claridad: utiliza un lenguaje sencillo y conciso. Evita las frases rebuscadas.
Papel DNI A, preferentemente blanco.
Adjuntar una fotografa tamao carn original, si se enva por correo
electrnico escaneada.
Resaltar los encabezados y aspectos relevante (por ej. Con negrita).
No incluyas portada.
Acompalo con una carta de presentacin.

2- Estructura
Debe incluir la informacin relevante, organizada de forma lgica, de forma que
facilite su lectura y permita una comprensin rpida de su contenido.
Datos Personales:
-

Apellidos
Nombre
DNI
Fecha de Nacimiento
Direccin (calle, n, poblacin, provincia, CP).
Telfono de contacto (preferiblemente un fijo y un mvil).
E-mail

Formacin Reglada (Acadmica)

-

Se refiere a los estudios oficiales (titulaciones universitarias,).

Debe seguirse una secuencia cronolgica de ms a menos reciente.
Slo se debe incluir la de mayor rango (ej. Si eres diplomado no debes
poner el COU).
Si estas cursando en la actualidad, incluir el curso en el que te encuentras.
Secuencia: Titulo. Centro. Ciudad. Fecha de inicio y fin.

Formacin No Reglada (Extra Acadmica)

-

Aqu debes incluir los cursos y seminarios de inters para el puesto al que
optas, indicando en centro, n de horas y fecha de realizacin (ao).

Idiomas
-

Seala los idiomas que conoces, as como el grado en que los dominas a
nivel hablado, escrito y traduccin.
OJO, no exageres!!: en este apartado es especialmente importante la
sinceridad, ya que en cualquier momento pueden evaluarse tus habilidades
reales.

Informtica
-

Programas informticos que conoces, as como tu dominio de los mismos

(nivel bsico, usuario o usuario avanzado).

Experiencia Laboral
-

Debes recoger tu experiencia laboral desde la ms reciente a la ms antigua.

Secuencia: Nombre de la empresa. Fechas de inicio y fin. Sector.
Denominacin del puesto. Funciones.

Otros Datos
Carn de conducir
Disponibilidad geogrfica y para viajar.
Incorporacin.
Objetivos Profesionales
Escoge las palabras adecuadas, evitando las frases hechas, y refleja de brevemente
(en una o dos lneas), que te interesa, y por tanto lo que buscas.

3- Ejemplo de CV
CURRICULUM VITAE
DATOS PERSONALES
APELLIDOS : Xxxx Xxxx
NOMBRE : Ana M
DOMICILIO: C/ San Leandro, n 1
POBLACIN: Las Vistas
PROVINCIA: Murcia
FECHA DE NACIMIENTO: 31/05/1978
D.N.I: 00000000- X
TELFONOS: 968/00 00 00
000 00 00 00
E-MAIL: acp@hotmail.com
FORMACIN REGLADA

Licenciada en Pedagoga por la Universidad de Murcia (1996-2001)

Master en Direccin de Recursos Humanos, realizado en FUNDACIN XXL,
Madrid (2002-2003).

CURSOS Y SEMINARIOS

Gestin de Nminas, 70 horas (SCOP/ 2004).

Seminario de Inteligencia Emocional, 20 horas (XXL /2003).
Curso Juventud y Empresa: La nueva Cultura Empresarial (CROEM/2001).

INGLS

Nivel bsico hablado, escrito y traduccin.

INFORMTICA

Nivel de usuario:
- Word
- Power Point
- Internet.
Nivel bsico:
- Excel

EXPERIENCIA LABORAL

Consultores H&J. Tcnico de personal y RRHH (01/06/2004- Actualidad):

mismas tareas que en la anterior.
Consultores H&J. Prcticas como Tcnico de personal y RRHH (01/12/200331/05/2004): preseleccin de CV, entrevistas, elaboracin de reclamos.
Elaboracin de nminas, altas y bajas en la SS.
Calzados Susi. Dependiente (20/01/2003-30/11/2003): atencin y venta
directa a clientes. Cuadre de caja.

Supermercados Dial .Cajera (1/07/2002-5/12/2002): atencin al cliente,

cobro de productos en lnea de cajas, reposicin de productos.

OTROS DATOS DE INTERS

Carn de conducir B1.

Vehculo propio.
Disponibilidad para incorporacin inmediata.

OBJETIVOS PROFESIONALES
Aprender y desarrollarme en el mbito de los recursos humanos y gestin de
personal.

Currculo cerrado a 29 de septiembre de 2007