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significa que una parte del inmovilizado (inversiones a largo plazo) esta financiado con crdito a corto
plazo con lo cual la empresa estar amenazada continuamente por suspensiones de pagos.
Ratio de liquidez o tesorera = valores disponibles y realizables/exigible a corto plazo.
Proporciona una medida de capacidad de la empresa para hacer frente a sus compromisos
inmediatos. Un ratio de liquidez del 0,50 no es excesivamente bajo cuando la rotacin de stock es
elevada y un valor demasiado alto puede significar un exceso de solvencia que va a repercutir
negativamente sobre la rentabilidad de la empresa.
Grado de cobertura de las amortizaciones
Nos indican el tanto por ciento que los fondos de mortizaci{on constituidos representan con relacin
al activo fijo amortizable.
Gasto del peronal (coste total del personal/ventas anuales) x 100 Este ratio nos indica el coste de la
mano de obra incluyendo en el mismo todas las categoras laborales y todos los coceptos retributivos,
este ratio es muy utiizado ya que actualmente una causa bastante frecuente de la baja rentabilidad o
eficacia de las empresas es el excesivo personal o la falta adecuacin a las necesidades de la empresa.
Coste medio por trabajadores = coste total de la mano de obra/nmero de trabajadores
Mas cerca de la eficiencia de una empresa publica. Cuando las cuentas anuales o estados
contables de sntesis son efectivamente representativo de la realidad econmico financiera de una
empresa publica algunos de los ratios mencionados anteriormente pueden ser suficientes para emitir un
juicio sobre la eficiencia de la empresa en cuestin.
Para que una empresa sea globalmente eficiente necesita ser eficiente en los siguientes mbitos o
aspectos: - Aprovisionamiento o gestin de compras.
- Produccin donde incluiramos tambin el control de stocks y poltica de personal. Comercializacin y gestin de ventas.
- Financiacin y polticas de inversiones.
- Organizacin y administracin.
Por consiguiente si profundizamos en el anlisis podemos matizar uno a uno algunos aspectos
relevantes: - Exceso de personal provoca un exceso de endeudamiento cosa bastante frecuente para
obtener una baja rentabilidad, y como adems los precios (imputs) los fija o la administracin o el
mercado la venta de los productos no podr retribuir los capitales invertidos.
- La organizacin y la administracin es un aspecto importante ya que habr que elegir el estilo de
direccin ms idneo para la empresa que a su vez el estilo de direccin sea flexible para que la
empresa pueda ir adaptndose gradualmente dejando bien claras las direcciones a travs de un
organigrama, siendo este descentralizado por objetivos. Con un buen sistema de control tanto de
gestin como contable.
- Un problema muy frecuente en la empresa es la falta de anticipacin del futuro y adaptacin al
cambio, por no haber hecho las inversiones estratgicas oportunas.
Por tanto la eficiencia es un concepto dinmico, y ms que el valor del beneficio actual lo que le
interesa es maximizar a la empresa es el valor actualizando de todos los beneficios futuros esperados.
Pensamos que respetando las restricciones y cumplimentando las ordenes impuestas por los
poderes pblicos; una empresa publica concurrencial debe gestionarse aplicando los mismos mtodos,
tcnicas y criterios que en el caso de una empresa privada, la cual ser eficiente cuando su beneficio
sea mximo o su perdida mnima.
Queda claro en lo mencionado que se pueda hacer una auditoria eficiente hay que tener unos
principios de contabilidad generalmente aceptados y comunes a unos principios de economa y
administracin.