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TRABAJO INTEGRADOR
INTEGRANTES
Carolina Palomino Valverde
Jesus Neira Araoz
Nereida Paredes Paredes
Wilder Serrano Valdivia
JUNEFIEL SAC
SIG-MAN-001
Versin
Fecha
001
02/01/2014
ELABORADO POR
Asistente del
SIG
REVISADO POR
Supervisor
del SIG
APROBADO POR
RAD
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JUNEFIEL SAC
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001
02/01/2014
TABLA DE CONTENIDOS
0. PRESENTACIN DEL SISTEMA INTEGRADO DE GESTIN .............................................................................. 4
1. Resea histrica de la Empresa ................................................................................................................. 4
2. Servicios ofrecidos ..................................................................................................................................... 5
3. Clientes principales .................................................................................................................................... 5
4. Misin......................................................................................................................................................... 5
5. Visin.......................................................................................................................................................... 5
6. Politica del SIG ........................................................................................................................................... 5
7.Alcance del SIG............................................................................................................................................ 6
8. Organigrama .............................................................................................................................................. 6
9. Mapa de procesos...................................................................................................................................... 7
10. Requisitos del Cliente y partes interesadas ............................................................................................ 8
11. Exclusiones Justificadas ........................................................................................................................... 8
12. Requisitos Legales.................................................................................................................................... 8
....................................................................................................................................................................
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SIG-MAN-001
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001
02/01/2014
Junefield S.A.C. fue fundada en mayo de 2008, con domicilio fiscal registrado en Lima, Per.
Luego de ms de 3 aos de grandes esfuerzos, la empresa viene ampliando continuamente el
alcance de los negocios y convirtindose en una empresa de minera influyente en el Per. El
mbito de sus operaciones abarca la minera, bienes races, construccin de infraestructura de
instalaciones portuarias, comercio martimo y otros campos, se estableci un instituto de
exploracin geolgica y 9 empresas mineras que se dedican directamente al desarrollo de la
minera. El Instituto de Exploracin Geolgica est compuesto por equipos de geofsicos,
equipos de exploracin de cobre, hierro, oro, polimetlicos, equipos de exploracin geolgica
de carbn, equipos de perforacin y centros de preparacin de muestras y anlisis. Junefield
cuenta con un gran nmero de altos ejecutivos y especialistas tcnicos tanto chinos como
peruanos en diferentes campos, entre ellos el catedrtico He Jishan, un geofsico de renombre
mundial, miembro de la Academia China de Ingeniera, y el seor Alberto Manrique, vice
presidente de la Sociedad Geolgica del Per.
2. SERVICIOS OFRECIDOS
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JUNEFIEL SAC
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02/01/2014
3. CLIENTES PRINCIPALES
Este servicio se brinda para Junefield S.A.C, que es nuestro cliente interno.
4. MISION
Junefield S.A.C, es una empresa que identifica nuevos yacimientos mineros de hierro en
territorio peruano para estudiarlos y convertirlos en proyectos mineros de explotacin.
5. VISION
Junefield S.A.C, dentro de cinco aos se proyecta a ser una empresa minera lder en el
mercado
6. POLITICA
1. Cumplir
superar
requisitos
legales
de
salud,
seguridad,
medioambiente,
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Versin
Fecha
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02/01/2014
7. ALCANCE
8. ORGANIGRAMA
Gerencia de
Exploraciones
Sub Gerencia de
Geofsica
Sub Gerencia de
Geologa
Sub Gerencia de
Perforaciones
Asistente
Administrativo
rea de
RR.HH
rea de
Logstica y
Mantenimi
ento
rea de
Finanzas y
Contabilida
d
Gestin
Socioambiental
rea de
Perforaciones
Equipo Nro. 1
(Da)
Equipo Nro. 2
(Noche)
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9. MAPA DE PROCESOS:
Cliente
Preparacion de
la plataforma
RRHH
Relaciones
Comunitarias
Instalacion de la
maquinaria
Logistica
Ansuntos
Ambientales
Perforacion con
diamantina
Administracin
Asuntos
Legales
Extraccion del
testigo
Cliente
CLIENTE INTERNO
CLIENTE INTERNO
Planeamiento
Finanzas
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02/01/2014
CALIDAD
Perforar 30 metros de profundidad por guardia.
Entregar las muestras dentro de los plazos establecidos y correctamente registradas.
MEDIO AMBIENTE
Observar un adecuado manejo ambiental del proyecto de exploracin
SEGURIDAD
Cumplir con las normas de seguridad y salud ocupacional.
RESPONSABILIDAD SOCIAL
Evitar conflictos, que pongan en riesgo el proyecto de exploracin, con las poblaciones
aledaas a la zona.
ANEXO 1
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