III - A moralidade da Administrao Pblica

no se limita distino entre o bem e o mal,

devendo ser acrescida da ideia de que o fim
sempre o bem comum. O equilbrio entre a
legalidade e a finalidade, na conduta do servidor
pblico, que poder consolidar a moralidade do
ato administrativo.

VII - Salvo os casos de segurana nacional,

investigaes policiais ou interesse superior do
Estado e da Administrao Pblica, a serem
preservados em processo previamente declarado
sigiloso, nos termos da lei, a publicidade de
qualquer ato administrativo constitui requisito de
eficcia e moralidade, ensejando sua omisso
comprometimento tico contra o bem comum,
imputvel a quem a negar.

IX - A cortesia, a boa vontade, o cuidado e o tempo

dedicados ao servio pblico caracterizam o esforo pela
disciplina. Tratar mal uma pessoa que paga seus tributos direta
ou indiretamente significa causar-lhe dano moral. Da mesma
forma, causar dano a qualquer bem pertencente ao patrimnio
pblico, deteriorando-o, por descuido ou m vontade, no
constitui apenas uma ofensa ao equipamento e s instalaes
ou ao Estado, mas a todos os homens de boa vontade que
dedicaram sua inteligncia, seu tempo, suas esperanas e seus
esforos para constru-los.

X - Deixar o servidor pblico qualquer pessoa

espera de soluo que compete ao setor em que exera
suas funes, permitindo a formao de longas filas, ou
qualquer outra espcie de atraso na prestao do
servio, no caracteriza apenas atitude contra a tica ou
ato de desumanidade, mas principalmente grave dano
moral aos usurios dos servios pblicos.

(ESAF/ANEEL/2006) tica no setor pblico

pode ser qualificada como:
I. o padro de comportamento que cada
servidor estabelece como adequado sua
conduta.
II. o conjunto de valores e regras
estabelecidos com a finalidade de orientar
a conduta dos servidores pblicos.

III.

IV.

V.

cumprimento dos deveres e finalidades

para os quais o servio pblico foi criado.
cuidar para que os usurios do servio
pblico sejam tratados com respeito,
cortesia, honestidade e humanidade.
no utilizar o cargo pblico para
atendimento de interesses e sentimentos
pessoais.

Esto corretas:
a) as afirmativas I, II, III, IV e V.
b) apenas as afirmativas I, II, III e IV.

c) apenas as afirmativas II, III, IV e V.

d) apenas as afirmativas II, III e IV.
e) apenas as afirmativas IV e V.

(ESAF/ANEEL/2006) De acordo com o Cdigo de

tica Profissional do Servidor Pblico Civil do Poder
Executivo Federal, a moralidade da Administrao
Pblica no se limita distino entre o bem e o
mal, devendo ser acrescida da ideia de que o fim
sempre o bem comum. O equilbrio entre a
legalidade e a finalidade, na conduta do servidor,
que poder consolidar a moralidade do ato
administrativo. Esse enunciado expressa:

um valor tico destinado a orientar a prtica dos

atos administrativos.
II. uma regra de conduta consubstanciada num dever.
III. a impossibilidade de um ato administrativo,
praticado de acordo com a lei, ser impugnado sob
o aspecto da moralidade.
IV. que a finalidade do ato administrativo influencia a
sua anlise sob o aspecto da moralidade.
V. que todo ato legal tambm moral.
I.

Esto corretas:
as afirmativas I, II, III, IV e V.
apenas as afirmativas I, II, III e IV.
apenas as afirmativas II, IV e V.
apenas as afirmativas II, III e IV.
apenas as afirmativas I e IV.

CESPE/ABIN/2008) Com base no Cdigo de

tica Profissional do Servidor Pblico Civil do
Poder Executivo Federal Decreto n.
1.171/1994 , julgue os itens que se seguem.

I - Salvo os casos de segurana nacional,

investigaes policiais ou interesse superior do
Estado e da administrao pblica, a serem
preservados em processo previamente declarado
sigiloso, nos termos da lei, a publicidade de
qualquer ato administrativo constitui requisito de
eficcia e moralidade, ensejando sua omisso um
comprometimento tico contra o bem comum,
imputvel a quem a negar.

II - A comisso de tica tem competncia

para aplicar a pena de censura ou
advertncia.