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Medida

CHEQUE- FORMAO

Regulamento Especfico
Aprovado em 02 de outubro de 2015,

nos termos do artigo 16. da Portaria n. 229/2015, de 3 de agosto

NDICE
ENQUADRAMENTO ....................................................................................................................................... 3
I - DO CHEQUE-FORMAO - OBJETIVOS, BENEFICIRIOS, OPERACIONALIZAO E APOIOS .......................................... 4
1.

Objetivos .................................................................................................................................................................4

2.

Beneficirios da formao .....................................................................................................................................4

3.

Quem pode apresentar candidatura .....................................................................................................................5

4.

Organizao e Operacionalizao da formao ...................................................................................................5

5.

Apoios financeiros ..................................................................................................................................................6


5.1. Ativos empregados ....................................................................................... 6
5.2. Desempregados ...............................................................................................................................................8

6.

Cumulao de apoios .............................................................................................................................................9

7.

Certificao .............................................................................................................................................................9

II - DA CANDIDATURA E DO FINANCIAMENTO .....................................................................................................................9


A DA CANDIDATURA ...........................................................................................................................................................9
1.

Formalizao e apresentao ................................................................................................................................9

2.

Anlise e deciso ..................................................................................................................................................10


2.1. Validao da pertinncia da formao proposta........................................................................................10
2.2. Anlise e deciso ...........................................................................................................................................11
2.3. Notificao da deciso ..................................................................................................................................11
2.4. Aceitao da deciso de aprovao .............................................................................................................11

3.

Indeferimento .......................................................................................................................................................12

B DO FINANCIAMENTO ....................................................................................................................................................12
1.

Pagamentos dos apoios .......................................................................................................................................12

2.

Documentao a apresentar ao longo do processo ...........................................................................................13

3.

Incumprimento e restituio de apoios ..............................................................................................................14

4.

Avaliao, acompanhamento e verificao ........................................................................................................15

III - DISPOSIES FINAIS ......................................................................................................................................................15


1.

Vigncia e produo de efeitos ...........................................................................................................................16

IV - ANEXOS ..........................................................................................................................................................................16

Medida Cheque-Formao | Regulamento Especfico

2 16

ENQUADRAMENTO
Um dos objetivos do Programa do XIX Governo Constitucional consiste na
definio e implementao de medidas que permitam modernizar as polticas
ativas de emprego, com vista a melhorar o ajustamento entre a oferta e a procura
no mercado de trabalho, prevendo, nomeadamente, o recurso ao ChequeFormao, facilitando o acesso individual dos trabalhadores formao.
Neste contexto, no quadro do Compromisso para o Crescimento, Competitividade
e Emprego, assinado pelo Governo e pela generalidade dos Parceiros Sociais, foi
estabelecido o lanamento do Cheque-Formao enquanto medida relevante
para a melhoria da produtividade e da economia do pas.
A medida Cheque-Formao, criada pela Portaria n. 229/2015, de 3 de agosto,
constitui uma modalidade de financiamento direto da formao a atribuir aos
utentes inscritos na rede de Centros de emprego e de Centros de emprego e
formao profissional do Instituto do Emprego e Formao Profissional, I.P. (IEFP,
I.P.), nomeadamente entidades empregadoras, ativos empregados e
desempregados.

Legislao enquadradora

Inscrio no IEFP, I.P.

Esta medida tem como objetivo principal o incentivo formao profissional,


constituindo-se como um instrumento potenciador da criao e da manuteno
do emprego e do reforo da qualificao e empregabilidade.
Nos termos do artigo 16. da suprarreferida Portaria compete ao IEFP, I.P. a
elaborao do respetivo Regulamento Especfico, a aprovar pelo Conselho de
Administrao, nos 60 dias aps a sua entrada em vigor.
O Regulamento Especfico, aplicvel no territrio Continental, define o regime e as
condies de acesso aos apoios concedidos pelo IEFP, I.P. no mbito da medida
Cheque-Formao, adiante designada por Cheque-Formao.

Financiamento

O Cheque-Formao encontra-se contemplado no Programa Operacional


Temtico Incluso Social e Emprego (PO ISE), no que respeita s regies Norte,
Centro e Alentejo, e no Programa Operacional Regional do Algarve (POR Algarve),
assumindo o IEFP, I.P. a qualidade de beneficirio perante a autoridade de gesto.
Apenas sero passveis de financiamento comunitrio, no mbito do ChequeFormao, os apoios concedidos aos desempregados.

Elegibilidade desempregados

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I - Do CHEQUE-FORMAO - Objetivos, beneficirios,


operacionalizao e apoios

1.

Objetivos

O Cheque-Formao visa reforar a qualidade e a celeridade das medidas ativas


de emprego, em particular no que respeita qualificao profissional,
procurando, nomeadamente:
a)
b)
c)
d)
e)

2.

Contribuir para a melhoria da produtividade e da competitividade das


empresas, atravs do reforo da qualificao profissional dos seus
trabalhadores, em especial dos menos qualificados;
Potenciar a procura de formao por parte dos desempregados e dos ativos
empregados;
Incentivar os percursos de aprendizagem ao longo da vida, bem como o
desenvolvimento pessoal dos ativos empregados e dos desempregados;
Corresponsabilizar as entidades empregadoras, os ativos empregados e os
desempregados na procura de respostas de formao que promovam a
melhoria dos desempenhos profissionais;
Potenciar o ajustamento entre a oferta e a procura de formao, imprimindo
uma nova dinmica nos operadores de formao.

Beneficirios da formao

So beneficirios da formao apoiada pelo Cheque-Formao:


a)

b)

Ativos empregados, com idade superior ou igual a 16 anos,


independentemente do seu nvel de qualificao, cujas candidaturas podem
ser apresentadas pelos prprios ou pelas respetivas entidades
empregadoras;
Desempregados inscritos no IEFP, I.P. h, pelo menos, 90 dias consecutivos,
com idade igual ou superior a 16 anos, detentores do nvel 3 a 6 de
qualificao. A formao a apoiar deve corresponder ao definido no Plano
Pessoal de Qualificao (PPQ), obtido na sequncia de um processo de
reconhecimento, validao e certificao de competncias (RVCC)
profissional.

Ativos empregados

Desempregados

Sempre que se verifique a necessidade de reconhecimento do grau acadmico


obtido em pases da Unio Europeia ou pases terceiros, de cidados nacionais
ou estrangeiros, devem cumprir-se os procedimentos definidos na legislao
nacional aplicvel.
As condies de elegibilidade dos beneficirios so aferidas data da
apresentao da candidatura.
No caso de formandos desempregados mantem-se a obrigatoriedade da procura
ativa de emprego durante todo o perodo de formao, que deve decorrer fora
dos horrios da formao.

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Procura ativa de emprego

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3.

Quem pode apresentar candidatura

Os beneficirios diretos da formao, referidos no ponto anterior;

As entidades empregadoras, relativamente aos seus trabalhadores, sendo


consideradas para este efeito as pessoas coletivas ou singulares de direito
privado, com ou sem fins lucrativos, adiante designadas por entidades.

Entidades empregadoras

As entidades tm que reunir cumulativamente os seguintes requisitos no


momento da apresentao da candidatura e durante todo o perodo do apoio
financeiro:
a)
b)
c)
d)
e)
f)
g)
h)

Estar regularmente constitudas e registadas;


Comprovar ter a situao contributiva regularizada perante a administrao
tributria e a segurana social;
Preencher os requisitos legais exigidos para o exerccio da atividade ou
apresentem comprovativo de ter iniciado o processo aplicvel;
No se encontrarem em situao de incumprimento, no que respeita a
apoios financeiros concedidos pelo IEFP, I.P.;
Dispor de contabilidade organizada de acordo com o previsto na lei;
No ter sido condenadas em processo-crime, com sentena transitada em
julgado, por factos que envolvam disponibilidades dos fundos estruturais;
No apresentar situaes respeitantes a salrios em atraso;
No ter sido condenadas em processo-crime ou contraordenacional por
violao, praticada com dolo ou negligncia grosseira, de legislao de
trabalho sobre discriminao no trabalho e emprego, nos ltimos dois anos,
salvo se, da sano aplicada no mbito desse processo, resultar prazo
superior, que passa a ser o aplicado.

No obstante o definido na alnea g) podem, ainda, candidatar-se aos apoios do


Cheque-Formao as entidades que:

Iniciaram processo especial de revitalizao, previsto no Cdigo da


Insolvncia e da Recuperao de Empresas (CIRE), devendo entregar ao IEFP,
I.P. cpia certificada da deciso a que se refere a alnea a) do n. 3 do artigo
17.-C do CIRE;
Iniciaram o processo no Sistema de Recuperao de Empresas por Via Extra
Judicial (SREVE), criado pelo Decreto-Lei n. 178/2012, de 3 de agosto,
devendo entregar ao IEFP, I.P. cpia certificada do despacho a que se refere a
alnea c) do n. 1 do artigo 6. do referido diploma.

Processo Especial de
Revitalizao

No caso das candidaturas a apresentar pelas entidades podem ser propostos


vrios trabalhadores no mesmo pedido.

N. de trabalhadores

4.

Sistema de Recuperao de
Empresas por Via Extra
Judicial

Organizao e operacionalizao da formao

A formao profissional a desenvolver deve ser ministrada por uma Entidade


Formadora Certificada pela Direco-Geral do Emprego e das Relaes do
Trabalho (DGERT), ou entidades que, pela sua natureza jurdica e mbito de
atuao, usualmente no carecem de requerer a certificao como entidade
formadora, caso contemplem nos diplomas de criao ou autorizao de
funcionamento, o desenvolvimento de atividades formativas (cf. Anexo 1).

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Entidades formadoras

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Quando necessrio a formao pode ser precedida pelo desenvolvimento de um


processo de reconhecimento, validao e certificao de competncias (RVCC)
dual ou profissional, e observar o definido no PPQ dos beneficirios, bem como,
no caso das pessoas desempregadas, em articulao com o seu Plano Pessoal de
Emprego (PPE).

RVCC

A formao deve, preferencialmente, basear-se em unidades de formao de


curta durao (UFCD) que integram os referenciais de formao de nvel 2 ou 4
constantes do Catlogo Nacional de Qualificaes (CNQ).

CNQ

Nas situaes em que as necessidades especficas dos beneficirios no


encontrem resposta naquele instrumento, a formao pode assentar em
percursos formativos extra-CNQ, desde que devida e comprovadamente
fundamentados, e que se revelem de interesse para potenciar a
empregabilidade ou a (re) qualificao dos beneficirios da formao.

Extra-CNQ

Os percursos formativos devem integrar UFCD de um nico referencial de


formao ou UFCD de mais do que um referencial, desde que integrados na
mesma rea de educao e formao, e devem privilegiar as reas de formao
prioritrias definidas anualmente pelo IEFP, I.P., em funo das dinmicas do
mercado de emprego e disponveis em www.iefp.pt, cuja identificao se baseia
em diversos instrumentos, nomeadamente o SANQ - Sistema de Antecipao de
Necessidades de Qualificao.

reas de formao
prioritrias

No so aceites, para efeitos de financiamento no mbito da presente Medida,


candidaturas a formaes a distncia.

5.

Apoios financeiros

Os apoios a conceder no mbito do Cheque-Formao no contemplam as


despesas com aes de formao frequentadas antes do incio da sua vigncia
ou da data de submisso da candidatura.

Aes frequentadas em
perodo anterior

Cada beneficirio, desempregado ou ativo empregado, pode beneficiar do


Cheque-Formao por um perodo de 2 anos, tendo como referncia a data de
submisso da primeira candidatura deferida. No caso de alterao da situao
face ao emprego, os apoios e o prazo devem ser verificados data da referida
alterao.
No ser possvel a submisso de candidaturas, que no perodo de 2 anos,
excedam as duraes mximas indicadas para cada beneficirio da formao:

Condio de atribuio de
apoios

Ativos empregados - 50 horas;


Desempregados - 150 horas.

5.1. Ativos empregados


O apoio a atribuir, por trabalhador, considera:
a durao mxima de 50 horas de formao, no perodo de dois anos;

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Ativos empregados limite


mximo de apoio

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um valor/hora de 4, num montante mximo que poder atingir os


175, sendo que o apoio a atribuir no pode exceder 90% do valor total
da ao de formao, comprovadamente pago.

De seguida apresentam-se alguns exemplos, para facilitar a perceo do


clculo do valor a apoiar.
Exemplo 1.

ano
n

Exemplos

CANDIDATURA
durao ao - 25h

ano
n+1

CANDIDATURA
durao ao - 20h

custo - 50

custo - 300

APOIO CONCEDIDO

APOIO CONCEDIDO

45 (90% de 50)

80 ( 4 x 20h)

Exemplo 2.

ano
n

CANDIDATURA
durao ao - 50h

ano
n+1

custo - 90

CANDIDATURA
durao ao - 50h
custo - 50
Candidatura no passvel
de submisso por exceder
a carga horria mxima
(50h)

APOIO CONCEDIDO
81 (90% de 90)

Exemplo 3.

ano
n

CANDIDATURA
durao ao - 25h

ano
n+1

custo - 120

CANDIDATURA
durao ao - 25h
custo - 100
APOIO CONCEDIDO

APOIO CONCEDIDO

75 (porque o
montante mximo do
apoio de 175)

100 ( 4 x 25h)

Exemplo 4.

ano
n

CANDIDATURA
durao ao - 40h

ano
n+1

CANDIDATURA
durao ao - 10h

custo - 400

custo - 10

APOIO CONCEDIDO

APOIO CONCEDIDO

175 (valor mximo


atribuvel)

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0 (porque o montante

mximo do apoio j foi


concedido)

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5.2. Desempregados
Os desempregados que frequentem percursos de formao com uma durao
mxima de 150 horas de formao, no perodo de dois anos, tm direito a um
apoio financeiro correspondente ao valor total da ao de formao,
comprovadamente pago, at ao montante mximo de 500.

Desempregados limite
mximo de apoio

Exemplo 1.

Exemplos

ano
n

ano
n+1

CANDIDATURA

CANDIDATURA

durao ao - 125h

durao ao - 50h

custo - 400

custo - 100

APOIO CONCEDIDO

Candidatura no passvel
de submisso, excede a
carga horria mxima

400

Exemplo 2.

ano
n

ano
n+1

CANDIDATURA

CANDIDATURA

durao ao - 100h

durao ao - 50h

custo - 300

custo - 500
APOIO CONCEDIDO

APOIO CONCEDIDO

200 (o valor mximo


do apoio 500)

300

Pode acrescer ao apoio acima mencionado, e em conformidade com o


estabelecido na Portaria n. 60-A/2015, de 2 de maro, a bolsa de formao,
o subsdio de refeio e as despesas de transporte, desde que no atribudos
pela entidade formadora, nos seguintes termos:

Clculo dos apoios sociais

APOIOS SOCIAIS
O valor mensal da bolsa de formao a pagar calculado em
funo do n. de horas de formao frequentadas, de acordo
1
com a seguinte frmula :

Bolsa de
formao

Vbp =

1
2

Desempregados apoios
sociais

Nhf x Vb x 12 (meses)
52 (semanas) x 30 (horas)

Subsdio de
refeio

A atribuir nos dias em que o perodo de formao seja igual ou


superior a 3 horas.

Despesas de
transporte

Reembolso do montante proporcional ao custo das viagens


2
realizadas em transporte coletivo , reportado aos dias de
frequncia da formao.

Legenda: Vbp = valor mensal da bolsa de formao a pagar; Vb = valor da bolsa (35% do IAS);
Nhf = nmero de horas de formao frequentadas pelo formando;
Ttulos mensais ou dirios de transporte.

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A atribuio dos apoios sociais est condicionada existncia de um pedido de


apoio para a frequncia da formao.
Os apoios sociais s sero pagos no final do processo, que termina com a entrega
dos respetivos comprovativos de frequncia e concluso da ao, bem como da
declarao emitida pela Entidade formadora, nos termos do Anexo 2.

Pagamento dos apoios


sociais

Todos os apoios so pagos por transferncia bancria, ao titular da candidatura


que tem que ser, simultnea e comprovadamente, o titular da conta.

Forma de pagamento

6.

Cumulao de apoios

O Cheque-Formao no pode ser atribudo quando a formao a frequentar j


seja objeto de cofinanciamento pblico, nem pode ser utilizado pelos
beneficirios para concretizar a realizao de formao exigida no mbito de
outros apoios pblicos atribudos, nomeadamente, a exigida pela Medida
Estmulo Emprego, criada pela Portaria n. 149-A/2014, de 24 de julho.

7.

Certificao

Nos termos dos artigos 7. e 8. do Decreto-Lei n. 396/2007, de 31 de dezembro,


a concluso das aes de formao d lugar:
a)

b)

emisso, atravs do Sistema de Informao e Gesto da Oferta Educativa e


Formativa (SIGO), de um certificado de qualificaes ou de um certificado
de formao profissional, consoante se trate, respetivamente, de formao
com base em UFCD do CNQ ou de formao extra-CNQ;
Ao registo da formao frequentada na caderneta individual de
competncias, atravs do SIGO.

Certificao

Caderneta Individual
Competncias

de

II - DA CANDIDATURA E DO FINANCIAMENTO
A DA CANDIDATURA

1.

Formalizao e apresentao

Compete ao IEFP, I.P., atravs das suas Delegaes Regionais, proceder


instruo, anlise e deciso dos procedimentos de candidatura, tendo em conta,
nomeadamente, os critrios de qualidade e de pertinncia da formao previstos
no ponto 2.
O Cheque-Formao tem um regime de candidatura aberta.
As candidaturas so aprovadas at ao limite anual da dotao oramental.

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Dotao disponvel

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A apresentao de candidaturas processa-se da seguinte forma:

Etapa 2
Confirmao do
cumprimento das
condies de acesso

Identificao da
entidade formadora
e da ao de
formao

Etapa 1

a)

b)
c)
d)

Etapa 4
Reunio de todos os
documentos
necessrios

Etapa 3

Preenchimento do
formulrio de
candidatura e
fundamentao para
a atribuio do apoio

A apresentao das candidaturas efetuada atravs do portal Netemprego,


em www.netemprego.gov.pt, doravante designado por Portal, sendo
necessrio o registo prvio do candidato no Portal (caso ainda no tenha
efetuado este passo);
O formulrio de candidatura encontra-se disponvel no referido Portal;
No caso de candidaturas apresentadas por entidades empregadoras, as
mesmas podem agregar vrios trabalhadores no mesmo pedido;
O processo de instruo da candidatura pode ser efetuado de forma
progressiva, de acordo com a disponibilidade dos candidatos, permitindo
gravaes intermdias.

O Portal no permite o acesso ao formulrio ou submisso da


candidatura, caso no se encontre validada uma das seguintes
condies:

2.

Portal para submisso de


candidaturas

Condies de acesso validao prvia efetuada


pelo Portal

No caso dos desempregados, se o tempo de inscrio for inferior a 90 dias


consecutivos, ou se forem detentores de outros nveis de qualificao, que
no de nvel 3 a 6 de qualificao, ou se no apresentarem um PPQ e um
PPE;
As idades mnimas de acesso ao Cheque-Formao;
Se a Entidade formadora apresentada para o desenvolvimento da formao
a apoiar no for certificada pela DGERT ou no estiver dispensada desta
certificao;
Se o beneficirio da formao estiver abrangido pela Medida Estmulo
Emprego;
Se o beneficirio da formao j tiver excedido os limites mximos a apoiar
no mbito do Cheque-Formao, quer seja em termos de durao das aes
ou dos apoios financeiros atribudos, considerando o perodo de 2 anos,
tendo como referncia a data de submisso da primeira candidatura
aprovada. No caso dos ativos empregados, os limites mencionados no ponto
anterior devem considerar as candidaturas apresentadas pelos prprios e
pela respetiva entidade empregadora.

Anlise e deciso

2.1. Validao da pertinncia da formao proposta


Na anlise das candidaturas deve ser verificado se o percurso de formao

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Fundamentao da
candidatura

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proposto, considerando a fundamentao e documentao apresentadas:

est orientado para a aquisio de competncias relevantes para a


melhoria dos desempenhos individuais e para o aumento da
produtividade e, no caso dos desempregados, ajustados s necessidades
do mercado de trabalho, promovendo as condies de empregabilidade
e a obteno de uma qualificao;
est enquadrado nas reas de formao prioritrias definidas
anualmente pelo IEFP, I.P., em sede de Conselho de Administrao, em
funo das dinmicas do mercado de emprego;
observa o definido no PPQ dos beneficirios, bem como, no caso das
pessoas desempregadas (documento obrigatrio), em articulao com o
seu PPE, caso seja precedido pelo desenvolvimento de um processo
RVCC dual ou profissional.

2.2. Anlise e deciso


a)
b)

c)

O IEFP, I.P., atravs das respetivas Delegaes Regionais, decide sobre a


candidatura apresentada, no prazo mximo de 30 dias teis, contados a
partir da data da sua submisso;
A contagem do prazo referido na alnea anterior suspensa na situao
em que sejam solicitados pelo IEFP, I.P., atravs da rea pessoal do
candidato no Portal, e por uma nica vez, elementos adicionais sua
instruo, desde que os mesmos se revelem imprescindveis para a
deciso a proferir. Os esclarecimentos devem ser prestados no prazo de
10 dias teis;
Apenas sero aprovadas candidaturas at ao limite da dotao
oramental afeta ao Cheque-Formao.

Prazo para emisso da


deciso
Pedido de elementos
adicionais suspenso da
contagem do prazo

Dotao oramental

2.3. Notificao da deciso


A deciso das candidaturas, e respetiva notificao da deciso e anexos
aplicveis, so disponibilizadas na rea pessoal do titular da candidatura,
atravs do Portal.

Notificao da deciso

A notificao da deciso, no caso de aprovao, discrimina os valores


aprovados, por tipologia de apoio, no mbito da candidatura apresentada.
2.4. Aceitao da deciso de aprovao
Deve ser devolvido pelo beneficirio, respetiva Delegao Regional do IEFP,
I.P. responsvel pela emisso da deciso de aprovao, o termo de aceitao
da deciso de aprovao devidamente assinado, no prazo de 10 dias teis a
contar da data da notificao da deciso.

Prazo para devoluo do


Termo de Aceitao

A aceitao da deciso de aprovao pelo beneficirio confere-lhe o direito


a receber o financiamento nos termos definidos do ponto 1 da parte B do
presente Regulamento.
O Termo de aceitao da deciso de aprovao deve ser assinado pelo titular
da candidatura, e devidamente autenticado, quando se trate de candidatura
de entidade.

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Autenticao da assinatura
do titular da candidatura

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A no devoluo do termo de aceitao no prazo definido pode determinar a


caducidade da deciso de aprovao, entrando a candidatura em fase de
extino por incumprimento, salvo se a fundamentao apresentada, para a
no devoluo dentro do prazo, for aceite pelo IEFP, I.P.
Fases e prazos do processo:

30
dias
teis

3.

ANLISE E NOTIFICAO
a partir da submisso da
candidatura

10
dias
teis

DEVOLUO

Termo de
aceitao

Indeferimento

So indeferidas as candidaturas quando:


a)

b)
c)
d)

Indeferimentos

No renam as condies de financiamento, nos termos da Portaria


n. 229/2015, de 3 de agosto, e do presente Regulamento, designadamente,
no que respeita aos requisitos dos titulares da candidatura, e respetivos
beneficirios da formao;
Se conclua que os percursos formativos propostos no respondem, de forma
adequada, aos critrios de relevncia e enquadramento enunciados no ponto
2.1 do presente captulo;
A Entidade formadora indicada no se encontre devidamente certificada pela
DGERT ou no estiver dispensada desta certificao;
Tenha sido atingido o limite de dotao oramental previsto para o
Cheque-Formao.

B DO FINANCIAMENTO
O IEFP, I.P. assume a qualidade de beneficirio perante a autoridade de gesto do
Programa Operacional Incluso Social e Emprego (PO ISE) e do Programa
Operacional Regional do Algarve (POR Algarve).

1.

Pagamento dos apoios

O pagamento de 50% do valor comprovadamente pago para efeitos de frequncia


da formao aprovada ser efetuado no prazo de 5 dias teis a contar da entrega
do ltimo dos seguintes documentos:
a)
b)

Prazo 1. pagamento

Termo de aceitao, nos termos do ponto 2.4 da parte A do presente


Regulamento;
Comprovativos do pagamento da formao para a qual foi aprovado o apoio.

Medida Cheque-Formao | Regulamento Especfico

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Os beneficirios do Cheque-Formao ou a entidade empregadora, quando


candidata, devem submeter no Portal, no prazo mximo de 2 meses aps o termo
da formao, os seguintes documentos:

comprovativo de frequncia, a emitir pela entidade formadora, nos termos


do Anexo 2;
comprovativo da concluso, com aproveitamento, nos termos do ponto 7.
Certificao, da parte A deste Regulamento.

Decorrente da anlise e confirmao da informao constante dos documentos


acima referidos, efetuado, no prazo de 10 dias teis, o processamento do valor
remanescente, constante do Termo de Aceitao.

2.

Prazo ltimo pagamento

Documentao a apresentar ao longo do processo

O titular da candidatura deve, ao longo do perodo em que decorrer o apoio


atribudo no mbito do Cheque-Formao, reunir e apresentar a seguinte
documentao:
1.

Documentao a submeter
no final da formao - prazo

Documentao a submeter

Entidade Empregadora

Cpia do Pacto Social da entidade empregadora;


Comprovativo de situao tributria e contributiva regularizada da
entidade empregadora perante, respetivamente, a administrao fiscal e
a segurana social ou a confirmao da autorizao para a consulta das
respetivas certides;
Cpia do ltimo mapa de pessoal remetido aos Servios da Segurana
Social;
Cpia(s) do(s) PPQ, no(s) caso(s) aplicvel(is);
Comprovativo do pagamento do valor da formao, por cada
empregado proposto em sede de candidatura;
Caso tenha iniciado processo especial de revitalizao, previsto no CIRE,
cpia certificada da deciso a que se refere a alnea a) do n. 3 do artigo
17.-C do CIRE;
Se iniciou o processo no SREVE, cpia certificada do despacho;
Comprovativo da titularidade da conta bancria e indicao do respetivo
IBAN (International Bank Account Number);
Declarao da entidade formadora, onde conste a identificao do
percurso de formao (nomeadamente as UFCD que o integram) e
respetiva a carga horria, as horas efetivamente assistidas pelo
formando, data de incio e fim, e o nmero de dias de formao com 3
ou mais horas de formao, e o valor da inscrio pago. Deve ainda ser
declarado que a ao no beneficiou de quaisquer apoios comunitrios,
nem que a entidade pagou apoios sociais ao formando, conforme
Anexo 2;
Cpia(s) do(s) certificado(s) de qualificaes ou de formao
profissional, emitido(s) pelo SIGO.

Medida Cheque-Formao | Regulamento Especfico

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2.

Ativos empregados

3.

Cpia do PPQ, quando aplicvel;


Declarao da entidade patronal comprovando a sua situao laboral;
Curriculum Vitae;
Comprovativo do pagamento do valor da formao proposto em sede de
candidatura;
Comprovativo da titularidade da conta bancria e indicao do respetivo
IBAN (International Bank Account Number);
Declarao da entidade formadora, onde conste a identificao do
percurso de formao (nomeadamente as UFCD que o integram) e
respetiva a carga horria, as horas efetivamente assistidas pelo
formando, data de incio e fim, e o nmero de dias de formao com 3
ou mais horas de formao, e o valor da inscrio pago. Deve ainda ser
declarado que a ao no beneficiou de quaisquer apoios comunitrios,
nem que a entidade pagou apoios sociais ao formando, conforme
Anexo 2;
Cpia do certificado de qualificaes ou de formao profissional,
emitido pelo SIGO.

Desempregados

Curriculum vitae, PPE e PPQ emitido por um CQEP;


Comprovativo do pagamento do valor da formao proposto em sede de
candidatura;
No caso de despesas de transporte, comprovativo do pagamento das
mesmas;
Comprovativo da titularidade da conta bancria e indicao do respetivo
IBAN (International Bank Account Number);
Declarao da entidade formadora, onde conste a identificao do
percurso de formao (nomeadamente as UFCD que o integram) e
respetiva a carga horria, as horas efetivamente assistidas pelo
formando, data de incio e fim, e o nmero de dias de formao com 3
ou mais horas de formao, e o valor da inscrio pago. Deve ainda ser
declarado que a ao no beneficiou de quaisquer apoios comunitrios,
nem que a entidade pagou apoios sociais ao formando, conforme
Anexo 2;
Cpia do certificado de qualificaes ou de formao profissional,
emitido pelo SIGO.

3.

Incumprimento e restituio dos apoios

a)

O incumprimento por parte das entidades empregadoras das obrigaes


relativas atribuio dos apoios financeiros concedidos implica a imediata
restituio, total ou parcial, do montante recebido por trabalhador, sem
prejuzo do exerccio do direito de queixa por eventuais indcios da prtica do
crime de fraude na obteno de subsdio de natureza pblica;

Medida Cheque-Formao | Regulamento Especfico

Incumprimentos

14 16

b)

A entidade empregadora deve restituir proporcionalmente o apoio


financeiro recebido quando se verifique a impossibilidade superveniente,
absoluta e definitiva, de o trabalhador abrangido poder frequentar a
formao ou de a entidade empregadora a poder proporcionar;

c)

O incumprimento por parte dos ativos empregados ou dos desempregados


das obrigaes relativas atribuio dos apoios financeiros concedidos
implica a imediata restituio total do montante recebido, sem prejuzo do
exerccio do direito de queixa por eventuais indcios da prtica do crime de
fraude na obteno de subsdio de natureza pblica;

d)

A no entrega de cpia do certificado de qualificaes ou de formao


profissional, emitido pelo SIGO, at 2 meses aps o termo da formao
implica a restituio dos respetivos apoios recebidos.

As situaes identificadas acima implicam a revogao da respetiva deciso de


aprovao.
O IEFP, I.P. notifica as entidades empregadoras ou os beneficirios, nas situaes
de candidatura prpria, da deciso de incumprimento e consequente restituio.

Notificao incumprimento

A restituio deve ser efetuada no prazo de 60 dias consecutivos, contados a


partir da notificao referida no nmero anterior, sob pena de pagamento de
juros de mora taxa legal em vigor.

Prazo restituio de apoios

O no cumprimento do referido no pargrafo anterior impossibilita as entidades


ou os beneficirios diretos de se candidatarem nos dois anos subsequentes a
iniciativas e medidas promovidas pelo IEFP, I.P.

4.

Avaliao, acompanhamento e verificao

A presente medida objeto de avaliao em sede da Comisso Permanente de


Concertao Social a partir do dcimo segundo ms de vigncia da mesma.

Avaliao da Medida

Sem prejuzo do disposto no pargrafo anterior, podem ser realizadas aes de


acompanhamento, de verificao, de auditoria ou de inspeo por parte dos
servios do IEFP, I.P. ou de outras entidades com competncias para o efeito,
tendo em vista garantir e acautelar o cumprimento do previsto na Portaria que
cria o Cheque-Formao e demais regulamentao aplicvel.

III - DISPOSIES FINAIS


O IEFP, I.P. pode emanar orientaes adicionais ao presente Regulamento sempre
que necessrio, e desde que as mesmas no colidam com a legislao nacional e
comunitria em vigor.
As matrias que no se encontrem previstas no presente regulamento so
resolvidas mediante a aplicao da regulamentao nacional e comunitria
aplicvel.

Medida Cheque-Formao | Regulamento Especfico

15 16

1.

Vigncia e produo de efeitos

O presente regulamento entra em vigor no dia seguinte data da sua aprovao.

IV - ANEXOS
1

Entidades dispensadas de certificao pela DGERT

Declarao entidade formadora

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