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V Diplomado En Gestin De La Seguridad Y Salud Ocupacional

UNIVERSIDAD

Trabajo Final

CESAR VALLEJO

ESCUELA ACADEMICO PROFESIONAL DE ADMINISTRACIN

GESTION DE LA SEGURIDAD Y SALUD


OCUPACIONAL
PROGRAMA EMPRESARIAL VALORANDO MI EMPRESA

TEMA:

ANALISIS DE PELIGROS Y RIESGOS


INTEGRANTES:
ELIAS REATEGUI JOHN LY
HUAMAN GUZMAN DIANA
HUANCA FLORES KARINA
MALLMA RAMIREZ LENI
MIRANDA VALERA GUSTAVO
ROSAS GONZALES CARLOS

29 DE OCTUBRE DEL 2015

V Diplomado En Gestin De La Seguridad Y Salud Ocupacional

Trabajo Final

I. INTRODUCCION
El presente trabajo rene los requisitos ms importantes para
implementar un sistema de gestin de la seguridad y salud ocupacional
en la industria manufacturera
CONFECCIONES MEGATEXTILES S.A.,
empresa del rubro textil- confeccin, el cual desde el ao 1991 realiza
operaciones de produccin de prendas de vestir en tejido de punto para
la exportacin a nivel mundial.
Durante el desarrollo del trabajo se tomara en cuenta los aspectos
legales y normativa nacional e internacional, buscando siempre prevenir
y/o minimizar los posibles accidentes que se pudieran registrar en la
empresa CONFECCIONES MEGATEXTILES S.A.
II. OBJETIVOS
General
Implementar un Sistema de Gestin de Seguridad y Salud Ocupacional
en la industria manufacturera CONFECCIONES MEGATEXTILES S.A. de
acuerdo al rubro en que se desempea la empresa que en este caso es
textil-confeccin.
Especficos
Identificar los peligros y riesgos existentes en cada proceso y/o
actividad de la empresa CONFECCIONES MEGATEXTILES S.A.
Plantear sistemas de mitigacin y planes de contingencia para
cada proceso identificado en la industria manufacturera.
Determinar la normativa aplicable para el sector textil a nivel
nacional.
Establecer procedimientos, instrucciones y registros.

III. DESARROLLO DEL TEMA

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Trabajo Final

a. MAPEO DE PROCESOS DE LA EMPRESA SELECCIONADA


Modelo de Procesos de una Prenda:
HILANDERIA

TEJEDURIA

TINTORERIA

CORTE
ESTAMPADO
BORDADO

COSTURA
LAVANDERIA
ACABADO

PRODUCTO
TERMINADO
(PRENDA)
Fuente: Diagrama Propio

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Trabajo Final

Desarrollado por:

Ing. John Huerta

FLUJO DEL PROCESO PRODUCCIN DE PRENDAS DE TEJIDO DE PUNTO

Fecha:

September
25, 2006

Conos de Hilos

Fardos de Algodon

HILANDERIA

TEJEDURIA

EXTRACTOR
CARDAS
PABILERA
CONTINUAS
ENCONADORA

Piezas Prendas

CORTE

Tela Cruda

Tela Acabada

TINTORERIA

DESCRUDE
TEIDO
ACABADO

LAVANDERIA/
ESTAMPADO/BORDADO

LAVADO
ESTAMPADO
BORDADO

TENDIDO
TIZADO
CORTE
HABILITADO

Prenda Ensamblada
COSTURA

ARTE

A.P.T.

ACABADOS

PLANCHADO
DOBLADO
EMPACADO
EMBALADO

Pagina:

01

V Diplomado En Gestin De La Seguridad Y Salud Ocupacional

Trabajo Final

CARACTERIZACIN DE LOS PROCESOS.I.

PROCESO DE HILANDERIA Y TEJEDURA


El rea de Tejido e hilandera, cuenta con la ms alta tecnologa
en mquinas de tejido circular y rectilneo. Se logra diversidad
de tejidos de algodn 100% de la reconocida calidad Peruana,
para satisfacer las demandas de los clientes.
Se tiene tres tipos de tejido, por ejemplo tenemos a los Tipos de
Tejido Monofontura, Doble Fontura y Rectilneos. Se cuenta con
una capacidad de produccin de 400 000 Kg. por mes.

II. PROCESO DE TINTORERA


Se cuenta con tecnologa moderna debido a nuestras potentes
mquinas consolidando la oferta de calidad y capacidad
profesional para la produccin de telas listadas. Su capacidad
de produccin es de 20 000 Kg. por mes.
III. PROCESO DE CORTE
En este proceso se utiliza tizado y patrones generados en
potentes equipos mediante el cual se garantiza consumos
ptimos de tela, con esta informacin se procesan los moldes
que se utilizan para el sistema de corte automtico, el que es
ejecutado por personal altamente capacitado optimizando
resultados en eficiencia y exactitud, que permiten cumplir con
las altas demandas de produccin de los clientes. Cuenta con
una capacidad de corte de 2 100 000 unidades por mes.
IV. PROCESO DE COSTURA
Para este proceso mediante el cual se transforma la tela en
prenda, se cuenta con un selecto personal, entrenado para
producir Calidad y Eficiencia, y con maquinaria de ltima
generacin, con accesorios personalizados para cada tipo de
operacin lo que permite satisfacer las demandas de los
clientes en tiempo ptimo. Capacidad de Costura: 2 300 000
unidades por mes.

V. PROCESO DE ESTAMPADO

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Trabajo Final

Se cuenta con mquinas con tecnologa de punta para producir


en serie estampados con la ms alta calidad ya que en estos
procesos complementarios de produccin se aplica el detalle de
los gustos ms exquisitos de los clientes. La capacidad con la
que esta rea ofrece es de 3 500 000 unidades por mes.
VI. PROCESO DE BORDADO
Para el bordado se adquiri mquinas computarizadas las que
nos permiten una produccin en serie con la mxima eficiencia
y calidad. El personal fue entrenado minuciosamente en la
administracin y mantenimiento de las mismas, dando como
resultado alta produccin a costos competitivos y con ptima
calidad. La capacidad de esta rea es de 300 000 unidades por
mes segn nmero de puntadas. Este proceso puede ser
terciarizado por otras empresas.
VII.PROCESO DE LAVANDERIA
Para el proceso de Lavado contamos con modernas
maquinarias que nos permiten atender lavados de cualquier
tipo: regulares, enzimticos, de desgaste y efectos especiales
entre otros. Su capacidad de produccin de lavado es de 1 300
000 por mes. Este proceso puede ser terciarizado por otras
empresas.
VIII.

PROCESO DE ACABADO

Esta rea es el final del proceso, la prenda se vaporiza, se


etiqueta, se dobla y se embolsa y embala, siendo su
presentacin segn especificaciones de los clientes.
La capacidad mxima de produccin por mes es de 2 100 000
unidades. Este proceso puede ser terciarizado por otras
empresas.
b. REQUISITOS DE ACUERDO A LA NORMA OHSA 18001:2007
Poltica en Seguridad y Salud (4.2)
Planificacin para la identificacin de peligros; la evaluacin y
control de los riesgos (4.3.1)
Estructura y Responsabilidades (4.4.1)
Consulta y Comunicacin (4.4.3)
Documentacin (4.4.4)
Control de Documentos y datos (4.4.5)
Control de las actuaciones operacionales (4.4.6)
Prevencin y respuesta ante las emergencias (4.4.7)

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Trabajo Final

Accidente, incidente, no conformidad y acciones preventivas


correctivas (4.5.3)
Registros y gestin de los registros (4.5.4)
Revisin por la Direccin (4.6)

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Trabajo Final

Desarrollado por:

Ing. John Huerta

FLUJO DEL PROCESO PRODUCCIN DE PRENDAS DE TEJIDO DE PUNTO

c. MAPEO DE RIESGOS DE LA EMPRESA SELECCIONADA

Fecha:

September
25, 2006

Conos de Hilos

Fardos de Algodon

HILANDERIA

TEJEDURIA

EXTRACTOR
CARDAS
PABILERA
CONTINUAS
ENCONADORA

Piezas Prendas

CORTE

Tela Cruda

Tela Acabada

TINTORERIA

DESCRUDE
TEIDO
ACABADO

LAVANDERIA/
ESTAMPADO/BORDADO

LAVADO
ESTAMPADO
BORDADO

TENDIDO
TIZADO
CORTE
HABILITADO

Prenda Ensamblada
COSTURA

ARTE

A.P.T.

ACABADOS

PLANCHADO
DOBLADO
EMPACADO
EMBALADO

Pagina:

01

V Diplomado En Gestin De La Seguridad Y Salud Ocupacional

Trabajo Final

MODELO DE MAPEO DE RIESGO Y PELIGRO


ITEM

AREA

CORTE

CORTE

CORTE

CORTE

COSTURA

COSTURA

COSTURA

LAVANDERIA

10

11

ACABADOS /
PLANCHA
VAPOR

PELIGRO RIESGO
EXPOSICION AL RUIDO
PUEDE CAUSAR
SORDERA
EXPOSICION AL POLVO
CAUSA
ENFERMEDADES
RESPIRATORIAS
EXPOSICION A CORTES,
CAUSA TETANO,
INFECCIONES,
LACERACIONES
ELEVACION DE CARGA
PESADA (FARDO DE
TELA) CAUSA
LUMBALGIA, CIATICA
DAO LUMBAR POR
POSTURA INADECUADA
EXPOSICION AL POLVO
DE ALGODN,
BISINOSIS
ILUMINACION POR
REFLECTORES

TRABAJADORES
EXPUESTOS

COSTO (

25

USAR TAPONES

30

25

USAR MASCARILLAS

20

25

USAR GUANTES
ESPECIALES

10

25

ALTERNAR EL TRABAJO,
ENSEAR NUEVAS
POSTURAS

40

800

CAPACITACION DE
PERSONAL

90

800

USO DE MASCARILLAS

800

CAIDA AL MISMO NIVEL


POR PISO RESBALOSO

QUEMADURA POR
VAPOR DE AGUA

20

PELIGROS
ACABADOS / ERGONOMICOS,
CONTROL DE POSTURA UNICA DE
CALIDAD FINAL TRABAJO, TRABAJO
REPETITIVO
SEALIZACION
ALMACEN DE INADECUADA EN ZONA
PRODUCTOS DE TRASLADO ,
TERMINADOS CONRIESGO A SUFRIR
ACCIDENTES

MEDIO DE CONTROL

30

1000

CAMBIO A LA INTENSIDAD
DE LA ILUMINACION
USAR EPP ADECUADOS
(GUANTES, BOTAS,
MAMELUCO)
UTILIZACION DE
MEDIOS/ELEMENTOS
ADECUADOS PARA EL
PLANCHADO (MOTA DE
PLANCHAR)
UTILIZACION DE PISOS
DE CAUCHO, SILLA
ADECUADA A LA
POSICION, ALTERNAR
POSTURAS
SEALIZACION
ADECUADA

1,50

1,00

50

20

80

50

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Trabajo Final

d. SISTEMAS DE MITIGACION Y PLANES DE CONTIGENCIA


PLAN DE CONTIGENCIA.1. CONCEPTO:
El Plan de Contingencia establece los lineamientos para la
preparacin y respuesta ante cada tipo de emergencia que
podra desarrollarse en CONFECCIONES MEGATEXTILES S.A.
indicando la forma de actuar del personal a fin de minimizar
los daos a las personas, ambiente o infraestructura. Es decir;
define la secuencia de operaciones que deben desarrollarse

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Trabajo Final

para el control de cada uno de las posibles Emergencias como


incendio, accidentes, fugas de gases, sismos, derrumbes,
inundaciones, derrames de combustibles, etc., dando
respuestas a las preguntas: Qu se har?, Quin lo har?,
Cuando?, Como? y Donde?.
2. PROPOSITO:
Determinar los procedimientos necesarios para controlar
situaciones de Emergencias que puedan afectar a las personas
y/o a la propiedad, asignando funciones y fijando
responsabilidades.
3. OBJETIVO:

Proteger la vida de los Trabajadores y/o daos que


puedan ocurrir a instalaciones y bienes de la Empresa as
como la del cliente.
Establecer los lineamientos para la preparacin y
respuesta ante una posible emergencia en CONFECCIONES
MEGATEXTILES.
Minimizar las perdidas que se generen despus de una
Emergencia.
Controlar cualquier tipo de emergencia que pueda
generarse durante la ejecucin del Proyecto (Trabajos
complementarios).
Evacuar hacia las zonas de seguridad al personal
comprometido por la emergencia.

4. ALCANCE:
Este plan es aplicable a todos los trabajadores, clientes y
proveedores de la empresa CONFECCIONES MEGATEXTILES
S.A. ubicadas en la zona industrial del distrito de Santa Anita.

5. RESPONSABILIDADES
A. Gerente General

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Trabajo Final

Definir las funciones, asignando responsabilidades y


delegando autoridad para facilitar las contingencias que se
podran presentar en la planta.
Establecer, implementar, mantener y mejorar los planes,
procedimientos e instrucciones de Seguridad y Salud.
Asegurar la disponibilidad de recursos esenciales antes,
durante y posterior a la emergencia.
Revisar y evaluar los resultados de las auditorias internas de
seguridad y salud.
Decide el parar o seguir la operacin.
Sancionar en el mal desempeo e incumplimiento del
reglamento interno de Seguridad y Salud.

B. Jefe de Oficinas y reas, Supervisores y Representantes de


Comit:

Verificar que el personal a su cargo tenga conocimientos de lo


indicado en los reglamentos internos, procedimientos,
instrucciones de seguridad y salud, as como las disposiciones
a ser emitidas por la directiva y/o jefe del centro de
operaciones para todo tipo de emergencias, con la finalidad
de crear hbitos de conducta, orden y autocontrol.
Mantener actualizados los roles de movilizacin de
emergencia del personal, considerando direcciones y
telfonos domiciliarios, asimismo establecer un sistema de
comunicaciones de emergencia.
Difundir al personal, las indicaciones que se deben
proporcionar a los clientes, proveedores y/o personal en
transito que se encuentren dentro de las instalaciones de
CONFECCIONES MEGATEXTILES S.A., para que los sigan o
imiten en caso de advertir los toques de sirena por efectos de
una posible contingencia real o de ejercicios simulados
indicndole la accin o ubicacin mas prxima de las zonas de
seguridad o zonas de refugio establecidas.
Efectuar la demarcacin de las vas de circulacin peatonal o
de escape, del rea bajo su jurisdiccin manteniendo estas
libres de obstculos.
Designar al personal responsable del control y conduccin de
las acciones preventivas y/o correctivas para los diferentes
tipos de contingencias dentro de su respectiva rea.
Elaborar y difundir los roles que le competan asumir al
personal de acuerdo al rea y elementos a proteger.

B. Jefe de La Divisin de Seguridad Y Salud.

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Trabajo Final

Elaborar el plan anual de Seguridad y Salud en el cual se


incluye el rol anual de los simulacros para los diferentes tipos
de emergencia (incendios, sismos, otros).
Mantener actualizados los requerimientos de maquinaria y
material necesario para la recuperacin de las instalaciones y
garantizar la seguridad del personal.
De ocurrir una emergencia actuar de acuerdo a lo establecido
en los planes, procedimientos e instrucciones informando al
jefe de operacin en el ms breve plazo las novedades del
personal y material, indicando las restricciones para el
cumplimiento de las funciones de la empresa.

C. Comit de Seguridad.

Aprobar el plan anual de Seguridad y Salud en cual se incluye


el rol anual de los simulacros para los diferentes tipos de
emergencia.
Verificar a travs de inspecciones de seguridad el estado de
las instalaciones, maquinaria y material proponiendo medidas
que permitan, eliminar, controlar o minimizar situaciones de
riesgo al personal e instalaciones.
Evaluar los resultados de los simulacros o emergencias reales,
presentadas por la Divisin de Seguridad y Salud, proponiendo
medidas que permitan mejorar los planes, procedimientos e
instrucciones
con
las
que
cuenta
CONFECCIONES
MEGATEXTILES S.A.
Hacer seguimiento a los resultados de los simulacros o
emergencias reales que se puedan presentar.
Difundir en forma integrada los temas relacionados a
emergencias de Seguridad y Salud.

D. Jefe de Produccin.

Asegurarse el cumplimiento de los simulacros y zafarranchos


programados en el plan anual de Seguridad y Salud.
Elaborar el pan de alimentacin de energa elctrica de
emergencia, indicando las prioridades de entrega de la
misma.
Verificar el adecuado funcionamiento de los sistemas de
comunicacin de los puestos de vigilancia y puestos de
control.
Informar al jefe de operaciones los resultados de los
simulacros o zafarranchos efectuados.
En caso de emergencia real asegurarse del cumplimiento de
procedimientos e instrucciones establecidos.

E. Jefe de Logstica.

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Trabajo Final

Deber de mantener un listado actualizado de accesorios e


implementos para enfrentar las situaciones de riesgo
estipulados en el presente Plan.
Asimismo contar con contactos de Empresas proveedoras.
Asigna todo los recursos necesarios para atender las
necesidades de transporte de equipo y personal durante la
emergencia.
Coordina con la contrata, las necesidades de personal de
apoyo en caso se requiera.
Coordina los aspectos de transporte durante las evacuaciones
mdicas.
En caso de accidente fatal, efectuar las coordinaciones para
el traslado de las victimas as como la compra de fretros.
Mantendr al da, la lista de contratistas y contactos para los
casos de emergencia vinculados a sus responsabilidades.

F. Jefe de La Oficina de Gestin.

Controlar el cumplimiento del procedimiento, mediante el


monitoreo regular y auditorias internas.
Actualizar la documentacin en cuanto a actuacin en casos
de emergencia, de acuerdo a lo visto en una emergencia real.
Participa en la coordinacin y supervisin de los simulacros y
prcticas para rescate.

G. Trabajadores.

Debern estar involucrados y participar en la evaluacin de


peligros.
Participar activamente en los entrenamientos en acciones de
respuesta.
Conocer en detalle el procedimiento de comunicaciones ante
una emergencia.
Debern conocer los diferentes lugares de su zona de trabajo,
equipos, vas de evacuacin, punto de reunin, ubicacin de
extintores, camillas, etc.
Es la fuerza del trabajo.
Participar en la investigacin del accidente.

H. Brigadas de Emergencia de las Oficinas:

Tendr como finalidad participar en las posibles contingencias


reales o ejercicios de zafarranchos programados por la divisin
de Seguridad y Salud. El personal de la brigada de emergencia
de la oficina tiene la responsabilidad de asegurarse que se

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Trabajo Final

cumplan las acciones establecidas para actuar en caso de


emergencia estas son:
La brigada de oficinas tendr la obligacin de comunicar a su
rea de presentar un problema las zonas de evacuacin.
Deber de advertir a su rea los toques de sirena ante una
posible contingencia.
Los miembros de la brigada debern de conocer toda fuente
de alimentacin de energa para una interrupcin en caso de
emergencia.
Los miembros de la brigada debern de conocer el uso de los
extintores de sus oficinas y ver su periodo de recarga.
El personal de la brigada de emergencia de la oficina tendr
que cooperar con su rea cuando se realice un posible
ejercicio de contingencia en el centro de operacin, con la
finalidad de concientizar a sus compaeros el ejercicio
programado.
El personal de la brigada de emergencia de oficina tendr que
saber los nmeros de emergencia con que dispone el centro
de operacin.
Recibido el aviso de la emergencia se dirigirn al lugar
inmediatamente.
El integrante de la brigada antes de abandonar su trabajo,
deber avisar directa o indirectamente a su jefe, cuidando de
dejar su labor en forma tal que no constituya riesgo de
accidente.
Una vez en el lugar de la emergencia actuar serenamente de
acuerdo a lo aprendido en la prctica, acatando las
instrucciones del jefe de la brigada.
El personal de emergencia, de haber algn acontecimiento
real, deber al trmino de este averiguar cual ha sido los
daos producidos en su rea en donde labora en coordinacin
con la Divisin de Seguridad y Salud.

6. CONTROLES OPERACIONALES DE SEGURIDAD Y SALUD


a) Durante la ejecucin de simulacros el personal debe tomar
todas las medidas de seguridad a fin de evitar situaciones que
pongan en riesgo su integridad fsica, de los dems
trabajadores o de la infraestructura; se debe cumplir todas las
disposiciones dadas por los responsables de la ejecucin de
los simulacros.
b) Evaluar situaciones de riesgo y tomar o proponer medidas que
permitan eliminar, minimizar o controlar dichas situaciones,

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Trabajo Final

coordinar con la Divisin de Seguridad y Salud o la Oficina de


Gestin Integrada.
c) En una emergencia real proceder segn lo dispuesto en las
instrucciones correspondientes.
d) Instruir al personal que ingresa a las instalaciones que eviten
en todo momento circular por zonas donde haya objetos
suspendidos, maquinaria en movimiento, zonas prohibidas o
restringidas.

7. NIVELES DE INCIDENTES PROBABLES:


CLASIFICACIO
N
PELIGRO
CRITERIOS
DEL
POTENCIAL
INCIDENTE
1. Consecuencia
de
naturaleza menor:

Sin
dao
a
empleados u otras
personas.

Aspecto
MENOR
Bajo
ambiental,
no
percibible.

Ningn incendio ni
explosin.
1. Consecuencia a causa
SIGNIFICATIV Moderado
de lo siguiente:
a
Daos a empleados u
Significant
otras personas.
e
Dao material.
Perdida
de
la

NOTIFICACIN
INMEDIATA
Jefe de rea
Supervisores
Jefe de Prevencin JJC-SC.

Centro de control de
Seguridad (Emergencia)
Residente JJC-SC
Jefe de Prevencin de
Perdidas JJC-SC.

V Diplomado En Gestin De La Seguridad Y Salud Ocupacional

EMERGENCIA

produccin o detencin
del Proceso.
Potencial
impacto
ambiental (fuga
de
efluentes).
Incendio de cualquier
magnitud.
Cuando la emergencia
requiera alertar aparte de
los recursos internos de
JJC-SC,
la
planta
MEGATEXTILES
(Produccin)
y
las
organizaciones
externas
(Hospitales,
Polica
Nacional, Bomberos, Etc.):
Existe
presencia
de
heridos
y
prdidas
Significant materiales considerables.
e a Alto Amago de incendios
Riesgo
dentro de la Planta de
produccin textil.
Demasiada exposicin
de solventes.
Emergencias
provocadas por efectos
de
la
naturaleza
(Sismos, inundaciones,
etc.).
Contempla los criterios
considerados en el cuadro
de emergencia y:

Cuando la situacin
toma
niveles
catastrficos
(incendios,
explosiones)
con
perdidas de vidas y
materiales,
que
requiere del apoyo de
Alto Riesgo
todos los recursos
disponibles.

Interrupcin total de
las actividades.

Impacto inmediato o a
largo plazo del Medio
Ambiente
local
y
Comunidades.

Incluye preocupacin
y reaccin Nacional.

CRISIS

Trabajo Final

Centro de control de
Seguridad (emergencia)
Residente JJC-SC
Jefe de Prevencin de
Perdidas JJC-SC.
MEGATEXTILES(Valor
Agregado)
Empresas
de
apoyo
externo.

Centro de control de
Seguridad (emergencia)
Gerente
de
MEGATEXTILES
Jefe de Produccin
Jefe de rea y oficina
MEGATEXTILES(Valor
Empresas
de
apoyo
externo.
Empresas del estado

8. ACTUACIN ANTE LA EMERGENCIA


Planificacin Estructurada De La Actuacin.
Para el control de la emergencia se requiere una planificacin
estructurada de la actuacin necesaria para enfrentar la
emergencia. El Plan de contingencia del rea considera:

Dimensionar la situacin:

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Trabajo Final

Antes de actuar es necesario tener clara la situacin, lo


que permitir tomar las medidas adecuadas y dar
respuesta correcta a la emergencia
a. Definir el tipo de accidente.
b. Clasificar el accidente (grave, serio, leve) lo que activar
una respuesta conveniente.
c. Identificar los productos involucrados.
d. Activar el flujo de comunicaciones internas y externas.

Organizar equipo de trabajo.


Una buena organizacin de grupo humano que enfrentar
la emergencia es fundamental para su control. Los
participantes deben tener conocimiento y experiencia y
con dominio de la situacin.
a. Implementar el grupo de respuestas con recursos
internos y externos de acuerdo a la magnitud de la
emergencia.
b. Designar responsabilidades y liderazgo, para evitar
dualidad de funciones.
c. Definir los recursos (humanos y materiales) para
enfrentar la situacin.

Definir un procedimiento a la respuesta:


Con la informacin suficiente y organizacin del equipo de
trabajo, aplicar el conjunto de procedimientos adecuados.
a. Identificar el riesgo.
b. Entregar la informacin necesaria (interna, externa).
c. Evacuar hacia refugios determinado si hubiera.
d. Aislar la zona de impacto.
e. Proteger al personal del equipo de trabajo.
f. Localizar el punto de ataque del siniestro.
g. Aplicar los medios de accin.

9. RESPONSABILIDADES
EMERGENCIA:

FUNCIONES

FRENTE

UNA

A. JEFE DE LA DIVISN DE SEGURIDAD DE LA PLANTA TEXTILERA

Antes de una emergencia.


a. Establecer polticas de Seguridad.
b. Deber tener conocimiento y aprobar el presente plan
de Contingencia.
c. Fiscalizar que cada uno de las jefaturas involucradas
tengan conocimiento del presente Plan a fin de que una
emergencia sean convocados y sepan que hacer.
d. Verificar, apoyar y dar los recursos para que se
ejecuten los simulacros y
e. cursos de capacitacin.
f. Establecer planes de ayuda mutua (Polica, Bomberos,
Hospitales, etc.).

V Diplomado En Gestin De La Seguridad Y Salud Ocupacional

Trabajo Final

Durante la emergencia.
a. Es notificado de situacin de crisis o accidente.
b. Supervisa el control efectivo de la situacin de
emergencia con la asistencia del adjunto del residente.
c. Aprueba y emite la declaracin inicial para los medios de
comunicacin o publico en general, determina si una
conferencia de prensa es necesaria y participar
emitiendo una declaracin y respondiendo preguntas.
d. Coordinar y delegar acciones con el Dpto. de Logstica
y de personal.
e. Decide el parar o seguir la operacin.

Despus de la emergencia.
a. Rene la informacin para el reporte a las autoridades
en caso de que sea necesario.
b. Mantener contacto con el superintendente de la
Empresa MEGATEXTILES (Valor Agregado).
c. Decide la continuidad de las operaciones.
d. Evaluar cual es el impacto ocasionado por el accidente o
emergencia

B. ADJUNTO DEL JEFE DE LA DIVISN DE SEGURIDAD


PLANTA TEXTILERA

DE LA

Es el alterno del Jefe de divisin de seguridad en ausencia de


este y tendr las mismas responsabilidades del Residente.
C. JEFE DE PREVENCION DE PERDIDAS

Antes de una emergencia.


a. Es el responsable el de coordinar y desarrollar el Plan de
Contingencias.
b. Fiscalizar el que se difunda y de conocimiento a todo el
personal de los procedimientos descritos en el presente
Plan de Contingencias.
c. Coordinar con el Jefe de divisin de seguridad y el Jefe
de Obra para la realizacin de simulacros.
d. Formacin de la cuadrilla que har frente a una
emergencia.

Durante la emergencia.
a. Dirigir las acciones del control de la emergencia hasta la
llegada del personal especializado (Bombero, Defensa
Civil, Personal Medico, etc.)
b. Entregar informacin oficial, si es requerida, a medios
de comunicacin, previa consulta con el Residente.
c. Es el experto en operaciones de respuesta.

Despus de la emergencia.
a. Realizar la investigacin del accidente.

V Diplomado En Gestin De La Seguridad Y Salud Ocupacional

Trabajo Final

b. Elaborar el informe correspondiente al Residente y a la


Gerencia de Lima, una vez realizada la investigacin del
accidente.
c. Tomara
las
previsiones
y acciones
correctivas
respectivas.
d. Dar su visto bueno para reiniciar los trabajos, previa
coordinacin con el Residente.
D. JEFE DE AREA

Antes de una emergencia.


a. Deber tener conocimiento y difundir el presente Plan de
Contingencias a todo el personal bajo su administracin.
b. Participa y pone en prctica la Identificacin de riesgos o
peligros.
c. Apoya al Jefe de prevencin en la coordinacin de los
simulacros.
d. la capacitacin de su personal para enfrentar
contingencias.

Durante la emergencia.
a. Ser la primera persona que participar en las acciones
para enfrentar las emergencia, deber comunicar tanto
al jefe de seguridad como al Superintendente)
de
MEGATEXTILES (Valor Agregado), dependiendo de la
gravedad de la emergencia lo siguiente:
b. Naturaleza de la emergencia.
c. En caso de lesionados, identidad de estos.
d. Tipo de lesiones personales y posibilidad de nuevos
lesionados.
e. Tipo de daos materiales y posibilidad de nuevos daos.
f. Tipo o posibilidad de daos al Medio Ambiente.
g. Informacin sobre el grado de control de la emergencia.
h. Mantendr en todo momento la informacin actualizada
de la situacin y, realizar las acciones y coordinaciones
determinadas por quien tiene el mando de la
emergencia.

Despus de la emergencia.
a. Apoyar al Jefe de Prevencin de Perdidas en las
investigaciones y elaboracin del respectivo informe.
b. Verificar que se cumplan las acciones correctivas.
c. Dar su visto bueno para la continuacin de los trabajos.

E. JEFE DE LOGISTICA

Antes de una emergencia.


a. Deber de mantener un listado actualizado de
accesorios e implementos para enfrentar las situaciones
de riesgo estipulados en el presente Plan.

V Diplomado En Gestin De La Seguridad Y Salud Ocupacional

b. Asimismo contar
proveedoras.

con

contactos

Trabajo Final

de

Empresas

Durante la una emergencia.


a. Asigna todo los recursos necesarios para atender las
necesidades de transporte de equipo y personal durante
la emergencia.
b. Coordina con la contrata, las necesidades de personal de
apoyo en caso se requiera.
c. Coordina los aspectos de transporte durante las
evacuaciones mdicas.
d. En caso de accidente fatal, efectuar las coordinaciones
para el traslado de las victimas as como la compra de
fretros.

Despus de la emergencia.
a. Mantendr al da, la lista de contratistas y contactos
para los casos de emergencia vinculados a sus
responsabilidades.

F. ADMINISTRADOR

Antes de una emergencia.


b. Contactar a los representantes de los Hospitales
apropiados para apoyar cualquier tarea o traslado si es
necesario.
c. Mantiene contacto con los contratistas de transporte
para que estn preparados ante alguna eventualidad.
d. Participa en la coordinacin y supervisin de los
simulacros y prcticas para rescate.

Durante la emergencia.
a. Inmediatamente contacta a los representantes de los
contratistas, de tal manera que ellos estn en contacto
directo con las familias del personal de contrata herido.
b. Mientras la emergencia este en proceso, hasta donde
sea posible, realizar las llamadas inciales a los
familiares de los trabajadores involucrados en la
emergencia y proveer la informacin tanto como sea
posible.
c. Asigna a los representantes de la compaa para
notificar en persona a los familiares de la(s) victima(s).

Despus de la una emergencia.


a. Planea las visitas necesarias para el manejo de los
Hospitales locales, familiares, funerales, etc.
b. La informacin provista a los representantes de los
Hospitales, deber ser limitada al estado de las personas
heridas sin especular acerca del incidente mismo.

V Diplomado En Gestin De La Seguridad Y Salud Ocupacional

Trabajo Final

G. TRABAJADORES

Antes de una emergencia.


a. Debern estar involucrados y participar en la evaluacin
de peligros.
b. Participar activamente en los entrenamientos en
acciones de respuesta.
c. Conocer en detalle el procedimiento de comunicaciones
ante una emergencia.
d. Debern conocer los diferentes lugares de su zona de
trabajo, equipos, vas de evacuacin, punto de reunin,
ubicacin de extintores, camillas, etc.

Durante la emergencia.
a. Es la fuerza del trabajo.
b. Deber evacuar hacia una zona segura, solo participarn
si han sido debidamente entrenados.

Despus de la emergencia.
a. Participar en la investigacin del accidente

H. DE LOS OTROS JEFES DE OFICINA:

I.

Se mantendrn alerta ante cualquier solicitud que se le


haga.
Darn facilidades para que los integrantes de la cuadrillas
concurran al lugar de est, como tambin en la
participacin de las prcticas y/o simulacros de
emergencia.

DE LAS BRIGADAS DE EMERGENCIA:


Estar preparados para cualquier situacin de emergencia
(incendio, accidente personal, derrumbes, sismos, etc.).
Recibido el aviso de la emergencia se dirigirn al lugar
inmediatamente.
El integrante de la brigada antes de abandonar su trabajo,
deber avisar directa o indirectamente a su jefe, cuidando
de dejar su labor en forma tal que no constituya riesgo de
accidente.

Una vez en el lugar de la emergencia actuar


serenamente de acuerdo a lo aprendido en la prctica,
acatando las instrucciones del jefe de la brigada.

V Diplomado En Gestin De La Seguridad Y Salud Ocupacional

J.

Trabajo Final

DE LOS CONDUCTORES Y OPERADORES:


Tomado conocimiento de la emergencia todo los
conductores y operadores cedern el paso a los vehculos
de emergencia, los que transitarn con todas sus seales
luminosas y sonoras en funcionamiento.
Los conductores se abstendrn de acudir al lugar de la
emergencia excepto cuando su presencia sea solicitado
especficamente y mantendrn su radio en el canal
asignado, abstenindose de usar dicho canal excepto para
aquello relacionado con la emergencia.

K. DEL PERSONAL PRAMEDICO:


Agregado)

MEGATEXTILES (Valor

Notificado de la emergencia (incendio, explosin,


accidente, etc.), el personal de turno enseguida proceder
a preparar las ambulancias y equipo del hospital para una
eventual atencin de urgencia o traslado.
Informar a Prevencin Perdidas y administracin sobre el
tipo de emergencia y lugar afectado. Con la autorizacin de
stos, entregar la misma informacin a la Cuadrilla de
Emergencia.
Llamar al enfermero y/o paramdico que est de turno y
se mantendr atento a la radio y al telfono, usando
ambos solamente para aquello relacionado con la
emergencia.

Solicitada la ambulancia, uno de los encargados de


turno la conducir de inmediato al lugar de la emergencia.
10.

FACILIDADES DE INFORMACION:

Las siguientes informaciones estarn disponibles ante una


emergencia: Un plano de las reas de trabajo, con la ubicacin
de las zonas seguras, facilidades de salidas, extintores,
camillas, punto de reunin en caso de evacuacin, etc.
Un listado de materiales peligrosos almacenados que
puedan combustionar, explosionar y/o emitir gases o
vapores txicos.
Las hojas MSDS de todos los productos qumicos usados en
obra. Estas hojas MSDS debern estar colocadas en lugares
visibles y de fcil acceso.
Ubicacin de los materiales y personas (Brigadas)
disponibles para responder ante una emergencia.
Un sistema de avisos de alerta que estar formado por una
alarma sonora (sirena) y sistema de altavoces, ubicado en

V Diplomado En Gestin De La Seguridad Y Salud Ocupacional

Trabajo Final

puntos estratgicos donde el personal pueda or con


facilidad.
Un centro de control, en donde se estar informando la
emergencia
Relacin de # de telfonos y direcciones de las personas a
quien recurrir en caso de una emergencia.
11. PROCEDIMIENTO
(COMUNICACIONES):

DE

NOTIFICACIONES

Se desarrollar un procedimiento de notificaciones


dependiendo del tipo de emergencia y de la severidad de
estos.
Estos procedimientos estarn en un cuadro junto con la
persona encargada de la notificacin, las direcciones y #
de telfonos.

En forma peridica (cada) mes se realizar un listado


de comprobacin de las notificaciones.
El coordinador ser responsable de manejar todo los
medios disponibles para hacer frente a la emergencia de
acuerdo a los procedimientos establecidos.
A. COMUNICACIONES DE EMERGENCIA
Cualquier persona puede comunicar la Emergencia al
Jefe de Obra, al Supervisor inmediato o al Dpto. de
Prevencin de Perdidas para que inicie la Cadena de
Comunicaciones de Emergencia MEGATEXTILES.
B. ALARMA DE EMERGENCIA
La persona que da la alarma debe: Utilizar la palabra
EMERGENCIA.
Identificarse.
Seala lugar preciso de la Emergencia.
Seala tipo de Emergencia.
Entrega evaluacin preliminar de situacin:
o Indica si hay lesionados.
o Indica si hay dao a la propiedad.
o Indica si hay dao al Medio Ambiente.
o Indica si hay riesgo de explosin.
o Indica si hay riesgo de producirse gases
nocivos.
C. COMUNICACIN EN CASO DE EMERGENCIA
1.- Comunicacin Telefnica

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CARGO

NOMBRE

TEL.
OFICINA

SUPERVISOR DE
PREVENCIN

ING. CARLOS
ROSAS

3303808

Trabajo Final

TEL.
CELULAR
99133301
3

SUPERVISI
N
GERENTE GENERAL
JEFE DE
PRODUCCION
SUP. HS&E
EMERGENCIA

12.

FEDERICO
VILLARREAL
ING. JOHN LY
ELIAS
ING. GUSTAVO
MIRANDA

4495805
4632540
2635048

99969932
7
99202260
0
98107102
0

CENTRO DE
CONTROL DE
SEGURIDAD

CONTACTOS
Se tendr una lista de todo el personal (integrantes de la
cuadrilla de rescate) quienes sern notificados ante una
emergencia; direccin de sus casas y nmero de telfono.
Lista de organismos y/o personas, compaas adicionales
que puedan prestar asistencia requerida durante o despus
del incidente.

13.

LISTA DE EQUIPOS PARA EMERGENCIA.

Para los casos de emergencia se cuenta con los siguientes


equipos:
15 extintores presurizados PQS multipropsito
(ABC) distribuidos en todas las reas de trabajo.
2 camillas porttiles tipo canastillo.
4 botiquines de primeros auxilios, distribuidos en
las reas de trabajo.
100 paos absorbentes para derrames.

V Diplomado En Gestin De La Seguridad Y Salud Ocupacional

Trabajo Final

6 mascaras o respiradores con filtros para polvos


y cartuchos para gases cidos y vapores
orgnicos.
3 juegos de herramientas (pico, pala, martillos,
martillos, serruchos, etc).
4 conos de seguridad.
2 pares de paletas (pare, siga) para dirigir el
transito.
Equipos de proteccin personal (guantes, lentes
de seguridad, arneses de seguridad, chalecos con
cinta reflectiva, botas con puntera de acero,
Ropas de agua de pvc para lluvias, uniformes de
trabajo, cascos, etc.)
2 linternas grandes.
100 metros de soga de nylon.
Cilindros para residuos.
14.

PROCEDIMIENTO EN CASO DE EMERGENCIA

COMUNICACION (NOTIFICACIN).
Toda persona que detecte una emergencia (accidente
personal, incendio, explosin, etc.) actuar de la siguiente
manera:
Mantener la

calma e informar claramente indicando:


Tipo de emergencia.
Lugar de la emergencia
Existencia de lesionados.
Dar su nombre y cargo.
En caso de ser necesario, repita calmadamente.

A. EN CASO DE ACCIDENTE.
No mover al accidentado a menos que su vida corra
peligro. Un movimiento inapropiado puede ser fatal.
Mande por ayuda a otra persona pero no deje solo al
accidentado.
Si posee los conocimiento de primeros auxilio aplquelos
de lo contrario seguir los pasos siguientes:
En caso que el accidentado esta inconsciente,
verifique el pulso (latido), acerque su odo al pecho
(corazn) del accidentado para escuchar el latido del
corazn, acerque su cara a las fosas nasales del
accidentado para sentir la respiracin. Despus de
comprobar el estado inconsciente (no respira) del
accidentado, aplique inmediatamente respiracin
artificial
y
masaje
cardiaco
si
posee
los
conocimientos necesarios.

V Diplomado En Gestin De La Seguridad Y Salud Ocupacional

Trabajo Final

Cualquier otra lesin puede esperar la llegada de


personal especializado
Trate de mantener tranquilo al lesionado si esta
consciente.
Solicite la colaboracin de otras personas para mantener
a vehculos y personas alejados del lugar de los hechos y
facilitar el ingreso de la ambulancia.
Una vez llegada la ambulancia y/o personal
especializado, informar detalladamente de los hechos.
Todo suceso por cada de trabajos en altura y/o por
descarga elctrica es considerado como emergencia
grave.

B. PROCEDIMIENTO EN CASO DE INCENDIO.


Toda persona que detecte un incendio deber proceder de la
siguiente forma:
El personal que se encuentre cerca de la zona afectada,
debe retirarse.
Dar la alarma a todo el personal que se encuentre en las
instalaciones.
Cuando el incendio es pequeo y/o recin se esta
iniciando (amago) y la persona que descubri puede
apagarlo, debe hacerlo inmediatamente y luego
proceder a notificar a su Jefe inmediato y/o al Dpto. de
Prevencin de Perdidas, si no sabe apagarlo informara
inmediatamente.
Si el fuego a tomado considerable tamao o es de tal
forma que la persona que descubri el incendio no
puede apagarlo sin ayuda, inmediatamente deber
activar la alarma de emergencia si la hubiera o en su
defecto usar cualquier medio de comunicacin (radios,
telfonos, etc.) para dar aviso del hecho a su Jefe
inmediato y/o al Dpto. de Prevencin de Perdidas que se
encuentren lo mas cercano dando la ubicacin exacta
del incendio.
Si el fuego ha sido controlado, realizar el aseo y
ordenamiento de la instalacin.
Investigar la causa del incendio y realizar o participar en
el informe de accidente.
Realizar a la brevedad el recargo de los extintores.
Si el fuego se hace incontrolable se proceder a evacuar
el rea siguiendo los procedimientos establecidos para
evacuacin

V Diplomado En Gestin De La Seguridad Y Salud Ocupacional

Trabajo Final

e. CRONOGRAMA DE IMPLANTACION DE LOS SISTEMAS

SETIEMB OCTUBR NOVIEMBR DICIEMBR


%
JULIO
AGOSTO RE
E
E
E
ENERO
AVANCE
Cumplimiento
1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4
Reunin de Planificacin y P
100%
100%
Coordinacin
R
100%
Dictado de Talleres
P
R
Implantacin de CLASIFICAR P
R
Implantacin de ORDENAR
P
R
Implantacin de LIMPIAR
P
R
Implantacin
de P
PREVENCION
R
Implantacin
de P
ASEGURAMIENTO
R
Auditora Diagnstico
P
R
Auditora Resultados
P
R
Reuniones de Asesora
P
R
Jornada de Reconocimiento
P
R
% Cumplimiento Promedio
100%

V Diplomado En Gestin De La Seguridad Y Salud Ocupacional

Trabajo Final

f. MARCO LEGAL
Segn la Clasificacin Internacional Industrial Uniforme (CIIU),
CONFECCIONES MEGATEXTILES S.A. describe la Seccin D el cual
incluye a las Industrias Manufactureras y la divisin del sector es el
18 que engloba a las empresas fabricantes de prendas de vestir,
adobo y teido de pieles. Las siguientes normativas aplicables a la
empresa CONFECCIONES MEGATEXTILES S.A. son:
DS. N 009-2005-TR Reglamento de Seguridad y Salud en el
trabajo
DS N 019-97-ITINCI Reglamento de proteccin ambiental para el
Desarrollo de Actividades de la Industria Manufacturera
DS. N 007-2007-TR Modificatoria del Reglamento de Seguridad
y Salud en el trabajo
LEY N 28806 (19/07/06) Ley General de Inspeccin del Trabajo
DS. N 019-2006-TR Reglamento de la Ley General de Inspeccin
del Trabajo
DS. N 019-2007-TR Modificatoria del Reglamento de la Ley
General de Inspeccin del Trabajo
DS. 42-F (22/05/64) Reglamento de Seguridad Industrial
DS. N 029-65-DGS Reglamento de Apertura y Control Sanitario
de Plantas Industriales
Poltica de Seguridad y salud, objetivos y alcance.
Liderazgo y compromiso gerencial, responsabilidades
Entrenamiento y capacitacin para Trabajadores: Registros de
induccin, capacitacin, entrenamiento y simulacros de
emergencia.
Reuniones de seguridad y comit: Registro de charla de
seguridad.
Registro de anlisis de seguridad en el Trabajo y anlisis de
tareas criticas.
Inspecciones: Procedimientos y Registro de inspecciones internas
de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Salud
Ocupacional:
Registro
de
exmenes
mdicos
ocupacionales, Registro de accidentes de trabajo e incidentes.
Reporte estadstico de los accidentes.
Plan de seguridad y salud en el trabajo, Programa de emergencia,
programa de evacuacin, programa de prevencin y proteccin
contra incendio.
Registro de equipos de seguridad o emergencia
Auditoria de seguridad
Procedimiento de uso de herramientas de corte y desbaste
Procedimiento de trabajos en caliente
Procedimiento de trabajos con equipos o herramientas elctricas

V Diplomado En Gestin De La Seguridad Y Salud Ocupacional

Trabajo Final

g. POLITICA DE S&SO
Es inters de CONFECCIONES MEGATEXTILES S.A. promover y
mantener el ms alto grado de bienestar fsico, mental y social de
sus trabajadores, preservando la vida y su salud.
Es por ello que para promover la Seguridad y la Salud
Ocupacional en la empresa CONFECCIONES MEGATEXTILES S.A.;
como cultura preventiva que permita reducir los riesgos,
accidentes y daos a la salud que sean consecuencia del trabajo,
se plantean las siguientes acciones:
- Implementar medidas de control que mejoren las
condiciones de trabajo y de salud, acorde con los factores
de riesgo identificados.
- Definir y desarrollar estndares de trabajo seguros para la
ejecucin de las tareas crticas que contribuyan con la
prevencin de accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales.
- Realizar programas de monitoreo y prevencin de la salud
ocupacional de nuestro personal promoviendo programas
de salud, exmenes mdicos peridicos tanto al ingreso a
la compaa y durante el desarrollo laboral.
- Planear, organizar y desarrollar eventos de instruccin y
capacitacin que sirvan de elementos de formacin
integral en el trabajo y fomenten la participacin activa de
los trabajadores en general.
- Lograr la participacin activa de los trabajadores de la
Empresa, en la toma de decisiones es considerado como
clave en el marco de mejora continua.
Esto lo lograremos con el compromiso decidido de los directivos de
la empresa, supervisin y trabajadores a travs de un programa
agresivo de seguridad teniendo como meta los cero accidentes y
enfermedades ocupacionales.
LA GERENCIA
Lima, 20 de Julio del 2009

PROCEDIMIENTOS Y REGISTROS DETERMINADOS


Procedimiento N 1: Establecimiento del Marco de Salud
Ocupacional

V Diplomado En Gestin De La Seguridad Y Salud Ocupacional

Trabajo Final

Objetivos
Evitar enfermedades ocupacionales en el trabajo.
Establecer procedimientos de atencin medica en clnicas y
hospitales
del
estado
y
particulares
con
frecuencias
recomendables desde el punto de vista preventivo.
Establecer procedimientos de atenciones mdicas originadas
por enfermedades ocupacionales de otra ndole, declaradas.
Crear una base de inspeccin para detectar riesgos y acciones
sub estndares que afecten la salud del trabajador.
Crear informes de incidentes y accidentes ligados a la salud
ocupacional del trabajador.
a. Alcance
Gerente General, Gerente de Operaciones, Jefatura de Seguridad,
rea de Recursos Humanos, Supervisores de Seguridad,
Trabajadores en General.
b. Responsabilidades
Gerente General.- Es el encargado de aprobar el programa de
atencin medica y fomentar cultura de prevencin de
enfermedades ocupacionales a travs de capacitacin y polticas.
Gerente de Operaciones.- Es el encargado de ejecutar los
procedimientos a travs de sus colaboradores.
Jefatura de Seguridad.- Es la encargada de disear los
procedimientos y formatos involucrados en el Programa de Salud
Ocupacional as como del programa de atencin mdica y
capacitaciones respectivas.
rea de Recursos Humanos.- Prestar la atencin respectiva al
personal que requiera o que este dentro de las caractersticas
necesarias para hacer uso de los programas y procedimientos
involucrados en el Programa SO.
Supervisores.- Ejecutar de manera prctica las inspecciones,
controles y seguimientos respectivos para el cumplimiento cabal
del programa.
Trabajadores en General.- Son responsables de acatar las
polticas e instrucciones respectivas para evitar daos a su salud
y a la salud de los dems.
c. Procedimientos
I. Procedimiento de atencin medica:
a. Procedimiento de atencin medica preventiva:
i. Requisitos de atencin:

V Diplomado En Gestin De La Seguridad Y Salud Ocupacional

Trabajo Final

1. Estar dentro del programa de atencin medica.


2. Tener creado el historial SO en la compaa.
ii. La persona encargada de Recursos Humanos se ocupara de
coordinar con la clnica u hospital respectivo de acuerdo al
programa en cuestin.
iii. Todo examen y evaluacin deber registrarse en su historial
SO de la empresa.
iv. Se tomara en cuenta los aspectos que requieran seguimiento
o la toma de medidas preventivas para evitar problemas mayores
con respecto a su salud. El responsable del seguimiento es el
rea de Recursos Humanos.
v. De requerirse una investigacin a raz de un hecho observable
interesante en materia de Salud Ocupacional, deber hacerse a
travs del rea de seguridad de la empresa.
b. Procedimiento de atencin mdica significativa
(atencin de una enfermedad dolencia declarada):
i. Requisitos de atencin:
1. Se atender solamente la persona que lo requiera
(enfermedad o dolencia declarada).
2. Tener creado el historial SO en la compaa.
ii. El rea de Recursos Humanos y Seguridad asumir la
coordinacin con la Clnica Hospital ms idneo.
iii. Obligatoriamente se informara sobre el hecho de atencin
medica significativa, considerando las causas y caractersticas de
la necesidad.
iv. Si es necesario se investigara la necesidad en cuestin.
v. Se registrara todo acontecimiento y datos al respecto en el
historial SO del trabajador respectivo.
vi. El anlisis contemplara aspectos ligados a las enfermedades
que se producen debido al tipo de trabajo que realizan o de
acuerdo al medio donde trabajan considerando los agentes
fsicos, qumicos o biolgicos.
vii. El procedimiento indicado se aplicara a las enfermedades
ocupacionales. Las enfermedades endmicas fuera de este
campo sern tratadas de acuerdo al Seguro Medico Convencional
Estatal.
II. Procedimiento para establecer el Programa de Salud de
TGSAC:
a. Este programa ser realizado y ejecutado por el rea de
Seguridad de la Empresa, en conjunto o coordinacin con el rea
de Recursos Humanos.
b. El establecimiento de dicho programa pretende detectar,
descartar probables enfermedades producto del trabajo que
realizan los trabajadores respectivos.
c. Este programa contempla que por lo menos 2 veces al ao se
chequeen los trabajadores en todas las pruebas indicadas
respectivamente.

V Diplomado En Gestin De La Seguridad Y Salud Ocupacional

Trabajo Final

d. El programa ser aprobado por el Gerente de operaciones y


Gerente General.
e. El chequeo contemplara los siguientes aspectos:
i. Exmenes Lumbares.
ii. Hemograma completo.
iii. Radiografa pulmonar.
iv. Urinlisis.
v. Pruebas psicolgicas.
f. El programa tambin contempla capacitaciones afines a la
Salud
Ocupacional que se incluirn en el programa de capacitacin
general de la empresa.
Procedimiento N 2 : Establecimiento del Marco
Instrucciones de Trabajo Seguro

de

a. Objetivos

Desarrollar instrucciones efectivas, seguras y que eviten


acciones o comportamientos que puedan perjudicar el medio
ambiente.
Dinamizar el sistema de mejora continua de los trabajos por
medio de la revisin y modificacin de las instrucciones
establecidas a todas las actividades de MEGATEXTILES. S.A

Crear nuevas instrucciones necesarias para consolidar la


filosofa de Cero accidentes, de MEGATEXTILES. S.A
b. Alcance
Se aplicara a todos los trabajos e instrucciones de Transporte
Gold SAC:
c. Responsabilidades
Gerente General, Gerente de Operaciones, Jefe de Seguridad, son
los encargados de analizar, modificar y crear instrucciones que
aseguren los objetivos del SSO.
d. Procedimientos
I. Las instrucciones sern revisadas considerando la investigacin
de riesgos en el trabajo.
II. Se analizara los resultados.
III. Este anlisis se llevara a cabo mensualmente.
I. Procedimiento de Inspecciones de Salud Ocupacional.
a. Se usara el formato respectivo, el cual ser llenado en el
proceso de inspecciones que se realicen a los trabajadores. La
persona que estar encargada de realizar la inspeccin ser los
supervisores respectivos.
b. Se considera los siguientes aspectos en el formato respectivo:
i. Agentes de acuerdo al tipo como por ejemplo gases, polvo,
vapores.
ii. Efectos de envenenamiento, intoxicacin, trastornos, etc.
iii. Tiempo de manifestacin, inmediata o a largo plazo.
iv. Medios de inoculacin, contacto, vas respiratorias e ingestin.

V Diplomado En Gestin De La Seguridad Y Salud Ocupacional

Trabajo Final

v. Equipos de proteccin personal, especiales.


vi. Esfuerzo considerando el tipo de trabajo que realiza el
trabajador respectivo.
vii. Postura que adopta el trabajador para realizar sus actividades
comprendidas dentro del proceso de cada tarea que ejecuta,
viii. Superficie del rea de trabajo, etc.
ix. Condiciones climticas de entorno.
x. Nivel de iluminacin en el proceso de trabajo.
II. Procedimiento de informe de Estado SO (Salud
Ocupacional).
a. Para este procedimiento se usara el formato respectivo.
b. El formato en mencin describe el problema presentado a raz
de una situacin que amerita el registro del informe
correspondiente.
c. Inicialmente se identificara al supervisor que realice el ingreso
del informe.
d. Se realizar una descripcin inicial del problema.
e. Se identificara las caractersticas y causas probables del
problema.
f. Describir el diagnstico preliminar del problema.
g. Se indicara las medidas adoptadas y se pondr de manera
tentativa una fecha de conformidad de las medidas en cuestin.
h. Ser firmado posteriormente por el Jefe de Seguridad dando su
conformidad del informe que posteriormente se archivara.
IV. CONCLUSIONES

Es muy importante conocer cuales son los peligros latentes en la


empresa en que trabajamos, ya que as se pueden tomar
medidas correctivas con un menor tiempo de respuesta y
preventivas para evitar o minimizar posibles accidentes.
Es necesario conocer los peligros y riesgos existentes en cada
rea de un proceso (industrial, empresarial, u otro)
Si no existe un modo de fallo, pero aun as puede ocurrir un
accidente por falla operacional del trabajador, el riesgo es muy
alto; se debe capacitar al trabajador y proveerle de EPPs
adecuados si es necesario.
En CONFECCIONES MEGATEXTILES S.A. muchos de los peligros
existentes son debido a fallas operacionales o posturas de
trabajo inadecuadas o permanentes. Es necesario capacitar a los
trabajadores acerca de estos peligros y establecer una cultura de
Salud y Seguridad Ocupacional en la empresa.

V. RECOMENDACIONES

V Diplomado En Gestin De La Seguridad Y Salud Ocupacional

Las capacitaciones en el uso de maquinarias y las evaluaciones


mdicas peridicas son prioritarias en los operadores y todo
personal expuesto.
El mantenimiento de las maquinarias se debe hacer en forma
periodica para evitar los riesgos de accidente en los trabajadores.
El monitoreo peridico del sistema de gestin de seguridad y
salud ocupacional en la empresa CONFECCIONES MEGATEXTILES
S.A. debe estar registrado segn los formatos de evaluacin
establecidos por la empresa.
El sistema de gestin de seguridad y salud ocupacional en la
empresa CONFECCIONES MEGATEXTILES S.A. debe ser
actualizado en colaboracin de todos los empleados de la
empresa.
Mantener involucrado a la alta Direccin de la empresa.

VI. ANEXOS

Trabajo Final

Relacin de Maquinaria de Costura

V Diplomado En Gestin De La Seguridad Y Salud Ocupacional

CODI
GO
ATRA
RCSEN
RCPEN
RCPA
RCCP
RCSN
RCPM
RCSA
RCSM
RMA
RBI
RE3M
RE3N
RE5M
RE5N
REFP
REFPN
CR1A
CR1M
CR2A
CR2M
OJA
OJM
BTA
BTM
FPM
FPN
FPP
TMP
ZZ
ELA
CLEM
CM10
A
MPM

DESCRIPCIN
Atracadora
Recubridora semicilndrica elctrica
neumtica
Recubridora plana elctrica neumtica
Recubridora plana automtica
Recubridora de can pequeo
Recubridora semicilndrica neumtica
Recubridora plana mecnica
Recubridora semicilndrica automtica
Recubridora semicilndrica mecnica
Recubridora multiagujas (g=1/4")
Remalladora para basta invisible
Remalladora mecnica 1 aguja 3 hilos
Remalladora neumtica 1 aguja 3 hilos
Remalladora mecnica 2 agujas 5 hilos
Remalladora neumtica 2 agujas 5 hilos
Remalladora falsa puntada 2 agujas 4 hilos
Remalladora falsa puntada neumtica 2
agujas 4 hilos
Costura Recta automtica 1 aguja
Costura Recta de 1 aguja
Costura Recta automtica 2 agujas
Costura Recta mecnica 2 agujas
Ojaladora automtica
Ojaladora mecnica
Botonera automtica
Botonera mecnica
brochera mecnica
brochera neumtica
brochera neumtica de picado
tapeteras mecnicas 2 agujas
Zig-Zag
Elastiquera (g=3/8")
Collaretera plana electro neumtica
Cadenetera simple de 10 o 12 agujas
mquina picotera mecnica

Trabajo Final

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