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RECOMENDACIONES

OBJETIVOS GENERALES
1. Conocimiento y entendimiento de los
requisitos de la Norma OHSAS

18001:2007.
2. Manejo y control del IPERC Mejora

continua en base a la Prevencin de


Riesgo.
4. Entendimiento de la implementacin
del Sistema de Gestin de Seguridad
y Salud Ocupacional.

OHSAS 18001:2007
ANTECEDENTES GENERALES

QU SIGNIFICA OHSAS?

de

and

en
y

OHSAS 18001:2007
OBJETIVO Y CAMPO DE
APLICACIN

OBJETIVO
OHSAS indica los requisitos para un Sistema
de Gestin de Seguridad y Salud Ocupacional
(SGSSO), que permiten a una organizacin
controlar sus riesgos de Seguridad y Salud

Ocupacional (SySO) y mejorar su desempeo.

No establece criterios determinados de


desempeo en materia de SySO, ni precisa
condiciones detalladas para el diseo de un
sistema de gestin.

ES OBLIGATORIO IMPLEMENTAR OHSAS?


NO. Salvo que la empresa necesite :
a)

Establecer un SGSSO con objeto de eliminar o


minimizar los riesgos para los empleados y otras
partes interesadas que pueden verse expuestas
a riesgos de SySO asociados con sus actividades.

b) Implementar,

mantener

mejorar

continuamente un SGSSO.
c)

Asegurarse de su conformidad con la poltica

establecida de SySO.
d) Demostrar conformidad con los requisitos de
esta norma.

CAMPO DE APLICACIN
El alcance de la aplicacin depender de factores

tales como la poltica de SySO de la organizacin,


la naturaleza de las actividades, los riesgos y la
complejidad de sus operaciones.

OHSAS est dirigido a la seguridad y la salud


ocupacional y no pretende diseccionarse o
enfocarse a otras reas de la seguridad y salud
tales

como;

programas

para

bienestar

estabilidad de los trabajadores, seguridad del

producto, dao a la propiedad o impactos


ambientales.

OHSAS 18001:2007
PRINCIPALES DEFINICIONES

Mejora Continua

Proceso recurrente de optimizacin del SGSSO para lograr mejoras en el desempeo


del SGSSO global de forma coherente con la poltica de la organizacin.

Accin Correctiva
Accin para eliminar la causa de una no
conformidad u otra situacin indeseable
Accin Preventiva
Accin para prevenir que la causa no pueda
suceder.

Peligro
Fuente, situacin o acto con potencial de
dao en trminos de lesin o enfermedad , o
una combinacin de stos.
Incidente
Evento (os) relacionado al trabajo que tuvo el potencial para

llegar a producir o produjo una lesin o enfermedad , o una


fatalidad.
Parte Interesada
Persona o grupo fuera o dentro del Lugar de trabajo
, interesado o afectado por el desempeo en

materia de SySO de una organizacin .

Riesgo
Combinacin de la probabilidad y la(s) consecuencia(s) de
que ocurra un evento peligroso o que este expuesto y la
severidad del dao o enfermedad que puede ser causado

por el evento o la exposicin.


Evaluacin del Riesgo
Proceso de evaluacin del riesgo(s) proveniente del
(los) peligro (s), tomando en cuenta la adecuacin

de cualquier control existente y decidiendo si el


riesgo (s) es aceptable o no.

CICLO DE MEJORA CONTINUA DEL SISTEMA DE GESTIN DE SEGURIDAD Y SALUD


OCUPACIONAL
PLANIFICAR
Identificacin de Fuentes de Riesgo, Evaluacin y control de Riesgos
Requisitos legales y otros requisitos
Objetivos, metas y Programas

IMPLEMENTACIN Y OPERACIN

Recursos, funciones, responsabilidad y autoridad


Competencia, formacin y toma de conciencia
Comunicacin, participacin y consulta
Documentacin
Control de documentos
Control Operacional
Preparacin y respuesta ante emergencia

VERIFICACIN
Seguimiento y medicin
Evaluacin del cumplimiento legal
Investigacin de Incidentes, No conformidad, accin correctiva y preventiva
Control de registros
Auditorias internas

ACTUAR
Revisin por la Direccin

OHSAS 18001:2007
INTERPRETACIN DE REQUISITOS

4.1 REQUISITOS GENERALES


La organizacin debe :
Establecer

Documentar

Implementar

Mejorar

SYSO

La organizacin debe :

1.

Determinar cmo cumplir los requisitos


de OHSAS 18001.

2.

Definir y documentar el alcance de su

sistema de gestin de seguridad y salud


ocupacional.

4.2 POLTICA DE SySO


Define y autoriza la Poltica del Sistema de
Gestin de Seguridad y Salud Ocupacional.
Alta Direccin

La Poltica de SySO debe:


a)

Ser apropiada a la naturaleza y a la escala

de los riesgos SySO de la organizacin.


b) Incluir un compromiso de prevencin de
lesin o enfermedad y mejora continua
el desempeo del Sistema de Gestin de
SySO.

4.2 POLTICA DE SySO


La Poltica de SySO debe:
c)

Incluir un compromiso para cumplir al

menos con la legislacin vigente


aplicable y con otros requisitos suscritos
por la organizacin relacionados con sus

peligros para la salud y seguridad


ocupacional.
d) Proporcionar un marco de referencia para
establecer y revisar los objetivos de SySO.
e) Ser documentada, implementada y

mantenida.

4.2 POLTICA DE SySO


La Poltica de SySO debe:
f) Ser comunicada a todos las personas
que trabajan bajo el control de la
organizacin con la intencin de que
stos tomen conciencia de sus
obligaciones individuales en materia
de SySO.
g) Estar disponible para todas las partes
interesadas.
h) Ser revisada peridicamente para
asegurar que siga siendo pertinente y
apropiada para la organizacin.

4.2 POLTICA DE SySO (Ejemplos)

4.3 PLANIFICACIN
4.3.1 PLANIFICACIN DE LA INDENTIFICACIN DE PELIGROS,
LA EVALUACIN Y CONTROL DE LOS RIESGOS
La organizacin debe establecer y mantener procedimientos para la
identificacin continua de peligros, la evaluacin de los riesgos y la
implementacin de medidas de control necesarias.

El procedimiento (s) para la identificacin y evaluacin de riesgos debe


incluir :
a. Actividades rutinarias y no rutinarias
b. Actividades de todo el personal
c. Comportamiento y factores humanos
d. Identificacin de peligros fuera del lugar

4.3 PLANIFICACIN
4.3.1 PLANIFICACIN DE LA INDENTIFICACIN DE PELIGROS,
LA EVALUACIN Y CONTROL DE LOS RIESGOS
El procedimiento (s) para la identificacin y evaluacin de riesgos
debe incluir :
e. Peligros creados en la vecindad
f. Infraestructura y equipos ( propios/terceros)
g. Cambios propuestas ( empresa, actividad)
h. Cambios ( definitivos y temporales) - SySO
i. Obligaciones legales
j. Diseo de reas, procesos, instalaciones,etc.

4.3 PLANIFICACIN
4.3.1 PLANIFICACIN DE LA INDENTIFICACIN DE PELIGROS,
LA EVALUACIN Y CONTROL DE LOS RIESGOS
Cuando la organizacin considere cambiar los controles
necesite mejorar los actuales, debe tener en cuenta el siguiente
orden de jerarqua :
1. ELIMINACIN DE LA FUENTE
2. SUSTITUCIN
3. CONTROLES DE INGENIERA
4. CONTROLES ADMINISTRATIVOS
5. EPP

IDENTIFICACIN DE PELIGROS, EVALUACIN


Y CONTROL DE LOS RIESGOS
(IPERC)

IPERC
Identificacin de Peligros,
Evaluacin y Control de Riesgos.
Herramienta de gestin que ayuda
a prevenir incidentes/perdidas y de
fcil aplicacin.

DEFINICIONES DE TRMINOS

DEFINICIONES DE TRMINOS

DEFINICIONES DE TRMINOS

DEFINICIONES DE TRMINOS

DEFINICIONES DE TRMINOS

IPERC BASE

IPERC ESPECFICO

IPERC CONTINUO

PRINCIPIOS EFECTIVOS DEL IPERC

PRINCIPIOS EFECTIVOS DEL IPERC

MAPAS DE RIESGO

TIPOS DE PELIGROS

CATEGORA DE LOS PELIGROS

CATEGORA DE LOS PELIGROS

CATEGORA DE LOS PELIGROS

EVALUACIN DE RIESGOS

RIESGO = PROBABILIDAD x GRAVEDAD

EVALUACIN DEL RIESGO


Es un examen sistemtico de todos los
aspectos del trabajo para determinar:
Qu puede causar daos o lesiones

Si los peligros pueden eliminarse y

en caso contrario.
Qu medidas de prevencin y
proteccin deben adoptarse para
controlar los riesgos.
La evaluacin de Riesgo se realiza en
base a los controles actuales.

PROBABILIDAD ( ejemplo)
PROBABILIDAD
Prob
(PROBABILIDA
D)

DESCRIPCIN

32

PERMANENTE

16

MUY PROBABLE

PROBABLE

ESPORDICO

IMPROBABLE

Controles
Frecuencia
Se presenta/genera
permanentemente durante todo el
desarrollo de la actividad.
Se presenta/genera una o varias
veces durante el desarrollo de la
actividad.

No existen controles / Existen


controles pero no se cumplen

Existen controles pero


pueden ser mejorados

Existen controles y se cumplen


totalmente.

32

16

16

GRAVEDAD ( ejemplo)

VALOR DEL RIESGO ( ejemplo)


GRAVEDAD
CATASTRFICO

2048

1024

512

256

128

CRTICO

1024

512

256

128

64

SERIO

512

256

128

64

32

MODERADO

256

128

64

32

16

LEVE

128

64

32

16

PERMANENTE

MUY PROBABLE

PROBABLE

ESPORDICO

IMPROBABLE

PROBABILIDAD

VALOR DEL RIESGO ( ejemplo)

JERARQUA DE CONTROLES

TALLER
IDENTIFICACIN DE PELIGROS,
EVALUACIN
Y CONTROL DE LOS RIESGOS
(IPERC)
Indicaciones :
Hacer uso del formato modelo IPERC y sus respectivos criterios de evaluacin .
El Taller es Grupal.

4.3 PLANIFICACIN
4.3.2 REQUISITOS LEGALES Y OTROS REQUISITOS
Establece
Implementa

Mantiene

La organizacin

Procedimiento

Identificar y
tener acceso a:
Requisitos Legales
Otros requisitos

4.3 PLANIFICACIN
4.3.2 REQUISITOS LEGALES Y OTROS REQUISITOS

Requisitos legales y otros requisitos


aplicable a la Seguridad y Salud

Ocupacional.
DEBEN ESTAR :
Actualizados
Informados al personal (puntos
relevantes)
Informados a partes interesadas
(puntos relevantes)

4.3 PLANIFICACIN
4.3.2 REQUISITOS LEGALES Y OTROS REQUISITOS (EJEMPLO)
LISTADO DE REQUERIMIENTOS LEGALES Y OTROS APLICADOS
NORMAS NACIONALES DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Items

Fecha de
publicacin

Ley de aplicacin

28/06/1993

D.S. 039-1993 PCM

23/07/1993

D.S. 007-1993 TR

27/05/2005

LEY N 28551

29/09/2005

Titulo

Resumen de la Legislacin.

Reglamento de prevencin y control del cncer profesional

Debido a que la gasolina puede tener propiedades cancerigena a exposicin prolongada se considera esta
norma,en la cual se establece las precausiones que se debe tomar al manipular este producto y los equipos
que se le debe brindar a los trabajadores para disninuir el riesgo.

Modifican el reglamento de prevencin y control del cncer profesional

Se adiciona en el anexo " lista de sustancias cancerigenos y cocancerigenos", asimismo se establece


recomendaciones en su manipuleo.

Ley que establece la obligacin de elaborar y presentar planes de contingencia

Establece que todas las personas naturales y jurdicas de derecho privado o pblico que conducen y/o
administran empresas, tienen la obligacin de elaborar planes de contingencia.

D.S. 009-2005 TR

Reglamento de Seguridad y Salud en el Trabajo

Establece la obligatoriedad de implementar un sistema de gestin de seguridad y salud en el trabajo.

04/04/2007

D.S. 007-2007 TR

Modifican artculos del D.S. N 009-2005 TR, Reglamento de seguridad y salud en el trabajo

Establece modificaciones en los registros, investigacin de accidentes, entrega del informe de accidentes a la
autoridad competente

25/05/2007

R.M. 148-2007 TR

Aprueban reglamento de constitucin y funcionanamiento del comit y designacin de


funciones del supervisor de seguridad y salud en el trabajo y otros documentos conexos.

Reglamento que da las pautas a las empresas de cmo conformar el comit de seguridad y salud en el
trabajo segn sea necesario al igual que las funciones que tendr el comit y/o supervisor de seguridad

25/05/2007

Gua R.M. 148-2007 TR

Modelo de reglamento interno de seguridad y salud en el trabajo

Modelo de reglamento interno el cual servir para la elaboracin del reglamento interno de seguridad y salud
en el trabajo y da el esquema fundamental a seguir en su respectiva elaboracin

10

25/05/2007

Gua R.M. 148-2007 TR

Gua bsica sobre sistemas de gestin de seguridad y salud en el trabajo

Gua en la cual se indicaba puntos para seguir en el tema de implementar un sistema de gestin igual que
modelos de evaluacin de riesgos y se da informacin sobre los mapas de riegos mostrndose un ejemplo

4.3 PLANIFICACIN
4.3.2 REQUISITOS LEGALES Y OTROS REQUISITOS (EJEMPLO)
LISTADO DE REQUERIMIENTOS LEGALES Y OTROS APLICADOS
NORMA DE SEGURIDAD EN TEMAS DE HIDROCARBUROS

Reglamento para la Comercializacin de Gas Licuado de Petrleo

En este reglamento indica que se debe de aplicar los reglamentos referentes a los temas de seguridad en el
tema de trasporte de hidrocarburos

D.S. 026-94-EM

Reglamento de Seguridad para el Transporte de Hidrocarburos

Reglamento que indica a la empresa los puntos fundamentales en materia de seguridad para el trasportes
de hidrocarburos en el trasporte terrestre

17/05/1994

D.S. 027-94-EM

Reglamento de Seguridad para Instalaciones y Transporte de Gas Licuado de Petrleo.

Reglamento que establece las normas de seguridad para el transporte de gas licuado de petrleo, indica
tambin todos los requisitos que deben tener las unidades vehiculares para realizar dicha actividad.

30/12/2003

D.S. 047-2003-EM

Modifican el artculo 111 del reglamento de seguridad para el Transporte de hidrocarburos

Norma que modifica un articulo del reglamento de seguridad para el trasporte de hidrocarburos

01/09/2004

D.S. 034-2004-EM

Modifican el Art. 43 y agregan el Art. 68a al D.S-026-94-EM

Norma que modifica un articulo del reglamento de seguridad para el trasporte de hidrocarburos

22/08/2007

D.S. 043-2007-EM

Reglamento de Seguridad para las Actividades de Hidrocarburos

05/09/2007

D.S. 043-2007-EM

Fe de Errata DS-043-2007-EM

11/01/1994

D.S. 01-94-EM.

10/05/1994

Reglamento que proporciona todas las pautas en el tema de seguridad en las actividades con hidrocarburos

Norma que establece algunas observaciones al reglamento de seguridad para las actividades e hidrocarburos

4.3 PLANIFICACIN
4.3.2 REQUISITOS LEGALES Y OTROS REQUISITOS (EJEMPLO)
LISTADO DE REQUERIMIENTOS LEGALES Y OTROS APLICADOS
NORMAS INTERNACIONALES DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

Items

Fecha de
publicacin

Norma Internacional

2007

OHSAS 18001

Sistema de Gstion de Seguridad y Salud Ocupacional-Especificacion

Especificaciones para Implementar un Sistema de Gestion de Seguridad y Salud en el Trabajo

2000

OHSAS 18002

Sistema de Gstion de Seguridad y Salud Ocupacional-Guia para


Implementacionde OHSAS 18001

Guia para implementar un Sistema de gestion de Seguridad y Salud en el Trabajo

2001

ILO-OSH-2001

Directrices Relativas a los Sistemas de Gestion de Seguridad y salud en el


Trabajo

Directrices publicadas por el oranismo Internacional de Trabajo como guia para la implementacion de un
Sistema de Gestion de Seguridad y Salud en el Trabajo

07/05/2004

Decisin 584

Instrumento Andino de Seguridad y Salud en el Trabajo

Instumento creado por el comit andino indicando puntos referentes al tema de Seguridad y Salud en el
Trabajo

Titulo

Resumen de la Legislacin.

OTRAS NORMAS DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO


Colores patrones utilizados en seales y colores

Norma tcnica Peruana en la cual indica los colores patrones utilizados en seales de seguridad

1974

NTP-399-009

1974

NTP-399-011

Smbolos, medidas y disposicin (arreglo presentacin) de las seales de


seguridad

Norma tcnica Peruana en la cual indica los smbolos mediadas y dispocicicones de las seales de
seguridad

1974

NTP-399-012

Colores de identificacin de tuberas

Norma tcnica Peruana en la cual indica los colores de identificacin de tuberas para el transporte de fluidos
en estado gaseoso o liquido en instalaciones terrestres y en naves

1998

NTP-350-043-1

Extintores Porttiles

Norma tcnica Peruana en la cual se establece toda la informacin a los extintores porttiles como su
ubicacin ,clasificacin, especificaciones tcnicas ,etc.

2001

2004

R.M.- 366-2001 - EM/VME Cdigo Nacional de Electricidad

NTP-350-021

Clasificacin del fuego y su representacin grafica

El objetivo de estas reglas es el de salvaguardar a las personas y las instalaciones durante la construccin,
operacin o mantenimiento de las lneas elctricas.
Norma tcnica Peruana en la cual se establece la clasificacin del fuego indicando su representacin grafica
y el origen de este tipo de fuego

4.3 PLANIFICACIN
4.3.2 OBJETIVOS Y PROGRAMAS
SySO

Establece
Implementa

Mantiene

La organizacin

Documentados

Todos los niveles

4.3 PLANIFICACIN
4.3.2 OBJETIVOS Y PROGRAMAS
SySO

Coherente
SySO

Metas

Poltica de SySO

4.3 PLANIFICACIN
4.3.2 OBJETIVOS Y PROGRAMAS
SySO

SySO

Metas
1. Deben ser medibles cuando sea factible.
2. Deben ser consistentes con :

a. Los compromisos de prevencin.


b. Requisitos Legales y otros requisitos.
c. Mejora Continua.

4.3 PLANIFICACIN
4.3.2 OBJETIVOS Y PROGRAMAS
SySO

SySO

Metas
Cuando se establecen y revisa los Objetivos y Metas, se debe incluir:
1. Requisitos Legales y otros requisitos.

2. Riesgos identificados.
3. Opciones Tecnolgicas.
4. Requisitos Financieros, Comerciales.
5. Opiniones relevantes de partes interesadas.

4.3 PLANIFICACIN
4.3.2 OBJETIVOS Y PROGRAMAS
SySO

SySO

Metas
Programas de SySO
Programa de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente
Objetivo

Actividad

Reuniones mensuales
con el comit paritario

Prevenir y
controlar los
riesgos de
seguridad, salud
ocupacional y
medio ambiente

Inspecciones peridicas
a las unidades
vehiculares, EPP's,
SSHH, Planta
Auditorias internas
Monitoreo de la calidad
ambiental
Exmenes mdicos
peridicos

Detalle

2007
Total
Ago Set. Oct. Nov. Dic.
P E P E P E P E P E P E

Actividad mensual. Establecimiento de


controles a los operarios, y choferes
1
de la empresa, todo lo acordado ser
escrito en un libro de actas.
Recorrido interdiario a los diferentes
servicios realizados, y a planta. Todos
los hallazgos sern registrados en el
SACP.
Evaluacin del sistema a los
supervisores, operarios. Todos los
hallazgos sern registrados en el
SACP.
Verificacin del cumplimiento de los
monitoreos.

2008
%
%
Total
Eje. Ene. Feb. Mar. Abr. May Jun
Eje.
Jul Ago Set Oct. Nov. Dic.
P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E

Actividad continua durante todo el ao

Actividad continua durante todo el ao

Actividad continua durante todo el ao

Cumplimiento de Objetivos y Metas

12 0

4.3 PLANIFICACIN
4.3.2 OBJETIVOS Y PROGRAMAS
Programa SySO
Programa de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente
Objetivo

Actividad

Reuniones mensuales
con el comit paritario

Prevenir y
controlar los
riesgos de
seguridad, salud
ocupacional y
medio ambiente

Inspecciones peridicas
a las unidades
vehiculares, EPP's,
SSHH, Planta
Auditorias internas
Monitoreo de la calidad
ambiental
Exmenes mdicos
peridicos

Detalle

Responsable

2007
Total
Ago Set. Oct. Nov. Dic.
P E P E P E P E P E P E

Actividad mensual. Establecimiento de


controles a los operarios, y choferes
de la empresa, todo lo acordado ser
escrito en un libro de actas.

Jefe de SySO

Recorrido interdiario a los diferentes


servicios realizados, y a planta. Todos
los hallazgos sern registrados en el
SACP.
Evaluacin del sistema a los
supervisores, operarios. Todos los
hallazgos sern registrados en el
SACP.
Verificacin del cumplimiento de los
monitoreos.

2008
%
%
Total
Eje. Ene. Feb. Mar. Abr. May Jun
Eje.
Jul Ago Set Oct. Nov. Dic.
P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E

Jefe de Mantenimiento

Actividad continua durante todo el ao

Jefe de Operaciones

Actividad continua durante todo el ao

Jefe de SySO

Actividad continua durante todo el ao

Jefe de SySO

El Programa SySO debe incluir como mnimo:


Designacin de Responsabilidad y Autoridad
Plazos de Cumplimiento
Revisiones a intervalos planificados

12 0

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.1 RECURSOS, FUNCIONES, RESPONSABILIDAD Y AUTORIDAD
La Alta Direccin debe demostrar su compromiso con la SySO por
medio de :
a. Asegurar la disponibilidad

de Recursos :
Infraestructura
Recursos Humanos
Habilidades especializadas
Recursos Financieros
Recursos Tecnolgicos

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.1 RECURSOS, FUNCIONES, RESPONSABILIDAD Y AUTORIDAD
La Alta Direccin debe demostrar su compromiso con la SySO por

medio de :
b. Definiendo las funciones, designar
responsabilidad y delegar la autoridad.

Las funciones, autoridad y


responsabilidades sern documentadas y
comunicadas.

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.1 RECURSOS, FUNCIONES, RESPONSABILIDAD Y AUTORIDAD
La organizacin debe designar uno o ms Representantes de la Direccin,
quin aparte de sus responsabilidades debe tener las funciones,

responsabilidades y autoridad para :


Establecer, implementar
requisitos OHSAS.

mantener

los

Aseguramiento en la entrega de Reportes que


muestren el desempeo del SYSO a la Alta
Direccin, a fin de revisar el sistema.

El Representante de la Direccin puede delegar


deberes a otra persona, pero mantiene siempre
la responsabilidad.

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.1 RECURSOS, FUNCIONES, RESPONSABILIDAD Y AUTORIDAD

La identidad del Representante(s) de la Direccin debe ser conocida


por todos los integrantes que controla la organizacin.
Todos las personas que tienen responsabilidad
gerencial ,deben demostrar compromiso con
la SySO y la mejora continua.

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.1 RECURSOS, FUNCIONES, RESPONSABILIDAD Y AUTORIDAD
La organizacin debe asegurarse que

las personas en el lugar de trabajo


sean responsables por los aspectos
de SySO, sobre los cuales tienen
control, incluyendo la adherencia a
los requisitos de SySO aplicables por
la organizacin.

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.1 RECURSOS, FUNCIONES, RESPONSABILIDAD Y AUTORIDAD (EJEMPLO)

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.1 RECURSOS, FUNCIONES, RESPONSABILIDAD Y AUTORIDAD (EJEMPLO)

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.2 FORMACIN, TOMA DE CONCIENCIA, COMPETENCIA
La organizacin debe asegurarse que toda

persona que tenga bajo control realizar las


tareas que puedan tener impacto
significativo sobre la SySO sea competente
en trminos de la educacin, formacin y/o
experiencia adecuadas, deben mantenerse

los registros asociados a la competencia.

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.2 FORMACIN, TOMA DE CONCIENCIA, COMPETENCIA
La organizacin debe identificar las necesidades

de capacitacin asociadas a los riesgos de


seguridad y salud ocupacional y su sistema de
gestin.

Debe brindar formacin o emprender otras


acciones para satisfacer estas necesidades,
evaluar su efectividad de las acciones tomadas y
debe mantener los registros asociados.

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.2 FORMACIN, TOMA DE CONCIENCIA, COMPETENCIA
La

organizacin

debe

establecer,

implementar

mantener

un

procedimiento (s) para hacer que las personas que trabajan en su nombre

tomen conciencia de:


Las consecuencias reales y potenciales de sus actividades en relacin a
la SySO.
Sus funciones y responsabilidades en beneficio del cumplimiento del
SySO.
Las consecuencias potenciales que se tiene cuando se incumplen los
procedimientos.

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.2 FORMACIN, TOMA DE CONCIENCIA, COMPETENCIA
Los procedimientos de formacin deben considerar los distintos niveles de:
Responsabilidad, habilidad, idioma y capacidad.

Riesgo

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.2 FORMACIN, TOMA DE CONCIENCIA, COMPETENCIA (EJEMPLO)

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.3 COMUNICACIN, PARTICIPACIN Y CONSULTA
4.4.3.1 Comunicacin
La organizacin debe establecer, implementar y mantener procedimiento

(s), en relacin a los peligros en seguridad y salud ocupacional.

Dicho procedimiento debe incluir:


Comunicacin en todos los niveles y funciones
de la organizacin.
Comunicacin con contratistas y visitantes en
los lugares de trabajo
Recepcin, documentacin y respuesta a las
comunicacin relevantes-parte interesada.

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.3 COMUNICACIN, PARTICIPACIN Y CONSULTA
4.4.3.2 Participacin y Consulta
La organizacin debe establecer, implementar y mantener procedimientos
para :
La participacin de los trabajadores
Debe incluir:
a)

Involucrarse apropiadamente en el IPER-

b) Involucrarse apropiadamente en la investigacin de incidentes.


c)

Involucrarse en el desarrollo y revisin de las polticas y objetivos.

d) Ser consultados cuando haya cambios que afecten la SGSSO.

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.3 COMUNICACIN, PARTICIPACIN Y CONSULTA
4.4.3.2 Participacin y Consulta
La

organizacin

debe

establecer,

implementar

procedimientos para :
La participacin de los trabajadores
Los trabajadores debern ser informados
sobre los acuerdos de su participacin,
incluyendo quien es su representante en
asuntos de SySO.

mantener

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.3 COMUNICACIN, PARTICIPACIN Y CONSULTA

4.4.3.2 Participacin y Consulta


La organizacin debe establecer, implementar y mantener

procedimientos para :
Comunicacin a contratista en caso de cambios en el SySO.

La organizacin debe asegurarse que cuando


sea apropiado se consulte a las partes
relevantes interesadas externas, acerca de
asuntos pertinentes de SySO.

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.4 DOCUMENTACIN
La documentacin del Sistema de Gestin SySO debe incluir:
Poltica de SySO

SySO

Descripcin del alcance del SySO

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.4 DOCUMENTACIN
La documentacin del Sistema de Gestin SySO debe incluir:

Interaccin de elementos
Documentos y registros
exigidos por OHSAS.

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.4 DOCUMENTACIN
La documentacin del Sistema de Gestin SySO debe incluir:

Los documentos, incluyendo los registros


determinados

por

la

organizacin

como

necesarios para asegurar la eficacia de la


planificacin, operacin y control de procesos
relacionados con los riesgos de seguridad y
salud ocupacional.

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.5 CONTROL DE DOCUMENTOS

La organizacin debe establecer, implementar y mantener procedimiento (s) para:


Aprobar los documentos para
su adecuacin antes de su uso.

Revisar y actualizar los


documentos cuando sea
necesario, y aprobarlos
nuevamente.

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.5 CONTROL DE DOCUMENTOS
La organizacin debe establecer, implementar y mantener procedimiento (s) para:
Asegurarse de que se identifican
los cambios y el estado de revisin
actual de los documentos.

Asegurarse de que las versiones


pertinentes de los documentos
aplicables estn disponibles en
los puntos
de uso.

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.5 CONTROL DE DOCUMENTOS
La organizacin debe establecer, implementar y mantener procedimiento (s) para:
Asegurarse de que los
documentos permanecen legibles
y fcilmente identificables.

Asegurarse de que se identifican


los documentos de origen
externo que la organizacin ha
determinado
que son necesarios para la
planificacin y operacin del
Sistema de Gestin SySO y se
controla su distribucin.

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.5 CONTROL DE DOCUMENTOS

La organizacin debe establecer, implementar y mantener procedimiento


(s) para:

Prevenir el uso no intencionado


de documentos obsoletos, y
aplicarles una identificacin
adecuada en el
caso de que se mantengan por
cualquier razn.

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.5 CONTROL DE DOCUMENTOS (EJEMPLOS)

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.6 CONTROL OPERACIONAL

La organizacin debe determinar aquellas


operaciones

actividades

que

estn

asociadas con la identificacin de peligros,

donde la implementacin de controles es


necesaria para administrar el riesgo de
SySO.

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.6 CONTROL OPERACIONAL

La organizacin debe implementar y mantener :

a. Controles operacionales aplicables a la


organizacin
organizacin

sus

debe

actividades;
integrar

controles operacionales en su
de Gestin SySO.

la

estos
Sistema

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.6 CONTROL OPERACIONAL
La organizacin debe implementar y mantener :

b. Controles relacionados con


compradores de materiales, equipos y
servicios.

c. Controles relacionados con contratistas


y visitantes al lugar de trabajo.

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.6 CONTROL OPERACIONAL
La organizacin debe implementar y mantener :
d. Procedimientos documentados para
cubrir situaciones donde su ausencia
podra conducir a desviaciones de la
poltica y los objetivos de SySO

Estipular de criterios operativos donde su


ausencia podra conducir a desviaciones de la

poltica y los objetivos de SySO

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.6 CONTROL OPERACIONAL (EJEMPLOS)
PROCEDIMIENTO ESTNDAR DE TRABAJO

ANLISIS DE TRABAJO SEGURO

Tarea:

Codigo PET

TAREA

FECHA

MIEMBROS
EQUIPO

Area/Empresa:

Equipo de Proteccin Personal

LUGAR
Nro

Pasos

Peligros Potenciales

Riesgo

Controles a Implementarse
Prerequisitos de Competencia

2
No

3
1

6
3

9
5

10
6

10

Paso (Que)

Responsable (Quen)

Explicacin (Como)

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.6 CONTROL OPERACIONAL (EJEMPLOS)
AUTORIZACIN DE TRABAJO EN CALIENTE

HOJA DE APROBACIN DE MATERIALES PELIGROSOS

CARACTERISTICAS DEL TRABAJO

FECHA INICIO

DURACION ESTIMADA (mx. 07 das)

UBICACIN
UBICACINDE
DEL
LATRABAJO
EXCAVACION

Base de datos (Seguridad y Salud Ocupacional): N


Fecha de requerimiento dd/mmm/aa:

EMPRESA

Nombre de la Compaa:
1. Antes de completar este formato, lea el procedimiento de Trabajos en Caliente (SSO-P13.01)
2. Una copia de la Autorizacin deTrabajos en Caliente (SSO-P13.01-F01) debe permanecer en el rea de trabajo y el original ser

electrnico:
____________________

entregado al rea de Seguridad y Salud Ocupacional.


3. En caso de responder N/A a alguno de los requerimientos, deber sustentarse en la parte de OBSERVACIONES.
5. Si alguno de los requerimientos no fuera cumplido, esta autorizacin NO PROCEDE
REQUISITO

ITEM

SI

N/A

Area:

Nombre del solicitante:


_________________________
Telfono/ correo:

Instrucciones:

OBSERVACIONES

Nombre del material:


(como aparece en la Hoja MSDS):
_______________________________
___________________________________________________________________________________
Estado fsico del producto:
Slido: (
)
Lquido: (
)
Gaseoso: (
)

Se requiere aplicar el procedimiento de Bloqueo y Rotulado (SSO-P11.01)?

Se cuenta cuentra con un Observador Contra Incendios?

Se retiro o protegio en un radio de 20 m. todo peligro de incendio o explosin (materiales


combustibles, pinturas, aceites, grasas, solventes, gases comprimidos).? En caso de
proteger especificar los controles en OBSERVACIONES

Direccin y telfono:

Se cuenta con un extintor operativo ubicado a 2 m como maximo?

Indique como y donde lo


va a usar:

Se ha verificado que los tanques, cisternas, recipientes o tuberas que hayan contenido
combustibles o lquidos inflamables se encuentren vacos, purgados, ventilados y lavados
adecuadamente y se ha coordinado con el area de Seguridad y Salud Ocupacional para
verificar la presencia de gases o vapores inflamables?

El soldador/esmerilador y el ayudante cuentan con el equipo de proteccion personal


requerido?

El equipo de oxicorte cuenta con vlvulas anti-retorno de llama en las dos mangueras
hacia los cilindros?

Los accesorios (tenazas, cables, uniones) estan en adecuadas condiciones operativas?

Las mangueras del equipo de oxicorte estan aseguradas a sus conexiones por presin y
no con abrazaderas ?

Fabricante:

Razn del Uso:

Se utilizar este material para pruebas?

No (

Si (

De qu tipo? Lab (

Planta (

Cantidad total que se comprar:

Diario (

), Semanal (

), Mensual (

), Anual (

Cantidad que se utilizar cada vez:


_______________________________
Despus del uso de este material, se generan
residuos? No ( ) Si ( ) Cuales?

Diario (

), Semanal (

), Mensual (

), Anual (

N de trabajadores expuesto durante la utilizacin:


Tiempo de exposicin del trabajador durante el uso:

10

Las mquinas soldadoras cuentan con su respectiva lnea a tierra?

11

El personal cuenta con el curso de Trabajos en Caliente?

12

El Observador Contra Incendios inspecciono 30 minutos despus de finalizado el trabajo,


a fin de verificar que no se haya originado algn incendio? Para el caso de areas criticas
(almacenes, grifos) debera realizar una segunda inspeccion 2 horas despus.

Dnde almacenar el producto?


Para su almacenamiento y uso, se requiere
algn tipo de control especial:
Informacin sobre el envo:

SUPERVISOR

Describa el tipo y tamao del envase interior:


____________________________________________
Nombre

______________________________
Firma

___________________
Fecha

Se origina el material en Per?

SOLADSOR/ESMERILADOR
____________________________________________
Nombre

______________________________
Firma

___________________
Fecha

Nombre

N de unidades en paquete:
Si: (

En que ciudad:

Ruta de transporte:
Medio de transporte:
Compaa de transporte sugerida:

AYUDANTE
____________________________________________

Tamao de paquete (Externo):

______________________________
Firma

___________________
Fecha

Nombre del contacto:


E-mail:
Direccin / Telfono:

OBSERVADOR CONTRA INCENDIOS

Nmero esperado de envos por:


____________________________________________
Nombre

______________________________
Firma

Semana (

Mes

Ao

___________________
Fecha

La empresa transportista tiene un Plan de contingencias?


Clase de Material peligroso:

Si (
)
N de Naciones Unidas UN:

No (

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.6 CONTROL OPERACIONAL (EJEMPLOS)

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.7 PREPARACIN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS
La organizacin debe establecer, implementar y mantener un
procedimiento (s) para:
Identificar el potencial para
situaciones de emergencia.

Responder ante situaciones de


emergencia

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.7 PREPARACIN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS
La

organizacin

debe

responder

ante

situaciones actuales de emergencias y

prevenir o mitigar las consecuencias adversas


asociadas a la SySO.

En los planes de respuesta ante emergencia la


organizacin debe considerar las necesidades de
partes relevantes interesadas, ejemplo servicios
de emergencias y vecinos.

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.7 PREPARACIN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS
La organizacin tambin debe probar
peridicamente procedimientos para

responder antes situaciones de emergencia,


donde sea factible y apropiado involucrar a las
partes relevantes interesadas.
La organizacin debe revisar peridicamente, y
cuando sea necesario, modificar procedimientos de
preparacin y respuesta ante emergencias, en
particular despus de probarlos y despus de la
ocurrencia de situaciones de emergencia.

4.4 IMPLEMENTACIN Y OPERACIN


4.4.7 PREPARACIN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS (EJEMPLOS)

Simulacros de Emergencia

4.5 VERIFICACIN
4.5.1 MEDICIN Y SEGUIMIENTO AL DESEMPEO
La organizacin debe establecer, implementar y mantener procedimientos
para dar seguimiento y medir regularmente el desempeo en SySO.
Estos procedimientos deben incluir:
Medidas cualitativas y
cuantitativas, adaptadas a las
necesidades de la organizacin

Seguimiento del grado en el


cual la organizacin cumple
con los objetivos de SySO

4.5 VERIFICACIN
4.5.1 MEDICIN Y SEGUIMIENTO AL DESEMPEO
La organizacin debe establecer, implementar y mantener procedimientos

para dar seguimiento y medir regularmente el desempeo en SySO.


Estos procedimientos deben incluir:
Seguimiento de la efectividad
de los controles (tanto para
salud como seguridad)

Medidas pro-activas de
desempeo con las que se de
seguimiento al cumplimiento
con el programa de gestin del
SySO, controles y criterios
operacionales.

4.5 VERIFICACIN
4.5.1 MEDICIN Y SEGUIMIENTO AL DESEMPEO
La organizacin debe establecer, implementar y mantener procedimientos

para dar seguimiento y medir regularmente el desempeo en SySO.


Estos procedimientos deben incluir:
Medidas reactivas de desempeo
para el seguimiento de incidentes,
enfermedades, (incluidos los
casi incidentes) y otras evidencias
histricas de desempeo deficiente
en materia de SySO.
Registros de los datos y resultados de seguimiento y medicin suficiente
para facilitar el anlisis subsiguiente de acciones correctivas y
preventivas.

4.5 VERIFICACIN
4.5.1 MEDICIN Y SEGUIMIENTO AL DESEMPEO
La organizacin debe establecer, implementar y mantener procedimientos
para dar seguimiento y medir regularmente el desempeo en SySO.

Estos procedimientos deben incluir:


Si se requiere equipos de monitoreo

para la medicin y seguimiento del


desempeo, la organizacin debe
establecer y mantener procedimientos
para la calibracin y mantenimiento
de estos equipos. Se deben conservar
registros de los resultados de las
Calibraciones y de las actividades de mantenimiento.

4.5 VERIFICACIN
4.5.1 MEDICIN Y SEGUIMIENTO AL DESEMPEO (EJEMPLOS)

4.5 VERIFICACIN
4.5.2 EVALUACIN DEL CUMPLIMIENTO
La organizacin debe establecer, implementar y mantener un
procedimiento (s) para evaluar peridicamente el cumplimiento de los

requisitos legales aplicables y otros requisitos establecidos por la


organizacin.
Se debe tener registro que
demuestren cumplimiento
Programa de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente
Objetivo

Actividad

Reuniones mensuales
con el comit paritario
Inspecciones peridicas
Prevenir y
a las unidades
controlar los
vehiculares, EPP's,
riesgos de
SSHH, Planta
seguridad, salud
ocupacional y
medio ambiente Auditorias internas
Monitoreo de la calidad
ambiental
Exmenes mdicos
peridicos

Detalle

2007
Total
Ago Set. Oct. Nov. Dic.
P E P E P E P E P E P E

Actividad mensual. Establecimiento de


controles a los operarios, y choferes
1
de la empresa, todo lo acordado ser
escrito en un libro de actas.
Recorrido interdiario a los diferentes
servicios realizados, y a planta. Todos
los hallazgos sern registrados en el
SACP.
Evaluacin del sistema a los
supervisores, operarios. Todos los
hallazgos sern registrados en el
SACP.
Verificacin del cumplimiento de los
monitoreos.

2008
%
%
Total
Eje. Ene. Feb. Mar. Abr. May Jun
Eje.
Jul Ago Set Oct. Nov. Dic.
P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E

Actividad continua durante todo el ao

Actividad continua durante todo el ao

Actividad continua durante todo el ao

12 0

Las revisiones deben ser a


intervalos planificados

4.5 VERIFICACIN
4.5.3 INVESTIGACIN DE, INCIDDENTES, NO CONFORMIDADES Y ACCIONES
CORRECTIVAS Y PREVENTIVAS
4.5.3.1 Investigacin de Incidentes

La organizacin debe establecer, implementar y mantener un


procedimiento (s) para registrar, investigar y analizar los incidentes
considerando:
Determinar las deficiencias
fundamentales de SySO y otros
factores que se pueden considerar
como la causa o que contribuyen a
la ocurrencia del incidentes.

4.5 VERIFICACIN
4.5.3 INVESTIGACIN DE, INCIDDENTES, NO CONFORMIDADES Y ACCIONES
CORRECTIVAS Y PREVENTIVAS

4.5.3.1 Investigacin de Incidentes


La organizacin debe establecer, implementar y mantener un
procedimiento (s) para registrar, investigar y analizar los incidentes
considerando:
Identificar las acciones correctivas necesarias.

Identificar las oportunidades de accin preventiva..


Identificar las oportunidades de mejora.

Comunicar los resultados de la investigacin.

4.5 VERIFICACIN
4.5.3 INVESTIGACIN DE, INCIDDENTES, NO CONFORMIDADES Y ACCIONES
CORRECTIVAS Y PREVENTIVAS
4.5.3.1 Investigacin de Incidentes
La investigacin debe realizarse en un tiempo adecuado.
Los resultados de la investigacin de

incidentes se deben documentar y mantener.

4.5 VERIFICACIN
4.5.3 INVESTIGACIN DE, INCIDDENTES, NO CONFORMIDADES Y ACCIONES
CORRECTIVAS Y PREVENTIVAS
4.5.3.1 Investigacin de Incidentes (EJEMPLOS)
INVESTIGACIN DE ACCIDENTES

Datos del Evento

Fecha:

Evaluacin del Riesgo:

Probabilidad:
Consecuencia:

Tipo:

#N/A

Empresa:

Area:
09/sep/2009 09:09

Lugar:
Descripcin del Evento:

Descripcin de la Prdida

Datos del Supervisor


Nombres y Apellidos

Nro. Fotocheck

Personas Involucradas
Apellidos y Nombres

Exp. Laboral:

Nro. Fotocheck

Turno:

Apellidos y Nombres
Exp. Laboral:

Nro. Fotocheck
Turno:

Apellidos y Nombres
Exp. Laboral:

Rango Edad

Naturaleza de la Lesin:

Cargo

Horario de TrabajoDa Rot.:

Nro. Fotocheck
Turno:

Cargo

Horario de TrabajoDa Rot.:

Rango Edad
Naturaleza de la Lesin:

Cargo

Horario de TrabajoDa Rot.:

Parte de Cuerpo Afectada

Rango Edad
Naturaleza de la Lesin:

Causas Inmediatas
Actos / Condiciones

Descripcin de la Causa

Causas Bsicas
Personales / Laborales

Descripcin de la Causa

Evaluacin de peligros y riesgos previa implementacin de controles


Se identifican peligros y riesgos nuevos o diferentes o la necesidad de controles nuevos o cambios
SI

Parte de Cuerpo Afectada

No

Si la respuesta es si, indicar IPER en el cual se ha realizado la modificacin o la nueva evaluacin:

Parte de Cuerpo Afectada

4.5 VERIFICACIN
4.5.3 INVESTIGACIN DE, INCIDDENTES, NO CONFORMIDADES Y ACCIONES
CORRECTIVAS Y PREVENTIVAS
4.5.3.1 No conformidades, acciones correctivas y preventivas
La organizacin debe establecer, implementar y mantener
procedimientos para tratar las no conformidades reales y potenciales y

tomar acciones correctivas y acciones preventivas. Los procedimientos


deben definir requisitos para:

La identificacin y correccin de las no conformidades y para mitigar


sus consecuencias en la seguridad y salud ocupacional.
La investigacin de las no conformidades, determinando sus causas y
tomando las acciones con el fin de prevenir que vuelvan a ocurrir.

4.5 VERIFICACIN
4.5.3 INVESTIGACIN DE, INCIDDENTES, NO CONFORMIDADES Y ACCIONES
CORRECTIVAS Y PREVENTIVAS
4.5.3.1 No conformidades, acciones correctivas y preventivas
La organizacin debe establecer, implementar y mantener
procedimientos para tratar las no conformidades reales y potenciales y
tomar acciones correctivas y acciones preventivas. Los procedimientos
deben definir requisitos para:
La evaluacin de la necesidad de acciones para prevenir las no
conformidades y la apropiada implementacin de las acciones
definidas para prevenir su ocurrencia.
Registrar y comunicar de los resultados de las acciones preventivas y
acciones correctivas tomadas.
Revisar la eficacia de las acciones correctivas y preventivas tomadas.

4.5 VERIFICACIN
4.5.3 INVESTIGACIN DE, INCIDDENTES, NO CONFORMIDADES Y ACCIONES
CORRECTIVAS Y PREVENTIVAS

4.5.3.1 No conformidades, acciones correctivas y preventivas


Cuando la accin correctiva y preventiva identifique nuevos o cambios
en los peligros o la necesidad de un nuevo control o cambios en el
existente, el procedimiento debe exigir que las acciones propuestas
sean analizadas a travs del proceso de evaluacin de riesgos previo a la
implementacin.

4.5 VERIFICACIN
4.5.3 INVESTIGACIN DE, INCIDDENTES, NO CONFORMIDADES Y ACCIONES
CORRECTIVAS Y PREVENTIVAS
4.5.3.1 No conformidades, acciones correctivas y preventivas
Cualquier accin correctiva o preventiva que se emprenda para eliminar
las causas de no conformidades, reales y potenciales debe ser apropiada
a la magnitud de los problemas y acordes con los riesgos del SySO
detectados.

4.5 VERIFICACIN
4.5.3 INVESTIGACIN DE, INCIDDENTES, NO CONFORMIDADES Y ACCIONES
CORRECTIVAS Y PREVENTIVAS
4.5.3.1 No conformidades, acciones correctivas y preventivas
La organizacin debe asegurarse que cualquier cambio que surja proveniente de
acciones correctivas y preventivas se incorpore a la documentacin del Sistema

de Gestin SySO.

4.5 VERIFICACIN
4.5.3 INVESTIGACIN DE, INCIDDENTES, NO CONFORMIDADES Y ACCIONES
CORRECTIVAS Y PREVENTIVAS
4.5.3.1 No conformidades, acciones correctivas y preventivas (EJEMPLOS)

4.5 VERIFICACIN
4.5.4 CONTROL DE REGISTROS
La organizacin debe establecer y mantener los registros segn sea
necesario para demostrar la conformidad con los requisitos del Sistema de
Gestin SySO y de esta Norma OHSAS, y de los resultados logrados.
HOJA DE APROBACIN DE MATERIALES PELIGROSOS
INVESTIGACIN DE ACCIDENTES
Datos del Evento

#N/A

Empresa:

Area:
Fecha:

Evaluacin del Riesgo:

Probabilidad:
Consecuencia:

Tipo:

Base de datos (Seguridad y Salud Ocupacional): N


Fecha de requerimiento dd/mmm/aa:

09/sep/2009 09:09

Nombre de la Compaa:

Lugar:

Area:

Nombre del solicitante:


_________________________
Telfono/ correo:

Descripcin del Evento:

electrnico:
____________________
Nombre del material:
(como aparece en la Hoja MSDS):

Descripcin de la Prdida

_______________________________
___________________________________________________________________________________
Estado fsico del producto:
Slido: (
)
Lquido: (
)
Gaseoso: (
)

Datos del Supervisor


Nombres y Apellidos

Nro. Fotocheck

Fabricante:
Direccin y telfono:

Personas Involucradas
Apellidos y Nombres

Exp. Laboral:

Nro. Fotocheck

Turno:

Apellidos y Nombres
Exp. Laboral:

Apellidos y Nombres
Exp. Laboral:

Horario de TrabajoDa Rot.:


Nro. Fotocheck

Turno:

Rango Edad

Naturaleza de la Lesin:

Cargo

Horario de TrabajoDa Rot.:

Nro. Fotocheck
Turno:

Cargo

Naturaleza de la Lesin:

Cargo

Horario de TrabajoDa Rot.:

Indique como y donde lo


va a usar:

Rango Edad

Se utilizar este material para pruebas?

Parte de Cuerpo Afectada

Rango Edad
Naturaleza de la Lesin:

Razn del Uso:

Parte de Cuerpo Afectada

Parte de Cuerpo Afectada

No (

Si (

De qu tipo? Lab (

Planta (

Cantidad total que se comprar:

Diario (

), Semanal (

), Mensual (

), Anual (

Cantidad que se utilizar cada vez:


_______________________________
Despus del uso de este material, se generan
residuos? No ( ) Si ( ) Cuales?

Diario (

), Semanal (

), Mensual (

), Anual (

N de trabajadores expuesto durante la utilizacin:

Causas Inmediatas
Actos / Condiciones

Descripcin de la Causa

Tiempo de exposicin del trabajador durante el uso:


Dnde almacenar el producto?
Para su almacenamiento y uso, se requiere
algn tipo de control especial:
Informacin sobre el envo:
Describa el tipo y tamao del envase interior:

Causas Bsicas
Personales / Laborales

Descripcin de la Causa

Tamao de paquete (Externo):


Se origina el material en Per?

N de unidades en paquete:
Si: (

En que ciudad:

Ruta de transporte:
Medio de transporte:
Compaa de transporte sugerida:
Nombre del contacto:
Evaluacin de peligros y riesgos previa implementacin de controles
Se identifican peligros y riesgos nuevos o diferentes o la necesidad de controles nuevos o cambios

E-mail:
Direccin / Telfono:
Nmero esperado de envos por:

SI

No

Si la respuesta es si, indicar IPER en el cual se ha realizado la modificacin o la nueva evaluacin:

Semana (

La empresa transportista tiene un Plan de contingencias?


Clase de Material peligroso:

Mes

Si (
)
N de Naciones Unidas UN:

Ao

)
No (

4.5 VERIFICACIN
4.5.4 CONTROL DE REGISTROS
La organizacin debe establecer, implementar y mantener un
procedimiento (s), en el cual se debe dejar evidencia de que cada registro
debe estar debidamente:

Identificado

Almacenado

Recuperado

Protegido

Tiempo de Retencin

Dispuesto

Los registros deben ser y permanecer legibles, identificables y


trazables.

4.5 VERIFICACIN
4.5.5 AUDITORIA INTERNA
Las auditorias internas de SySO deben realizarse a intervalos planificados,
a fin de :
Brindar informacin sobre resultados de auditoria
Demostrar que SySO es :

Conforme con los requisitos OHSAS y disposiciones


de SySO.
Implementado y mantenido apropiadamente.

Eficaz para el cumplimiento con respecto a la


poltica y objetivos.

4.5 VERIFICACIN
4.5.5 AUDITORIA INTERNA
El programa de auditoras, deber ser planeado, establecido, implementado
y mantenido por la organizacin, basndose en los resultados de las

evaluaciones de riesgos de las actividades de la organizacin y de los


resultados de auditoras previas.

4.5 VERIFICACIN
4.5.5 AUDITORIA INTERNA
Los procedimientos de auditora deben ser establecidos
implementados y mantenidos considerando:
a) Las responsabilidades, competencias y los
requisitos para planificar y conducir auditoras,
informar sobre los resultados y mantener
los registros asociados.
b) La determinacin de los criterios de la auditora,
su alcance, frecuencia y mtodos.

La seleccin de los auditores y la realizacin


de las auditoras deben asegurar la objetividad
e imparcialidad del proceso de auditora.

4.5 VERIFICACIN
4.5.5 AUDITORIA INTERNA (EJEMPLOS)

4.6 REVISIN POR LA DIRECCIN


La alta direccin de la organizacin debe revisar su
Sistema de Gestin SySO, a intervalos planificados,
para asegurarse de su conveniencia, adecuacin
y eficacia continuas.
Estas revisiones deben incluir la evaluacin de
oportunidades de mejora y la necesidad de efectuar
cambios en el Sistema de Gestin SySO, incluyendo
la poltica, y los objetivos.
Se deben mantener los registros de la revisin por la direccin.

4.6 REVISIN POR LA DIRECCIN


a) Resultados de las auditoras
internas y evaluaciones de
cumplimiento con los requisitos
legales y otros requisitos que
la organizacin suscriba.

b) Resultados de la participacin
y consulta.
c) Las comunicaciones relevantes
de las partes interesadas externas,
incluidas las quejas.
d) El desempeo del Sistema de
Gestin SySO.
e) El grado de cumplimiento de los
objetivos.
f) El estado de la investigacin de
incidentes, las acciones correctivas
y preventivas;
g) El seguimiento de las acciones
provenientes de las revisiones por la
direccin previas;
h) Los cambios en las circunstancias,
incluyendo el desarrollo de requisitos legales
y otros requisitos relacionados con la SySO.
i) Las recomendaciones para la mejora.

a) Desarrollo del Sistema de


gestin SySO.
b) Poltica y objetivos del Sistema
de gestin SySO.

c) Recursos .

d) Otros elementos del Sistema


de gestin SySO

Los resultados relevantes de las revisiones


por la direccin deben estar disponibles para
la comunicacin y consulta.

NUEVA NORMA OHSAS 18001


ISO 45001

ISO 45001
ISO acaba de aprobar la creacin de un
nuevo

comit

de

proyecto

para

desarrollar una norma internacional para


la salud y la seguridad (OH & S) del
trabajo....cul ser el futuro de OHSAS
18001..?

ISO 45001
La

norma,

proporcionar

las

agencias

gubernamentales, la industria y otras partes


interesadas

afectadas,

directrices

utilizables

eficaces para mejorar la seguridad de los


trabajadores en pases de todo el mundo.
El trabajo ser supervisado por el Comit de
Proyecto ISO (PC) 283..

Los sistemas de gestin de seguridad y salud


ocupacional Requisitos.

ISO 45001
Alcance
Referencias normativas
Trminos y definiciones

Contexto de la organizacin
Liderazgo
Planificacin
Apoyo
Operacin
Evaluacin del desempeo
Mejora

ISO 45001
La secretara de la norma ISO / PC 283 se ha
asignado a la British Standards Institution
(BSI) , y se espera que su primera reunin,
que se celebrar en octubre 21 al 25 de 2013,

en Londres, Inglaterra.

El comit del proyecto ISO tendr la tarea de

transformar la OHSAS 18001 (los requisitos


del sistema de gestin de S & SO) en un
estndar ISO.

ISO 45001
El titular de la Secretara del ISO / PC 283, Charles
Corrie, seala que la carga econmica de las prcticas
de salud y seguridad deficientes se estima en un 4 por
ciento del producto interno bruto mundial cada ao,
de acuerdo con la OIT.

Los empleadores estn frente a costosas jubilaciones


anticipadas, prdida de personal calificado,
ausentismo y altas primas de seguros por accidentes y
enfermedades relacionados con el trabajo.
La futura norma ISO tiene el potencial de mejorar la
salud y la gestin de la seguridad a nivel global.

ISO 45001
El comit ISO del proyecto reunir a expertos y
partes interesadas en la gestin de la seguridad
y salud laborales.
La tarea del comit ser el desarrollo de una
norma siguiendo los criterios del sistema de
gestin genricos promovidas por los criterios
de la norma ISO 9001:2008 de gestin de
calidad e ISO 14001:2004 para la gestin
ambiental y como se aplica a otros objetivos.

ISO 45001

La creacin de un entorno de trabajo seguro


es fundamental para el xito de cualquier
negocio, y es una de las mejores maneras de
atraer / retener al personal y maximizar la
productividad.

Aunque est todava en su infancia, la futura


norma ISO brindar a las empresas en todo el
mundo una base slida para lograr el xito a
largo plazo , observa Charles Corrie.

Muchas Gracias.

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