Conocimientos tcnicos de la sociedad de ingenieros petroleros (SIP) para los

nuevos ingenieros graduados

Consejo de talento de la SIP
Tom Blasingame
Introduccin
Basado en la percepcin de la necesidad para definir caractersticas especificas
que los graduados deberan tener, El consejo de talento de la SIP manej un
estudio de los planes de estudios de la carrera asi como expectativas industriales
con respecto a conocimientos tcnicos de recin graduados en ingeniera
petrolera. La matriz de conjunto de conocimientos tcnicos fue creada usando
datos de varias universidades, donde se encofa en los resultados del
conocimiento. Este conjunto de conocimientos tcnicos fueron usados para crear
un estudio que fue enviado a una amplia variedad de compaas en el sector E&P,
compaas petroleras integradas, compaas nacionales petroleras y proveedores
de servicio y tecnologa. Se les dio la instruccin de calificar los conocimientos en
las compaas como se marca:

Requerido (indispensable)
De valor (deseado pero no necesario)
No requerido (innecesario o no aplica)

El objetivo general de la SIP es que esto sirva como una herramienta de referencia
para la industria, universidad y estudiantes. Este plan no se hizo con la finalidad
de tenerse de referencia para criterios curriculares o autoevaluacin estudiantil ni
para fines de procesos de acreditacin para universidades. Este es un simple
mecanismo para reunir informacin y para tener puntos de referencia para el uso y
beneficio de la industria, universidad y estudiantes.
Definiciones
Requerido: El conocimiento bsico que las compaas ven como una fundacin de
conocimiento tecnolgico dado para los nuevos ingenieros petroleros contratados
recin graduados.
De valor: El conocimiento tcnico marca que, mientras no se requieran nuevas
contrataciones, es, no obstante, valorada por los empleados
No requerido: El conocimiento tcnico marca que no es requerido por la industria
en lo que respecta con los nuevos ingenieros petroleros contratados.
Principios de desarrollo

La matriz fue construida en base a una revisin exhaustiva de fuentes industriales

y acadmicas, as como el uso de colegas expertos en la industria. En particular,
los criterios curriculares y resultados aprendidos fueron compilados alrededor
conocimientos sobre ingeniera general y varias disciplinas tcnicas de la
ingeniera petrolera. Adems, personal dirigido a la industria se le pidi proveer
conocimiento tcnico a esta rea de habilidad donde ellos piensan que deberan
requerir, tener de valor o no requerir ingenieros petroleros recin graduados
Proceso de desarrollo
El consejo de talento de la SIP cre un subcomit de un grupo diverso de
participantes de la industria y de la academia por este esfuerzo. Fue reconocido
que la matriz tendr que ser un documento.
Un estudio fue creado y enviado a 109 compaas. El rango de participacin fue
aproximadamente del 51%, lo que se necesita para validad el estudio.
Conclusiones
La respuesta del estudio propuesto por la SIP sugiere que el sector E&P de la
industria petrolera asigna un valor esencial a conocimientos tcnicos especficos
para ingenieros petroleros graduados. En particular, es absolutamente claro que
los graduados en ingeniera petrolera deben tener una formacin solida en amplio
conocimiento y habilidad en ingeniera.
Agradecimientos
La SIP expresa su apreciacin para los que practican la ingeniera y que
participaron en la construccin y evaluacin de este estudio dado por la SIP