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CARRERA:
CONTABILIDAD Y AUDITORA
AUTORES:
TUTOR:
MSC. PRISCILLA PAREDES
Guayaquil - Ecuador
Febrero-2.013
AGRADECIMIENTOS
II
DEDICATORIA
Gabriela
III
Declaratoria de responsabilidad
092252456-6
C.I.:
IV
092547787-9
NDICE GENERAL
PORTADA............................................................................................................ I
AGRADECIMIENTOS ........................................................................................ II
DEDICATORIA .................................................................................................. III
DECLARATORIA DE RESPONSABILIDAD ..................................................... IV
NDICE GENERAL............................................................................................. V
NDICE DE CUADROS ...................................................................................... X
NDICE DE GRFICOS .................................................................................... XI
NDICE DE IMGENES ................................................................................... XII
NDICE DE FIGURAS ..................................................................................... XIII
RESUMEN ...................................................................................................... XIV
ABSTRACT ...................................................................................................... XV
CAPTULO I........................................................................................................ 1
EL PROBLEMA .................................................................................................. 1
1.1 Planteamiento del problema ........................................................................... 1
1.1.1
1.1.2
1.1.3
1.1.4
1.2
1.2.1
1.2.2
1.3
Hiptesis............................................................................................................. 7
1.3.1
1.3.2
Antecedentes ............................................................................................... 40
4.1.2
4.1.3
4.1.4
Objetivos ................................................................................................... 44
4.1.5
VI
4.2.2
Clientes ..................................................................................................... 47
4.2.3
Proveedores ............................................................................................. 48
4.2.4
Competidores ........................................................................................... 48
4.3
4.3.1
Compras ................................................................................................... 49
4.3.2
Contabilidad ............................................................................................. 50
4.3.3
Produccin ................................................................................................ 51
4.3.4
Bodega ...................................................................................................... 55
4.3.5
Ventas ....................................................................................................... 55
4.4
4.5
4.5.1
Contabilidad ............................................................................................. 58
4.5.2
4.5.3
4.5.4
Bancos ...................................................................................................... 59
4.5.5
Inventarios ................................................................................................ 60
CAPTULO V .................................................................................................... 62
MANUAL DE POLTICAS Y PROCEDIMIENTOS PARA EL MANEJO TCNICO
DEL INVENTARIO EN SU TRANSICIN AL NUEVO SISTEMA INFORMTICO
DE LA COMPAA EXPLAST S.A. ................................................................. 62
5.1 Introduccin ..................................................................................................... 65
5.2
5.2.1
5.2.2
Alcance ..................................................................................................... 66
5.3
5.4
5.4.1
5.4.2
rea de VENTAS..................................................................................... 75
5.4.3
5.5
5.6
5.7
5.7.1
5.7.2
5.7.3
5.8
5.9
5.9.1
5.9.2
5.9.3
5.9.4
ANEXO 5
FICHA DE ENTREVISTA DIRIGIDO AL JEFE DE PLANTA (PRODUCCIN)
ANEXO 6
FICHA DE ENTREVISTA DIRIGIDO AL JEFE DE PLANTA (BODEGA)
ANEXO 7
FICHA DE ENTREVISTA DIRIGIDO AL JEFE DE VENTAS
ANEXO 8
INSTRUCCIONES PARA LA VALIDACIN DEL CONTENIDO DEL
INSTRUMENTO SOBRE "MANUAL DE POLTICAS Y PROCEDIMIENTOS
IX
NDICE DE CUADROS
Pgina
Cuadro No. 1
Variables de Investigacin
Cuadro No. 2
57
NDICE DE GRFICOS
Pgina
Grfico No. 1
47
Grfico No. 2
48
XI
NDICE DE IMGENES
Pgina
Imagen No. 1
40
Fundas plsticas
Imagen No. 2
41
Rollos plsticos
Imagen No. 3
52
Mquina Extrusora
Imagen No. 4
53
Mquina Impresora
Imagen No. 5
54
Mquina Selladora
Imagen No. 6
54
Mquina Troqueladora
Imagen No. 7
58
119
121
122
123
124
125
126
XII
NDICE DE FIGURAS
Pgina
Figura No. 1
17
Funciones en el Inventario
Figura No. 2
23
Distribucin de Inventarios
Figura No. 3
31
45
XIII
Autores:
Tutora:
pparedes@ups.edu.ec
RESUMEN
Palabras claves: Manual, manejo tcnico, plsticos, sistema
XIV
Autores:
Tutora:
pparedes@ups.edu.ec
ABSTRACT
With the passing of the years, Explast S.A. has specialized and
consolidated in the manufacture of bags and plastic rolls, being necessary to
have procedures of internal controls, in order to work well in its operations,
especially with the control of the inventory, since it is one of the principal assets
which stimulates the income of the company. Currently, Explast does not have
any manual of policies and procedures which reflects the good use and control of
stocks. The reason (purpose/objective/aim) of this work is to prepare a manual
of policies and procedures, activities and functions assigned to each employee.
With this, it will be possible to have real and (precise/accurate) opportune
information, avoid problems of shortage of supplies, and be able to attend the
clients in the established times.
XV
CAPTULO I
EL PROBLEMA
1.1
3 cuadras detrs de Mi
C=Bajo), con esta clasificacin se puede tener una idea mas clara de los
tems que necesitan un mayor control.
Conteo cclico, que consiste en la confrontacin, Fsico Vs. Krdex de
una muestra de tems a lo largo del periodo, con este control se busca
identificar la causa de errores y tomar decisiones para remediarlos,
mantener registro de inventarios exactos, eliminar los ajustes de
inventario anual, etc.
Los
manuales
de polticas
y procedimientos son
documentos
1.2
Objetivos de la investigacin
de sus funciones
responsabilidades.
Facilitar
la
induccin
orientacin
sobre
las
actividades
Hiptesis
CAPTULO II
considerado como
12
13
14
Compras
Finanzas / Contabilidad
Bodega
Produccin
Ventas
16
Fuente: Autores
2.3.3.1 Planeamiento
Para determinar las necesidades de inventarios se debe realizar un
presupuesto de produccin que toma a su vez como base el presupuesto de
ventas. Es decir que los programas de produccin, presupuestos de inventarios
y el detalle de la materia prima y mano de obra se los realiza en base al
pronstico de ventas.
19
20
21
Estupin
Rodrigo
(2006)
Las
irregularidades
que
22
Fuente: www.tec-mex.com
23
importante
el
saber
realizar
una
manual
de
polticas
24
2.5.1. Definiciones
2.5.1.1 Definicin de Poltica:
Segn establece Rodrguez Joaqun (2006) La poltica es una manera
de alcanzar objetivos. Es un plan permanente que proporciona guas generales
para canalizar el pensamiento administrativo en direcciones especficas. Las
polticas son la actitud de la administracin superior.
Las polticas establecen lineamientos, representan un marco dentro del
cual el personal operativo pueda balancear las actividades y objetivos de la
direccin superior segn se ajuste a las condiciones de la compaa.
25
2.5.2. Importancia
Su importancia radica en que representa un recurso tcnico para
ayudar a la orientacin del personal y tambin ayuda a declarar polticas y
procedimientos, o proporcionar soluciones rpidas a los malos entendimientos y
a mostrar cmo puede contribuir el empleado al logro de los objetivos de la
organizacin. Ayuda a los administradores a no repetir la informacin o
instrucciones.
2.5.3 Objetivos del Manual de Polticas y Procedimientos:
Logotipo de la organizacin.
b) ndice o contenido
Relacin de los captulos y pginas correspondientes que forman parte del
documento.
c) Prlogo y/o introduccin
Exposicin sobre el documento, su contenido, objeto, reas de aplicacin e
importancia de su revisin y actualizacin. Puede incluir un mensaje de la
mxima autoridad de las reas comprendidas en el manual.
28
administrativas
y/o
puestos
que
intervienen
en
los
29
h) Conceptos
Palabras o trminos de carcter tcnico que se emplean en el
procedimiento, las cuales, por su significado o grado de especializacin
requieren de mayor informacin o ampliacin de su significado, para
hacer ms accesible al usuario la consulta del manual.
i) Procedimiento (descripcin de las operaciones).
Presentacin por escrito, en forma narrativa y secuencial, de cada una de
las operaciones que se realizan en un procedimiento, explicando en qu
consisten, cundo, cmo, dnde, con qu, y cunto tiempo se hacen,
sealando los responsables de llevarlas a cabo. Cuando la descripcin
del procedimiento es general, y por lo mismo comprende varias reas,
debe anotarse la unidad administrativa que tiene a su cargo cada
operacin. Si se trata de una descripcin detallada dentro de una unidad
administrativa, tiene que indicarse el puesto responsable de cada
operacin.
j) Formulario de impresos.
Formas impresas o documentos que se utilizan en un procedimiento, las
cuales se intercalan dentro del mismo o se adjuntan como apndices. En
la descripcin de las operaciones que impliquen su uso, debe hacerse
referencia especfica de stas, empleando para ello nmeros indicadores
que permitan asociarlas en forma concreta. Tambin se pueden adicionar
instructivos para su llenado.
30
Fuente: http://www.virtual.unal.edu.co
31
l) Glosario de trminos.
Lista de conceptos de carcter tcnico relacionados con el contenido y
tcnicas de elaboracin de los manuales de procedimientos, que sirven
de apoyo para su uso o consulta.
2.
3.
4.
5.
33
CAPTULO III
METODOLOGA
3.1 Introduccin
El marco metodolgico se expresa en un lenguaje claro y sencillo los
mtodos e instrumentos que se emplearon as como el tipo y diseo de la
investigacin.
De acuerdo a lo que afirma Hurtado J.(2000): "La metodologa es el
rea del conocimiento que estudia los mtodos generales de las disciplinas
cientficas. La metodologa incluye los mtodos, las tcnicas, las estrategias y
los procedimientos que utilizar el investigador para lograr los objetivos".( p. 75)
A travs del mtodo cientfico se dise cada uno de los captulos del
proyecto que inicia desde la definicin del problema, la recoleccin y anlisis de
los datos y culmina en la interpretacin de los resultados.
34
Para
realizar
la
investigacin
se
aplicaron
tres
modalidades:
35
Compras
Bodega
Produccin
Ventas
Contabilidad
Gerencia
36
DIMENSIONES
Procedimientos
INDICADORES
PARMETROS
Lineamientos en el manejo
Presente-Ausente
de Inventarios
La informacin concerniente
Informacin Oportuna a los inventarios se puede Presente-Ausente
analizar de manera oportuna
Control en el ciclo
de inventarios.
Existe orden en el
Organizacin
almacenamiento de los
Total - Parcial - Ausente
inventarios
(Total
Existen desperdicios y/o
Eficiencia
desperdicio+Faltantes) /
prdidas de inventarios
Total Produccin
Devoluciones
Calidad
Entrega oportuna
Normas
INSTRUM
Entrevistas
Total Devoluciones/Total
Ventas
Entrevistas
Total - Parcial - Ausente
Presente-Ausente
Fuente: Autores
37
Entrevista
38
39
CAPTULO IV
4.1.1 Antecedentes
Fuente: Autores
40
Fuente: Autores
La compaa inici sus actividades administrativas y operativas de
manera formal en Junio 24 de 1991 con la primera sesin de Directorio, misma
que se encuentra ubicada la ciudad de Guayaquil, Mapasingue Este Km. 3.5
Va Daule, Av. Primera y calle Tercera, 3 cuadras detrs de Mi Comisariato.
42
4.1.2
Organizacin de la empresa
4.1.3.1
Visin
Ser
4.1.3.2
Misin
43
4.1.4 Objetivos
El objetivo principal est centrado en su poltica de calidad; la misma que
es adecuada a las necesidades tanto de la organizacin como a las exigencias
de los clientes
4.1.4.1
Poltica de calidad
4.1.4.2
Objetivos especficos
44
Fortalezas
45
4.2.1.2
Oportunidades
4.2.1.3
Debilidades
4.2.1.4
Amenazas
46
4.2.2 Clientes
Entre los principales clientes de Explast Estruciones Plsticas S.A. se
encuentran
compaas
dedicadas
al
sector
alimenticio,
bsicamente
40%
50%
Empresas
Exportadoras de Frutas
y derivados
10%
Clientes tradicionales
Fuente: Autores
Industria Pesquera
Industria de Frutas
EMPESEC
EXOFRUIT
TECA
INDUSTRIAS BORJA
GONDI
CONFOCO
47
4.2.3 Proveedores
En la industria del plstico la materia prima es el polietileno que se
extrae del petrleo, al Ecuador no contar con petroqumicas especializadas
Explast Extrusiones Plsticas S.A. se ve obligado a Importar toda su materia
prima; siendo sus principales proveedores industrias de Norte Amrica, Medio
Oriente y en poco escala Asia.
PROVEEDORES
USA: Mobil International
8%
26%
USA: ENTEC
22%
Brasil: BROSKEN
20%
24%
Mxico: Montachent
China-Arabia SauditaIndia: Otros
Fuente: Autores
4.2.4 Competidores
Entre los principales competidores de Explast Extrusiones Plsticas S.A
se encuentran:
Plastiempaques
Celoplast
Plasti Gmez
Plasti Export
Plastifunda
48
Compras
Produccin
Bodega
Ventas
Contabilidad
4.3.1 Compras
El departamento de compra trabaja en coordinacin con la Gerencia
General en la planificacin de las necesidades de compra que tendrn para el
cumplimiento de su poltica de calidad y entrega oportuna del producto a los
clientes.
49
confirmacin de planta que confronta el Packing List con lo fsico. (VER ANEXO
# 2)
4.3.2 Contabilidad
El departamento contable es el que recibe la documentacin que
soportar los registros contables y ser el punto de partida para el registro de
los inventarios, actualmente el proceso se lo lleva de forma manual, es decir a
fin de mes se realizan los asientos de diario por el consumo de materias primas
y el Krdex se lo lleva en Excel, lo que se corrobora dicha informacin haciendo
un conteo fsico.
4.3.3 Produccin
4.3.3.1
Extrusin:
51
Fuente: Autores
4.3.3.2
Impresin
52
Fuente: Autores
4.3.3.3
Sellado
53
Fuente: Autores
4.3.3.4
Troquelado:
A esta rea pasan aquellas fundas que requieran de alguna perforacin
especial.
Fuente: Autores
54
4.3.4 Bodega
El rea de bodega est dividida en dos partes, la materia prima
importada para el consumo normal y la materia prima comprada bajo el rgimen
de depsito industrial. La segregacin del inventario no solo es en espacio fsico
sino tambin en los registros contables.
Los egresos e ingresos son los que alimentan un archivo en Excel que
servir para determinar al fin de mes los consumos del inventario que se
corrobora con le toma de un inventario fsico. (VER ANEXO # 5)
4.3.5 Ventas
El departamento de ventas realiza su gestin ya sea a travs de visitas
personalizadas al cliente, en la se establecen las especificaciones del pedido,
las condiciones de crdito y pago (en el caso de clientes nuevos) el pedido
queda aceptado con la firma del cliente.
55
4.4
Extrusin
Impresin
56
Ao
Operarios
Supervisor
ngel Vera
Jimmy Len
Juan Chuez
Gabino
Silva
Edwin Pin
Juan
Macas
1993
1993
1993
1993
1993
2006
Indemo 850
Indemo
1100
Indemo
1100
Indemo 850
Sellado
Polisac 750
Rudra 1000
Indemo 450
Rudra 750
Troquelado
Mecnico
Hidrulico
1998
Byron
Murgeition
ngela
Rodrguez
1998
Flix Macas
1998
Daniel
Macas
2009
Orlando
Espinoza
2009
Nelson
Yuquilema
1998
Flix Macas
2009
Lder
Cobea
1998
Danny
Chez
Fuente: Autores
4.5
JM SOFTWARE,
4.5.1 Contabilidad
Dentro de este mdulo se puede crear desde el Plan de cuentas
estructural de la compaa hasta la generacin de los informes para los
diferentes entes que solicitan informacin, tanto interna como externa y proveer
la informacin Financiera.
Este mdulo ofrece informacin detallada del las cuentas por Pagar a
proveedores, trabajo de la mano con el mdulo de Bancos e Inventarios.
Le permite al usuario crear proveedores, el registro y anulacin de
facturas, notas de dbito, crdito, y pagos. Con la informacin ingresada al
mdulo, este es capaz de generar informacin para el Sistema de Rentas
Internas.
4.5.4 Bancos
59
4.5.5 Inventarios
En el mdulo de Inventarios el registro de toda la informacin se la hace
manualmente, es decir que cada uno de los reportes que se generan en las
distintas reas de produccin se deben ingresar desde la transferencia de la
Materia Prima hasta las fundas listas y disponibles para entregar al cliente. La
persona encargada de alimentar este mdulo es la Jefa de Planta Merlin Tubay.
4.5.5.1
1.
2.
3.
4.
5.
6.
61
CAPTULO V
62
FEBRERO 2013
63
Introduccin ............................................................................................................. 15
5.2
5.2.1
5.2.2
Alcance ............................................................................................................ 26
5.3
5.4
5.4.1
5.4.2
5.4.3
5.5
5.6
5.7
5.7.1
5.7.2
5.7.3
5.8
5.9
5.9.1
5.9.2
5.9.3
5.9.4
5.10
5.10.1
5.10.2
5.10.3
5.10.4
5.10.5
5.11
Elaborado por:
Aprobado por:
64
Introduccin
Elaborado por:
Aprobado por:
65
Pg.: 1
5.2
Objetivo y Alcance
5.2.2 Alcance
El presente manual ser de uso para el desarrollo de las funciones y
actividades cotidianas del personal de las reas que aqu se describen.
5.3
Marco legal
COSO I y II
COBIT
Elaborado por:
Aprobado por:
66
Pg.: 2
5.4
Jefe de Compras
5.4.1.1
Asistente 1
Asistente 2
Importaciones
Compras Locales
Jefe de compras
A. Datos de identificacin
Nombre del cargo:
Jefe de Compras
rea:
Compras
Reporta a:
Gerente General
Elaborado por:
Aprobado por:
67
Pg.: 3
Elaborado por:
Aprobado por:
68
Pg.: 4
Elaborado por:
Aprobado por:
69
Pg.: 6
Aos de experiencia
De 3 a 5 aos de conocimientos y experiencia en cargos similares,
manejo de personal,
exterior.
Habilidades y destrezas
o Liderazgo para trabajar en equipo y cumplir con los objetivos y
metas.
o Poder de negociacin.
o Capacidad de preparar informes peridicos a la Gerencia
General que permitan una buena toma de decisiones.
rea:
Compras
Reporta a:
Jefe de Compras
Elaborado por:
Aprobado por:
70
Pg.: 7
Elaborado por:
Aprobado por:
71
Pg.: 8
3. Perfil Bsico
estudiante
universitario
cursando
ltimos
Aos de experiencia
De 1 a 3 aos de conocimientos y experiencia en cargos similares.
Elaborado por:
Aprobado por:
72
Pg.: 9
Habilidades y destrezas
o Trabajo en equipo.
o Iniciativa
o Tolerancia a trabajo bajo presin
o Orientada a resultados.
A. Datos de identificacin
Nombre del cargo:
rea:
Compras
Reporta a:
Jefe de Compras
Elaborado por:
Aprobado por:
73
Pg.: 10
Solicitar
cotizaciones
proveedores
seleccionados
nuevos
3. Perfil Bsico
o
de
estudiante
universitario
Administracin
de
cursando
Empresas
ltimos
Ingeniera
Comercial.
o Dominio de Utilitarios de Office.
Elaborado por:
Aprobado por:
74
Pg.: 11
Aos de experiencia
De 1 a 3 aos de conocimientos y experiencia en cargos similares.
Habilidades y destrezas
o Trabajo en equipo.
o Iniciativa
o Tolerancia a trabajo bajo presin
o Orientada a resultados.
Jefe de
Ventas
Asistente
de Ventas
Vendedor 1
Elaborado por:
Vendedor 2
Vendedor 3
Aprobado por:
75
Pg.: 12
5.4.2.1
Jefe de ventas
A. Datos de identificacin
Nombre del cargo:
Jefe de Ventas
rea:
Ventas
Reporta a:
Gerente General
Elaborado por:
Aprobado por:
76
Pg.: 13
Elaborado por:
Aprobado por:
77
Pg.: 14
Aos de experiencia
De 3 a 5 aos de conocimientos y experiencia en cargos similares,
manejo de personal, trato directo y poder de negociacin con clientes.
Habilidades y destrezas
o Liderazgo para trabajar en equipo y cumplir con los objetivos y
metas.
o Capacidad para dar solucin o soporte a la fuerza de ventas por
problemas presentados por reclamos.
Asistente de ventas
A. Datos de identificacin
Nombre del cargo:
Asistente de Ventas
rea:
Ventas
Reporta a:
Jefe de Ventas
Elaborado por:
Aprobado por:
78
Pg.: 15
Elaborado por:
Aprobado por:
79
Pg.: 16
Elaborar las solicitudes de crdito de los clientes que cumplen con los
requisitos, para que sea aprobada por el Gerente General.
Tramitar los descuentos por pronto pago, una vez aprobado elaborar la
Nota de Crdito al Cliente.
Elaborado por:
Aprobado por:
80
Pg.: 17
3. Perfil Bsico
Aos de experiencia
De 1 a 3 aos de conocimientos y experiencia.
Habilidades y destrezas
o Trabajo en equipo.
o Poder de negociacin
o Trabajo bajo presin.
Vendedores
A. Datos de identificacin
Nombre del cargo:
Vendedores
rea:
Ventas
Reporta a:
Jefe de Ventas
Elaborado por:
Aprobado por:
81
Pg.: 18
Elaborado por:
Aprobado por:
82
Pg.: 19
3. Perfil Bsico
Aos de experiencia
De 1 a 3 aos de conocimientos y experiencia.
Habilidades y destrezas
o Trabajo en equipo.
o Trato directo con clientes.
Elaborado por:
Aprobado por:
83
Pg.: 20
Jefe de Planta
Aistente de Planta o
Inventarios
Jefe de Produccin
Produccin
Encargado de
Extrusin
Logistica
Encargado de
Impresin
Bodeguero
Operario 1
Operario 2
Chofer
Operario 3
Encargado de
Sellado
Encargado de
Troquelado
Operario 1
operario 2
Ooperario 3
Elaborado por:
Aprobado por:
84
Pg.: 21
5.4.3.1
Jefe de Planta
A. Datos de identificacin
Nombre del cargo:
Jefe de Planta
rea:
Produccin
Reporta a:
Gerente General
Elaborado por:
Aprobado por:
85
Pg.: 22
Presentar
la
Gerencia
General
informes
de
produccin
Elaborado por:
Aprobado por:
86
Pg.: 23
Aos de experiencia
De 3 a 5 aos de conocimientos y experiencia en cargos similares,
manejo de personal, y direccin y control de los procesos productivos
de una compaa.
Habilidades y destrezas
o Liderazgo para trabajar en equipo y cumplir con los objetivos y
metas.
o Excelente comunicacin oral y escrita.
o Capacidad de iniciativa y criterio propio
o Solucin de problemas.
Jefe de Produccin
A. Datos de identificacin
Nombre del cargo:
Jefe de Produccin
rea:
Produccin
Reporta a:
Jefe de Planta
Elaborado por:
Aprobado por:
87
Pg.: 24
Elaborado por:
Aprobado por:
88
Pg.: 25
3. Perfil Bsico
Elaborado por:
Aprobado por:
89
Pg.: 26
Aos de experiencia
De 3 a 5 aos de conocimientos y experiencia en cargos similares,
manejo de personal, y direccin y control de los procesos productivos
de una compaa.
Habilidades y destrezas
o Trabajo en equipo
o Trabajo bajo presin
o Manejo de grupos de trabajo
o Solucin de problemas y alto grado de responsabilidad.
A. Datos de identificacin
Nombre del cargo:
rea:
Reporta a:
Jefe de Produccin
Elaborado por:
Aprobado por:
90
Pg.: 27
Aos de experiencia
De 3 a 5 aos de conocimientos y experiencia.
Elaborado por:
Aprobado por:
91
Pg.: 28
Habilidades y destrezas
o Trabajo en equipo
o Capacidad para trabajar bajo presin
Encargado de Bodega
A. Datos de identificacin
Nombre del cargo:
Encargado de Bodega
rea:
Logstica
Reporta a:
Jefe de Produccin
Elaborado por:
Aprobado por:
92
Pg.: 29
Aos de experiencia
De 1 a 3 aos de conocimientos y experiencia.
Habilidades y destrezas
o Habilidad numrica
o Alto grado de responsabilidad
o Sumamente ordenado
Elaborado por:
Aprobado por:
93
Pg.: 30
5.5
Elaborado por:
Aprobado por:
94
Pg.: 31
Las bodegas deben contar con los niveles de seguridad que protejan
del deterioro fsico.
5.6
Elaborado por:
Aprobado por:
95
Pg.: 32
Elaborado por:
Aprobado por:
96
Pg.: 33
Elaborado por:
Aprobado por:
97
Pg.: 34
Elaborado por:
Aprobado por:
98
Pg.: 35
5.7
Elaborado por:
Aprobado por:
99
Pg.: 36
Elaborado por:
Aprobado por:
100
Pg.: 37
Para otorgar crdito a un cliente, ste por lo menos deber tener una
compra de contado, deber entregar referencias comerciales para
verificar que se trata de un buen cliente.
Elaborado por:
Aprobado por:
101
Pg.: 38
Elaborado por:
Aprobado por:
102
Pg.: 39
Almacenaje
Elaborado por:
Aprobado por:
103
Pg.: 40
5.8
El acceso a cada uno de los mdulos debe ser nico y exclusivo para
casa usuario.
Elaborado por:
Aprobado por:
104
Pg.: 41
5.9
Procedimientos
Descripcin
Responsable
01
Jefe de
Produccin
Asistente de
Compras
Gerente General
02
03
04
Elaborado por:
Aprobado por:
105
Jefe de compras
Pg.: 42
Descripcin
05
06
07
08
09
10
11
12
13
14
15
16
17
18
Elaborado por:
Aprobado por:
106
Responsable
Asistente de
Compras
Asistente de
Compras
Gerente General
Asistente de
Compras
Asistente de
Compras
Asistente de
Compras
Asistente de
Compras
Asistente de
Compras
Contabilidad
Asistente de
Compras
Contabilidad
Asistente de
Compras
Bodeguero
Bodeguero
Pg.: 43
Descripcin
19
20
21
Responsable
Asistente de
Compras
Asistente de
Compras
Asistente de
Compras
22
23
24
25
Elaborado por:
Aprobado por:
107
Asistente de
Compras
Pg.: 44
05
06
07
08
09
10
11
12
13
Descripcin
Responsable
Elaborado por:
Aprobado por:
108
Pg.: 45
Descripcin
01
09
10
11
02
03
04
05
06
07
08
Elaborado por:
Aprobado por:
109
Responsable
Vendedor
Asistente de
Ventas
Asistente de
Ventas
Jefe de Ventas
Asistente de
Ventas
Jefe de
Produccin
Asistente de
Ventas
Asistente de
Ventas
Asistente de
Planta e
Inventarios
Asistente de
Planta e
Inventarios
Asistente de
Ventas
Pg.: 46
Descripcin
12
13
14
15
16
17
18
Elaborado por:
Aprobado por:
110
Responsable
Asistente de
Planta e
Inventarios
Asistente de
Ventas
Vendedor
Asistente de
Ventas
Asistente de
Ventas
Jefe de Ventas
Asistente de
Ventas
Pg.: 47
07
08
09
10
11
Descripcin
Recibir pedido del cliente debidamente
autorizada.
Recibir y revisar pedido del cliente
Incluir en la planificacin de produccin
las rdenes de pedido recibidas.
Solicitar materia prima necesaria para
comenzar la produccin planificada
Elaborar el Egreso de Bodega de
requerimiento de Materia Prima
Con egreso de Bodega, hacer la
transferencia en el sistema del la Bodega
General a Bodega de Planta
Entrega de las materias primas y
suministros al Encargado de Extrusin
con las copias de las rdenes de pedido
Preparar y calibrar las mquinas
extrusoras con las especificaciones de
cada orden de pedido
Supervisar el funcionamiento de cada
mquina designada
Elaborar el reporte de Extrusin, en el
que se detalla las materias e insumos
utilizados, el total de rollos de plstico y
kilos producidos, el total de desperdicio,
correspondiente a cada orden de pedido.
Si se trata de pedidos con Impresin los
rollos son enviados al rea de Impresin,
si son fundas llanas se las enva
directamente al rea de Sellado.
Elaborado por:
Aprobado por:
111
Responsable
Jefe de Planta
Jefe de Produccin
Jefe de Produccin
Jefe de Produccin
Bodeguero
Asistente de Planta e
inventarios
Jefe de Produccin
Encargado de Extrusin
Operarios
Encargado de Extrusin
Encargado de Extrusin
Pg.: 48
Descripcin
Responsable
12
Encargado de
Impresin
Encargado de
Impresin
Jefe de
Produccin
Asistente de
Planta e
Inventarios
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
Elaborado por:
Aprobado por:
112
Encargado de
Sellado
Encargado de
Sellado
Operarios
Encargado de
Sellado
Jefe de
Produccin
Asistente de
Planta e
Inventarios
Encargado de
Sellado
Encargado de
Troquel
Encargado de
Troquel
Pg.: 49
Descripcin
25
26
27
28
29
Elaborado por:
Aprobado por:
113
Responsable
Jefe de
Produccin
Asistente de
Planta e
Inventarios
Asistente de
Planta e
Inventarios
Asistente de
Planta e
Inventarios
Asistente de
Planta e
Inventarios
Pg.: 50
Elaborado por:
Aprobado por:
114
Pg.: 51
Elaborado por:
Aprobado por:
115
Pg.: 52
Elaborado por:
Aprobado por:
116
Pg.: 53
Elaborado por:
Aprobado por:
117
Pg.: 54
Elaborado por:
Aprobado por:
118
Pg.: 55
Elaborado por:
Aprobado por:
119
Pg.: 56
Elaborado por:
Aprobado por:
120
Pg.: 57
Elaborado por:
Aprobado por:
121
Pg.: 58
ii.
iii.
iv.
v.
vi.
vii.
viii.
Elaborado por:
Aprobado por:
122
Pg.: 59
1. Cierre de transferencias
En una nueva ventana en el mdulo de Inventarios se encuentra
la opcin para hacer el cierre de la transferencia.
En esta ventana nos aparecern todas las transferencias que se
encuentran activas y se selecciona todas las que se desee
procesar y se da clic en el botn Procesar.
Elaborado por:
Aprobado por:
123
Pg.: 60
2.
ii.
iii.
Elaborado por:
Aprobado por:
124
Pg.: 61
v.
vi.
vii.
viii.
Elaborado por:
Aprobado por:
125
Pg.: 62
Elaborado por:
Aprobado por:
126
Pg.: 63
Elaborado por:
Aprobado por:
127
Pg.: 64
Elaborado por:
Aprobado por:
128
Pg.: 65
5.11
Glosario de trminos
Abastecimiento
El abastecimiento es el conjunto de actividades que permite identificar y
adquirir los bienes y servicios que la compaa requiere para su operacin, ya
sea de fuentes internas o externas.
Consumo
Accin por la cual los diversos bienes y servicios son usados o aplicados a
los fines a que estn destinados, ya sea satisfaciendo las necesidades de los
individuos o sirviendo los propsitos de la produccin. La economa considera
el consumo como el fin esencial de la actividad econmica. Consumo es la
utilizacin de bienes y servicios para nuestra satisfaccin y la de otros.
Desperdicio
Se llama desperdicio a cualquier ineficiencia en el uso de equipo, material,
trabajo, o capital en cantidades que son consideradas como necesarias en la
produccin de una construccin. Incluye tanto la incidencia de material
perdido y la ejecucin de trabajo innecesario, lo que origina costos adiciones y
no agrega valor al producto. El originar costos y no generar valor, es la base
del concepto de desperdicio.
Funciones
Son todas las responsabilidades y obligaciones que tiene que cumplir
determinada persona dentro de la organizacin.
Elaborado por:
Aprobado por:
129
Pg.: 66
personal
terceros,
que
da
como
resultado
una
ISO 9001:2008
La ISO 9001:2008 es la base del sistema de gestion de la calidad ya que es
una norma internacional y que se centra en todos los elementos de
administracin de calidad con los que una empresa debe contar para tener un
sistema efectivo que le permita administrar y mejorar la calidad de sus
productos o servicios.
Riesgo
Es la probabilidad de que suceda un evento, impacto o consecuencia
adverso. Se entiende tambin como los hechos u eventos adversos que
impiden el cumplimiento de los objetivos de una organizacin.
Elaborado por:
Aprobado por:
130
Pg.: 67
CAPTULO VI
CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES
6.1
Conclusiones
de errores o fraudes
dentro de la organizacin.
especficamente
el
polietileno,
no
se
encuentra
131
6.2
Recomendaciones
Difundir
colaboradores
132
133
BIBLIOGRAFIA
Referencias Bibliogrficas
134
Referencias Electrnicas
Control
Interno,
2001,
www.gestiopolis.com/canales/financiera/articulos/26/manproc.htm
135
ANEXO # 1
REA:
GERENCIA GENERAL
Gerente
1.
2.
NO
3.
Cules son las fortalezas que considera que tiene Explast S.A.?
4.
5.
6.
7.
8.
9.
Dentro de la industria del plstico, cuales son los principales competidores que se encuentren especializados en fundas y rollos plsticos?
Entrevistado
ANEXO # 2
REA: COMPRAS
Jefe de Compras
Objetivo: Conocer cules son los procesos para el re-abastecimiento de la Bodega, y qu medidas se
consideran a fin de permanecer con niveles optimos de stock.
1.
2.
3.
4.
5.
6.
Cundo la mercadera llega a la planta que documentos se reciben para liquidar la importacin?
7.
Entrevistado
ANEXO # 3
REA: CONTABILIDAD
Contadora
Objetivo: Conocer las funciones que se realizan dentro del proceso contable acerca del manejo del
inventario y las medidas de control establecidas.
1.
2.
3.
4.
5.
6.
Cundo se reciben las importaciones o las compras locales, que documentacin entrega el encargado de la Bodega?
7.
8.
9.
De existir devoluciones como se lo carga al inventario?quin es la persona encargada de informar a contabilidad y qu documentacin se requiere para hacer el registro?
Entrevistado
ANEXO # 4
REA: PRODUCCIN
Jefe de Planta
Objetivo: Identificar las funciones actuales de los trabajadores y conocer el manejo del inventario
dentro del proceso productivo hasta su despacho.
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
NO
8.
Una vez terminada la produccin de una orden cual es el proceso para envo al cliente?
9.
Entrevistado
ANEXO # 5
REA:
BODEGA
Jefe de Planta
Objetivo: Conocer el tratamiento del inventario, entradas, salidas y la coordinacin del reabastecimiento de materiales e insumos.
1.
2.
NO
3.
4.
5.
6.
7.
8.
Entrevistado
ANEXO # 6
REA: VENTAS
Jefe de Ventas
Objetivo: Identificar las funciones actuales de los vendedores, para determinar la relacin con el
cliente y de que manera se le hace el seguimiento a la venta desde el pedido hasta el despacho y
satisfaccin del cliente con el producto terminado.
1.
2.
3.
NO
4.
Existe algn formato establecido para tomar el pedido del cliente? Y de qu forma
queda cerrada la negociacin (plazos, precios)?
5.
Una vez que se tiene el pedido del ciente, este es ingresado al Sistema Informtico?
SI
NO
6.
7.
8.
Se le hace seguimiento al producto una vez que se despacha la mercadera, para medir
el grado de satisfaccin del cliente?
9.
Se le hace seguimiento al producto una vez que se despacha la mercadera, para medir
el grado de satisfaccin del cliente?
Entrevistado
ANEXO # 7
Herramienta: Ficha de
Observacin
Objetivo: Observar como se realizan los procesos en el ejercicio prctico, adems de confrontar la
informacin recopilada en la entrevista con el fin de identificar las debilidades de los actuales
procesos de la compaa Explast S.A.
Observacin de los procesos