Etude et veille commerciale

Dossier : JONGLER AVEC LES NATIONALITES

Dgager de ce texte les principales notions pour quune quipe multiculturelle

puisse bien vivre ensemble
De nos jours, il est de plus en plus question de multiculturalit au sein des entreprises. En
effet, le document issu du magazine Management nous le montre bien. Si la diversit est
gnralement une source de richesses, elle rime bien souvent avec complexit. Cette
citation nous dit quavoir une quipe multiculturelle est un plus mais il peut savrer difficile
de faire en sorte quelle puisse bien vivre ensemble. Nous allons donc montrer quelles sont
les principales notions qui font quune quipe issue dhorizons diffrents puisse bien
cohabiter .
Voici les principales notions :
- Il faut faire en sorte de recruter des profils compatibles quelles que soient leurs
origines, recruter des personnes ouvertes, adaptables, bienveillantes La diversit
des cultures est un point positif qui dmultiplie la cration dans lquipe et
lapproche de la clientle linternational. Les seules conditions ncessaires pour
que lquipe soit performante sont quil faut quelle soit bien prpare et bien
encadre.
- Il faut cultiver son ouverture desprit ; Pour se faire il faut voyager, entretenir des
correspondances avec des personnes ltranger, travailler lapprentissage des
langues trangres, le tout en sinterrogeant sur ses valeurs culturelles (cela ne
veut pas dire les renier).
- Il faut prendre conscience des diffrences culturelles. En effet, chaque pays a ses
propres coutumes, habitudes,... et il faut sy adapter, simprgner de vernis
culturel . Des diffrences rsident principalement dans le mode de
communication, la gestion du temps et la relation lautre. Elles doivent tre
manies avec prcaution car les recommandations dhier nont plus forcment
cours.
- Il faut privilgier une approche individuelle. Il ne faut donc pas tomber dans les
clichs culturels. Pour se faire, il faut donc avantager un management, une relation
individualise, c'est--dire sadapter lindividu en fonction de ses difficults (par
exemple la comprhension), jongler avec les cultures (par exemple proposer des
repas en fonction des religions).
- Il faut renforcer la communication quelle soit virtuelle ou relle pour permettre de
souder lquipe.

CHARREAU
Florian
Bts CI 1

Etude et veille commerciale

Quels conseils en sont retirer pour votre intgration stage ltranger ?
Daprs les notions voques prcdemment, on remarque clairement que le principal
conseil qui ressort est celui de ladaptabilit.
En effet, cette notion est la plus importante pour moi daprs mes expriences
ltranger. Il est ncessaire de sadapter aux diffrentes cultures afin de pouvoir bien
sintgrer. Cest primordial afin de pouvoir communiquer, de se faire comprendre, de ne pas
avoir de malentendus.
Il est ncessaire dviter les clichs qui sont pour la plupart faux.

CHARREAU
Florian
Bts CI 1