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Paralametodologadecoloressetienelossiguientescambios:
I. ANLISISDEAMENAZA
Latabla1.delametodologaanteriorera:
NATURAL
ANTRPICASNOINTENCIONALES
SOCIAL
Comportamientosno
IncendiosForestales
Incendios(estructurales,
adaptativosportemor
FenmenosdeRemocinen
elctricos,porlquidosogases
AccidentesdeVehculos
Masa
inflamables,etc.)
AccidentesPersonales
MovimientosSsmicos1
Perdidadecontencinde
Eventosatmosfricos2
materialespeligrosos(derrames, Revueltas/Asonadas
AtentadosTerroristas
(vendavales,granizadas,
fugas,etc.)
Hurtos
tormentaselctricas,etc.)
Explosin(gases,polvos,fibras,
Otros
Inundacionespor
etc.)
desbordamientodecuerpos
Inundacinpordeficienciasdela
infraestructurahidrulica(redes
deagua(ros,quebradas,
dealcantarillado,acueducto,etc.)
humedales,etc.).
Fallasensistemasyequipos
Avenidastorrenciales.
Otros
Otros
NOTA:recuerdequelasamenazaspresentadassonejemplosystasdebendefinirsesegnlas
caractersticasparticularesdecadaorganizacin.
NATURAL
Fenmenosderemocinen
masa
Movimientosssmicos
Inundacin
Lluviastorrenciales
Granizadas
Vientosfuertes
Otrosdependiendodela
geografayclima.
TECNOLGICO
Incendios
Explosiones
Fugas
Derrames
Fallasestructurales
Fallasenequiposysistemas
Intoxicaciones
Trabajosdealtoriesgo
Riesgosexternos
Otros
SOCIAL
Hurto
Asaltos
Secuestros
Asonadas
Terrorismo
Concentracionesmasivas
Otros
Tabla1.Identificacindeamenazas
II. AnlisisdeVulnerabilidad.
Metodologaanterior,Tabla3.ElementosyAspectosdeVulnerabilidadera:
1.Personas
Organizacin
Capacitacin
Dotacin
2.Recursos
Materiales
Edificacin
Equipos
3.Sistemasyprocesos
Serviciospblicos
Sistemasalternos
Recuperacin
Tabla3.ElementosyAspectosdeVulnerabilidad
1.Personas
2.Recursos
GestinOrganizacional
Suministros
Capacitaciny
Edificacin
Equipos
entrenamiento
Caractersticasde
Seguridad
3.Sistemasyprocesos
Servicios
Sistemasalternos
Recuperacin
1
Tenga en cuenta que esta amenaza puede generar otros eventos amenazantes como: fallas
estructurales,prdidadecontencindematerialespeligrosos,entreotros.
2
Estos eventos deben tenerse en cuenta siempre y cuando su organizacin sea susceptible de
presentaralgunaconsecuenciaacausadestos.
El anlisis de vulnerabilidad por elemento era una valoracin cualitativa, por
ejemplolametodologaanterior,lavaloracinera:
Enelformato2seanalizalavulnerabilidaddelaspersonas,losaspectosquese
contemplanson:organizacin,capacitacinydotacinyparacadaunodeellosse
realizan una serie de preguntas formuladas en la primera columna que van a
orientarlacalificacinfinal.Enlacolumnadossedarespuestaacadapreguntade
la siguiente manera: SI cuando existe o tiene un nivel Bueno, NO cuando no
existe o tiene un nivel deficiente o PARCIAL cuando la implementacin no est
terminada o tiene un nivel regular. En la tercera columna se desarrolla una
recomendacin con respecto a la pregunta realizada lo cual permite identificar
aspectosdemejoraquevanasercontempladosenlosplanesdeaccin.
Acontinuacinsepresentaunejemplodelformato:
Formato2.Anlisisdevulnerabilidaddelaspersonas.
PUNTOVULNERABLE
1. Organizacin
ExisteunapolticageneralenGestindel
Riesgodondeseindicalaprevenciny
preparacinparaafrontarunaemergencia?
Existecomitdeemergenciasytiene
funcionesasignadas?
Promueveactivamenteelprogramade
preparacinparaemergenciasensus
trabajadores?
Losempleadoshanadquirido
responsabilidadesespecficasencasode
emergencias?
Existebrigadadeemergencias?
Existeninstrumentosoformatospararealizar
inspeccionesalasreasparaidentificar
condicionesinsegurasquepuedangenerar
emergencias?
Existeninstrumentosoformatos,folletos
comomaterialdedifusinentemasde
prevencinycontroldeemergencias?
PUNTOVULNERABLE
2. Capacitacin
Secuentaconunprogramadecapacitacin
enprevencinycontroldeemergencias?
OBSERVACIN
PARCIAL
NO
RECOMENDACIN
Colocarelementosde
riesgoenlapoltica
existente
Crearelcomitcon
funciones
OBSERVACIN
RECOMENDACIN
Losmiembrosdelcomitdeemergenciasse
encuentrancapacitadossegnlosplanesde
accin?
Laspersonashanrecibidocapacitacin
generalentemasbsicosdeemergenciasyen
generalsabenlaspersonasautoprotegerse?
Elpersonaldelabrigadaharecibido
entrenamientoycapacitacinentemasde
prevencinycontroldeemergencias?
Estdivulgadoelplandeemergenciay
contingenciasylosdistintosplanesdeaccin?
Secuentaconmanuales,folletoscomo
materialdedifusinentemasdeprevenciny
controldeemergencias?
PUNTOVULNERABLE
3. RecursosySuministros
Existenrecursosysuministrosparael
personaldelasbrigadasydelcomitde
emergencias?
Setienenimplementosbsicosparaelplande
accindeprimerosauxiliosencasode
requerirse?
Secuentaconimplementosbsicosparael
plandeaccindecontraincendios,talescomo
herramientas,manuales,extintores,palas,
entreotros.Deacuerdoconlasnecesidades
especificasyrealesparalainstalacionesdesu
Organizacin?
OBSERVACIN
RECOMENDACIN
Nota:RecuerdequelaspreguntasquesemencionaneneltemdePunto
Vulnerablesonejemplosysedebendefinirsegnlasnecesidadesdela
Organizacin.
Paracadaunodelosaspectossedesarrollanformatosqueatravsdepreguntas
buscan de manera cualitativa dar un panorama general que le permita al
evaluadorcalificarcomomala,regularobuena,lavulnerabilidaddelaspersonas,
los recursos y los sistemas y procesos de su organizacin ante cada una de las
amenazasdescritas,esdecir,elanlisisdevulnerabilidadcompletoserealizaa
cadaamenazaidentificada.
Enelformato2seanalizalavulnerabilidaddelaspersonas,losaspectosquese
contemplan son: Gestin Organizacional, Capacitacin y Entrenamiento y por
ltimoCaractersticasdeSeguridad.Paracadaunodeellosserealizaunconjunto
de preguntas que se formulan en la primera columna, las cuales orientan la
calificacin final. En las columnas dos, tres y cuatro, se da respuesta a cada
preguntamarcandoconuna(X)delasiguientemanera:SI,cuandoexisteotiene
un nivel bueno; NO, cuando no existe o tiene un nivel deficiente; o PARCIAL,
cuandolaimplementacinnoestterminadaotieneunnivelregular.Enlaquinta
columnaseregistralacalificacindelasrespuestas,lacualsedeberealizarcon
baseenlossiguientescriterios:SI=1;PARCIAL=0.5yNO=0.
Promedio=Sumadelascalificaciones/Nmerototaldepreguntasporaspecto
(Elvalorobtenidodebertenermximo2decimales)
Acontinuacinsepresentaunejemplodelformatoysudiligenciamiento:
Formato2.Anlisisdevulnerabilidaddelaspersonas.
PUNTOAEVALUAR
4. GestinOrganizacional
Existe una poltica general en
Gestin del Riesgo donde se indican
lineamientosdedeemergencias?
RESPUESTA
SI
NO PARCIAL
CALIFICACIN
0.5
OBSERVACIONES
Colocarelementosde
riesgo en la poltica
existente
Crear el esquema
organizacional con
funciones
0.5
0.5
0.5
RESPUESTA
SI
NO PARCIAL
X
CALIFICACIN
OBSERVACIONES
MALO
2/7= 0.29
respuestaaemergencias?
PromedioCapacitacinyEntrenamiento
RESPUESTA
PUNTOAEVALUAR
SI
NO PARCIAL
6. CaractersticasdeSeguridad
Se ha identificado y clasificado el
X
personal fijo y flotante en los
diferentes horarios laborales y no
clasificacin de la poblacin en la
preparacin
y
respuesta
a
emergencias?
Se cuenta con elementos de
X
proteccin suficientes y adecuados
seguridadfsica?
PromedioCaractersticasdeSeguridad
0/4=0
MALO
CALIFICACIN
OBSERVACIONES
0.5
Metodologaanterior:
Calificacindelasvariables
VALOR
0,0
0,5
0.5
1,0
0.5
INTERPRETACIN
Cuandosedisponedeloselementos,recursos,cuandoserealizanlos
procedimientos,entreotros.
Cuandosedisponedeloselementos,recursosocuandoserealizanlos
procedimientosdemaneraparcial,entreotros.
Cuandosecarecedeloselementos,recursos,cuandoNOserealizanlos
procedimientos,entreotros.
MetodologaActual
Tabla4.Interpretacindelavulnerabilidadporcadaaspecto
Calificacin
Bueno
Regular
1
2.5/5=0.5
Malo
REGULAR
SUMATOTALPROMEDIOS
0.79
ALTA
Nota: recuerde que las preguntas que se mencionan en el tem de Punto a
Evaluar son ejemplos y se deben definir segn las necesidades de la
Organizacinparacadaamenaza.
CONDICIN
Sielnmeroderespuestasseencuentra
dentroelrango0,68a1
Sielnmeroderespuestasseencuentra
dentroelrango0,34a0,67
Sielnmeroderespuestasseencuentra
dentroelrango0a0,33
Unavezcalificadostodoslosaspectos,serealizaunasumatoriaporelemento,
segnlasiguienteinterpretacin:
Metodologaanterior
Calificacindelavulnerabilidad
RANGO
0.01.0
1.12.0
2.13.0
CALIFICACIN
BAJA
MEDIA
ALTA
COLOR
VERDE
AMARILLO
ROJO
Metodologaactual
Tabla5.Interpretacindelavulnerabilidadporcadaelemento
RANGO
0.01.00
1.012.00
2.013.00
INTERPRETACIN
ALTA
MEDIA
BAJA
COLOR
ROJO
AMARILLO
VERDE
FormatoMetodologaanterior:
ASPECTOS
VULNERABLESA
CALIFICAR
PERSONAS
RIESGO
BUENO REGULAR MALO
Organizacin
0,5
0,5
Capacitacin
1,0
1,0
Dotacin
1,0
1,0
2,5
SUBTOTAL
Sedispone
parcialmentede
loselementos
Nosetieneplan
decapacitacin
Ladotacinde
losempleadoses
mala
Lavulnerabilidad
delaspersonas
esalta
RECURSOS
Materiales
Edificacin
Equipos
SUBTOTAL
MetodologaactualConsolidadoAnlisisdeRiesgo.
SISTEMAYPROCESOS
ServiciosPblicos
SistemasAlternos
Recuperacin
SUBTOTAL
FormatoMetodologaactual:
AMENAZA
Incendios
Probable
TOTAL
0.29
0
0.5 0.79
0.50
ColorRomboSistemas
yProcesos
TotalVulnerabilidadde
SistemasyProcesos
3.Recuperacin
ANLISISDEVULNERABILIDAD
RECURSOS
2.SistemasAlternos
1.Servicios
ColorRomboRecursos
TotalVulnerabilidadde
Recursos
3.Equipos
2.Edificaciones
PERSONAS
1.Suministros
ColorRomboPersonas
TotalVulnerabilidadde
Personas
ANLISISDEAMENAZA
3.Caractersticasde
Seguridad
2.Capacitaciny
Entrenamiento
1.GestinOrganizacional
COLORROMBO
CALIFICACIN
Formato5.ConsolidadoAnlisisdeRiesgo.
SISTEMASYPROCESOS
NIVELDELRIESGO
RESULTADODEL
DIAMANTE
INTERPRETACIN
MEDIO
En la metodologa actual, se incluye el formato de Priorizacin y Medidas de
Intervencin.
Formato6.PriorizacindeAmenazasyMedidasdeIntervencin.
PRIORIZACINDEAMENAZASYMEDIDASDEINTERVENCIN
AMENAZA
Incendios
MEDIDADEINTERVENCIN
Verificaciny mantenimientodecircuitos
elctricos
Instalacindesistemasdecontrolde
incendios
TIPODEMEDIDA
PREVENCIN
MITIGACIN