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Directorio
directorio
Mtro. Aristteles Sandoval Daz
Gobernador Constitucional del Estado de Jalisco
L. E. P. Francisco de Jess Ayn Lpez
Secretario de Educacin
Mtro. Luis Gustavo Padilla Montes
Encargado de CEMSSyT
Ing. Mara del Cielo Lpez Daz Barriga
Directora General de Vinculacin y Emprendurismo de CEMSSyT
gUA DE
CONCEPTOS
PARA PARA
EMPRENDER
1 EDICIN
GUA
DE CONCEPTOS
EMPRENDER
1EDICIN
NDICENDICE
Este material es producto del trabajo realizado por parte de la Direccin General de Vinculacin y Emprendurismo, DGVyE, del Programa de Emprendurismo e Incubacin de Empresas, Jalisco Emprende,
que opera la citada direccin.
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Mensaje
Editorial
Mensaje
Editorial
60
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67
Jvenes Emprendedores:
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73
73
73
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Glosario .......................................................................................................................
Bibliografa .................................................................................................................
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95
Mensaje
de lade
Directora
General
de Vinculacin
y Emprendurismo
Mensaje
la Directora
General
de Vinculacin
y Emprendurismo
Introduccin
introduccin
Estimado Emprendedor:
Todo ser humano est llamado a trascender, lo
que para nosotros significa, ocuparnos de expandir a nuestro entorno lo mejor de nuestro ser,
esto implica que todo lo que somos y sabemos
salga del interior para impactar de forma positiva
en el contexto de la vida; de tal modo que dejemos huellas de beneficio hacia nuestra comunidad y Por qu no? hacia el mundo entero.
Una buena estrategia para trascender es el emprendimiento, ya que cuando emprendemos actuamos con valenta y generosidad, convirtindonos en agentes de cambios favorables y para
ello requerimos herramientas que nos indiquen
la ruta y nos ahorren contratiempos. Esta gua
para emprender pretende darte una luz que te
facilite el trayecto hacia el cumplimiento de tus
metas.
Generars en tu camino muchas oportunidades,
que solo podrs ver si tienes la actitud, si ests abierto a nuevas ideas, si ests dispuesto a
escuchar, si ests vido de aprender, si quieres
crecer y logras ser flexible ante el cambio.
Te recuerdo que todo lo que requieres para lograrlo est en ti y que es momento de iniciar ahora. Definitivamente no lo hars solo, necesitars
redes de colaboracin, porque el verdadero crecimiento solo se da cuando trabajamos en cooperacin con los dems, siguiendo las reglas de
la tica y el respeto, porque ms que tus ideas
10
DUDAS
O NOTAS
PARAPARA
SEGUIMIENTO:
DUDAS
O NOTAS
SEGUIMIENTO:
CAPTULO 1
Jalisco Emprende
12
13
Presentacin
deldel
Sistema
Estatal
de Emprendurismo
e Incubacin
Presentacin
Sistema
Estatal
de Emprendurismo
e Incubacin
TiposTipos
de Emprendimiento
de Emprendimiento
Para la Secretara de Educacin Jalisco es imprescindible sembrar la semilla de la cultura emprendedora en la sociedad jalisciense, desarrollando estrategias para incentivar la educacin
empresarial, misma que impacta en la economa
y la generacin de empleos. Es por ello que a
travs del Sistema Estatal de Emprendurismo e
Incubacin (SEEI) se crea este material didctico, y se establece una estrecha colaboracin
con distintos organismos para fortalecer la visin
emprendedora en todo el Estado de Jalisco. Y
en este esquema de vinculacin efectivo se encuentran:
Por lo tanto el objetivo fundamental del Programa Jalisco Emprende es fomentar el espritu
emprendedor, generando un ecosistema de
emprendimiento y poniendo al alcance de las
instituciones interesadas en estos temas y de
los propios emprendedores, herramientas que
faciliten su crecimiento y desarrollo.
Si deseas conocer ms respecto a los programas de emprendimiento e incubacin de empresas en el Estado de Jalisco, dirige tus inquietudes al correo electrnico: emprendurismo@
jalisco.gob.mx o vistanos en: http://portalsej.
jalisco.gob.mx/emprendurismo/ y en redes sociales: Facebook Emprendurismo Jalisco.
DUDASDUDAS
O NOTAS
PARA SEGUIMIENTO:
O NOTAS
PARA SEGUIMIENTO:
14
15
Emprendimiento
social
Emprendimiento
social
Emprendimiento
tradicional
Emprendimiento
tradicional
Sin importar el sector de mercado al que se dirija una iniciativa o en el cual inicie operaciones,
todo emprendedor realiza tareas muy parecidas
que requieren tenacidad y constancia para dar
como resultado la bsqueda de opciones de
crecimiento al paso del tiempo, por lo que ser
un emprendedor en sectores econmicos ms
conocidos o tradicionales, no necesariamente
debe ser entendido como una labor con menos
valor en el mundo de los negocios.
Cuando nos referimos a un emprendedor tradicional, estamos hablando de una persona con
visin de negocios que identifica necesidades
en el medio ambiente local o sector industrial
de su entorno y desarrolla productos o servicios
novedosos, que an cuando estn en sectores
econmicos ya explorados, con la adecuada
asesora pueden escalar a nivel nacional o internacional sus ventas, permitiendo as su permanencia y aceptacin en el mercado.
Las corporaciones desarrolladas por emprendedores sociales, pueden tener fines lucrativos o
no. A lo largo de las ltimas dos dcadas los
emprendedores que se han involucrado en el
sector social, han descubierto que no hay nada
tan poderoso como una nueva idea en las manos de un empresario convencido de ella. Cabe
mencionar que por su finalidad, frecuentemente
las compaas sociales pueden hacer uso de
apoyos, tanto pblicos como privados y facilitar
algunas tareas del emprendedor.
Por citar algunos ejemplos de figuras fiscales
para emprendimientos sociales no lucrativos,
destacan las fundaciones y asociaciones civiles,
resaltando que algunas empresas no calificarn
para estas figuras ya que el negocio est basado en productos y servicios cuya intencin sea
generar ingresos y ser adaptable cualquier otra
figura fiscal segn las disposiciones vigentes.
DUDASDUDAS
O NOTAS
PARA SEGUIMIENTO:
O NOTAS
PARA SEGUIMIENTO:
16
Emprendimiento
base
tecnolgica
Emprendimiento
base
tecnolgica
En esta categora se fomentan empresas que
basan su propuesta de valor en el desarrollo tecnolgico y la innovacin.
La principal motivacin para la generacin de
estas empresas, es la solucin de un problema
explorando una idea tecnolgicamente innovadora. Estos emprendimientos tratan de temas
de diseo, desarrollo, sistematizacin, ciencia,
entre otros.
Un emprendedor tecnolgico tiene muy claro
que en algunas ocasiones para hacer cosas
gigantescas se requiere de un amplio espacio
y muchas otras veces, no. Ellos a toda costa
buscan la innovacin en el mbito tecnolgico y
para conseguirla echan mano del trabajo en grupo como el networking 1 y de algunos mentores
como inversionistas o empresarios del sector en
el que estn interesados.
Los emprendimientos de base tecnolgica son
por su naturaleza ms riesgosos que otros proyectos, pero a la vez, son los que generan empleos de alto valor y originan un ambiente atractivo para inversionistas que buscan arriesgar su
dinero en empresas cuyo producto y modelo
de negocio es fcilmente adaptable (escalable),
a cualquier mercado global (mundial), de forma
relativamente simple, es por eso que productos
como: software, aplicaciones mviles, desarrollo
de prototipos electromecnicos para diferentes
industrias, comunicaciones, redes, entre otros
productos, son aplicables a una plataforma tecnolgica mundial.
Una de las tareas que recaen en el emprendedor tecnolgico, es la vinculacin constante
con instancias que proporcionen proteccin a la
propiedad intelectual que se genera en sus proyectos, como el IMPI 2 o INDAUTOR 3 , ya que
en muchas ocasiones esta proteccin es parte
fundamental del negocio concebido.
El emprendimiento base tecnolgica es importante porque tiene un alto impacto en la creacin
de empleos de calidad, adems de que vincula
a universidades y centros de investigacin con
la industria.
CAPTULO 2
Liderazgo Emprendedor
18
19
Liderazgo
emprendedor
Liderazgo
emprendedor
Plan
de vida
y Autoestima
Plan
de vida
y Autoestima
Antes de emprender un proyecto, ya sea empresarial, social o tecnolgico, en el que seguramente se involucrar alguna clase de riesgo, es
indispensable conocer y desarrollar habilidades
que te permitan mantener el control sobre situaciones en las que se involucrarn: la transmisin
de ideas, metas y beneficios, a personas con las
que se desarrolle el proyecto o la iniciativa.
Existen dos elementos clave para poder desarrollar tu faceta de liderazgo, y stos son:
1) Autoestima
2) Convencimiento personal (de poder y querer
ser lder).
Todos, en algn rea o momento de la vida ejercemos liderazgo y podemos ser capaces de desarrollarlo en un beneficio propio y el de nuestro
entorno, si tenemos claro un plan de vida.
inteligentes en el mundo que te rodea. Un riesgo inteligente es aquel que proyectas o calculas
para crecer.
Puede ser que en alguna ocasin te hayas preguntado Ser yo emprendedor(a)?, la respuesta es s!, todos tenemos en mayor o menor
medida, actitud emprendedora, la cual debemos ir convirtiendo en aptitud emprendedora. Este tipo de cuestionamientos estn
muy relacionados a la autoestima. Sabes que
es la autoestima? La autoestima es el aprecio, el respeto y el valor que una persona
siente por s misma. Hagamos un ejercicio,
pregntate en voz alta:
s Me aprecio?
s Me respeto?
s Me valoro?
T?, T no puedes!,
Sintate! Cllate!,
Aprende a tu hermano(a)!
Eres un(a) flojo(a), nunca lo vas a lograr, Eres
un(a) intil!
20
21
Lo que
debemos
saber
acerca
deldel
liderazgo
Lo que
debemos
saber
acerca
liderazgo
La pregunta tpica en cuestiones de liderazgo es:
el lder nace o se hace?, la respuesta que en el
Programa Jalisco Emprende se promueve es: el
lder existe y desarrolla su liderazgo poco a poco
en diferentes aspectos de su vida. El liderazgo
es una caracterstica de vital importancia entre
los emprendedores, por ello te dedicamos los
siguientes prrafos y recomendamos algunos libros para concluir este tema.
Por qu triunfan personas como Mahatma Gandhi 1 , Diana de Gales 2 el Chicharito 3 ? Podramos contestar que es su carisma, su experiencia conocimiento en ciertos temas, pero la
clave de su xito son sus seguidores, personas
o individuos que compran, concuerdan y siguen
sus ideas de libertad, paz o superacin por ser
el mejor (esa es la esencia del liderazgo). Traducido al lenguaje del emprendedor, el liderazgo
es esa capacidad o habilidad que se necesita
para: obtener apoyo familiar, transmitir ideas a
los clientes potenciales, presentar proyectos a
inversionistas, relacionarse correctamente con
los empleados y colaboradores, entre muchas
situaciones ms.
Para algunas personas hacer uso del liderazgo
es innato, es algo que tienen en su personalidad
y carcter, lo hemos visto desde que estamos
en la escuela, bien, en el entorno social en el
que vivimos. Siempre hay alguien destacado al
que todos siguen, vecino, familiar amigo, verdad?, t no eres la excepcin, puedes desarrollar positivamente ese liderazgo para aplicarlo al
logro de tus metas. Algunas del las actitudes
que lo propician, son las siguientes:
Respeto: el respeto es una postura que invita
a las dems personas a dirigirse a nosotros con
la misma actitud que nosotros nos dirigimos hacia ellos. Desde el momento que te presentes y
hasta que te despidas, esta actitud evitar que
en un futuro pierdas el control de tu equipo de
trabajo y de tu imagen ante ellos.
Influencia: es la mdula del liderazgo, si puedes compartir ideas, metas, sueos que impacten a los dems, hasta hacer que los adopten o
te apoyen para alcanzarlos, podramos decir que
tienes influencia. Para influir hay que comenzar
por saber comunicar.
Pensador y lder del nacionalismo indio
Diana Frances Spencer, Lady Di, Princesa de Inglaterra (1971-1997)
3
Javier Hernndez Balczar, futbolista mexicano
1
22
23
24
25
4
Autoevaluacin:
Perfil
del
emprendedor
Autoevaluacin: Perfil del emprendedor 4
Antes de continuar con el uso de este material, es necesario retomar una de las preguntas
clave con las que inici este captulo, ser yo,
emprendedor(a)?, definir tu perfil emprendedor,
te puede ayudar a reflexionar sobre la preparacin que debes tener para iniciar y operar un
proyecto de vida y/o empresarial, exitoso. Dicho
perfil no pretende anticipar el xito, pero si puede contribuir a que consideres las habilidades
que tienes por desarrollar y si el dedicarte a la
actividad empresarial te resulta verdaderamente
atractivo.
A continuacin se presentan una serie de encuestas, (mismas que te recomendamos imprimir para facilitar su contestacin), las cuales van orientadas a determinar tu perfil cmo
emprendedor(a). Se trata de un ejercicio de autoevaluacin que pretende diagnosticar los siguientes conceptos de referencia:
A.
B.
C.
D.
E.
F.
Experiencia
Personalidad
Adaptabilidad
Ciclo de vida
Rol (papel que juega)
Preparacin
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
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15
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17
Cierto
1
1
1
1
1
Falso
2
2
2
2
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1
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2
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2
2
1
1
1
1
2
2
2
2
Suma las respuestas afirmativas (Cierto) y ubica el nmero de puntos finales que le corresponden utilizando la siguiente tabla:
Si tuviste:
Asigna para A. Experiencia:
13 a 17 puntos en
respuestas afirmativas
10 a 12 puntos en
repuestas afirmativas
7 a 9 puntos en
repuestas afirmativas
4 a 6 puntos en
repuestas afirmativas
0 a 3 puntos en
repuestas afirmativas
5 puntos
4 puntos
3 puntos
2 puntos
1 punto
Valor total de
A. Experiencia: _____________
26
27
B. Personalidad. Instrucciones: para contestar las siguientes preguntas. Piensa comparativamente cmo eres con respecto a las dems personas que conoces y clasifica tus
respuestas en una escala del 1 al 5, siendo 1 la clasificacin dada para ms bajo; 3
para intermedio y 5 para ms alto. Las puntaciones de 2 y 4 son intermedias, puedes
interpretarlas como: 2 regularmente bajo y 4 regularmente alto. Encierra en un crculo la
respuesta que elijas.
1 Tengo un alto nivel de energa y entusiasmo.
2 Tengo confianza en m mismo (a).
3 Me comporto con calma en situaciones ambiguas o
inciertas.
4 Establezco objetivos a largo plazo y me sujeto a ellos.
5 Establezco objetivos realizables, aunque crea que restringen mis habilidades.
6 Me gusta establecer mis propios estndares.
7 Me gusta obtener retroalimentacin de mi trabajo.
8 No creo en soluciones perfectas, creo en la mejor solucin.
9 Obtengo suficiente informacin antes de tomar una decisin.
10 Prefiero juegos en que utilice mis habilidades para ganar y no los de azar.
11 No me pongo nervioso por las consecuencias de mis
decisiones.
12 Veo el fracaso como una experiencia y no me desaliento.
13 Me gusta resolver problemas diferentes. Me aburre la
rutina.
14 Busco ayuda de los dems si la necesito para cumplir
las metas.
15 Pienso que mis acciones no el destino ni la suertedeciden mi futuro.
16 Pienso que mi xito o fracaso dependen de m mismo
(a).
17 Me coloco en situaciones donde tomo la iniciativa y me
hago responsable del xito o fracaso.
18 Confo en mi mismo (a).
19 Soy un (a) verdadero (a) emprendedor (a).
20 El dinero me es importante como medida de xito.
Bajo
1
1
1
2
2
2
Medio
3
3
3
4
4
4
Alto
5
5
5
1
1
2
2
3
3
4
4
5
5
1
1
1
2
2
2
3
3
3
4
4
4
5
5
5
Suma los puntos que correspondan por cada una de las respuestas que hayas encerrado en el crculo y divdelos entre 20. Anota el total en el siguiente espacio:
Valor total de esta parte B. Personalidad: _____________
C. Adaptabilidad. Instrucciones: para contestar las siguientes preguntas, piensa comparativamente cmo eres con respecto a las dems personas que conoces y clasifica tus
respuestas en una escala del 1 al 5, siendo 1 la clasificacin dada para ms bajo; 3 para
intermedio y 5 ms alto. Las puntaciones de 2 y 4 son intermedias, puede interpretarlas
como: 2 regularmente bajo y 4 regularmente alto. Encierra en un crculo la respuesta que
elijas.
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Bajo
Estoy dispuesto (a) a anteponer mi trabajo a la familia y los
1
amigos.
Estoy dispuesto (a) a invertir, aun con riesgo de perder los
1
ahorros de mi vida.
Estoy dispuesto (a) a cambiar mi modo de vida, ajustn1
dolo a las necesidades econmicas de la nueva empresa.
Veo el iniciar una empresa, como una forma de vida que
1
me absorber completamente durante algunos aos.
Me gusta imaginarme formas creativas de hacer las cosas.
1
No me gusta hacer las tareas, sino pensar en innovar la
1
forma de hacer las cosas.
Me gusta colaborar con personas como equipo y obtener
1
utilidades de mi trabajo y el de mis empleados.
Tengo fuerte sentido de la tica empresarial.
1
Para m, tiene ms valor la negociacin honesta y limpia
1
que obtener dinero rpidamente a expensas de mis clientes.
1
1
1
2
2
2
3
3
3
4
4
4
5
5
5
Alto
5
2
2
3
3
4
4
5
5
2
2
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3
4
4
5
5
Medio
3
Ciclo de vida. Instrucciones: al contestar las siguientes preguntas, piensa cuidadosamente acerca de cun listo ests para iniciar tu propia empresa o ejecutar tu proyecto, de
acuerdo con las interrogantes que se te presentan, encierra en un crculo el nmero ms
adecuado para ti, segn la escala: 1 es bajo, 3 es intermedio y 5 es alto.
Bajo
1 Comenzar un nuevo negocio puede ocasionar tensin.
1
Requiere de esfuerzo fsico. Cmo consideras tu salud
de acuerdo a las demandas fsicas de la empresa?
Medio
3
Alto
5
28
3
4
5
6
8
9
10
11
12
29
Bajo
Al iniciar una nueva empresa se requiere invertir mucho
1
tiempo. Te consideras capaz para invertir el tiempo necesario?
Qu tanto apoya tu familia la idea de que inicies una nue1
va empresa?
Qu tan consciente ests del impacto que la actividad de
1
tu nueva empresa tendr sobre tu familia y sus amigos?
Qu tan dispuesto(a) estas a sobrellevar ese impacto?
1
Qu tan dispuesto(a) estas a sacrificar tu estilo de vida
1
actual (vacaciones, tiempo libre, etc.), durante algunos
aos por motivos de la nueva empresa?
Qu tan consciente estas de las otras metas personales
1
y deseos que tendrs que sacrificar al comenzar tu nueva
empresa?
Qu tan dispuesto(a) estas a vivir la incertidumbre e inse1
guridad que trae consigo el tener una empresa?
Qu tan dispuesto(a) estas a arriesgar tus ahorros e in1
versiones en tu nueva empresa?
Qu resultados esperas que tu empresa proporcione?
1
Qu tanto crees que el poseer una empresa (an cuan1
do sta no alcance expectativas de utilidades) ayudar a
mejorar tu calidad de vida?
Qu tan claro es el conocimiento de tus motivaciones
1
personales para decidirte a tener una empresa?
Medio
3
Alto
5
2
2
3
3
4
4
5
5
2
2
3
3
4
4
5
5
Suma los puntos de los valores que hayas encerrado en el crculo y divdelos entre 12. Anota el total
en el siguiente espacio:
Valor total de D. Ciclo de Vida: _________
E.
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
Cierto
Te gusta ms triunfar por tus propios mritos.
1
Deseas hacer de tu empresa la mayor prioridad, anteponindola a la familia
1
y los amigos.
Te gusta tomar decisiones y ser el (la) jefe (a).
1
Puedes trabajar muchas horas sin saber si te retribuir monetariamente.
1
Estableces metas desafiantes que se ajustan a tus habilidades.
1
Das un seguimiento a tus metas y vigilas que se realicen las tareas.
1
Eres una persona con muchas ideas y a la cual le gusta encontrar nuevas y
1
desafiantes maneras de hacer las cosas.
Estas dispuesto(a) a dedicarle cierto tiempo a la planeacin.
1
Eres muy organizado(a).
1
Administras correctamente t tiempo.
1
Tus relaciones con los dems son buenas.
1
Te agrada supervisar a otras personas siendo el lder quin toma las decisio1
nes.
1
2
3
4
5
Falso
2
2
2
2
2
2
2
2
2
2
2
2
2
2
2
Suma las respuestas afirmativas y ubica el nmero de puntos finales que corresponden utilizando la
siguiente tabla:
Si tuviste:
13 a 17 puntos en
respuestas afirmativas
10 a 12 puntos en
repuestas afirmativas
7 a 9 puntos en
repuestas afirmativas
4 a 6 puntos en
repuestas afirmativas
0 a 3 puntos en
repuestas afirmativas
F.
Cierto
Eres una persona emprendedora.
1
Disfrutas el adquirir responsabilidades.
1
Te gusta resolver problemas prcticos ms que tericos.
1
Tienes un fuerte deseo de independencia y de que las cosas giren en torno
1
tuyo.
Te gusta aceptar desafos y tomar riesgos calculados.
1
Falso
2
2
Preparacin. Instrucciones: esta parte ha sido diseada para ayudarte a ver qu tan adecuadamente has conceptualizado la idea de tu empresa y hasta dnde has llegado en la
investigacin acerca de tus recursos personales, as como en la preparacin para iniciar tu
negocio. La clasificacin te dar una idea de cunta preparacin ms necesitars antes de
iniciar operaciones. Clasifica tus respuestas en una escala del 1 al 5, siendo 1 la clasificacin dada para ms bajo; 3 para intermedio y para 5 ms alto. Las puntaciones de 2
y 4 son intermedias, puedes interpretarlas como: 2 regularmente bajo y 4 regularmente
alto. Encierra en un crculo la respuesta que elijas.
30
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
31
Bajo
Qu tan bien estn los tiempos para iniciar una empresa?
1
Cmo calificaras el clima econmico actual?
Cunto sabes acerca de las operaciones relacionadas
1
con el negocio que ests a punto de iniciar?
Qu tanto conoces las metas de tu empresa, con re1
lacin al tamao y rentabilidad en el primero, segundo,
tercero, cuarto y quinto ao?
Qu tan seguro ests de que existe un mercado para tus
1
productos?
Qu tanto has pensado acerca de tu posicin competi1
tiva y de por qu los clientes te seleccionarn sobre tus
competidores?
Qu tan bien puedes identificar a tus clientes potenciales
1
es decir quines sern tu mayor mercado?
Qu tanto sabes acerca de los hbitos de compra de tus
1
clientes?
Qu tan bien has calculado el dinero que necesitars
1
para iniciar y operar tu empresa durante el primer ao de
vida?
Qu tan bien has calculado el dinero que necesitars to1
mar de la empresa para los gastos tuyos o de tu familia?
Qu cantidad de dinero puede obtener de tus ahorros y
1
otros activos financieros para comenzar tu empresa, dadas las estimaciones de capital inicial?
Qu tan bien hechas estn las estimaciones del dinero
1
que necesitars para operar tu nueva empresa durante el
2 y 3 ao?
1
Qu tan seguro(a) estas de que el negocio te proporcionar un adecuado retorno sobre la inversin, por el tiempo
y dinero que arriesgaste?
1
Si tuvieras la alternativa de ganar el doble de dinero, trabajando para alguien, antes que estableciendo tu empresa
Qu tan seguro(a) estaras de iniciar tu propia empresa?
Cmo evaluaras tu crdito y tu reputacin en la comu1
nidad?
Medio
3
Alto
5
A continuacin se proporciona una interpretacin de lo que indican las preguntas acerca de emprendedores potenciales.
ndice de experiencias
Las preguntas 1 y 2 indican la experiencia directa que han tenido con la opcin de una carrera
empresarial. La gente que ha visto a otros iniciar
y operar su propia empresa y conocen estos requerimientos, sern capaces de iniciar su empresa con los ojos abiertos.
Suma los puntos de los valores que hayas encerrado en el crculo y divdelos entre 14. Anota el total
en el siguiente espacio:
Valor total de F. Preparacin: _________
Felicidades! Has terminado el test para determinar tu perfil emprendedor y lo ms probable es que
te preguntes si emprender tu propia empresa en este momento es tu mejor opcin, por lo que para
concluir esta evaluacin, te invitamos a rellenar en la grfica siguiente el recuadro correspondiente al
resultado segn el valor total de cada una de las encuestas anteriores.
Experiencia
Personalidad
Adaptabilidad
Ciclo de Vida
Rol
Preparacin
1
1
1
1
1
1
2
2
2
2
2
2
3
3
3
3
3
3
4
4
4
4
4
4
5
5
5
5
5
5
32
33
cambios de casa, ciudad, trabajo y otros movimientos. Un alto resultado de estas respuestas,
significar que estamos orientados a resistir y
soportar cambios en nuestro estilo de vida en
relacin a la empresa que proyectamos. Constantemente pensamos en formas nuevas y diferentes de hacer las cosas, siendo, adems,
personas que gustan de movilidad, flexibilidad y
variedad.
La pregunta 11 indica el ciclo de edad empresarial ms importante. La mayora de la gente
piensa en iniciar una empresa cuando est entre
los 25 y 40 aos. En este perodo dichas personas ya han trabajado y tenido experiencias que
pueden ayudarles a decidir, que trabajar para
una corporacin, no es ya una opcin para ellos.
Adems, su nivel de energa es alto y el riesgo
de iniciar una nueva empresa no parece tener un
gran impacto en reiniciar un empleo, ya que las
decisiones sobre pensiones, pago de colegiatura para los hijos y otros factores que preocupen
a las personas mayores de 40 aos no tienen
ya tanto impacto, an y cuando el asunto de la
edad no es limitativo, pudiendo iniciar una empresa en cualquier momento de vida, aunque si
es recomendable que hayas adquirido alguna
experiencia, por limitada que parezca.
La pregunta 12 refleja la situacin familiar. La mayora de los empresarios exitosos indicarn que
el apoyo familiar fue una variable crtica para su
xito. La razn se fundamenta en el hecho de
que operar una empresa propia consume mucho tiempo. Las relaciones familiares y personales pueden sufrir deterioro en los prximos aos
y aun ms adelante, a menos que los miembros
de la familia comprendan las restricciones de
tiempo y de carcter financiero que implica la
creacin y operacin de una empresa. Antes de
que alguien inicie una empresa debe comentarlo
seriamente con sus seres queridos.
Las preguntas 4, 5, 6 y 7 se relacionan con la habilidad para fijar metas, responsabilidades a largo
plazo, competir contra estndares previamente
fijados y usar retroalimentacin de la ejecucin.
Todas estas son caractersticas encontradas en
empresarios.
34
El liderazgo es algo cotidiano, al alcance. Aqu algunas sugerencias de lectura para fortalecer una
visin de liderazgo emprendedor y plan de vida.
Tu vida, tu mejor negocio.
http://tuvidatumejornegocio.com/
Liderazgo Quntico.
http://www.liderazgoquantico.com/#/home
CAPTULO 3
Ecosistema de
emprendimiento
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del comit interno se lleva a cabo a distancia, por lo que el responsable del centro de
emprendimiento deber solicitarte una copia
electrnica de tu modelo y plan de negocios
para su evaluacin, misma que al realizarse,
dar por resultado un formato en el que se
sealan las acciones de mejora que debers
realizar antes de continuar con el segundo
proceso conocido como Comit Externo o
Tcnico, en el que personalmente presentaras tu proyecto dicho comit, integrado por;
un representante de la incubadora, un representante del sector empresarial filial al sector,
un representante del sector gubernamental
acorde a las reas del promocin econmica de la regin, un asesor o consultor de la
incubadora, un representante del Sistema
Estatal de Emprendurismo y si la incubadora cuenta con un registro ante la Secretaria
de Economa ser necesaria la presencia de
un representante de dicha dependencia. El
resultado de ste comit es inapelable y sus
resultados se darn a conocer a manera de
entrevista personal con el responsable de
la incubadora. Cabe mencionar que ambos
comits se llevan a cabo en la incubadora y
mediante extractos parmetros de confidencialidad en el proceso.
s Incubacin: Previo a iniciar un proceso de incubacin y gracias a las observaciones del
comit externo, l responsable de la incubadora emitir un documento llamado Plan de
Incubacin, el cual adquiere un carcter contractual al ser firmado y seala los derechos y
obligaciones adquiridas por el emprendedor
y la incubadora en la etapa de incubacin,
as mismo es un diagnostico provisional de
las reas que requieren asesora y consultora en el proceso, ya que estar sujeto a
cambios conforme pase el tiempo y evolucione la empresa.
s Postincubacin: Es la etapa en la que la incu-
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Las cuotas de incubacin son pequeas aportaciones cuyo objetivo es climatizar al emprendedor para que al salir de la etapa de incubacin
tenga la habilidad de manejar los costos y gastos
inherentes a una empresa. Son como una renta provisional en el arranque de la empresa. La
cuota de incubacin incentiva el acercamiento
del emprendedor con el gasto empresarial corriente mismo cual un empresario realiza en sus
operaciones diarias.
Dichas cuotas son variables segn el tipo de incubadora, modalidad de incubacin y necesidades peculiares del proyecto, por lo que es un
tema a tratar en la entrevista que se haga con el
(la) coordinador (a) de la incubadora en cuestin.
Importancia de los asesores y consultores
El valor de los servicios ofertados por una incubadora radica en la especialidad de su equipo
interno y externo de asesores y consultores, ya
que ellos forman la parte medular de los servicios que contempla la incubacin de empresas.
Los asesores son personas especialistas en
temas generales relacionados con la empresa,
por ejemplo, finanzas, mercado, operaciones,
administracin, recursos humanos, entre otros.
Su aportacin es muy valiosa en las reas que
no requieren una mayor especialidad. Por el
contrario, un consultor es un profesional tcnico vinculado a reas de mayor especialidad, por
ejemplo, biocombustibles, energas alternativas,
comercializacin de alimentos orgnicos, sistemas elctricos, industria mecatrnica, organizacin y logstica, tecnologas de la informacin,
por mencionar algunos. Su tarea es construir estrategias a la medida de cada negocio segn su
especialidad y experiencia profesional.
Es importante mencionar que el proceso de incubacin incluye un cierto nmero de horas de
asesora y consultora, por lo que es importan-
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a) Fondos pblicos sin revolvencia: Usualmente se les conoce tambin como fondo
perdido, lo que si bien por suscepcin al
nombre, no implica el pago del capital adquirido ms los intereses por el ejercicio, dependiendo de las reglas de operacin aplicables
a cada fondo es comn que para habilitarlos
se requiera demostrar que su aplicacin ser
destinada a cumplir el objetivo para el que fue
diseado y solicitado.
a.Programas Sectoriales de Gobierno: Son fondos que pueden provenir
de organismos estatales o federales.
Su funcin es apoyar al emprendedor
con recursos materiales, en especie o
econmicos permitindole agregar va-
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En el siguiente recuadro se resume la participacin de los inversionistas segn la etapa del emprendimiento y cantidad liquida invertida:
Tabla 1: Caractersticas de los inversionistas privados
Inversionista
Etapa
Ao
Monto
Amigos y familia Planeacin de producto
-2.5 a -1.5 aos Proporcionales a la
oportunidad
Subsidios de
Investigacin y desarrollo de pro-1.5 a 0 aos
$50M a $1.5MM USD
gobierno
totipos
Capital semilla
Adquisicin de activos productivos -1.5 a 0 aos
$50M a $1.5MM USD
Capital ngel
Primeras ventas o comercializacin 0 a 1.5 aos
$1.5MM a $5MM USD
temprana
Capital de riesgo Crecimiento y masificacin
1.5 a 5 aos
$5MM a $50MM USD
Capital privado
Madurez
5 a 7 aos
$50MM a $200MM
USD
Oferta pblica
Introduccin burstil
< 7 aos
$200MM a $500MM
USD
Fuente: Datos del 2010, Presentacin Capital de Riesgo un Socio Financiero para Emprender, diap. 7 Curva J por Bernardo San Pedro Castillo,
Director Estatal Jalisco de NAFINSA.
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Los beneficios de acceder a los distintos capitales se pueden resumir en los siguientes:
48
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Previo a iniciar negociaciones con un posible inversionista, el emprendedor(a) tiene que considerar herramientas que cumplan con la funcin
de facilitar el flujo de informacin y garanticen su
proteccin en todo momento. Un plan de negocios bien elaborado, es una instrumento que no
tan solo respalda la idea del emprendedor sino
que permite transferir las ideas de una manera
ordenada y le demuestra a un inversionista que
realmente hay una oportunidad de negocio, a su
vez, en caso de ser necesario, contar instrumentos jurdicos como contratos de confidencialidad
y registros tanto de propiedad intelectual como
de derechos de autor que sealen al legitimo
propietario de la idea o desarrollo como tal, son
de gran ayuda para asegurar que las ideas expuestas en las negociaciones seguirn dentro
del marco de control del emprendedor.
Los documentos indispensables que debes
considerar adems de tu plan de negocios al
momento de presentar tu proyecto ante un posible inversionista son:
s Resumen ejecutivo: La informacin presentada en el resumen ejecutivo debe ser cuidadosamente seleccionada del plan de negocios, el objetivo es lograr que el inversionista
identifique la posicin actual del proyecto y
los beneficios que representara su inversin.
s Presentacin electrnica: Una buena presentacin de este tipo debe generar inters
en el inversionista, pero sobre todo debe ser
grficamente sencilla para que al exponerla
puedas dar un punto de vista claro y honesto pero sobretodo con facilidad de entendimiento.
s Proyecciones financieras: Las proyecciones
financieras explican cmo se va a usar el dinero, es decir, en que se gastar el recurso,
en que tiempo, y cules son los resultados
por cada una de las etapas de inversin.
plos de ste.
s La solucin: Seala como la propuesta de
valor de tu empresa mejora la vida del cliente.
Puedes mostrar los lugares y momentos en
los que ser de utilidad o aplicacin.
s Por qu ahora?: Expresa la evolucin histrica del problema y de ser posible de toda
la categora. Toma en cuenta las tendencias
recientes que hacen viable tu solucin.
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CAPTULO 4
Cmo iniciar un
emprendimiento?
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s%L NOMBRE O MARCA MUCHAS VECES YA ESTA
posicionado
s ,OS REGISTROS DEL NEGOCIO TE PERMITEN COnocer lo que ests comprando
s ,A OPERACIN ES MS SENCILLA QUE INICIAR
un nuevo negocio
Inconvenientes
s 5N NEGOCIO ESTABLECIDO PUEDE ESCONDER
problemas, dificultades financieras, etc.
negocio independiente.
s %XISTISTE GRAN CANTIDAD DE REGLAS Y PROCEdimientos a seguir
s %L MODELO DE NEGOCIO YA EST PROBADO Y
es rentable
s 1UE EL FRANQUICIANTE NO SEA TICO
s -UCHAS BASES YA SE CUENTA CON CARTERA
de clientes y proveedores
s 0OR LO GENERAL EXISTE UN BUEN RECONOCImiento de la marca
s %L FRANQUICIANTE BRINDA TODO EL CONOCImiento necesario para el franquiciado, de
forma sistematizada y planificada
s %L SISTEMA DE VENTAS FORMAS DE PAGO
atencin al cliente ya estn probados y son
los ms convenientes
s ,OS PRODUCTOS SERVICIOS MODELO DE NEgocio se actualizan peridicamente
Inconvenientes
s,A CARTERA DE CLIENTES YA EXISTE
s %L XITO EST DETERMINADO POR FACTORES A
evaluar con el franquiciante
s ,AS ESTRATEGIAS COMERCIALES Y lNANCIERAS
ya estn desarrolladas
Beneficios:
s ,A INFRAESTRUCTURA OPERATIVA YA EST EN SU
lugar
Beneficios:
s 3E REDUCE LOS RIESGOS DE FRACASAR
s ,A REPUTACIN DEL NEGOCIO EST ATADA A LA
reputacin del dueo anterior y puede resultar difcil establecer una nueva identidad
que te permita iniciar una nueva operacin
competitiva.
s 4ODA FRANQUICIA ES EXIGENTE EN EL MANEJO
de sus procesos lo que hace que el franquiciado tenga menos libertad que en un
El multinivel
Se le conoce tambin como mercadeo de redes o en red, mercadeo de persona a persona,
venta directa. Este se lleva a cabo a travs de
un modelo vasado en las ventas en donde las
empresas distribuyen sus productos o servicios
mediante una red de distribuidores independientes que son reclutados por otros distribuidores.
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s %S TUYO POR LO QUE PUEDES DISEARLO A TU
gusto
s !L lNAL LA EMPRESA NO ES TUYA
s 0UEDES TENER LA LIBERTAD DE SER CREATIVO E
innovador
s 4IENES LA FACULTAD DE TOMAR TODAS LAS DEcisiones
Mediante ese principio se alcanzan redes de distribucin ms grandes y con menos gastos de
operacin.
Inconvenientes
Beneficios:
s 3E REQUIERE LA GRAN MAYORA DE LAS VECES
una pequea inversin y se puede obtener
altas ganancias conforme se realice la labor de reclutamiento y ventas
s $ADO QUE ESTE TIPO DE TRABAJO NO TIENE UN
horario fijo, puede que su demanda abarque noches y fines de semana
s 4IENES QUE ESTAR EN CAPACITACIN CONStante sobre mejoras y adecuaciones del
producto
s %S POSIBLE QUE INCURRAS EN CIERTOS GASTOS
relacionados con la venta del producto
s ,A REPUTACIN DEL NEGOCIO PUEDE VERSE
Hablar de nuevos modelos de negocio, buscando nuevas formas de vender, producir y explorar,
es un tema apasionante para los emprendedores, en un capitulo prximo se desarrollar con
mayor detalle el tema, mientras tanto puedes explorar:
http://www.businessmodelgeneration.com/canvas
s 3E EVITAN LOS COSTOS DE DISTRIBUCIN
Inconvenientes
s 0UEDE QUE EL DESARROLLO SEA MUY LENTO
s 3E EVITAN COSTOS DE PUBLICIDAD DADO QUE
la publicidad se comienza a efectuar naturalmente a travs de la observacin de las
bondades del producto
s 0RINCIPALMENTE ES SENTIR EL ORGULLO DE SER
el creador de este sueo, y ms si este es
un producto o servicio innovador u original
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DUDAS
O NOTAS
PARAPARA
SEGUIMIENTO:
DUDAS
O NOTAS
SEGUIMIENTO:
CAPTULO 5
Tcnicas para la generacin
de ideas
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Fomentando la creatividad
Seguramente has observado como las empresas reaccionan ante los clientes y las diferentes
situaciones en el medio. Al hacer este ejerci
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de observacin te dars cuenta que en las empresas existen factores que facilitan el xito, por
ejemplo, la novedad de sus productos o servicios, la ubicacin adecuada, la calidad, la publicidad y promocin de ventas, las economas
de escala, el apalancamiento, entre otros. Por su
parte tambin podrs percibir que bajo algunas
circunstancias las cosas no salen bien; el trato
con los clientes no es el adecuado, los precios
estn fuera de mercado, son impuntuales, no
emiten comprobantes fiscales, estn muy retirados de su nicho de mercado, etctera, a estas
situaciones se les conoce como debilidades y
son una rea de oportunidad para los nuevos
empresarios. Hoy en da, se necesitan personas
que aprendan de los errores de otros y se pongan a trabajar en ideas ordenadas y novedosas
que a su vez articulen lo mejor de otras.
Sin embargo la observacin no lo es todo, al
buscar nuevas oportunidades para iniciar un
emprendimiento se debe complementar con
otros agentes como las necesidades reales de
las personas, sin descuidar seguir un proceso
de investigacin en busca de complementar tu
capital creativo para emprender.
De acuerdo con investigaciones neurolgicas la
creatividad tiene base orgnica en el funcionamiento del hemisferio izquierdo del cerebro, en
tanto que los centros que procesan el pensamiento lgico se ubican en el hemisferio derecho.
A cada persona le han sido dadas deferentes
habilidades y limitaciones, incluida la creatividad
y a partir de tu realidad individual y muy particular, es posible incrementarla mediante estudio y
practica, superando as la gran mayora de limitaciones y maximizando las potencialidades. As
pues, no existe una receta mgica para incrementar la creatividad personal, es completamente un proceso de ampliacin del conocimiento,
el cual se puede definir en cinco pasos:
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Existen algunas tcnicas que refuerzan la creatividad y complementan las ideas para emprender, algunas de ellas se trabajan de manera individual y otras en equipo, pero antes de aplicar la
que consideres ms adecuada a tu perfil, debes
considerar lo siguiente:
s 3ER MS FCIL LLEGAR AL OBJETIVO SI DESArrollas la actividad de una manera divertida
pero ordenada, sin dejar de lado el respeto
por cada aportacin creativa, por ms absurda que parezca. Es til trabajar con la
frase Si me opongo, que propongo
s 4ODAS LAS APORTACIONES E IDEAS DERIVAdas del proceso son importantes. El uso
de anotaciones es indispensable, pero de
ser posible utiliza otros medios de registro
como grabaciones de voz, video, documentos electrnicos, o cualquier otro instrumento a medida.
s $ESTINA UN TIEMPO ESPEClCO PARA TAL ACtividad. Al igual que el tiempo personal, el
tiempo para los dems participantes es
muy valioso, por lo que si deseas invertir un
momento para realizar la actividad procura
ser puntual.
s %N EL CASO DE DINMICAS EN EQUIPO QUE
requieran de invitados externos al proyecto, el uso de pequeos incentivos es til.
s 3ELECCIONA PERSONAS CON UN PERlL ADEcuado a cada situacin. Un prospecto de
apoyo al tema es el que propone ideas
frescas y tiles que ayuden a resolver tu
Un editor de libros est buscando nuevos productos y decide trabajar con cuatro parmetros:
clases de libros, propiedades de los libros y formas de distribucin:
Matriz de ideas para el editor
Clase
1 Ficcin
Propiedades Formas
Sonido
En una librera
(tradicional)
2 Accin
Color
En disco compacto (CD)
3 Comedia lustraciones
Mediante una
pgina web
4 Clsicos Grandes
A travs del
gobierno
Si pudieras realizar todas las combinaciones posibles de la matriz anterior tendras 64 (4 x 4 x 4)
ideas que pudieran ser tomadas en cuenta para
la fabricacin de un libro.
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Cmo?
1. Se define el objetivo creativo
2. Una vez que lo definas pregntate a ti
mismo Por qu? Y una vez que identifiques la respuesta, vuele a preguntarte
Por qu?
3. Repite pasos hasta llegar a una solucin
que te agrade para orientar tu trabajo.
Galera de famosos: Consiste en extraer ideas
partiendo de un foco creativo a partir de citas de
personas famosas y grandes mentes de la historia (tanto de la verdad como de la ficcin).
Cmo?
1. Busca o recuerda citas y frases de tus
personajes celebres favoritos.
costa de perder los beneficios de la comunicacin grupal presencial que facilita el vnculo y la
espontaneidad de las ideas.
Esta dinmica es posible gracias al uso de medios electrnicos de comunicacin, como las
redes sociales o algn software que permita la
interaccin de individuos al mismo tiempo o en
diferente momento.
Identificacin y empata: Consiste en ponerse en lugar de otro ser, ayudando a obtener otra
percepcin o punto de vista sobre un tpico.
Ejemplo:
s )MAGINA QUE ERES UN EMPRESARIO Y BUSCAS
reducir la contaminacin de los vertidos de
una fbrica.
Listado de atributos: Es ideal para la fabricacin de nuevos productos o mejora de los existentes. Primero se debe realizar un lista de las
caractersticas o atributos del producto o servicio
que se quiere mejorar para, posteriormente, explorar nuevas vas que permitan cambiar la funcin o mejorar cada uno de esos atributos.
Supn que una empresa desea identificar algunas ideas para mejorar una batidora de alimentos (ste es el problema).
Primer paso: Hacer una lista de los atributos actuales del modelo:
s &ABRICADO EN ACERO INOXIDABLE
Es una tcnica ideal cuando es un grupo numeroso. Y su participacin elimina los gastos de
viaje y estancia si fuera el caso. Obviamente, a
s -ANGO DE MADERA
s )MAGINA QUE ERES EL CLIENTE DE TU TIENDA
s )MAGINA QUE ERES UN ARQUITECTO Y RECORRES
un edificio en silla de ruedas para descubrir
cul es la manera ms rpida de llegar al
ltimo piso.
Como veras esta tcnica se identifica con el dicho; Ponte en los zapatos de otro.
s ,O PUEDE USAR CUALQUIER PERSONA
s 3E NECESITAN LAS DOS MANOS PARA USARLO
Segundo paso: Cada uno de los atributos se
analiza y se plantean preguntas sobre la forma
en que se podran mejorar:
Mango de madera:
s z3E PODRA HACER DE OTRO MATERIAL
s z0ODRA HACERSE MS ERGONMICO
Generacin de ideas a distancia: Es una forma para generar ideas, muy til cuando los participantes de un problema por razones de tiempo,
distancia u otras cuestiones les es difcil reunirse.
Cmo?
Ejemplo:
s 6ELOCIDAD VARIABLE
2. Anota sus frases favoritas junto con su
nombre.
s z%S POSIBLE AGREGAR COLORES
Tercer paso: Las mejores ideas que hayan surgido en el paso dos se seleccionan para su evaluacin.
Mapas mentales: Es una manera de expresar
grficamente ideas permitiendo de acceder al
4.De esos temas parten imgenes o palabras claves que trazaras sobre lneas abiertas.
5.Las ramificaciones forman una estructura
nodal.
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Entendiendo la Innovacin
Existe una diferencia muy clara entre la creatividad y la innovacin. Mientras que la primera es
la capacidad de generar ideas por efecto de un
problema, la innovacin es la herramienta principal de los empresarios para incrementar la competitividad, por lo tanto, es la aplicacin de las
nuevas ideas, productos y servicios de manera
exitosa para el mbito comercial.
La innovacin es el resultado de la intencin de
cambio, sta puede darse a raz de:
s ,A INICIATIVA DEL CLIENTE O DISTRIBUIDOR
s 0OR NECESIDAD DEL USUARIO QUIN PADECE
un problema.
s 0OR INICIATIVA DE UN DEPARTAMENTO DE MERcadotecnia.
s -EDIANTE EL TRABAJO DEL REA DE INVESTIGAcin y desarrollo (I+D).
No obstante, no todo cambio se denomina innovacin, para innovar es necesario romper paradigmas, pensar distinto que los dems, tomando
como base las ideas que resultan de un proceso
creativo, como primer paso hacia una solucin
innovadora, que se ajuste a las necesidades de
un mercado, cliente o usuario.
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69
Las posibles propuestas de valor segn las cuales una empresa podra posicionar sus productos, son:
Ms por ms: Este posicionamiento implica
ofrecer el mejor producto o servicio y cobrar un
precio ms alto para cubrir los costos elevados.
sta estrategia es comn en empresas que ofrecen solo lo mejor en todas las categoras de
productos y servicios, desde hoteles, restaurantes, alimentos, vestido, hasta automviles y
utensilios de cocina.
Ms por lo mismo: Las empresas pueden atacar el posicionamiento de ms por ms de un
competidor al introducir una marca que ofrece
una calidad comparable pero a un precio menor.
Pasaron algunos aos para que el descubrimiento de Edison llegara a tomar un lugar importante en la gran mayora de los hogares, calles
y oficinas. Sin embargo su innovacin, fue tan
comercial y til que transformo la manera en que
las personas de todas las clases sociales e industrias pueden hacer frente a situaciones cuya
necesidad es la iluminacin, de una forma ms
amigable que no involucrara fuego para cubrir el
fin.
Tal vez sin saberlo, Edison sigui una metodologa similar a las modernas estrategias de administracin y comercio publicadas por Philip
Kotler, naciendo as su propuesta de valor con
el foco incandescente o bombilla elctrica. l vivi en una poca en la cual la iluminacin como
70
DUDASDUDAS
O NOTAS
PARA SEGUIMIENTO:
O NOTAS
PARA SEGUIMIENTO:
En sntesis, cada marca debe adoptar una estrategia de posicionamiento diseada para satisfacer las necesidades y deseos de sus mercados meta. Ms por ms atraer a un mercado
meta, menos por mucho menos atraer a otro,
y as sucesivamente. En cualquier mercado, casi
siempre hay espacio para muchas empresas
distintas si cada una ocupa con xito una propuesta de valor diferente.
Lo importante es que cada compaa debe desarrollar su propia estrategia ganadora de posicionamiento, que la haga especial ante los ojos
de sus clientes meta. Ofrecer nicamente lo
mismo por lo mismo no ofrece ninguna ventaja
competitiva y deja a la compaa en la mediocridad. Las empresas que ofrecen una de las
tres propuestas desventajosas de valor: lo mismo por ms, menos por ms y menos por lo
mismo, estn condenadas al fracaso, pues los
consumidores pronto se darn cuenta de que se
les est sirviendo de manera deficiente, lo contaran con otros y dejaran de consumir esa marca.
CAPTULO 6
Propiedad Intelectual
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El servicio de proteccin a la Propiedad Intelectual a nivel internacional se gestiona por las Naciones Unidas a travs Organizacin Mundial de
la Propiedad Intelectual (OMPI), proporcionando
plataformas jurdicas universales que resguardan
los conocimientos de los inventores que as lo
requieran.
Propiedad Industrial
La amplia aplicacin que tiene el trmino industrial se explica claramente en el Artculo 1.3 del
Convenio de Pars para la Proteccin de la Propiedad Industrial: La propiedad industrial se entiende en su aceptacin ms amplia y se aplica
no slo a la industria y al comercio propiamente
dichos, sino tambin al dominio de las industrias
agrcolas y extractivas de todos los productos fabricados o naturales, por ejemplo: vinos, granos,
hojas de tabaco, frutos, animales, minerales,
cervezas, flores, harinas.
Existen infinitas formas interpretar lo que es Propiedad Industrial, sin embargo lo importante es
comprender que los objetos de Propiedad Industrial suelen consistir en signos que transmiten
informacin y tecnologas aplicables a la industria y el comercio. La proteccin que presta tiene
como finalidad impedir con peso jurdico toda
utilizacin no autorizada por el inventor de dichos
signos o ciencias aplicadas.
Los ordenamientos legales que protegen la propiedad industrial en Mxico son la Ley de la Propiedad Industrial (LPI), su Reglamento y las reglas para la presentacin de solicitudes.
La Propiedad Industrial protege:
a) Invenciones como lo son: patentes, modelos de utilidad, diseos industriales, esquema de trazado de circuitos integrados
y secretos industriales.
Invenciones
Una invencin es toda creacin humana que
parte de una idea que permite en la prctica
transformar los materiales o la energa para:
a) Dar solucin a un problema determinado
b) Aprovechamiento por el hombre
Patente
Es un derecho o privilegio legal que concede el
Estado a una persona fsica o moral, para producir o utilizar en forma exclusiva, o a travs de
un tercero bajo licencia, durante 20 aos (contados a partir de la fecha de presentacin de la
solicitud) un producto o proceso que haya sido
desarrollado por dicha persona. (Art. 15 LPI). Los
requisitos para su proteccin son:
s .OVEDAD 3E CONSIDERA NUEVO TODO
aquello que no se encuentre en el estado
de la tcnica, es decir, dentro del conjunto
de concomimientos tcnicos que se han
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75
Secretos Industriales
La proteccin que este ttulo de propiedad industrial otorga al inventor es por un periodo de
10 aos improrrogables, sin embargo hay que
definirlo conforme a la LPI de acuerdo a las partes que lo pudieran integrar:
1) Circuito integrado: es un producto, en su
forma final o en una forma intermedia, en el
que los elementos, de los cuales uno por
lo menos sea un elemento activo, y alguna
o todas las interconexiones, formen parte integrante del cuerpo o de la superficie
de una pieza de material semiconductor, y
que est destinado a realizar una funcin
electrnica.
2) Esquema de trazado o topografa: la
disposicin tridimensional, expresada en
Signos Distintivos
Marcas
Una marca es todo signo visible que se utiliza
para distinguir e individualizar un producto o un
servicio de otros de su misma clase o especie.
Su funcin principal es la de servir como elemento de identificacin de los diversos productos y
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s )NNOMINADA %STA CATEGORA LA INTEGRAN LOS
dibujos que no comprenden nombres o leyendas en su diseo. Ejemplo:
s 4RIDIMENSIONALES 3ON LAS MARCAS CONStituidas por una forma particular o arbitraria
del producto o de su envase y ocupa en su
espacio tres dimensiones (altura, anchura
y profundidad). Ejemplo:
s -IXTAS ,AS MARCAS MIXTAS SON UNA INtegracin de las marcas nominativas e innominadas, es decir, que el diseo est
presente en las letras, colores y combinaciones de formas que la componen. Ejemplo:
Marcas Colectivas
Una marca colectiva, toma lugar cuando la marca del proyecto que deseas emprender est
integrada por ms de una persona o socio. Difcilmente alguien deseara invertir sus recursos
en una idea de negocio sin poseer los derechos
legales sobre la parte proporcional a lo que est
invirtiendo verdad?, pues segn los intereses
futuros de la sociedad, la marca que la identifica
en el mercado, puede llegar a ser un activo intangible importante y valioso.
De acuerdo al Artculo 96 de la LPI: Las asociaciones o sociedades de productores, fabricantes, comerciantes o prestadores de servicios,
legalmente constituidas, podrn solicitar el registro de marca colectiva para distinguir, en el
mercado, los productos servicios de sus miembros respecto de los productos o servicios de
terceros.
s ,OS NOMBRES TCNICOS DE USO COMN O
genrico.
s ,AS FORMAS TRIDIMENSIONALES QUE SEAN DEL
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vicios.
El registro que se otorga tiene una vigencia de
10 aos a partir de la fecha en que se solicite
el registro y con la posibilidad de renovarlo las
veces que quieras por periodos de la misma
duracin, y al igual que con una marca tambin
puedes ceder los derechos, otorgar licencias,
franquicias, gravarlos y de igual forma, debe usar
el smbolo .
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Nombres Comerciales
Un nombre comercial es el nombre que se le da
a un establecimiento (sea industrial, comercial o
de servicios) a una negociacin o a un comercio.
ste y el derecho a su uso exclusivo, estn protegidos sin necedad de registro. Esta figura de
la propiedad industrial, se protege mediante su
publicacin en la Gaceta de del Instituto y con
ella se establece la presuncin de buena fe en la
adopcin y el uso del nombre comercial, frente
a terceros.
A diferencia de las marcas, su proteccin abarca en principio la zona geogrfica de la clientela
efectiva de la empresa o establecimiento al que
se aplica el nombre comercial, y solamente se
extender en toda la Repblica Mexicana si existe difusin masiva y constante a nivel nacional
del mismo.
Para solicitar una publicacin es necesario llenar
la solicitud, anexando el comprobante de pago
y los documentos que acrediten el uso efectivo
del nombre comercial aplicado a un giro determinado.
Denominaciones de Origen
Champagne, Cognac, Roquefort, Chianti, Porto
(oporto) Tequila y Darjeeling constituyen ejemplos
de nombres que se asocian con productos de
determinada ndole, calidad y origen geogrfico.
s %L DESARROLLO ECONMICO LAS DENOMINAciones de origen son instrumentos de desarrollo y promocin de regiones y pases.
Por el hecho de que el nombre de un producto sea objeto de proteccin en tanto
que denominacin de origen, las comunidades se benefician de forma muy positiva
y de varias maneras:
1. La denominacin contribuye a aumentar
la produccin y la creacin de empleo (la
estrategia de diferenciacin se traduce en
precios ms elevados y contribuye a mantener la produccin de productos tradicionales).
2. Permite mejorar la distribucin de valor
agregado en toda la cadena de produccin, desde el productor de la materia prima al fabricante.
La vigencia de la denominacin de origen estar
determinada por la subsistencia de las condiciones que motivaron y solo dejar de surtir efectos
por otra declaracin del Instituto.
Cmo registrar una invencin o signo
distintivo?
Como se mencion al inicio de esta unidad, la
autoridad a quien le compete otorgar los derechos de propiedad industrial en Mxico es el Instituto Mexicano de la Propiedad Industrial (IMPI).
Cada una de las figuras anteriores, tienen como
caracterstica un periodo de tiempo en el cual
est permitida la explotacin comercial de manera exclusiva por sus inventores. En algunos
casos existe la posibilidad de renovarse y en
otros no, sin embargo dicho periodo comienza al
momento de presentar en las Oficinas Centrales,
Regionales del IMPI, o Delegaciones o Subdelegaciones Federales de la Secretara de Econo-
Derechos de Autor
Tal como para las invenciones se emplea el termino inventor para referirse a la persona que desarrolla una invencin, en el terreno del derecho
de autor se considera como tal a toda persona
fsica que crea una obra literaria y artstica, tomando en cuenta que una obra es toda creacin
original susceptible de reproducirse por cualquier
medio o forma conocida o por descubrirse.
El derecho de autor es el reconocimiento que
otorga el Estado a todo creador de obras literarias y artsticas, en virtud del cual el autor goza
de derechos de tipo moral y patrimonial. El primero de ellos hace alusin al derecho de todo
autor a ser reconocido como tal, a decidir sobre
el destino y la integridad de su obra, es perpetuo, inalienable, imprescriptible, irrenunciable e
inembargable al autor. Por su parte el derecho
patrimonial es la facultad que tiene el autor para
explotar por s mismo su obra, as como para au-
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81
g) Caricatura e historieta
i) Cinematogrficas y audiovisuales
h) Arquitectnicas
j) Programas de radio y TV
k) Programas de cmputo
l) Fotogrficas
m) Obras de arte aplicado
n) Bases de datos
o) Los dems que por analogas se puedan
incluir en la rama ms afn a su naturaleza,
incluidas las obras derivadas, tales como
las compilaciones, arreglos, adaptaciones
y traducciones.
No son objeto de proteccin por el derecho de
autor las ideas, conceptos, mtodos, sistemas,
actos e invenciones que no constituyan por s
mimas una creacin de original de naturaleza literaria o artstica.
Dnde puedes asesorarte en materia de
derechos de autor?
El Instituto Nacional del Derecho de Autor (INDAUTOR) forma parte de la estructura de la Secretaria de Educacin y es el organismo encargado de prestar en Mxico los servicios para:
s ,A INSCRIPCIN DE OBRAS LITERARIAS Y ARTSTIcas en el Registro Pblico del Derecho de
Autor, para su debido resguardo y publicidad en medios oficiales.
s ,A INSCRIPCIN DE ACTOS CONVENIOS Y
contratos por los cuales se trasmiten o
confieran derechos patrimoniales.
s !SESORAR EN MATERIA DE DERECHO DE AU-
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Empresa
Empresa
FILTRN
Incubadora
Incubadora
Descripcin de la
empresa
Desarrollo de filtros
para pintura y comercializacin a travs de
un tercero.
Registro de modelo de
utilidad para posterior
venta de licencia a una
de las empresas ms
importantes de Mxico en la fabricacin y
distribucin de recubrimientos, pinturas,
barnices y productos
complementarios.
Empresa
Descripcin de la
empresa
URL: http://www.competitividadcmicjalisco.org/
Incubadora
Descripcin de la
empresa
Poseen el registro de
50 dibujos industriales.
URL: http://www.incubarte.mx/files/book--incubarte--2011.pdf
URL: http://www.tecnologiazerta.com/
86
DUDAS
O NOTAS
PARAPARA
SEGUIMIENTO:
DUDAS
O NOTAS
SEGUIMIENTO:
CAPTULO 7
El Modelo de Negocio
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Qu es un modelo de negocio?
Un modelo es una plataforma para hacer las cosas y en el sentido ms amplio un modelo de
Retenemos valor, cuando logramos que los
clientes recomienden el producto o servicio y
continen comprndolo, adems de que continuamos como empresa generndoles valor con
nuevos productos o servicios que responden a
sus necesidades.
Conceptos base en modelos de negocio
Trasformar una idea en un producto no es sencillo y tan solo es el principio de un duro camino
para consolidarse como empresario. Aunado al
ecosistema del emprendimiento, el cambio de
emprendedor a empresario se da cuando se generan las ventas, trmino que no puede ser ajeno
a cualquier persona, profesin, o sector productivo en el cual se desarrolle una idea. Se busca
vender una idea, un proyecto o un producto a
cualquier persona, se hace en todo momento,
puede ser a un amigo, a un inversionista o un
cliente, este puede ser, particular o industrial, sin
90
http://www.emprenderalia.com/aprende-acrear-modelos-de-negocio-con-business-model-canvas/
Si quieres conocer algunos de los ltimos modelos de negocio ms innovadores, consulta este
artculo:
http://ciberopolis.com/2011/08/30/3-ejemplosde-modelos-de-negocio-innovadores/
http://www.businessmodelgeneration.com/canvas
http://www.seescyt.gov.do/baseconocimiento/
PRESENTACIONES%20TALLER%20DE%20EMPRENDURISMO/Generacion_de_Modelos_de_
Negocios.pdf
http://translate.google.com.mx/?hl=es419&tab=wT
Si tienes dudas en el tema no olvides contactarnos para vincularte a un programa emprendedor
o incubadora de empresas que pueda orientarte: emprendurismo@jalisco.gob.mx
Anexos
Glosario y Bibliografa
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Glosario
Abrogar: Dejar sin efecto una ley, reglamento o
cdigo.
Acciones: Ttulo que representa una de la partes iguales en que se divide el capital de una
sociedad.
Accionista: Es el dueo de una o varias acciones de la propiedad.
Acreedor: Que tiene accin o derecho a pedir
el cumplimiento de alguna obligacin.
Acta: Documento en que constan hechos, decisiones y acuerdos efectuados en una reunin.
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Activo: Est formado por todos los valores propiedad de la empresa o institucin.
Amortizacin: Extincin gradual de cualquier
deuda durante un periodo de tiempo.
Apalancamiento: Accin y efecto de apalancar o apalancarse. Capacidad de asumir riesgos
invirtiendo una pequea cantidad de dinero.
rea critica: Dcese de un aspecto particular
del todo que se considera ms importante por
las acciones consecutivas a su funcionamiento
u operacin.
Arrendamiento: Es la actividad por la cual una
persona fsica o moral permite el uso o goce
temporal de un buen a otra, a cambio de una
cantidad monetaria.
Asesor: Es aquel que con sus conocimientos
colabora en la administracin de una empresa
(total o parcialmente). El asesor solo da consejos, ideas pero nunca rdenes. Adems no tiene
relacin de dependencia con la empresa.
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Bibliografa
URL: http://www.neuronilla.com
Captulo 1
Philip Kotler & Gary Armstrong. (2003). Fundamentos de Marketing (6 Ed.). Ciudad de Mxico. Pearson Educacin.
URL:http://www.ashoka.org/social_entrepreneur
Captulo 6
Vulnerabilidad: Es un bien expuesto a ser
afectado por un fenmeno perturbador.
Captulo 2
John C. Maxwell. (1998). Las 21 Leyes Irrefutables del Liderazgo. Nashville, Tennessee por
Thomas Nelson, Inc.
Gobierno del Estado de Jalisco. (2008). Manual
del Emprendedor. (3 Ed.). Guadalajara, Jalisco,
Mxico.
Captulo 3
Credi Asesora. (2004). Cmo funciona el autofinanciamiento? [En lnea], Recuperado el 24 de
abril de 2012.
URL:http://www.crediasesoria.com/Autofinanciamientos.htm
Captulo 4
URL: http://www.impi.gob.mx/wb/IMPI/patentes
Captulo 5
Alejandro Eugenio Lerma Kirchner. (2005). Gua
para el desarrollo de productos. (3 Ed.). Ixtapaluca Estado de Mxico. Thomson.
Fundacin Neuronilla para la Creatividad e Innovacin. (2011). Tcnicas de creatividad [En
lnea], Recuperado el 14 de junio de 2012.
URL:http://www.impi.gob.mx/wb/IMPI/marcas_2
Ley de la Propiedad Industrial. (09-04-2012). [En
Lnea], Recuperado el 22 de agosto de 2012.
URL:http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/
pdf/50.pdf
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MiProyecto
URL:http://www.edicion.unam.mx/html/5_4.html
Nombre:
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Empresa:
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Telfono:
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Correo electrnico:
Correo electrnico:
Captulo 7
Alexander Osterwalden & Yves Pigneur. (2010).
Business Model Generation. United States of
America. Ed. Wiley.