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Le Soir Retraite : LE SYSTME ACTUEL DE SCURIT SOCIALE EN

ALGRIE
Un salari dclar en vaut deux pour la... retraite !
Dans le systme actuel de scurit sociale algrien, l'unification des rgimes et
l'uniformisation des avantages ont t raliss. Le rgime de protection sociale
algrien applicable toutes les personnes exerant une activit professionnelle
comprend : les assurances sociales qui couvrent la maladie, la maternit,
linvalidit et le dcs, lassurance vieillesse, lassurance accidents du travail et les
maladies professionnelles, les prestations familiales, lassurance chmage et la
retraite anticipe.
Trois caisses nationales, la Cnas (Caisse nationale d'assurances sociales des
travailleurs salaris), la CNR (Caisse nationale des retraites), et la Cnac (Caisse
nationale dassurance chmage) sont places sous la tutelle du ministre charg de la
Scurit sociale. La Cnas gre le recouvrement de toutes les cotisations de Scurit
sociale et assure cette fonction pour le compte de la CNR et de la Cnac. Elle assure
la gestion des prestations en nature et en espces des assurances sociales, des
accidents du travail et des maladies professionnelles et des prestations familiales
pour le compte de lEtat. La CNR gre les pensions et allocations de retraite ainsi
que les pensions et allocations des ayants droit. Dans chaque wilaya, la Cnas et la
CNR disposent chacune d'une structure dnomme agence de wilaya qui
fonctionne comme une annexe de la Caisse nationale concerne. La mission de la
Cnac est de grer les prestations chmage, de tenir jour le fichier de ses affilis,
dorganiser le contrle prvu par la lgislation en vigueur en matire dassurance
chmage, daider les entreprises en difficult, daider la rinsertion Elle
dispose de 13 directions rgionales et de 43 agences. En ce qui concerne les nonsalaris, cest la Casnos (Caisse de scurit sociale des non-salaris) qui assure le
recouvrement des cotisations, procde limmatriculation des assurs et gre les
prestations en nature et en espces des assurances sociales (maladie, maternit,
invalidit et dcs).
Cotisations obligatoires
Sont obligatoirement assures la Scurit sociale les personnes de quelque
nationalit que ce soit, qui exercent en Algrie une activit salarie ou assimile,
une activit non salarie ou qui sont en formation professionnelle. Les prestations
familiales sont finances sur le budget de l'tat depuis le 1er janvier 1995.
Lassiette des cotisations de Scurit sociale est constitue de lensemble des
lments du salaire lexclusion des prestations caractre familial, des frais de
remboursement, des primes de dpart, des indemnits pour conditions de vie
particulires. Les cotisations sont payes sur le salaire de poste de l'employ. Le

salaire de poste correspond au salaire plafond par type d'activit, pris en compte
pour le calcul des cotisations (l'appellation exacte tant salaire soumis
cotisations tel que dfini par la loi 90-11 relative aux relations de travail). Le
Salaire national minimum garanti (SNMG) est actuellement fix 12 000 DA par
mois. Ce SNMG sert de rfrence aux montants minimum pour le versement des
cotisations et le paiement des prestations de Scurit sociale. Les titulaires de
pensions ou de rentes dont le montant de lavantage est gal ou infrieur au SNMG
sont exonrs du paiement des cotisations dassurances sociales. Pour les pensions
ou les rentes dont le montant de lavantage est suprieur au SNMG, le taux de la
cotisation dassurances sociales est de 2%.
LSR

Taux de cotisations au 1er janvier 2008


Branche

A la charge
de
l'employeur

A la
charge
du
salari

A la
charge
du fonds
des
uvres
sociales

Total

Assurances
sociales :
(maladie,
maternit,
invalidit et
dcs)

12,5 %

1,5 %

1,25
%

Accidents du
travail
et maladies p
rofessionnelles

1,25 %

14 %

Retraite

10 %

6,75
%

0,5 %

1,5 %

Assurance
chmage

1%

0,5 %

0,5 %

Retraite
anticipe

0,25 %

0,25
%

0,5 %

Logement
social

0,5 %

35 %

Total

25 %

9%

1%

17,25
%