JURISPRUDENCIAS SOBRE POSICIONES

Materia Civil D.F. (Cdigo de Procedimientos Civiles D.F.)

Artculo 278
Para conocer la verdad sobre los puntos controvertidos puede el juzgador valerse de
cualquier persona, sea parte o tercero, y de cualquiera cosa o documento, ya sea que
pertenezca a las partes o a un tercero; sin ms limitacin que la de que las pruebas no
estn prohibidas por la ley, ni sean contrarias a la moral.
Artculo 287
Cuando una de las partes se oponga a la inspeccin o reconocimiento ordenados por
el tribunal, para conocer sus condiciones fsicas o mentales, o no conteste a las
preguntas que el tribunal le dirija, ste debe tener por ciertas las afirmaciones de la
contraparte, salvo prueba en contrario. Lo mismo se har si una de las partes no
exhibe a la inspeccin del tribunal, la cosa o documento que tiene en su poder.
Artculo 292
La prueba de confesin se ofrece presentando el pliego que contenga las posiciones.
Si ste se presentare cerrado deber guardarse as en el secreto del juzgado,
asentndose la razn respectiva en la misma cubierta. La prueba ser admisible
aunque no se exhiba el pliego pidiendo tan slo la citacin; pero si no concurriere el
absolvente a la diligencia de prueba, no podr ser declarado confeso ms que de
aquellas posiciones que con anticipacin se hubieren formulado.
Artculo 308
Desde los escritos de demanda y contestacin a la demanda y hasta diez das antes
de la audiencia de pruebas, se podr ofrecer la de confesin, quedando las partes
obligadas a declarar, bajo protesta de decir verdad, cuando as lo exija el contrario.
Es permitido articular posiciones al procurador que tenga poder especial para
absolverlas, o general con clusula para hacerlo.
Artculo 311
Las posiciones debern articularse en trminos precisos; no han de contener cada
una ms que un solo hecho y ste ha de ser propio de la parte absolvente; no han
de ser insidiosas. Se tendrn por insidiosas las preguntas que se dirijan a ofuscar la
inteligencia del que ha de responder, con objeto de inducirlo a error y obtener una
confesin contraria a la verdad. Un hecho complejo, compuesto de dos o ms hechos,
podr comprenderse en una posicin cuando por la ntima relacin que exista entre
ellos, no pueda afirmarse o negarse uno sin afirmar o negar el otro.
Podrn articularse posiciones relativas a hechos negativos que envuelvan una
abstencin o que impliquen un hecho o consecuencia de carcter positivo,
siempre que se formulen en trminos que no den lugar a respuestas confusas.
Artculo 312
Las posiciones debern concretarse a hechos que sean objeto del debate,
debiendo repelerse de oficio las que no renan este requisito. El juez deber ser
escrupuloso en el cumplimiento de este precepto.
Artculo 317
La parte que promovi la prueba puede formular, oral o directamente, posiciones al
absolvente.
Artculo 318
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Absueltas las posiciones, el absolvente tiene derecho a su vez de formularlas en el

acto, al articulante si hubiere asistido. El tribunal puede libremente interrogar a las
partes sobre los hechos y circunstancias que sean conducentes a la averiguacin de la
verdad.
Artculo 321
En caso de enfermedad legalmente comprobada, del que deba declarar, o de que la
edad de ste sea ms de setenta aos, podr el juez, segn las circunstancias,
recibirle la declaracin en donde se encuentre en presencia de la otra parte, si
asistiere.
Artculo 322
El que deba absolver posiciones ser declarado confeso: 1. Cuando se abstenga sin
justa causa de comparecer cuando fue citado para hacerlo, en cuyo caso la
declaracin se har de oficio, siempre y cuando se encuentre exhibido con
anterioridad al desahogo de la prueba el pliego de posiciones; 2. Cuando se niegue a
declarar; 3. Cuando al hacerlo insista en no responder afirmativa o negativamente.
En el primer caso, el juez abrir el pliego y calificar las posiciones antes de hacer la
declaracin.
Artculo 323
No podr ser declarado confeso el llamado a absolver posiciones, si no hubiere sido
apercibido legalmente.
Artculo 325
Se tendr por confeso el articulante respecto a los hechos propios que afirmare en las
posiciones.
Materia Mercantil (Cdigo de Comercio)
Artculo 1222.- Las posiciones deben articularse en (i.) trminos precisos; (ii.) no
han de ser insidiosas; (iii.) no ha de contener cada una ms que un solo hecho, y
(iv.) ste ha de ser propio del que declara.
Artculo 1224.- Si el citado comparece, el juez, en su presencia, abrir el pliego, se
impondr de las posiciones, y antes de proceder al interrogatorio, calificar las
preguntas conforme al artculo 1222.
La notificacin personal al que deba absolver posiciones se practicar, por lo menos
con dos das de anticipacin al sealado para la audiencia, sin contar el da en que se
verifique la diligencia de notificacin, el da siguiente hbil en que surta efectos la
misma ni el sealado para recibir la declaracin.
Si la oferente de la prueba decide no presentar pliego de posiciones, tendr el derecho
de articular posiciones verbales en la audiencia respectiva, pero en el caso de
incomparecencia de la misma, se castigar con desercin de la confesional.
Contra la calificacin de posiciones, procede el recurso de apelacin preventiva
de tramitacin conjunta con la sentencia definitiva.
Artculo 1234.- Absueltas las posiciones, el absolvente tiene derecho a su vez de
formularlas en el acto al articulante si hubiere asistido. El tribunal puede,
libremente, interrogar a las partes sobre los hechos y circunstancias que sean
conducentes a la averiguacin de la verdad.

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Las partes pedirn en el mismo acto de la declaracin que el tribunal exija al

absolvente que aclare algn punto dudoso sobre el cual no se haya contestado
categricamente, sea de las posiciones formuladas por las partes, o por el
interrogatorio que de oficio se haya realizado, y en su caso que se declare confeso si
se haya en alguno de los casos de las dos ltimas fracciones del artculo 1232.
Artculo 1235.- Cuando la confesin no se haga al absolver las posiciones, sino al
contestar la demanda o en cualquier otro acto del juicio, no siendo en la presencia
judicial, para que sta quede perfeccionada, el colitigante deber pedir la ratificacin,
y si existiere negativa injustificada para ratificar dicho escrito que contenga la
confesin, o bien omisin de hacerlo, se acusar la correspondiente rebelda,
quedando perfecta la confesin.

Sobre Absolvente
poca: Dcima poca
Registro: 2005412
Instancia: Plenos de Circuito
Tipo de Tesis: Jurisprudencia
Fuente: Gaceta del Semanario Judicial de la Federacin
Libro 2, Enero de 2014, Tomo III
Materia(s): Comn
Tesis: PC.I.C. J/1 K (10a.)
Pgina: 1931
AUTORIZADO EN TRMINOS DE LA PRIMERA PARTE DEL PRRAFO CUARTO
DEL ARTCULO 112 DEL CDIGO DE PROCEDIMIENTOS CIVILES PARA EL
DISTRITO FEDERAL, EST FACULTADO PARA PROMOVER EL JUICIO DE
AMPARO.

Del sentido literal del artculo 112 del Cdigo de Procedimientos Civiles para el Distrito
Federal, que en la primera parte de su prrafo cuarto establece: "... Las partes podrn
autorizar para or notificaciones en su nombre, a una o varias personas con capacidad
legal, quienes quedarn facultadas para intervenir en representacin de la parte que
los autoriza en todas las etapas procesales del juicio, comprendiendo la de alzada y la
ejecucin, con todas las facultades generales y las especiales que requieran clusula
especial, ...", lo que se traduce en actos procesales personalsimos, propios solamente
del directo interesado o de su representante legal, es evidente que tal autorizado se
encuentra facultado para realizar cualquier acto que resulte necesario para la
adecuada defensa de su autorizante, erigindose en un autntico representante
equiparable al mandatario judicial o procurador, segn se advierte de la exposicin de
motivos que dio origen a dicho precepto. Por consiguiente, si el artculo 4o. de la Ley
de Amparo, prev que el juicio de garantas puede ser promovido por el representante
del agraviado, debe concluirse que el autorizado en trminos de la primera parte del
prrafo cuarto del citado artculo 112 del cdigo adjetivo civil, tambin est facultado
para promover el juicio de garantas en representacin de su autorizante, bastando
para ello que acredite que ese carcter le fue reconocido en el procedimiento de
origen por la autoridad responsable, para que tal personalidad le sea admitida en el
amparo, en trminos del artculo 13 de la Ley Reglamentaria de los Artculos 103 y 107
Constitucionales en su texto anterior a la reforma publicada el dos de abril de dos mil
trece y del artculo 11 en su texto vigente.

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PLENO EN MATERIA CIVIL DEL PRIMER CIRCUITO.

Sobre que es Insidioso:

poca: Novena poca

Registro: 176176
Instancia: SEGUNDA SALA
TipoTesis: Jurisprudencia
Fuente: Semanario Judicial de la Federacin y su Gaceta
Localizacin: Tomo XXIII, Enero de 2006
Materia(s): Laboral
Tesis: 2a./J. 165/2005
Pag. 1022

[J]; 9a. poca; 2a. Sala; S.J.F. y su Gaceta; Tomo XXIII, Enero de 2006; Pg. 1022

PRUEBA CONFESIONAL EN EL PROCEDIMIENTO LABORAL. LAS POSICIONES

QUE CONTIENEN EL PLANTEAMIENTO "DIGA SI ES CIERTO COMO LO ES",
SEGUIDO DE LA ASEVERACIN "QUE USTED NO" U OTRA EQUIVALENTE,
DEBEN DESECHARSE POR INSIDIOSAS.

El artculo 790, fraccin II, de la Ley Federal del Trabajo prev que en el desahogo de
la prueba confesional las posiciones se formularn libremente, pero que no debern
ser INSIDIOSAS, entre otros impedimentos, ENTENDINDOSE POR AQULLAS
LAS QUE TIENDAN A OFUSCAR LA INTELIGENCIA DE QUIEN HA DE
RESPONDER, PARA OBTENER UNA CONFESIN CONTRARIA A LA VERDAD.
Por otra parte, de la Ley citada no se advierte prohibicin alguna para articular
posiciones en sentido negativo. En tal virtud, las posiciones que contengan el
planteamiento "diga si es cierto como lo es que usted no" u otro equivalente, deben
considerarse insidiosas, ya que en una misma posicin se incluyen dos afirmaciones
en sentido opuesto, una inicia en sentido positivo, "diga si es cierto como lo es", y otra
en sentido negativo "que usted no", lo que tiende a confundir a quien responde, ya que
cualquiera que sea su respuesta, afirmando o negando, quedara confusa u oscura,
esto es, la respuesta de un s puede ser emitida con la intencin de negar lo que se
afirma en la posicin y no con la idea de admitir su contenido, y viceversa, al
responder con un no pudiera confirmar lo que dice, y no desmentirlo, lo que implica
que las posiciones formuladas en los trminos apuntados turban la mente de quien ha
de responder, beneficiando los intereses del oferente, porque con ellas podra obtener
una confesin contraria a la verdad; de ah que dichas posiciones se deben desechar
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o en el supuesto de que se hayan admitido, no tomarlas como fundamentales para

crear conviccin.

SEGUNDA SALA

CONTRADICCIN DE TESIS 163/2005-SS. Entre las sustentadas por el Segundo

Tribunal Colegiado en Materia de Trabajo del Tercer Circuito y el Tercer Tribunal
Colegiado en Materia de Trabajo del Cuarto Circuito. 18 de noviembre de 2005. Cinco
votos. Ponente: Genaro David Gngora Pimentel. Secretario: Alfredo Aragn Jimnez
Castro.

Tesis de jurisprudencia 165/2005. Aprobada por la Segunda Sala de este Alto Tribunal,
en sesin privada del siete de diciembre de dos mil cinco.

Usar palabras Absolutorias:

poca: Novena poca

Registro: 190108
Instancia: SEGUNDA SALA
Tipo Tesis: Jurisprudencia
Fuente: Semanario Judicial de la Federacin y su Gaceta
Localizacin: Tomo XIII, Marzo de 2001
Materia(s): Laboral
Tesis: 2a./J. 11/2001
Pag. 119

[J]; 9a. poca; 2a. Sala; S.J.F. y su Gaceta; Tomo XIII, Marzo de 2001; Pg. 119

PRUEBA CONFESIONAL EN EL PROCEDIMIENTO LABORAL. LAS POSICIONES

NO SE REFIEREN A TIEMPO INDETERMINADO Y NO DEBEN CALIFICARSE
COMO INSIDIOSAS SLO POR EL HECHO DE QUE EN SU TEXTO UTILICEN LAS
PALABRAS "NUNCA" O "JAMS".

En el desahogo de la prueba confesional, las Juntas de Conciliacin y Arbitraje,

previamente a su recepcin, deben calificar el pliego de posiciones que se exhiba,
o bien, las que se formulen verbalmente en la diligencia, sujetndose a las reglas
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contenidas en el artculo 790, fraccin II, de la Ley Federal del Trabajo, entre ellas, la
relativa a la posibilidad de formular libremente las preguntas a condicin de que
se refieran a los hechos controvertidos y no sean intiles o insidiosas;
entendiendo por estas ltimas aquellas que tienden a ofuscar la inteligencia del
que ha de responder, para obtener una confesin contraria a la verdad. En tales
condiciones, no puede vlidamente concluirse que el EMPLEO DE LAS VOCES
"NUNCA" O "JAMS" al articular posiciones en los juicios laborales provoque insidia
por referirse a un lapso indeterminado, YA QUE NECESARIAMENTE DEBE
ENTENDERSE QUE LAS PREGUNTAS ESTN REFERIDAS AL PERIODO EN QUE
SE MANTUVO VIGENTE EL NEXO DE TRABAJO, por derivar de ste el
cumplimiento de las prestaciones demandadas en el juicio laboral; adems, en la
mencionada ley no existe precepto que prohba articular posiciones en sentido
negativo, por lo que aun cuando por el significado que se da a las posiciones donde se
incluyan las palabras "nunca" o "jams" SE IMPRIME UN SENTIDO NEGATIVO A LA
PREGUNTA, NO ES VLIDO QUE LA JUNTA DE CONCILIACIN Y ARBITRAJE AL
CALIFICARLAS LAS DESECHE POR TENER ESA CARACTERSTICA Y
CONSIDERARLAS INSIDIOSAS, de modo que puede, vlidamente, ADMITIR
AQUELLAS QUE SE FORMULEN REFIRINDOSE A HECHOS NEGATIVOS O
ABSTENCIONES; por tanto, con independencia de la forma en que se plantee la
posicin, sea en sentido afirmativo o negativo, las Juntas deben vigilar por medio de
su calificacin que sean adecuadas y claras, para que no conduzcan a ofuscar la
inteligencia de quien deba responderlas.

SEGUNDA SALA

Hechos Propios:
poca: Novena poca
Registro: 165190
Instancia: TERCER TRIBUNAL COLEGIADO EN MATERIA DE TRABAJO DEL
CUARTO CIRCUITO
Tipo Tesis: Jurisprudencia
Fuente: Semanario Judicial de la Federacin y su Gaceta
Localizacin: Tomo XXXI, Febrero de 2010
Materia(s): Laboral
Tesis: IV.3o.T. J/84
Pag. 2705

[J]; 9a. poca; T.C.C.; S.J.F. y su Gaceta; Tomo XXXI, Febrero de 2010; Pg. 2705

PRUEBA CONFESIONAL EN EL JUICIO LABORAL. LAS POSICIONES QUE SE

FORMULEN EN RELACIN CON HECHOS QUE NO SON PROPIOS DEL
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ABSOLVENTE, NO DEBEN CALIFICARSE DE LEGALES, PUES CARECEN DE

VALOR PROBATORIO.

De conformidad con la jurisprudencia emitida por la otrora Cuarta Sala de la Suprema

Corte de Justicia de la Nacin, publicada con el nmero 76 en el Apndice al
Semanario Judicial de la Federacin 1917-2000, Tomo V, Materia del Trabajo, pgina
67, de rubro: "CONFESIN EN EL PROCEDIMIENTO LABORAL.", por confesin
debe entenderse el reconocimiento que una persona hace de un hecho propio
invocado en su contra, y ello slo produce efectos en lo que perjudica a quien la hace;
por lo que si en un juicio laboral al absolvente se le formulan posiciones que contienen
un hecho que no le es propio, sino que corresponde a una diversa persona, dichas
posiciones no deben calificarse de legales, pues carecen de valor probatorio, porque
de ser as se desvirtuara la naturaleza de la prueba confesional.

TERCER TRIBUNAL COLEGIADO EN MATERIA DE TRABAJO DEL CUARTO

CIRCUITO

Sobre las Posiciones:

poca: Novena poca
Registro: 167870
Instancia: SEGUNDO TRIBUNAL COLEGIADO EN MATERIA CIVIL DEL SEXTO
CIRCUITO
TipoTesis: Jurisprudencia
Fuente: Semanario Judicial de la Federacin y su Gaceta
Localizacin: Tomo XXIX, Febrero de 2009
Materia(s): Civil
Tesis: VI.2o.C. J/305
Pag. 1754

[J]; 9a. poca; T.C.C.; S.J.F. y su Gaceta; Tomo XXIX, Febrero de 2009; Pg. 1754

PRUEBA CONFESIONAL EN MATERIA CIVIL. SU VALORACIN.

Para valorar una declaracin orientada por un interrogatorio, como lo es la confesional

en materia civil, es indispensable analizar conjuntamente tanto las preguntas como las
respuestas, ya que las primeras son rectoras del sentido de las segundas, por lo que si
el cuestionario se encuentra indebidamente formulado, necesariamente va a generar
una respuesta incorrecta y apartada de la realidad.
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SEGUNDO TRIBUNAL COLEGIADO EN MATERIA CIVIL DEL SEXTO CIRCUITO

poca: Dcima poca

Registro: 2008115
Instancia: Segunda Sala
Tipo de Tesis: Jurisprudencia
Fuente: Gaceta del Semanario Judicial de la Federacin
Libro 13, Diciembre de 2014, Tomo I
Materia(s): Laboral
Tesis: 2a./J. 109/2014 (10a.)
Pgina: 388
PRUEBA CONFESIONAL EN EL JUICIO LABORAL. RESULTA INNECESARIO EL
OFRECIMIENTO ADICIONAL DE UNA DECLARACIN DE PARTE DEL
ABSOLVENTE, PORQUE STA SE PUEDE OBTENER AL DESAHOGARSE
AQULLA.

El artculo 786 de la Ley Federal del Trabajo dispone que cada parte podr solicitar
que se cite a su contraparte para absolver posiciones, pero tratndose de personas
morales la confesional se desahogar por conducto del representante legal facultado
para ello. Adems, el numeral 787 del ordenamiento indicado aade que los
directores, administradores, gerentes y, en general, las personas que ejerzan
funciones de direccin y administracin en la empresa, as como los miembros de la
directiva de los sindicatos, absolvern posiciones cuando los hechos que originaron el
conflicto les sean propios y se les hayan atribuido en la demanda o en su contestacin,
o bien, que por razones de sus funciones les deban ser conocidos. Ahora, tomando en
cuenta que en el proceso laboral son admisibles toda clase de pruebas a condicin de
que no sean contrarias a la moral y al derecho, nada impide que se ofrezca una
declaracin adicional a cargo de los mismos sujetos descritos, respecto de hechos que
no les sean propios, pues una cosa es la confesin de lo que se les atribuye que
hicieron u omitieron, y otra que manifiesten ante la presencia judicial lo que saben y
les consta respecto de hechos ajenos. No obstante lo anterior, cuando se ha ofrecido y
admitido la confesional de una persona, el tribunal del trabajo deber denegar la
admisin de una diversa declaracin de parte de ella al resultar innecesaria, ya que
conforme al artculo 781 de la ley mencionada, las partes tienen el derecho de
interrogar con libertad a las personas que intervengan en el desahogo de las pruebas
sobre los hechos controvertidos, hacerse de manera mutua las preguntas que juzguen
convenientes, y examinar los documentos y objetos que se exhiban; de modo que al
concluir el desahogo de la prueba confesional, el citado tribunal podr calificar si el
absolvente est o no obligado a responder las preguntas adicionales que le articule el
oferente, aunque no se refieran a hechos propios, evitando ante todo la redundancia
de las respuestas vertidas, pero garantizando al interesado en su desahogo la
oportunidad de obtener una declaracin de la contraparte, o de quien la represente en

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esa diligencia, respecto de hechos que si bien no le sean propios, existan razones
para que los conozca o los deba conocer.

poca: Dcima poca

Registro: 2006027
Instancia: Segunda Sala
Tipo de Tesis: Jurisprudencia
Fuente: Gaceta del Semanario Judicial de la Federacin
Libro 4, Marzo de 2014, Tomo I
Materia(s): Laboral
Tesis: 2a./J. 1/2014 (10a.)
Pgina: 1007
PRUEBA CONFESIONAL EN EL JUICIO LABORAL. LA CIRCUNSTANCIA DE QUE
SE FORMULE MS DE UNA POSICIN EN RELACIN CON EL MISMO HECHO,
NO IMPLICA QUE SEAN INSIDIOSAS Y, EN CONSECUENCIA, QUE CAREZCAN DE
VALOR PROBATORIO.

Acorde con los artculos 786 a 794 y 841 de la Ley Federal del Trabajo, en su texto
anterior a la reforma publicada en el Diario Oficial de la Federacin el 30 de noviembre
de 2012, las posiciones articuladas para desahogar la prueba confesional no deben
ser insidiosas, entendindose por stas las que tiendan a ofuscar la inteligencia de
quien ha de responder para obtener una confesin contraria a la verdad, y de no reunir
ese requisito, deben desecharse. Ahora bien, la calificacin de las posiciones debe ser
casustica, lo que implica que no puede establecerse una regla absoluta sobre cules
pueden considerarse insidiosas, ya que ello depende de la forma especfica en que se
planteen y de que, en cada caso, se verifique que buscan ofuscar la inteligencia del
absolvente para obtener una confesin contraria a la verdad. En ese sentido, al
desahogarse la prueba confesional en materia de trabajo, la circunstancia de que se
formule ms de una posicin en relacin con el mismo hecho, no implica que sean
insidiosas y, en consecuencia, que carezcan de valor probatorio, sino que ser la
autoridad jurisdiccional quien deber vigilar, al calificarlas, que sean adecuadas y
claras, es decir, que sean pertinentes para obtener una confesin apegada a la
realidad de los hechos, sin que ofusquen la inteligencia del absolvente.

poca: Novena poca

Registro: 176353
Instancia: Tribunales Colegiados de Circuito
Tipo de Tesis: Jurisprudencia
Fuente: Semanario Judicial de la Federacin y su Gaceta
Tomo XXIII, Enero de 2006
Materia(s): Civil
Tesis: VI.1o.C. J/22
Pgina: 2180
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CONFESIN FICTA. SU EFICACIA EN MATERIA CIVIL.

No puede aceptarse que la confesin ficta carece de eficacia, cuando al contestar la

demanda la misma parte a quien se declara confesa ha negado expresamente los
hechos materia de la confesin. El hecho de negar la demanda produce como efecto
jurdico arrojar sobre el actor la carga de la prueba de todos los elementos de su
accin, y entre las pruebas admitidas por la ley se encuentra la confesin ficta, cuya
eficacia no puede desconocerse por la circunstancia de que la demanda haya sido
negada expresamente. Cuando no comparece sin justa causa la persona que haya de
absolver posiciones incurre en violacin del deber de contestar el interrogatorio
formulado por su adversario, y ello no puede interpretarse salvo prueba en contrario,
sino como admisin de los hechos que son legalmente objeto del interrogatorio; el no
comparecer viene a probar que carece de valor para presentarse a admitir un hecho y
un pretexto para no reconocer una verdad que redunda en su perjuicio; en efecto, el
silencio del interrogado se atribuye a la conciencia de no poder negar un hecho ante la
presencia judicial y bajo protesta de decir verdad, pues segn se ha afirmado la
confesin es un fenmeno contrario a la naturaleza del hombre, siempre presto a huir
de lo que puede daarle. Como la parte demandada en el momento de negar la
demanda no se enfrenta al dilema de mentir o aceptar la verdad ante el Juez bajo
protesta, sino slo persigue el propsito de obligar a su contrario a que pruebe sus
aseveraciones, tal negativa no puede constituir ninguna presuncin contraria a los
hechos admitidos como ciertos por virtud de la confesin ficta.

PRIMER TRIBUNAL COLEGIADO EN MATERIA CIVIL DEL SEXTO CIRCUITO.

poca: Novena poca

Registro: 176176
Instancia: Segunda Sala
Tipo de Tesis: Jurisprudencia
Fuente: Semanario Judicial de la Federacin y su Gaceta
Tomo XXIII, Enero de 2006
Materia(s): Laboral
Tesis: 2a./J. 165/2005
Pgina: 1022
PRUEBA CONFESIONAL EN EL PROCEDIMIENTO LABORAL. LAS POSICIONES
QUE CONTIENEN EL PLANTEAMIENTO "DIGA SI ES CIERTO COMO LO ES",
SEGUIDO DE LA ASEVERACIN "QUE USTED NO" U OTRA EQUIVALENTE,
DEBEN DESECHARSE POR INSIDIOSAS.

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El artculo 790, fraccin II, de la Ley Federal del Trabajo prev que en el desahogo de
la prueba confesional las posiciones se formularn libremente, pero que no debern
ser insidiosas, entre otros impedimentos, entendindose por aqullas las que tiendan a
ofuscar la inteligencia de quien ha de responder, para obtener una confesin contraria
a la verdad. Por otra parte, de la Ley citada no se advierte prohibicin alguna para
articular posiciones en sentido negativo. En tal virtud, las posiciones que contengan el
planteamiento "diga si es cierto como lo es que usted no" u otro equivalente, deben
considerarse insidiosas, ya que en una misma posicin se incluyen dos afirmaciones
en sentido opuesto, una inicia en sentido positivo, "diga si es cierto como lo es", y otra
en sentido negativo "que usted no", lo que tiende a confundir a quien responde, ya que
cualquiera que sea su respuesta, afirmando o negando, quedara confusa u oscura,
esto es, la respuesta de un s puede ser emitida con la intencin de negar lo que se
afirma en la posicin y no con la idea de admitir su contenido, y viceversa, al
responder con un no pudiera confirmar lo que dice, y no desmentirlo, lo que implica
que las posiciones formuladas en los trminos apuntados turban la mente de quien ha
de responder, beneficiando los intereses del oferente, porque con ellas podra obtener
una confesin contraria a la verdad; de ah que dichas posiciones se deben desechar
o en el supuesto de que se hayan admitido, no tomarlas como fundamentales para
crear conviccin.

poca: Novena poca

Registro: 182126
Instancia: Tribunales Colegiados de Circuito
Tipo de Tesis: Jurisprudencia
Fuente: Semanario Judicial de la Federacin y su Gaceta
Tomo XIX, Febrero de 2004
Materia(s): Laboral
Tesis: III.1o.T. J/57
Pgina: 946
PRUEBA CONFESIONAL EN EL PROCEDIMIENTO LABORAL. RESULTA INSIDIOSA
LA POSICIN QUE CONTIENE UNA PLURALIDAD DE ACONTECIMIENTOS.

La potestad contenida en la fraccin II del artculo 790 de la Ley Federal del Trabajo,
en el sentido de que las posiciones se formulen libremente, no significa que el
articulante pueda cuestionar al absolvente sin margen de reproche alguno, ya que la
libertad de referencia tiene su limitante en que no debern ser insidiosas ni intiles; de
manera que si en la posicin articulada se comprende una pluralidad de
acontecimientos, pretendindose con ello que en una sola respuesta se contesten
todos los hechos, implica que la posicin resulte insidiosa, ya que tiende a ofuscar la
inteligencia del que ha de responder para obtener una confesin contraria a la verdad.

PRIMER TRIBUNAL COLEGIADO EN MATERIA DE TRABAJO DEL TERCER

CIRCUITO.
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