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INTRODUO
Liderana o processo de conduzir um grupo de pessoas a um objetivo comum.
Lder aquele que recebe tal responsabilidade, assumindo o compromisso de
levar o grupo quele objetivo.
Portanto, liderar exige conhecimentos, tcnicas e aprendizado contnuo no trato
de pessoas, ser o exemplo se o lder no for exemplar no ter resultados
positivos.
NO CONFUNDA ADMINISTRAR COISAS COM LIDERAR PESSOAS!
Liderar no administrar templos, finanas, organizaes. Voc pode ser
um timo administrador das finanas da sua igreja, por exemplo, e no ter
nenhuma liderana nesta rea.
1 FOCOS DO LDER:
PESSOAS: elas so o alvo da liderana. No se lidera coisas, lidera-se
pessoas!
OBJETIVO: sem objetivo, o grupo se perde, o lder no sabe para onde
liderar seu grupo. Um objetivo principal. Exemplo: EBD objetivo: levar
almas ao conhecimento de Jesus, atravs do ensino da Bblia.
2 ESTILOS DE LIDERANA:
Autocrtica: decide tudo sozinho. No d espao para novos lderes.
Exigente. Foco nos resultados e no nas pessoas.
Democrtica: no decide nada, deixa tudo para que os liderados decidam.
Foco nas pessoas e no no objetivo.
Volvel: vai de acordo com a onda. Muda o objetivo de acordo com as
novidades.
Detalhista: perde-se em detalhes e perfeccionismos. Preocupa-se mais
com os mtodos que o objetivo.
Responsvel: assume a responsabilidade da liderana, motivando o grupo
a atingir o objetivo. Trabalha com foco nas pessoas sem perder de vista o
objetivo.
9 PRINCPIOS DE LIDERANA:
Os lderes tocam o corao antes de pedir ajuda:
O homem de DEUS que quer colocar-se nas mo dEle para servi-lo deve
ainda lembrar-se dos:
Cinco pilares do servio cristo
DEUS quando chama tem um trabalho para lhe dar. No reino de DEUS
no h banco de reserva.
DEUS quando chama tem um local para voc servi-Lo. Isso no significa
que o seu trabalho no possa ser itinerante.
DEUS quando chama, capacita o obreiro para o trabalho, ou d o trabalho
de acordo com a capacidade do obreiro.
DEUS quando chama tem um salrio razovel para o obreiro. ELE no
pode ser um mau patro.
DEUS quando chama tem a soluo pra todos os problemas que essa
chamada porventura possa ocasionar.
Qualquer obreiro (lder) que esteja em dvida quanto sua posio, deve
fazer-se as seguintes
Perguntas elucidativas
Fui realmente chamado por DEUS para fazer o que estou fazendo, no
lugar onde estou?
O que fao, o fao da maneira como o Senhor deseja que isso seja feito?
Estarei forando uma situao?
Posio social, remunerao, comodidades, interesses pessoais ou
familiares estaro bloqueando um deciso acertada?
Estar na hora de pensar em mudana de campo ou de atividade?
Ser lder no deve ser tomado como uma honra e sim como uma
oportunidade de servir a DEUS. O homem serve a DEUS, isso uma
HONRA, mas no se pode servir a DEUS sem servir aos homens (servo de
todos os irmos). Antes de ser um lder entre os homens voc precisa ser um
humilde servo diante de DEUS.