LA REGIE AUTONOME DE DISTRIBUTION

D’EAU ET D’ELECTRICITE DE MARRAKECH

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Vu le décret n° 2-64-394 du 22 Joumada I 1384(29 septembre 1964) relatif aux régies
communales dotées la personnalité civile et de l’autonomie financière;

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Vu le statut du Personnel, et Entreprises de production, de transport et distribution
d’eau et d’électricité au Maroc;

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Vu la circulaire du chef de gouvernement n° 7-2013 du 29 avril 2013 relative à la
nomination aux postes de responsabilités;

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Vu la circulaire de Monsieur le Ministre de l’Intérieur n°12 du 01 décembre 2014
relative à la procédure de nomination aux postes de responsabilités;

Et conformément à la réglementation en vigueur, la RADEEMA fait appel à la
candidature en interne pour la nomination aux postes de responsabilités selon les
conditions et critères indiqués dans le tableau ci-dessous :
Qualification et expérience
professionnelle minimale requise

Intitulé du Poste
Poste de directeur

Directeur Ingénierie et Investissements

Diplômé d'une grande école ou ingénieur d’Etat avec
10 à 12 ans d'expérience dans des postes de
responsabilité.

Postes de chefs de département
Formation universitaire, école de commerce titulaire
d'un diplôme de niveau bac+5 avec au moins 10 ans
d'expérience dans un poste de responsabilité de
gestion.

Chef de département Grands Clients

Postes de chefs de division

Chef de la division qualité et contrôle

Formation universitaire bac +4 ou plus en
management et gestion ou Ingénieur d’Etat, plus une
expérience de 5 à 8 ans dans des postes de
responsabilité

Chef de la division relation promoteur/grand Formation universitaire, école de commerce titulaire
d'un bac +4 au minimum avec 5 à 8 ans d'expérience
clients
dans un poste de responsabilité

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école de commerce ou ingénieur d’Etat avec 5 à 8 ans et reporting d'expérience dans un poste de responsabilité Titulaire d'un bac +4/5 au minimum en management et gestion avec 5 à 8 ans d'expérience dans un poste de responsabilité Chef de la division suivi de la trésorerie Postes de chefs de service Chef du service suivi des performances et Bac +4 ou plus en management et gestion de 1 à 3 ans d'expérience dans le domaine reporting Chef du service études et réglementation Bac +4 en management de 1 à 3 ans d'expérience dans le domaine sécurité Chef du électricité service études et planification Ingénieur d’état ou équivalent avec une expérience de 1 à 3 ans dans le domaine.Chef de la division administration des systèmes Formation universitaire bac+4 ou plus. en gestion financière et comptable avec une expérience de 1 à 3 ans dans le domaine Chef du service comptabilité analytique et de formation Bac +4 ou plus. Chef du service Grands projet Electricité Ingénieur d’état ou équivalent avec une expérience de 1 à 3 ans dans le domaine Chef de service marketing Formation universitaire bac +4 ou plus. école de commerce avec 1 à 3 ans d'expérience dans le domaine Chef d'agence Sidi ghanem Bac +4 en commerce et/ou gestion de 1 à 3 ans d'expérience dans le domaine Chef du service fiscalité de formation Bac +4 ou plus. en gestion financière et comptable avec une expérience de 1 à 3 ans dans le travaux domaine Chef du service juridique Bac +4 en Droit avec une expérience de 1 à 3 ans dans le domaine Chef de service cartographie et SIG Ingénieur d’Etat en SIG ou équivalent avec une expérience de 1 à 3 ans dans le domaine Chef du service conduite des postes sources Ingénieur d’Etat ou équivalent avec une expérience de 1 à 3 ans dans le domaine Chef du service conduite des réseaux MT Ingénieur d’Etat ou équivalent avec une expérience de 1 à 3 ans dans le domaine Chef du service commande protections et contrôle Ingénieur d’Etat ou équivalent avec une expérience de 1 à 3 ans dans le domaine 2 .

NB:  Les fiches de postes inhérentes aux postes à pourvoir sont disponibles sur le dossier public au niveau de la messagerie RADEEMA.  Tout dossier incomplet ne sera pas pris en considération. technique eau Les cadres de la RADEEMA intéressés par cette annonce et disposants des conditions requises. Chef de service amélioration du rendement Ingénieur d’Etat ou équivalent avec une expérience de 1 à 3 ans dans le domaine.Chef du service STEP Ingénieur d’Etat ou équivalent avec une expérience de 1 à 3 ans dans le domaine.  La méthodologie proposée par le candidat pour la gestion et le développement du poste en question.  Un rapport d’appréciation des compétences du concerné émanant de son supérieur hiérarchique direct. les cadres assimilés et disposant d’une ancienneté de plus de 10 ans dans le domaine peuvent postuler.  CV concis du candidat tout en signalant ses aptitudes. Le dossier de candidature est constitué des documents suivants:  Demande de candidature.  Un plan d’action pour atteindre les objectifs fixés. devront déposer auprès du département Ressources Humaines leurs dossiers de candidature avant le 25/01/2016 (date de clôture de dépôt des dossiers). 3 . les missions et les fonctions exercées. De même. un aperçu sur son itinéraire de carrière.