PORTARIA NORMATIVA N. 41 2013 GR Normas Contratação Prof. Substituto

SERVIO PBLICO FEDERAL
UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA CATARINA

GABINETE DA REITORIA
CAMPUS UNIVERSITRIO REITOR JOO DAVID FERREIRA LIMA - TRINDADE
CEP: 88040-900 - FLORIANPOLIS - SC
TELEFONE: (48) 3721-9320 FAX: (48) 3721-8422
E-mail: gr@contato.ufsc.br
PORTARIA NORMATIVA N 41/2013/GR, DE 25 DE JUNHO DE 2013

Dispe sobre as normas e os
procedimentos para a contratao de
professor substituto pela Universidade
Federal de Santa Catarina.
A REITORA DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA CATARINA, no
uso de suas atribuies estatutrias, tendo em vista o disposto na Lei n 8.745, de 9 de dezembro
de 1993, no Decreto n 7.485, de 18 de maio de 2011, na Portaria n 1134, de 2 de dezembro de
2009, e ainda em acordo com a Lei n 12.772, de 28 de dezembro de 2012,
RESOLVE:
TTULO I
DISPOSIES INICIAIS
Art. 1 A Universidade poder contratar professor substituto, por tempo determinado, para suprir
a falta de docente do magistrio do ensino superior e do ensino bsico, tcnico e tecnolgico,
decorrente de:
I vacncia do cargo em razo de:
a) exonerao;
b) demisso;
c) promoo;
d) readaptao;
e) aposentadoria;
f) posse em outro cargo inacumulvel;
g) falecimento;
II afastamentos ou licenas de concesso obrigatria, decorrentes de:
a) acompanhamento de cnjuge ou companheiro que foi deslocado para outro ponto do
territrio nacional, para o exterior ou para o exerccio de mandato eletivo dos Poderes Executivo
e Legislativo;
b) servio militar;
c) afastamento para tratar de interesses particulares;
d) desempenho de mandato classista;
e) servio em organismo internacional de que o Brasil participe ou com o qual coopere;
f) estudo ou misso no exterior;
g) participao em programa de ps-graduao stricto sensu no Pas;
h) gestao;
i) servio em outro rgo ou entidade dos Poderes da Unio, dos Estados, do Distrito
Federal ou dos Municpios;
j) exerccio de mandato eletivo;
k) tratamento de sade, quando superior a sessenta dias;
III nomeao para ocupar cargo de direo de reitor, vice-reitor, pr-reitor e diretor de
campus universitrio fora da sede;
1

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IV exerccio de atividade empresarial relativa inovao.

1 A contratao de que trata o caput deste artigo poder ser autorizada pelo dirigente da
instituio, condicionada existncia de recursos oramentrios e financeiros para fazer frente s
despesas decorrentes da contratao e ao quantitativo mximo de contratos estabelecido para a
instituio federal de ensino, de acordo com o art. 29, 9, da Lei n 12.772, de 28 de dezembro
de 2012.
2 O nmero total de professores de que trata o inciso IV deste artigo no poder
ultrapassar 20% (vinte por cento) do total de docentes efetivos em exerccio na instituio
federal de ensino.
3 As contrataes decorrentes de vacncia do cargo de que trata o inciso I do caput
sero efetuadas a partir da publicao do ato no Dirio Oficial da Unio, no Boletim Oficial da
Universidade ou em sistema especfico, conforme o caso.
4 As contrataes decorrentes das licenas e afastamentos a que se referem s alneas
a a i do inciso II do caput sero efetuadas a partir da publicao do ato de concesso da
licena ou afastamento no Dirio Oficial da Unio ou no Boletim Oficial da Universidade,
conforme o caso.
5 As contrataes decorrentes dos afastamentos a que se refere alnea j do inciso II
do caput sero efetuadas a partir do incio do mandato eletivo.
6 As contrataes decorrentes da licena a que se refere alnea k do inciso II do
caput sero efetuadas a partir do ato de concesso.
Art. 2 A contratao de professor substituto, devidamente fundamentada numa das
excepcionalidades previstas no art. 1 desta Portaria Normativa, poder ocorrer, a qualquer
tempo, mediante processo seletivo simplificado sujeito a ampla divulgao, inclusive no Dirio
Oficial da Unio.
Pargrafo nico. Fica vedada a abertura de processo seletivo simplificado para a
contratao de professor substituto em campos de conhecimento nos quais houver candidato
aprovado em concurso pblico com prazo de validade vigente.
Art. 3 A contratao de professor substituto ser efetuada por tempo determinado, observados
os seguintes prazos mximos:
I por at doze meses, nos casos previstos nos incisos I a III do art. 1, podendo ser
prorrogada desde que o prazo total no exceda dois anos;
II por at trs anos, nos casos previstos no inciso IV do art. 1, podendo ser prorrogada
desde que o prazo total no exceda seis anos.
Art. 4 A contratao de professor substituto poder ocorrer somente para o exerccio de
atividades de ensino relacionadas a planejamento, preparao, desenvolvimento e avaliao das
aulas ministradas.
1 Excetua-se do disposto no caput deste artigo a orientao de trabalhos de concluso de
curso.
2 Excepcionalmente, a critrio do departamento de ensino, o professor substituto poder
exercer atividades de ensino concernentes a estgios curriculares obrigatrios, desde que seja
habilitado para tal.

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TTULO II
DA SOLICITAO DE CONTRATAO
Art. 5 A solicitao de contratao de professor substituto ser submetida pelo rgo solicitante
anlise e aprovao da Pr-Reitoria de Graduao.
Pargrafo nico. Para fins desta Portaria Normativa, entende-se por rgos solicitantes os
campi universitrios fora da sede, os departamentos de ensino, o Colgio de Aplicao e o
Ncleo de Desenvolvimento Infantil.
Art. 6 A solicitao de que trata o art. 5 dever contemplar as seguintes informaes:
I justificativa;
II rea/subrea de conhecimento do processo seletivo simplificado;
III nmero de vagas;
IV regime de trabalho;
V a informao do endereo de e-mail e dos nmeros de telefone atualizados do
respectivo departamento ou campus universitrio fora da sede para contato;
VI carga horria;
VII requisito especfico para a contratao justificando o ttulo requerido;
VIII programa das provas de conhecimento, representativo da rea/subrea de
conhecimento, com no mnimo cinco e no mximo dez pontos.
1 A titulao requerida como requisito de que trata o inciso VII deste artigo definir o
pagamento da retribuio por titulao no ato da contratao, vedada qualquer alterao
posterior.
2 Para os fins do disposto nesta Portaria Normativa, entende-se por reas/subreas do
conhecimento as constantes das Tabelas das reas do Conhecimento do CNPq ou da CAPES.
3 Nas situaes em que as reas/subreas de conhecimento no se enquadrarem nas
Tabelas de reas do Conhecimento do CNPq ou da CAPES, o rgo solicitante poder, de forma
motivada, defini-las.
4 A exigncia prevista no inciso VII do caput corresponder ao ttulo de nvel superior
de:
I graduao, especializao, mestrado ou doutorado, para professor do ensino superior;
II curso de licenciatura ou graduao plena, para professor do ensino bsico.
TTULO III
DO PROCESSO SELETIVO
CAPTULO I
DO EDITAL
Art. 7 O Departamento de Desenvolvimento de Pessoas da Secretaria de Gesto de Pessoas
(DDP/SEGESP) proceder abertura do processo seletivo simplificado mediante a publicao de
edital no Dirio Oficial da Unio, em jornal local de ampla divulgao e no endereo eletrnico
<http://www.ufsc.br>, na opo comunidade/concursos.
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Art. 8 O edital de abertura do processo seletivo simplificado dever contemplar, alm das
informaes previstas nos incisos II a VII do caput do art. 6, as seguintes:
I o nome do rgo solicitante ao qual se destina a vaga;
II as formas de avaliao;
III o valor da taxa de inscrio;
IV o perodo de inscrio;
V o local e o horrio da inscrio;
VI o prazo de validade do processo seletivo;
VII a indicao da documentao a ser apresentada no ato de inscrio e quando da
realizao das provas;
VIII a remunerao;
IX a explicitao dos critrios de seleo;
X os documentos e as exigncias para a contratao dos candidatos habilitados no
certame.
CAPTULO II
DAS INSCRIES
Art. 9 Podero inscrever-se no processo seletivo para a contratao de professor substituto
candidatos brasileiros, natos ou naturalizados, e estrangeiros portadores de visto permanente ou
visto temporrio V, mediante o preenchimento do formulrio de inscrio e a apresentao dos
seguintes documentos:
I cpia da cdula de identidade;
II cpia do passaporte, no caso de candidato estrangeiro;
III comprovante de pagamento da taxa de inscrio;
Pargrafo nico. Os documentos de que tratam os incisos I e II do caput podero ser
apresentados por cpia autenticada ou por cpia acompanhada do original para fins de
autenticao pelo secretrio da comisso examinadora.
Art. 10. As inscries devero ser efetuadas pessoalmente junto ao rgo solicitante ou por
outros meios, definidos no edital de abertura do processo seletivo simplificado.
1 O perodo de inscrio ser de cinco dias teis, no mnimo, podendo ser prorrogado
automaticamente por igual perodo no caso de no haver candidatos inscritos.
2 O departamento ou o campus universitrio fora da sede divulgar a prorrogao do
perodo de inscrio em sua respectiva pgina na internet, no caso de no haver candidatos
inscritos no perodo previsto.
Art. 11. Encerradas as inscries, o dirigente do rgo solicitante proceder publicao da
portaria de homologao das inscries no mural do departamento ou campus universitrio fora
da sede, bem como em sua pgina na internet.
1 Da deciso a que se refere o caput deste artigo caber recurso direo da unidade
universitria no prazo de um dia til da sua publicao.

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2 O recurso ser dirigido ao dirigente do rgo solicitante, que poder reconsiderar a sua
deciso no prazo de um dia til ou proceder remessa do recurso autoridade a que se refere o
1, no prazo de um dia til a contar do recebimento do processo.
CAPTULO III
DA COMISSO EXAMINADORA
Art. 12. O processo seletivo simplificado ser conduzido por uma comisso examinadora
designada pelo dirigente do rgo solicitante, aps o trmino das inscries, constituda por trs
membros titulares e um suplente do quadro da Universidade, integrantes da carreira do
magistrio qual o processo seletivo simplificado se destina.
Art. 13. Fica vedada a indicao para integrar a comisso examinadora de docente que, em
relao ao candidato:
I seja cnjuge, companheiro, parente consanguneo ou afim, em linha reta ou colateral,
at o terceiro grau;
II tenha participado ou venha a participar como perito, testemunha ou representante, ou
se tais situaes ocorrem quanto ao cnjuge, companheiro ou parente e afins at o terceiro grau;
III esteja litigando judicial ou administrativamente com candidato ou respectivo cnjuge
ou companheiro;
IV seja orientador de atividades acadmicas de concluso de curso, mestrado ou
doutorado;
V tenha sido orientador de atividades acadmicas de concluso de curso, mestrado ou
doutorado, nos ltimos dois anos.
Pargrafo nico. Poder ser arguida a suspeio de membro da comisso examinadora que
tenha amizade ou inimizade notria com algum dos candidatos ou com os respectivos cnjuges,
companheiros, parentes e afins at o terceiro grau.
Art. 14. Qualquer impugnao de membro da comisso examinadora, devidamente motivada e
justificada, ser dirigida, no prazo de um dia til contado da publicao da portaria de sua
constituio, autoridade solicitante, a qual se manifestar no prazo de um dia til.
Art. 15. Compete comisso examinadora:
I aplicar e avaliar as provas estabelecidas para o processo seletivo simplificado;
II elaborar relatrio final, incluindo todas as etapas e os resultados do processo seletivo
simplificado.
Pargrafo nico. O relatrio final a que se refere o inciso II dever ser aprovado pelo
chefe do rgo solicitante.
CAPTULO IV
DO CRONOGRAMA DO PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO
Art. 16. Compete ao dirigente do rgo solicitante, consultados os membros da comisso
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examinadora, elaborar o cronograma do processo seletivo simplificado e divulg-lo no mural do

departamento ou do campus universitrio fora da sede, bem como em sua pgina na internet.
1 A publicao a que se refere o caput deste artigo dever ocorrer em um dia til a
contar do exaurimento dos prazos a que se referem o caput e os 1 e 2 do art. 11 desta
Portaria Normativa.
2 O cronograma dever incluir o ato de instalao dos trabalhos e as informaes
referentes aos locais, dias e horrios de todas as atividades relativas ao processo seletivo
simplificado.
3 As avaliaes iniciaro no prazo mnimo de dez dias, aps a publicao do edital de
abertura do processo seletivo simplificado no Dirio Oficial da Unio.
4 O ato de instalao dos trabalhos do processo seletivo simplificado dever ocorrer no
dia do incio da primeira atividade.
5 Aps a realizao da prova escrita, caso seja prevista pelo rgo solicitante, os prazos
para a realizao das prximas etapas do processo seletivo simplificado podero ser alterados em
face da reduo do nmero de candidatos aprovados, mediante a publicao de novo
cronograma.
CAPTULO V
DAS FORMAS DE AVALIAO
Seo I
Disposies Gerais
Art. 17. O processo seletivo simplificado dever compreender as seguintes formas de avaliao:
I prova didtica, com peso 2 (dois);
II prova de ttulos, com peso 1 (um).
Art. 18. Alm das provas a que se referem os incisos I e II do caput do art. 17, o rgo
solicitante poder, a seu critrio, definir pela aplicao de:
I prova escrita dissertativa, com peso 1 (um);
II prova prtica, com peso 1 (um).
1 Se a opo do rgo solicitante for pela aplicao da prova escrita de que trata o inciso
I do caput, esta ter carter eliminatrio e classificatrio.
2 A prova escrita, se aplicada, dever anteceder as provas a que se referem os incisos I e
II do caput do art. 17 e o inciso II do caput deste artigo.
3 No caso de aplicao da prova escrita, o candidato dever, para ser aprovado nessa
fase, obter nota mnima 7 (sete).
4 Se o rgo solicitante optar pela aplicao de prova prtica, esta ter carter
classificatrio.
5 No caso de no aplicao das provas escrita e prtica a que se referem os incisos I e II
do caput deste artigo, o clculo da mdia final dever manter os pesos das provas definidos nos
incisos I e II do caput do art. 17.
6 Para todas as modalidades de avaliao do processo seletivo simplificado,
independentemente da classe docente, as notas sero atribudas na escala de 0 (zero) a 10 (dez).
6

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7 A mdia para aprovao em cada prova ser 7 (sete), excetuando-se a prova de ttulos,
em que dever ser atribuda a mesma nota por todos os membros da comisso.
8 A mdia de cada prova, com exceo da prova de ttulos, ser obtida mediante a mdia
aritmtica simples das notas atribudas por cada membro da comisso examinadora, de acordo
com os pesos estabelecidos para as provas.
Art. 19. Para fins do disposto no inciso II do caput do art. 17, o candidato dever entregar o
curriculum vitae na Plataforma Lattes, devidamente documentado, ao secretrio da comisso
examinadora, no horrio em que sortear o ponto da prova didtica.
Pargrafo nico. Os horrios de sorteio dos pontos da prova didtica sero estabelecidos
no cronograma do processo seletivo simplificado.
Seo II
Da Prova Escrita
Art. 20. A prova escrita, se houver, atender aos critrios previamente estabelecidos no edital,
mediante:
I sorteio a critrio da banca examinadora de um ou dois pontos do programa das provas
de que trata o inciso VIII do art. 6.
II aplicao de duas questes relacionadas ao(s) ponto(s) previamente sorteado(s);
III redao, pelo candidato, das respostas ao(s) ponto(s) sorteado(s), durante trs horas.
1 A comisso examinadora avaliar e pontuar o candidato quanto:
I ao domnio de contedo;
II capacidade de organizar ideias a respeito do(s) ponto(s) sorteado(s);
III capacidade de sntese;
IV ao nvel de informao e de argumentao.
2 Aps a correo das provas, cada examinador atribuir a sua nota a cada candidato e a
registrar na planilha de atribuio de nota individual, colocando-a em envelope lacrado.
3 Encerrada a correo da prova escrita, a banca examinadora abrir os envelopes e
proceder ao clculo das mdias com base nas notas atribudas por cada avaliador, elaborando a
lista com os nomes dos candidatos aprovados por ordem alfabtica.
Art. 21. Encerrados os procedimentos a que se refere o art. 20, o presidente da comisso
examinadora dever:
I proceder publicao da lista dos candidatos aprovados em mural do rgo solicitante,
sem divulgar as notas ou os avaliadores que as atriburam;
II colocar as provas e as planilhas de atribuio de nota individual dos candidatos
aprovados e reprovados nessa fase em envelopes individuais, lacrados e rubricados por todos os
membros da comisso examinadora, permanecendo guardados sob a sua responsabilidade at a
apurao da mdia final para habilitao e classificao dos candidatos.
1 Da deciso a que se refere o inciso I do caput caber recurso autoridade solicitante
no prazo de um dia til a contar da publicao da lista dos candidatos aprovados.

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2 O recurso ser dirigido comisso examinadora, a qual, se no reconsiderar a sua

deciso no prazo de um dia til, dever encaminh-lo autoridade solicitante para apreciao no
prazo de um dia til.
Seo III
Da Prova Didtica
Art. 22. A prova didtica, de carter classificatrio e com durao de quarenta a quarenta e cinco
minutos, consistir de uma aula sobre um ponto sorteado do programa de que trata o inciso VIII
do art. 6, sorteado com vinte e quatro horas de antecedncia.
1 O tempo de vinte e quatro horas previsto no caput deste artigo dever ser utilizado
pelo candidato para a preparao da aula, elaborao do plano de aula e organizao do material
didtico que ser utilizado.
2 Antes do incio da prova didtica, os candidatos devero proceder entrega, a cada um
dos membros da comisso examinadora, de cpias do plano de aula.
3 A prova didtica ser realizada em sesso pblica, sendo vedada a presena dos
demais candidatos.
Art. 23. A comisso examinadora avaliar e pontuar o candidato quanto:
I entrega e organizao de plano de aula;
II ao domnio do tema sorteado;
III capacidade de organizar ideias a respeito do tema sorteado;
IV capacidade de expor ideias a respeito do tema sorteado;
V objetividade;
VI coerncia entre o plano de aula apresentado e o desenvolvimento da aula;
VII adequao da exposio ao tempo previsto.
Art. 24. Cada membro da comisso examinadora atribuir a sua nota a cada candidato e a
registrar na planilha de atribuio de nota individual.
examinadora dever colocar as planilhas de atribuio de nota individual dos candidatos em
envelopes individuais, lacrados e rubricados por todos os membros da comisso examinadora,
permanecendo guardados sob sua responsabilidade at a apurao da mdia final para habilitao
e classificao dos candidatos.
Seo IV
Da Prova Prtica
Art. 26. A prova prtica, de carter classificatrio, visa a evidenciar a capacidade operacional do
candidato em tarefas que envolvam elaborao, execuo ou crticas sobre conhecimentos
prticos compatveis com a rea de conhecimento do processo seletivo simplificado.
Art. 27. A prova prtica ter a natureza, a forma e a durao fixadas pela comisso examinadora
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e constar da execuo de uma atividade que comporte esse tipo de avaliao, com base no
programa de que trata o inciso VIII do art. 6.
Pargrafo nico. Para os fins do disposto no caput deste artigo, dever constar do edital do
processo seletivo simplificado a indicao dos instrumentos, aparelhos ou das tcnicas a serem
utilizadas, a possibilidade do uso de material bibliogrfico e a metodologia de aferio para
avaliao dos candidatos.
Art. 28. Cada membro da comisso examinadora atribuir a sua nota a cada candidato e a
registrar na planilha de atribuio de nota individual.
examinadora dever colocar as planilhas de atribuio de nota individual dos candidatos em
envelopes individuais, lacrados e rubricados por todos os membros da comisso examinadora,
permanecendo guardados sob a responsabilidade do presidente da banca at a apurao da mdia
final para habilitao e classificao dos candidatos.
Seo V
Da Prova de Ttulos
Art. 30. Na prova de ttulos, para fins de avaliao, a comisso examinadora dever utilizar a
Tabela de Pontuao para Processo Seletivo Simplificado (Anexo A).
1 O exame dos ttulos ser feito em conjunto por todos os examinadores, sendo atribuda
uma nica nota, que ser registrada na planilha de atribuio de nota individual para cada
candidato.
2 Para os fins de atribuio das notas relativas aos ttulos, ser adotada a seguinte
frmula:
Sendo:
G = 1, correspondendo titulao mnima legalmente exigida para a contratao,
conforme requisito posto no edital;
N de pontos = a pontuao especfica de cada candidato no exame dos ttulos;
N de pontos mximo = a mxima pontuao obtida por um dos candidatos, em relao
aos ttulos, na disputa pelo mesmo cargo no mesmo processo seletivo;
3 Sero considerados exclusivamente os ttulos pertinentes rea/subrea de
conhecimento e a reas afins definidas para o processo seletivo simplificado, expedidos at a
data da entrega ou que se encontrem no prelo.
Seo VI
Dos Resultados
Art. 31. Ser considerado aprovado o candidato que obtiver mdia final igual ou superior a 7
(sete), observado o disposto no 7 do art. 18.
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Pargrafo nico. A mdia final ser obtida mediante a mdia ponderada das mdias
aritmticas de que trata o 8 do art. 18, observados os pesos dispostos nos incisos I e II do art.
17 e os incisos I e II do art. 18.
Art. 32. A classificao final dos candidatos ser obtida com base na mdia final dos candidatos,
em ordem decrescente de pontuao.
Pargrafo nico. No caso de empate, a classificao observar a seguinte ordem de
preferncia:
I a idade, em favor do candidato com idade igual ou superior a sessenta anos;
II a maior pontuao na prova didtica;
III a maior pontuao na prova de ttulos.
IV a maior idade.
Art. 33. O resultado final do processo seletivo simplificado, contendo a relao dos aprovados
com sua classificao, ser divulgado pelo presidente da comisso examinadora imediatamente
aps a concluso dos trabalhos, em local definido no cronograma do processo seletivo
simplificado.
Art. 34. Da deciso a que se refere o art. 33 caber recurso direo da unidade universitria ou
do campus universitrio, no prazo de um dia til a contar da publicao dos resultados.
1 O recurso ser dirigido comisso examinadora, que poder reconsiderar a sua
deciso no prazo de um dia til ou remeter o processo direo da unidade ou do campus
universitrio, a qual dever apreci-lo no prazo de um dia til a contar do recebimento do
processo.
2 O recurso ser interposto por meio de requerimento, devidamente protocolado na
direo do centro de ensino ou dos campi universitrios fora da sede ao qual o concurso est
vinculado, no qual o recorrente dever expor os fundamentos do pedido de reexame de forma
clara e objetiva, podendo juntar os documentos que julgar convenientes.
3 Depois de exaurida a fase recursal, o processo contendo o relatrio final da comisso
examinadora, aps aprovado pelo dirigente do rgo solicitante, ser encaminhado ao
DDP/SEGESP para homologao, no prazo de cinco dias teis a contar do trmino dos trabalhos.
Art. 35. O DDP/SEGESP proceder publicao da portaria de homologao dos resultados no
Dirio Oficial da Unio, observada a ordem de classificao dos candidatos.
Art. 36. O processo seletivo simplificado ter validade de um ano a contar da data da publicao
da portaria homologatria no Dirio Oficial da Unio.
TTULO IV
DA CONTRATAO E DO EXERCCIO
Art. 37. Para fins de efetivao da contratao, o candidato aprovado dever apresentar ao setor
responsvel pela contratao:
I cpia do ttulo exigido para contratao;
II cpia do ttulo de eleitor com o comprovante de quitao eleitoral;
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III cpia do CPF;

IV cpia do passaporte e do visto de permanncia ou visto temporrio V (VITEM V), no
caso de estrangeiro;
V cpia do certificado de reservista, quando for o caso;
VI cpia do comprovante do PIS ou PASEP;
VII cpia da certido de nascimento dos filhos menores de seis anos;
VIII declarao de acumulao de cargos;
IX declarao de bens e renda.
1 Os documentos de que tratam os incisos I a VII do caput podero ser apresentados por
cpia autenticada ou por cpia acompanhada do original para fins de autenticao.
2 O candidato aprovado ter o prazo de cinco dias teis para apresentar-se no
DDP/SEGESP, contado a partir da data da comunicao oficial por parte desse departamento,
sob pena de perda do direito contratao.
Art. 38. O candidato aprovado nos termos desta Portaria Normativa somente poder dar incio s
suas atividades aps a assinatura do contrato, sob pena de responsabilizao funcional da chefia
imediata.
Pargrafo nico. Para a assinatura do contrato imprescindvel a apresentao de todos os
documentos a que se refere o art. 37.
Art. 39. Caber aos dirigentes dos rgos solicitantes a que se refere o pargrafo nico do art. 5
a superviso e o acompanhamento das atividades do professor substituto.
Art. 40. O candidato aprovado ser contratado nos termos da Lei n 8.745/93, no Nvel I da
Classe A, com denominao e titulao definidas pelo departamento ou campus universitrio
fora da sede no edital, e perceber remunerao composta de vencimento bsico, retribuio por
titulao e auxlio alimentao, conforme os valores estabelecidos no edital, vedando-se qualquer
alterao posterior da titulao.
TTULO V
DA EXTINO DO CONTRATO
Art. 41. O contrato do professor substituto ser extinto, sem direito a indenizao, nas seguintes
situaes:
I por trmino do prazo contratual;
II por iniciativa do contratado;
III por imposio da pena de demisso em decorrncia de infrao prevista no art. 132,
incisos I a VII e IX a XIII, da Lei n 8.112/90.
Pargrafo nico. No caso do inciso II do caput, o contratado dever comunicar
oficialmente o DDP/SEGESP por escrito e com a cincia do chefe do departamento ou campus
universitrio fora da sede ao qual est vinculado, com antecedncia mnima de trinta dias.
Art. 42. A extino do contrato por iniciativa da Universidade, decorrente de convenincia
administrativa, importar, ao contratado, no pagamento de indenizao correspondente a metade
do que lhe caberia em relao ao restante do contrato.
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TTULO VI
DO REGIME DE TRABALHO
Art. 43. O professor substituto contratado nos termos desta Portaria Normativa ficar sujeito ao
regime de trabalho de:
I vinte horas semanais, com obrigao de ministrar, no mnimo, oito horas-aula semanais
no ensino superior e dez horas-aula semanais no ensino bsico;
II quarenta horas semanais, com obrigao de ministrar, no mnimo, dezesseis horas-aula
semanais no ensino superior e dezoito horas-aula semanais na educao bsica.
1 A alterao do regime de trabalho do professor contratado como substituto somente
poder ocorrer em casos estritamente excepcionais e mediante justificativa do rgo solicitante,
com anuncia da Pr-Reitoria de Graduao.
2 A alterao de que trata o 1 ser formalizada mediante termo aditivo contratual e
estar sujeita autorizao do Ministrio do Planejamento, Oramento e Gesto.
TTULO VII
DISPOSIES FINAIS
Art. 44. O tempo de contribuio previdenciria prestado pelo professor substituto ser contado
para todos os efeitos.
Art. 45. Os candidatos tero o prazo de trinta dias, contados da publicao da portaria de
homologao dos resultados do certame, para requerer junto ao rgo ao qual se destina a vaga a
devoluo dos documentos apresentados, que, em caso contrrio, sero destrudos.
Art. 46. O professor substituto no poder:
I receber atribuies, funes ou encargos no previstos no respectivo contrato;
II ser nomeado ou designado, ainda que a ttulo precrio ou em substituio, para o
exerccio de cargo em comisso ou funo de confiana;
III ser novamente contratado, com fundamento na Lei n 8.745/1993, antes de decorridos
vinte e quatro meses do encerramento de seu contrato anterior.
Pargrafo nico. A inobservncia do disposto neste artigo importar na resciso do
contrato, nos casos dos incisos I e II do caput, ou na declarao da sua insubsistncia, no caso do
inciso III, sem prejuzo da responsabilidade administrativa das autoridades envolvidas na
transgresso.
Art. 47. As infraes disciplinares atribudas ao pessoal contratado nos termos desta Portaria
Normativa sero apuradas mediante sindicncia, concluda no prazo de trinta dias, assegurada
ampla defesa.
Art. 48. Aplicam-se ao professor substituto o disposto nos arts. 58, 59, 63 a 66, 68 a 80, 97, 104
a 109, 110, caput, incisos I in fine e II, e pargrafo nico, 111 a 115, 116, caput, incisos I a V,
alneas a e c, incisos VI a XII e pargrafo nico, 117, caput, incisos I a VI e IX a XVIII, 118
12

TELEFONE: (48) 3721-9320 FAX: (48) 3721-8422
a 126, 127, caput, incisos I a III, 128 a 131, 132, caput, incisos I a VII e IX a XIII, 136 a 141,
142, caput, incisos I, primeira parte, a III e 1 a 4, 236 e 238 a 242, da Lei n 8.112/90.
Art. 49. Os casos omissos sero resolvidos pela Pr-Reitoria de Graduao, juntamente com a
Direo do DDP/SEGESP.
Art. 50. Esta Portaria Normativa entra em vigor na data de sua publicao no Boletim Oficial
desta Universidade, ficando revogada a Portaria Normativa n 40/2013/GR, de 8 de fevereiro de
2013.
Prof. Roselane Neckel
13

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ANEXO A TABELA DE PONTUAO PARA PROCESSO SELETIVO

SIMPLIFICADO
GRUPO I Ttulos Acadmicos
Os ttulos devero ser apresentados por cpia autenticada ou por cpia acompanhada pelo
original para fins de autenticao no ato da entrega do currculo. O no cumprimento desse
requisito implica na no contagem dos pontos.
Doutorado
200 pontos
Mestrado
150 pontos
Especializao
50 pontos
Graduao
25 pontos
OBS: Ser considerado unicamente o ttulo de maior ponderao, na rea/subrea de

conhecimento do processo seletivo e reconhecido pela legislao vigente.
GRUPO II Atividades de Ensino
Atividade de docncia no ensino superior
2 pontos por ano
Atividade de docncia na educao bsica
1 ponto por ano
Cursos de curta durao
at 2 pontos pelo conjunto de atividades

(no mnimo 4 atividades)
Exerccio de monitoria
0,5 pontos por semestre
Estgio de docncia
0,5 pontos pela atividade
Participao no programa de apoio pedaggico

(Bolsa REUNI)
0,5 pontos por semestre
Orientaes concludas:
Tese
2 pontos por tese
Dissertao
1 ponto por dissertao
Especializao
0,5 pontos por especializao
TCC, estgio, PET, monitoria e similares
0,25 por orientao
Participao em bancas examinadoras:

Doutorado
0,5 pontos cada
Mestrado
0,4 pontos cada
Especializao
0,2 pontos cada
Graduao
0,2 pontos cada

14

TELEFONE: (48) 3721-9320 FAX: (48) 3721-8422
Aprovao em concurso para carreira do magistrio 0,4 pontos cada

superior
GRUPO III Atividades de Pesquisa, de Extenso e Profissionais

Sero considerados apenas os ttulos relativos aos ltimos dez anos, considerando a data de
abertura do processo seletivo simplificado.
Autoria de livro
at 10 pontos por livro
Autoria de captulo de livro
1 ponto por captulo
Trabalhos publicados em peridico indexado
0,2 pontos por trabalho
Trabalhos completos publicados em anais de

congresso
0,5 pontos por trabalho
Resumos de trabalho publicados em anais de

congresso
0,2 pontos por resumo
Apresentao de trabalho em evento cientfico
0,2 por trabalho apresentado
Relatrio final de pesquisa financiada por agncia de at 3 pontos pelo conjunto dos
fomento
relatrios
Relatrio final de projeto de extenso
at 2 pontos pelo conjunto dos

relatrios
Ter sido contemplado com bolsa (CAPES, CNPq ou 0,25 por modalidade de bolsa
similares) para o desenvolvimento de atividades de
pesquisa ou extenso
GRUPO IV Outras Atividades
Trabalhos de natureza tcnica ou profissional, sem
carter rotineiro
de 0 at 3 pontos pelo conjunto dos

trabalhos.
Atividade como consultor de revistas cientficas,

educacionais, culturais ou artsticas, locais,
nacionais ou estrangeiras ,ou como membro de
corpo editorial
1 ponto por revista
Prmio e mrito profissional ou acadmico
de mbito internacional, 2 pontos, e

de mbito nacional, 1 ponto
OBSERVAES:
1. Fraes de tempo superior a seis meses sero contadas como um ano.
15

TELEFONE: (48) 3721-9320 FAX: (48) 3721-8422
2. A critrio da banca, podero ser valoradas outras atividades consideradas relevantes, no

podendo o total exceder cinco pontos.
3. Sero aceitos somente os diplomas de graduao e de ps-graduao de cursos reconhecidos
pelo Ministrio da Educao.
4. Os diplomas de graduao e de ps-graduao obtidos em instituies estrangeiras sero
aceitos desde que revalidados por instituio de ensino superior brasileira.
5. Nos casos de diploma em fase de registro ou revalidao, podero ser aceitos certido de
colao de grau, certido de defesa de monografia, dissertao ou tese.
16

PORTARIA NORMATIVA N. 41 2013 GR Normas Contratação Prof. Substituto

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UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA CATARINA

PORTARIA NORMATIVA N 41/2013/GR, DE 25 DE JUNHO DE 2013

SERVIO PBLICO FEDERAL

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IV exerccio de atividade empresarial relativa inovao.

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examinadora, elaborar o cronograma do processo seletivo simplificado e divulg-lo no mural do

SERVIO PBLICO FEDERAL

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2 O recurso ser dirigido comisso examinadora, a qual, se no reconsiderar a sua

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III cpia do CPF;

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Prof. Roselane Neckel

SERVIO PBLICO FEDERAL

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ANEXO A TABELA DE PONTUAO PARA PROCESSO SELETIVO

OBS: Ser considerado unicamente o ttulo de maior ponderao, na rea/subrea de

2 pontos por ano

Atividade de docncia na educao bsica

1 ponto por ano

Cursos de curta durao

at 2 pontos pelo conjunto de atividades

0,5 pontos por semestre

0,5 pontos pela atividade

Participao no programa de apoio pedaggico

0,5 pontos por semestre

2 pontos por tese

1 ponto por dissertao

0,5 pontos por especializao

TCC, estgio, PET, monitoria e similares

0,25 por orientao

Participao em bancas examinadoras:

0,5 pontos cada

0,4 pontos cada

0,2 pontos cada

0,2 pontos cada

SERVIO PBLICO FEDERAL

UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA CATARINA

Aprovao em concurso para carreira do magistrio 0,4 pontos cada

GRUPO III Atividades de Pesquisa, de Extenso e Profissionais

at 10 pontos por livro

Autoria de captulo de livro

1 ponto por captulo

Trabalhos publicados em peridico indexado

0,2 pontos por trabalho