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CONTRATO DE TRABAJO A PLAZO DETERMINADO (LEY MYPE)

Conste por el presente contrato de trabajo Sujeto a modalidad que celebran de conformidad con el Decreto
Legislativo N 1086 Ley de Promocin de la Competitividad, Formalizacin y desarrollo de la Micro y Pequea
Empresa y el Acceso al empleo Decente su Reglamento D.S. N 008-200 TR, y el TUO de la ley de la
Productividad y Competitividad Laboral, aprobada por D.S. N 003-97 TR, de una parte MEGA
ESTRUCTURAS METLICAS ARVALO E.I.R.L con RUC 20529887991, domiciliado en Calle Santa Catalina
701- AA.HH Snchez Cerro. Distrito y Provincia de SULLANA, Departamento de PIURA, debidamente
representado por su Gerente General CSAR HILTON ARVALO OLAYA identificado con DNI N 03644574,
a quien en adelante se le denominar EL EMPLEADOR y de la otra parte El Seor WALTER ANTONIO
CALDERN CSPEDES, identificado con DNI N 46597263 con domicilio en Calle Ricardo Palma Mz. J Lt. 6
AA.HH Jos Carlos Maritegui; Distrito y Provincia de SULLANA, Departamento de PIURA, a quien en
adelante se le denominar EL TRABAJADOR en los trminos y condiciones siguientes.
PRIMERO.- EL EMPLEADOR es una Micro Empresa dedicado a las Actividades de Servicio de
CONSTRUCCIONES METLICAS y que requiere contratar los servicios de EL TRABAJADOR en forma
temporal, de acuerdo a los requisitos exigidos de las MYPES y de conformidad con el articulo N 58 del
Decreto Supremo N 003-97 TR- TUO del Decreto Legislativo N 728 Ley de Productividad y Competitividad
Laboral.
Se deja expresa constancia que la asignacin y/o resignacin de funciones, as como de puesto de trabajo es
atribucin de EL EMPLEADOR.
SEGUNDO.- Por el presente documento EL TRABAJADOR es contratado para realizar actividades de
SOLDADURA y otras actividades anexas, que se desarrollar en el local de la empresa, Sito en Calle Santa
Catalina 701- AA.HH Snchez Cerro. Distrito y Provincia de SULLANA, Departamento de PIURA, debiendo
someterse al cumplimiento estricto de las labores para la cual ha sido contratado.
TERCERO.- El presente contrato tiene una duracin determinada de seis meses a partir de 01 de enero de
2015 y tendr fecha de trmino el 30 de Junio de 2015, aplicndosele todas las disposiciones legales laborales
peruanas que rigen de conformidad con el Decreto Legislativo N 1086 Ley de Promocin de la Competitividad,
Formalizacin y desarrollo de la Micro y Pequea Empresa y el Acceso al empleo Decente
CUARTO.- EL EMPLEADOR, abonar al TRABAJADOR la cantidad de S/ 750.00 (Setecientos cincuenta y
00/100 nuevos soles), como Remuneracin Mnima Mensual, de la cual se deducirn las aportaciones y
descuentos por tributos establecidos en la ley que le resulte de aplicacin.
QUINTO.- El TRABAJADOR deber prestar sus servicios en el horario asignado por EL EMPLEADOR, el cual
podr ser modificado de acuerdo a las necesidades de la empresa, conforme a lo previsto por el Decreto
Supremo N 007-2002 TR y su reglamento Decreto Supremo N 008-2202 TR, en caso de inasistencia EL
TRABAJADOR deber comunicar por escrito la falta al centro de labores, de no hacerlo se considerar falta
grave.
SEXTO.- EL TRABAJADOR no podr dedicarse como persona natural, ni prestar servicios para un tercero,
fuera del marco de este contrato, directa o indirectamente, realizando actividades iguales o similares a las que
realiza EL EMPLEADOR y/ o cualquier empresa e institucin vinculada o relacionada a ella, salvo autorizacin
expresa y por escrito de LA EMPRESA a travs de su respectiva gerencia.
SETIMO.- Considerando la naturaleza de las actividades que desarrolla LA EMPRESA, EL TRABAJADOR
expresa su aceptacin a ser trasladado temporal o permanentemente a cualquier ciudad cuando as se le
requiera por razones de servicio.
OCTAVO.- Las partes convienen que las remuneraciones y todo ingreso que corresponda a EL TRABAJADOR,
sern abonados por EL EMPLEADOR de manera directa, por cual deber firmar las boletas de pago como
constancia de las mismas.

NOVENO.- Solucin de Controversias.- En el improbable caso de que lleguen a existir discrepancias entre las
partes sobre los alcances e interpretacin del presente contrato, los contratantes se comprometen a poner el
mejor de sus esfuerzos con el fin de lograr una solucin armoniosa a sus diferencias. Para estos efectos EL
TRABAJADOR podr dirigirse va correo electrnico a chao_4_67@hotmail.com EL EMPLEADOR atender su
consulta en el plazo mximo de cinco (5) das hbiles.
DCIMO.- Las partes ratifican que el presente contrato constituye un acto jurdico vlido, EL TRABAJADOR
declara haber ledo las estipulaciones del presente contrato y manifiesta expresamente su total conformidad y
aceptacin de su contenido, obligndose a cumplirlo en su integridad, con toda lealtad y brindando su ms
amplia colaboracin y esfuerzo personal.
Asimismo declara que la informacin proporcionada a EL EMPLEADOR es cierta y exacta.
DCIMO PRIMERO.- El presente contrato ser presentado a la Autoridad Administrativa de Trabajo para su
conocimiento y registro, de conformidad con el Artculo N 73 del Decreto Supremo N 003-97 TR.
DCIMO SEGUNDO.- Un ejemplar original del presente contrato ser entregado a EL TRABAJADOR, Si el
TRABAJADOR requirase un duplicado del contrato podr solicitarlo mediante solicitud escrita a su Jefe
Directo.
Firmado en tres ejemplares del mismo tenor e igual valor, en seal de conformidad el 01 de octubre del 2014

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EL EMPLEADOR

EL TRABAJADOR

CSAR HILTON ARVALO OLAYA


DNI: 03644574

WALTER ANTONIO CALDERN CSPEDES


DNI: 46597263