Ao 12 Enero 2009 Nmero 15

www.grupocto.es

Calendario completo
del opositor al MIR
Entrevista a
Bernat Soria,
Ministro de
Sanidad y Consumo

Despus del MIR

reljate y disfruta de
nuestras propuestas
de ocio

Calendario

Calendario del opositor al MIR

Convocatoria Enero 2009
[Sbado 24 de Enero de 2009] Celebracin del examen MIR.
[A partir del 2 de Febrero de 2009] Se hacen pblicas las plantillas
de respuestas correctas, que podrs consultar en el Ministerio de
Sanidad y Consumo y en las distintas Dependencias Territoriales
que dicho Ministerio tiene repartidas por todo el territorio nacional.
Habitualmente suelen ser puntuales en la publicacin de estas
relaciones.
[3, 4 y 5 de Febrero de 2009] Probablemente, cuando conozcas
la relacin de respuestas correctas emitidas por la comisin
calificadora no estars de acuerdo con todas ellas. Esta es tu
oportunidad para impugnar las preguntas que a tu juicio estn
mal planteadas, o tengan varias respuestas vlidas, o para reclamar
un cambio de respuesta. Te recomendamos que no dejes pasar la
ocasin, pues es el nico momento en que podrs "defenderte".
Existen unos impresos oficiales para que puedas ejercer este
derecho, que puedes conseguir gratuitamente en el Ministerio de
Sanidad y Consumo o en sus Dependencias Territoriales. No olvides
acompaar cada hoja con fotocopias de los libros que hayas
manejado para apoyar tus impugnaciones.
[18 y 19 de Febrero de 2009]Reunin de las Comisiones
Calificadoras para resolver las reclamaciones presentadas.
[A partir del 25 de Febrero de 2009] A partir de esta fecha se
hacen pblicas las relaciones provisionales de los nmeros de
orden obtenidos por los opositores. Podrs consultarlas en los
mismos centros, y es aconsejable que revises todos los datos que
aparecen junto a tu nombre; debes comprobar tus datos personales,
tus puntuaciones en el examen, tu expediente acadmico y tu
puntuacin final. Si detectas algn error dispones de un plazo de
cinco das naturales desde la publicacin de estas relaciones para
presentar las reclamaciones pertinentes. Es el mismo plazo que
tienes para completar la entrega de la documentacin, si an no
lo has hecho.
[A partir del 19 de Marzo de 2009] Se hacen pblicas las relaciones
definitivas de los nmeros de orden obtenidos por los opositores,
una vez atendidas las reclamaciones presentadas.
[A partir del 2 de Abril de 2009] Actos de asignacin de plazas,
conforme al calendario que aprobar el Ministerio.
[Incorporacin a la plaza asignada el 19 y 20 de Mayo de 2009]

Programa y consulta

[ Direccin ]
Pilar Daz Aguilar
[ Coordinacin ]
Jorge Garca Macarrn
David Pascual Hernandez
Satur Mezcua Navarro
M del Mar Alberruche Miambres

ndice

ndice

[ Colaboradores ]

Bienvenidos a CTO 4

Teresa Fraga Vilasuso

Pilar Sanchez Daz
[ Diseo grfico ]
Juan Canales Molina
Rafael Villeta Lpez

CTO en el mundo 5

Entrevista al Ministro de Sanidad y Consumo 6

Entevista a la n 1 del MIR 10

Dos curiosidades astronmicas que afectan a la salud 11

Desayuno con diamantes 13

El Taekwondo 16

Queremos ayudarte en estos

momentos de tu carrera que son
fundamentales para conseguir
convertirte en el profesional que
quieres ser. Cuenta con todo
nuestro apoyo para darte lo que
necesitas.

El rincn de cinfico 18

El rincn del lector 22

Viajes 24

Entrevista a Rafael Nadal 26

Bienvenidos a CTO
Como cada ao, dedicamos esta Revista para todos los
aspirantes al MIR. A vosotros, por la admiracin que
siento hacia el esfuerzo que realizis durante tantos
meses. En ella, entre otros contenidos, encontraris
los listados de eleccin de plazas de las dos ltimas
convocatorias. Espero que os ayude a acertar la
pregunta ms importante del MIR, la 261: qu
especialidad y en qu hospital. Mucha suerte a todos.

A mis alumnos de CTO

Ha llegado el momento. Os dedico este ltimo mensaje
para recordaros que todo vuestro trabajo se va a lucir
ah dentro. Habis hecho todo lo posible y, despus
de estos meses de esfuerzo y dedicacin, podis estar
seguros de que vais a triunfar. Lo que haris dentro de
esas aulas es un slo un trmite, y as debis sentirlo.
Cuando salgis, no seris los mismos y comenzaris
una nueva poca en vuestras vidas. El Examen os
habr transportado de un conocido y cansado mundo
docente a un nuevo y desconocido mundo laboral.
Las preguntas se transformarn en pacientes, y
vosotros, hoy opositores, maana seris profesionales
extraordinarios. Entrad a esas aulas y haced las cosas
como sabis! Porque sabis hacerlas muy bien, y as
debis sentirlo.
Como responsable de vuestra preparacin, he seguido
vuestro trabajo cada da, y puedo aseguraros que no
exagero en lo que he dicho. Ha llegado el momento de
la verdad. Ten confianza y vers cmo se cumplen mis
palabras. S que es tu da, y tambin tu ao.
nimo y suerte, os deseo muchos xitos,
Pilar Daz Aguilar
[ Directora del Grupo CTO ]

A lo largo del ao 2008 las sedes de CTO en Hispanoamrica han

continuado imparables en su empeo de ofrecer la mejor oferta formativa
a sus alumnos tanto en formacin continua como en la preparacin de
los exmenes de residencias mdicas en sus respectivos pases.
Por las aulas de CTO en Hispanoamrica han pasado ms de 2.000
alumnos matriculados en los diversos cursos ofertados:

Mxico

CTO en el mundo
Colombia

Per

Argentina

CTO Mxico, adems de preparar

con xito creciente el MIR espaol,
cuenta con un curso especfico
para la formacin intensiva de los
mdicos que desean presentarse
al ENARM. Estos cursos destacan
por su calidad y los excelentes
resultados obtenidos entre su
alumnado.

CTO Per, dispone de un completo

programa de cursos dirigidos a los
alumnos que desean presentarse al
examen MIR espaol, que combina
con la oferta permanente de cursos
de preparacin para los exmenes
de residentado y el ENAM a cargo de
un excelente equipo de profesores.

Argentina: Iberocto Argentina

C/Junn 889 CP 1113 Ciudad de Buenos Aires - Argentina
Tel:.0054 011 57780606 ctoargentina@ctomedicina.com
Per: CTO Medicina Per S.A.C.
Avda. Arequipa 3490 San Isidro - Lima - Per
Tel. 440-3585 ctolima@ctomedicina.com
Per: Punto de venta y matriculacin
Jr. Cangallo 770 - Lima 1 Centro de Estudios de Medicina, CEM
San Fernando - Marcos Lima - Per tel: 0051-1-3287819

CTO Argentina, presenta alumnos

al MIR espaol y cuenta con sendos
cursos de preparacin del examen
de Residencias Mdicas Argentinas,
presencial y a distancia, adems de
realizar cursos especializados como
el Curso Terico Prctico de Verano,
el Curso impartido en la Universidad
Maimnides y el Curso de Histologa
que han tenido una formidable
aceptacin entre el colectivo mdico
de este pas.

CTO Colombia, adems de las clases

de formacin para el MIR espaol,
ofrece cursos de actualizacin y repaso
para profesionales de la medicina
con una programacin modular y
adaptable a las necesidades de cada
profesional. Dispone tambin de
cursos de especialidad en cardiologa,
ginecologa y dermatologa.

Colombia: CTO Medicina Colombia LTDA

Cra. 7 No 40-89 Bogot- Colombia
Tel. 2872869 ctocolombia@ctomedicina.com
Mxico: CTO Medicina Mxico S. de R.L. de C.V.
Manuel Mara Contreras # 133 Mezanine 1 Col. Cuauhtmoc delg.
Cuauhtmoc Mxico D.F. C.P. 06500
Tel. 5535 1263 / 5535 1266 ctomexico@ctomedicina.com
Venezuela: CTO Venezuela
Universidad Central de Venezuela ctovenezuela@ctomedicina.com

Nacido en Carlet, es Doctor en medicina por la Universidad

de Valencia. Fue Coordinador del rea de Fisiologa (3B) de
la Agencia Nacional de Evaluacin y Prospectiva (ANEP)
entre los aos 1991 y 1994. Tambin fue coordinador de
la Red Europea de Clulas Madre Embrionarias, adems
de catedrtico de Fisiologa de la Universidad Pablo
de Olavide y director del Centro Andaluz de Biologa
Molecular y Medicina Regenerativa (CABIMER) de Sevilla.
En 2005 recibi el conocido y prestigioso Premio Galien a
la Mejor Labor Investigadora. Ha publicado gran nmero
de artculos en revistas internacionales tan importantes
y conocidas como: Diabetes y Steroids. Fue nombrado
el 6 de julio de 2007, Ministro de Sanidad y Consumo en
sustitucin de Elena Salgado. Nombrado de nuevo Ministro
de Sanidad en abril de 2008, el Dr. Bernat Soria hoy nos
responde a cuestiones tan importantes como el proceso de
elaboracin del examen MIR, o la aparicin de las nuevas
especialidades de enfermera.

Entrevista a Bernart Soria

Ministro de Sanidad y consumo

Por Pilar Daz

Pilar Daz Cada ao, nuestra academia prepara para el Examen MIR a muchos
cientos de opositores. Nuestro trabajo consiste en orientarles en la preparacin
de esta prueba, pero muchos nos plantean cada ao la misma pregunta: Cmo
se elabora el Examen MIR? Quin pone las preguntas? Quin decide el temario?
Podra describirnos brevemente el proceso de elaboracin de la prueba?
En realidad se trata de un proceso sencillo y complicado al mismo tiempo,
con las dificultades derivadas del apremio de tiempo que provoca una
prueba de carcter anual y del volumen de aspirantes repartidos entre las
siete titulaciones que concurren. Cada ao se solicitan y reciben preguntas
enviadas desde un elevado nmero de centros asistenciales y docentes.
Posteriormente, ya en la cocina del Ministerio, dentro de las lgicas medidas
de seguridad y confidencialidad, un reducido grupo de expertos de reconocido
prestigio profesional, seleccionan y pulen las 260 preguntas, o 110 en el caso de
Enfermera, que finalmente componen cada examen.
Pilar Daz En esta convocatoria se ha realizado una modificacin en el baremo
de puntuacin, de forma que algunos mritos acadmicos, como la suficiencia
investigadora o la tesis doctoral pesan menos que en aos previos. Cul ha sido la
razn que ha motivado este cambio?
Me gustara primero matizar su pregunta, por que lo cierto es que la
baremacin de la tesis doctoral, dentro de los mritos acadmicos, no ha
variado, como tampoco lo ha hecho el peso total de los mritos acadmicos
en la puntuacin final. La desaparicin del mrito de la suficiencia
investigadora viene determinada por la propia reestructuracin de los
estudios universitarios de postgrado y la desaparicin de este concepto en
el mundo universitario.
Pilar Daz Cul es la opinin del Ministerio de Sanidad y Consumo respecto a las
academias de preparacin para el Examen MIR? Considera que esta tarea nuestra
est reida con la docencia que imparten las universidades?Cree que nuestro trabajo
modificara los resultados esperables si no existiesen centros como el nuestro?

El Ministerio de Sanidad y Consumo es consciente del excelente trabajo de

conceptualizacin e interrelacin que realizan las academias de preparacin
de nuestras pruebas selectivas. Cualquier procedimiento de concurrencia
competitiva precisa, por parte del aspirante, de una carga de entrenamiento
previo. La evaluacin mediante preguntas de respuesta mltiple no es
una excepcin y al igual que cualquier otro formato de examen, tiene sus
peculiaridades, con las que el aspirante debe de estar familiarizado y entrenado.
Pilar Daz Con respecto a las ltimas modificaciones en relacin con la troncalidad
de los planes formativos de las distintas especialidades hasta qu punto piensa
que esta troncalidad cambiar la formacin de los especialistas? Tendr esto alguna
repercusin en el ejercicio de la Medicina del mdico especialista en Espaa?
Estoy convencido de que la agrupacin de determinadas especialidades
en troncos formativos puede mejorar la capacidad de formacin del futuro
especialista y promover, al mismo tiempo, una mayor versatilidad del
profesional. Aunque no existe uniformidad total entre los sistemas de formacin
sanitaria especializada en Europa, lo cierto es que la mayora de los pases
de nuestro entorno cuentan ya con periodos troncales de formacin comn
entre ciertas especialidades. Desde el punto de vista del futuro especialista, la
formacin troncal puede ser til en la eleccin final de la especialidad o facilitar
la formacin en una nueva especialidad, cuando ste sea su deseo.
Pilar Daz Algunos opinan que dicha troncalidad puede producir carencias en la
formacin de nuestros especialistas, dado que, al descontar el perodo troncal, los
dedicados a la propia especialidad podan quedar muy reducidos. Cree que es un
temor fundado con importancia real? Merecera la pena prolongar el perodo de
formacin de las distintas especialidades para evitarlo?
En este momento, tras la presentacin del excelente informe elaborado por el Consejo
Nacional de Especialidades en Ciencias de la Salud, le corresponde a la Comisin
de Recursos Humanos del Sistema Nacional de Salud el estudio de un modelo de
formacin troncal. Cada especialidad debe ser analizada de forma individualizada.

Pilar Daz En la profesin mdica son frecuentes los contratos eventuales, que a
veces se mantienen durante aos y en muchos casos el especialista recin formado
debe resignarse a esta situacin. Est prevista alguna medida para luchar contra la
precariedad laboral en la profesin mdica?

grupo de representantes de los servicios de salud de las diferentes CCAA en

la identificacin de la disponibilidad de los mismos para empezar a acreditar
unidades docentes para la formacin de estos especialistas.

En la situacin actual y teniendo en cuenta el incremento de la demanda

en algunas especialidades mdicas, me consta que el empleador, tanto en
el caso de los servicios pblicos de salud como en el mbito privado, est
estableciendo medidas de fidelizacin de sus profesionales, como la estabilidad
laboral. En el mbito del Sistema Nacional de Salud, desde el ao 2001, todas
las comunidades autnomas han agilizado sus procedimientos de seleccin
y consolidacin del personal estatutario, por lo que, en todas las categoras,
todas ellas vienen convocando procedimientos selectivos con carcter anual.

Pilar Daz Al amparo del nuevo Real Decreto 183/2008, de 8 de febrero, se debe
proceder a la adaptacin de las unidades docentes ya constituidas, en las que se
formen residentes de las especialidades afectadas por lo dispuesto en el artculo
7, a unidades docentes de carcter multiprofesional, algunas de las especialidades
de enfermera como Matrona y Salud Mental, se vern afectadas en este aspecto.
Cree usted que va a significar para estas especialidades de enfermera dificultades
importantes en su desarrollo al tener que coordinarse con especialidades mdicas
o de otras disciplinas?

Pilar Daz En el Real Decreto 1393/2007, de 29 de octubre, por el que se

establece la ordenacin de las enseanzas universitarias oficiales, en su disposicin
adicional dcima (Ttulos de Especialistas en Ciencias de la Salud), refiere que
los ttulos universitarios a los que se refiere el presente real decreto no podrn
inducir a confusin ni coincidir en su denominacin y contenidos con los de los
especialistas en Ciencias de la Salud regulados en el captulo III de la Ley 44/2003,
de 21 de noviembre, de ordenacin de las profesiones sanitarias: Teniendo en
cuenta que potestad de cada universidad determinar el nmero de crditos ECTS
que se podran otorgar a cada especialidad de enfermera con el fin de acceder al
doctorado una vez concluida la especialidad, tiene previsto el Ministerio, como
continuacin al impulso dado por el mismo a las posibilidades de desarrollo
acadmico de los estudios de enfermera, alguna medida o iniciativa que pueda
asegurar el acceso al doctorado de los especialistas enfermeros?
En el Real Decreto 450/2005, de 22 de abril, sobre especialidades de Enfermera,
se prev la creacin de una Comisin de Coordinacin, compuesta por
representantes de los Ministerios de Sanidad y Consumo y de Educacin y
Ciencia, ahora Ciencia e Innovacin, para trabajar en lo relativo a las acciones
encaminadas a servir de nexo entre la formacin especializada en Enfermera
y los ttulos emanados dentro del marco del Espacio Europeo de Educacin
Superior. En este sentido, es importante resaltar que en los borradores de
programas formativos que estn elaborando las Comisiones Nacionales
de cada especialidad de enfermera, se estn incluyendo competencias de
investigacin que se corresponden con el nivel de las exigidas en los actuales
msteres oficiales.
Pilar Daz A travs de los diferentes medios de
comunicacin tenemos conocimiento del buen
trabajo que estn desarrollando las Comisiones
Nacionales de las Especialidades de Enfermera
junto con el Ministerio de Sanidad. Cundo cree
que podremos tener unidades docentes y, por
lo tanto, especialistas en formacin en las cinco
nuevas especialidades de enfermera?
Efectivamente, los profesionales de enfermera
que componen las Comisiones Nacionales de
las siete especialidades han estado trabajando
con mucho rigor y entusiasmo y, actualmente,
estn haciendo un esfuerzo por finalizar sus
propuestas de programas formativos. De hecho,
algunas ya han entregado un primer borrador,
como son las de Enfermera del Trabajo
y Enfermera Familiar y Comunitaria, que
ahora estn siendo revisados por la Comisin
Delegada de Enfermera del Consejo Nacional
de Especialidades en Ciencias de la Salud y
por la Comisin de Recursos Humanos del
Sistema Nacional de Salud, cuyos informes son
necesarios antes de proceder a su aprobacin.
Al mismo tiempo, ya estamos trabajando con un

No slo no creo que esto vaya a ser un obstculo, sino que constituye una
magnifica oportunidad para construir equipos de profesionales que den
respuesta a las necesidades de salud de la poblacin. Hay que entender que
los destinatarios de los servicios mdicos y de los servicios enfermeros son
los mismos, la diferencia est en la aportacin especfica de cada profesional,
en su contribucin a la solucin de los problemas de salud que inciden en
un determinado mbito de especializacin. Formndose juntos, no slo se
emplean ms eficazmente los recursos formativos, sino que presumiblemente
se obtendrn mejores resultados, como consecuencia de la mejora en el
conocimiento y el respeto entre los distintos profesionales.
Pilar Daz Como ya ha anunciado, pronto dispondremos de un registro de
especialistas en Ciencias de la Salud. Podremos a su vez disponer de las verdaderas
necesidades de especialistas enfermeros en el SNS, lo que permitira planificar el
nmero de especialistas que deben formarse en los prximos aos?
La puesta en marcha del Registro de Profesionales Sanitarios constituye otra
de las piedras angulares sobre la que se asientan los trabajos de planificacin
de la Comisin de Recursos Humanos del Sistema Nacional de Salud. Por ello
el Consejo Interterritorial del Sistema Nacional de Salud aprob las normas
bsicas de coordinacin, integracin y funcionamiento de los diferentes
registros de profesionales, publicadas mediante la Resolucin de 27 de marzo
de 2007, de la Direccin General de Recursos Humanos y Servicios EconmicoPresupuestarios de este Departamento.
El Ministerio de Sanidad y Consumo tiene
constancia del trabajo que las CCAA estn
desarrollando para establecer las disposiciones
adecuadas en sus respectivos mbitos
territoriales, y est colaborando en la dotacin
de ciertas estructuras informticas. Segn han
manifestado la mayora de las CCAA, se prev
que en el segundo semestre de 2009 estn
en marcha los diferentes registros de cada
comunidad.
Pilar Daz En su ltima intervencin en el
Consejo Nacional de Enfermera, con motivo
de la creacin de doctores enfermeros, dijo
que ser una realidad prximamente que
enfermeros, enfermeras y podlogos puedan usar
y autorizar el uso de determinados medicamentos
(prescripcin enfermera). Cundo cree que ser
una realidad y cules sern las limitaciones que
se realizarn, si lo fueran, con respecto al anterior
borrador de orden ministerial al efecto despus de
las recomendaciones del Consejo de Estado?
Estamos trabajando en esa normativa y
siguiendo las recomendaciones del Consejo de
Estado al respecto y esperamos que en el plazo
de tiempo ms breve posible est lista. De lo

Videoclases

Webcast
Generador de exmenes

Materiales on-line de CTO Medicina

Tutora de simulacro
Corrige tus plantillas
Consulta de resultados

Desde hace unos aos si eres alumno de CTO, en un curso

presencial , de distancia, o cualquier otro de los cursos que
impartimos (Formacin Continuada, Convenios Universitarios
) dispones de un sitio de alumnos especfico situado
en nuestra pgina web. La importancia de dicho sitio de
alumnos ha ido aumentando a lo largo de los ltimos aos
y se trata de uno de los elementos ms flexibles y renovados
de la preparacin del MIR, en la que tienen cabida desde las
aplicaciones ms tiles para el alumno hasta los elementos de
8

seguimiento actualizado para los alumnos. Este ao contar

con nuevos recursos dirigidos a que puedas tener cada vez
ms informacin durante toda tu etapa de preparacin del
MIR. Hoy en da la web del Grupo CTO es otro de los pilares
de la academia y uno de los principales vehculos que
tenemos para transmitirte nueva informacin. Adems, y por
su especial importancia, si no eres alumno de CTO, tambin
vamos a poner a tu disposicin estos recursos, a los que
podrs acceder previo pago en la tienda on-line de CTO.

que no cabe duda alguna, y quiero volver a dejar constancia de ello, es del gran
inters del Ministerio en este asunto y de que mi propsito no es otro que el
de llevarlo a cabo.

reforma de la formacin sanitaria de especialistas, as como el desarrollo profesional

continuo y la formacin continuada. En todos ellos, tendrn que hacer aportaciones
los profesionales de enfermera.

Pilar Daz En los ltimos das se han reunido dos de los grupos de trabajo derivados
de la Comisin de Recursos Humanos, en concreto el grupo de especialidades de
enfermera ha tenido su primera reunin. Qu conclusiones se sacaron en esta
primera reunin y que implicacin cree que pueden tener las CCAA en la creacin,
catalogacin y remuneracin de los puestos de especialistas enfermeros en los
diferentes servicios de salud? Cundo cree que ser una realidad, teniendo en
cuenta que en la especialidad de enfermera en salud mental son an anecdticos
los puestos catalogados al efecto a pesar de que es una especialidad de ms de
diez aos de desarrollo?

Pilar Daz El pasado jueves 20 de noviembre de 2008 se public el Real

Decreto 1837/2008, de 8 de noviembre, por el que se incorpora al ordenamiento
jurdico espaol la Directiva 2005/36/CE, del Parlamento Europeo y del Consejo,
de 7 de septiembre de 2005. Su publicacin supone un aumento de las actuales
competencias de su Ministerio al respecto de los reconocimientos de profesionales
comunitarios a los efectos de ejercer en nuestro pas, pues algunas de stas
pertenecan al antiguo Ministerio de Educacin, en concreto la profesin de
enfermero. Qu repercusiones cree que pueda tener en el reconocimiento de los
diferentes profesionales comunitarios que quieran venir a ejercer en nuestro pas
este cambio de competencias?

La creacin de un grupo de trabajo dentro del seno de la Comisin de Recursos

Humanos del Sistema Nacional de Salud, con representacin de la mayora de
las Comunidades Autnomas, en el que entre otros asuntos de importancia,
se estudien y valoren las necesidades futuras de especialistas enfermeros en
nuestro Sistema Sanitario, ha sido y es uno de los objetivos de este Ministerio.
La implicacin de los diferentes Servicios de Salud de las Comunidades
Autnomas como formadores de los residentes enfermeros (EIR) y como
futuros empleadores de los especialistas, es imprescindible para el desarrollo
de las especialidades de enfermera.
Esta primera reunin del grupo de trabajo es el comienzo para hacer realidad la
verdadera especializacin de la enfermera en nuestro pas y su reconocimiento
profesional y laboral, consolidando las especialidades ya desarrolladas
(Enfermera de Salud Mental y Enfermera Obsttrico-Ginecolgica-Matrona) y
preparando el camino para la integracin de los futuros especialistas enfermeros
de las otras cinco especialidades en desarrollo, que con el excelente trabajo
que estn desarrollando las Comisiones Nacionales de cada Especialidad,
pronto sern una realidad, y tendremos residentes en formacin en las distintas
unidades docentes de los servicios sanitarios.
Pilar Daz Cules cree que pueden ser las principales aportaciones del colectivo
de enfermeros especialistas al tan necesario Pacto por la Sanidad?
El Pacto por la Sanidad, uno de los principales retos de este Ministerio de Sanidad
para la actual legislatura, es el vehculo de consolidacin y mejora de nuestro
sistema sanitario, considerado como uno de los mejores del mundo. Para hacerlo
posible es necesaria la implicacin de todos los actores sanitarios, entre los que los
profesionales de enfermera ocupan un lugar preferente, como no poda ser de otro
modo, dada su alta capacitacin profesional, implicacin en el sistema, cercana al
usuario y la importancia numrica de este colectivo dentro de la totalidad. Uno de
los aspectos bsicos considerados en el Pacto es el establecimiento de un marco
estratgico comn en materia de recursos humanos, que ser definido por el Comit
Institucional creado para este fin. En l se abordarn la planificacin de recursos
humanos, los criterios comunes en relacin con la gestin y la organizacin, la

La supresin de los obstculos a la libre circulacin de personas y servicios

entre los Estados miembros constituye uno de los objetivos de la Comunidad
Europea, tal como se consagra en el artculo 3.1.c) del Tratado Constitutivo. Dicha
supresin supone, para los nacionales de los Estados miembros, la facultad de
ejercer una profesin, por cuenta propia o ajena, en un Estado miembro distinto
de aquel en que hayan adquirido sus cualificaciones profesionales.
El actual Real Decreto 183/2008, publicado el pasado 20 de noviembre, incorpora
al ordenamiento jurdico espaol, como bien indica en su pregunta, la Directiva
Comunitaria 2005/36/CE, avanzando nuestro pas en el objetivo comn de la
libre circulacin de los profesionales de la salud. El Ministerio ya tena, antes
de la publicacin de este Real Decreto, las competencias de reconocimiento
para el ejercicio profesional en nuestro pas de algunas titulaciones sanitarias
expedidas en los Estados de la Comunidad Europea, con una demanda y unos
resultados satisfactorios.
Creemos que facilitar la incorporacin de profesionales europeos al mercado
de trabajo espaol as como facilitar el establecimiento de profesionales
espaoles en otros pases comunitarios forma parte de la Europa que estamos
construyendo y genera oportunidades de intercambio y aprendizaje mutuos
que pueden redundar en una mejora atencin a las personas. Al mismo tiempo,
este movimiento entre pases miembros y tambin entre pases miembros
y terceros pases - plantea retos y desafos que han de ser analizados con una
visin de mediano y largo plazo, y abordados en comn. En un mundo cada
vez ms interdependiente y globalizado, con las libertades de movimiento
y establecimiento reconocidas en los Tratados, las soluciones meramente
nacionales se quedan cortas y no dan las respuestas adecuadas.
De todo esto trata el Libro Verde sobre los trabajadores de la Salud elaborado
por la Comisin Europea en cuya elaboracin hemos participado y que hace
unos pocos das se puso a informacin pblica. El periodo de informacin
pblica termina el 31 de marzo y es una buena oportunidad para que todos,
administraciones, asociaciones profesionales, sindicatos, empleadores, y
pblico en general, expresen sus puntos de vista y sus opiniones al respecto.

Entrevista a la n 1 del MIR

Elena Hernndez

Por Pilar Snchez

El mdico nace o se hace? Est escrito en nuestros genes que hemos de ejercer la
medicina?, hay algn acontecimiento en tu vida preuniversitaria que te hiciera ver
con claridad tu vocacin de medicina?, o la cosa no es tan romntica y simplemente
elegiste medicina porque pensabas te gustaba ms que otras carreras?.
En mi caso, yo me decid pronto por una licenciatura relacionada con las
ciencias biosanitarias. De entre estas, escog la medicina porque, adems de
su carcter indudablemente cientfico, tiene un componente social, de relacin
que es menos fcilmente desarrollable desde otros mbitos sanitarios salvo tal
vez por nuestras queridas enfermeras. De no haber estudiado medicina, creo
que me hubiese gustado licenciarme en ciencias polticas, soy una amante de
la poltica...
Si pudieras elegir especialidad, centro sanitario y ciudad no slo en Espaa, sino en
cualquier lugar del mundo, cual elegiras?
Neurologa, sin duda: es una especialidad apasionante.
Respecto al centro sanitario y ciudad, que va unido, sinceramente creo que
al menos en Espaa, todos los lugares, tienen sus ms y su menos y supongo
que fuera ocurrir algo parecido. Lo importante, es aprovechar los ms y tratar
de mejorar los menos. Desde mi punto de vista, hay un pensamiento y una
sensacin de perodo de residencia como trnsitopeaje hacia la especialidad
que nos lleva a no intentar cambiar nada... no es cierto, en todo caso el ticket
del peaje de la especialidad, se adquirira ya en primero de medicina y es
vlido durante toda la vida profesional. En mi opinin, hay que olvidarse de
la consideracin de la residencia como perodo de formacin y la especialidad
como periodo de trabajo... trabajo y formacin van de la mano en medicina, no
puede ser de otra manera.
Seis aos de universidad y un examen M.I.R., y el mdico con su especialidad
comienza a ejercer su profesin. Piensas que la formacin es adecuada?, cambiaras
algo en el sistema actual de preparacin acadmica de un mdico?
La formacin del mdico en la Universidad es adecuada, puede ser un poco
larga, pero creo que es necesaria y no solo por el elevado nmero de conocientos
que hay que adquirir. Volvemos a lo de antes, un alumno preuniversitario que
no acepte estudiar medicina por ser demasiado larga, difcilimente seguir
estudiando y actualizndose posteriormente. Si seis aos, son demasiado,
imagnate toda la vida.

10

Desde tu papel actual de mdico integrado en la sociedad, qu aspectos de la

medicina social cambiaras o pediras al ministerio que cambiara?
Una pregunta difcil... no lo s tal vez el papel social de la medicina est en manos
de otros profesionales: asistentes sociales, enfermera... no es malo pero yo creo
que debera haber ms relacin en la actuacin de todos los profesionales.
Alguna ancdota que contar durante tu exigente preparacin del examen MIR?
Durante el primer ao o el segundo?... es broma. Ancdotas mil, sobre todo me
quedo con el verano del primer ao. Del segundo, me quedo con la tranquilidad
que acompa la preparacin del MIR y tratara de olvidar lo duro que es
plantearse renunciar a algo que has querido... Pese a lo poco o mucho que se
pueda criticar a quien renuncia... no hay que olvidar que el primer perdedor es l.
Buscando una conexin de la medicina con la literatura, se me ocurre una
pregunta algo comprometida, imagino que sabrs qu es el sndrome de Pickwick
(Es una afeccin que se presenta en las personas obesas en la que la respiracin
deficiente lleva a bajos niveles de oxgeno y niveles altos de anhdrido carbnico,
tambin llamada narcolepsia endocrina). Conoces la obra literaria con la que este
sndrome se relaciona?. La respuesta es Los papeles pstumos del club Pickwick,
de Charles Dickens, sabes si hay muchos sndromes que asocien la medicina a la
literatura o es el nico?
Pues s. Aqu va otro, neurolgico, por supuesto. La escafandra y la mariposa
de Jean-Dominique Baudy. Es un sndrome del cautiverio tras un Ictus.
Habla de la capacidad de superacin, el aprendizaje de un nuevo mtodo de
comunicacin con el parpadeo. El modo de liberarse de la inmovilidad de su
cuerpo (la escafandra) y recuperar la libertad (la mariposa).
Y por ltimo, Qu les diras a las personas que hoy van a examinarse?
Que estuviesen tranquilas: el MIR no es el examen ms importante de su vida
ni para lo que he estado estudiando 6 aos. El examen ms importante de la
vida es la propia vida y para lo que has estado estudiando 6 aos es para ser
mdico, igual da si lo consigues en esta ocasin o en otra.

Ocio para despus

del examen MIR
Dos curiosidades Astronmicas

que afectan a la salud

Por Alberto Daz

Puede ser que tal vez uno de otros tantos motivos que ocasionan trastornos del
sueo sea desconocer el por qu la Semana Santa se celebre cada ao en fechas
distintas. Y puede ser, quiz, que su conocimiento permita a muchos dormir
plcidamente.
Remontmonos en el tiempo para ello, en una buena remontada, hasta el ao
325 de nuestra era, donde nos encontramos en Nicea, en la actual Turqua. En
ese lugar, Constantino convoca a unos 300, entre M.I.R. mdicos o doctores en
la Iglesia residentes- y E.I.R.-especialistas de la Iglesia en religin-, para celebrar
un Concilio. En l se acuerda lo siguiente: Que el domingo de Resurreccin
se celebre, cada ao, en el domingo siguiente a la Luna Llena, que sigue al
equinoccio de primavera. Esta ltima fecha se corresponde con el 20 de marzo.
Ahora entiendo que muchas procesiones de Semana Santa se vean tan bien
iluminadas, claro porque hay Luna llena.
Hay personas para las que el trabajo no equivale precisamente a salud y si
adems cada cuatro aos se aade un da, el 29 de febrero, al calendario laboral,
pues vaya gracia!. Veamos por qu ocurre esto.
El ao se define como el tiempo que tarda la Tierra en dar su vuelta alrededor
del Sol y emplea para ello, 365,2422 das. Esa fraccin de 0,2422 multiplicada

por cuatro y que equivale aproximadamente a un da, es lo que justifica que se

aada un da al mes de febrero cada cuatro aos.
El problema quedara resuelto si la fraccin fuera de 0,25. As que esa
diferencia de 0,0078 de da, equivalente a algo ms de 11 minutos es un
error que se va cometiendo cada ao. En la poca de Julio Csar, ao 45 a.C.,
se plante por primera vez el exceso de 0,2422 das y ya para entonces la
acumulacin de error era notoria, de 87 das, que se tuvieron que acumular a
los 365 constituyendo un ao largusimo. Se elabor as el llamado Calendario
Juliano, en honor a Julio Csar, en el que se introduce cada cuatro aos un da
de ms, el ao bisiesto.
En el ao 1582, en tiempos del papa Gregorio XIII, se corrige el error acumulado
hasta esa fecha, derivado de haberse perdido algo ms de 11 minutos al ao
y lo que se estableci fue que al da 4 de octubre de ese ao le siguiera el 15,
fue un buen mes para la salud. Se crea el Calendario Gregoriano que permite
que no vuelva a seguir acumulndose error al establecer que aquellos aos
que terminaran en dos ceros y el nmero de las centenas no fuese mltiplo de
cuatro, dejaran de ser bisiestos. De este modo, el prximo ao 2100 no ser
bisiesto y as a los que el trabajo les afecta, podrn vanagloriarse de disfrutar de
un da menos de jornada laboral anual.

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El Manual CTO de Medicina y Ciruga

Desgloses

Materiales impresos de CTO Medicina

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Conclusiones

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12

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para la preparacin del MIR completos, estructurados, giles
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puntuacin en el examen.

Desayuno con diamantes

El prspero negocio de Botswana

Por Julia Santos.

El invencible. Esa fue la palabra con la que los griegos denominaron lo que
hoy conocemos como diamante, y de hecho esta gema ha sido utilizada con
frecuencia para simbolizar lo eterno e infinito. En la actualidad, esta piedra est
considerada como la joya ms preciada del mundo; la explotacin de mantos
diamantferos constituye un firme rengln para la minera, y finalmente, la
venta de estas gemas constituye una fuente muy importante de ingresos.
La importancia del diamante, sin embargo, no slo se cifra en su innegable
belleza, sino tambin en su gran utilidad en la industria. Basta decir que sin el
diamante muchas actividades industriales estaran seriamente limitadas, como
la de los discos de diamante para cortar hormign, mrmol, piedra, porcelana,
cermica...
Sin embargo, el coste por la belleza y el brillo de esta joya smbolo del amor,
es a veces demasiado alto desde hace ya ms de 40 aos. De hecho, mientras
de las televisiones europeas se escapan restos del conflicto de Liberia -donde
la guerrilla ha sobrevivido gracias a las minas de oro y diamantes- en algunas
de las ms prestigiosas joyeras del mundo brillan con descarada indiferencia
gemas cubiertas de sangre. Es la cara sucia de una industria que se calcula que
produce cada ao ms de 115 millones de quilates de diamantes en bruto con
un valor en el mercado de 6.700 millones de dlares.
Un brillo oscuro
El comercio mundial de los diamantes ha tenido un fuerte impacto en los
conflictos que desangraron o an desangran- a varios pases africanos, como
Angola, Congo, Sierra Leona, Ruanda o Liberia, en los que el motor financiero
de los movimientos rebeldes lo ha asumido la industria de los diamantes -una
actividad lcita, con un producto legal-. Los continuos enfrentamientos entre
hutus y tutsis en el Congo, adems de las motivaciones polticas y raciales,
estuvieron alimentados por la riqueza generada por los diamantes. Es por
eso que pases como Angola, Namibia y Zimbabwe apoyaron al gobierno del
dictador Laurent Kabila a cambio de derechos de explotacin minera en zonas
limtrofes, y otros como Burundi, Ruanda y Uganda apoyaron a los rebeldes que
se financian con el trfico ilegal de diamantes a travs de esos pases. No hace
falta recordar las atrocidades que posteriormente se llevaron a cabo en Ruanda
y en Sierra Leona. Fue una masacre de diamantes, un desayuno amargo con
diamantes.
Lo ms inaudito de todo es que no slo los pases africanos (productores) son
los responsables de estos conflictos, sino todos los involucrados en el comercio.
Si bien se estima que slo entre el 4 por ciento (segn la industria) y el 15 por
ciento (segn las ONG activas en el tema) de los diamantes provienen de zonas

de conflicto, su incidencia en la continuacin de stos es altsima.

Cabe destacar adems que los pases productores -la mayora de ellos en fricaobtienen anualmente 7 mil millones de dlares por sus diamantes. Una vez
procesados esos diamantes se convierten en 67 millones de piezas de joyera,
por un valor de 50 mil millones de dlares. La diferencia es la ganancia que
queda en Blgica y en los otros centros del comercio en diamantes. Estados
Unidos, como siempre a la cabeza, es el mayor consumidor del mundo. Y en
definitiva, unos pocos se enriquecen del trabajo de muchos.

La principal compaa mundial dedicada a esta industria,

creada hace ms de un siglo en Surfrica por Cecil Rhodes, es
De Beers. Esta empresa registr ventas en el ao 2004 por la
friolera cifra de cinco mil millones de dlares, y controla hoy
dos terceras partes del mercado mundial de diamantes en
bruto. El imperio De Beers es dueo de minas en Surfrica,
Botswana y Namibia, entre otros pases, y es el principal
comprador de otros productores como Rusia y Australia.
La excepcin de Botswana
Por otro lado, los diamantes suponen una fuerte competencia para aquellos
pases africanos que han conseguido promocionar una industria que respeta la
legalidad. Son las dos caras de un poderoso recurso que, adems de smbolo del
lujo por excelencia y de valor refugio para grandes patrimonios, podra llegar a
convertirse en un potente salvavidas para la resquebrajada economa africana.
Es el caso de Botswana, que desde su independencia en 1966, ha transformado
su economa de subsistencia y se ha convertido en uno de los pases ms ricos
y de mayor crecimiento de frica. El producto interior bruto (PIB) en 2000 fue
de 5.285 millones de dlares al ao, equivalente a 3.300 dlares por persona. La
causa de la transformacin fue principalmente el descubrimiento de recursos
minerales, en particular los enormes yacimientos de diamantes que en la
actualidad suponen alrededor del 80% de los ingresos por exportacin. Hay
grandes depsitos de diamantes en Orapa y Letlhakane al norte y en Jwaneng
al sur y la produccin de los mismos ascendi a 4.950.000 de quilates mtricos
en el ao 2000.

13

Hasta el descubrimiento de diamantes, las explotaciones ganaderas constituan

casi la nica actividad econmica con productos susceptibles de exportacin.
Las industrias crnicas todava son importantes como fuente de trabajo, pero
las exportaciones de carne, en su mayora dirigidas a la Unin Europea suponen
ahora slo un 4% de las exportaciones. En 2001 haba alrededor de 2,4 millones
de vacas, 2,3 millones de cabras, 370.000 ovejas y 4 millones de aves de corral.
Asimismo, el sector manufacturero consta principalmente de fbricas de
procesado de alimentos, minerales y algunas textiles.

Producto interior bruto

3500
3000
2500
2000
1500
1000
500

y1970 y1980 y1982 y1984 y1986 y1988 y1990 y1992 y1994 y1996

Gracias a una disciplina fiscal frrea y una poltica econmica responsable,

Botswana ha pasado de ser uno de los pases ms pobres del mundo a un pas
de ingresos medios. El secreto de Botswana, segn los economistas, ha sido no
dar grandes bandazos polticos, ni cambiar constantemente las reglas del juego
a los inversionistas. Y la certidumbre ha alentado las inversiones.
No es oro todo lo que reluce
Botswana es el segundo productor de diamantes del mundo despus de
Rusia-, la industria emplea 6.000 personas en la extraccin de los diamantes
y el 10 por ciento del total de la poblacin del pas, que alcanza a 1,5 millones
de habitantes, est ocupado en el corte de los diamantes, mientras que los
ingresos representan dos tercios de los ingresos gubernamentales. Pero el
comercio legtimo de diamantes est amenazado ya que es prcticamente
imposible desde el punto de vista tcnico establecer su origen, y los ilegales
y los legtimos llegan a los centros de comercio mezclados en los mismos
paquetes. Si desde la sociedad civil se organizaran campaas de boicot a nivel
mundial, la produccin de diamantes se vera afectada al igual que la industria
manufacturera. De ah la necesidad de poner en prctica mecanismos que
permitan diferenciar unos de otros. Si el sufrimiento humano que la venta de
diamantes ilegales ocasiona no fuera suficiente motivacin para iniciar acciones
inmediatas, las razones econmicas tal vez terminen de convencer a algunos de
los actores involucrados.
Por otra parte, otro oscuro aspecto est daando la imagen impoluta del
comercio de diamantes en Botswana; el pueblo indgena bosquimano. Desde
hace 20.000 aos, este pueblo habit las tierras del cono sur africano en lo que
actualmente es Namibia, Zimbabwe, Botswana y Sudfrica. La presin de las
etnias bantes y de los hotentotes en busca de nuevos territorios, y el acoso de
colonos ingleses, holandeses y portugueses confin y redujo a los bosquimanos
al territorio de Botswana, que se convirti en enclave estratgico tanto para los
colonos como para las tribus tswanas que habitaban esa zona desde el siglo XVII.

Pero en definitiva ha sido la alianza estratgica entre la multinacional

sudafricana De Beers y el gobierno de Botswana, la que ha demostrado cmo
el diamante puede contribuir a crear riqueza en frica siempre y cuando se
garantice la transparencia en su proceso de extraccin y de comercializacin.
En Botswana casi el 25 por ciento de sus 1.5 millones de habitantes trabaja en
la industria diamantfera, que genera dos terceras partes de los ingresos del
gobierno. El Producto Interno Bruto per capita se acerca a los 4 mil dlares,
cifra siete veces superior a la de toda la regin sub-sahariana, y el nivel de
vida es superior al de Surfrica. El gobierno funciona, hay un 90 por ciento
de escolaridad, se construye y mantiene buena infraestructura, y la riqueza
generada por los diamantes beneficia a toda la sociedad. Est creciendo
sostenidamente a uno de los ritmos de expansin econmica ms altos del
mundo desde su independencia.

1000
800

Botswana
Sub-Shaharan Africa

600

Considerados por los cientficos como los primeros homo sapiens, los
bosquimanos del desierto del Kalahari, peligran hoy en una encrucijada tejida
por el gobierno en la que los grandes beneficiarios son el sector turstico y la
prspera industria diamantfera.

400
200
0
14

Producto Interior
Poblacin por debajo del
Poblacin
(en millones) Bruto per cpita ($) humbral de pobreza

Poco despus de que el pas lograra su independencia, se descubrieron

inmensos depsitos de diamantes para joyera fuera de la reserva del Kalahari
Central. Pero en los aos 80 se inici ya la exploracin intensiva de diamantes
dentro de la reserva. As, se localizaron al menos dos depsitos notables de
diamantes en el interior de la reserva, cerca de las aldeas bosquimanas de Gope
y Gugama. Las pruebas en Gope en 1997 revelaron la existencia de un depsito
descrito por fuentes cercanas a la industria como 'el mejor de los nuevos
depsitos en el Kalahari.

deberan trasladarse 'por su propio bien' a los reasentamientos y 'convertirse

en civilizados'. Abusos fsicos, apaleamientos y torturas forman parte de los
habituales mtodos de coaccin del gobierno para lograr su objetivo en lo que
constituye de hecho un genocidio silencioso. La escasa organizacin poltica
de los bosquimanos les ha impedido defender sus derechos de manera eficaz.
A diferencia de la mayora de la poblacin, que vive de la ganadera, el pueblo
bosquimano se ha dedicado tradicionalmente a la caza y a la recoleccin
de alimentos. Por tanto, no cabe pensar sino que todo es una estrategia del
Gobierno destinada a convertir la reserva de caza en un lucrativo negocio
diamantfero y para turistas occidentales; se les exige a los bosquimanos una
licencia que permite a cada cazador tan slo tres antlopes grandes al ao y
existen planes para dejar de concederla. Sin embargo, ningn animal de la
reserva est en peligro de extincin, y de hecho el gobierno promueve la caza
deportiva concediendo licencias a ricos turistas en otros lugares del pas.

Fue en 1997 cuando el gobierno de Botswana oblig a los bosquimanos

a abandonar la Reserva de Caza del Kalahari Central, -con la intencin de
civilizarlos-creada por las autoridades britnicas en los aos sesenta para
proteger a los bosquimanos y a la fauna de la que dependen. Destruyeron sus
hogares y se les desplaz en camiones a campos de reasentamiento, en lo que
supone una violacin del derecho internacional que consagra la propiedad
de los pueblos indgenas sobre la tierra en la que viven. Muchos han acabado
en los suburbios de las ciudades donde sufren marginacin, alcoholismo y
delincuencia a causa del desarraigo y de la prdida de identidad que supone la
destruccin de sus comunidades y forma de vida.
Como ya hiciera en marzo de 2001, el gobierno anunci de nuevo en 2004 que
dejara de proporcionar servicios bsicos cmo atencin sanitaria, suministro
de agua y alimentos a las aldeas de la reserva para presionar al pueblo
bosquimano para que se desplazara a los reasentamientos. La ONG indigenista
Survival ha denunciado el desembolso por parte del gobierno de una suma
astronmica para canalizar de agua al campo de reasentamiento de Nueva
Xade, cifra que sera inferior a lo que se necesitara para mantener los servicios
bsicos durante 10 aos en la reserva de los bosquimanos. Altos funcionarios
del gobierno han declarado que los bosquimanos del interior de la reserva

A mediados de los 90, Botswana intensific las negociaciones con la compaa

De Beers. En 1996 la exportacin de minerales representaba el 47% de los
ingresos de divisas, y no cabe duda de que una de las razones principales de
la expulsin del pueblo bosquimano est en los ricos depsitos de diamantes
de la reserva.
En virtud del derecho internacional, los bosquimanos son los propietarios
legales de su tierra y es probable que a ojos del gobierno esto ponga en peligro
la futura explotacin de los depsitos.
De Beers alega que no tiene planes de explotar la mina de Gope en el 'futuro
prximo'. Pero en la actualidad cuenta con un abundante suministro, e ira
contra sus intereses explotar otros depsitos en este momento. Hoy afirma
que la explotacin es 'sub-econmica' -en 1997, sin embargo, admiti que era
'moderadamente grande'-.
De Beers no ha abandonado la concesin. Y es por toda esta presin por la
que el pueblo bosquimano se alz frente a su Gobierno en un juicio histrico
ganaron cuando el Tribunal Supremo de Botswana declar que su expulsin
fue ilegal e inconstitucional.
En cualquier caso, desde entonces, el Gobierno ha detenido a ms de 50
bosquimanos por cazar para alimentar a sus familias y les ha prohibido el
acceso a su pozo de agua durante una de las sequas ms severas de los ltimos
aos, segn contina denunciando la ONG Survival.
Todos quieren seguir desayunando con diamantes.

15

Ocio para despus

del examen MIR
El taekwondo

El arte de golpear con los pies y las manos

Pensamientos. Por Miguel ngel Crevillent

3er DAN de Tae Kwon Do WTF. Entrenador Regional. Arbitro Nacional

Cuando una persona ha decidido comenzar a andar en el camino de un arte

marcial, empieza tomando su primera y ms importante decisin: qu y con
quin aprender?
Este ser el principio de una nueva vida o del enriquecimiento de la actual.
Frente a nosotros se abre una fuente inagotable de enseanzas, de experiencias,
personas que formarn parte de nuestra vida. Todo ello junto no siempre ser
fcil, casi siempre ser lo contrario, tampoco quiere decir que nos convirtamos
en personajes reconocidos o famosos por sus logros,... o s.
Algunos buscarn una mejora fsica similar a la que observan en otros
compaeros de gimnasio; muchos pensarn que entran en un mundo similar al
que nos muestran muchas pelculas, secreto y mstico; otros querrn destacar
sobre el resto en cualquiera de los aspectos tcnicos; los menos intentarn ser
ese espejo en el que todos se reflejen en una clase.
Pero una vez iniciado este caminar, todos sentirn en algn momento una
sensacin similar a y ahora qu?, cuando crean que han alcanzado un alto
nivel en alguna de las facetas de un arte marcial, y abandonarn, pues el
objetivo marcado apenas aporta nada a su vida. El objetivo, mi objetivo en este
caso, es enriquecer mi vida y en la medida de lo posible la de otros. Y todava lo
persigo, antes como alumno, ahora como alumno y profesor.
Mi primer contacto con las artes marciales fue como el de la mayora. Tena seis
aos y mis padres decidieron apuntarme a clases de JUDO, pues mi padre haba
practicado un poco. Aguant poco porque era muy pequeo para saber si me
gustaba o no.
Pasados unos aos mis gustos cambiaron, empec a ver pelculas de artes
marciales y acab deseando conseguir un cinturn negro, ganar torneos y
hacer cosas que otros no podan. Tena 12 aos y era cinturn blanco de KRATE
SHOTOKN.
Dos aos ms tarde lleg un maestro coreano, y decid que quin mejor que un
maestro oriental para que me ensease. Su gimnasio estaba ms cerca de mi
casa y present su arte marcial como TAE KWON DO.

16

Durante una exhibicin que realiz este maestro junto a otros tambin
coreanos, descubr que el trabajo de piernas era mayor que el que yo realizaba.
Siendo bastante delgado y de pierna larga pens que este arte marcial que
presentaban era el adecuado para aprender, y admitmoslo, era un maestro
oriental, as que dej el KRATE.
Al principio todos buscbamos el mismo objetivo, destacar en clase para recibir
la atencin del maestro, hacamos cada vez algo ms de lo que se nos exiga
para poder pertenecer al equipo de competicin. Perd ms campeonatos
que los que gan, porque no tena sangre de competidor como me decan a
menudo. No me senta capaz de ensear en la pista todo de lo que era capaz
en nuestro dochang.
Segn avanzaron los aos y los cinturones estas ideas fueron cambiando, ya
no me preocupaba que otros me adelantasen o destacasen. Me preocupaba
y me sigue preocupando hacer que otras personas hicieran lo mismo que yo
haca o mejor, disfrutar con mis compaeros aportando cada uno algo de
si mismo para lograr mejorar a nivel fsico y sobre todo personal, alcanzar un
aspecto interno, mental o espiritual con el que establecer un equilibrio interior.
Me di cuenta entonces que este era el objetivo real que necesitaba para crecer
personalmente.
Con los aos detect bastantes carencias en mi trabajo, sobre todo a nivel de
brazos y agarres, por lo que volv con mi anterior maestro de krate para entrar
durante un tiempo en sus clases de AIKIDO, pues me pareci un trabajo distinto,
no tanto en la parte fsica como en la mental, algo ms sereno y equilibrado.
Estuve un ao con l, aprendiendo aquello que yo cre que me completaba,
pero lo que descubr fue lo mucho que me llenaba el no descartar nada.
Porqu cerrarme a otras artes marciales?
Mi forma de ver las artes marciales gir 180 grados, y decid, como suele
decirse, picar un poco de cada plato de los muchos que existen en la carta.
Durante el servicio militar conoc a un compaero que haba practicado Muay
as que en ocasiones intercambiamos ideas. Comenc as a pellizcar de aqu
y de all, hasta hoy.

Siempre dese trabajar con un maestro de HAPKIDO, y por fin desde el

gimnasio en el que me encuentro, conoc a uno. Sus clases me aportaron
si cabe el volver a disfrutar practicando algo desde el inicio y no de
forma espordica o casual como sola ocurrirme con todo lo que no fuera
Taekwondo.
He conocido muchos compaeros tanto de gimnasio como de competicin,
algunos de los cuales forman parte de mi vida y podra decir de mi familia. De
muchos no recuerdo ni el nombre y otros ni se acordarn de m, pero s s que
yo continuo haciendo lo que me gusta, ensear, ni mejor ni peor, del modo
que yo creo adecuado, es decir, asumiendo mis carencias y defectos, y lo ms
importante, aprender de todos y cada uno de mis alumnos y compaeros,
amigos al fin y al cabo.

efectividad o belleza en las tcnicas, pero s que de alguna forma, igual que
dos gemelos no son iguales, la misma tcnica realizada por dos, veinte o dos
mil personas nunca es igual, sino que son dos mil formas distintas de hacer
un mismo arte marcial.
Ese es el motivo por el que existen profesores o maestros en artes marciales. El
profesor es esa persona que al faltar a una de sus clases no te da la sensacin de
haber perdido algo; el maestro es la persona que hace que no slo intentemos
no faltar a sus enseanzas, sino que tambin nos anima a buscar a la persona
tras el traje blanco.

Yo no me he creado un nombre en las artes marciales, ni soy reconocido a

nivel nacional o internacional, pero si lo soy de la forma que yo quera, por los
amigos que aprendieron y aprenden conmigo pues yo continuo hacindolo
con ellos.
El mayor defecto o virtud que nos acompaa a todos es la necesidad de
destacar. El pensar que somos mejores que todos los dems competidores, es
bueno para ayudarnos a ganar un campeonato, destacar en el trabajo o en la
sociedad,... hasta que la conviccin, la velocidad, la resistencia, la forma fsica en
general y la mental en especial de otro recin llegado es mayor que la nuestra.
No quiero decir que no todos trabajen duro por conseguir todo esto, pero si
es cierto que existen personas que no necesitan realizar el mismo esfuerzo
que el resto.
Aquellas personas que ms valoro, centrndome en el trabajo marcial aunque
podra extrapolarse al resto de situaciones o trabajos, son las que asumen sus
limitaciones y se esfuerzan ms que otros en alcanzar un objetivo que no por
simple deja de ser un gran logro, ya que deben trabajar el doble slo para
mantener los resultados obtenidos y quizs no lleguen nunca a alcanzar por
completo su objetivo.
Es fcil alabar al que consigue una tcnica depurada en un espacio sumamente
corto de tiempo, pero qu le aporta conseguirlo? Sobre todo qu me aporta
a m? Si hacerlo no cuesta trabajo, nos convertimos a la larga en artistas de
opereta, ms interesados en lucir la facilidad con la que hacemos nuestro arte
que en mostrar lo que sentimos cuando lo creamos. Nos transformamos a mi
parecer en autmatas.
Hay maestros cuyo camino fue as de fcil, son aquellos que no abren sus
miras porque la consecucin de su arte no fue difcil y se limitan a ensearnos
a ser fotocopias de su trabajo, sin descubrir nada nuevo o distinto. Pero hay
maestros que tratan de hacer lo contrario, ahondar un poco ms en nuestro
interior, en conseguir que sus enseanzas se graben en nuestra mente sin
apenas esfuerzo, pero dejando un apartado para continuar grabando nuestros
propios descubrimientos, tanto buenos como malos.
El alcanzar grados de cinturn negro no significa estancarse, no buscar partes
que te llenen y te permitan crear tu arte. No pretendo decir que llegues
a crear tu arte marcial, pues creo que es preciso algo ms que demostrar

El profesor te ayuda a subir la escalera, pero no suele animarte a subir por

encima de su planta. Un maestro busca que sigas escalando de esta forma un
peldao ms en tu crecimiento interior, pues esto hace que tambin ellos lo
hagan en el suyo. No pensis en este logro como el final de un camino, sino
como una nueva senda que aparece tras la curva.
Habitualmente un maestro de artes marciales ensea a sus alumnos aquellas
tcnicas que l mismo aprendi de su maestro. Casi siempre repeticiones de
una misma tcnica que supuestamente nos llevarn hacia un control total y
efectivo de una situacin de riesgo personal, pero aqu acaba todo. Si practico
Karate echar por tierra el Judo, si practico Judo lo har con el Taekwondo, etc...
hasta que el ltimo har lo propio con el Karate. Somos un pez que se muerde
la cola, aunque hay excepciones.
Pocas artes marciales abren tanto la mente de sus practicantes, que les permitan
absorber las mejores cualidades del resto. Piensa en ello cuando creas que tu
profesin podra mejorar de algn modo. Contina aprendiendo y absorbiendo
y exprimiendo de otros profesionales, porque crecers t y lo mejor de todo,
hars que otros mejoren por ello.
Para finalizar quiero darte las gracias a t que te has molestado en leer el
pensamiento de alguien que slo pretenda mostrar sus vivencias de forma
breve y a mis alumnos y amigos con quienes contino creciendo.

17

Ocio para despus

del examen MIR
El rincn del cinfilo

Estrenos 2009

Gabinete de Prensa Grupo CTO

Slumdog Millionaire
'Slumdog millionaire' est basada en hechos reales, y cuenta la historia
de un joven analfabeto de un barrio marginal de Mumbai, el cual
ganar el mximo premio de la edicin india del concurso 'Quiere ser
millonario?'.
Direccin: Danny Boyle, Loveleen Tandan
Pas: Estados Unidos, El Reino Unido
Ao: 2008
Duracin: 120 min.
Gnero: Comedia dramtica
Reparto: Dev Patel, Anil Kapoor, Saurabh Shukla,
Rajendranath Zutshi, Jeneva Talwar, Irfan Khan
Guin: Simon Beaufoy
Distribuidora: Filmax
Productora: Celador Films, Film4
Fotografa: Anthony Dod Mantle
Montaje: Chris Dickens
Msica: A. R. Rahman
Productor: Christian Colson, Paul Ritchie, Tabrez Noorani
Productor ejecutivo: Cameron McCracken, Francois Ivernel,
Paul Smith, Tessa Ross
Estreno en Espaa: 13 de Febrero
Danny Boyle es el creador de una historia de amor llena de lo que
podran parecer injusticias, y que en realidad son solo parte de un
sistema hind inapelable.
Slumdog Millionaire es como una ventana a un mundo que muchos
transitan por costumbre y aislados de las sociedades occidentales, en
el que se desarrolla una historia que otro buen nmero de personas
podra compartir en cualquier sitio del globo, creando conexin
emocional con el pblico.
Quiz esa es la dinmica que hace que la cinta sea del agrado de los
renombrados premios de cine, y que exista la posibilidad de que
prximamente se vea a su elenco, Dev Patel (Jamal) y Freida Pinto
(Latika), entre otros artistas, desfilar sobre la alfombra roja hacia
el Oscar. Slumdog Millionaire que recibi crticas desafiantes el
ao pasado no posee un cast indio en su totalidad y fue rodada la

18

mayor parte en ingls, quiz lo nico desmerecedor, pero que puede

opacarse fcilmente con la caracterizacin de Patel, para quien fue
muy fcil ser su personaje, a lo mejor por la raz india que lleva en las
venas.
A pesar de vivir en Gran Bretaa, ha llegado al ojo pblico al convertirse
en la Mejor Pelcula del Ao, segn los Globos de oro, galardones que
tambin le notaron el encanto necesario para remunerar el oficio del
director, lo penetrante del guin y el espacio musical.
Ahora, lo mejor del cine britnico y concentrado en sus premios Bafta,
tambin la toman entre sus elegidas para optar a ser Mejor Pelcula,
Mejor Actor (Dev Patel) y Mejor Director (Danny Boyle), entre otras
candidaturas en los apartados de diseo.
The Curious Case of Benjamin Button
Historia de un hombre que nace en los ochenta y cumple aos hacia
atrs en el tiempo, con extraas consecuencias.
Direccin: David Fincher
Pas: Estados Unidos
Ao: 2008
Duracin: 159 min.
Gnero: Fantstico
Reparto: Brad Pitt, Cate Blanchett, Tilda Swinton, Elle Fanning,
Elias Koteas, Jason Flemyng, Julia Ormond, Taraji P.
Henson, Josh Stewart
Guin: Robin Swicord, Eric Roth
Distribuidora: Warner Bros. Pictures
Productora: Warner Bros. Pictures, The Kennedy/Marshall
Company, Paramount Pictures
Direccin artstica: Kelly Curley, Randy Moore, Tom Reta
Diseo de Produccin: Donald Graham Burt
Fotografa: Claudio Miranda
Montaje: Angus Wall, Kirk Baxter
Msica: Alexandre Desplat
Productor: Cean Chaffin, Frank Marshall, Kathleen Kennedy
Productor asociado: Jim Davidson
Estreno en Espaa: 23 de Enero

El curioso caso de Benjamin Button naci como un relato breve escrito

en los aos 20 del siglo pasado por F. Scott Fitzgerald quien, a su vez, se
inspir en una cita de Mark Twain: "La vida sera infinitamente ms alegre si
pudiramos nacer con 80 aos y nos acercramos gradualmente a los 18".
La historia de Fitzgerald fue un capricho, una especie de fantasa, y su
adaptacin a la pantalla se consider durante mucho tiempo como
demasiado ambiciosa, demasiado fantstica. El proyecto permaneci
en una especie de limbo durante cuatro dcadas hasta que los
productores Kathleen Kennedy y Frank Marshall lo retomaron. Desde
haca ms de una dcada, el proyecto interesaba igualmente a Eric
Roth, David Fincher y Brad Pitt.

Para Roth, el concepto se convirti en una oportunidad para ver de

forma introspectiva el lienzo completo de una vida a travs de la sntesis
de los momentos ntimos experimentados todos los das, a travs de
acontecimientos que podran ser tan importantes como una guerra
mundial o tan pequeos como un beso.
La pelcula explora la condicin humana que existe fuera del tiempo y la
edad: las alegras de la vida y el amor y la tristeza de las prdidas. "David
y yo queramos que pareciera la historia de cualquiera", afirma Roth. "Es
simplemente la vida de un hombre, eso es lo que tiene de extraordinario
y ordinario al mismo tiempo esta pelcula. Y esa particularidad es la que
afecta a todo el mundo".
Aunque el problema de Benjamin es totalmente peculiar, su viaje
pone de manifiesto las emociones complejas que subyacen en la vida
cotidiana. "Se ocupa de cuestiones que nos preguntamos a nosotros
mismos a lo largo de la vida", explica Marshall. "Y es poco habitual que
una pelcula apele a tantos puntos de vista personales distintos. Alguien
que tenga 60 o 70 aos la ver de una forma, mientras que alguien que
tenga 20, lo har de otra".
Revolutinary Road
Frank Wheeler (Leonardo DiCaprio) y su esposa April (Kate Winslet) son
una joven pareja que intenta encontrar la felicidad en una poca donde
predomina la conformismo, en los suburbios de la Connecticut de los
aos cincuenta . Atrapados en un mundo lleno de convenciones, ellos
suean sin fe, mientras las mentiras y las autodecepciones les conducen
a unas dramticas consecuencias.
Direccin: Sam Mendes
Pas: Estados Unidos, El Reino Unido
Ao: 2008
Duracin: 119 min.
Gnero: Drama
Reparto: Leonardo DiCaprio, Kate Winslet, Kathy Bates, Kathryn
Hahn, MIchael Shannon, Zoe Kazan, Ryan Simpkins,
Dylan Clark Marshall, Kristen Connolly, David Harbour, Ty
Simpkins
Guin: Justin Haythe
Distribuidora: Paramount
Productora: BBC Films, Scott Rudin Productions, DreamWorks
Pictures SKG, Neal Street Productions, Evamere
Entertainment, Goldcrest Pictures
Direccin artstica: John Kasarda, Nicholas Lundy, Teresa
Carriker-Thayer
Diseo de Produccin: Kristi Zea
Fotografa: Roger Deakins
Montaje: Tariq Anwar

Msica: Thomas Newman

Productor: Bobby Cohen, Gina Amoroso, John Hart, Sam
Mendes, Scott Rudi
Productor ejecutivo: David M. Thompson, Henry Fernaine,
Marion Rosenberg, Nina Wolarsky, Peter Kalmbach,
Pippa Harris
Estreno en Espaa: 23 de Enero
En 1961, la emocionalmente intensa novela de Richard Yates, Revolutonary
Road, sacudi el mundo literario. Los personajes principales de la historia
(una pareja de enamorados con grandes sueos, Frank y April Wheeler)
se hicieron indeleblemente reales para los lectores, y desde entonces han
desatado una apasionada discusin sobre la naturaleza del matrimonio,
los papeles del hombre y la mujer en la sociedad moderna, y la posibilidad
de conciliar las realidades de la familia, el trabajo y la responsabilidad
para con los anhelos idealistas de la juventud.
Cuando Frank y April idean un plan para revitalizar su matrimonio
mudndose a la exuberante libertad de Pars, se desata un conflicto
entre los sueos de ella y el temor de l a convertirlos en realidad.
El ganador del Premio Pulitzer Richard Ford dice que se convirti en
"un apretn de manos secreto" entre los escritores: un reconocimiento
comn de que era una de esas novelas norteamericanas autnticamente
excepcionales y reveladoras que todo autor deseara escribir. Pareca
captar un momento profundo de EEUU, a medida que la clase media
empezaba una nueva vida al finalizar la Segunda Guerra Mundial,
asentndose en vidas familiares cotidianas centradas en la prosperidad
y la seguridad, y no obstante plagadas de complacencia y conformidad.
Sin embargo, aunque evocaba esta poca, la novela abordaba
simultneamente uno de los dilemas ms inquietantes e intemporales:
el conflicto entre la ardiente pasin de los ideales juveniles y las
responsabilidades de las relaciones humanas. Aunque nunca lleg
a alcanzar una popularidad masiva, la novela inici una corriente
subterrnea que influira profundamente sobre muchos de los ms
grandes escritores norteamericanos del siglo XX.
Ahora, Revolutionary Road llega por fin a las pantallas como una pelcula
dirigida por Sam Mendes, famoso por su incisiva observacin de la vida
norteamericana, y protagonizada por un slido y consumado elenco de
actores encabezados por Leonardo DiCaprio y Kate Winslet. Profundizando
en el amor y la friccin entre Frank y April, Mendes le aporta el punto de
vista de un cineasta a la historia de los Wheeler, dando vida en la pantalla a
este retrato inquebrantablemente honesto de un matrimonio.

Curiosidades de los oscar

La estatuilla
Esta estatuilla careca de nombre y se hablaba entonces de "la estatuilla
de la Academia", "el trofeo dorado" o "la estatuilla al mrito". La culpa de
que a este premio se le llame Oscar es de una bibliotecaria de la Academia,
Margaret Herrick, quien dijo que aquella estatua le recordaba a su to
Oscar. En 1934, el periodista Sidney Skolsky utiliz ese termino al escribir
sobre la mejor actriz de ese ao (Katharine Hepburn) y la Academia lo
emple de forma oficial por primera vez en 1939. Esta estatuilla de
bronce baada en oro, que mide 34,3 cm de alto y pesa 4 kg, fue realizada
por el escultor estadounidense George Stanley siguiendo los bocetos del
director artstico de Metro Goldwyn Meyer, Cedric Gibbons.
Se trata de un caballero armado con una espada que aguarda de pie
sobre un rollo de pelcula con cinco radios. Cada radio simboliza una
de las cinco ramas originales de la Academia: actores, guionistas,
directores, productores y tcnicos.
Entre 50 y 60 estatuillas son entregados cada ao, en su elaboracin,
aquellas que no cumplen todos los controles de calidad son descartadas

19

y fundidas de nuevo. Para fabricar un solo Oscar es necesario el trabajo

de 12 personas durante 20 horas.
En 2000, 55 estatuillas fueron robada de un muelle de carga semanas
antes de la gala. La mayora se recuperaron gracias a Willie Fulgear, un
ciudadano, que las encontr junto a un vertedero en el barrio coreano
de Los Angeles. La Academia pidi a Fulgear que asistiese a la ceremonia
como invitado especial.
Grandes ganadores
Ben-Hur (1959), 11 Oscar. West Side Story (1961), 10 Oscar. Gigi (1958), 9
Oscar. El ltimo emperador (1987), 9 Oscar. El paciente ingls (1996), 9 Oscar.
John Ford, 4 Oscar. Frank Capra y William Wyler, 3 Oscar cada uno. Hay
otros 13 directores con 2 Oscar, como, por ejemplo Oliver Stone, Milos
Forman, Billy Wilder, Elia Kazan, David Lean, Joseph Mankiewicz.
Katharine Hepburn, 4 Oscar. Ingrid Bergman, 3 Oscar. Con 2 Oscar, Jodie
Foster y Meryl Streep, entre otras.
Walter Brennan, 3 Oscar. Hay 14 actores con 2 Oscar, como Jack
Nicholson o Tom Hanks.
Las nicas pelculas que han ganado los cinco Oscar ms importantes
(mejor pelcula, mejor actor, mejor actriz, mejor director y mejor guin)
han sido "Sucedi Una Noche" (1934), "Alguien Vol Sobre El Nido Del
Cuco" (1975) y "El Silencio De Los Corderos" (1991).
Ben-Hur (1959), Titanic (1998) y El Seor de los Anillos: El Retorno del
Rey (2003) son las pelculas que ms premios se han llevado en los
Oscar: 11 estatuillas. Titanic es uno de los films que ostentan el rcord
de nominaciones, ya que optaba a 14 premios. Aunque El Retorno del
Rey triunf en todas las categoras en las que estaba nominada.
Janet Gaynor, la primera mujer que obtuvo el Oscar a la mejor actriz, en
1929, lo hizo por tres pelculas a la vez: "El Sptimo Cielo", "Amanecer" y
"El ngel De La Calle". Lo mismo ocurri en el mismo ao el actor Emil
Jannings fue premiado por sus interpretaciones en "El Destino De La
Carne" y "La ltima Orden".
El nico actor que ha conseguido un Oscar una vez muerto, ha sido
Peter Finch, por su papel en "Un Mundo Implacable" (1976), que muri
semanas antes de la ceremonia de la Academia.
"Cowboy De Medianoche" (1969) es la nica pelcula que ha ganado un
Oscar pese a estar clasificada como X en Estados Unidos. Aunque esa
clasificacin cambi tras el premio...

20

En 2008, en la 80 edicin de los Premios de la Academia, Javier Bardem

consigui el primer scar para un actor espaol, por su trabajo en
"No es pas para viejos". El actor espaol hizo historia dentro del cine
nacional al ser galardonado ese mimo ao con el scar al mejor actor
secundario, el Globo de Oro y el premio de la crtica.
Por primera vez, ningn actor americano recogi un Oscar. Los
galardonados como protagonista fueron el irlands Daniel DayLewis y la francesa Marion Cotillard, mientras que los actores de
reparto fueron el ya mencionado actor Bardem y la londinense Tilda
Swinton.
Tres films espaoles han triunfado en los Oscar como mejor pelcula
de habla no inglesa: Volver a empezar (1982), Belle poque (1993)
y Todo sobre mi madre (1999). Esta ltima pasar a la historia por el
"Peeedrooo" de Penlope Cruz cuando descubri a Almodvar como
ganador, y por el repaso al santoral del director manchego cuando
agradeci el premio.
Almodvar volvi a hacer historia en 2003, cuando fue nominado al
Oscar al mejor director y al mejor guin original por Hable con ella. Era
la primera vez que suceda algo similar en el cine espaol. Para ms
honra, el director se llev el premio al mejor guin.
La galardonada por la Academia ms joven fue Shirley Temple, que
recibi un premio juvenil con 6 aos. Pero entre los ganadores de un
Oscar en competicin, la de menos edad fue Tatum O'Neal, con 10 aos,
que se llev la estatuilla a la mejor actriz secundaria por Luna de papel
(1973). La mujer ms anciana nominada fue Gloria Stuart por Titanic
(1997), con 87 aos, y el ganador de ms edad fue George Burns por La
pareja chiflada (1975), con 80 aos.
Los ms nominados
Alfred Newman, msico, 43 nominaciones y 9 Oscar. Cedric Gibbons,
decorador y diseador de la estatuilla, 39 nominaciones y 11 Oscar.
Edith Head, diseadora de vestuario, 35 nominaciones y 8 Oscar.
Eva al desnudo (1950), 14 nominaciones, 6 Oscar.Titanic (1997), 14
nominaciones. Lo que el viento se llev (1939), 13 nominaciones,
8 Oscar. De aqu a la eternidad (1953), 13 nominaciones, 8 Oscar.
Forrest Gump (1994), 13 nominaciones, 6 Oscar. Mary Poppins (1964),
13 nominaciones, 5 Oscar. Quin teme a Virginia Wolf? (1966), 13
nominaciones, 5 Oscar.

Katharine Hepburn es la actriz ms reconocida en los Oscar, con

12 nominaciones y 4 premios. Pero slo acudi a la ceremonia en
una ocasin y no para recoger una estatuilla precisamente. Subi al
escenario en 1974 para entregar un premio honorfico al productor
Lawrence Weingarten.
La persona que ms ha sido recompensada por la Academia es Walt
Disney: obtuvo ms de 60 nominaciones y 26 Oscars, principalmente
por sus cortos de animacin. Entre los actores, el rcord lo tiene
Katharine Hepburn, con 4 Oscars de sus 12 nominaciones. Aunque la
actriz ms nominada ha sido Meryl Streep, que ha optado a los premios
en 13 ocasiones.
Los eternos olvidados de Hollywood
Marilyn Monroe fue una estrella en el Hollywood clsico, pero nunca
gan un Oscar. Ni siquiera lleg a estar nominada... Lo mismo pas con
otros actores clebres como Errol Flynn, Rita Hayworth o Tyrone Power,
y con directores de la talla de Raoul Walsh o Fritz Lang.
Alfred Hitchcock, el maestro del suspense, no consigui ningn Oscar
al mejor director pese a haber rodado ms de 60 pelculas, algunas de
ellas inovidables. Fue nominado en esta categora en cinco ocasiones,
por Rebeca (1940), Nufragos (1944), Recuerda (1945), La ventana
indiscreta (1954) y Psicosis (1960). Al final, slo se llev un Oscar
honorfico.
El color prpura (1985), de Steven Spielberg, figura como una de
las mayores perdedoras en la historia de los Oscar. Consigui 11
nominaciones pero no se llev ni un Oscar. Lo mismo le sucedi a Paso
decisivo (1977), de Herbert Ross. Otra gran olvidada fue Qu bello es
vivir (1946), que con cinco nominaciones -entre ellas pelcula, director y
actor- no recibi estatuillas.
Stanley Kubrick recibi 13 nominaciones: cuatro de ellas fueron al mejor
director y otras cinco al mejor guin. En cambio, el nico Oscar que se
llev fue por los efectos especiales de 2001: Una odisea del espacio
(1968). Dicen que su manera de ser y su alejamiento de los circuitos
comerciales de Hollywood le hicieron quedarse a las puertas de los
premios de la Academia.
La gala
En 2001, para que la gala no se alargase -la anterior dur ms de cuatro
horas- la Academia anunci que premiara al discurso ms breve con un
equipo de televisin. Julia Roberts recogi un Oscar ese ao y cuando
estaba en el escenario dijo: "Qu demonios, yo ya tengo tele, y como
no s si voy a volver a estar aqu arriba en toda mi vida, me voy a tomar
el tiempo que necesite para agradecer el premio a quien quiera". La
televisin se lo llev Michael Dudok de "Wit", que habl durante 18
segundos tras recoger su Oscar al corto de animacin.
En 1974, un espontneo exhibicionista apareci corriendo por el
escenario de la gala llevando un signo de la paz. El presentador de
aquel ao, David Niven, sali del aquel comprometido momento
diciendo que lo nico que haba logrado el hombre era "mostrarnos
sus pequeeces". El pblico rompi en carcajadas...

Varios
El Oscar ha sido compartido en contadas ocasiones. En 1932, el premio
al mejor actor fue para Fredrich March (El hombre y el monstruo) y
Wallace Beery (El campen). Y en 1968, Barbra Streisand (Funny Girl) y
Katharine Hepburn (El len en invierno) compartieron la estatuilla a la
mejor actriz
Judi Dench y Kate Winslet optaron al Oscar por interpretar a un mismo
personaje en distintos momentos de su vida en Iris (2001). Era la
segunda vez que suceda: la propia Winslet fue nominada junto a Gloria
Stuart por encarnar a la protagonista de Titanic (1997).
Francia es el pas con ms nominaciones a la pelcula de habla no
inglesa: 30 de sus films fueron seleccionados. Pero el rcord de Oscars
lo tiene Italia, con 10 estatuillas (cuatro de ellas para largometrajes
de Federico Fellini). Tres pelculas fueron nominadas a la vez en esta
categora y en la de mejor film: la taiwanesa Tigre y dragn (2000), la
italiana La vida es bella (1998) y la francesa Z (1969). Las tres se llevaron
el Oscar a la mejor pelcula extranjera.
Slo diez actores negros tienen Oscar: Hattie McDaniel por Lo que el
viento se llev (1939), Sidney Poitier por Los lirios del valle (1963), Lou
Gosset por Oficial y caballero (1982), Denzel Washington por Tiempos
de gloria (1989) y Trainind Day (2002), Whoopi Golberg por Ghost
(1990), Cuba Goodeing Jr por Jerry Maguire (1996). Halle Berry por
Monster's ball (2002), Jamie Foxx por Ray (2004), Jennifer Hudson por
Dreamgirls (2006) y Forest Whitaker por El ltimo Rey de Escocia (2007).
Sophia Loren como mejor actriz por Dos mujeres (1961), Robert De
Niro como mejor actor de reparto por El Padrino II (1974), Roberto
Benigni como mejor actor por La vida es bella (1998) y Benicio del Toro
como mejor actor de reparto por Traffic (2000) son las cuatro nicas
interpretaciones en habla no inglesa que han conseguido el oscar.
En 1973, Marlon Brando recibi el Oscar por El padrino, pero el actor
se neg a aceptarlo porque deca que Hollywood discriminaba a la
poblacin india. Ni siquiera acudi a la ceremonia: en su lugar recogi
el premio Sacheen Littlefeather, una mujer india que ms tarde sera
conocida en la gran pantalla como la actriz californiana Maria Cruz.
Roberto Benigni protagoniz uno de los momentos ms divertidos de
la historia de la gala. En 1999 se llev el premio al mejor actor y a la
pelcula de habla no inglesa por La vida es bella. Cuando Sofa Loren
abri el sobre y ley su nombre, el director italiano salt por encima
de los asientos y se plant de un bote en el escenario.

Biblografa
www.portalmix.com
www.prensalibre.com
www.cine.estamosrodando.com

En 2004, una ola de puritanismo invade la televisin norteamericana y

la gala de los Oscar se retransmite con un retardo de cinco segundos
para evitar que alguien quiera mostrar algo "no apto" de su cuerpo
como hizo ese mismo ao Janet Jackson en una gala de la cadena MTV
al mostrar un pecho. El realizador para la televisin de la ceremonia
seal que las cmaras no enfocarn a aquellas mujeres con escotes
demasiado pronunciados.

21

Ocio para despus

del examen MIR
El rincn del lector

Propuestas literarias

Gabinete de Prensa Grupo CTO

Pasin tortura sufrimiento historia actualidad romanticismo

peligroguerras... Lejos de clichs y best seller nos vamos a aventurar a
recomendarte cuatro maravillosas obras que tanto los aficionados a la lectura
como los que no lo son van a disfrutar. Atrvete a sumergirte en un mundo
donde descubrir a qu huele y sabe el rincn ms perdido de frica, rete
con el artculo de Larra Vuelva usted maana, donde se ver que el sistema
burocrtico espaol sigue tan estancado como hace ms de cien aos,
enamrate de los ojos verdes preferidos de Bcquer y emocinate con el
sublime e inolvidable Saramago en una peculiar crnica de una epidemia de
ceguera blanca que asola a todo un pas.
bano (Ryszard Kapuscinski)
En la realidad, y salvo por el nombre geogrfico, frica no existe. Es un
ocano, un planeta aparte, todo un cosmos heterogneo y de una riqueza
extraordinaria.
As describe el maestro Ryszard Kapuscinski el continente negro. Un territorio
olvidado, marginado, donde ya nadie tiene intereses y se abandona a su
propia suerte. Este escritor polaco ha sido posiblemente uno de los mejores
periodistas del mundo. En bano nos presenta un continente real. No viaja
como el resto de reporteros en convoy protegido, lo hace en camiones
atestados de enfermos de malaria, en coches alquilados conduciendo
entre manadas de us, haciendo auto stop en medio del Sahara con un
acompaante annimo al que se le descompone el coche en pedazos.
Se asom al pas de la nica forma que es posible hacerlo: en las calles, con
el polvo, el calor asfixiante, entre tableteos de ametralladoras, entre la gente,
en los autobuses... lejos de los complejos hoteleros y los safaris. Lleg hasta
sus entraas, apoy su cabeza en el corazn hambriento y dolorido de frica
e intent explicar sin ceder a presiones, intereses y partidos el porqu de su
sangre, sus lgrimas.
En su frica describe a pueblos que padecen hambrunas junto a mercados
llenos de mercancas, decenas de catedrales construidas dentro de montaas

22

para evitar la ira de los musulmanes, presidentes europeos que apoyan a

criminales, nios que componen milicias porque los adultos murieron en
los primeros aos de batalla, ladrones que roban el techo de las casas, tribus
cuya nica fuente de poder es una vaca o un camello, lugares donde tener
una olla o una bicicleta hacen la diferencia entre la pobreza y la clase media,
poblaciones que creen estar embrujadas y huyen de s mismas..
Junto a su maestra como escritor, destaca en Kapuscinski su formacin como
historiador. En sus relatos acude con frecuencia a los antecedentes histricos
de cada persona, tribu o nacin, logrando una perspectiva que permite
entender mejor los acontecimientos actuales. Tambin por eso creemos que
este libro constituye una de las ms fiables referencias para quien desee
comprender algunas claves de lo que sucede realmente en frica.
Artculos (Mariano Jos de Larra)
Una marcada individualidad sustentada en un temperamento apasionado,
y una permanente insatisfaccin y pesimismo que le llevaron al suicidio en
plena juventud, hacen de Mariano Jos de Larra (1809-1837) uno de los ms
importantes exponentes del Romanticismo espaol.
Aunque cultiv la novela y el drama, su fama se asienta en los ms de
doscientos artculos publicados en la prensa de la poca, en los que populariz
los seudnimos de El pobrecito hablador y Fgaro. En ellos combati la
organizacin del Estado, el absolutismo carlista, el retraso respecto a Europa
de una sociedad que le pareca zafia e inculta, y la literatura que entonces
se cultivaba. Su estilo enrgico y de extraordinario vigor, en el que no faltan
el humor y las deformaciones caricaturescas, contribuye poderosamente a la
actualidad y vigencia de sus escritos.
Mariano Jos de Larra era un hombre del periodismo y de las grandes
discusiones en el caf. Este libro presenta un conjunto de artculos que
reflejan escenas tpicas de la vida espaola de manera satrica, describiendo la
vacuidad, la hipocresa y la corrupcin de la sociedad espaola de comienzos
del siglo diecinueve.

Leyendas (Gustavo Adolfo Bcquer)

Las leyendas nos revelan un aspecto importante del romanticismo literario de
Bcquer ya que nos muestran su inters artstico por la edad media, con sus
templos y calles tenebrosas, palacios y castillos. Predomina en ellas un espritu
donde se impone lo misterioso, lo sobrenatural y mgico con historias de raz
popular en muchas ocasiones, en las que la bsqueda de lo inalcanzable suele
ser su argumento central, con un estilo que adopta un tono lrico.
A diferencia de las narraciones populares, las Leyendas de Bcquer transmiten
un mensaje tico relacionado con los problemas espirituales de la poca.
stas tendrn un propsito moralizador y/o crtico.
Los personajes se caracterizan por su falta de fe, vanidad, orgullo, ambicin
desmedida, sensualidad y egosmo. Aunque sus personajes desafan a Dios, las
fuerzas de la naturaleza o los genios del mal, sus actos son castigados, como en
La Creacin. Bcquer no traiciona a la formacin catequtica que recibi en su
juventud, pues el narrador no coincide nunca con la postura de los personajes.
Otras, en cambio, representan a un hombre que se aproxima al ideal: el amor, el
arte. En Los ojos verdes el caballero busca el amor; en El Miserere, el peregrino
busca la transformacin del ideal. El hroe becqueriano ser el poeta capaz de
despreciar la limitacin humana y perderse tras el ideal engaoso. Aunque logren
como premio la locura o la muerte, para esos hroes no habr condenacin.
El poeta sevillano, a travs de ellas, hablar a sus contemporneos, desubicados
en el nuevo sistema materialismo de la vida moderna, se dirige a ellos para
recordarles que sus acciones se castigan o se premian, y los anima a ser ellos
el prototipo de caballeros, sin prestar atencin a las consecuencias. Cuando los
modernistas lean a Bcquer, hallarn en l un antecedente, y gran enseanza
en la actitud despegada de los problemas y del mundo que ste adoptar.
Ensayo sobre la ceguera (Jos Saramago)
Poco a poco los habitantes de una ciudad se van quedando ciegos sin que se
sepan las causas. Cuando los ciegos se cuentan por centenares, el gobierno
decide encerrarlos en un campo de concentracin. Pero la plaga no se
detiene
El escritor portugus habla en su obra de una ceguera blanca, lechosa,
como si las personas se sumergiesen en una piscina llena de leche.
Todos los habitantes de ese pas van, unos tras otros, convirtindose
invidentes, a excepcin de una mujer, valerosa y tenaz, que se vuelve
sin pretenderlo en el lder del grupo de personajes que protagonizan la
novela.
Saramago hace una profunda reflexin sobre la ceguera que rodea al
mundo moderno, una ceguera que, sin perder realmente la visin, convierte
a la sociedad industrializada en un ente que vive de espaldas a los ms
necesitados y slo se preocupa de s misma. Ensayo sobre la ceguera es
la ficcin de un autor que nos alerta sobre la responsabilidad de tener
ojos cuando otros los perdieron. En este libro una imagen aterradora y
conmovedora de los tiempos que estamos viviendo. En un mundo as,
cabr alguna esperanza?
El lector conocer una experiencia imaginativa nica. En un punto donde
se cruzan literatura y sabidura, Jos Saramago nos obliga a parar, cerrar
los ojos y ver. Recuperar la lucidez y rescatar el afecto son dos propuestas
fundamentales de una novela que es, tambin, una reflexin sobre la tica
del amor y la solidaridad.

23

Ocio para despus

del examen MIR
Viajes

prximo destino: nieve.

Gabinete de Prensa Grupo CTO

Cuatro mgicos lugares para soar "en blanco"

Con la llegada del invierno y el fro, son cada vez ms las personas que se
atreven a probar nuevos destinos. La nieve es uno de ellos. El territorio espaol
ofrece numerosas posibilidades para practicar el esqu y otros deportes de
invierno, pero los hay que prefieren viajar por Europa o Estados Unidos, para
hacer turismo al mismo tiempo que practican una actividad deportiva. Estos
son algunos de los destinos ms atractivos para estas fechas
Sierra nevada (Granada)
Los amantes del esqu estn de enhorabuena. El pasado mes de Diciembre
se inici una de las mejores temporadas de los ltimos aos con ms de 100
pistas abiertas, en todos los niveles de dificultad, y 95 km esquiables.

Para otros gustos, adems de esqu, en Andorra puede practicarse el

snowboard o las motos de nieve. Y para los ms tranquilos no se puede dejar
de visitar el famoso balneario de aguas termales.
Gstaad (Suiza)

Como alternativa al esqu, Sierra Nevada ofrece otras posibilidades de

diversin sin tener que calzarse las botas. Cuenta con una pista de patinaje
sobre hielo, dos toboganes de 130 metros para deslizarse con neumticos, un
parque de nieve, bici-esqus, trineos

Los suizos, adems de ser conocidos por su histrica neutralidad poltica,

pueden presumir tambin de poseer uno de los paisajes ms maravillosos del
planeta, Los Alpes. Una estacin que se ha puesto de moda en los ltimos aos
es Gstaad, situada en el distrito de Saanen. Este exquisito lugar comprende
250 kilmetros esquiables repartidos en bellos pueblos alpinos. Ms all
del esqu, se puede practicar el snow, los saltos, el patinaje sobre hielo o el
deslizamiento con trineo. Actualmente el centro de Gstaad se ha convertido
en la zona de compras ms popular de Suiza. Hoteles de primera categora,
excelentes restaurantes, chalets de lujo y el cercano aeropuerto de Saanen,
han convertido a este pueblo de vacaciones en un destino muy popular entre
personalidades internacionales.

Si durante la estancia se tiene tiempo libre, no se puede dejar de visitar el

legado artstico de la ciudad de Granada, o atreverse con el senderismo para
conocer mejor sus parajes montaosos.

Aspen (EEUU)

Situada en la provincia de Granada, esta cordillera montaosa es una de las

ms visitadas de Espaa. Su estacin de esqu es famosa por combinar sol y
nieve prcticamente durante todo el ao. Para los ms aventureros, tambin
existe la posibilidad de practicar el esqu nocturno.

Las majestuosas montaas blancas de Andorra, la belleza de sus paisajes y

los casi 300 km esquiables de sus pistas, convierten a este pas en uno de los
destinos preferidos de los aficionados al esqu.

La ciudad de Aspen fue fundada como campo minero durante el boom de

la plata en el estado norteamericano de Colorado, en el mismo corazn de
las montaas Rocosas. Debe su nombre a la abundancia de lamos (en ingls,
aspen) en la zona. Emergi como la meca del esqu tras la Segunda Guerra
Mundial y la creacin de la empresa Aspen Skiing Company por el empresario
Walter Paepcke, un industrial procedente de Chicago.

Andorra ofrece tres estaciones para practicar este deporte alpino en dos

Adems del esqu, las actividades de instituciones como el Instituto Aspen

Andorra

24

dominios esquiables: Grandvalira (Pas de la CasaGrau Roig y SoldeuEl

Tarter) y Vallnord (OrdinoArcals y PalArinsal Mountain Park), que suman
conjuntamente 177 pistas que representan 284,5 kilmetros esquiables, 110
remontes mecnicos, los servicios de 700 monitores y 1385 caones de nieve
que garantizan la prctica de los deportes blancos durante toda la temporada.

y acontecimientos como el Festival de Artes de la Comedia han convertido

a la ciudad en un importante destino recreativo, intelectual y de negocios.
Las pistas de esqu que recorren las laderas de los alrededores estn
reconocidas por los aficionados al esqu de todo el planeta como la estacin
americana por excelencia y tambin la ms completa. A nivel internacional
fueron reconocidas estas instalaciones como una de las ms notables del
mundo tras la organizacin de los Campeonatos Mundiales de Esqu Alpino
en 1950.
Desde entonces, cada invierno, llegan a este destino miles de esquiadores
para disfrutar de las motos de nieve, los paseos en trineo, el snowboard,
recorridos en raquetas y, por supuesto, para disfrutar de las cuatro montaas
que albergan algunas de las mejores pistas para esquiar del mundo. Estas
cuatro cotas ofrecen la posibilidad de esquiar entre los 2.400 m. y 3.700 m.,
con largas pendientes para todos los niveles, ms de cuarenta 40 remontes y
la mejor nieve asegurada.

Para responder a tan merecida fama, Aspen ofrece estas cuatro reas de
esqu que satisfacen todas las exigencias de los amantes de los deportes de
nieve: Aspen, Aspen Highlands, Buttermilk y Snowmass. Todas ellas forman
un complejo esquiable con infinitas posibilidades, pendientes ilimitadas y un
nivel de acogida de visitantes sin precedentes.

Bibliografa:
www.cetursa.es
www.myswitzerland.com
Portal turstico de Andorra
La gua del Ocio
Wikipedia
www.nevasport.com

25

El campeonsimo espaol comienza el 2009 como nmero

uno del tenis mundial y ya es considerado el mejor tenista
espaol de todos los tiempos. Su espritu de lucha y su moral
inquebrantable ejemplifican los valores con los que CTO
alimenta a sus alumnos. En esta entrevista profundizamos
en la personalidad de nuestro mejor ejemplo de auto
superacin, entrega a unos objetivos y tenacidad constante.
Una personalidad humilde y comprometida con una
vocacin.
Rafael Nadal naci el 3 de junio de 1986 en Manacor.
Tetracampen de Roland Garros tras vencer de forma
consecutiva en 2005, 2006, 2007 y 2008, campen del Torneo
de Wimbledon en 2008 y medalla de oro en los Juegos
Olmpicos de Pekn 2008. El 18 de agosto de 2008 se convirti
en el N 1 del ranking de la ATP tras haber sido segundo
durante 160 semanas consecutivas. Con 12 ttulos de Masters
1000, Nadal se encuentra dentro del selecto grupo de cuatro
jugadores en toda la historia del tenis en superar las diez
victorias en estos torneos junto a los nmeros 1 del mundo,
Pete Sampras (11), Roger Federer (14) y Andr Agassi (17). En
2008 recibi el Premio Prncipe de Asturias de los Deportes.
Esta temporada no ha podido comenzar mejor. El pasado 1 de
Febrero se proclam campen del Abierto de Australia 2009

Entrevista a Rafael Nadal

N 1 del Tenis Profesional

Por David Pascual y Pilar Snchez

Pilar Snchez Rafa, en primer lugar nuestra ms sincera enhorabuena por la
impresionante victoria conseguida en el Open de Australia. Esperamos que ya
ests recuperado del todo de tu lesin de la pasada temporada y que este ao
mejores lo que has hecho en el 2008 (evidentemente con seguir igual tambin
nos conformamos). Para un deportista de tu nivel, qu importancia tiene el poder
contar con un buen equipo mdico en el trabajo diario?
El contar con un buen equipo medico es fundamental ya no solo para mi sino
para cualquier deportista de elite. La prevencin y tambin la cura son facetas
que siempre viviremos as que hay que estar bien rodeado desde el inicio de la
carrera. Yo tengo esa suerte de haber estado siempre bien atendido por el Dr.
Ruiz Cotorro.
Pilar Snchez Crees que la Medicina espaola tiene un buen nivel profesional?
Creo que si. Yo he estado en muchos lugares y por lo que a mi se refiere
siempre he visto que aqu tenamos de todo. Lo que no se si es as con todo
el mundo. Yo desde luego siempre estuve bien atendido.
Pilar Snchez Somos muchos los aficionados que nos preguntamos si Rafa Nadal
est sobrepasando los lmites de la resistencia fsica con un ritmo de competicin
que, la ltima fase de la temporada del pasado ao lo ha demostrado, puede hacer
mella. Crees que el sistema actual de competicin exige demasiado a los tenistas, en
especial a los de alto nivel? Es el tenis profesional bueno para la salud?
Esta claro que el calendario del tenis est demasiado cargado y lo del ao
pasado fue un claro ejemplo. El deporte tiene que ser salud y lo que estamos
viviendo hoy en da es lo contrario ya que hay demasiadas obligaciones de
torneos y sobre todo la superficie en la que hoy en da se juegan la mayora de
torneos, el cemento o pistas duras, no son nada saludables o mucho menos que
la tierra o el csped. Hay que hacer algo porque el deporte siempre tiene que
ser salud.

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Pilar Snchez Veremos a un Rafa Nadal ms comedido en su nmero de torneos

jugados en la prxima temporada?
Juego lo que tengo que jugar. Si te fijas en mi calendario casi todos son torneos
obligatorios y los que no lo son preparatorios de esos obligatorios as que no
me queda otra opcin.
Pilar Snchez Todos los mdicos que se presentan al examen MIR han soado
en algn momento con alcanzar el nmero 1. Habas soado t ser nmero 1 o
es algo que se te ha presentado por sorpresa? Qu jugadores crees que parten
con ms posibilidades reales de ponrtelo difcil para esta nueva temporada? Si
tuvieras que apostar por uno de ellos, por supuesto a sabiendas de que no va a
haber manera de quitarte el trono, con cul te quedaras?
Claro que si. Siempre so con eso pero lo ves como muy lejano. Sorpresa no es que
haya sido por lo menos para m porque he trabajado mucho y muy duro, pero claro
que nunca se sabe si vas a llegar. Por lo que se refiere a los jugadores esta claro que
Federer es siempre el favorito por ser el mejor, pero tambin vienen apretando fuerte
Djokovic y Murray. Pero tambin hay otros jugadores difciles que siempre pueden
ganar en cualquier da a cualquier jugador. Es tenis es un deporte muy complicado en
el que hay que estar siempre al 100%.
Pilar Snchez Observamos en todos tus encuentros la elegancia y el respeto con
el que siempre te diriges a tus contrincantes, en especial al tenista suizo y nmero 2
del mundo Roger Federer. Cuando ambos llegis a una final, ganes o pierdas nunca
has dejado de elogiarle en tus discursos, y eso para nosotros es de admirar. Cmo
es vuestra relacin fuera de la pista?
Es que Roger es una persona admirable y tambin un jugador excepcional. Si
es as por qu no debera de alagarle? Lo encuentro normal. Nuestra relacin
fuera de las pistas es muy cordial y creo que as tiene que ser, al fin y al cabo esto
es un deporte y la competicin tiene que quedar dentro de la pista..

Pilar Snchez Final de Wimbledon 2008, Rafael Nadal y Roger Federer no se

juegan solo la victoria de este torneo, sino que van a luchar por el trono del tenis
mundial. Tras 4 horas y 46 minutos de un agotable y excitante partido donde la
lluvia tampoco quiso perderse tamao encuentro, todo se decide en un agnico 5
set. Roger Federer pierde su saque, Rafael Nadal mantiene el suyo Bola de partido
y te dispones a sacar Qu se te pasa por la cabeza en ese preciso momento?

de competicin tendemos ms a guardar las energas para los partidos y si

realizamos entrenamientos ms suaves.

Uy, muchas cosas. Es difcil ese momento. Hay que mantener la cabeza fra,
hacer las cosas bien y de manera ordenada y claro, tener algo de suerte..

Pilar Snchez Esto es como una pregunta de MIR, slo una opcin es vlida:

Yo cambio el chip en cuanto vuelvo a Mallorca. Es un paraso y adems es mi

casa.

1) 5 Roland Garros.
2) 2 Wimbledon.

Pilar Snchez Si no hubiese sido tenis. A qu otra profesin crees que te habras
dedicado?

3) Open USA.

No lo se pero esta claro que hubiera intentado ser futbolista. Medico desde
luego no... :-)

5) Copa Davis.

Pilar Snchez Nos morimos de curiosidad Qu dieta sigue Rafael Nadal?

Cuntas horas entrena al da? Cuntos das a la semana? Es fcil compaginar los
momentos de ocio, de vida privada, de ocupacin familiar, con las horas dedicadas
a la profesin de tenista de lite? Es fcil cambiar el chip y disfrutar de los ratos
libres?

4) Open Australia.
Ninguna opcin es valida si no lleva ms de una. Yo intento darlo todo en cada
torneo y esos 5 son torneos que tienen mucha importancia.
Pilar Snchez Qu les diras a todos los mdicos y enfermeros que van a
examinarse del MIR y del EIR?

No tengo dieta alguna.

No soy nadie para dar consejos a gente tan preparada. Me imagino que lo que
si les deseara es que le saliera todo bien tal y como lo han preparado.

Los entrenamientos varan dependiendo del momento y de la poca del

ao. Si es en pretemporada entrenamos mucho ms fsico y tenis porque hay
que estar fuerte. Durante la temporada y en especial durante las semanas

Muchsimas gracias por tu tiempo Rafa. Te deseamos todo lo mejor para esta
temporada.

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