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21.

Por qu tuvimos una Asamblea General?


Cmo la hicimos?
Lo ms destacado: resultados de la encuesta de evaluacin
Da 1 Resumiendo el 2015 en imgenes
Da 1 Espacio Abierto: siete temas para una mejor cooperacin
TecnoGIZate!
Da 1 - Al nivel del ojo: premiacin del Concurso de Fotografa 2015
Da 2 Y acurdate que todo tiene que estar aprobado por el A-Fao
Da 2 La GIZ se fue de pesca
Da 2 Feria de Talentos: ComVo y PROINDIGENA
Da 2 Feria de Talentos: AV
Da 2 Feria de Talentos: El dilogo no duerme esta noche
Da 2 Feria de Talentos: AIRAD
Da 2 Feria de Talentos: Un mosaico de energa
Da 2 Feria de Talentos: PERIAGUA
Da 2 Feria de Talentos: PROPERIODISMO
Da 2 Feria de Talentos: Llmame!
Da 2 Feria de Talentos: Con la energa de las abuelas y los abuelos
Da 2 Feria de Talentos: Aro, aro, aro!
Entrevista a Lisa Girrbach: Ahora, todas y todos somos Embajadores de la GIZ en Bolivia
VIDEOS de nuestra Asamblea

Te invitamos a recordar algunos momentos de

nuestra Asamblea con este video especial.


Deseamos dedicarlo a todas y todos los colegas de la
GIZ Bolivia y, muy especialmente a Per Rasmussen,
AV de EnDev, quien se marcha prximamente rumbo
a Indonesia y a Maarten van der Ploeg, AV de
PERIAGUA, quien partir en las prximas semanas
hacia Eschborn, Alemania.
Password para acceder al video:

GIZasamblea2016

El 17 y 18 de febrero pasados tuvimos nuestra


primera Asamblea General. Durante dos das la gran
familia de la GIZ Bolivia comparti momentos que
nunca antes haba vivido; al menos no con la
totalidad de su personal. Eventos similares se haban
realizado, ya sea en programas y proyectos o entre
el personal enviado; sin embargo, jams se haba
concebido un espacio para el encuentro de todas y
todos nuestros colaboradores.
El trabajo de la cooperacin en Bolivia se
implementa en reas temticas y geogrficas a
menudo muy especficas. En ocasiones, las
responsabilidades cotidianas y las dinmicas propias

de nuestro trabajo - sumadas a las distancias entre


regiones- nos hacen perder la perspectiva de a
dnde pertenecemos y en qu contexto global nos
desempeamos.
Esta es una de las razones por las cuales la GIZ
promueve eventos nacionales en los distintos pases
contraparte en los que opera. En ellos, el personal
nacional y enviado puede no slo intercambiar
experiencias profesionales y conocerse mejor, sino
tambin ser informado del rumbo estratgico de la
empresa. Otras informaciones globales determinantes
para el trabajo de la cooperacin internacional por
el desarrollo sostenible son tambin comunicadas y

reflexionadas desde estos espacios.


Alineada a esta visin corporativa, la direccin de la
GIZ Bolivia -apoyada en colegas de la Agencia y de
los programas y proyectos- organiz su primera
Asamblea General.
En ella, ms de doscientos colaboradores y
colaboradoras nos propusimos eliminar las fronteras
entre programas, proyectos y reas administrativas y
tcnicas para darle vida a una familia que, desde
distintos campos de accin, trabaja cada da por el
desarrollo sostenible en este pas: la gran familia de
la GIZ Bolivia.

Una caracterstica principal de nuestra Asamblea es


que fue concebida, desde su organizacin misma,
como un proceso participativo. Colegas de la Agencia
y de programas y proyectos trabajaron arduamente
en crear dos das nicos e inolvidables para cada
uno de nosotros.
Para ello, en noviembre 2015 diseamos una
encuesta que nos permitiese identificar las
expectativas de cada colaborador y colaboradora de
la GIZ Bolivia en relacin a la Asamblea. Qu temas
relacionados con nuestro trabajo como cooperacin
generaban ms dudas? Qu esperbamos de estos
dos das? Las respuestas de ms de 130 colegas a
preguntas como estas hicieron posible al equipo
organizador disear un programa divertido,
equilibrado y acorde a los intereses del personal.
Ms adelante, se identificaron las capacidades
humanas necesarias para hacer realidad nuestra
primera Asamblea. En total, ms de cincuenta
personas, equivalente a cerca del 25% de
colaboradores de la GIZ Bolivia, se involucraron
desde algn rol en este proceso. Facilitadores,

reporteros, maestros de ceremonias, responsables de


temas en el Espacio Abierto, equipos de apoyo,
logstico y de organizacin: todas y todos ellos
contribuyeron desde su talento particular a darle
vida a este gran evento.
Reuniones presenciales y va Skype con quienes se
encontraban en las regiones, talleres de preparacin
y ensayos previos: horas, das y semanas -sin dejar
de lado las tareas cotidianas- fueron comprometidas
en la realizacin de este encuentro. La voluntad
directiva de los AV en llevarlo adelante con xito fue
tambin esencial.
As, nuestra Asamblea hizo visible las amplias
capacidades creativas y organizativas del personal
de la GIZ Bolivia. Sin dudas, el desafo de realizarla
era tan slo equiparable con las grandes
expectativas de nuestros colegas y con las mltiples
competencias de las personas involucradas en
llevarla a cabo.
En este link encuentras una seleccin de fotos de
nuestra Asamblea hay ms de 200!

https://dms.giz.de/dms/llisapi.dll?func=ll&objaction
=overview&objid=101138017

Unas semanas despus de febrero publicamos una


segunda encuesta, en esta ocasin para evaluar en qu
medida sentamos que nuestra Asamblea haba
cumplido sus objetivos de organizacin. Tambin nos
sirvi para identificar los momentos ms divertidos y
aquellos factores que, en un prximo encuentro, podran
mejorar. Aqu te ofrecemos un resumen, pero en caso
de que desees acceder a los resultados completos,
puedes descargarlos aqu.
Te invitamos a recordar cada momento de nuestra
Asamblea con esta sistematizacin grfica.

En promedio, nuestra Asamblea recibi una


calificacin de 4,5 estrellas. Hurra!

Como era de esperarse, el sketch presentado durante el


segundo da fue valorado como el mejor momento de la
Asamblea. La Feria de Talentos de los programas,
proyectos y la Agencia ocupa un segundo lugar de
preferencia; mientras que el Espacio Abierto, donde
presentamos de manera didctica temas relacionados
con nuestro trabajo, fue identificado como el tercer
mejor momento de la Asamblea. La presentacin con
dibujos del ao 2015 fue tambin destacada con el voto
de las y los colegas.

La comida y la infraestructura del lugar en el que


realizamos nuestra primera Asamblea no fueron los
mejores, de acuerdo a la opinin de la mayora. Para
nosotros es de suma importancia conocer qu podemos
mejorar en futuros encuentros de personal.

Gestin del Conocimiento, Salud y Seguridad,


Networking & Cultura de Redes, Temas Transversales y
CSH fueron alguno de los temas con mayor asistencia
en el Espacio Abierto. A la lista de los mejores
evaluados se suma tambin Instrumentos de
cooperacin en la GIZ Bolivia.

La Feria del Pescado nos permiti identificar peces


gordos o actividades prioritarias para cumplir con
nuestros objetivos este ao respecto a temas
especficos (CSH, bauhaus15, desarrollo de capacidades,
entre otros). Tambin identificamos peces medianos o
actividades secundarias y posibles obstculos (peces
apestosos) para el cumplimiento de estos, adems de
dar rienda suelta a nuestra imaginacin con recetarios
creativos de cmo cocinar nuestros pescados. En
promedio, esta actividad se gan 3,5 estrellas. Gracias
a sus comentarios entendemos que nos falt tiempo
para comprender los distintos temas trabajados en la
Feria. Los resultados de este espacio se encuentran en
la Planificacin Pas 2016. Destacan, entre otros, el
fomento de una comunidad de prctica GIZ:
Herramientas tecnolgicas para mi trabajo.

(Re)conocer a otros colegas y sentir que formamos


parte de una gran familia es, para la mayora de
nosotros, lo que nos llevamos de nuestra primera
Asamblea General. Muchas gracias!

>Da 1
El 2015 fue un ao especial para la GIZ Bolivia. La
firma de nuevos acuerdos, la aprobacin de ofertas
de cambio y nuevos encargos por parte de nuestro
comitente, el BMZ, permitieron estrechar an ms los
lazos de cooperacin entre Bolivia y Alemania.
Uno de los momentos ms especiales de nuestra
Asamblea fue, precisamente, la presentacin de los
hitos de nuestros programas y proyectos durante el
pasado ao. De forma creativa, mostramos con
caricaturas la informacin ms destacada de nuestro
portafolio.

Para ello, escogimos algunos personajes conocidos a


travs de los cuales quisimos representar a toda la
familia de la GIZ Bolivia, desde nuestros programas y
proyectos. Junto a ellos, todas y todos andamos un
camino que nos acerc un poco ms al cumplimiento
de nuestros objetivos como cooperacin en las
distintas reas donde implementamos acciones.
Basados en la presentacin de la Directora Lisa
Girrbach, hemos preparado una publicacin digital.

No te pierdas las aventuras de EnDev, PERIAGUA,


PROAGRO, UII, las Cooperaciones Triangulares,
ComVoMujer, PROPERIODISMO y PROBOSQUE, Servicio
Civil para la Paz, la Agencia y PROINDIGENA, AIRAD y
el Fondo de Innovacin

Descarga la publicacin

aqu.

>Da 1

En la tarde del primer da tuvimos un Espacio


Abierto. En l, presentamos siete temas
relacionados con nuestro trabajo, de la forma ms
didctica posible. Conversamos con cada uno de los
responsables de estos temas y esto fue lo que nos
compartieron:
Gestin del conocimiento

A veces nos aproximamos a la gestin del


conocimiento con conceptos que no captan la
esencia del proceso. Entonces, la idea con este
espacio fue que las y los colegas pudiesen
experimentar en carne propia la gestin del
conocimiento. Para eso, nos inspiramos en la
poltica de GCO de la GIZ, que se basa en el trabajo
con datos, informacin, reflexin y, en un ltimo
escaln, generacin conjunta de conocimiento.
Entonces, seleccionamos algunos datos de la
realidad mundial, as como historias relacionadas a
ellos. Esto motiv reflexiones y aportes
interesantsimos por parte de los colegas.
> Luis Vsquez, Asesor Tcnico en Gestin del
Conocimiento de AIRAD.

CSH

Representacin de Intereses de Personal Nacional

Muchos de nuestros colegas haban asistido a los


talleres de autoevaluacin como parte del proceso
CSH en Bolivia. Sin embargo, an faltaba socializar
los resultados de nuestra huella agregada de
sostenibilidad y, por supuesto, reforzar la
sensibilizacin de las y los colegas en las cuatro
dimensiones de la sostenibilidad. La Asamblea nos
permiti un primer espacio para esto y creo que
tuvimos xito.

Contar con este espacio fue importantsimo para


nosotros como GRPN, pues pudimos aprovechar
para aclarar algunas dudas recurrentes de nuestros
colegas en diferentes temas, como por ejemplo el
Seguro BISA. Adems, pudimos informar sobre
nuestro rol en la GIZ. Creo que ha sido muy til
para las y los colegas conocernos y saber que
pueden hacernos llegar sus inquietudes en todo
momento.

> Kerstin Lohr, coordinadora CSH en la GIZ Bolivia.

> Pablo Bozo, miembro del GRPN.

Temas transversales

El evento naci de una reflexin que tuvimos con


Claudia Stengel, Catherine Falch y Silvia Campos
sobre cmo llegar a una multitud y diversidad de
colegas, cada uno con su historia y sus reflexiones
propias. Quisimos sensibilizar a la gente en los
temas transversales -a travs de las emociones; es
decir, sin grandes discursos. Contamos con el apoyo
de cuentacuentos que realizaron un paseo a travs
de tres carpas en el jardn, y en cada una de ellas
contbamos una historia. Creo que logramos
nuestro objetivo de sensibilizacin.
> Virginie Poyetton, Asesora en Temas Transversales

>Da 1
Instrumentos de cooperacin

Fue un espacio muy bueno, pues creo que es


necesario que cada colega de la familia GIZ
entienda como trabaja la Cooperacin Tcnica
Alemana... y la asistencia numerosa a este espacio
nos ha mostrado que tambin lo quieren saber.
Nuestro concepto era crear un espacio de
intercambio donde cada participante pudiese hacer
las preguntas que quisiera sobre cooperantes,
expertas y expertos integrados, AMA e IMA y en el
que representantes de cada "instrumento"
respondiesen con toda la sinceridad. La
"informalidad" del concepto (y el chocolate que
hemos compartido) han creado un ambiente de
confianza muy bonito"
> Annegret Altpeter, Cooperante

Salud y seguridad

Networking y cultura de redes

Nuestra Asamblea nos dio la oportunidad de tocar


temas que van ms all de las fronteras de
nuestros puestos como colaboradores de la GIZ, o
de nuestros programas y proyectos: temas
relevantes que nos conciernen a todas y todos.
Salud y seguridad fue uno de ellos, pues une
incluso nuestra vida privada con la laboral () Creo
que pudimos comprender que tanto la GIZ en su
papel de empleador, como cada una y uno de
nosotros como colaboradores tenemos
responsabilidades en este tema.

Desde el principio estuvimos convencidos que el


networking y la conformacin de comunidades de
prctica es un tema que nos anima a todos y todas,
aunque preparar el espacio fue un buen trecho de
trabajo... Creemos que vali la pena y que ahora,
poco a poco, muchos ms se animan a buscar entre
las y los colegas el intercambio para aprender
entre nosotras y nosotros.

Elisabeth Girrbach, Directora de la GIZ Bolivia

Para la organizacin en del espacio vimos la


necesidad de elegir temas especficos que pudiesen
ser interesantes y que fuesen un gancho para crear
grupos de trabajo despus de la Asamblea.
Entonces escogimos Digital Change y Equilibrio
trabajo-familia. Nos pareci muy importante tener
este espacio para la comunicacin y apoyo entre
colegas de la GIZ Hubo tanto inters que nos falt
tiempo para resolver todas las inquietudes de
nuestras y nuestros compaeros.

> Claudia Stengel


Equipo de organizacin del tema Networking

> Paul Aguirre


Equipo de organizacin del tema Networking

Nuestra Asamblea General ya comenz a dar sus


primeros frutos. Como resultado del Espacio Abierto
que tuvimos en la tarde del primer da se conform
la Comunidad de Prctica en Herramientas
Tecnolgicas, bautizada con el nombre TecnoGIZ.
La Comunidad nace con el objetivo de compartir,
desarrollar, aplicar, mejorar y promover
experiencias en el uso de nuevas tecnologas que
faciliten nuestro trabajo diario, tanto en las reas
tcnicas como administrativa.
En su mayora, est integrada por participantes en
el tema Networking & Cultura de Redes, presentado
en el Espacio Abierto.
Prximamente, la Comunidad TecnoGIZ realizar un
sondeo a las y los colaboradores de la GIZ Bolivia,
a modo de identificar nuestras sugerencias y
necesidades tecnolgicas desde nuestra propia
perspectiva de trabajo.
TecnoGZate!

Quieres formar parte de esta Comunidad?

Convrsalo con tu AV o superior y contacta a paul.aguirre@giz.de


TecnoGIZ se reunir el tercer lunes de cada mes de 15.00 a 18.00.
La prxima reunin ser el da lunes 18 de abril.

>Da 1

Ganadores del Concurso de Fotografa 2015


1er lugar: Omar Chuquimia Luna, EnDev:

Ganando horas de luz a la oscura noche de la Amazona


2do lugar: Daniel Aguirre, PROAGRO: Regando
3er lugar: Romeo Marta, PROAGRO:
La herida del Cambio Climtico
Mencin Honorfica: Gabriela Duarte, EnDev:
Testeando La Fcil
Mencin Vox Populi: Omar Chuquimia Luna, EnDev:
Leche de mi vaquita
Consciente del poder de la imagen, desde 2011 la
GIZ Bolivia organiza su Concurso de Fotografa. Con
el propsito de capturar nuestra perspectiva de
trabajo y de promover entre colaboradores el
desarrollo de habilidades fotogrficas, este Concurso
rescata y premia anualmente aquellas imgenes que
mejor expresen la naturaleza de nuestro
asesoramiento tcnico.
Siguiendo esta lnea, en 2015 la GIZ Bolivia imparti
por primera vez talleres de fotografa a su personal.
En ellos, nuestros colegas fueron capacitados tanto

en aspectos tcnicos relacionados al manejo de


cmaras, como en los estndares de lenguaje visual.
Los cursos resaltaron adems la importancia del
concepto al nivel del ojo, que orienta la produccin
fotogrfica de nuestra empresa y con el cual se
busca reflejar la relacin horizontal de la GIZ con
sus respectivas contrapartes y beneficiarios.
Fue con ese concepto gua que convocamos en 2015
a la ms reciente versin del Concurso de Fotografa:
Al nivel del ojo. Nuestra perspectiva de trabajo.
Este ao recibimos ms de 110 fotografas en las

cuatro categoras habilitadas: Agua y Saneamiento,


Estado y Democracia, Desarrollo Agropecuario
Sustentable y Acceso a Energa. Estas dos ltimas
recibieron la mayor cantidad de fotos.
Como parte de nuestra Asamblea expusimos las
mejores imgenes de esta edicin del Concurso.
Adems, premiamos a las y los colegas cuyas
fotografas destacaron para el jurado, conformado
por Lisa Girrbach, Per Rasmussen, Peter Stegemann y
Tony Surez como miembro honorario.

>Da 2

Elenco
Silvia Cullar como Silvia Cullar y como Margacha, de la contraparte
Cintia Reyes. como la amiga de Erik que lo ayuda con los refrigerios
Mara Jos Luna. como sello contable y como duea de la llamita
Erik Arancibia.. como Erik
Vctor Chvez. como Vico
Martn Loyola .. como Martn y como el lanza-llamas
Boris Ardaya efectos de sonido
Romeo Marta.. director
El oso.. como la llamita

Cmo mostrar la relacin, alguna que otra vez


complicada, entre la Agencia y los programas y
proyectos? Cmo promover una mayor empata entre
nuestros tcnicos y administrativos? Cmo abordar
estos temas sin generar susceptibilidades o caer en
sermones fciles?
Las y los colaboradores de la GIZ no slo sabemos
desarrollar soluciones creativas para nuestras
contrapartes y comitentes: tambin sabemos hacerlo
para nuestros colegas. Eso fue lo que demostraron
sobre el escenario y detrs de l Silvia Cullar,

Mara Jos Luna, Cintia Reyes, Erik Arancibia, Vctor


Chvez, Martn Loyola, Boris Ardaya, Romeo Marta y
el osito de peluche.

Prximamente les enviaremos la grabacin completa


de este sketch. Nuestro equipo lo representar una
vez ms para lograr un registro completo de su
actuacin en la mejor calidad de video posible.

Luego de la Asamblea pudimos reunir a la mayora


de ellos y comentarles que su sketch haba sido
valorado como lo mejor de la Asamblea,
este es el mensaje que nos dejaron en video
password:

password:

entrevistaASG_2016

gizsketch2016

Por el momento,
les dejamos con un fragmento aqu.

>Da 2
Uno de los objetivos de nuestra Asamblea General
fue dar a conocer la orientacin estratgica de la
GIZ Bolivia para este 2016. Para ello, preparamos
una presentacin en el primer da que resuma los
principales objetivos y medidas a implementarse este
ao.
Sin embargo, nos interesaba mucho ms que
nicamente comunicar nuestra planificacin 2016:
apostamos por crear un espacio de trabajo
colaborativo en el que las y los colegas pudiesen
identificar qu acciones son prioritarias en la GIZ
Bolivia para cumplir lo propuesto, as como qu

obstculos podramos encontrar en el camino.


Entonces, generamos una metodologa e intentamos
aplicarla de la forma ms sencilla, creativa y
productiva posible. As naci la Feria del Pescado
con sus peces gordos, medianos y apestosos.
Organizarla fue un reto. Primero, definimos los temas
que necesitbamos tratar (Asesoramiento, bauhaus15,
CSH, Temas Transversales, Cultura de cooperacin,
Desarrollo de capacidades y Recursos Humanos) y
redactamos Guas de Pesca para cada uno de ellos.
La facilitacin de cada una de las mesas hubiese
sido un desafo de no ser por las grandes

capacidades de nuestras y nuestros colegas


facilitadores, quienes se apropiaron rpidamente de
la actividad.
Luego, la creatividad de cada mesa se luci con los
Recetarios. Aunque quizs hubiese sido necesario
dedicar un poco ms de tiempo a este espacio -dada
la complejidad de algunos de los temas que se
trataron- la Feria del Pescado no solo nos permiti
pescar peces gordos, sino que puso a toda la GIZ
Bolivia en accin: juntos identificamos el camino
hacia nuevos horizontes.
> romeo.marta@giz.de / claudia.azcuy.giz.de

>Da 2

Los Programas Regionales ComVoMujer y


ProIndgena, que abordan temas transversales, han
venido trabajando juntos desde sus inicios y cuentan
con estructura de personal reducida. La Asamblea
de la GIZ era entonces un buen momento para
presentar algo conjuntoy qu mejor que un video
realizado en nuestras oficinas?
Escogimos el tema del Bienvenidos, del grupo
Octavia, pues lo que queramos era dar una calurosa
bienvenida a nuestras oficinas y a nuestra primera
Asamblea General. Adems, escogimos fotografas
de acciones realizadas para mostrar los temas que
trabajan nuestros programas. Luego, definimos
algunos mensajes cortos en temas de violencia e
interculturalidad, pues cremos que estos no podan
faltar en nuestra presentacin, pues estn muy
relacionados con los temas que abordan nuestros
programas.
Erika Rojas
erika.rojas@giz.de
Asistente Administrativa
ComVoMujer

Si quieres ver fotos del talento presentado por ComVoMujer y PROINDIGENA, cliclea aqu:
https://dms.giz.de/dms/llisapi.dll?func=ll&objaction=overview&objid=101137902

>Da 2

Algunos colegas estaban muy al tanto del talento de


Per hasta una banda tuvo! No podamos desperdiciar
ese talento en la GIZ Bolivia, as que lo primero que
decidimos es que cantaramos bueno, que l
cantara y nosotros le apoyaramos. Slo nos faltaba
definir qu y cmo Y la inspiracin lleg nada ms
y nada menos que en Cuernavaca, Mxico. Manfred
Bienert, Peter Stegemann y yo estbamos en un
Conversatorio sobre la implementacin de bauhaus15
en la estructura externa cuando, de repente, llegaron
mariachis al hotel y cantaron El rey. Peter y yo nos
miramos con total complicidad y enseguida nos
dijimos Esta es. Compartimos la idea con los
dems colegas y estuvieron de acuerdo, as que a
nuestro retorno a La Paz nos reunimos y realizamos
juntos algunos ajustes a la letra. Realmente fue muy
divertido presentarnos en la Asamblea. Justo ese da
Per estaba muy enfermo, pero su talento qued
grabado en todas y todos nosotros.
Frauke Riemann
frauke.riemann@giz.de
Gerente Administrativa
Agencia

En este enlace encontrars la letra de la cancin y fotos de AV cantando El rey en


nuestra Asamblea.

https://dms.giz.de/dms/llisapi.dll?func=ll&objId=101136389&objAction=browse&viewType=1

>Da 2

El dilogo no duerme esta noche (fragmento)


Adaptacin: Kristina von Stosch

Para realizar nuestra presentacin, nos


inspiramos en el dilogo democrtico y
sus cinco principios, mismos que orientan nuestro
quehacer en el Programa Servicio Civil para la Paz.
Con la idea de que todas y todos participemos,
decidimos que una breve explicacin de cada
principio por parte del equipo, junto a la letra
adaptada de una cancin famosa, podran servirnos
para lograrlo. Para ello, aprovechamos los talentos
creativos del equipo y decidimos organizarnos para
compartir estos principios de nuestro
trabajo, cantando la cancin junto a todas y todos en
la Asamblea. Fue divertido interactuar con todas y
todos en este espacio!
Claudia Juregui
claudia.jauregui@giz.de
Comunicadora
Servicio Civil para la Paz

Compaeros, yo no entiendo
dilogo qu es?
en verdad, no estoy mintiendo
explcame, quieres?
Coro: Apropiacin, apropiacin
Qu es dialogo?
Si la boca no es para quejas,
es para conversar
y tenemos las dos orejas
para escuchar
Coro: Humanidad, humanidad
Durante el dilogo?
CORO: TODOS!

Descarga la letra completa de la cancin y fotos de este talento:


https://dms.giz.de/dms/llisapi.dll?func=ll&objId=101134801&objAction=browse&viewType=1

>Da 2
En AIRAD queramos aprovechar las cualidades
artsticas de nuestro equipo y hacer algo
participativo, as que pensamos en bailar y cantar
una cancin al ritmo de cueca, adaptando la letra al
sentir de nuestro equipo, que tiene todas las ganas
y energas de trabajar.
Los "artistas" (Christian Ordoez y Carlos Arteaga)
pusieron manos a la obra Y as naci nuestro
pequeo acto!
Cabe mencionar que muchos de nuestros compaeros
ya recibieron propuestas para dar clases de canto y
baile.
Equipo AIRAD

Recuerda la participacin de los colegas de AIRAD viendo sus fotos aqu.


https://dms.giz.de/dms/llisapi.dll?func=ll&objaction=overview&objid=101120668

>Da 2
La idea de presentar a EnDev en mosaicos surgi a
partir de varias propuestas. En un principio
consideramos preparar un teatro o un baile. Sin
embargo, una vez que el comit de organizacin de
esta actividad present la idea de mosaicos, se
eligi esta como la presentacin donde la mayora de
nuestro personal poda y deseaba participar.
Optamos entonces por demostrar en cuatro juegos de
mosaicos el logotipo de EnDev Bolivia y las
tecnologas que nuestro proyecto promueve. As,
nuestros mosaicos reflejaban el acceso a energa a
travs de iluminacin, cocinas mejoradas y usos
productivos. La idea central de la presentacin se
enfoc en lograr que las 28 personas que integran
EnDev participasen en el armado de mosaicos,
formando las tecnologas que se impulsa en este
proyecto.
Elva Pacheco
elva.pacheco@giz.de
Asesora Tcnica en Comunicacin
EnDev

Descubre ms fotos de este talento aqu


https://dms.giz.de/dms/llisapi.dll?func=ll&objaction=overview&objid=101124254

>Da 2
En PERIAGUA la organizacin estuvo a cargo de dos
o tres voluntarios, pero todas y todos participamos.
En una lluvia de ideas naci la inspiracin colectiva
y poco a poco fuimos construyendo nuestra
presentacin. Nuestro propsito era sensibilizar con
un tema profundo y preocupante, adems de
caracterizar nuestra identidad como programa de la
cooperacin en el tema de agua.
Particularmente, me sent muy satisfecha e integrada
con todo el equipo, por la fuerza y energa que se
vivi durante esos minutos en el escenario.
Evelyn Trewhella
etrewhella@integration.org
Asesora Principal en Uso Eficiente del Agua
Integration, PERIAGUA

Recuerdas la presentacin de PERIAGUA? Te invitamos a hacerlo con estas fotografas:


https://dms.giz.de/dms/llisapi.dll?func=ll&objId=101133722&objAction=browse&viewType=1

>Da 2
La verdad es que no queramos hacer algo que nos
tomase mucho tiempo para ensayar, adems de que
queramos algo que hablase de nuestro proyecto.
Entonces, empezamos descartando qu no queramos
hacer y qu no nos representaba. Entre ideas, surgi
la inspiracin con Los Monjes Mudos. Nos pareci
genial cmo podas adaptar ese recurso a nuestra
realidad y al propio oficio de periodista, as que nos
pusimos a definir los mensajes que queramos
transmitir. Al final, solo nos faltaba la cancin.
Tambin aplicamos la ley del descarte:
necesitbamos una con ritmo, que nos permitiese ir
mostrando los mensajes y que la gente conociera.
Buscando y buscando llegamos a la de Misin
Imposible I enseguida nos dimos cuenta que no
haba nada ms propicio.
Tatiana Fernndez y Elizabeth Chalup
tatiana.fernandez@giz.de / elizabeth.chalup@giz.de
PROPERIODISMO

En este enlace encontrars fotos de la participacin de PROPERIODISMO en la Feria de Talentos.


https://dms.giz.de/dms/llisapi.dll?func=ll&objaction=overview&objid=101133511

>Da 2
Como Agencia quisimos presentarnos como lo que
somos: colegas dispuestos a ayudar a los programas
y proyectos desde nuestras distintas reas. Para eso,
nos inspiramos en el video del departamento de
Comunicacin Corporativa de la Central y preparamos
una coreografa propia.
Claro, fue complicado contar con la participacin de
todas y todos los colegas en los ensayos, as que
finalmente optamos por conformar un grupo
representativo de cada rea de trabajo.
Luego, nos pusimos creativos preparando un mosaico
y grabando la contestadora de la Agencia. Creo que
lo ms importante fue el nfasis que hicimos, tanto
al interior de nuestro equipo como con los dems
colegas de los programas y proyectos, en que somos
prestadores de servicios.
Sergio Valencia,
sergio.valencia@giz.de
Contador
Coregrafo del talento de la Agencia

Descubre fotos del talento de la Agencia aqu:


https://dms.giz.de/dms/llisapi.dll?func=ll&objaction=overview&objid=101121062

>Da 2
Las integrantes del Proyecto UII sahumamos y
enfloramos la I Asamblea General de la GIZ
replicando una de las facetas de lo que aprendemos
de la Ctedra Indgena Intercultural, parte integrante
de la UII.
Agradecemos a los y las colegas por permitirnos
compartir un granito de maz de la gran cosecha de
saberes, sabiduras y conocimientos que ayudamos a
recoger de la inmensa experiencia de la Universidad
Indgena Intercultural.
Claudia Stengel
claudia.stengel@giz.de
AV Universidad Indgena Intercultural

Conoce el texto de la invocacin a las abuelas y abuelos compartido por la el Proyecto UII, fotos y videos
de su presentacin participacin aqu:
https://dms.giz.de/dms/llisapi.dll?func=ll&objId=101137297&objAction=browse&viewType=1

>Da 2

Coplas de PROAGRO (fragmento)


Autores: Inspiracin colectiva

Con los cooperantes ya no viajo ahora


porque ellos le meten: 200 por hora (2)
Estos cooperantes nos hace temblar
Parecen pilotos del Pars - Dakar (2)

Para PROAGRO fue una verdadera hazaa no


solamente el coordinar que todo el equipo bailase el
Carnavalito, sino la composicin misma de las
coplas que los acompaaban. En cada regin, un
grupo de tres a cuatro personas se hizo cargo de
agrupar la inspiracin colectiva, corregirla y
ordenarla de acuerdo al tiempo de presentacin. De
igual manera, de cada oficina surgieron voluntarias y
voluntarios que hicieron conocer sus talentos
musicales para armonizar las coplas carnavaleras
con la danza.
El carnavalito y las coplas son tradicionales de las
zonas vallunas de Bolivia, combinan versos cortos
con un baile sencillo, aros o pausas con versos
graciosos, y un zapateo. Las coplas generalmente se

crean para molestarse entre grupos de hombres y


mujeres. PROAGRO aprovech para compartir su
picarda entre oficinas y tambin para dedicar uno
que otro verso a la Agencia y otros colegas de la
GIZ. Cada oficina se encarg de conseguir, adems,
los trajes y vestimentas tpicas del festejo local. La
coreografa final fue orquestada en la oficina de
PROAGRO, una noche antes de la Asamblea,
aprovechando que todos los participantes estaban ya
presentes en la ciudad de La Paz.
Romeo Marta
romeo.marta@giz.de
Coordinador de Comunicacin y Relaciones Pblicas
PROAGRO

Parece que el jefe, es un cataln


Si no es gallego, es un Superman (2)
El Proagro tiene, un jefe espaol
No es hincha de Messi, menos de Puyol (2)
Esos de la Agencia, con tanta exigencia
Tengo que cumplirles, con mucha paciencia (2)
Cuando hago el descargo, siempre falta algo
Ay comadre Ins, aprobme pues! (2)

Descarga la letra completa de


las coplas y fotos de este
talento aqu

Cada ao el Departamento APLAK -que rene a los


pases contraparte de la GIZ en Asia, el Pacfico,
Latinoamrica y el Caribe- realiza un encuentro entre
las y los Directores Pas en la sede en Alemania. El
objetivo es socializar la orientacin estratgica de la
empresa y discutir temas relacionados a su
desarrollo y aplicacin en el Departamento. Como
parte de esta cita, las y los directivos de APLAK se
renen tambin con el Concejo de Administracin
(Vorstand) de la GIZ y las y los directores de los
otros departamentos. En esta ocasin, el personal
directivo de la GIZ otorg relevancia especial a
tratar la situacin de los pases que afrontan crisis
migratorias y de refugiados -dados los conflictos en
Oriente Medio- y los desafos que en este contexto
se le presentan a la GIZ como empresa de
cooperacin internacional para el desarrollo
sostenible.
Entre reunin y reunin, Lisa Girrbach tuvo la
oportunidad de compartir algunas imgenes y
recuerdos de nuestra primera Asamblea General.
Cuando nos enteramos de esto, quisimos saber
cules haban sido las apreciaciones de las y los
colaboradores de la Central y del Departamento:

Fue muy bueno escuchar a colegas del


Departamento de Personal referirse a nuestra
Asamblea como un espacio que, desde su
perspectiva, fomenta el desarrollo de personal, pues
ese fue precisamente uno de los objetivos que
tuvimos en la GIZ Bolivia al realizar este evento,

En su reciente viaje a Alemania, Lisa pudo tambin


conocer las experiencias de otros pases en la
organizacin de eventos similares: Andreas Kalk,

nos coment.

Krause (GIZ Paraguay) celebraron la iniciativa


boliviana.

actual Director Residente de la GIZ Filipinas,


coment sobre la Asamblea de Camern, donde
trabaj antes. Adems, otros colegas, como Barbara

Para nuestra Direccin, hablar de la Asamblea


boliviana, mostrar el video y algunas fotos, permiti
resaltar la importancia que tienen estos encuentros
de personal para el desarrollo de la empresa:

Recuerdo que Joachim Prey [Director del


Departamento APLAK] se alegraba al ver el video. Yo
creo que todas y todos notaron muchas emociones en
las entrevistas que realizamos en la Asamblea. Para
m fue muy lindo mostrar cmo este evento permiti
a las y los colegas de la GIZ Bolivia identificarse
con nuestra empresa. Ahora, todas y todos somos
Embajadores de la GIZ en Bolivia.

Pero, qu opina Lisa Girrbach sobre la primera


Asamblea General de la GIZ Bolivia?

Por supuesto, no podamos dejar de preguntarle


sobre sus autocompromisos:

Para m, fue una lluvia de momentos increbles,


llenos de alegra y muchas emociones. He aprendido
muchas cosas, por ejemplo, sobre la cultura
boliviana. Me sorprendi la energa, dinamismo y
creatividad de las y los colegas con cuanta rapidez
desarrollamos ideas tan buenas y las hacemos
realidad! Creo que esta caracterstica habla muy bien
de Bolivia: aqu es muy fcil dinamizar un grupo y
ponerse a trabajar. Por eso, nuestra Asamblea era
necesaria: necesitbamos salir de las islas en las
que a veces se convierten nuestros proyectos y
descubrir la verdadera familia que somos.

Bueno, hasta ahora no tengo clases de baile; pero s


tomo clases de espaol tres a cuatro veces por
semana y con una profesora muy exigente!
Tendremos prximas Asambleas?
Claro que s! Creo que establecimos un muy buen
estndar, as que las prximas tendrn que ser
diferentes, pero mantener la energa, entusiasmo y
calidez.

https://vimeo.com/user50660235/videos

presentacin
presentacin
presentacin
presentacin
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de
de
de
de
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talentos
talentos
talentos
talentos
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