CONTRATO DE TRABAJO

En Santiago, a ____ de _______________ del ao ____, entre don

_______________________,
cdula
nacional
de
identidad
nmero
_______________________, en representacin de __________________________, rol
nico tributario nmero _____________________, ambos domiciliados en
_____________________________, Comuna de _____________, Regin Metropolitana,
en adelante el Empleador, por una parte, y don _________________________, cdula
nacional de identidad nmero _________________________, de nacionalidad
_______________, estado civil ______________, nacido el ____________________, con
domicilio
en
_______________________________,
Comuna
de
___________________________, Regin Metropolitana, en adelante el Trabajador,
por otra parte, se conviene un contrato de trabajo cuyas clusulas son las siguientes:

PRIMERO.- De la naturaleza de los servicios. El empleador contrata los servicios del

trabajador para desempear el cargo de ___________________________, que comprende,
entre otras, las siguientes funciones: _____________________________.
El trabajador queda obligado a cumplir leal y correctamente con todos los deberes que le
impongan este instrumento o aquellos que se deriven de las funciones y cargo. Del mismo
modo el trabajador se obliga a desempear en forma eficaz las funciones y el cargo para el
cual ha sido contratado, empleando para ello la mayor diligencia y dedicacin.
Asimismo, el Empleador podr encomendar al trabajador cualquier otro tipo de labores
relacionadas con sus funciones o alterar en forma permanente o transitoria las que le haya
encomendado, siempre que las nuevas labores correspondan tambin a las funciones
indicadas.
SEGUNDO.- Del lugar o ciudad en que han de prestarse los servicios. El Trabajador
desempear habitualmente sus funciones en el domicilio del Empleador ubicado en
______________________________,
comuna
de
_______________,
Regin
Metropolitana. El Trabajador se obliga igualmente a cumplir aquellas comisiones que el
empleador le asigne en razn a la naturaleza de su cargo, an cuando para ello tuviere que
ausentarse temporalmente de la ciudad o lugar en que ordinariamente debe desempear sus
funciones. Todo lo anterior siempre y cuando se realice dentro de 1os macos legales
existentes.
TERCERO: la duracin y distribucin de la jornada de trabajo. El Trabajador
desarrollara sus funciones de Lunes a Viernes. En atencin a la naturaleza propia de las
funciones que realizar y de acuerdo a lo dispuesto en el Artculo 22 inciso 2 del Cdigo

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del Trabajo, el Trabajador est excluido de la limitacin de la jornada de trabajo y del

control de ella.
CUARTO: Obligaciones del Trabajador. Son obligaciones del Trabajador, sin perjuicio
de las inherentes al contrato y de las establecidas en el reglamento interno del Empleador,
las siguientes:
a) Guardar absoluta reserva y secreto sobre las operaciones de su Empleador y de los
clientes de este y, por lo mismo, el Trabajador se obliga a no revelar, divulgar, dar a
conocer o dar acceso a terceros a dicha informacin ni a ninguna otra a la que haya tenido
conocimiento con motivo del desarrollo de sus funciones, sin autorizacin previa y por
escrito del empleador. Esta obligacin se mantendr vigente, an despus de terminado el
presente contrato de trabajo.
b) Informarse y cumplir la normativa interna de la empresa y, en especial, el reglamento
Interno, si lo hubiere.
QUINTO: Restricciones. El trabajador deber observar las restricciones dispuestas en la
normativa interna de la empresa y, en especial, la dispuesta en el reglamento interno.
Adicionalmente, el trabajador no podr:
a) Recibir, directa o indirectamente, suma sumas de dinero u obsequios de parte de los
clientes y proveedores del Empleador, con excepcin de aquellos dispuestos en la
normativa interna y siempre que no excedan de las cantidades all sealadas.
b) Prestar servicios similares a los que se contratan por el presente instrumento a
terceros o competidores del empleador.
c) Cometer en el ejercicio de sus funciones alguno de los delitos de cohecho
sancionados por la ley 29.383.
SEXTO: Del monto, forma y perodo de pago de las remuneraciones. El empleador
pagar al trabajador como sueldo mensual bruto por sus servicios la cantidad de
_____________________________________ pesos, moneda corriente nacional, el que se
pagar por perodos mensuales vencidos, dentro de los primeros _____ das hbiles del mes
siguiente al de la prestacin de los servicios, en el lugar en el cual el trabajador se encuentre
desarrollando su trabajo, sealado en el presente contrato. De las sumas anteriores se
deducirn los impuestos que las graven, las cotizaciones de seguridad social y otras, en
conformidad a lo establecido en el artculo 58 del Cdigo del Trabajo.
El Trabajador acepta que dicho pago se le puede realizar mediante cheque o vale vista
nominativo o depsito en la cuenta corriente o cuenta vista que le informe oportunamente a
su empleador.
SPTIMO: Gratificacin. El Empleador, adems, pagar anualmente una gratificacin de
un 25% de lo pagado o devengado en el respectivo ejercicio comercial por concepto de
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sueldo base. Mensualmente se anticipar y liquidar la proporcin devengada de este

beneficio, entendindose por ste slo hecho que el empleador se acoge y cumple con lo
dispuesto en el artculo 50 del Cdigo del Trabajo.
OCTAVO: Otras prestaciones. El trabajador percibir una asignacin de movilizaci6n
ascendente a $____________.- por cada da hbil trabajado del mes que corresponda, la
que no constituir remuneracin para todos efecto legal.

NOVENO: Reajuste. El Empleador reajustar en forma trimestral el sueldo base o fijo del
trabajador sealado en la clusula sexta precedente, en consideracin a la variaci6n del
I.P.C. registrada en el periodo trimestral inmediatamente anterior al de la aplicacin del
mismo. El primer reajuste se efectuar el _______________ y as sucesivamente y
trimestralmente.
DCIMO: Del plazo del contrato. El presente contrato tendr una duracin indefinida, y
cualquiera de las partes podr ponerle trmino en cualquier momento, cumpliendo los
requisitos, formalidades y obligaciones que dispone la ley para dichos efectos.
DCIMO PRIMERO.- De la terminacin del contrato. Este contrato terminar en los
casos sealados por la ley, en especial, los dispuestos en los artculos 159, 160 y 161 del
Cdigo del Trabajo. Para los efectos del N 1 del referido artculo 160, constituyen falta de
probidad los siguientes hechos, sin que importen estos una limitacin o restriccin respecto
de otras conductas igualmente censurables: a) destinar para su uso personal o autorizar el
uso por parte de terceros de bienes del empleador sin expresa autorizacin de ste; b)
sustraer bienes de la empresa. Y para los efectos de lo establecido en el N 7 del mismo
artculo 160, constituyen incumplimiento grave de las obligaciones que impone el contrato
los siguientes hechos: a) atrasos reiterados en el inicio de la jornada de trabajo; y b)
consumir bebidas alcohlicas u otras sustancias prohibidas durante la jornada de trabajo.
DECIMO SEGUNDO.- De la fecha de ingreso del trabajador. Se deja constancia que el
trabajador ingres a prestar los servicios con fecha __________.
DECIMO TERCERO.- Domicilio Legal. Para todos los efectos legales derivados del
presente contrato, las partes fijan su domicilio en la ciudad de Santiago y se someten a la
competencia de sus Tribunales Ordinarios de Justicia.
DECIMO CUARTO.- Modificaciones. De toda modificacin al presente contrato se
dejar constancia al dorso de este documento o en documento separado, bajo la firma del
Empleador y el Trabajador.
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DECIMO QUINTO.- De la suscripcin del contrato. El presente contrato se firma en

tres ejemplares, quedando uno en poder de la trabajadora y los restantes en poder de la
empleadora.

EMPLEADOR

TRABAJADOR

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