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FONTS
Estructura de la personalidad
Desarrollo de la personalidad
La tendencia a la actualizacin es un factor muy importante para la
formacin del self, pero Rogers introdujo dos nuevas motivaciones:
La necesidad de consideracin positiva y la necesidad de
autoestima, que se adquieren con el curso natural del desarrollo.
La teora ...
Quin era l?
Naci el 8 de enero de 1902 en Oak Park, Illinois y muri el 4 de
febrero de 1987 en San Diego, California, Estados Unidos.
Influyente psiclogo en la historia estadounidense, quien junto a
Abraham Maslow lleg a formar el enfoque humanista en la
psicologa.
Fue partcipe y gestor instrumental en el desarrollo de la terapia no
directiva, tambin conocida como terapia centrada en el cliente,
que renombr PCA (Person-Centered-Approach) o terapia centrada
en la persona.
La base del desarrollo de la personalidad esta basada en el "s
mismo" o "self", que a su vez se basa en las experiencias
asimiladas por el "organismo" para darse forma. A la totalidad de
experiencias acumuladas se le denomina "campo fenomenolgico"
la relacion entre "el organismo" y el "self" puede ser congruente o
incongruente, y dependiendo de en que situacin se encuentren el
organismo deber actualizarse o no..
Un aspecto bsico ese amor incondicional partiendo que se debe
manifestar hacia los nios, si ste no se siente aceptado
incondicionalmente va a verse obligado a generar conductas para
serlo, as surge la incongruencia.
Todo ser humano tiene derecho a la aceptacin incondicional, si no
la ha tenido, el terapeuta facilitar la reconstruccin de la vida del
cliente.
La persona libre es congruente, tiene buena autoestima, toma
decisiones teniendo en cuenta el presente, segua por su propia
experiencia y funciona totalmente.
Rogers parte del hecho de que las personas nacen con tendencias
slo est movido por su tendencia a ser, que en cada persona se manifestar de forma
distinta.
En la tendencia a la actualizacin confluyen, por un lado, la tendencia a conservar la
organizacin, obtener alimento y satisfacer las necesidades de dficit (aire, agua, etc.), y
por otro, la tendencia a crecer y expandirse, lo que incluye la diferenciacin de rganos y
funciones, la reproduccin, la socializacin y el avance desde el control externo a la
autonoma. Se podra considerar que el primer aspecto guarda relacin con el concepto
tradicional de reduccin de la tensin (equilibrio), mientras que la segunda parte
implicara otro tipo de motivaciones, como la bsqueda de tensin o la creatividad
(desequilibrio que se resuelva posteriormente en un equilibrio ms complejo y maduro).
Esta tendencia a la autoactualizacin es considerada como una motivacin positiva que
impele al organismo a progresar, y que va de lo simple a lo complejo; se inicia en la
concepcin y contina en la madurez. Tiene cuatro caractersticas bsicas: (1)
es organsmica (natural, biolgica, una predisposicin innata), (2) es activa (constante,
los organismos siempre estn haciendo algo, siempre estn ocupados en su crecimiento,
aunque no lo parezca), (3) direccional o propositiva (intencional, no es aleatoria ni
meramente re activa), y (4) es selectiva (no todas las potencialidades se realizan). La
meta que el individuo ha de querer lograr, el fin que, sabindolo o no, persigue, es el de
volverse l mismo . La evidencia que apoya esta motivacin es la prctica clnica de
Rogers, que le muestra que, incluso en los casos de depresin aguda, se aprecia la
tendencia a continuar el desarrollo (se aprecia que hay una persona intentando nacer').
- El nio interacta con su realidad en trminos de esta tendencia a la actualizacin. Su
conducta es el intento del organismo, dirigido a un fin, para satisfacer la necesidad de
actualizacin (de ser) en el marco de la realidad, tal como la persona la percibe (proceso
conductual). La conducta supone una satisfaccin de las necesidades que provoca la
actualizacin, tal como stas son percibidas en la realidad fenomnica, no en la realidad
en s. Es la realidad percibida la que regula la conducta, ms que el estmulo o realidad
objetiva, (un beb puede ser tomado en brazos por una persona afectuosa, pero si su
percepcin de esta situacin constituye una experiencia extraa o aterradora, es esta
percepcin la que influir en su comportamiento). As, la Psicologa de la Personalidad ha
de ser ante todo Psicologa de la Percepcin, que estudie de qu formas diferentes las
personas forman su campo fenomnico.
La conducta es provocada por necesidades presentes, y no por eventos ocurridos en el
pasado. Las nicas tensiones y necesidades que la persona intenta satisfacer son las
presentes (sin negar que stas tengan su origen en fenmenos pasados; se trata del
nfasis existencialista en el aqu y ahora').
- Junto al sistema motivacional de autoactualizacin, existe un sistema valorativo o
regulador igualmente primario. Desde la infancia, la persona est desarrollando
permanentemente un proceso organsmico de autoevaluacin que tiene como criterio la
necesidad de actualizacin (el ideal de actualizacin, de ser l mismo). Las experiencias
que son percibidas como satisfactorias de esta necesidad se valorarn
positivamente, y las no percibidas como satisfactorias se valorarn negativamente
(proceso valorativo). En consecuencia, el nio evitar las experiencias valoradas
negativamente y se aproximar a las positivas.
Estructura de la personalidad
La teora de la Personalidad de Rogers no se caracteriza precisamente por destacar los
constructos estructurales, sino por su incidencia en los aspectos dinmicos y de cambio.
Sin embargo, dos constructos, los conceptos de organismo y self', tienen gran
importancia en la teora y pueden considerarse como los pilares sobre los que se asienta
toda ella.
El organismo se define como una totalidad gestltica (una organizacin, una forma),
integrada por aspectos fsicos y psquicos que conforman la estructura bsica de la
personalidad (lo que somos realmente). En este sentido, el organismo guarda cierta
similitud con el ello freudiano, sin que se atribuyan al organismo las cualidades
inconscientes e instintivas del ello. Para Rogers, el organismo es el centro y lugar de toda
experiencia; en l reside el campo fenomnico (realidad subjetiva o marco de referencia
individual), es decir, el conjunto total de las experiencias (percepciones y
significados), tanto simbolizadas (conscientes) como no simbolizadas (no conscientes).
Estas ltimas son consideradas por Rogers como experiencias que operan a un bajo nivel
de conciencia; fenmeno que se denomina subcepcin. Los procesos motivacionales,
conductuales y valorativo-regulatorios vistos antes son propios del organismo.
El concepto de self' o s mismo es quizs ms importante para el desarrollo de la teora
que el anterior. En su definicin del self', Rogers lo describe como un todo
gestltico y organizado de percepciones relativas a uno mismo, accesible a la conciencia,
y que alude a las propias caractersticas y capacidades, al concepto de uno mismo en
relacin con los dems y al medio, a los valores, metas e ideales, percibidos positiva o
negativamente por la persona (lo que creemos ser). En suma, el self es conceptualizado
como una parte del campo fenomnico, que funciona como una gestalt unificada, es
consciente y est regido por las leyes de la percepcin.
A medida que avanza el desarrollo de la persona, una parte de la experiencia del individuo
es simbolizada como conciencia de existir y funcionar. Esta parte del campo fenomnico
se asla y se unifica funcionalmente (gestlticamente), constituyndose en el self. De modo
que Rogers defiende un self' que es una configuracin de experiencias y percepciones de
uno mismo, expresadas simblicamente como autoconcepto, y no un agente activo,
responsable de ciertas actividades como pensar, recordar o percibir, como proponen otros
autores (por ejemplo, Freud). Adems del concepto de s mismo, tal como es percibido por
el individuo en un momento determinado (self real), Rogers tiene en cuenta el concepto
de self ideal, que representa aquello que quisiera ser y que est formado por
percepciones especialmente significativas e importantes para la persona.
Desarrollo de la personalidad
El papel de la tendencia a la actualizacin es fundamental en el desarrollo del self y en la
dinmica de la personalidad. Para explicar el proceso de la formacin del self, a pesar de
su monismo motivacional, Rogers introduce dos nuevas motivaciones, la necesidad de
consideracin positiva y la necesidad de autoestima, que se adquieren en el curso del
desarrollo y que pueden entrar en contradiccin con la tendencia innata hacia la
actualizacin.
La persona plena tiene como caractersticas estar abierto a nuevas experiencias, mostrar
autoestima y satisfaccin no condicionada, estar libre de defensas y temores, mantener
buenas relaciones con los dems y ser autosuficiente e individualista (el perfecto
norteamericano).