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Universidad de Carabobo
Ao 57
Sumario
EXTRAORDINARIA N 603
Consejo Universitario
Gaceta Oficial
Valencia, 22 de febrero de 2016 / EXTRAORDINARIA N 603
Universidad de Carabobo
5. Currculum Vitae, con los soportes que lo acrediten, organizado de acuerdo con lo que indique el Consejo de Facultad.
6. Comprobante de depsito de cinco unidades tributarias (5
UT) en la cuenta bancaria especificada por la Facultad respectiva; salvo en el caso de los Concursos de Credenciales
cuyos aspirantes estarn exentos del cumplimiento de este
requisito.
tos o Ctedras de la respectiva Facultad. El Consejo Universitario responder a la solicitud en un lapso mximo de treinta
(30) das hbiles. Las Facultades programarn convocatorias
a Concurso de Oposicin al menos cada dos (2) aos.
Pargrafo nico: En los casos de Concursos de Credenciales, el Consejo de la Facultad autorizar la apertura de los mismos, enviando los soportes respectivos al Consejo Universitario a los fines de dar cumplimiento a lo estipulado en el artculo
26 numeral 12 de la Ley de Universidades.
Todos los documentos debern ser consignados por el aspirante ante la Secretara del Consejo de la Facultad en fsico y
digital, debidamente foliados y permanecern bajo la custodia
de la Secretara hasta el momento de su entrega a los integrantes de la Comisin Permanente Evaluadora de Credenciales.
La Secretara del Consejo de la Facultad expedir constancia
al concursante de su inscripcin, la cual contendr una lista de
los documentos consignados.
Pargrafo Primero: En los concursos de credenciales u oposicin a Medio Tiempo, Tiempo Completo y Dedicacin Exclusiva, en los que participe personal administrativo ordinario a Tiempo Completo, y resulten ganadores de dicho Concurso, deber
optar por alguno de los dos (2) cargos.
Pargrafo Segundo: El personal administrativo ordinario a tiempo completo, podr participar en Concursos a Tiempo Convencional y de resultar ganador impartir la docencia y recibir la
remuneracin conforme lo dispuesto en la Convencin nica
Colectiva de Trabajo.
Pargrafo nico: cuando se trate de Concursos de Credenciales se aplicar slo la evaluacin contenida en el numeral
uno (1).
Artculo 21: La sumatoria mxima de las puntuaciones obtenidas en las diferentes evaluaciones del Concurso de Oposicin
ser igual a cien (100) puntos, discriminados de la siguiente
forma:
1. Valoracin de Credenciales: Tendr un valor de treinta y cinco
(35) puntos.
2. Evaluacin de Aptitudes Pedaggicas: Tendr un valor de
veinte (20) puntos.
3. Prueba de Conocimientos en el rea del Concurso: Ser
una evaluacin escrita del dominio del concursante en el
rea objeto del concurso y tendr un valor de cuarenta y
cinco (45) puntos.
Artculo 19: La solicitud de inscripcin deber contener la manifestacin de voluntad por escrito de participar en el concurso,
as como la indicacin expresa del cargo y la dedicacin a la
cual opte el aspirante, y ser acompaada de los siguientes
recaudos:
1. Copia fotosttica del documento de identidad: cdula, pasaporte o Gaceta Oficial que acredite la nacionalidad.
2. Copia del Registro de Informacin Fiscal.
3. Fondo negro del ttulo universitario o copia certificada de su
registro.
4. Copia certificada de las calificaciones obtenidas durante sus
estudios universitarios, con indicacin del promedio de las
calificaciones de todos los integrantes de su promocin y
del lugar que en ella ocup si egres en una institucin en
la cual emitan esta credencial.
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Pargrafo Primero: El concursante que obtuviera en la Prueba de Conocimientos una calificacin menor a veintisiete (27.00)
puntos, no podr optar al cargo objeto del concurso.
Artculo 23: En caso de disconformidad con los resultados publicados, el concursante podr solicitar ante la Comisin Permanente Evaluadora de Credenciales, la revisin de los mismos, dentro de los tres (3) das hbiles siguientes a su publicacin y deber recibir respuesta dentro de los tres (3) das hbiles siguientes a la presentacin de su solicitud. Si esta revisin
modificare el resultado, deber ser publicada de inmediato en
la pgina web y en la cartelera oficial de la Facultad, para conocimiento de todos los interesados.
Pargrafo Segundo: En caso de disconformidad con los resultados publicados, el concursante podr solicitar ante el jurado
la revisin de los mismos, dentro de los tres (3) das hbiles
siguientes a su publicacin y deber recibir respuesta dentro
de los tres (3) das hbiles siguientes a la presentacin de su
solicitud. Si esta revisin modificare el resultado, deber ser
publicada de inmediato en la pgina web de la Facultad, para
conocimiento de todos los interesados.
De ser confirmada la decisin o no existiendo oportuna respuesta, el participante podr recurrir ante el Consejo de Facultad dentro de los dos (2) das hbiles siguientes a la fecha de la
decisin o silencio del organismo. El Consejo de Facultad deber decidir en un lapso no mayor de cinco (5) das hbiles del
recurso interpuesto, publicando de inmediato el resultado en la
cartelera oficial de la Facultad y en la pgina web.
De ser confirmada la decisin o no existiendo oportuna respuesta, el participante podr recurrir ante el Consejo de Facultad dentro de los dos (2) das hbiles siguientes a la fecha de la
decisin o silencio del organismo. El Consejo de Facultad deber decidir en un lapso no mayor de cinco (5) das hbiles del
recurso interpuesto, publicando de inmediato el resultado en la
pgina web.
Artculo 33: Recibidos los resultados del Concurso de Oposicin por parte del Consejo de la Facultad, el Consejo Universitario de oficio efectuar una ltima revisin de los resultados
del concurso, a los efectos de evidenciar errores materiales o
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de clculo comprobables que por su naturaleza pudieran afectar la validez del acto. De evidenciar la existencia de los mismos deber devolverlo al Consejo de la Facultad para su correspondiente correccin.
Cumplido el procedimiento de revisin mencionado, el Consejo
de la Facultad propondr al Consejo Universitario el nombramiento del (de los) aspirante(s) que resulte(n) con mayor puntuacin. El (la) Rector(a), previa aprobacin del Consejo Universitario, expedir el respectivo nombramiento conforme lo
prev el artculo 84 de la Ley de Universidades. Si dentro del
ao siguiente a la fecha del veredicto del jurado, se produjere
la ausencia absoluta de alguno de los ganadores designados,
el Consejo de Facultad, a los efectos de cubrir la vacante, propondr al Consejo Universitario el nombramiento de quien ocup el puesto inmediatamente siguiente al ltimo de los aspirantes seleccionados y que satisfaga los requisitos establecidos
en el presente Estatuto. A los efectos de este artculo se entiende por ausencia absoluta la que se produzca por las siguientes
causas:
1. Muerte
2. Renuncia al cargo.
3. Destitucin.
4. Incapacidad absoluta y permanente.
Artculo 104: Los miembros del Personal Docente y de Investigacin que tengan derecho al disfrute de Ao Sabtico o Plan
Conjunto elaborarn un Plan de Trabajo el cual enviarn en
digital, especificando en forma detallada, las actividades que
se proponen desarrollar, acorde con lo especificado en el Artculo 102 de este Estatuto, previa actualizacin y planificacin
en el Plan de Desarrollo Acadmico Permanente. Este Plan de
Trabajo deber ser aprobado por el Consejo de Departamento
de adscripcin del beneficiario y por el Consejo de Escuela si
lo hubiere, previa revisin por parte de la Direccin de Asuntos
Profesorales y remitido al Consejo de la Facultad para su respectiva aprobacin, durante el tercer trimestre del ao fiscal
anterior al programado para iniciarlo.
Pargrafo nico: Si un docente o investigador dependiera de
ms de una Facultad, tramitar la solicitud ante aquella en la
cual tenga asignado mayor nmero de horas del componente
docente semanal e informar a la(s) otra(s) Facultad(es) a los
fines de que programen su sustitucin.
Pargrafo Primero: En los Concursos de Credenciales operarn las mismas circunstancias de vacancia.
Pargrafo Segundo: Los Concursos de Credenciales declarados desiertos sern convocados nuevamente por el Consejo
de la Facultad en un lapso que no exceda de noventa (90) das
continuos.
Pargrafo Tercero: El Consejo de la Facultad podr solicitar la
contratacin de los participantes con mayor puntuacin en las
mismas condiciones del concurso hasta que el Consejo Universitario autorice los nombramientos respectivos. Este tiempo
de contratacin ser reconocido en el proceso de ubicacin.
Artculo 78: El plan al cual se refiere el artculo 73 ser generado en las Ctedras, los Departamentos y en los Centros e
Institutos de Investigacin, mediante cronogramas septenales,
los cuales debern ser actualizados anualmente, y contendrn
lo siguiente:
1. Listado de todos los Profesores con fechas probables en
las cuales disfrutarn de Ao Sabtico, Plan de Rotacin o
Beca. En este listado se indicarn las asignaturas en las
cuales imparten docencia y las reas en las que realizan
sus trabajos de investigacin.
2. Distribucin de la carga docente y el resto de actividades
acadmicas entre los miembros del Departamento, Centro
o Instituto que permanecern laborando.
3. Los diferentes cursos que comprenda cada plan de estudio
y de investigacin y sus contenidos y duracin, as como
los centros de estudios seleccionados y los certificados o
grados acadmicos a obtener.
Pargrafo nico: En estos casos se conceder un lapso improrrogable de seis (06) meses contado a partir de la aprobacin por parte del Consejo Universitario. En caso de incumplimiento implicara la obligacin por parte del docente a realizar
una nueva solicitud.
Artculo 110: Las solicitudes de disfrute de Ao Sabtico aprobadas de acuerdo al artculo anterior, en el mes de abril y ratificadas en el ltimo trimestre de ese mismo ao, una vez conoci-
Pargrafo nico: El plan septenal debe ser revisado y aprobado por el Consejo de Asuntos Profesorales y remitido en digital
al Vicerrectorado Acadmico en el primer trimestre del ao.
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Artculo 140: Cualquier modificacin en el Plan de Actividades, requerir autorizacin de la unidad acadmica de adscripcin la cual ser tramitada ante la Direccin de Asuntos Profesorales, aprobada por Consejo de la Facultad y remitida al Vicerrectorado Acadmico.
Artculo 151: El control del rendimiento y las labores de soporte a los beneficiarios de Ao Sabtico, Plan de Rotacin, Beca,
Plan Conjunto, licencias remunerada o no remuneradas destinadas a realizar estudios vinculados a las lneas de investigacin y Rgimen de Programas de Formacin Especial, sern
coordinados por la Direccin de Asuntos Profesorales y el Vicerrectorado Acadmico.
Artculo 134: El aspirante a Beca har su solicitud ante su Departamento, con anticipacin no menor de seis (6) meses, la
cual contendr:
1. Formato digital del Plan de Trabajo a seguir, duracin del
mismo, Universidad o Instituto donde lo realizar y el grado
acadmico a obtener.
2. Justificacin de la escogencia del plan a realizar en formato
digital, institucin donde desarrollar los estudios y la pertinencia de estos para la Universidad de Carabobo.
3. La aceptacin del interesado de cumplir con todo lo estipulado en este Ttulo, y dems reglamentos que provea la Universidad de Carabobo.
4. Aceptacin de la Universidad o Instituto donde se proyecta
realizar los estudios o en su defecto cuando la condicin
para la aceptacin sea por razones idiomticas, constancia
de que puede ser aceptado.
5. Certificacin acadmica para estos fines emitida por la Direccin General de Asuntos Profesorales, la cual deber
remitir en formato digital.
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Pargrafo nico: El Consejo de la Facultad informar va electrnica al Vicerrectorado Acadmico de las actuaciones correspondientes.
Pargrafo Segundo: Si la produccin intelectual acreditada fuere realizada por autores de otras universidades o personal jubilado, no se exigir la conformidad de los mismos.
Pargrafo nico: El Consejo de la Facultad informar al Vicerrectorado Acadmico de las actuaciones correspondientes.
Artculo 158: De acuerdo a lo establecido en el artculo anterior, son causales para la suspensin del beneficio y para la
resolucin del contrato, de ser aplicables, las siguientes:
1. Incumplimiento del Plan de Trabajo o Plan de Estudio aprobado.
2. Bajo rendimiento en los estudios, calificado as por el Consejo de la Facultad, con base en el informe emanado de la
Direccin de Asuntos Profesorales de la Facultad.
3. Incumplimiento de las clusulas estipuladas en los contratos referidos en los artculos 120 y 138.
4. Incurrir en las causales de remocin de Profesores previstas en el artculo 110 de la Ley de Universidades.
5. Cualquier otra expresamente establecida en este Estatuto y
en el contrato suscrito por el beneficiario.
Artculo 168: En el lapso de treinta (30) das continuos, contados a partir de la fecha de su reincorporacin, el beneficiario
presentar a la Direccin de Asuntos Profesorales de la Facultad un informe final de las actividades desarrolladas con toda
la documentacin que las acredite y las monografas o trabajos
realizados en formato digital. Se remitir informe final al Consejo de la Facultad para la aprobacin correspondiente.
Pargrafo nico: El Consejo de la Facultad informar al Vicerrectorado Acadmico de las actuaciones correspondientes.
Artculo 192: La Produccin Intelectual Acreditada presentada
como credencial de mrito para el ascenso, podr ser elaborada por varios autores. En este caso slo dos (02) de ellos, indistintamente la categora a la que se pretenda ascender, podrn utilizarlo para lo cual se requerir la conformidad del resto
de los autores.
Artculo 203: El Ascenso ser objeto de una planificacin detallada inserta dentro de las lneas de investigacin o reas de
accin del Departamento o Unidad Acadmica de adscripcin
del docente. Esta propuesta de ascenso deber ser presentada en digital siguiendo el formato que existe en el Consejo de
Desarrollo Cientfico y Humanstico para la subvencin de proyectos de investigacin para los Trabajos de Grado. Los alcances de la propuesta pueden ser modificados, en cuyo caso, se
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3. Si la decisin del jurado es unnime en considerar improbado el trabajo de ascenso presentado, el promoviente deber presentar un nuevo trabajo. En caso que no exista unanimidad del jurado, se aplicar lo previsto en el numeral 2
de este artculo.
Artculo 204: El promoviente a la categora de profesor Asistente, conjuntamente con su Tutor designado segn lo previsto
en el artculo 201, durante el primer ao de haber ganado un
Concurso de Oposicin, enviar su propuesta de investigacin
a la consideracin de su Departamento o Unidad Acadmica
de adscripcin en digital. El Consejo de Facultad establecer
las normas para la elaboracin de esa planificacin del ascenso, as como la normativa sobre el rol de las tutoras definidas
en este Estatuto, para este fin. Para las categoras superiores
a la de profesor Asistente, la propuesta de investigacin podr
ser presentada en el transcurso del primer ao despus de haber
sido ubicado o ascendido en la nueva categora.
Artculo 206: La propuesta de investigacin deber ser evaluada en un perodo mximo de treinta (30) das hbiles, por un
jurado constituido por tres (3) miembros: dos (2) de ellos propuestos por el Consejo Departamental y uno (1) no perteneciente al Departamento, el cual ser designado por el Consejo
de Investigacin de la Facultad o su equivalente. Esta ltima
designacin podr incluir a un profesor de otra universidad nacional. En caso de no aprobacin de la propuesta, el interesado podr apelar en un lapso de tres (3) das hbiles ante el
Consejo de Escuela o su equivalente.
Pargrafo nico: La Direccin de Asuntos Profesorales verificar los requisitos para el respectivo ascenso.
Artculo 214: El Coordinador convocar a los dems miembros del jurado dentro de los quince (15) das hbiles siguientes a su designacin por el Consejo de Facultad relativo. Una
vez analizado en ese lapso, el respectivo trabajo de ascenso o
su equivalente, deber elaborar un (1) informe escrito que contendr el resultado de la evaluacin realizada por los tres (3)
miembros del jurado, considerando en ese informe uno de los
siguientes aspectos:
1. Si no hay objeciones, fijar fecha de la discusin y defensa
pblica del mismo dentro de los diez (10) das hbiles siguientes.
2. Si hubiere observaciones de forma o de fondo, se propondrn las modificaciones previo a la defensa pblica del mismo, el promoviente contar con treinta (30) das hbiles
para realizarlas y enviar en digital el trabajo de ascenso o
su equivalente modificado al Coordinador del Jurado, quien
convocar a la defensa pblica de acuerdo a lo estipulado
en el numeral anterior.
Los productos acadmicos a los cuales se refieren los ordinales 2, 3 y 4 del artculo 191 no son susceptibles de modificacin.
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Pargrafo nico: Cuando el promoviente utilice para ascender los Trabajos de Grado correspondientes a las titulaciones
de IV y V nivel, los efectos acadmicos y administrativos comenzarn a regir a partir de la fecha de consignacin de la
solicitud del ascenso.
Artculo 246: Los miembros del Personal Docente y de Investigacin a Dedicacin Exclusiva tendrn treinta y ocho (38) horas semanales asignadas como su tiempo de permanencia. En
dicho tiempo el docente deber cumplir obligatoriamente, lo
programado y asignado en el Plan Acadmico Integral. Las
asignaciones a los componentes de Investigacin y/o Extensin para esta Dedicacin, slo podrn ser sustituidos o reducidos a solicitud de la Unidad Acadmica de adscripcin en
funcin de indicadores de Investigacin y de Extensin recomendados por el Consejo de la Facultad y aprobados por el
Consejo Universitario.
Artculo 224: En los lapsos previstos en artculo 22, la Comisin Permanente Evaluadora de Credenciales para Ingreso y
Ubicacin, con base en los recaudos consignados por los participantes del concurso, someter a la consideracin del Consejo de la Facultad, la ubicacin en el Escalafn que corresponda de acuerdo con la tabla de valoracin correspondiente
la cual forma parte de este Estatuto. La Comisin Permanente
Evaluadora de Credenciales para Ingreso y Ubicacin slo evaluar los mritos que estn respaldados por documentacin
vlida. La tabla de valoracin deber ser remitida en digital a la
Secretara del Consejo de Facultad junto con el acta correspondiente.
Artculo 259: Los miembros del Personal Docente y de Investigacin a Medio Tiempo tendrn asignadas en su Plan Acadmico Integral dieciocho (18) horas semanales como tiempo de
permanencia en la Universidad, dentro de las cuales dedicarn
al menos ocho (8) y no ms de doce (12) al Componente Docente. El tiempo restante podr distribuirlo entre los componentes de Extensin e Investigacin.
Artculo 240: Los miembros del Personal Docente y de Investigacin estarn en la obligacin de consignar informe en
formato digital a su unidad acadmica de adscripcin del cumplimiento de sus actividades programadas y aprobadas en su
Plan Acadmico Integral una vez culminado el perodo acadmico. Dicha Unidad debe remitir a las instancias superiores lo
correspondiente al desarrollo de las actividades del Plan
Acadmico Integral realizadas por sus miembros.
Artculo 296: Los miembros del Personal Docente y de Investigacin tendrn derecho a la jubilacin al cumplir veinticinco
(25) aos de servicio en la institucin.
Pargrafo Primero: en cuanto a la edad: tendrn derecho a la
jubilacin los miembros del Personal Docente y de Investigacin que hayan alcanzado la edad de sesenta (60) aos si es
hombre o de cincuenta y cinco (55) aos si es mujer y que
hayan cumplido veinte (20) aos de servicio, de los cuales quince (15) aos deben ser dentro de la Universidad de Carabobo.
Artculo 242: Los miembros del Personal Docente y de Investigacin estn obligados a prestar sus servicios en la docencia,
la investigacin y/o la extensin en los trminos y condiciones
establecidas en este Estatuto de acuerdo con su Plan Acadmico Integral. As mismo, segn su Dedicacin y Escalafn,
tambin estarn obligados a cumplir con los cargos, designaciones y representaciones que les sean asignadas.
Artculo 245: En caso de que un miembro del Personal Docente y de Investigacin no cumpla con la Dedicacin correspondiente, el Consejo de la Facultad instruir expediente disciplinario conforme lo previsto en el artculo 62 numeral 10 de la
Ley de Universidades.
CU-024-1783-2015
CU-026-1783-2015
CU-027-1783-2015