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TURSTICA
Tema de la Cartilla
1. NDICE
2. Introduccin
3. Metodologa
4. Mapa conceptual
5. Objetivo General
5.1. Competencias
6. Desarrollo temtico
6.1. Componente motivacional
6.2. Recomendaciones acadmicas
6.3. Desarrollo de cada una de las unidades temticas.
CONTROL
o TIPOS DE CONTROL
o QU SE DEBE CONTROLAR?
o MEDICIN
o PROCESO DE CONTROL
7. Glosario
8. Bibliografa
8.1. Revisin de fuentes secundarias
[ POLITCNICO GRANCOLOMBIANO]
1. INTRODUCCIN
En la presente cartilla se continuar con la explicacin de las funciones de la administracin,
dirigir y controlar se desarrollarn a fondo para que el estudiante pueda comprender el
conjunto de actividades que hacen parte de la administracin de empresas.
Es indispensable que el estudiante conozca a fondo cada una estas funciones dado que son las
que le permitirn en su vida laboral generar procesos administrativos en las empresas tursticas,
cada una de estas funciones hace parte del sistema de gestin de una organizacin de
manejarse cada una de manera eficaz y eficiente se lograr alcanzar los logros propuestos.
2. METODOLOGA.
La cartilla viene acompaada por unas lecturas especficas que le permitirn conocer ms a
fondo los temas que ac se describen, adicionalmente podr hacer uso de los materiales
multimedia y teleconferencias correspondientes a la unidad 3.
4. MAPA CONCEPTUAL.
Empresa
Conceptos generales
Administracin de
Empresas
Enfoques y teoras
de la administracin
de empresas
Planificar
Organizar
INTRODUCCIN A
LA
ADMINISTRACIN
TURSTICA
Funciones de la
administracin de
empresas
Dirigir
Controlar
Las empresas
tursticas
Impacto econmico
Supestructura del
turismo
[ POLITCNICO GRANCOLOMBIANO]
La responsabilidad
social empresarial de
las empresas
tursticas.
5. OBJETIVO GENERAL.
Identificar y comprender las funciones de la administracin de empresas para aplicarlas a la
realidad laboral del sector turismo.
5.1.
COMPETENCIAS
Relaciona la direccin y el control como funciones fundamentales del proceso
administrativo de una empresa.
Propone ideas a la hora de dirigir y controlar en el desarrollo de la gestin de las
empresas.
Aplica lo aprendido a su realidad laboral.
6. DESARROLLO TEMTICO.
6.1 COMPONENTE MOTIVACIONAL.
El sector turismo se ha convertido en un eje de desarrollo econmico para el pas, es por esto
que se hace indispensable que quienes trabajen por este sector estn en capacidad de
administrar de manera eficiente y eficaz las empresas y de esta manera se logre un desarrollo
sostenible y se haga una actividad turstica competitiva frente al resto del mundo.
La administracin turstica ofrece herramientas terico prcticas a los estudiantes para
aplicarlas a la realidad y brinda un sentido crtico frente a la toma de decisiones en la que se
vean envuelta en su vida laboral.
El proceso completo de la administracin cierra con la funcin de control, como hemos podido
observar todas las funciones de la administracin interactan entre s para permitir que las
empresas alcancen sus objetivos; el control no es la excepcin y aunque es la funcin final esta
se debe desarrollar durante todo el proceso para garantizar el xito.
El control como su nombre lo indica vela porque el rendimiento de los procesos sea el
esperado.
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Algunos autores han definido el control como funcin administrativa de la siguiente manera:
Robbins (1996)
Stoner (1996)
Fayol
"El control
administrativo es el
proceso que permite
garantizar que las
actividades reales se
ajusten a las actividades
proyectadas" (p.610)
"Consiste en verificar si
todo se realiza conforme
al programa adoptado, a
las ordenes impartidas y
a los principios
administrativosTiene
la finalidad de sealar las
faltas y los errores a fin
de que se pueda
repararlos y evitar su
repeticin". Melinkoff
(1990)(p.62).
EN RESUMEN EL CONTROL:
1.
2.
3.
4.
TIPOS DE CONTROL
Se puede hablar de varias clasificaciones del control, la primera clasificacin es:
CONTROL ESTRATGICO
SABER SABER
CONTROL TCTICO
SABER HACER
CONTROL OPERATIVO
EL HACER
Control Estratgico: Este tipo de control hace referencia al anlisis y evaluacin que
realiza el direccionamiento estratgico en todas las fases del proceso.
Control Tctico: Se aplica a la coordinacin conjunta de la ejecucin del desarrollo de
actividades.
Control Operativo: apunta a la operacin especfica dentro de la organizacin.
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Otra clasificacin basada en el libro Principios de Administracin de George Terry (1999) es:
Control Preliminar: Se da antes de iniciar las operaciones, su fin es crear polticas, reglas,
procedimientos establecidos que permitan que exista el control en todo momento de la
operacin, no espera a los resultados para entrar en accin sino que desde antes est atenta a
las actividades de la empresa.
Es un control preventivo que permiten a la administracin evitar problemas en lugar de tener
que corregirlos despus, como requisito fundamental este control requiere tiempo e
informacin oportuna y precisa.
Por ejemplo, un gerente de ventas de un hotel puede tener la poltica de que todo cambio en la
tarifa de las habitaciones, respecto a las tarifas publicadas, debe ser autorizados por escrito por
l, es decir que, a ningn vendedor se le permite que altere alguna tarifa. Con esto se puede
observar que el gerente de ventas lleva un control en su departamento a travs de las polticas
existentes, cuyos empleados deben cumplir para un mayor funcionamiento del mismo.
porque
cuando
QU SE DEBE CONTROLAR?
No es necesario controlarlo todo, muchas veces si se controla un aspecto los dems se ajustan
por eso lo importante es saber cul es el factor estratgico a controlar.
Por lo general se controla la calidad para el caso del turismo es la verificacin del servicio
prestado al cliente. Se controla la informacin para que la toma de decisiones se realice
adecuadamente con informacin oportuna y veraz. Se controlan los costos totales
(fijos+variables) y se pueden controlar otra serie de factores, el administrador es quien decide
en que puntos especficos de la operacin de su empresa desea poner control.
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MEDICIN
Para que algo pueda cambiar debe ser susceptible de medicin y si se puede medir se puede
normalizar, lo que hace el control es verificar que se cumpla la norma.
Se debe tratar de darle una medida a los procesos, no siempre es fcil pero es posible de tal
manera que se pueda realizar un control estricto sobre cada actividad.
PROCESO DE CONTROL
FASE PRELIMINAR
1. Planeacin de
actividades (qu debe
hacerse?)
2. Programacin (cmo
debe hacerse)
3. Preparacin (con qu
debe hacerse?)
4. Accin (ejecucin)
FASE CONCURRENTE
FASE SUBSIGUIENTE
1. Direccin
(instrucciones detalladas)
1. Comparacin (ejecucin
2. Supervisin (evaluacin real Vs. ejecucin
del trabajo)
planificada)
2. Correccin (Arreglo de
desviaciones del plan)
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7. GLOSARIO DE TRMINOS.
8. BIBLIOGRAFA.
ROBBINS, Stephen y DE CENZO, David. Fundamentos de administracin, concepto y
aplicaciones. Mxico, 1996.
TERRY, George. Principios de la Administracin. Compaa editorial Continental. Mxico: 1999.
MELINKOFF, Ramn. Los procesos administrativos. Editorial Panapo. Caracas, 1990.
ROBBINS, Stephen y COULTER, Mary. Administracin. Quinta edicin. Mxico, 1996.
STONER, James; FREEMAN, R y GILBERT, D. Administracin. Sexta Edicin. Mxico, 1996.
8.1.
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http://datateca.unad.edu.co/contenidos/100500/unidad_dos/Control/ELCONTROLCOMOFU
NCIONADMINISTRATIVA.pdf
http://www.gestiopolis.com/administracion-estrategia/control-administrativo.htm
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