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de Gnero y Diversidad
Juventud Radical
Antecedentes
La Juventud Radical de Chile en estos ltimos 5 aos no ha tenido un trabajo claro en cuanto a
los Derechos de Gnero y la Diversidad Sexual. Si bien como institucin se ha dado apoyo
explicito a los temas contingentes sobre ambos temas (ejemplo: Proyecto de Aborto 3 causales,
Acuerdo de Unin Civil, entre otros), no hemos aportado a la discusin en ningn espacio donde
se pueda.
En el mismo sentido, revisando nuestra ltima versin aprobada del ABC, Bases Doctrinarias y
Orgnicas no existe un desarrollo claro respecto de la opinin que tenemos sobre la Equidad
de Gnero y la Diversidad Sexual, solo se limita a sealar que apoyamos el aborto libre como
ltima ratio (de lo cual este secretario esta absolutamente de acuerdo) privilegiando medios
de prevencin que deben ser gratuitos y administrados por el Estado, y que apoyamos el
matrimonio igualitario debido a que toda persona tiene derecho a elegir con quien quiere
compartir su vida sentimental. Destaco en este ltimo punto que se exige legislar sobre el mismo
a la brevedad; considerando que esta ltima versin del ABC fue forjada el 2012, en el
Congreso Nacional de la Juventud Radical en Yerbas Buenas, de dicha fecha a hoy no ha
habido un trabajo, una incidencia ni nada que aplique lo sealado en el mismo.
Por otro lado, se insitituy a un Secretario de Gnero durante la administracin anterior que, si
bien pudo tener el nimo de contribuir, su aporte efectivo fue bastante poco o nulo; en una
poca en donde en el Congreso Nacional se discutieron (y aprobaron) dist intas leyes
relacionadas.
Por ello es que es necesario un cambio urgente de foco, destacando los atributos que nuestra
juventud tiene, como la primera juventud humanista laica. Para el presente periodo existen
diversos desafos que la actual administracin ha comprometido tanto como Juventud Radical,
como especificamente en el rea de Gnero y Diversidad Sexual; y as tambin estn an
vigentes temas ligados intimamente a aquellas reas. Es por lo anterior que esta Secretara quiere
enfocarse en tomar el liderazgo de dichos temas no solo a nivel de juventud, sino a nivel
partidario e incidir polticamente fuera de nuestra esfera.
2.
3.
Generar foros de debate en torno a los temas de contingencia en las materias, como
Ley de Interrumpcin legal del embarazo en tres causales, Matrimonio Igualitario, Ley
de Identidad de Gnero, Ministerio de la Mujer, entre otros tmas.
4.
Estrechar lazos entre la Juventud Radical y las diversas organizacion es nacionales que
abarcan los temas de Equidad de Gnero, Diversidad Sexual y Derechos Sexuales y
Reproductivos, para comprometer apoyo e incidencia poltica.
5.
Estrechar lazos entre esta Secretara de Gnero y Diversidad con sus pares en las dems
juventudes polticas nacionales; as como tambin, con apoyo de la Secretar a
Internacional, estrechar lazos con sus pares en organizaciones polticas del extranjero.
6.
Modificar el ABC de la Juventud Radical, desarrollando los temas que a esta Secretar a
le competen, mas all del mero apoyo al aborto libre y al matrimonio igualitario, para
lo cual esta Secretara entregar su propuesta para el prximo Congreso Nacional de la
Juventud Radical.
7.
8.
Establecer acuerdos con las judicaturas internas, tanto de la Juventud como del Partido
(Tribunal de Disciplina y Tribunal Supremo respectivamente) para recibir denuncias de
misoginia, homofobia, lesbofobia, transfobia y bifobia al interior de la Juventud Radical y,
dependiendo de cada caso, pasar los antecedentes a las mencionadas. Para ello, y en
particular con el Tribunal de Disciplina, se pretende confeccionar una normativa que
establezca como proceder ante estos casos.
Desafos 2016
Para comenzar a construir los objetivos planteados para el periodo completo, se han clasificado
diferentes tareas en tres grupos, dependiendo de que su concrecin sea al corto, mediano o
largo plazo. Cabe sealar que estos podran ir variando, segn la contingencia, por lo que estos
seran los plazos ideales para desarrollarlos. Sobre los desafos a largo plazo, se realizar un
anlisis junto al equipo que se conforme.
2.
Difusin del trabajo que como Secretara se pretende hacer, tanto dentro de la juventud
como en el Partido en general. Ello una vez conformado el equipo asesor.
3.
Difusin de la creacin de esta Secretara a nivel pblico, y parte del trabajo que realizar,
en miras a aumentar la militancia femenina y de la comunidad LGBT dentro de la
Juventud y del Partido.
4.
5.
En miras a las Elecciones Municipales del 23 de Octubre de 2016, realizar una reunin
conjunta entre el equipo de esta Secretara, junto con el Presidente y Secretario General
de la Juventud, y representantes del Frente de la Diversidad Sexual y otras organizaciones;
para entregar apoyo como institucin y compromiso de los candidatos a alcalde y
concejal de la Juventud Radical para apoyar en los temas relacionados con la
comunidad LGBT en el mbito comunal (Ordenanza Antidiscriminacin y Oficinas de
Diversidad y No Discriminacin). Fecha ideal para realizar este compromiso: julio agosto
2016. Se ver adems la posibilidad de incluir en dicha cita a representantes de la
directiva nacional del Partido Radical.
6.
7.
8.
Tener las primeras tratativas con el Tribunal de Disciplina para crear un Procedimiento de
Denuncia frente a Discriminacin Arbitraria dentro de la Juventud Radical.
Mantener la difusin de parte del trabajo proyectado e incluir el trabajo ya realizado por
la Secretara, en miras al ingreso de militancia.
2.
3.
Confeccionar entre Noviembre 2016 y Enero 2017 una propuesta de modificacin al ABC
de la Juventud Radical donde se incluya explcitamente nuestro apoyo a la Equidad de
Gnero, a la igualdad de derechos para la comunidad LGBT, a la Ley de Identidad de
Gnero, entre otros.
4.
5.
Sostener una red de trabajo con Organizaciones feministas y de la Diversidad Sexual para
apoyar en la incidencia poltica.
6.
7.
8.
Estrechar lazos con la Vicepresidenta de la Mujer del Partido Radical, con el Frente de
Mujeres Radicales y el Frente de Diversidad Radical para realizar campaas internas en
contra de la discriminacin dentro del Partido y la Juventud (especficamente contra la
misoginia y la homofobia. A su vez, tener conversaciones con el Tribunal Supremo , y
continuar con el trabajo conjunto con el Tribunal de Disciplina de la Juventud.