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Universidad Nacional Mayor de San Marcos

(Universidad del Perú, Decana de América)

E.A.P.: Administración

El mapa conceptual es una estrategia de aprendizaje dentro del


constructivismo que produce aprendizajes significativos al relacionar los
conceptos. Se caracteriza por su simplificación, jerarquización e impacto
visual.
El mapa conceptual es una forma de sintetizar información para
comprenderla en el momento de estudiar. Eventualmente, es posible
comprender, captar o aprender la información más fácilmente a través de
mapas conceptuales.

Elaboración
Juntando las propuestas de Novak y Gowin (1988), Ontoria (1993), Pérez
(1995), Horton (1993) y González (1992),[ ]para la elaboración de un mapa
conceptual es necesario:
1. Identificar los conceptos clave del contenido que se quiere ordenar en
el mapa. Estos conceptos se deben poner en una lista.
2. Colocar el concepto principal o más general en la parte superior del
mapa para ir uniéndolo con los otros conceptos según su nivel de
generalización y especificidad. Todos los conceptos deben escribirse
con mayúscula.
3. Conectar los conceptos con una palabra enlace, la cuál debe de ir con
minúsculas en medio de dos líneas que indiquen la dirección de la
proposición.
4. Se pueden incluir ejemplos en la parte inferior del mapa, debajo de
los conceptos correspondientes.
5. Una vez observados todos los conceptos de manera lineal pueden
observarse relaciones sumamente cruzadas.

EJEMPLO DE MAPA CONCEPTUAL:

Mapa Conceptual y Mapa Mental

Gestión del Conocimiento


Universidad Nacional Mayor de San Marcos
(Universidad del Perú, Decana de América)

E.A.P.: Administración

Mapa Conceptual y Mapa Mental

Gestión del Conocimiento


Universidad Nacional Mayor de San Marcos
(Universidad del Perú, Decana de América)

E.A.P.: Administración

Un mapa mental es un diagrama usado para representar las palabras, ideas,


tareas, u otros conceptos ligados y dispuestos radialmente alrededor de una
palabra clave o de una idea central. Se utiliza para la generación,
visualización, estructura, y clasificación taxonómica de las ideas, y como
ayuda interna para el estudio, organización, solución de problemas, toma de
decisiones y escritura.
Es un diagrama de representación semántica de las conexiones entre las
porciones de información. Presentando estas conexiones de una manera
gráfica radial, no lineal, estimula un acercamiento reflexivo para cualquier
tarea de organización de datos, eliminando el estímulo inicial de establecer
un marco conceptual intrínseco apropiado o relevante al trabajo específico.
Un mapa mental es similar a una red semántica o modelo cognoscitivo pero
sin restricciones formales en las clases de enlaces usados. Los elementos se
arreglan intuitivamente según la importancia de los conceptos y se
organizan en las agrupaciones, las ramas, o las áreas. La formulación
gráfica puede ayudar a la memoria.

Características
Los mapas mentales son, por definición, un método gráfico de tomar notas.
La base visual de ellas nos ayuda a distinguir las palabras o las ideas, a
menudo con los colores y símbolos. Por lo general, tiene una estructura
jerárquica o formato de rama de un árbol, con las ideas de ramificación en
sus subsecciones. Los mapas mentales permiten una mayor creatividad al
registro de las ideas y la información, así como permitir que el encargado de
tomar notas para asociar palabras con las representaciones visuales. Los
mapas mentales y mapas conceptuales son diferentes en que los mapas
mentales se centran en una sola palabra o idea, mientras que los mapas
conceptuales conectar varias palabras o ideas.

EJEMPLO DE MAPA MENTAL:

Mapa Conceptual y Mapa Mental

Gestión del Conocimiento


Universidad Nacional Mayor de San Marcos
(Universidad del Perú, Decana de América)

E.A.P.: Administración

Mapa Conceptual y Mapa Mental

Gestión del Conocimiento


Universidad Nacional Mayor de San Marcos
(Universidad del Perú, Decana de América)

E.A.P.: Administración

Mapa Conceptual y Mapa Mental

Gestión del Conocimiento


Universidad Nacional Mayor de San Marcos
(Universidad del Perú, Decana de América)

E.A.P.: Administración

El mapa mental es un diagrama que se construye de manera personal o


grupal, sistematizada utilizando palabras clave, colores, lógica, ritmo visual,
números e imágenes. El mapa mental reúne solo los puntos importantes de
un tema e indica de forma sencilla la manera en que estos se relacionan
entre sí. El mapa conceptual se centra en conceptos, se estructura de
manera jerárquica, iniciando con el-los conceptos gruesos a los particulares,
con conectores específicos (proposiciones). Un mapa mental no tiene una
estructura o un orden preestablecido, puede constar de una palabra o
imagen central o concepto, en torno a la palabra central se dibujan de 5 a
10 ideas principales que se refieren a aquella palabra. Entonces a partir de
cada una de las palabras derivadas, se dibujan a su vez de 5 a 10 ideas
principales que se refieren a cada una de esas palabras. Para muchas
personas las dos técnicas pueden parecer similares, pero gran parte de su
diferencia estriba en la capacidad visual del mapa mental y las conexiones
que realiza. El mapa mental busca y exige imágenes para su construcción.
Las imágenes y dibujos tienen varias funciones, algunas nemotécnicas, otra
para reducir las palabras manteniendo un concepto o idea compleja y
también para buscar nuevas conexiones. Se sabe que las imágenes
conectan rápidamente con otras ideas afines, por lo que parte de la
potencia del mapa mental está en su capacidad visual de generar nuevas
conexiones y retener las ideas con el hemisferio visual del cerebro.
También podemos agregar en pocas palabras que, un mapa mental es una
forma de equilibrar las ideas con dibujos, números,...y muchísimas otras
cosas.

Mapa Conceptual y Mapa Mental

Gestión del Conocimiento

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