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ISO 9001:2015

La Norma ISO 9001 es la norma de Sistemas de Gestin ms importante en el


mundo empresarial.
Las organizaciones pueden demostrar con su implementacin su capacidad
para proporcionar productos o servicios acorde a unos requisitos y para
satisfacer las necesidades de sus clientes.
La publicacin de la nueva versin de la norma aporta un gran ajuste que
afectar a millones de organizaciones de todo el mundo.
La Norma Internacional ISO 9001:2015 y sus elementos ms significativos
encontramos elementos de gran valor que hacen de esta norma el estndar
ms aplicado en todo el mundo por excelencia.

El Anexo SL es uno de los documentos clave de la ISO 9001:2015


entenderemos qu es, para qu sirve y cul es la estructura de alto nivel que
propone.
Los principios de la calidad con ISO 9001:2015 son 7 y sern detallados y
analizados.

Conocidos los elementos clave, se plantear una comparativa entre la nueva


edicin e ISO 9001:2008, se har desde la perspectiva de ISO 9001:2015 y
desde la perspectiva de ISO 9001:2008.
Anlisis de la forma en que las organizaciones se debern adaptar a la norma
ISO 9001:2015, se incluyen los plazos previstos por el IAF y las
recomendaciones para llevar a cabo esta transicin.

La norma ISO 9001 es la norma de sistemas de gestin ms conocida y


certificada del mundo.
Tradicionalmente los sectores en los que ms se ha implementado y
certificado desde su nacimiento en 1987 han sido el sector industrial y
manufactura, pero en los ltimos aos ha cobrado especial protagonismo en
sectores como el de las tecnologas y la prestacin de servicios, adems del
sector pblico.
La norma ISO 9001:2015 se ha elaborado para adaptarse a los cambios en
entornos cada vez ms dinmicos, complejos y cambiantes en el mundo
empresarial y a la inclusin de nuevas prcticas y tecnologa.
Los principales objetivos que persigue ISO con esta nueva versin de la
norma ISO 9001 son:
.-Mantener la aplicabilidad de la norma.
.-Proporcionar un conjunto bsico estable de requisitos para los prximos 10
aos o ms.
.- Seguir siendo genrico, y aplicable a organizaciones de todos los tamaos y
tipos y que operen en cualquier sector.
.- Mantener el enfoque actual en la gestin eficaz de los procesos, para
producir los resultados deseados.

.- Tomar en cuenta los cambios habidos desde la ltima revisin importante


en el ao 2000, en las prcticas y la tecnologa de los Sistemas de Gestin de
la Calidad.
.- Reflejar los cambios en los entornos cada vez ms complejos, exigentes y
dinmicos en los que operan las organizaciones.
.- Aplicar el Anexo SL de las Directivas ISO para mejorar la compatibilidad y la
alineacin con otras normas ISO de sistemas de gestin.
.- Usar un lenguaje simple y un estilo de escritura que faciliten una
comprensin e interpretacin coherente de los requisitos.

La norma ISO 9001 nace en el ao 1987, y desde ese ao ha estado sufriendo


revisiones que han dado lugar a diversas actualizaciones de la norma. La
ltima revisin corresponde a la norma ISO 9001:2015, que ha sido
culminada con la publicacin del estndar el da 23 de septiembre de dicho
ao.

En 1987 aparecieron tres modelos bajo el concepto de aseguramiento de la


calidad:
ISO 9001: Modelo para el aseguramiento de la calidad en el desarrollo,
diseo, servicio, produccin e instalacin.
ISO 9002: Modelo para el aseguramiento de la calidad en la produccin,
servicio e instalacin.
ISO 9003: Modelo para el aseguramiento de la calidad en inspecciones y
pruebas.
Estas normas contenan determinados requisitos que aseguraban la calidad
all donde se aplicasen.

ISO 9001:1994
En 1994 se revisaron las tres normas mencionadas arriba y se public la
segunda edicin de las mismas. Esta revisin no supuso cambios significativos
en el aseguramiento dela calidad.

A la revisin de 1994 le sigui la del ao 2000. Esta vez apareci una norma
ISO 9001 que reemplazaba a los tres modelos que haba hasta entonces.
Incorpor cambios en la efectividad del Sistema de Gestin de la Calidad y un
mejor desempeo de las organizaciones. Algunos expertos decan que esta
versin pas del concepto de conformidad a desempeo.

La cuarta edicin de ISO 9001 aparece en el ao 2008, aunque en esta


ocasin los cambios se dirigan a la mejora de la consistencia de la norma de
gestin ambiental ISO 14001. No hubo grandes cambios a resaltar.
La edicin ISO 9001:2015 pretende seguir conservando la aplicabilidad de la
norma en cualquier tipo de organizacin y fomentar la alineacin con otras
normas de sistemas de gestin elaboradas por ISO.
Esta revisin se puso en marcha para adaptar la norma a la realidad actual de
las organizaciones. Se trata de un cambio muy importante y delicado debido
a que ISO 9001 supone el 80% de la totalidad de certificaciones mundiales.

La publicacin de la norma ISO 9001:2015 pone punto y final al proceso de


revisin.
Para ello se requiere que el Proyecto Final de Norma Internacional haya sido
aprobado.
El texto definitivo se aprob el 10 de septiembre de 2015, para finalmente
ser publicada como Norma Internacional el 23 septiembre de 2015.

Qu es el Anexo SL?
El Anexo SL es un documento publicado a finales del 2012, que est teniendo
gran impacto en organizaciones, consultores, organismos de acreditacin,
auditores y redactores de normas de Sistemas de Gestin. Esto se debe a que
desde este momento todas las normas que se publiquen o revisen a partir de
la publicacin del Anexo SL deben de hacerlo bajo esta gua.
El Anexo SL constituye el pilar actual de la normalizacin de los estndares de
sistemas de gestin para lograr una estructura uniforme, un marco de
sistemas de gestin genrico, que sea ms fcil de manejar y otorgue un
beneficio de negocio a aquellas empresas que cuentan con varios sistemas de
gestin integrados.
En el futuro toda norma de sistemas de gestin debera ser coherente y
compatible, mediante una misma estructura adems de tener, en la manera
que sea posible, un texto idntico y criterios comunes respecto a trminos y
definiciones empleadas.
En definitiva el Anexo SL har que las normas tengan:
Una estructura comn (estructura de alto nivel HSL)
Parte de su texto idntico.
Y definiciones comunes.

Para qu sirve el Anexo SL?


El Anexo SL sirve para mejorar la coherencia y armonizacin de las normas de
sistemas de gestin ISO, proporcionando una estructura de alto nivel, texto
bsico idntico y trminos comunes y definiciones bsicas.
El objetivo es que todas las normas de sistemas de gestin ISO estn
alineadas y la compatibilidad de las mismas se mejore.

Este enfoque comn a las nuevas normas de sistemas de gestin y a las


futuras revisiones de las ya existentes incrementar el valor de las mismas a
los usuarios.
Ser especialmente til para aquellas organizaciones que opten por operar
con un sistema de gestin integrado pudiendo as satisfacer las necesidades
de dos o ms normas de sistemas de gestin de forma simultnea.
En definitiva, el Anexo SL aporta coherencia y compatibilidad entre otros
sistemas de gestin, y simplifica en gran medida posibles duplicidades y
confusin en el proceso de implantacin de sistemas de gestin en base a
varias normas en una misma organizacin.
Anexo SL: Estructura de Alto Nivel (HSL)
El Anexo SL marca la estructura y los captulos de la norma definiendo la
denominada
Estructura de Alto Nivel (HSL), que se compone de:
Clusula 1 Alcance
El alcance es especfico para cada disciplina, probablemente con algn texto
idntico.
Definir los resultados esperados de la norma del sistema de gestin.
Clusula 2 - Referencias normativas
Cada disciplina contendr la normativa especfica aplicable.
Clusula 3 - Trminos y definiciones
Incluye los trminos y definiciones comunes bsicas ms las propias de cada
disciplina.
Estos conceptos constituyen una parte integral del texto comn para las
normas de sistemas de gestin.
Clusula 4 - Contexto de la organizacin
La organizacin determinar las cuestiones que desea resolver, plantear
cules son los impactos que genera y obtendr los resultados esperados.
7

Para ello este captulo habla sobre la necesidad de comprender la


organizacin y su contexto, comprender las necesidades y expectativas de las
partes interesadas y determinar el mbito de aplicacin del sistema de
gestin.
Clusula 5 Liderazgo
Aparece como una reiteracin de las polticas, funciones, responsabilidades y
autoridades de la organizacin, y sobre todo enfatiza el liderazgo no solo la
gestin.
Esta clusula aporta protagonismo a la alta direccin que a partir de ahora
deber tener mayor nivel de participacin en el sistema de gestin. Entre las
responsabilidades de esta figura est la de informar a todos los miembros de
la organizacin de la importancia del sistema de gestin y fomentar la
participacin.
Clusula 6 Planificacin
Este punto incluye el carcter preventivo de los sistemas de gestin, trata los
riesgos y oportunidades que enfrenta la organizacin.
La planificacin abordar qu, quin, cmo y cundo, aunque no sea fcil de
entender.
Proporciona ms facilidad de comprensin a la accin preventiva y
correctiva.
Clusula 7 Soporte
Habla de aspectos como recursos, competencia, conciencia, comunicacin o
informacin documentada, que constituyen el soporte necesario para
cumplir las metas de la organizacin.
Clusula 8 Operacin
Es la clusula en la que la organizacin planifica y controla sus procesos
internos y externos, los cambios que se produzcan y las consecuencias no
deseadas de los mismos.
Es la clusula ms corta pero la que cuenta con mayor disciplina.
8

Clusula 9 - Evaluacin del desempeo


Habla de seguimiento, medicin, anlisis y evaluacin, auditora interna y
revisin por la direccin. Es decir, esta clusula define el momento de
comprobar el rendimiento, de determinar qu, cmo y cundo supervisar o
medir algo.
En las auditoras internas, por su parte, obtenemos informacin sobre si el
sistema de gestin se adapta a los requisitos de la organizacin y la norma se
aplica eficazmente.
Clusula 10 Mejora
Aborda las no conformidades, acciones correctivas y mejora continua. Los
sistemas de gestin nos invitan a hacer cosas realmente para que el sistema
sea una verdadera mejora. Es el momento de afrontar no conformidades y
emprender acciones correctivas.

Principios de la Calidad
Un principio de gestin de la calidad se puede definir como una regla bsica
utilizada para dirigir y operar una organizacin. Se enfoca en la mejora
continua del desempeo a largo plazo, enfocndose en los clientes y
determinando las necesidades de todas las partes interesadas.
Los principios de la gestin de la calidad estn descritos en la Norma ISO
9001:2015, publicada el 15 de septiembre de 2015. Estas descripciones
incluyen una declaracin de cada principio, una base racional que justifica la
importancia en la organizacin.
Con la nueva versin de ISO 9001, los tradicionales 8 principios de gestin de
la calidad han pasado a ser 7.
Los 7 principios de la gestin de la calidad en los que se basa la familia de
normas ISO 9000 a partir de la publicacin de ISO 9001:2015 son:
1. Enfoque al cliente
Declaracin: La gestin de la calidad est centrada en cumplir los requisitos
del cliente y esforzarse en sobrepasar sus expectativas.
Base racional: El xito sostenido se alcanza cuando organizacin atrae y
conserva la confianza de los clientes y de otras partes interesadas de las que
dependa. Cada aspecto de la interaccin del cliente proporciona una
oportunidad de crear ms valor para l. Entender las necesidades actuales y
futuras tanto de los clientes como de otras partes interesadas contribuye al
xito sostenido de una organizacin.
2. Liderazgo
Declaracin: Los lderes de las organizaciones establecen la unidad de
propsito y la direccin, y crean condiciones para que el resto de personas se
impliquen en la consecucin de los objetivos de la calidad de la organizacin.
Base racional: La creacin de la unidad de propsito, la direccin y la
implicacin hacen posible que una organizacin aline sus estrategias,
polticas, procesos y recursos con el fin de lograr sus objetivos.
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3. Participacin del personal


Declaracin: Un aspecto muy importante para cualquier organizacin es que
todas las personas que la componen sean competentes y estn facultadas e
implicadas en entregar valor.
Base racional: Para gestionar una organizacin de manera eficaz y eficiente,
es importante implicar a todas las personas de todos los niveles. El
reconocimiento, el empoderamiento y el aumento de las habilidades y
conocimientos facilitan la implicacin de las personas en el logro de los
objetivos de la organizacin.
4. Enfoque basado en procesos
Declaracin: El hecho de entender y gestionar las actividades como procesos
interrelacionados que conforman un sistema coherente, hace que se
obtengan resultados afines y previsibles de una forma ms eficaz y eficiente.
Base racional: El Sistema de Gestin de la Calidad se compone de procesos
interrelacionados. Entender cmo este sistema produce los resultados,
incluyendo todos sus procesos, recursos, controles e interacciones, permite a
la organizacin optimizar su desempeo.
5. Mejora
Declaracin: Para que una organizacin alcance el xito se debe poner
especial nfasis y centrar sus esfuerzos en la mejora.
Base racional: La mejora es esencial para que una organizacin mantenga los
niveles actuales de desempeo, para que reaccione a los cambios en sus
condiciones internas y externas y para que cree nuevas oportunidades.
6. Toma de decisiones basada en la evidencia
Declaracin: Las decisiones que se toman fundamentadas en el anlisis y
evaluacin de datos e informacin tienen una mayor probabilidad de
producir resultados esperados y deseados.
Base racional: La toma de decisiones es un proceso complejo, y siempre
implica cierta incertidumbre. Suele implicar mltiples tipos y fuentes de
elementos de entrada, as como su interpretacin, que puede ser subjetiva.
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Es importante entender las relaciones de causa y efecto y las consecuencias


no previstas potenciales. El anlisis de los hechos, de la evidencia y de los
datos conduce a una mayor objetividad y confianza en las decisiones
tomadas.
7. Gestin de las relaciones
Declaracin: La gestin de las relaciones con las partes interesadas, como
por ejemplo con los proveedores, logran en xito sostenido de la
organizacin.
Base racional: Las partes interesadas influyen en el desempeo de una
organizacin. Es ms fcil lograr el xito sostenido cuando una organizacin
gestiona las relaciones con sus partes interesadas, as consigue optimizar el
impacto en su desempeo. La gestin de las relaciones con su red de
proveedores y socios a menudo es de particular importancia.

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Cambios clave
Ya hemos mencionado que la decisin de actualizar el estndar ISO 9001
estuvo motivada por la necesidad de adaptarlo a la realidad actual de las
organizaciones. A diferencia de su antecesora, ISO 9001:2008, que no
present cambios notables, ISO 9001:2015 ha incorporado grandes cambios
que har que los Sistemas de Gestin de la Calidad asimilen algunas
modificaciones.
Los cambios que tendrn que afrontar los profesionales de la calidad son:
Cambio en la estructura de la norma segn el Anexo SL
Hasta la publicacin del Anexo SL cada norma de sistemas de gestin tena
una estructura en particular, pero con este documento todos los estndares
que se revisen o publiquen compartirn la misma estructura. Esta estructura
responde al nombre de Estructura de Alto Nivel.
El Anexo SL solo deja el apartado 8 Operaciones para dar respuesta a los
procesos operacionales y al control de cada disciplina, siendo el elemento
diferenciador entre normas de Calidad, Medio Ambiente, Seguridad de la
Informacin, Continuidad de
Negocio, Innovacin, etc., mientras que el resto de los apartados sern
comunes para todas ellas.
Esta Estructura de Alto Nivel aporta grandes beneficios a la integracin de
sistemas de gestin, el hecho de compartir una misma configuracin del
texto normativo ahorra tiempo y recursos a la hora de llevarla a cabo.

Dentro de la nueva estructura podemos encontrar una diferencia notable


respecto a todos los sistemas de gestin planteados hasta el momento,
concretamente en el apartado 10 Mejora, en el que se deja de tratar el
trmino acciones preventivas, adelantando su tratamiento al nuevo apartado
6 Planificacin con la finalidad de obtener una mayor amplitud e
13

importancia en cuanto al proceso para la planificacin del riesgo y


oportunidades.
La gestin de documentos y registros, que hasta ahora se trataba en el
captulo 4.2 pasa a ocupar el nmero 7.5 con un nuevo nombre: informacin
documentada. A lo largo de todo el texto normativo se hace referencia a la
informacin documentada, identificando qu aspectos de la norma se deben
mantener como tal, pero es en la clusula 7.5 donde recibimos las
indicaciones sobre la creacin y actualizacin de esta informacin as como
sobre el control de la misma.
Lo que en ISO 9001:2008 viene siendo el punto 7.4 Compras cambia su
nombre y su posicin dentro de la norma, pasando a ser el apartado 8.4
Control de los procesos, productos y servicios suministrados externamente.
Esta parte de lanorma atiende a aspectos como el tipo y alcance del control
de la provisin externa y lainformacin que se les debe suministrar a los
proveedores externos.
nfasis en el enfoque basado en procesos
En la edicin del 2015 este concepto est elevado a subclusula, ocupando el
numeral 4.4 Sistema de Gestin de la Calidad y sus procesos.
Este captulo, contiene diez requisitos que podemos calificar como esenciales
para comprender plenamente el enfoque. En relacin a esto indica que la
organizacin deber determinar:
Insumos necesarios y resultados esperados de estos procesos.
Secuencia e interaccin de procesos.
Criterios y mtodos, incluyendo mediciones e indicadores de desempeo
relacionados, necesarios para garantizar el funcionamiento eficaz y el control
de los procesos.
Recursos necesarios y su disponibilidad.
Asignacin de las responsabilidades y autoridades para los procesos.
Riesgos y oportunidades en conformidad con el requisito 6.1 y planificar y
ejecutar las acciones apropiadas para hacerles frente.
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Mtodos de vigilancia, medicin y evaluacin de procesos y, si es


necesario, los cambios en los mismos para asegurar que se alcanzan los
resultados previstos.
Oportunidades de mejora de los procesos y el sistema de gestin de la
calidad.
Mantener informacin documentada para apoyar la operacin de sus
procesos.
Conservar la informacin documentada para tener la confianza de que los
procesos se realizan segn lo planificado.
El enfoque basado en procesos es una herramienta perfecta para gestionar y
organizar las actividades de una organizacin, adems permite crear valor
para el cliente y otras partes interesadas.
Las organizaciones suelen estar estructuradas en unidades funcionales, y su
gestin viene siendo vertical, lo cual implica que la responsabilidad de los
resultados obtenidos est dividida entre dichas unidades funcionales.
El enfoque basado en procesos que promueve ISO 9001 busca dejar de lado
esta gestin vertical e introducir la gestin horizontal. Lo que se consigue con
todo esto es cruzar barreras entre las unidades funcionales y unificar sus
enfoques hacia las principales metas de la organizacin.
La principal ventaja del enfoque basado en procesos en el Sistema de Gestin
de la Calidad, reside en la gestin y control de cada una de las interacciones
entre los procesos y las jerarquas funcionales de la organizacin.
Lenguaje aplicable a las empresas de servicios
El hecho de que la norma siga siendo aplicable a cualquier organizacin sea
del sector que sea implica que contenga un lenguaje simple y un estilo de
escritura que facilite la comprensin e interpretacin coherente de los
requisitos.
Anlisis del contexto de la organizacin
El contexto de la organizacin es un apartado novedoso, se aloja en el
numeral 4, y nos habla de la necesidad de considerar el contexto socio15

econmico de la organizacin y su relacin con las partes interesadas, tanto


internas como externas.
En este captulo se expresa la necesidad de analizar el contexto de la
organizacin, su visin, misin, amenazas y oportunidades, debilidades y
fortalezas, para identificar problemas y necesidades que puedan causar
impacto en la planificacin del SGC.
Se compone de 4 subapartados:
4.1. Comprensin de la organizacin y su contexto.
4.2. Comprensin de las necesidades y expectativas de las partes
interesadas.
4.3. Determinacin del alcance del Sistema de Gestin de la Calidad.
4.4. Sistema de Gestin de la Calidad y sus procesos.
La principal novedad de este captulo est expresada por la necesidad de
determinar las cuestiones externas e internas relevantes para el propsito de
la organizacin y su direccin estratgica y que puede afectar a su capacidad
para lograr el resultado deseado en nuestro sistema de gestin.
Cuando hablamos de contexto externo nos referimos a tendencias sociales,
polticas, econmicas, cambios tecnolgicos, tendencias de mercado,
cambios legales Y respecto al contexto interno nos referimos a valores,
conocimientos, desempeo, cultura organizacional
Es esencial que estos aspectos se revisen peridicamente, por lo que se
incluye como una entrada en la Revisin por la Direccin.
La realidad es que aunque en ISO 9001:2008 esta idea no est planteada,
muchas organizaciones la tienen incorporada como una prctica habitual,
realizada fuera de ISO.
Por ello, el objetivo de ISO es que la gestin de la compaa a alto nivel no
camine de forma independiente a la gestin de la calidad, es decir busca una
alineacin entre planificacin estratgica y planificacin del Sistema de
Gestin de la Calidad.

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Pensamiento basado en el riesgo


Una de las principales novedades y elementos ms relevantes de ISO
9001:2015 es la introduccin del concepto de pensamiento basado en el
riesgo.
El riesgo es el efecto de la incertidumbre y es una desviacin respecto de un
resultado esperado.
Este concepto siempre ha estado implcito en la norma ISO 9001, aunque la
nueva edicin ISO 9001:2015 lo hace an ms explcito y lo incorpora en
todo el sistema de gestin, estando presente en el establecimiento,
implementacin, mantenimiento y mejora del Sistema de Gestin de la
Calidad.
En ISO 9001:2015, el riesgo se considera a lo largo de toda la norma,
haciendo de la accin preventiva parte de la planificacin estratgica.
Voluntariamente podemos desarrollar un enfoque basado en el riesgo mayor
a lo que requiere ISO y adoptar por ejemplo ISO 31000. Esta norma, no
certificable, proporciona directrices sobre la gestin de riesgos de manera
formal. Existen igualmente otras metodologas, cada organizacin podr
emplear la que mejor se ajuste a sus necesidades.
No todos los procesos del Sistema de Gestin de la Calidad representan el
mismo nivel de riesgo sobre la capacidad de la organizacin para cumplir sus
objetivos, adems las consecuencias del proceso en el producto, servicio o no
conformidades del sistema no son las mismas para todas las organizaciones.
No todos los procesos son igual de crticos para la gestin del riesgo, ni un
mismo riesgo es igual de significativo para todas las organizaciones.
Desaparece el concepto de accin preventiva
Este trmino ya no aparece junto a las acciones correctivas y no
conformidades en el texto de ISO 9001:2015.
La Estructura de Alto Nivel que presentan las nuevas normas no incluye
ninguna clusula que otorgue requisitos especficos para la accin preventiva.

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El motivo de esto es que uno de los propsitos fundamentales de un Sistema


de Gestin es el de actuar como herramienta preventiva.
Como consecuencia se requiere una evaluacin de cuestiones externas e
internas relevantes para el propsito de una organizacin y que afectan a su
capacidad para lograr los resultados previstos, y determinar los riesgos y
oportunidades.
Estamos hablando de los requisitos 4.1 y 6.1, ambos cubren el concepto de
accin preventiva y nos ayudan a tener una visin ms amplia para analizar
riesgos y oportunidades.
No solo se habla de clientes, sino de partes interesadas
ISO 9001:2015 establece los requisitos para dar respuesta a las necesidades y
expectativas de estas partes interesadas.
El numeral 4.2 de la norma, Comprensin de las necesidades y expectativas
de las partes interesadas establece que la organizacin deber determinar
tanto las partes interesadas como sus requisitos.
Las partes interesadas a tener en cuenta son aquellas que potencialmente
puedan impactar en la capacidad de la organizacin para proporcionar
productos y servicios que cumplan con los requisitos, pueden ser clientes,
usuarios, socios, personas de la organizacin, proveedores externos,
sindicatos, gobiernos
Un buen momento para revisar la informacin sobre las partes interesadas es
la Revisin por la Direccin, sobre todo en empresas que no cuentan con
procesos formales de planificacin estratgica.
Concepto de informacin documentada
A lo largo de todo el texto de la norma ISO 9001:2015 se habla de
informacin documentada, desaparecen los trminos documentos y
registros.
La informacin documentada hace referencia a toda aquella informacin
requerida para controlar y mantener determinados aspectos en una
organizacin, as como al medio en el que est contenida.
18

Como se ha dicho, este concepto aparece continuamente en la norma, para


hacer referencia a todos los elementos que se deben documentar en un
Sistema de Gestin de la Calidad.
En el captulo 7.5 se encuentran las indicaciones para crear y actualizar esta
informacin y controlarla.
Se trata de un apartado nuevo que sustituye al que era el 4.2 anterior.
Cabe resaltar que ISO 9001:2015 no exige manual de calidad ni
procedimientos documentados, aunque esto no quiere decir que las
organizaciones que se sientan cmodas con ellos tengan que dejar de
usarlos.
No es exigible el Representante de la Direccin
Una de los temas ms llamativos es que ISO 9001:2015 no exige un
representante de la direccin. Le da especial importancia a que es la alta
direccin la que debe rendir cuentas sobre el Sistema de Gestin de la
Calidad, de hecho le dedica un captulo.
El captulo dedicado al papel de la alta direccin es el nmero 5 Liderazgo.
Se trata de un liderazgo y un compromiso con el SGC y con el cliente.
ISO pretende que la alta direccin se implique ms en el sistema de gestin,
conociendo a su cliente y demostrando su liderazgo, y determine los riesgos y
oportunidades que puedan afectar a la conformidad de productos y servicios.
La cuestin que surge con todo esto es qu hacer con el representante de la
direccin.
Las organizaciones pueden optar por eliminar el rol del representante de la
direccin, asumiendo la alta direccin el liderazgo del sistema y existiendo un
cargo de gestor del mismo.
Las acciones que requieren del representante de la direccin en ISO
9001:2008 no desaparecen al desaparecer este rol, siguen y lo asume la alta
direccin.
No es obligatorio eliminar el rol de representante de la direccin si este tiene
valor agregado en la compaa.
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Lo importante es definir un mtodo que asegure que los lderes de la


compaa gestionan los requisitos caractersticos del rol del representante de
la direccin en ISO 9001:2015.
Gestin del conocimiento
La gestin del conocimiento se incluye en la nueva ISO 9001:2015 en el
captulo 7.1.6 Conocimientos de la organizacin. Es un apartado nuevo en
esta norma en el que se seala que la organizacin debe determinar el
conocimiento necesario para la operacin del SGC, y as asegurar la
conformidad de los productos y servicios y mejorar la satisfaccin del cliente.
La organizacin tendr que mantener, proteger y asegurar la disponibilidad
de este conocimiento, por ejemplo mediante una base de datos en la que se
incluyan documentos, capacidades, experiencias, capacidades, experiencia,
conocimiento de los empleados
Este conocimiento tiene que ser tenido en cuenta a la hora de afrontar los
cambios en la organizacin.
Mayor nfasis en los procesos externalizados
Los procesos externalizados es uno de los aspectos destacables del captulo
8, concretamente se controlan bajo el epgrafe 8.4 Control de los procesos,
productos y servicios suministrados externamente.
La norma, habla de organizaciones ajenas a la nuestra que pueden realizar
productos o prestar servicios en nuestro nombre, es decir trata la
subcontratacin de procesos o subprocesos.
Al fin y al cabo se trata de una ampliacin del concepto de proveedores, que
en ISO 9001:2008 solo se trataban como meros suministradores de
productos o servicios.
Los criterios de evaluacin de proveedores no sern los mismos para todos,
depender de su criticidad en el negocio y de la fiabilidad anterior del
proveedor. Con ISO 9001:2015 las organizaciones deben tratar a estos
proveedores como partners y realizar una gestin conjunta.

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No obstante los proveedores no dejan de ser una parte interesada, y como


tal se les debe aplicar los conceptos de este grupo.
Validar la competencia del personal
La competencia se define como la capacidad de aplicar conocimientos y
habilidades para lograr los resultados deseados.
El objetivo de ISO al hablar de competencia del personal es que cada
miembro de la organizacin pueda demostrar la capacidad de saber aplicar
las mismas. Para ello es preciso definir los puestos de trabajo crticos y hacer
criterios de validacin que aseguren esa competencia.
ISO 9001:2015 le dedica un captulo para abordar este tema, especficamente
el 7.2 Competencia.
La nueva norma considera a las personas como parte de los procesos de
soporte, las incluye como parte de los recursos del sistema de gestin.
Con este concepto lo importante no es solamente identificar los perfiles de
cargo, el plan de capacitacin, la ficha de personal y tener las actas de
formacin, sino asegurar que todas las tareas que implican nuestros procesos
clave estn cubiertas con el conocimiento del personal que tenemos
actualmente y hemos podido validar su competencia.

21

ISO 9001:2008 vs ISO 9001:2015


Es interesante conocer la correlacin que existe entre ISO 9001:2008 e ISO
9001:2015 y viceversa. Esta correlacin enfrenta los captulos entre un
documento y otro y permite apreciar las diferencias existentes.

22

Matriz de correspondencia 1: Requisitos de ISO 9001:2008 vs ISO


9001:2015
Esta matriz toma como base los requisitos de la norma ISO 9001:2008 y
muestra su correlacin con los requisitos del ISO 9001:2015.
ISO 9001:2008
1. Objeto y campo de aplicacin
1.1. Generalidades
1.2. Aplicacin
2. Referencias normativas
3. Trminos y definiciones
4. Sistema de Gestin de Calidad
4.1. Requisitos generales
4.2. Requisitos de la documentacin
4.2.1. Generalidades
4.2.2. Manual de la calidad

4.4 Sistema de Gestin de la Calidad


y sus procesos
4.2.4. Control de los registros

5. Responsabilidad de la direccin
5.1. Compromiso de la direccin
5.2. Enfoque al cliente
5.3. Poltica de calidad
5.4. Planificacin
5.4.1. Objetivos de la calidad
5.4.2. Planificacin del sistema de

ISO 9001:2015
1. Objeto y campo de aplicacin

2. Referencias normativas
3. Trminos y definiciones
4. Contexto de la organizacin
4.4 Sistema de Gestin de la Calidad
y sus procesos
7.5 Informacin documentada
7.5.1 Generalidades
4.3 Determinacin del alcance del
Sistema de Gestin de la Calidad
7.5.1 Generalidades
4.4 Sistema de Gestin de la Calidad
y sus procesos
7.5.2 Creacin y actualizacin
7.5.3 Control de la informacin
documentada
7.5.2 Creacin y actualizacin
7.5.3 Control de la informacin
documentada
5. Liderazgo
5.1. Liderazgo y compromiso
5.1.1 Generalidades
5.1.2 Enfoque al cliente
5.2. Poltica de Calidad
6. Planificacin
6.2 Objetivos de la calidad y
planificacin para lograrlos
6. Planificacin
23

gestin de la calidad
5.5. Responsabilidad, autoridad y
comunicacin
5.5.1. Responsabilidad y autoridad
5.5.2. Representante de la direccin
5.5.3. Comunicacin interna
5.6. Revisin por la direccin
5.6.1. Generalidades
5.6.2. Informacin de entrada para
la revisin
5.6.3. Resultados de la revisin
6. Gestin de los recursos
6.1. Provisin de los recursos
6.2. Recursos humanos
6.2.2. Competencia, formacin y
toma de conciencia
6.3. Infraestructura
6.4. Ambiente de trabajo
7. Realizacin del producto
7.1. Planificacin de la realizacin
del producto
7.2. Procesos relacionados con el
cliente
7.2.1. Determinacin de los
requisitos relacionados con el
producto
7.2.2. Revisin de los requisitos
relacionados con el producto
7.2.3. Comunicacin con el cliente
7.3. Diseo y desarrollo

6.1 Acciones para abordar riesgos y


oportunidades
5.3 Roles, responsabilidades y
autoridades en la organizacin
5.3 Roles, responsabilidades y
autoridades en la organizacin
5.3 Roles, responsabilidades y
autoridades en la organizacin
7.4 Comunicacin
9.3 Revisin por la direccin
9.3.1 Generalidades
9.3.2 Entradas de la revisin por la
direccin
9.3.3 Salidas de la revisin por la
direccin
7.1 Recursos
7.1.1 Generalidades
7.1.2 Personas
7.2 Competencia
7.2 Competencia
7.3 Toma de conciencia
7.1.3 Infraestructura
7.1.4 Ambiente para la operacin de
los procesos
8. Operacin
8.1. Planificacin y control
operacional
8.2 Requisitos para los productos y
servicios
8.2.2 Determinacin de los
requisitos relacionados con los
productos y servicios
8.2.3 Revisin de los requisitos
relacionados con los productos y
servicios
8.2.1 Comunicacin con el cliente
8.5 Produccin y provisin del
24

7.3.1. Planificacin del diseo y


desarrollo

7.3.2. Elementos de entrada para el


diseo y desarrollo

servicio
8.3 Diseo y desarrollo de los
productos y servicios
8.3.1 Generalidades
8.3.2 Planificacin del diseo y
desarrollo
8.3.3 Entradas para el diseo y
desarrollo

7.3.3. Resultados de diseo y


desarrollo
7.3.4. Revisin del diseo y
desarrollo
7.3.5. Verificacin del diseo y
desarrollo
7.3.7. Control de los cambios del
diseo y desarrollo

8.3.5 Salidas del diseo y desarrollo

7.4. Compras

8.4 Control de los procesos,


productos y servicios suministrados
externamente
8.4.1 Generalidades
8.4.2 Tipo y alcance del control
8.4.3 Informacin para los
proveedores
8.6 Liberacin de los productos y
servicios
8.5 Produccin y provisin del
servicio
8.5.1 Control de la produccin y de
la provisin del servicio
8.5.5 Actividades posteriores a la
entrega
8.5.1 Control de la produccin y de
la provisin del servicio

7.4.1. Proceso de compras


7.4.2. Informacin de las compras
7.4.3. Verificacin de los productos
comprados
7.5. Produccin y prestacin del
servicio
7.5.1. Control de la produccin y de
la prestacin del servicio

7.5.2. Validacin de los procesos de


la produccin y dela prestacin del
servicio
7.5.3. Identificacin y trazabilidad

8.3.4 Controles del diseo y


desarrollo
8.3.4 Controles del diseo y
desarrollo
8.3.6 Cambios del diseo y
desarrollo

8.5.2 Identificacin y trazabilidad


25

7.5.4. Propiedad del cliente


7.5.5. Preservacin del producto
7.6. Control de los equipos de
seguimiento y medicin

8.5.3 Propiedad del cliente


8.5.4 Preservacin del producto
7.1.5 Recursos de seguimiento y
medicin

8. Medicin, anlisis y mejora

9.1 Seguimiento, medicin, anlisis y


evaluacin
8.1. Generalidades
9.1.1 Generalidades
8.2. Seguimiento y medicin
9.1.1 Generalidades
8.2.1. Satisfaccin del cliente
9.1.2 Satisfaccin del cliente
8.2.2. Auditora interna
9.2 Auditora interna
8.2.3. Seguimiento y medicin de los 9.1.1 Generalidades
procesos
8.2.4. Seguimiento y medicin del
8.6 Liberacin de los productos y
producto
servicios
8.3. Control del producto no
8.7 Control de las salidas no
conforme
conformes
8.4. Anlisis de datos
9.1.3 Anlisis y evaluacin
8.5. Mejora
10. Mejora
8.5.1. Mejora continua
10.1 Generalidades
10.3 Mejora continua
8.5.2. Accin correctiva
10.2 No conformidades y accin
correctiva
8.5.3. Accin preventiva
6.1 Acciones para abordar riesgos y
oportunidades

26

Matriz de correspondencia 2: Requisitos de ISO 9001:2015 vs ISO 9001:2008


Esta matriz toma como base los requisitos de la norma ISO 9001:2015 y
muestra su correlacin con los requisitos del ISO 9001:2008.
ISO 9001:2015
1. Objeto y campo de aplicacin
2. Referencias normativas
3. Trminos y definiciones
4. Contexto de la organizacin
4.1. Conocimiento de la
organizacin y de su contexto
4.2. Comprensin de las necesidades
y expectativas de las partes
interesadas
4.3. Determinacin del alcance del
Sistema de Gestin de la Calidad
4.4. Sistema de Gestin de la Calidad
y sus procesos
5. Liderazgo
5.1. Liderazgo y compromiso
5.1.1. Liderazgo y compromiso para
el Sistema de Gestin de la Calidad
5.1.2. Enfoque al cliente
5.2. Poltica de la calidad
5.3. Roles, responsabilidades y
autoridades en la organizacin

6. Planificacin

6.1. Acciones para tratar riesgos y


oportunidades

ISO 9001:2008
1. Objeto y campo de aplicacin
2. Referencias normativas
3. Trminos y definiciones
4. Sistema de Gestin de la Calidad

1.2. Aplicacin
4.2.2. Manual de la calidad
4. Sistema de Gestin de la Calidad
4.1. Requisitos generales
4.2.2. Manual de la calidad
5. Responsabilidad de la direccin
5.1. Compromiso de la direccin
5.1. Compromiso de la direccin
5.2. Enfoque al cliente
5.3. Poltica de calidad
5.5.1. Responsabilidad y autoridad
5.5.2. Representante de la direccin
5.5. Responsabilidades, autoridad y
comunicacin
5.4. Planificacin
5.4.2. Planificacin del sistema de
Gestin de la Calidad
5.4.2. Planificacin del sistema de
Gestin de la Calidad
8.5.3. Accin preventiva
27

6.2. Objetivos de la calidad y


planificacin para lograrlos
6.3. Planificacin de los cambios
7. Soporte
7.1. Recursos
7.1.1. Generalidades
7.1.2. Personas
7.1.3. Infraestructura
7.1.4. Ambiente para la operacin
de los procesos
7.1.5. Recursos de seguimiento y
medicin
7.1.6. Conocimientos de la
organizacin
7.2. Competencia

5.4.1. Objetivos de la calidad


5.4.2. Planificacin del sistema de
Gestin de la Calidad
6. Gestin de los recursos
6. Gestin de los recursos
6.1. Provisin de los recursos
6.1. Provisin de los recursos
6.3. Infraestructura
6.4. Ambiente de trabajo
7.6. Control de los equipos de
seguimiento y medicin
Nuevo

7.5.3. Control de la informacin


documentada

6.2. Recursos humanos


6.2.1. Generalidades
6.2.2. Competencia, formacin y
toma de conciencia
6.2.2. Competencia, formacin y
toma de conciencia
5.5.3. Comunicacin interna
4.2. Requisitos de la documentacin
4.2.1. Generalidades
4.2.2. Manual de calidad
4.2.3. Control de los documentos
4.2.4. Control de los registros
4.2.3. Control de los documentos
4.2.4. Control de los registros

8. Operacin
8.1. Planificacin y control
operacional
8.2. Determinacin de los requisitos
para los productos y servicios

7. Realizacin del producto


7.1. Planificacin de la realizacin
del producto
7.2. Procesos relacionados con el
cliente

7.3. Toma de conciencia


7.4. Comunicacin
7.5. Informacin documentada
7.5.1. Generalidades
7.5.2. Creacin y actualizacin

28

8.2.1. Comunicacin con el cliente


8.2.2. Determinacin de los
requisitos relativos a los productos y
servicios
8.2.3. Revisin de los requisitos
relacionados con los productos y
servicios
8.3. Diseo y desarrollo de los
productos y servicios
8.3.1. Generalidades

7.2.3. Comunicacin con el cliente


7.2.1. Determinacin de los
requisitosrelacionados con el
producto
7.2.2. Revisin de los requisitos
relacionados con el producto
7.3.1. Planificacin del diseo y
desarrollo

8.3.5. Elementos de salida del


diseo y desarrollo

7.3.1. Planificacin del diseo y


desarrollo
7.3.1. Planificacin del diseo y
desarrollo
7.3.2. Elementos de entrada para el
diseo y desarrollo
7.3.4. Revisin del diseo y
desarrollo
7.3.5. Verificacin del diseo y
desarrollo
7.3.6. Validacin del diseo y
desarrollo
7.3.3. Resultados del diseo y
desarrollo

8.3.6. Cambios en el diseo y


desarrollo

7.3.7. Control de los cambios del


diseo y desarrollo

8.4. Control de los productos y


servicios suministrados
externamente

4.1. Requisitos generales


7.4. Compras
7.4.1. Proceso de compras

8.4.1. Generalidades
8.4.2. Tipo y alcance del control de
la provisin externa
8.4.3. Informacin para los
proveedores externos
8.5. Produccin y prestacin del

7.4.1. Proceso de compras


7.4.1. Proceso de compras

8.3.2. Planificacin del diseo y


desarrollo
8.3.3. Elementos de entrada para el
diseo y desarrollo
8.3.4. Controles del diseo y
desarrollo

7.4.2. Informacin de las compras


7.3. Diseo y desarrollo
29

servicio
8.5.1. Control de la produccin y de
la prestacin del servicio

8.5.2. Identificacin y trazabilidad


8.5.3. Propiedad perteneciente a los
clientes o proveedores externos
8.5.4. Preservacin
8.5.5. Actividades posteriores a la
entrega
8.5.6. Control de los cambios
8.6. Liberacin de los productos y
servicios

8.7. Control de los elementos de


salida del proceso, los productos y
los servicios no conformes
9. Evaluacin del desempeo
9.1. Seguimiento, medicin, anlisis
y evaluacin
9.1.1. Generalidades
9.1.2. Satisfaccin del cliente
9.1.3. Anlisis y evaluacin
9.2. Auditora interna
9.3. Revisin por la direccin
9.3.1. Generalidades

9.3.2. Entradas de la revisin por la


direccin

7.5. Produccin y prestacin del


servicio
7.5.1. Control de la produccin y de
la prestacin del servicio
7.5.2. Validacin de los procesos de
la produccin y de la prestacin del
servicio
7.5.3. Identificacin y trazabilidad
7.5.4. Propiedad del cliente
7.5.5. Preservacin del producto
7.5.1. Control de la produccin y de
la prestacin del servicio
7.3.7. Control de los cambios del
diseo y desarrollo
8.2.4. Seguimiento y medicin del
producto
7.4.3. Verificacin de los productos
comprados
8.3. Control del producto no
conforme
8. Medicin, anlisis y mejora
8. Medicin, anlisis y mejora
8.2. Seguimiento y medicin
8.1. Generalidades
8.2.1. Satisfaccin del cliente
8.4. Anlisis de datos
8.2.2. Auditora interna
5.6. Revisin por la direccin
5.6.1. Generalidades
5.6.2. Informacin de entrada para
la revisin
5.6.2. Informacin de entrada para
la revisin
30

9.3.3. Salidas de la revisin por la


direccin
10. Mejora
10.1. Generalidades
10.2. No conformidad y accin
correctiva
10.3. Mejora continua

5.6.3. Resultados de la revisin


8.5. Mejora
8.5.1. Mejora continua
8.3. Control del producto no
conforme
8.5.2. Accin correctiva
8.5.1. Mejora continua
8.5.3. Accin preventiva

Cmo adaptarse a ISO 9001:2015?


El Foro Internacional de Acreditacin (IAF) en colaboracin con ISO / TC 176 /
SC 2 / WG 23 ha elaborado un documento que sirve como gua y
asesoramiento en acuerdos de transicin que deben tenerse en cuenta antes
de implementar la norma ISO 9001:2015.
El Foro Internacional de Acreditacin (IAF) y el Comit de ISO sobre la
conformidad de Evaluacin (CASCO) han acordado un perodo de transicin
de 3 aos a partir de la fecha de publicacin de la norma ISO 9001: 2015,
ocurrida el 23 de septiembre de 2015.
Debemos saber que los Organismos de Certificacin no pueden conceder
ninguna certificacin hasta que no estn completamente acreditados para
ello. Tal acreditacin puede conseguirse desde el 23 de septiembre.
Aproximadamente, 18 meses despus de la publicacin de la nueva versin
de ISO 9001 no se podr certificar a ninguna organizacin segn la versin
2008. Hablamos de nuevas certificaciones, las organizaciones que vayan a
renovar su certificacin pueden hacerlo siguiendo a ISO 9001:2008. 36 meses
despus de la publicacin del estndar ISO 9001:2015, la versin 2008 dejar
de ser vlida y todos los certificados que existan en base a ella quedarn
anulados.

31

Todo esto se traduce, en que los 3 aos de transicin han comenzado el 23


septiembre de 2015 y terminarn el 23 de septiembre de 2018. Tras
septiembre de 2018 las certificaciones de ISO 9001:2008 dejarn de ser
vlidas, y a partir de marzo de 2017 todas las certificaciones de Sistemas de
Gestin de la Calidad deben realizarse respecto a ISO 9001:2015.
Las organizaciones certificadas en ISO 9001:2008 y que tengan que afrontar
la transicin hacia la nueva versin debern:
Identificar las deficiencias de la organizacin para abordarlas y hacer ms
eficaz la implantacin de los nuevos requisitos.
Desarrollar un plan de implementacin.
Proporcionar capacitacin y sensibilizacin a las partes interesadas que
tienen influencia en la eficacia de la organizacin.
Actualizar el Sistema de Gestin de la Calidad de la organizacin para
cumplir con los nuevos requisitos y proporcionar un sistema funcional.
Contactar con el Organismo de Certificacin pertinente para solucionar
posibles problemas y acordar los pasos necesarios para la transicin.

32

Conclusin
Con el fin de obtener una nueva versin de ISO 9001, en 2012 el Comit
Tcnico 176 de la Organizacin Internacional para la Normalizacin inici sus
trabajos de anlisis de la norma ISO 9001:2008.
Tras la evaluacin, en la que estuvieron involucrados numerosos especialistas
y organismos certificadores, se emiti un borrador en el ao 2013 que inclua
cambios notables como:
Una perspectiva ms suavizada en trminos de diseo.
Un refuerzo del enfoque basado en procesos.
La eliminacin del manual de calidad y del representante de la direccin.
33

La necesidad de un anlisis del contexto de la organizacin.


Un sistema de documentacin ms flexible.
Los principios de la calidad pasan a ser 7.
La estructura de la norma pasa a tener 10 secciones o captulos.
Ajustes de terminologa.
Se destaca especialmente la importancia de considerar el riesgo y sus
elementos en toda la estrategia de gestin de la calidad. Esto hace necesario
que las organizaciones vayan identificando por adelantado los riesgos que
tengan en sus sistemas y las estrategias a poner en marcha para mitigarlos o
eliminarlos.
No hay duda, que tal y como decamos al principio, estamos ante una etapa
de cambios y de transicin especialmente significativa. Quizs debamos
buscar ayuda para no perder la eficacia ni eficiencia de nuestro Sistema de
Gestin de la Calidad. Actualmente existen soluciones que pueden sernos de
gran utilidad, que automatizan el Sistema de Gestin de la Calidad y, que en
ocasiones como esta, harn ms fcil la transicin hacia una nueva versin de
una norma ISO.

34